第一篇：市人民醫(yī)院三嚴三實講話稿

踐行“三嚴三實” 推動醫(yī)院科學發(fā)展

“三嚴三實”專題黨課講稿

同志們：

中央和省委要求，從今年5月底至12月，在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育。今天，我們以上黨課的形式啟動我院專題教育，主要任務是，深入學習貫徹總書記系列重要講話精神，按照集團公司有關部署與要求，落實 “三嚴三實”專題教育啟動儀式上的講話精神，安排部署我院專題教育相關工作。

一、深入理解“三嚴三實”的重要意義，切實把思想統(tǒng)一到集團公司的部署要求上來

去年3月9日，總書記在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團審議時提出的“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”言簡意賅、內涵深刻。開展“三嚴三實”專題教育，是黨中央推進全面從嚴治黨的重要舉措，是今年黨建工作的重中之重。今年4月10日，中央印發(fā)《通知》，要求在全國縣處級以上領導干部中深入開展“三嚴三實”專題教育；4月21日，中央召開“三嚴三實”專題教育工作座談會，劉云山、趙樂際同志作重要講話，對“三嚴三實”專題教育進行全面部署。這充分體現(xiàn)了中央馳而不息推進從嚴治黨的堅強決心和鮮明態(tài)度。4月30日，省委印發(fā)專題教育《實施方案》，姜異康書記以黨課的形式正式啟動全省“三嚴三實”專題教育。集團公司黨委堅決貫徹中央、省委的部署要求，5月1日召開黨委常委擴大會議，傳達學xxx省委一系列重要會議和文件精神，進行專題研究；5月7日，集團公司制定下發(fā)專題教育《實施方案》并報省委組織部備案。5月12日集團公司召開“三嚴三實”專題教育動員大會，李希勇董事長作了重要講話。

全院各黨支部和黨員干部要站在戰(zhàn)略和全局的高度，深刻認識開展“三嚴三實”專題教育的重大意義，迅速把思想和行動統(tǒng)一到集團公司的決策部署上來，切實增強責任感、緊迫感和使命感，以飽滿的熱情、務實的態(tài)度、有力的舉措抓好專題教育各項工作，進一步帶動形成學習、宣傳、落實總書記系列重要講話精神和“三嚴三實”要求的濃厚氛圍。按照“把握教育主題、突出問題導向、貫徹從嚴要求、堅持以上率下、注重講究實效”的總體要求，確保專題教育取得實實在在的成效。

二、準確把握“三嚴三實”的基本要求，深刻認識 “三嚴三實”的本質內涵

嚴以修身。就是要加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。古人講，修身齊家治國平天下，修身就擺在第一位。習總書記多次強調，做人做事第一位的是崇德修身。作為黨員干部，修身正己最主要的就是強化黨的意識，牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨和人民工作，對黨忠誠，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨。革命戰(zhàn)爭年代，我們的黨為什么能戰(zhàn)勝強大的敵人？關鍵一條就是黨員領導干部吃苦在前、沖鋒在前，與戰(zhàn)士同甘共苦，將不畏死、兵不惜命。今天，我們作為黨員領導干部，應當更加嚴格要求自己，在道德修養(yǎng)、忠誠履職、廉潔實干上當好模范。

嚴以用權。就是要堅持用權為民，按規(guī)則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權，不以權謀私。古人講，“居官守職以公正為先，公則不為私所惑，正則不為邪所媚”。習總書記反復強調，我們的權力是黨和人民賦予的，是為黨和人民做事的，只能用來為黨分憂、為國干事、為民謀利。這就鮮明地告訴我們，公權民用，一絲一毫不能私用，公款姓公，一分一厘都不能亂花。當領導的，應當把秉公用權作為底線，時刻做到公私分明、公而忘私，確保公權行使不越軌、不謀私。

嚴以律己。就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。我們常說，內因決定事物發(fā)展的性質和方向。領導干部能不能經受住錯綜復雜的考驗和形形色色的誘惑，關鍵靠自省自律，靠節(jié)制私欲，靠個人修為，靠自我約束，始終保持對黨紀國法的敬畏之心。實際上，人每天自己跟自己都有矛盾，都在跟自己作斗爭。所以古人說“吾日三省吾身”，古人還說“當官之法，惟有三事，曰清、曰慎、曰勤”，講的就是自我修煉，守得住清貧、耐得住寂寞、穩(wěn)得住心神、經得起考驗。我們作為黨員領導干部，真的要慎獨慎微，不以善小而不為，不以惡小而為之，始終不放縱、不逾矩，謹防得意忘本，保持一身正氣。謀事要實。落實工作時不照搬照抄，把上級精神與本地實際有機地結合起來，把對上負責與對下負責結合起來，創(chuàng)造性地開展工作。中國國古圣先賢看來，“謀事”是否“實”，是區(qū)分君子與小人的重要標尺。花拳繡腿、華而不實，歷來為民眾輿論所厭，為正人君子不屑。謀事要實，就是一切從實際出發(fā)，深入實際調查研究，從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，使思路、決策、方案符合實際情況、客觀規(guī)律、科學精神。從職工群眾中汲取智慧，把要做的事謀劃得更實些，依靠職工把各項為民的實事好事辦實辦好，真正解決好“以病人為中心”的問題。

創(chuàng)業(yè)要實。就是敢于擔當，腳踏實地，真抓實干。必須牢記習總書記“空談誤國，實干興邦”的教導，按照“不受虛言、不聽浮術、不采華名、不興偽事”的要求和標準干事創(chuàng)業(yè)，真正把事關患者、職工切身利益的事情做好、做到位。要以敢負責敢擔當為榮，著力解決庸懶散慢浮不作為的問題，著力解決推諉扯皮不負責的問題，著力強化敢于擔當、攻堅克難的用人導向。勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造一番實實在在的業(yè)績。

做人要實。就是對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白、公道正派。做到做人要實，必須品性上正派誠實、作風上勤勉扎實、涵養(yǎng)上低調務實，平易近人而不官氣凌人、做事而不作秀、實干而不空談。

三、深入剖析存在的不嚴不實問題，營造風清氣正良好環(huán)境

醫(yī)療衛(wèi)生工作關系國計民生，關系千家萬戶的健康幸福，承擔著群眾生命之托的神圣職責?；仡櫩偨Y我院近年來的工作，我們堅持把“三嚴三實”作為人生航向標，擺到思想守則、價值追求、人生信條的位置和層面，常思常想、常省常問，上緊發(fā)條、擰緊螺絲；把“三嚴三實’作為行為硬約束，要求的必須為、禁止的絕不為。堅持以病人為中心的服務宗旨和先進理念，秉承“真情服務病人 誠信對待員工 滿意取信社會”的院訓，規(guī)劃了“建設魯西南地區(qū)一流的現(xiàn)代化三級甲等醫(yī)院”的愿景和目標，做到心中有黨不忘恩、心中有民不忘本、心中有責不懈怠、心中有戒不妄為。目前，我們雖然取得了較大成績，但也要清醒地看到改革發(fā)展中存在的問題，要在認清突出問題中自省，樹立問題意識，堅持問題導向，列出“不嚴不實”的表現(xiàn)清單，在對照反觀中明確應該做的和不能做的。中央強調的“三個著力解決”的問題，李希勇董事長點出的集團公司干部隊伍建設中存在的7個方面的問題，在總醫(yī)院各級干部中都不同程度地存在，有些問題還比較突出。一是在責任擔當方面，有些干部思想境界不高，事業(yè)心、責任感不強，面對醫(yī)療產業(yè)發(fā)展新常態(tài)和艱巨繁重的改革發(fā)展任務，缺乏主動為醫(yī)院分憂解難的責任擔當，等靠依賴思想嚴重，開拓創(chuàng)新精神不足。困難和壓力面前，強調客觀理由多，分析自身原因少，束手無策，無所作為，安于現(xiàn)狀，不思進取，缺乏克難攻堅、逆勢突破的信心決心和堅決有力的工作舉措。有的干部對改革認識不到位，在涉及自身利益的問題上，大局意識不強，散布一些不正確的言論。二是在黨性修養(yǎng)方面，有的干部理想信念不夠堅定，法紀觀念、規(guī)矩意識淡薄，有章不循、有規(guī)不依。有的干部組織紀律觀念不強，該請示的不請示，該匯報的不匯報，甚至隱報瞞報。有的一味迎合上級喜好，熱衷于搞形式主義、花拳繡腿，工作華而不實。有的干部表里不一，當面一套，背后一套，?！皟擅媾伞?、當“兩面人”。有的出于個人目的造謠生事、說三道

四、誣告他人，進行人身攻擊，還有的甚至拉幫結派，搞團團伙伙。三是在能力素質方面，有些干部學習力、創(chuàng)新力不強，對國家醫(yī)改政策、醫(yī)療產業(yè)發(fā)展新趨勢等方面的知識學習掌握不夠。與互聯(lián)網、大數據、信息化時代的要求相比，思想觀念還停留在“過去時”，習慣于用傳統(tǒng)思維和慣性方式管理科室，思考問題層次不高、眼界不寬、創(chuàng)新不夠，致使一些制約發(fā)展的問題難以突破。四是在工作落實方面，有的科室和干部對待醫(yī)院決策部署說得多、做得少，工作落實停留在口頭和文件上；有的搞選擇性落實、象征性落實，合意的就執(zhí)行，不合意地就不落實；有些工作有部署、無落實，有安排、無回音；有的科室和干部本位主義思想嚴重，缺乏全局意識，科室之間協(xié)同作用發(fā)揮不好。五是在經營管控方面，有些經營管理制度落實不到位，管理存在漏洞和薄弱環(huán)節(jié)。六是在黨建工作方面，有的科室和干部對黨建工作重視不夠。有的黨支部黨內生活質量不高，批評與自我批評的武器運用不好，相互提醒、溝通交流不夠，整體合力不強。個別黨支部軟弱渙散，對黨員干部疏于教育和管理，黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠。七是在作風建設方面，雖然“四風”問題得到遏制，但“樹倒根還在”，“四風”問題的病原體沒有根除。有的干部對從嚴治黨的新常態(tài)感到不適應，心里頭抱怨、行動上消極；有些同志僅僅停留在“不敢”上，還沒有形成“不想”的高度自覺；有的干部思想上刻苦、工作上吃苦的精神有所弱化；大吃大喝、大手大腳等現(xiàn)象還沒有杜絕，在地方經營性飯店就餐的現(xiàn)象仍然存在。以上，只是點出一些不嚴不實的問題。具體到某個科室某個部門，表現(xiàn)各不一樣。

