第一篇：小學(xué)強(qiáng)化“兩節(jié)”安全穩(wěn)定工作情況匯報(bào)

小學(xué)強(qiáng)化“兩節(jié)”安全穩(wěn)定工作情況匯

報(bào)

為確?！皣?guó)慶節(jié)”、“中秋節(jié)”小長(zhǎng)假期間師生生命和公共財(cái)產(chǎn)安全，確保師生度過(guò)一個(gè)歡樂(lè)、祥和、安全的節(jié)日，日前xx小學(xué)多舉措強(qiáng)化“兩節(jié)”安全穩(wěn)定工作。

強(qiáng)化管理責(zé)任意識(shí)。學(xué)校結(jié)合開(kāi)學(xué)以后的安全教育活動(dòng)全面貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的思想，切實(shí)要求該校各分管責(zé)任人認(rèn)真落實(shí)假期學(xué)校安全保衛(wèi)工作管理；各班要積極開(kāi)展好“兩節(jié)”期間的安全主題教育，明確家長(zhǎng)在假期內(nèi)的安全監(jiān)管責(zé)任，切實(shí)把各項(xiàng)安全防范措施落到實(shí)處，嚴(yán)防各種特、重大安全事故的發(fā)生，確保師生生命財(cái)產(chǎn)安全。

強(qiáng)化穩(wěn)定隱患排查。當(dāng)前，巴中招聘，學(xué)校已組織安保處和后勤人員全面開(kāi)展安全隱患排查，對(duì)學(xué)校及校園周邊環(huán)境進(jìn)行檢查，查找安全穩(wěn)定方面存在的漏洞和事故隱患；了解學(xué)校師生及家長(zhǎng)的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決存在的不安全問(wèn)題，嚴(yán)防校園火災(zāi)、失竊等各類(lèi)安全事故的發(fā)生。

強(qiáng)化安全知識(shí)教育。本周來(lái)，學(xué)校先后通過(guò)國(guó)旗下的講話、校園廣播以及電子顯示屏的全天候滾動(dòng)播放集中加強(qiáng)“兩節(jié)”安全教育，教育學(xué)生嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，外出時(shí)必須乘坐有牌照，有營(yíng)運(yùn)資質(zhì)的客運(yùn)車(chē)船，不得搭載超載、三輪車(chē)輛，以防交通安全事故的發(fā)生；有事外出必須告之家長(zhǎng)，不得私自到河邊、池塘、堰渠、水庫(kù)等沒(méi)有安全保障的地方游泳、游玩；在假期中不要暴飲暴食，注意飲食安全，不吃“三無(wú)”食品；加強(qiáng)防火防盜、安全用電、用氣等安全教育，不要進(jìn)入網(wǎng)吧游戲廳等不宜進(jìn)入的場(chǎng)所，更不能涉黃涉賭涉毒。

強(qiáng)化假期值班制度。為強(qiáng)化“兩節(jié)”小長(zhǎng)假期間的校園安全管理，學(xué)校提前落實(shí)門(mén)衛(wèi)值班安排，要求門(mén)衛(wèi)嚴(yán)格落實(shí)檢查登記制度，切實(shí)履行職責(zé)，認(rèn)真巡查，做好值班記錄，發(fā)現(xiàn)重要情況立即向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)確保每天24小時(shí)信息暢通，及時(shí)與主管部門(mén)進(jìn)行聯(lián)絡(luò)。

強(qiáng)化人防與技防的結(jié)合。開(kāi)學(xué)后，學(xué)校及時(shí)進(jìn)行電子監(jiān)控檢查，以確保校園之內(nèi)不留任何死角，強(qiáng)化人防與技防的結(jié)合。

第二篇：“兩節(jié)一會(huì)”期間穩(wěn)定工作匯報(bào)

為確保“兩節(jié)一會(huì)”期間的社會(huì)穩(wěn)定工作，根據(jù)九月十七日公司召開(kāi)“兩節(jié)一會(huì)”期間的穩(wěn)定工作會(huì)議的部署和要求,結(jié)合自來(lái)水公司的實(shí)際,保證“兩節(jié)一會(huì)”期間的社會(huì)穩(wěn)定，保證廣大職工群眾過(guò)一個(gè)團(tuán)圓安定祥的節(jié)日，有效地控制、解決發(fā)生在供水環(huán)節(jié)的不安定因素，杜絕供水環(huán)節(jié)的突發(fā)事件,解決好群眾反映的實(shí)際問(wèn)題，切實(shí)維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益?，F(xiàn)就抓好“兩節(jié)一會(huì)”期間的穩(wěn)定工作情況做簡(jiǎn)要匯報(bào)。

一、明確責(zé)任，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持黨政工齊抓共管的原則，對(duì)職工群眾的來(lái)信來(lái)訪，特別是排查出的具有不穩(wěn)定苗頭的問(wèn)題，組織專(zhuān)門(mén)力量，專(zhuān)人負(fù)責(zé)，實(shí)行定領(lǐng)導(dǎo)、定人員、定任務(wù)的包案責(zé)任制。不僅要做好調(diào)查處理工作，解決好群眾反映的實(shí)際問(wèn)題，而且要包做思想工作，直到解決問(wèn)題為止。

二、明確崗位，認(rèn)真接訪。堅(jiān)持在“兩節(jié)一會(huì)”期間每天認(rèn)真接待好職工的來(lái)訪，遇有重大事件，及時(shí)向公司有關(guān)部門(mén)匯報(bào)。對(duì)職工群眾來(lái)訪通過(guò)多渠道、多形式，全面收集和摸清情況，透徹分析，將有不穩(wěn)定苗頭的統(tǒng)一登記造冊(cè)，建立檔案，指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)。

三、強(qiáng)化宣傳，搞好教育。堅(jiān)持圍繞黨的方針政策，引導(dǎo)職工群眾自覺(jué)為改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局服務(wù)，宣傳、教育來(lái)訪群眾增強(qiáng)法制觀念，依法行使憲法和法律賦予我們和各項(xiàng)權(quán)利，同時(shí)履行好法律所規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。在接待工作中，積極發(fā)揮思想政治工作這一優(yōu)勢(shì)，把思想政治工作做深，做透，用黨的路線、方針、政策，用依法治國(guó)、依法辦事來(lái)統(tǒng)一來(lái)訪群眾的思想認(rèn)識(shí)和行為。

四、耐心細(xì)致，講究方法。面對(duì)有些來(lái)訪群眾表現(xiàn)出的情緒波動(dòng)和心理失衡，任何冷淡、推諉或者壓制、命令的方式，只會(huì)加深對(duì)立情緒，從而使本來(lái)可以順利解決的思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題復(fù)雜化，也增加了解決問(wèn)題的難度。因此，接待中講究文明用語(yǔ)，禮貌待人，做到文明接待，誠(chéng)懇待人，向來(lái)訪群眾作入情入理的分析和反復(fù)的、不厭其煩的引導(dǎo)，從而消除抵觸情緒。針對(duì)來(lái)訪群眾不同的年齡、職業(yè)、文化修養(yǎng)和社會(huì)閱歷及不同的要求，做到以情動(dòng)人，以法以理服人。使來(lái)訪者心理上盡量得到安慰，即使沒(méi)有馬上解決實(shí)際問(wèn)題，心情也感到愉快。

五、關(guān)心職工，解決問(wèn)題。在關(guān)心職工群眾的生活中，認(rèn)真傾聽(tīng)職工群眾呼聲中，了解職工群眾情緒過(guò)程中的同時(shí)，腳踏實(shí)地為職工群眾排憂解難，對(duì)職工群眾提出的合理的正當(dāng)要求，必須貫徹實(shí)事求是的原則，在解決來(lái)訪群眾的實(shí)際問(wèn)題時(shí)，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，把人民滿意做為我們的工作指向和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，盡快給來(lái)訪群眾一個(gè)較滿意的答復(fù)。