四、深入踐行“三嚴三實”要求，為總醫(yī)院發(fā)展履職盡責 我院創(chuàng)甲成功后，各項工作進展順利，呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭，集團公司、事業(yè)發(fā)展公司對我院工作給予了充分肯定，并對總醫(yī)院今后的發(fā)展提出了更大的要求。我們一定要認真貫徹好集團公司及事業(yè)發(fā)展公司的要求，進一步正視問題，校準目標，把準方向，突出重點，促進醫(yī)院健康快速發(fā)展，增進礦區(qū)職工健康，為集團公司逆勢突圍保駕護航。

要堅決貫徹“三嚴三實”的實踐要求，做到嚴實結合、融為一體。要把“三嚴三實”作為我們的有機體、航向標、硬約束。黨員干部要做踐行“三嚴三實”的表率，做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當。黨員干部要認真領會、深化認識、融會貫通，把“三嚴三實”內化于心、外化于行，努力做黨和人民信得過的好黨員好干部。

第一，要把牢理想信念的“總開關”。開展學習遵守貫徹維護黨章和建黨94周年活動，教育黨員干部牢記入黨時立下的誓言，堅定理想信念，強化宗旨意識，弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，帶頭踐行社會主義核心價值觀，充分發(fā)揮先鋒模范作用。要把對黨忠誠作為終身必修課，努力做到全心全意、言行一致、始終如

一、無怨無悔。要樹立正確權力觀，解決好“我是誰、為了誰”的問題，堅決做到“四個服從”，在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律。深入學習總書記系列重要講話精神，用以武裝頭腦、指導工作，增強政治定力。

第二，要堅持務實擔當的實干精神。敢于擔當是中國共產黨人的鮮明品格，是領導干部的時代責任?？倳浗衲?月在與中央黨校第一期縣委書記研修班學員座談時強調：“干部就要有擔當，有多大擔當才能干多大事業(yè)，盡多大責任才會有多大成就。不能只想當官不想干事，只想攬權不想擔責，只想出彩不想出力?！秉h員干部作為黨和人民事業(yè)的骨干，要樹立正確的事業(yè)觀、政績觀，敢于擔當、敢于負責，在其位、謀其政、盡其責。

總書記深刻指出“沒有全民健康，就沒有全面小康”。醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)直接關系人民群眾幸福安康，直接關系全面小康成效，既是重大的民生工程，又是重大的發(fā)展任務。我們要把“嚴”和“實”的要求落實到加快醫(yī)院發(fā)展這個根本任務上來，攻堅克難、開拓創(chuàng)新。要有功成不必在我的境界，有寬廣胸懷和長遠眼光，要強化“打基礎利長遠是最值得稱道的政績”、“患者放心滿意是最值得自豪的政績”“以病人為中心、維護好患者利益、讓患者有獲得感是最值得肯定的政績”的理念，努力把各項工作抓得更扎實、更可持續(xù)、更利長遠。

第三，要講規(guī)矩、守底線。踐行“三嚴三實”，律己是關鍵。黨員干部要認真對照總書記指出的“七個有之”“五個比如”，主動在思想上劃出紅線、在行為上明確界限，養(yǎng)成守紀律講規(guī)矩的習慣。嚴格遵守黨的規(guī)矩特別是黨的政治規(guī)矩，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，自覺維護中央權威，堅守政治“底線”。第四，樹立正確的思想觀，自我反省。黨員干部要對照“三嚴三實”的要求和先進典型的閃光點，反躬自省，對自身，加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，追求高尚情操，提升道德境界，做一個脫離低級趣味的本分黨員干部;對權力，要長存敬畏之心，常懷慎獨慎微，勤于反求諸己，樂于接受監(jiān)督，做到正大光明。在醫(yī)療這個特殊的崗位上更是要以病患利益第一，真誠的為每一位病患服務，解決他們的痛苦，分擔他們的憂愁，以拉近醫(yī)患之間的距離為目標。

第五，實事求是，工作扎實。實事求是是我黨堅定的思想路線，這就要求我們謀事創(chuàng)業(yè)都要務實，從實際出發(fā)，尊重客觀規(guī)律，考察實際情況，符合科學精神，同時腳踏實地、真抓實干，敢于直面棘手的問題，敢于正視復雜的局面，有計劃性和前瞻性地將工作穩(wěn)妥推進，創(chuàng)造出經得起歷史和人民檢驗的實績。把工作做扎實，就是要杜絕形式主義，杜絕華而不實的工作作風，醫(yī)院的存在就是為了病患服務，應該以更加嚴謹的態(tài)度，科學的理念，對每一位患者，對每一位病例，對每一句疑問，都應該認真的解答，拒絕推諉，拒絕含糊，讓每一位患者得到滿意的答案，讓他們有勇氣面對疾病。

五、加強領導落實責任，確保專題教育各項任務落到實處

對如何開展好這次專題教育，中央、省委、集團公司都有明確要求，總醫(yī)院制定下發(fā)了實施方案。各支部一定要吃透精神，把握要求，領會實質，周密部署，確保取得專題教育扎實成效。

（一）提高思想認識?！叭龂廊龑崱币笫屈h員干部加強自身建設的基本準則和目標追求，是檢驗黨員干部黨性修養(yǎng)和言行舉止的一把尺子、一面鏡子，為開展教育實踐活動、推進作風建設樹立了新的標桿。踐行“三嚴三實”要求，與解決“四風”突出問題是有機統(tǒng)一的整體，是開展教育實踐活動的重要內容、有力抓手和實踐載體。各支部要充分認識在新的歷史條件下踐行“三嚴三實”要求，對于加強和改進作風建設、對于加快總醫(yī)院的快速發(fā)展、對于推進集團公司健康產業(yè)發(fā)展的重大意義與現(xiàn)實要求，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央、省委和集團公司的要求上來。

（二）堅持領導帶頭。黨員干部尤其是支部、科室主要負責同志要帶頭學深悟透、深查細照、篤行實改，在教育實踐活動每個環(huán)節(jié)、每個方面都示范到位。在學習教育、聽取意見中，要密切聯(lián)系“三嚴三實”要求，開展集中學習研討，引導普通黨員干部正確把握黨的群眾路線的本質要求和改進作風的重點；要走進基層面對面聽取群眾意見，在深化認識中觸動思想靈魂。在查擺問題、開展批評中，要緊緊圍繞“三嚴三實”要求，對照檢查思想境界、素質能力和作風形象等方面存在的不足，找準“四風”方面的突出問題，認真開展好批評和自我批評；對照檢查材料要從嚴要求、向實處著力，列出存在問題的具體表現(xiàn)，深入剖析思想根源，明確努力方向。在整改落實、建章立制中，要堅持思想上嚴起來、整改上嚴起來、正風肅紀上嚴起來，既立足當前，從自身改起、從現(xiàn)在改起、從具體事改起，立說立行、即知即改；又著眼長遠，建立健全相關制度，持之以恒抓好執(zhí)行，踐行“三嚴三實”要求長效化。

（三）注重統(tǒng)籌結合。要把教育實踐活動與醫(yī)院當前各項工作結合起來，統(tǒng)籌安排工作任務，制定務實管用的措施，高質量、嚴要求地抓好各項工作，做到“兩不誤、兩促進”。同志們，現(xiàn)在全國正如火如荼搞“三嚴三實”專題教育。搞好這次教育，責任重大、任務艱巨。讓我們以高度的政治責任感、良好的精神狀態(tài)和扎實的工作作風，把這次教育組織好、開展好，要牢記習總書記“三嚴三實”的要求，恪盡職守，為全面貫徹落實集團公司專題教育要求，為推進總醫(yī)院快速發(fā)展提供堅強有力的保障！

第二篇：三嚴三實講話稿

同志們：

中央決定，2015年在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育，這是黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化。今天這個會議，既是我縣“三嚴三實”專題教育的動員部署，也是一堂特殊的黨課。按照專題教育的安排，縣委書記要帶頭上黨課，與大家交流學習“三嚴三實”精神的體會。今天，我就以《爭做“三嚴三實”好干部》為題，與大家交流三個方面的內容。

一、深刻領會“三嚴三實”的重大意義 2014年3月9日，總書記在十二屆全國人大二次會議安徽代表團參加審議時強調指出：“作風建設永遠在路上。各級領導干部都要既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實?！绷暱倳浱岢龅摹叭龂廊龑崱币?，既淺顯易懂，又立意高遠。落實好“三嚴三實”要求，具有重大意義。主要有五個方面：

（一）“三嚴三實”，是修身之本

修身，是個人對自己的思想意識和道德品質進行主動的、自覺的鍛煉和修正，努力將自己的品德修養(yǎng)提高到一個盡善盡美的境界。在不同歷史時期，黨對共產黨人的個人修養(yǎng)有不同要求。