六、抓好隊(duì)伍，強(qiáng)化建設(shè)。俗話說(shuō)“打鐵還得自身硬”，在信訪接待工作中能否卓有成效地發(fā)揮思想政治工作的作用，關(guān)鍵還在于接待人員的自身素質(zhì)和修養(yǎng)水平。要建立一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍，首先要加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)、法律法規(guī)以及市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代科技等各種新知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)，提高理論和政策法律水平，提高說(shuō)服人教育人的能力。其次，要愛(ài)崗敬業(yè)，這也是加強(qiáng)信訪工作的必要條件。有了愛(ài)崗敬業(yè)的精神，工作中就會(huì)主動(dòng)、熱情、認(rèn)真受理群眾的來(lái)信來(lái)訪，如實(shí)地反映群眾意見(jiàn)，依法解決群眾的實(shí)際問(wèn)題，把人民滿意作為我們的工作標(biāo)準(zhǔn)。再次，要加強(qiáng)調(diào)查研究，作風(fēng)要實(shí)、要細(xì)、對(duì)涉及群眾利益的普遍性、傾向性問(wèn)題，對(duì)社會(huì)上的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題加強(qiáng)分析、預(yù)測(cè)和研究，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)提供深層次、有價(jià)值的建議和信息，為領(lǐng)導(dǎo)正確決策當(dāng)好參謀和助手。

第三篇：“兩節(jié)一會(huì)”期間穩(wěn)定工作匯報(bào)

自來(lái)水公司關(guān)于抓好“兩節(jié)一會(huì)”期間穩(wěn)定工作情況的匯報(bào)s0100

為確保“兩節(jié)一會(huì)”期間的社會(huì)穩(wěn)定工作，根據(jù)九月十七日公司召開(kāi)“兩節(jié)一會(huì)”期間的穩(wěn)定工作會(huì)議的部署和要求,結(jié)合自來(lái)水公司的實(shí)際,保證“兩節(jié)一會(huì)”期間的社會(huì)穩(wěn)定，保證廣大職工群眾過(guò)一個(gè)團(tuán)圓安定祥的節(jié)日，有效地控制、解決發(fā)生在供水環(huán)節(jié)的不安定因素，杜絕供水環(huán)節(jié)的突發(fā)事件,解決好群眾反映的實(shí)際問(wèn)題，切實(shí)維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益。現(xiàn)就抓好“兩節(jié)一會(huì)”期間的穩(wěn)定工作情況做簡(jiǎn)要匯報(bào)。

一、明確責(zé)任，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持黨政工齊抓共管的原則，對(duì)職工群眾的來(lái)信來(lái)訪，特別是排查出的具有不穩(wěn)定苗頭的問(wèn)題，組織專(zhuān)門(mén)力量，專(zhuān)人負(fù)責(zé)，實(shí)行定領(lǐng)導(dǎo)、定人員、定任務(wù)的包案責(zé)任制。不僅要做好調(diào)查處理工作，解決好群眾反映的實(shí)際問(wèn)題，而且要包做思想工作，直到解決問(wèn)題為止。

二、明確崗位，認(rèn)真接訪。堅(jiān)持在“兩節(jié)一會(huì)”期間每天認(rèn)真接待好職工的來(lái)訪，遇有重大事件，及時(shí)向公司有關(guān)部門(mén)匯報(bào)。對(duì)職工群眾來(lái)訪通過(guò)多渠道、多形式，全面收集和摸清情況，透徹分析，將有不穩(wěn)定苗頭的統(tǒng)一登記造冊(cè)，建立檔案，指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)。

三、強(qiáng)化宣傳，搞好教育。堅(jiān)持圍繞黨的方針政策，引導(dǎo)職工群眾自覺(jué)為改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局服務(wù)，宣傳、教育來(lái)訪群眾增強(qiáng)法制觀念，依法行使憲法和法律賦予我們和各項(xiàng)權(quán)利，同時(shí)履行好法律所規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。在接待工作中，積極發(fā)揮思想政治工作這一優(yōu)勢(shì)，把思想政治工作做深，做透，用黨的路線、方針、政策，用依法治國(guó)、依法辦事來(lái)統(tǒng)一來(lái)訪群眾的思想認(rèn)識(shí)和行為。

四、耐心細(xì)致，講究方法。面對(duì)有些來(lái)訪群眾表現(xiàn)出的情緒波動(dòng)和心理失衡，任何冷淡、推諉或者壓制、命令的方式，只會(huì)加深對(duì)立情緒，從而使本來(lái)可以順利解決的思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題復(fù)雜化，也增加了解決問(wèn)題的難度。因此，接待中講究文明用語(yǔ)，禮貌待人，做到文明接待，誠(chéng)懇待人，向來(lái)訪群眾作入情入理的分析和反復(fù)的、不厭其煩的引導(dǎo)，從而消除抵觸情緒。針對(duì)來(lái)訪群眾不同的年齡、職業(yè)、文化修養(yǎng)和社會(huì)閱歷及不同的要求，做到以情動(dòng)人，以法以理服人。使來(lái)訪者心理上盡量得到安慰，即使沒(méi)有馬上解決實(shí)際問(wèn)題，心情也感到愉快。

五、關(guān)心職工，解決問(wèn)題。在關(guān)心職工群眾的生活中，認(rèn)真傾聽(tīng)職工群眾呼聲中，了解職工群眾情緒過(guò)程中的同時(shí)，腳踏實(shí)地為職工群眾排憂解難，對(duì)職工群眾提出的合理的正當(dāng)要求，必須貫徹實(shí)事求是的原則，在解決來(lái)訪群眾的實(shí)際問(wèn)題時(shí)，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，把人民滿意做為我們的工作指向和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，盡快給來(lái)訪群眾一個(gè)較滿意的答復(fù)。

六、抓好隊(duì)伍，強(qiáng)化建設(shè)。俗話說(shuō)“打鐵還得自身硬”，在信訪接待工作中能否卓有成效地發(fā)揮思想政治工作的作用，關(guān)鍵還在于接待人員的自身素質(zhì)和修養(yǎng)水平。要建立一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍，首先要加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)、法律法規(guī)以及市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代科技等各種新知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)，提高理論和政策法律水平，提高說(shuō)服人教育人的能力。其次，要愛(ài)崗敬業(yè)，這也是加強(qiáng)信訪工作的必要條件。有了愛(ài)崗敬業(yè)的精神，工作中就會(huì)主動(dòng)、熱情、認(rèn)真受理群眾的來(lái)信來(lái)訪，如實(shí)地反映群眾意見(jiàn)，依法解決群眾的實(shí)際問(wèn)題，把人民滿意作為我們的工作標(biāo)準(zhǔn)。再次，要加強(qiáng)調(diào)查研究，作風(fēng)要實(shí)、要細(xì)、對(duì)涉及群眾利益的普遍性、傾向性問(wèn)題，對(duì)社會(huì)上的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題加強(qiáng)分析、預(yù)測(cè)和研究，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)提供深層次、有價(jià)值的建議和信息，為領(lǐng)導(dǎo)正確決策當(dāng)好參謀和助手。

自來(lái)水公司

二00四年九月二十四日

第四篇：小學(xué)安全穩(wěn)定工作匯報(bào)材料

XX小學(xué)安全穩(wěn)定工作匯報(bào)材料

二、家庭教育工作方面

我校根據(jù)全國(guó)婦聯(lián)、教育部、中央文明辦和教育廳的有關(guān)精神，按照《地區(qū)教育系統(tǒng)關(guān)工委家庭教育工作實(shí)施方案》要求，結(jié)合我校實(shí)際，制定家庭教育實(shí)施方案。

具體做法：

（一）、詳盡調(diào)查，深入了解我校學(xué)生家庭教育情況。開(kāi)學(xué)初學(xué)習(xí)積極開(kāi)展“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”活動(dòng)。即教師走進(jìn)學(xué)生家中進(jìn)行家訪了解情況和請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)學(xué)校座談、召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)兩種形式相結(jié)合。

（二）、認(rèn)真分析，制定切實(shí)的家庭教育措施。針對(duì)了解到的情況和我校家庭教育存在的這些問(wèn)題，我校采取以下措施來(lái)指導(dǎo)家庭教育：

1、組建家長(zhǎng)委員會(huì)。家校合一為最高教育境界，我校在了解的基礎(chǔ)上，聘請(qǐng)了文化素質(zhì)較高、在社會(huì)中威信較好的學(xué)生家長(zhǎng)為家長(zhǎng)委員會(huì)成員，與他們及時(shí)溝通、交流，達(dá)成共識(shí)，以他們?yōu)檩椛潼c(diǎn)，對(duì)家長(zhǎng)進(jìn)行潛在教育。