社會主義革命和建設時期，毛澤東同志要求黨員干部要做一個高尚的人、一個純粹的人、一個有道德的人、一個脫離低級趣味的人、一個有益于人民的人。在改革開放初期，鄧小平同志深刻指出，“沒有共產主義理想，沒有共產主義道德，怎么能建設社會主義？黨和政府愈是實行各項經濟改革和對外開放政策，黨員尤其是黨的高級干部，就愈要高度重視，愈要身體力行共產主義理想和共產主義道德。”進入新時期，江澤民同志強調要堅持立黨為公、執(zhí)政為民，黨員干部必須堅持講學習、講政治、講正氣，還必須講修養(yǎng)、講道德、講廉恥。胡錦濤同志提出要樹立社會主義榮辱觀，并反復強調黨員干部要常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，增強全心全意為人民服務宗旨意識。這些論述與重要思想一脈相承，是對馬克思主義道德觀的繼承與發(fā)展，體現(xiàn)了我們始終從嚴管黨治黨的一貫主張和要求。

當前，我國經濟發(fā)展進入新常態(tài)。在這樣的歷史節(jié)點，要推進中國特色社會主義偉大事業(yè)，黨員干部的能力和素質尤為重要?？倳浱岢觥叭龂廊龑崱保哂泻軓姷默F(xiàn)實針對性，是對黨員干部黨性修養(yǎng)和個人品行的明確要求。每一名黨員干部都必須把“三嚴三實”作為修身之本，不斷加強黨性修養(yǎng)，使“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的要求真正內化于心、外化于行。

（二）“三嚴三實”，是成事之要 中國有句古話，叫做“天下大事必作于細，古往今來必成于實”。歷史上，戰(zhàn)國趙括紙上談兵，致使長平落敗；西晉名士清議成風，終致身敗亡國?！翱照務`國”的前車之鑒，教訓極其深刻，值得后人認真汲取。

實干興邦的道理，共產黨人向來都有清醒的認識。毛澤東同志早在延安時期就要求全黨，“實事求是，力戒空談”。改革開放后，鄧小平同志強調，“少說空話、多干實事”，凡事都“要落在實處”。江澤民同志強調“落實，落實，再落實，因為這是做好一切工作的關鍵環(huán)節(jié)”。胡錦濤同志強調“要堅持發(fā)揚共產黨人的革命精神和堅持科學求實態(tài)度的統(tǒng)一，腳踏實地，埋頭苦干”。2012年11月29日，習近平同志與其他政治局常委集體參觀《復興之路》展覽時，特別提到“空談誤國，實干興邦”。同年12月，習近平同志在廣東考察工作時再次強調：“面向未來，全面建成小康社會要靠實干，基本實現(xiàn)現(xiàn)代化要靠實干，實現(xiàn)中華民族偉大復興要靠實干。”

回顧建黨九十多年來的革命、建設和改革開放歷程，每一次走彎路，都與形式主義盛行有關；每一次重大發(fā)展，都離不開求真務實。當前，我國改革已進入攻堅期、深水區(qū)。只有以更加扎實、深入、細致的作風，才能沖破思想觀念的障礙，才能突破利益固化的藩籬。習總書記在這樣的歷史條件下，提出“三嚴三實”，就是要告誡全黨，最好的作風，就是腳踏實地干事，唯有實干，才能成就夢想。

（三）“三嚴三實”，是為政之道

為政之道在于正己。孔子曰“政者，正也。子帥以正，孰敢不正”。這句話的意思是：政就是端正，如果身居官職的人能夠正己，那么手下的大臣和平民百姓，就都會歸于正道。習總書記提出的“三嚴三實”，是每一位黨員干部特別是黨員領導干部的行為準則。只要大家堅守這個準則，就能做到“其身正，不令而行”。

為政之道在于安民。這是明朝政治家張居正的名言。古代政治家強調“安民”，這是為政者從“水能載舟，亦能覆舟”中悟出的道理?！叭龂廊龑崱睆娬{修身、律己、用權要從嚴，謀事、創(chuàng)業(yè)、做人要從實，根本目的是為了讓廣大黨員干部更好地踐行“全心全意為人民服務”的宗旨。只有大家做到對己、對權從嚴，對人、對事從實，我們才能夠用好權、做好事、做好人，才能真正全心全意為人民服務。

為政之道在于擔當。不敢擔當，就是為政不為，或者是懶政、怠政。習總書記特別強調“創(chuàng)業(yè)要實”，就是要求各級領導干部要真抓實干，敢于擔當，敢于直面矛盾，腳踏實地創(chuàng)業(yè)。不敢擔當責任，不敢解決問題，就不是真正的創(chuàng)業(yè)。只有大家嚴格落實“三嚴三實”要求，樹立正確的創(chuàng)業(yè)觀，做到敢于擔當、善于擔當，我們才能夠創(chuàng)造出經得起實踐、人民和歷史檢驗的業(yè)績。

（四）“三嚴三實”，是治黨之需

“三嚴三實”是鐵腕反腐的有效補充。十八大以來，黨中央鐵腕反腐，“老虎蒼蠅一起打”，有力震懾和打擊了腐敗分子。但從嚴治黨需要多措并舉，預防和懲治同樣重要。“三嚴三實”專題教育，是黨員干部防患于未然的自我教育，是預防性措施。如果專題教育取得了成效，黨員干部都做到‘三嚴三實’，消除了腐敗的土壤，那自然就不會有腐敗，也不會出現(xiàn)公權私用、脫離群眾、謀取私利等，對反腐敗工作將帶來積極而深遠的影響?！叭龂廊龑崱笔欠磳Α八娘L”的繼續(xù)深化。黨的群眾路線教育實踐活動突出的是反對“四風”問題，這次專題教育所反對的“不嚴不實”同樣是“四風”的產物。但這次專題教育，更多的是與黨員領導干部的具體思想和實踐活動聯(lián)系在一起，會觸及更多“背后”、“深層”的問題。開展好“三嚴三實”專題教育，將有效推進反對“四風”的不斷深化。

“三嚴三實”是作風建設新常態(tài)的重要舉措。當前，黨的作風建設取得了階段性的成果。但也有干部和群眾心存疑慮，認為作風建設是“一陣子”，過后還是“老樣子”。在這種情況下，中央決定開展“三嚴三實”專題教育，回答了老百姓“轉作風是不是一陣風”的疑問，引起了人民群眾的廣泛共鳴。所以，廣大黨員干部特別是黨員領導干部，必須以“三嚴三實”為標尺，砥礪而行，造福于民；也只有如此，才能為群眾所認可，才能走得正、走得遠。

（五）“三嚴三實”，是民心所向

習總書記提出的“三嚴三實”要求，不僅為黨員領導干部樹立了新的標尺，也飽含人民群眾對黨員領導干部的期盼。一直以來，民眾都敬仰身清氣正、為民謀利的干部，希望有一支對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當的黨員干部隊伍。在社會加速轉型的今天，這種愿望更加迫切。人民需要對黨忠誠的黨員干部。對黨忠誠，就是對人民忠誠、對事業(yè)忠誠。大家都學習過焦裕祿同志的先進事跡。焦裕祿出生于貧苦農民家庭，挖過煤，做過長工?？谷諔?zhàn)爭勝利回到家鄉(xiāng)后，了解到共產黨一心一意為勞苦大眾謀利益，他便三寫入黨申請書，最終成為一名光榮的共產黨員。他自覺用革命理論堅定理想信念，不斷強化黨性修養(yǎng)，樹立了牢固的宗旨意識，以高昂的革命熱情努力為黨工作。當黨組織告訴他，要把他派到最苦、最窮、最困難的蘭考時，他不僅沒有以自己身患肝病為由拒絕，更沒有灰心喪氣，反而感謝黨組織把自己派到最艱苦的地方去。在蘭考，他以自己年輕的生命，譜寫了一曲對黨忠誠的英雄壯歌。人民牢記焦裕祿，就是牢記他對黨忠誠、對人民忠誠的高尚情操。人民需要個人干凈的黨員干部。在古代，清正廉潔的官員叫做“廉吏”。宋代大儒朱熹是江西婺源人，他就是一名著名的廉吏。朱熹從政時間不長，只有短短九年，但是他一生以清貧著稱于世。朱熹的生活準則是“茶取養(yǎng)生，衣取蔽體，食取充饑，居止取足以障風雨，從不奢侈鋪張”。因此，歷代學者以“朱子固窮”頌揚朱熹。時代在發(fā)展，生活水平在不斷進步，我們不要求大家也像朱熹一樣“衣取蔽體，食取充饑”，但是，清正廉潔始終是一名黨員干部的基本要求，是人民對黨員干部的殷切期望。

人民需要敢于擔當的黨員干部。擔當精神源于中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。諸葛亮“鞠躬盡粹，死而后已”，范仲淹“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”，文天祥“人生自古誰無死，留取丹心照汗青”，林則徐“茍利國家生死以，豈因禍福避趨之”。這些圣哲先賢的經典名言，生動地詮釋了中華民族擔當精神的深刻內涵。中國共產黨把中華民族的擔當精神上升到新的境界，以全心全意為人民服務為宗旨，貫穿于團結帶領人民革命、建設和改革的全過程，涌現(xiàn)了一大批“鐵肩擔道義”的先輩先進。正如習總書記指出的那樣，“現(xiàn)在，我們比歷史上任何時期都更接近中華民族偉大復興的目標，比歷史上任何時期都更有信心、有能力實現(xiàn)這個目標”。人民更加期待廣大黨員干部繼承和發(fā)揚先輩先進敢于擔當的優(yōu)秀品格，承擔起歷史和人民賦予的責任。

二、清醒認識“不嚴不實”的表現(xiàn)和危害

黨的十八大以來，新一屆黨中央以作風建設為突破口，持續(xù)加強管黨治黨工作，在黨內外、國內外產生積極影響。在一中全會上，習近平同志對全黨提出“必須以更大的決心和勇氣抓好黨的自身建設”，并在此后的不同場合反復強調“打鐵還需自身硬”。中央領導同志帶頭貫徹落實“八項規(guī)定”，為各級黨組織和廣大黨員干部樹立了榜樣。尤其是從2013年開始，全黨分兩批深入開展了黨的群眾路線教育實踐活動，堅決反對和糾正“四風”，全黨在會風、文風、學風、工作作風和生活作風等方面都得到了切實的改進，得到了廣大黨員干部群眾的擁護和社會各界的認可。