2、進(jìn)行家庭教育理論培訓(xùn)。我校按計(jì)劃每學(xué)期為家長(zhǎng)們上兩次課，對(duì)他們進(jìn)行家庭教育理論培訓(xùn)，同時(shí)向他們介紹孩子在校學(xué)習(xí)及其他方面的表現(xiàn)情況，目的是讓學(xué)校家長(zhǎng)互相溝通、不斷交流，共同探討教育的新路子，讓家庭教育和學(xué)校教育緊密銜接起來(lái)。經(jīng)過(guò)幾次的家庭教育理論培訓(xùn)，家長(zhǎng)們對(duì)待孩子的學(xué)習(xí)態(tài)度有了很大的轉(zhuǎn)變，盡量避免簡(jiǎn)單粗暴的教育方式，采取悉心教育的態(tài)度，因此，我校學(xué)生也漸變得樂(lè)觀。

3、建立家校聯(lián)系冊(cè)。利用聯(lián)系冊(cè)向家長(zhǎng)告知學(xué)校的一些基本情況，并向家長(zhǎng)和孩子提出相關(guān)的要求，家長(zhǎng)也通過(guò)聯(lián)系冊(cè)告知老師孩子在家中的各種表現(xiàn)。一年來(lái)，我校利用這種無(wú)聲的交流獲得了很多家庭教育信息，如“孩子是否按時(shí)休息”、“孩子如何與家長(zhǎng)交流，并有和交流困難”等，在這樣的溝通下，學(xué)校教育和家庭教育得到了有機(jī)結(jié)合，為健康培育每一個(gè)孩子奠定的基礎(chǔ)。

4、根據(jù)我縣開(kāi)展的“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾，干部赴基層”活動(dòng)開(kāi)展全體教師家訪活動(dòng)。2012年11月，我校教師在校長(zhǎng)、書(shū)記的帶領(lǐng)下，走入了學(xué)生的家中，了解了學(xué)生的家庭情況、學(xué)習(xí)情況，與家長(zhǎng)面對(duì)面交流，幫他們解疑。這種面對(duì)面的交流，感動(dòng)了很多家長(zhǎng)。同時(shí)每年寒暑假期間，以班主任為主的家訪活動(dòng)達(dá)到70%以上。

5、展開(kāi)家庭教育

調(diào)查問(wèn)卷。為了更全面的了解家庭教育，我們?cè)O(shè)計(jì)了“沙雅縣第三小學(xué)家庭教育調(diào)查問(wèn)卷”，試卷從學(xué)生家庭的基本情況、學(xué)生的學(xué)習(xí)環(huán)境、家長(zhǎng)的教育觀念、家長(zhǎng)與孩子、家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校和老師的要求等方面進(jìn)行了調(diào)查。我校還對(duì)家庭教育問(wèn)卷調(diào)查中出現(xiàn)的問(wèn)題提出相應(yīng)對(duì)策，學(xué)生家長(zhǎng)也欣然接受我們的建議，還要求我們多做這樣有益于他們思想成長(zhǎng)的活動(dòng)。

（三）、反思總結(jié)，再增加家校教育的合力。

1、部分家長(zhǎng)不配合學(xué)校教育，認(rèn)為只管吃飽喝足為本份，學(xué)習(xí)成績(jī)有學(xué)校，一遇到學(xué)生成績(jī)下滑，直接指責(zé)教師。這種家長(zhǎng)的片面認(rèn)識(shí)還需耐心疏導(dǎo)。

2、參加家庭教育理論培訓(xùn)的人員偏少，應(yīng)該加大家長(zhǎng)委員會(huì)的宣傳力度，“不求次次參加，力求有次參加”式的滲透，讓家庭教育越來(lái)越優(yōu)。

3、多次、及時(shí)地向家長(zhǎng)們普及教育科學(xué)知識(shí)，及時(shí)傳播新的教育思想、教育觀念，讓家長(zhǎng)走出家庭教育的誤區(qū)，配合學(xué)校教育完成學(xué)生教育。