但是，我們也應該看到，作風建設是一項長期、艱巨、復雜的工作，不可能一蹴而就、一勞永逸。我們所取得的成果，與黨中央堅持全面從嚴治黨的要求、與習總書記“三嚴三實”的要求、與人民群眾的期盼還存在一定差距。

中央在“三嚴三實”專題教育方案中列舉了三大類“不嚴不實”問題，這些問題，在我縣黨員干部隊伍中包括領導干部，也不同程度的存在。具體而言，主要體現(xiàn)在以下幾個方面。

（一）修身不嚴方面。有的理想信仰動搖，認為共產主義理想太遙遠，不要太認真、太執(zhí)著，過好自己的日子才最現(xiàn)實；有的意志衰退，年紀稍大就“船到碼頭車到站”、“當一天和尚撞一天鐘”，盼二線、等退休，不思進取、萎靡不振、暮氣沉沉；有的宗旨意識淡薄，忽視群眾利益，習慣在辦公室聽匯報、作指示，對實際情況不了解、不關注，不懂普通群眾想法，也不懂基層干部心理，更不懂農村工作規(guī)律；有的品行修養(yǎng)較差，對上級唯唯諾諾，對下級頤指氣使，把肚量不夠當嚴格，把脾氣不好當個性；有的聽不進批評意見，或者“表面接受、背后照舊”；有的學風不濃，平時不學習、不讀書、不研究問題，即使上級有規(guī)定，領導有要求，必須學的內容，也是蜻蜓點水、應付了事。

（二）用權不嚴方面。有的辦事不公、優(yōu)親厚友，選擇性用權，甚至把手中的權力當成為自己牟利的工具；有的拿原則做交易，拿手中的項目審批權、考核評比權來做人情、搞平衡；有的濫用權力，不該管的亂插手、亂干預；有的不敢擔當，該管的不管，奉行“多栽花少栽刺”的人生哲學，當和事佬、怕得罪人；有的把權力當做“互惠互利”的籌碼，你幫我、我?guī)湍悖セ莼ダ?、皆大歡喜，搞小圈子。

（三）律己不嚴方面。有的組織觀念淡薄，個人主義、自由主義嚴重，該請示的不請示、該報告的不報告，讓組織程序空轉；有的自由散漫，缺乏敬畏之心，制度意識、規(guī)矩意識不強，不守工作紀律或游走于紀律邊緣；有的口無遮攔，隨心所欲，隨意發(fā)表議論，說長道短，小道消息滿天飛；有的不懂自律專搞“他律”，把燈光聚焦在別人身上，自己卻“燈下黑”，光照別人，不照自己，光要求別人，不對照自己；有的看風向、避風頭，上面要求嚴一些，律己就緊一些，一旦放松要求，就出現(xiàn)問題反彈。

（四）謀事不實方面。有的謀而不干，空談政治，不抓業(yè)務，喜歡紙上談兵、空發(fā)議論，點評他人頭頭是道，一抓落實束手無策；有的干而不謀，不吃透上情，不調查研究，不了解下情，不科學論證，做事缺乏計劃性、系統(tǒng)性，只顧眼前不顧長遠；有的搞經驗主義，問題思考走老路，管理辦法用高壓，習慣機械地拿著條文比照，無法找準事業(yè)發(fā)展與群眾希望的“共振點”；有的謹小慎微，膽小怕事，前怕狼后怕虎，習慣于依葫蘆畫瓢，照貓畫虎，不善于創(chuàng)造性開展工作。

（五）創(chuàng)業(yè)不實方面。有的存在“多干多錯、少干少錯、不干不錯”的消極心態(tài)，明哲保身，不求有功、但求無過，平平安安占位子、庸庸碌碌混日子，在其位不謀其政，在其崗不謀其責；有的辦事拖沓、效能低下，衙門作風嚴重，推諉扯皮，把時間和精力花在“打太極”和“踢皮球”上；有的服務意識不濃，責任心和事業(yè)心不強，對基層、對群眾不是熱情服務，而是推責攬利，設卡刁難。

（六）做人不實方面。有的當“兩面人”，人前馬列主義，背后自由主義；有的搞陽奉陰違，說歸說，做歸做；有的奉行實用哲學、功利主義，做人耍滑頭、辦事走捷徑；有的不想干事、只會來事；有的愛慕虛榮、好大喜功；有的自己做人不實，還對老實人表示不屑、對老實話表示不解、對老實事表示不滿。

這些“不嚴不實”的具體表現(xiàn)，雖然只出現(xiàn)在少數黨員干部身上，但影響很消極、危害非常大。一是損害中國特色社會主義事業(yè)的健康發(fā)展。建設中國特色社會主義事業(yè)，需要有一支對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當的黨員干部隊伍。特別是當前，中央作出了協(xié)調推進“四個全面”的戰(zhàn)略布局，對黨員干部隊伍的素質、能力、作風提出了更高的要求。黨員干部“不嚴不實”，將難以擔當時代賦予的艱巨使命，難以推進中國特色社會主義偉大事業(yè)；難以推進贛南等原中央蘇區(qū)振興發(fā)展。二是損害黨員干部隊伍的整體形象。民心不可欺，群眾的眼睛是雪亮的。黨員干部的一言一行、點點滴滴，群眾都看在眼里、記在心上，從中匯聚成黨員干部隊伍的整體形象?！安粐啦粚崱钡默F(xiàn)象，在老百姓眼中將無處遁形；“不嚴不實”的行為，在老百姓眼里將不斷放大。特別是在當前的網絡時代，黨員干部的一言一行、一舉一動都置于群眾和輿論的監(jiān)督之下，任何“不嚴不實”的言行，都將損害黨員干部隊伍的整體形象。三是損害黨群干群關系。越到基層，黨員干部與群眾的聯(lián)系就越密切，群眾看黨員干部就越清晰、越真切。良好的黨群干群關系，不是與生俱來的，而是要靠黨員干部與群眾的密切聯(lián)系中逐漸積累、慢慢形成。黨員干部與群眾之間形成的魚水深情，是我們各項事業(yè)取得成功的重要基礎和堅強保障，彌足珍貴、必須珍惜。如果黨員干部“不嚴不實”，就會把黨員干部與群眾之間的魚水關系變成“油水關系”、“蛙水關系”，就會脫離群眾、失去根基，事業(yè)就會不可避免地走向失敗。

三、認真落實“三嚴三實”的各項要求

黨員領導干部自我修養(yǎng)水平高低，決定領導水平高低，更決定人格魅力大小。一個單位的風氣，也主要看領導作風。領導干部要以德立身，以德成事，以良好的修養(yǎng)、高尚的情操帶動一個地方、一個單位形成風清氣正的良好氛圍。開展“三嚴三實”專題教育，就要深入學習習總書記系列重要講話精神，準確掌握講話的核心要義和精神實質，認真落實好“三嚴三實”的各項要求。

（一）落實好“三嚴三實”的實踐要求

一要自覺按照“三嚴三實”的要求修身做人。要堅定理想信念。堅定理想信念，堅守共產黨人精神追求，始終是共產黨人安身立命的根本。踐行“三嚴三實”要求，首先要堅定理想信念。只有理想信念堅定，踐行“三嚴三實”才有思想自覺和行動自覺。尋烏是一塊有著光榮革命傳統(tǒng)的紅土地，在這片紅土地上成長、工作的黨員干部，應當更加自覺地傳承紅色基因，秉承革命先輩的傳統(tǒng)，堅定共產主義理想信念，強化黨的意識，不折不扣地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，把堅定的信念轉化為推動發(fā)展的精神動力。

要嚴守政治紀律和規(guī)矩。黨員干部修身做人，最重要的是嚴守黨紀黨規(guī)、尤其是黨的政治紀律和政治規(guī)矩。政治紀律是最重要、最根本、最關鍵的紀律，政治規(guī)矩是不成文的紀律，是黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例。作為黨員領導干部，必須無條件遵守黨的各項紀律和規(guī)矩，特別是政治紀律和政治規(guī)矩。要在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，自覺地維護中央權威。尤其是要始終牢記總書記“五個必須”要求，始終保持清醒頭腦，絕不逾越。要提高道德修養(yǎng)。習總書記強調指出：“面對紛繁復雜的社會現(xiàn)實，黨員干部特別是領導干部務必把加強道德修養(yǎng)作為十分重要的人生必修課”，“努力以道德的力量去贏得人心、贏得事業(yè)成就”?，F(xiàn)在干部出問題,多數不是出在“才”上,而是出在干部的“德”上。人民群眾對干部的意見，也主要集中在干部的“德”上。在踐行“三嚴三實”要求的過程中，每位黨員干部特別是領導干部，都要像習總書記強調的那樣，自覺地從中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化中汲取營養(yǎng)，老老實實向人民群眾學習，時時處處見賢思齊，以嚴格標準加強自律、接受他律，努力提高自己的道德修養(yǎng)。

二要自覺按照“三嚴三實”的要求用權律己。

要始終堅持秉公用權。我們手中的權力，都來自于人民。習總書記強調指出：“公權為民，一絲一毫都不能私用。”每位干部都要牢固樹立秉公用權的理念，做到公私分明、克己奉公，把群眾滿意作為行使權力的根本標準，用手中的權力維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益。

要始終堅持依法用權。領導干部要以敬畏之心對待“法”，以謹慎態(tài)度對待“權”，自覺把權力關進法律和制度的籠子。對于法律賦予的職能職責范圍內的工作，要大膽行使職權，而且要不折不扣落實好；對于法律沒有授權的行為，就應當堅決不為，不能憑個人主觀意愿，或為他人利益踐踏法律、濫用權力。

要始終堅持廉潔用權。廉潔從政是黨和人民對領導干部的基本要求，廉潔用權是領導干部對黨和人民起碼的交待。黨員領導干部要以身作則、率先垂范，在思想上堅定立黨為公、行政為民的理念，在作風上堅固嚴于律己、潔身自好的防線，在行為上堅持清正廉潔、忠于職守的規(guī)范，做到不為名所累、不為利所惑，始終樹立起為人民服務的公仆形象。三要自覺按照“三嚴三實”的要求謀事創(chuàng)業(yè)。要牢固樹立正確的事業(yè)觀和政績觀。事業(yè)觀和政績觀反映了領導干部干事、創(chuàng)業(yè)的價值取向,是領導干部工作、為政的思想基礎。樹立了正確的事業(yè)觀和政績觀，干部就能時刻把人民福祉牢記在心，干事創(chuàng)業(yè)就能從群眾愿望、客觀實際、工作規(guī)律出發(fā)；如果事業(yè)觀和政績觀不正確，領導干部掌握的權力就會變成為自己謀利益、造政績的工具，就會脫離工作實際、背離客觀規(guī)律、損害群眾利益。每一位黨員領導干部都要牢固樹立正確的事業(yè)觀和政績觀，把價值追求建立在人民利益和事業(yè)發(fā)展之上，努力實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益。

要大力弘揚敢于負責、勇于擔當的精神。敢于負責、勇于擔當是領導干部的時代責任。領導崗位不是一般的工作崗位，肩負著黨和人民的重托。作為一名領導干部，有多大的擔當才能干多大的事業(yè)，盡多大的責任才會有多大的成就。每一位黨員干部都要按照習總書記提出的要求，做到“面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭”，切實擔負起時代和人民賦予我們的責任。要積極倡導求真務實、真抓實干的作風。“一步實際行動勝過一打綱領”。嘴上說的、紙上寫的、會上定的，只有通過求真務實、真抓實干，才能變?yōu)榫唧w的行動、實際的效果、人民的利益。廣大黨員干部要在攻堅克難上下功夫，直面困難、正視矛盾，踏踏實實地解決好實際問題；要在改革創(chuàng)新上下功夫，順應時代發(fā)展、把握客觀規(guī)律，拿出新辦法，解決新問題，創(chuàng)造新業(yè)績；要在抓好落實上下功夫，察實情、講實話、辦實事、求實效，以求真務實、真抓實干的作風，一步一個腳印把各項事業(yè)推向前進。

（二）落實好“三嚴三實”專題教育的具體要求

開展好“三嚴三實”專題教育，是目前的重大政治任務。

第三篇：人民醫(yī)院“三嚴三實”專題教育實施方案

人民醫(yī)院“三嚴三實”專題教育實施方

案

各黨總支、黨支部：

根據中央、省、市委“三嚴三實”專題教育活動的部署要求，結合我院實際，現(xiàn)就全院開展“三嚴三實”專題教育，提出如下實施方案。

一、指導思想

按照中央和省、市委統(tǒng)一部署，深入學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，深入學習貫徹總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，對照“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的要求，聚焦對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，把思想教育、黨性分析、整改落實、立規(guī)執(zhí)紀結合起來，教育引導各級領導干部強黨性、守紀律、樹正氣、干實事，認真查擺和解決“不嚴不實”問題，自覺按照“三嚴三實”要求修身做人、為官用權、干事創(chuàng)業(yè)，不斷鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，積極營造風清氣正的政治生態(tài)，進一步增強敢于擔當、履職盡責的責任意識，為加快推進醫(yī)院建設發(fā)展提供堅強的思想、政治和組織保證。

二、目標要求

按照中央和省、市委提出的總體要求，“三嚴三實”專題教育要堅持以上率下、堅持問題導向、堅持從嚴要求、堅持注重實效，緊緊圍繞“六查六看六整治”這條主線深入開展，推動黨員干部真查、真看、真改“不嚴不實”問題，真正把“三嚴三實”作為修身做人用權律己的基本遵循、干事創(chuàng)業(yè)的行為準則。查修身嚴不嚴，看是否做到信念堅定、黨性堅強、道德高尚，著力整治理想信念動搖、信仰迷茫、精神迷失，宗旨意識淡薄、對群眾利益關心不夠，黨性修養(yǎng)不夠等問題。查用權嚴不嚴，看是否做到為民用權、秉公用權、依法用權，著力整治以權謀私、自行其是，用權任性、失職瀆職，疏于管理、得過且過，攬功推過、行為不檢等問題。查律己嚴不嚴，看是否做到心存敬畏、手握戒尺、遵紀守法，著力整治無視黨的政治紀律和政治規(guī)矩，紀律渙散、我行我素，奢侈浪費、講究排場，大錯不犯、小錯不斷，應酬過多、交友不慎等問題。查謀事實不實，看是否做到尊重規(guī)律、尊重科學、尊重實際，是否按照“五可”要求推動工作，著力整治作風漂浮、心浮氣躁，調研不深、不接地氣，敷衍了事、推諉扯皮，表面、自以為是，認識缺位、庸懶散慢等問題。查創(chuàng)業(yè)實不實，看是否做到真抓實干、銳意進取、敢于擔當，是否堅持“面對面、實打實、硬碰硬”的作風督查工作，著力整治“亂作為”、“慢作為”、“不作為”，拈輕怕重、敷衍塞責、停滯守成，見到矛盾推、遇到問題躲、碰到難事拖等問題。查做人實不實，看是否做到忠誠老實、襟懷坦白、公道正派，著力整治執(zhí)行上級決策陽奉陰違、自行其是，只講實惠、不講理想，計較得失、不敢擔當，弄虛作假、投機鉆營，心浮氣躁、貪圖虛名，私心嚴重、處事不公等問題。全院的黨員干部要立足本職崗位開展專題教育，真正從思想、工作和作風上嚴起來、實起來，把“三嚴三實”要求體現(xiàn)到履職盡責、做人做事的方方面面。

三、方法措施

“三嚴三實”專題教育不是一次活動，不分批次、不劃階段、不設環(huán)節(jié)，要融入黨員干部經常性學習教育，重點圍繞“四專題一強化”組織實施。要把專題教育與中心組學習、“三會一課”、民主生活會等工作結合起來，突出教育主題，聚焦“不嚴不實”問題，推動形成教育常態(tài)化。5月28日結合上黨課部署專題教育工作。、講好“三嚴三實”專題黨課。5月28日，緊扣“三實三嚴”要求，由院黨委書記聯(lián)系我院黨員干部思想、工作、生活和作風實際，帶頭給院領導班子成員和全院的黨員干部講一次黨課，以講黨課啟動專題教育活動。要帶著問題講黨課，課前認真搞好調查研究，廣泛征求意見，找準突出問題，深入剖析根源；課上緊密聯(lián)系醫(yī)院實際，有針對性地講清楚“三嚴三實”的重大意義和豐富內涵，講清楚“不嚴不實”的具體表現(xiàn)和嚴重危害，講清楚落實“三嚴三實”的實踐要求和實現(xiàn)路徑。黨委其他成員也要在適當范圍講一次黨課。努力把講黨課的過程作為統(tǒng)一思想、深化認識、激發(fā)自覺的過程，為今后經常化上好黨課探索新路。

2、開展“三嚴三實”專題學習研討。在個人自學基礎上，學習研討重點分3個專題開展，每個專題大體2個月時間，制定切實可行的學習計劃，做到學習人員、學習時間、學習內容、學習效果“四落實”。突出交流互動，班子成員把自己擺進去、把職責擺進去、把實際思想和工作擺進去，相互啟發(fā)、形成共識。每個專題都要相應列出自身“不嚴不實”問題清單，邊學邊查邊改。

專題學習研討一：嚴以修身，加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，把牢思想和行動的“總開關”。重點學習研討如何堅定馬克思主義信仰和中國特色社會主義信念，增強道路自信、理論自信、制度自信；如何站穩(wěn)黨和人民立場，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和公私觀、是非觀、義利觀，忠于黨、忠于國家、忠于人民；如何踐行社會主義核心價值觀，保持高尚道德情操和健康生活情趣，自覺遠離低級趣味，樹立良好家風，堅決抵制歪風邪氣，堅守共產黨人精神家園。

本專題學習研討期間，重點研讀中央和省、市委規(guī)定內容的同時，要認真研讀總書記視察XX時的重要講話，以及總書記關于加強黨性修養(yǎng)、堅定理想信念等系列重要講話精神。結合慶祝建黨94周年，開展重溫入黨誓詞和入黨志愿書等形式多樣的黨性教育活動，增強黨的意識、黨員意識、紀律意識、規(guī)矩意識。

專題學習研討二：嚴以律己，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，自覺做政治上的“明白人”。重點學習研討如何嚴格遵守黨章，落實總書記在十八屆中央紀委五次全會上提出的“五個必須”要求，自覺維護黨中央權威，任何時候任何情況下都做到在思想上政治上行動上同以習XX同志為總書記的黨中央保持高度一致；維護黨的團結，做老實人、說老實話、干老實事，不搞團團伙伙，不搞任何形式的派別活動；遵循組織程序，不超越權限辦事，不搞先斬后奏；服從組織決定，不跟組織討價還價，不欺騙組織、對抗組織；管好親屬和身邊工作人員，不讓他們利用特殊身份謀取非法利益。

本專題學習研討期間，重點研讀中央和省、市委規(guī)定內容的同時，要認真研讀總書記關于加強作風建設、嚴守政治紀律和政治規(guī)矩等系列重要講話精神，認真學習黨內政治生活有關規(guī)定，深入學習貫徹中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定和市委二十項意見精神以及作風建設相關制度規(guī)定，深入學習貫徹中央和省、市委關于推動全面從嚴治黨的一系列決策部署，組織研討交流會。

專題學習研討三：嚴以用權，真抓實干，實實在在謀事創(chuàng)業(yè)做人，樹立忠誠、干凈、擔當的新形象。重點學習研討如何堅持用權為民，自覺遵守憲法法律和黨的紀律，按規(guī)則、按制度、按法律行使權力，敬法畏紀，廉潔自律，任何時候都不搞特權、不以權謀私；如何堅持民主集中制，自覺接受監(jiān)督，不搞大權獨攬、獨斷專行；如何堅持從實際出發(fā)謀劃事業(yè)、推進工作，敢于擔當、攻堅克難、開拓創(chuàng)新，努力創(chuàng)造經得起實踐、人民和歷史檢驗的實績。