三、師德師風(fēng)方面

1、根據(jù)地區(qū)要求，結(jié)合本校教育工作實(shí)際，制定“師德師風(fēng)提升年”第一、二階段活動(dòng)實(shí)施方案，成立考核領(lǐng)導(dǎo)小組。

2、制定沙雅縣第三小學(xué)師德師風(fēng)考核辦法，從四個(gè)方面進(jìn)行規(guī)范要求：政治思想表現(xiàn)、職業(yè)道德、維護(hù)團(tuán)結(jié)、工作態(tài)度，各25分。

3、和全體教師簽訂師德師風(fēng)責(zé)任書(shū)。

4、開(kāi)展多種形式的活動(dòng)，提高師德師風(fēng)的時(shí)效性。組織開(kāi)展了師德師風(fēng)演講比賽、書(shū)畫(huà)展、觀看紀(jì)錄片、閱讀相關(guān)書(shū)籍、撰寫(xiě)心得體會(huì)、召開(kāi)黨員民主生活會(huì)等。既豐富了教師的課余生活，又使師德師風(fēng)工作落到了實(shí)處。

5、采取行之有效的措施，層層深入剖析師德師風(fēng)表現(xiàn)。一是進(jìn)行自查自糾。以個(gè)人為主，首先從教職工個(gè)人開(kāi)始，再到各科室，最后到學(xué)校逐級(jí)進(jìn)行。每位教職工都寫(xiě)出了書(shū)面自查材料，內(nèi)容客觀全面，認(rèn)識(shí)深刻，既寫(xiě)出了成績(jī)，又找出了不足和存在的問(wèn)題，問(wèn)題找的準(zhǔn)，整改措施到位，起到了很好自我教育的作用。二是評(píng)議考核。我校發(fā)放了2011-2012學(xué)年教職工政治思想和師風(fēng)考評(píng)定等表，從四、五年

級(jí)每班中隨機(jī)抽取九名學(xué)生由校長(zhǎng)集中當(dāng)場(chǎng)發(fā)放師德師風(fēng)情況（學(xué)生問(wèn)卷）調(diào)查表并全部回收，在學(xué)生家長(zhǎng)中隨機(jī)發(fā)放師德師風(fēng)考評(píng)(家長(zhǎng)問(wèn)卷)，回收率62%。同時(shí)建立了以人為本、德育為先的考核和獎(jiǎng)懲機(jī)制，細(xì)化目標(biāo)、明確任務(wù)、強(qiáng)化措施，把師德師風(fēng)考核納入學(xué)校工作的重要內(nèi)容。三是整改提高。對(duì)自查的問(wèn)題、評(píng)議中反映出的突出問(wèn)題，制定了整改措施。整改提高階段的主要工作：一是提出我校關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)的建設(shè)意見(jiàn)，這個(gè)意見(jiàn)從長(zhǎng)遠(yuǎn)著眼，把師德師風(fēng)建設(shè)同教學(xué)、教研等各項(xiàng)工作緊密結(jié)合起來(lái)，使之成為日常工作的一個(gè)重要方面；二是規(guī)范我校師德師風(fēng)工作，使廣大教師的思想道德作風(fēng)建設(shè)有章可循，目標(biāo)明確；三是完善師德師風(fēng)考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法，使師德師風(fēng)成為教職工業(yè)務(wù)考核的一項(xiàng)硬性指標(biāo)，體現(xiàn)到日常的考核當(dāng)中去。

四、學(xué)科滲透法制教育

為了全面貫徹落實(shí)地區(qū)、縣教育局的相關(guān)精神，不斷增強(qiáng)學(xué)生法制意識(shí)，激發(fā)學(xué)生法制情感，培養(yǎng)學(xué)生學(xué)法、知法、守法、用法的習(xí)慣和能力。我校有計(jì)劃地學(xué)習(xí)相關(guān)的文件精神、讀本，并在課堂中進(jìn)一步實(shí)踐，主要做法有：