本專題學習研討期間，重點研讀中央和省、市委規(guī)定內容的同時，要認真研讀總書記關于全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨以及黨風廉政建設和反腐敗斗爭等系列重要講話精神。采取多種形式開展先進典型的學習宣傳和警示教育，組織學習成果交流，切實用好正反兩面鏡子，增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。

學習研討重點對象是縣處級領導干部，但各黨總支、黨支部也要圍繞三個專題，按時間內容的要求組織學習，提高認識，檢查黨員干部隊伍中存在的不嚴不實的問題并落實整改。

3、組織“三嚴三實”專題調研。進一步豐富內涵、創(chuàng)新形式，黨員干部深入基層、深入群眾查找解決“不嚴不實”問題。要突出工作重點，領導干部要把自己擺進去，采取多種形式廣泛征求意見，面對面聽取基層干部群眾對黨的群眾路線教育實踐活動問題整改的評價，對存在“不嚴不實”問題的反映，對踐行“三嚴三實”的意見建議，不能僅僅以為群眾辦幾件實事代替查找自身問題。通過與基層廣大職工交流的所見所聞、所思所想，進一步梳理修改自身“不嚴不實”的問題清單，撰寫踐行“三嚴三實”的心得體會。

4、召開“三嚴三實”專題民主生活會。XX年底，院黨委領導班子召開民主生活會，要以踐行“三嚴三實”為主題，貫徹整風精神。要注重運用黨的群眾路線教育實踐活動成功經驗，會前，廣泛征求意見建議，深入開展談心談話，認真對照黨內規(guī)章制度、黨的紀律、國家法律、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例，對照正反兩方面典型，緊密聯(lián)系個人思想、工作、生活和作風實際，聯(lián)系個人成長進步經歷，聯(lián)系黨的群眾路線教育實踐活動中個人整改措施落實情況，深入剖析“不嚴不實”問題，進行深刻的黨性分析，撰寫對照檢查材料；會上，黨委主要負責同志帶頭查擺問題、開展批評，班子成員逐一開展嚴肅認真的批評和自我批評。

5、強化整改落實和立規(guī)執(zhí)紀。堅持列出清單、專項整改，立說立行、邊學邊改，建立機制、督促整改，上下結合、聯(lián)動整改，立規(guī)執(zhí)紀、剛性整改。把深化黨的群眾路線教育實踐活動后續(xù)整改作為“三嚴三實”專題教育的重要內容，嚴格對照“兩方案一計劃”和個人整改清單，特別是中央21項、省委18項和市委14項專項整治任務，不折不扣抓好落實。對新查擺出的問題，黨委主要負責同志帶頭，制定整改措施，一個問題一個問題解決。把專項整治作為具體抓手，針對群眾反映強烈、具有普遍性的“不嚴不實”突出問題，集中時間、集中精力開展專項整治。建立整改跟蹤督查機制，對群眾意見大、不認真查擺問題、沒有明顯改進的，要及時進行組織調整。對頂風違紀、邊改邊犯特別是不遵守政治紀律和政治規(guī)矩的，要依規(guī)依紀嚴肅處理。圍繞嚴肅黨內政治生活、加強干部教育管理、加強權力運行制約監(jiān)督等，進一步完善相關制度規(guī)定，強化剛性執(zhí)行，推動踐行“三嚴三實”要求制度化、常態(tài)化、長效化。

四、組織領導

我們要把開展“三嚴三實”專題教育作為一項重大政治任務，切實加強組織領導，始終以嚴而又嚴、實而又實的作風組織開展，確保不走過場、取得實效。、落實領導督查。我們要對專題教育，精心組織謀劃，周密安排部署，扎實有效推進。黨委主要負責同志切實承擔起第一責任人責任，既帶頭接受教育，又進行具體指導，用心抓好重點工作。結合黨的群眾路線教育實踐活動整改落實工作和鞏固拓展活動成果情況專項檢查，加強對專題教育的督促指導，保證活動開展常態(tài)化。

2、加強宣傳引導。充分運用報刊、廣播、電視、網絡等媒體，廣泛宣傳中央和省、市委精神，通過新聞報道、典型宣傳、言論評論、工作綜述、專題專訪等形式，加強正面宣傳和輿論引導，為專題教育健康有序開展營造良好氛圍。積極探索在全面從嚴治黨中加強黨的思想政治建設的有效辦法和措施。

3、注重統(tǒng)籌兼顧。堅持專題教育與日常工作有機融合，與中心組學習、“三會一課”、民主生活會緊密結合，不以抓集中活動的形式開展。堅持講求實效、力戒形式主義，防止簡單以做多少筆記、寫多少、修改多少次發(fā)言稿來評判專題教育成效。堅持兩手抓兩促進，把開展“三嚴三實”專題教育與貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神結合起來，與落實省、市委關于全面從嚴治黨要求結合起來，與做好醫(yī)院全年各項工作結合起來，以加快推進醫(yī)院發(fā)展的實際成效檢驗專題教育成果。

中共XX省XX人民醫(yī)院委員會

二Ｏ一五年五月二十八日

第四篇：習近平三嚴三實專題講話稿

習近平三嚴三實專題講話稿

打鐵還需自身硬。我們的責任，就是同全黨同志一道，堅持黨要管黨、從嚴治黨，切實解決自身存在的突出問題，切實改進工作作風，密切聯(lián)系群眾，使我們的黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心。

——2012年11月15日在十八屆中央政治局常委與中外記者見面時的講話

各級領導干部要把學習黨章作為必修課，走上新的領導崗位的同志要把學習黨章作為第一課，帶頭遵守黨章各項規(guī)定。凡是黨章規(guī)定黨員必須做到的，領導干部要首先做到；凡是黨章規(guī)定黨員不能做的，領導干部要帶頭不做。要嚴格按照黨章規(guī)定的黨員領導干部必須具備的六項基本條件，提高自身素質和能力，經常檢查和彌補自身不足。特別是要在堅定理想信念、堅持實事求是、推動科學發(fā)展、密切聯(lián)系群眾、加強道德修養(yǎng)、嚴守黨的紀律等方面為廣大黨員作出表率。

——2012年11月16日《認真學習黨章 嚴格遵守黨章》

各級黨委要旗幟鮮明地反對腐敗，更加科學有效地防治腐敗，做到干部清正、政府清廉、政治清明，永葆共產黨人清正廉潔的政治本色。各級領導干部特別是高級干部要自覺遵守廉政準則，既嚴于律己，又加強對親屬和身邊工作人員的教育和約束，決不允許以權謀私，決不允許搞特權。對一切違反黨紀國法的行為，都必須嚴懲不貸，決不能手軟。

——2012年11月17日在十八屆中央政治局第一次集體學習時的講話

各級領導干部要帶頭發(fā)揚勞模精神，出實策、鼓實勁、辦實事，不圖虛名，不務虛功，堅決反對干部群眾反映強烈的形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風“四風”，以身作則帶領群眾把各項工作落到實處。

——2013年4月28日在同全國勞動模范代表座談時的講話

黨要管黨，首先是管好干部；從嚴治黨，關鍵是從嚴治吏。要把從嚴管理干部貫徹落實到干部隊伍建設全過程，堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督，讓每一個干部都深刻懂得，當干部就必須付出更多辛勞、接受更嚴格的約束。

——2013年6月28日在全國組織工作會議上的講話

領導干部要把深入改進作風與加強黨性修養(yǎng)結合起來，自覺講誠信、懂規(guī)矩、守紀律，襟懷坦白、言行一致，心存敬畏、手握戒尺，對黨忠誠老實，對群眾忠誠老實，做到臺上臺下一種表現(xiàn)，任何時候、任何情況下都不越界、越軌。

——2013年8月28日至31日在遼寧考察時的講話

“四風”問題與世界觀、人生觀、價值觀有密切聯(lián)系。在作風問題上，起決定作用的是黨性。作為黨的干部，必須永不動搖信仰，做到坦蕩做人、謹慎用權，光明正大、堂堂正正。越是發(fā)展中面臨的矛盾比較突出，越是要時刻牢記目標，踏石留印、抓鐵有痕，過了一山再登一峰，跨過一溝再越一壑，決戰(zhàn)決勝打好調整經濟結構、化解產能過剩這場攻堅戰(zhàn)。

——2013年9月23日至25日在指導河北省委常委班子專題民主生活會上的講話

作為黨的干部，就是要講大公無私、公私分明、先公后私、公而忘私，只有一心為公、事事出于公心，才能坦蕩做人、謹慎用權，才能光明正大、堂堂正正。作風問題都與公私問題有聯(lián)系，都與公款、公權有關系。公款姓公，一分一厘都不能亂花；公權為民，一絲一毫都不能私用。領導干部必須時刻清楚這一點，做到公私分明、克己奉公、嚴格自律。

——2014年1月14日在十八屆中央紀委三次全會上的講話

各級領導干部都要樹立和發(fā)揚好的作風，既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。嚴以修身，就是要加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。嚴以用權，就是要堅持用權為民，按規(guī)則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權、不以權謀私。嚴以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。謀事要實，就是要從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學精神，不好高騖遠，不脫離實際。創(chuàng)業(yè)要實，就是要腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。做人要實，就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派。要發(fā)揚釘釘子精神，保持力度、保持韌勁，善始善終、善作善成，不斷取得作風建設新成效。

——2014年3月9日在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團審議時的講話

作風問題本質上是黨性問題。抓作風建設，就要返璞歸真、固本培元，重點突出堅定理想信念、踐行根本宗旨、加強道德修養(yǎng)。一是正確認識和處理人際關系，做到既有人情味又按原則辦，特別是當個人感情同黨性原則、私人關系同人民利益相抵觸時，必須毫不猶豫站穩(wěn)黨性立場，堅定不移維護人民利益。二是下決心減少應酬，保持健康的工作方式和生活方式，多學習充電、消化政策，多下基層調查研究、掌握第一手情況，多系統(tǒng)思考和解決存在的突出問題，自覺遠離那些庸俗的東西。三是實實在在做人做事，做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實，堂堂正正、光明磊落，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，不搞“假大空”。四是對一切腐蝕誘惑保持高度警惕，慎獨慎初慎微，做到防微杜漸。

——2014年3月17日至18日在河南省蘭考縣調研指導黨的群眾路線教育實踐活動時的講話

我們共產黨人的憂患意識，就是憂黨、憂國、憂民意識，這是一種責任，更是一種擔當。要深刻認識黨面臨的執(zhí)政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環(huán)境考驗的長期性和復雜性，深

刻認識黨面臨的精神懈怠危險、能力不足危險、脫離群眾危險、消極腐敗危險的尖銳性和嚴峻性，深刻認識增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重要性和緊迫性，堅持底線思維，做到居安思危。要教育引導全黨同志特別是各級領導干部堅持“兩個務必”，自覺為黨和人民不懈奮斗，不能安于現(xiàn)狀、盲目樂觀，不能囿于眼前、輕視長遠，不能掩蓋矛盾、回避問題，不能貪圖享受、攀比闊氣。

加強黨的建設，必須營造一個良好從政環(huán)境，也就是要有一個好的政治生態(tài)。營造良好從政環(huán)境，要從各級領導干部首先是高級干部做起。領導干部要堅守正道、弘揚正氣，堅持以信念、人格、實干立身；要襟懷坦白、光明磊落，對上對下講真話、實話；要堅持原則、恪守規(guī)矩，嚴格按黨紀國法辦事；要嚴肅綱紀、疾惡如仇，對一切不正之風敢于亮劍；要艱苦奮斗、清正廉潔，正確行使權力，在各種誘惑面前經得起考驗。

——2014年6月30日在中央政治局第十六次集體學習時的講話

要堅持用制度管權管事管人，抓緊形成不想腐、不能腐、不敢腐的有效機制，讓人民監(jiān)督權力，讓權力在陽光下運行，把權力關進制度的籠子里。要堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打，堅持有腐必反、有貪必肅，下最大氣力解決腐敗問題，努力營造風清氣正的黨風政風和社會風氣，不斷以反腐倡廉的新成效取信于民。

——2014年9月5日在慶祝全國人民代表大會成立60周年大會上的講話

世間事，做于細，成于嚴。從嚴是我們做好一切工作的重要保障。我們共產黨人最講認真，講認真就是要嚴字當頭，做事不能應付，做人不能對付，而是要把講認真貫徹到一切工作中去，作風建設如此，黨的建設如此，黨和國家一切工作都如此。一切何必當真的觀念，一切干一下得了的想法，一切得過且過的心態(tài)，都是對黨和人民事業(yè)有大害而無一利的，都是萬萬要不得的！

當前，所謂“為官不易”、“為官不為”問題引起社會關注，要深入分析，搞好正面引導，加強責任追究。黨的干部都是人民公仆，自當在其位謀其政，既廉又勤，既干凈又干事。如果組織

上管得嚴一點、群眾監(jiān)督多一點就感到受不了，就要“為官不易”，那是境界不高、不負責任的表現(xiàn)。這一點，要向廣大干部講清楚。我們做人一世，為官一任，要有肝膽，要有擔當精神，應該對“為官不為”感到羞恥，應該予以嚴肅批評。我一再強調，領導干部要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。這些要求是共產黨人最基本的政治品格和做人準則，也是黨員、干部的修身之本、為政之道、成事之要。我們現(xiàn)在對黨員、干部的要求是不是過嚴了？答案是否定的。很多要求早就有了，是最基本的要求?，F(xiàn)在的主要傾向不是嚴了，而是失之于寬、失之于軟，不存在嚴過頭的問題。

各級干部特別是領導干部要按照“三嚴三實”要求，深學、細照、篤行焦裕祿精神，努力做焦裕祿式的好干部。各級黨組織要旗幟鮮明肯定表彰銳意進取的干部，教育幫助“為官不為”的干部，支持和鼓勵干部一心為公、兢兢業(yè)業(yè)、敢于擔當。如果失職瀆職給黨和人民事業(yè)造成損失的，必須嚴肅處理。

——2014年10月8日在黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上的講話

焦裕祿同志以自己的實際行動塑造了一個優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀縣委書記的光輝形象。做縣委書記就要做焦裕祿式的縣委書記，始終做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。

我們的權力是黨和人民賦予的，是為黨和人民做事用的，只能用來為黨分憂、為國干事、為民謀利。要正確行使權力，依法用權、秉公用權、廉潔用權，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，處理好公和私、情和法、利和法的關系。

——2015年1月12日在同中央黨校第一期縣委書記研修班學員座談時的講話

要按照全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的要求，堅持思想建黨和制度治黨，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩、加強紀律建設，深化紀律檢查體制改革、完善黨風廉政建設法規(guī)制度，落實“兩個責任”、強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，堅決遏制腐敗現(xiàn)象蔓延勢頭，堅守陣

地、鞏固成果、深化拓展，堅定不移推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。

——2015年1月13日在十八屆中央紀委五次全會上的講話

要認真貫徹全軍政治工作會議精神，深化黨的創(chuàng)新理論武裝，扎實抓好“學習踐行強軍目標、做新一代革命軍人”主題教育和團以上黨委機關“三嚴三實”專題教育整頓，持之以恒改作風正風氣，確保部隊堅決聽黨指揮，確保部隊高度集中統(tǒng)一和純潔鞏固。

——2015年1月21日在視察駐昆明部隊時的講話

各級領導干部尤其要弄明白法律規(guī)定我們怎么用權，什么事能干、什么事不能干，心中高懸法律的明鏡，手中緊握法律的戒尺，知曉為官做事的尺度。

每個黨政組織、每個領導干部必須服從和遵守憲法法律，不能把黨的領導作為個人以言代法、以權壓法、徇私枉法的擋箭牌。權力是一把雙刃劍，在法治軌道上行使可以造福人民，在法律之外行使則必然禍害國家和人民。把權力關進制度的籠子里，就是要依法設定權力、規(guī)范權力、制約權力、監(jiān)督權力。

——2015年2月2日在省部級主要領導干部學習貫徹十八屆四中全會精神全面推進依法治國專題研討班開班式上的講話

各級領導干部要強化使命擔當，踐行“三嚴三實”要求，在實現(xiàn)強軍目標中發(fā)揮模范帶頭作用。要帶頭堅定理想信念，毫不動搖堅持黨對軍隊的絕對領導，深入學習黨的創(chuàng)新理論，弘揚延安精神等優(yōu)良傳統(tǒng)，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，永遠聽黨的話、跟黨走。要帶頭真抓實干，堅持戰(zhàn)斗力標準，扎實推進軍隊建設、改革和軍事斗爭準備各項工作，立說立行，善作善成。要帶頭廉潔自律，鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，自覺依法用權、秉公用權、廉潔用權，營造風清氣正的政治生態(tài)。要帶頭維護軍政軍民團結，牢記我軍根本宗旨，嚴守群眾紀律，自覺擁政愛民，推動軍民融合深度發(fā)展，為經濟社會建設貢獻力量。

第五篇：三嚴三實黨課講話稿

自覺踐行“三嚴三實” 爭做廉潔自律有擔當的供熱好干部

同志們：

根據管局要求，結合“三嚴三實”專題教育活動的部署，全局各級黨委（黨組）要緊扣“三嚴三實”要求，聯(lián)系本行業(yè)、本部門、本單位實際，聯(lián)系黨員干部思想、工作和作風實際，帶頭講一次黨課及開展研討活動。今天，我在這里講一次專題黨課，這既是公司要求的規(guī)定動作，也是對我們供熱分公司“三嚴三實”專題教育的動員和部署。下面，我結合學習習總書記系列重要講話精神和中央“三嚴三實”專題教育工作座談會精神，聯(lián)系供熱分公司干部隊伍實際，談談對“三嚴三實”的認識和體會，跟大家交流、共勉。

一、深刻認識“三嚴三實”的豐富內涵和重大意義 去年3月，總書記在參加全國“兩會”安徽代表團審議時首次提出，“各級領導干部都要樹立和發(fā)揚好的作風，既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。” “三嚴三實”只有短短6句話24個字，言簡意賅，卻內涵豐富、精辟深刻，是我們做人做事、為官用權的警世箴言。

1、嚴以修身，就是要加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。修身齊家治國平天下，修身就擺在第一位。今天，我們作為黨員領導干部，應當更加嚴格要求自己，在道德修養(yǎng)、忠誠履職、廉潔實干上當好模范。

2、嚴以用權，就是要堅持用權為民，按規(guī)則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權，不以權謀私。當領導的，應當把秉公用權作為底線，時刻做到公私分明、公而忘私，確保公權行使不越軌、不謀私。

3、嚴以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。領導干部能不能經受住錯綜復雜的考驗和形形色色的誘惑，關鍵靠自省自律，靠節(jié)制私欲，靠個人修為，靠自我約束，始終保持對黨紀國法的敬畏之心。所以我們真正要慎獨慎微，不以善小而不為，不以惡小而為之，始終不放縱、謹防得意忘本，保持一身正氣。

4、謀事要實，就是要從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，出點子、定方案要符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學精神、符合廣大人民群眾的根本利益，不好高騖遠，不脫離實際。其本質要求就是求真務實、實事求是。

5、創(chuàng)業(yè)要實，就是要腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。作為領導干部就要責任擔當，敢做敢為、善作善成，在實干中破解難題，在實干中搶抓機遇，在實干中增進廣大群眾的福祉。