一是組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)了地區(qū)教育局胡錦榮同志關(guān)于《對(duì)阿克蘇地區(qū)實(shí)施中小學(xué)“學(xué)科教學(xué)滲透法制教育”試點(diǎn)工作的思考》的報(bào)告，強(qiáng)化教師提高學(xué)法用法重要性的認(rèn)識(shí)。學(xué)校加大對(duì)教師依法施教、依法育人等法律知識(shí)的培訓(xùn)力度，使教師自覺(jué)學(xué)習(xí)法律知識(shí)、宣傳法律知識(shí)、貫徹法律知識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)自己的法制觀念、提高法律素質(zhì)。二是堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合。全體教師在培訓(xùn)、學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，將遵守法律貫穿于班級(jí)管理的全過(guò)程，充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和遵紀(jì)守法的自覺(jué)性。同時(shí)，堅(jiān)持依法解決問(wèn)題。針對(duì)班里的學(xué)生出現(xiàn)的問(wèn)題，嚴(yán)格按照學(xué)校的管理制度進(jìn)行教育和處理。三是加強(qiáng)教育教學(xué)常規(guī)的管理，讓學(xué)科教學(xué)滲透法制教育工作形成常規(guī)，使每一位教師都讓學(xué)科教學(xué)滲透法制教育工作進(jìn)計(jì)劃、進(jìn)教案、進(jìn)課堂，做到理論聯(lián)系實(shí)際，從而達(dá)到此項(xiàng)工作的目的。

第五篇：安全穩(wěn)定工作匯報(bào)

安全生產(chǎn)工作情況匯報(bào)

2012年中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)時(shí)期，正值黨的十八大即將召開(kāi)之際，酒店認(rèn)真貫徹公司關(guān)于安全穩(wěn)定有關(guān)精神和工作部署，始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針，將安全穩(wěn)定工作作為全局的重點(diǎn)工作之一，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、細(xì)化責(zé)任、完善制度、嚴(yán)格督查，確保酒店安全穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)。

一、“雙節(jié)”期間處于旅游旺季，是酒店經(jīng)營(yíng)活動(dòng)旺季，也是各類(lèi)安全生產(chǎn)事故的易發(fā)時(shí)段，做好節(jié)日期間各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作，對(duì)促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定，具有重要意義。酒店嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，按照“誰(shuí)屬地誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，把安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到具體人頭，保證橫向到邊、縱向到底，不留空當(dāng)。切實(shí)把握節(jié)日期間安全生產(chǎn)規(guī)律和特點(diǎn)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌安排部署，整改薄弱環(huán)節(jié)，解決突出問(wèn)題，確保形勢(shì)穩(wěn)定。酒店各部門(mén)高度重視國(guó)慶期間的安全穩(wěn)定工作，認(rèn)真落實(shí)安全穩(wěn)定工作責(zé)任制，切實(shí)增強(qiáng)維護(hù)安全穩(wěn)定工作的責(zé)任感, 徹底排查和及時(shí)化解影響安全穩(wěn)定的各類(lèi)問(wèn)題與矛盾,扎扎實(shí)實(shí)地做好節(jié)日期間酒店安全穩(wěn)定工作。

二、節(jié)日放假前，酒店對(duì)重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部門(mén)進(jìn)行節(jié)前安全穩(wěn)定大檢查。針對(duì)存在的安全隱患制定切實(shí)可行的專(zhuān)項(xiàng)整改方案,確保隱患和問(wèn)題及時(shí)整改到位,最大程度 1

地把事故苗頭排除在萌芽狀態(tài)。酒店高度重視消防安全和食品安全監(jiān)管，同時(shí), 全面加強(qiáng)與酒店經(jīng)營(yíng)密切相關(guān)的供水、供電、供氣、通訊等行業(yè)和領(lǐng)域的安全監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患。加強(qiáng)員工安全教育，確保節(jié)日休假期間人身財(cái)產(chǎn)安全、交通出行安全，特別對(duì)節(jié)日期間在職員工的教育與管理，落實(shí)好各項(xiàng)安全管理措施，確保節(jié)日期間在職員工過(guò)一個(gè)平安、祥和、快樂(lè)的節(jié)日。

三、“雙節(jié)”期間，酒店嚴(yán)格執(zhí)行公司節(jié)假日領(lǐng)導(dǎo)干部在崗帶班及24小時(shí)值班制度和重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告制度，隨時(shí)掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，切實(shí)把節(jié)日期間的安全穩(wěn)定工作做實(shí)、做細(xì)、做好。

二〇一二年十月七日