6、做人要實，就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派。黨員領導干部為人處世做官應當誠實守信，坦坦蕩蕩，思想上與黨和組織同心，行動上與黨和組織同步，對群眾真情實感，對同志真心實意，言行一致、表里如一，做到臺上臺下一個樣、人前人后一個樣。

總的看，“三嚴”是內在要求，講的是主觀世界的改造，“三實”是行為取向，講的是客觀世界的改造，“三嚴”和“三實”相互聯(lián)系、相輔相成、不可分割，體現(xiàn)了世界觀與方法論的有機統(tǒng)一、“知”和“行”的有機統(tǒng)一、內在自律與外在約束的有機統(tǒng)一。如果用一句話來概括其核心思想，就是：對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當。

二、深入查擺黨員領導干部“不嚴不實”問題 公司自去年開展“四風”及群眾路線教育實踐活動，關于“庸、懶、散、拖”、“不干事、不擔事”等問題得到了整治，應該說全體黨員干部呈現(xiàn)出親民實干、作風深入的清新氣象，也贏得了廣大基層群眾及熱用戶的擁護和認可。這是我們供熱分公司領導干部的主流，必須充分肯定。但也必須清醒看到，“四風”問題樹倒根存，“不嚴不實”的問題還不同程度存在，有的甚至還很嚴重，突出表現(xiàn)有以下幾個方面：

(一)不重學習、眼高手低。有的不學理論，卻熱衷研究 “關系學”；有的心浮氣躁，靜不下心來學習；有的以干代學，憑經驗辦事，需要用的時候臨陣擦槍；還有一些人不學無術,不重學習導致不少干部肚子里沒真貨，往往對很多事物只知其一不知其二，拿不出管用的招數，做不成事。通過兩年來的接觸與交流，在我們供熱分公司內不少干部身上或多或少的存在。少數干部精神萎靡，工作不在狀態(tài)，無激情、無熱情，對于安排的任務不能及時有效地完成，計較干多干少，甚至推諉扯皮、貽誤工作；工作不負責，敷衍了事，甚至出現(xiàn)不作為、亂作為；工作時間做與工作無關的事。

(二)安于現(xiàn)狀、不思進取。這幾年公司的經濟有了長足發(fā)展，有些干部覺得小日子過得不錯，自我感覺良好，小富即安，固步自封，滿足于享清福、好玩樂，創(chuàng)新意識、進取精神消退。面對新壓力，有的被動應付，一味等上級出政策、等別人出經驗。有的對待日常工作標準不高，把關不嚴，滿足于“大概齊”、“差不多”。有的甘于平庸混日子，心安理得熬年頭，面對發(fā)展中的難題，能拖就拖、能推就推，致使工作長期得不到提高。尤其出現(xiàn)個別同志酒氣熏天就來上班，影響工作，破壞形象；工作時間想來就來、想走就走，常遲到早退；個人去向不及時報告，不及時履行請銷假手續(xù)，想找個人找不到，不知道去哪兒，工作崗位經常見不到人影；不站在廣大熱用戶立場上存在的宗旨意識淡薄、忽視群眾利益、漠視群眾疾苦和需求，服務不到位、群眾不滿意等問題。

(三)為官不為，不敢擔當。作為與民生息息相關的供熱部門，我們肩負著三江人民群眾用熱的重任。而我們的部分黨員、干部不能從內心深處把群眾當親人來對待，臉難看、門難進、事難辦的情況經常出現(xiàn)。沒有把自己當成普通群眾來對待，不明白自己也是群眾的一員，把自己放在群眾之上，自以為是、高高在上、擺官架子，沒有感情，同廣大熱用戶平等相處，真心實意交朋友，用真心換得用戶的信任和支持，真正為群眾辦好事、辦實事。

(四)急功近利、好大喜功。有的只顧眼前不顧長遠，脫離實際。有的沉溺于自我設計，熱衷于 “搞形象”，挖空心思換個新提法、喊個新口號，今天一個思路，明天一個規(guī)劃，后天一個戰(zhàn)略。有的嘩眾取寵，口無遮攔當大嘴巴，對涉及公司重大問題發(fā)表反對意見，不講“正能量”，傳播“負能量”，隨聲附和、隨波逐流；有的對公司及上級有關單位的規(guī)定和決策部署合意的執(zhí)行，不合意的就不執(zhí)行，甚至陽奉陰違、有令不行、有禁不止，搞“上有政策、下有對策”，我行我素。

(五)拉拉扯扯、搞小圈子。有的經常一幫人聚在一起吃吃喝喝，酒桌上品頭論足、說三道四。有的特別信奉“圈子文化”，熱衷于琢磨拉關系、找門路。有的黨員干部做事從本部門的利益出發(fā)，缺乏全局意識，各自為政，遇到問題推諉扯皮，甚至上交矛盾；有的各行其是、我行我素，對集體研究決定了的事項執(zhí)行不到位，或想變就變；有的擺不正個人與組織的關系，過分強調個人意志，過多向組織索取。

(六)做人不實、弄虛作假。有的陽奉陰違，見風使舵，當面一套、背后一套，講空話、干虛活。有的在民主生活會上自我剖析信誓旦旦，會下我行我素，睜著眼睛說瞎話，揣著明白裝糊涂。供熱分公司幾年來出現(xiàn)的匿名舉報信就充分說明了這一點，我們?yōu)槭裁淳筒荒軐嵲拰嵳f、實事求是。

出現(xiàn)以上這些問題，原因是多方面的，既有個人放縱、自我要求不嚴的問題，也有權力運行存在體制機制漏洞、外在約束不強等原因。但深究起來，根源上還是個人理想信念滑坡，宗旨意識淡薄，事業(yè)心、責任心不強，官僚主義、形式主義、享樂主義、奢靡之風在作祟，沒有真正解決好世界觀、人生觀、政績觀這個“總開關”的問題。所有“不嚴不實”的問題，如果不高度重視解決，危害極大。對于這些問題，務必請同志們高度警醒，反躬自省，引以為戒。

三、下大力踐行“三嚴三實”要求

要從根上解決“不嚴不實”的問題，關鍵在于各級領導干部切實把自己擺進去，勇于揪出自己“皮袍下藏著的小”，用“三嚴三實”的戒尺規(guī)范自己的言行，真正“嚴”字當頭、落到“實”處，進一步嚴紀律、強約束、敢擔當、務實干，形成風清氣正、團結拼搏、廉潔實干的良好政治生態(tài)。

(一)加強學習，補足精神之“鈣”。一個領導干部，如果平時不學習，空虛無聊，時間久了，難免會被歪風邪氣所侵蝕，就會得“軟骨病”，就可能導致政治上迷茫、道德上失范、生活上放縱?？梢哉f，學習是提高思想認識的前提，是加強自身修養(yǎng)、提升自身免疫力的有效途徑，是筑牢理想信念、補充精神之“鈣”的重要基礎。

(二)強化道德修養(yǎng)，筑牢立身之本。從古至今,我們中華民族就強調做官先做人，從政德為先。《論語》曰：“為政以德，譬如北辰，居其所而眾星拱之”，講的就是德乃為官之要。我體會，領導干部的道德修養(yǎng)，實際上就是修煉為官之德，這不僅關系個人榮辱，更關系黨和政府的形象，關系政權的民心向背，關系事業(yè)的成敗。一名品德高尚的好干部，猶如高山景行，讓人仰止，即使政聲人去后，仍獲得百姓的口碑。

(三)秉公用權，強化對權力的監(jiān)督制約。對各級領導干部而言，能否正確行使權力是最經常、最現(xiàn)實的考試。老實講，權力就是一把雙刃劍，用好了會利國利民，用不好則損害事業(yè)，也毀了自己、害了家庭。習總書記諄諄告誡大家：很多人有權力了，往往會成為被“圍獵”的對象；當官發(fā)財兩條道，當官就不要發(fā)財，發(fā)財就不要當官。我想在座的各位都有體驗，當領導以后，奉承、追捧的人就多了，主動送好處、說好話的也多了，但是大家一定要清醒，千萬不要以為自己多了不起，實際上有些人心里是沖著你手中的權力來的，表面上恭敬有加，暗地里心有所求，也難免有極個別的暗藏玄機。所以謹慎用權、管好權力、如履薄冰，應當是我們對公權力應有的態(tài)度。

(四)堅持實事求是，勇于擔當實干。檢驗“三嚴三實”專題教育成效的標準是整改成果，落實整改主要靠實干。實干是對領導干部履職盡責的基本要求。

第一，要堅持實事求是。堅持實事求是，最基礎的工作在于搞清楚“實事”，關鍵在于“求是”。這就需要我們在做決策、抓工作時，要在吃透貫徹公司精神的基礎上，緊密結合分公司的實情，堅持從實際出發(fā)，堅持問題導向，對癥施策。

第二，要勇于擔當。我們作為領導干部，關鍵時刻要敢于拍板負責，最重要的是出于公心。

第三，要真抓實干。方針政策確定以后，關鍵是抓落實。一，要有“釘釘子”精神。抓落實就好比在墻上釘釘子，得釘到點上，連敲七八下才能牢固。二，“馬上就辦”。對于那些急需解決而又能解決的事，要以一天也不耽誤的精神抓緊組織實施，用高效率和高質量贏得速度、贏得民心。三，一張藍圖繪到底。領導干部干事創(chuàng)業(yè)不能朝令夕改，既要與時俱進，也要保持工作的連續(xù)性，多干一些打基礎、利長遠、解民憂、惠民生的實事，一年接著一年干，咬定青山，善作善成。

同志們，搞好這次專題教育，意義深遠、責任重大。讓我們緊密跟隨公司發(fā)展的腳步，扎扎實實把專題教育組織好、開展好，從嚴打造一支對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當的干部隊伍，為供熱分公司全面發(fā)展提升更上一層、為基層員工及三江廣大熱用戶的冷暖、為推動三江熱電公司科學發(fā)展、綠色崛起、全面建設發(fā)展而不懈奮斗！