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      婦女之家管理制度

      時間:2019-05-14 04:10:51下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《婦女之家管理制度》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《婦女之家管理制度》。

      第一篇:婦女之家管理制度

      北臺子村“婦女之家”管理制度

      一、建設婦女之家的指導思想

      以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀以及黨的十八大精神,堅持“黨建帶婦建,婦建服務黨建”的原則,把婦女之家建設作為基層黨建帶婦建的重要內(nèi)容,納入基層黨組織建設和城鄉(xiāng)社區(qū)建設的整體規(guī)劃,通過資源共享、陣地共建,實現(xiàn)組織隊伍互補、服務群眾共為,使婦女之家真正成為黨開展婦女工作的“堅強陣地”和深受廣大婦女信賴和熱愛的“溫暖之家”。

      二、“婦女之家”的宗旨

      加強基層婦女組織陣地建設,建立健全規(guī)章管理制度、開展科技培訓和文化娛樂活動、引導婦女崇尚科學、樹立文明建康的生活方式,增強基層婦女組織的凝聚力和吸引力,更好地發(fā)揮婦聯(lián)組織聯(lián)系婦女群眾的作用。

      三、“婦女之家”的主要功能 1.宣傳政策教育婦女; 2.維護婦女兒童權(quán)益; 3.排憂解困服務發(fā)展; 4.組織開展文娛活動。5.鼓勵婦女創(chuàng)業(yè)活動。

      四、“婦女之家”建設的基本要求 1.有固定場所并掛牌 2.有健全的服務制度 3.有專兼職工作人員 4.有服務臺賬和檔案 5.有服務隊伍

      五、“婦女之家”建設的管理制度

      組織健全、服務到位、工作規(guī)范、作用明顯、婦女信賴。為把“婦女之家”建設成為對我村婦女進行思想政治教育的陣地,學習科學文化的課堂,維權(quán)服務的平臺,就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息交流的窗口和活躍文化娛樂生活的場所,保障“婦女之家”的職能作用,特制定如下管理制度:

      1、活動室內(nèi)對婦女之家的工作機構(gòu)、服務功能、婦女活動計劃安排、開展各項活動的展示等內(nèi)容進行宣傳。

      2、“婦女之家”的所有公物器材都必須建帳、造冊,廢舊、報損器物按有關(guān)制度辦理,應做好防塵、防潮工作,必須配備防火、防盜設施,定期檢查電線線路,做好安全工作。婦聯(lián)每半年對“婦女之家”的公物器材進行至少一次清查、核對工作,有計劃地添置器材設備,有規(guī)劃地豐富和發(fā)展“婦女之家”的活動內(nèi)容。

      3、建立婦女之家工作檔案,健全婦女之家活動情況、婦女群眾求助登記、困難婦女登記、巾幗志愿者隊伍登記等各類臺賬。

      4、“婦女之家”采取長期與短期培訓、普及與提高相結(jié)合的方法組織學習;堅持開展“幸福之家”、“文化藝術(shù)節(jié)”、“美好庭院”、“光榮榜”四大主體活動,在就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面為婦女創(chuàng)造條件,提供服務。

      5、“婦女之家”建立由婦聯(lián)主席為主導,巾幗志愿者為工作隊伍,通過輿情直報,開展法律、心理咨詢,推進“平安家庭”創(chuàng)建,切實維護婦女權(quán)益。

      第二篇:婦女之家管理制度

      伊春路社區(qū)婦女之家管理制度

      為把“婦女之家”建設成為對社區(qū)婦女進行思想政治教育的陣地,學習科學文化的課堂,維權(quán)服務的平臺,就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息交流的窗口和活躍文化娛樂生活的場所,保障“婦女之家”的職能作用,特制定如下管理制度:

      1、“婦女之家”隸屬社區(qū)婦代會,社區(qū)婦代會對其具有管理權(quán)和使用權(quán),服務對象為社區(qū)全體婦女。

      2、“婦女之家”實行社區(qū)婦聯(lián)主席負責制,配備專門管理員,負責室內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作,報刊上架、器物請修、請購和維護工作,以及其它管理工作。

      3、婦女可于“婦女之家”規(guī)定的開放時間入內(nèi),不得超時逗留,進入婦女之家的婦女應做好活動登記,服從管理員統(tǒng)一管理。

      4、“婦女之家”的所有公物器材都必須建帳、造冊,廢舊、報損器物按有關(guān)制度辦理,應做好防塵、防潮工作,必須配備防火、防盜設施,定期檢查電線線路,做好安全工作。

      5、“婦女之家”采取長期與短期培訓、普及與提高相結(jié)合的方法組織學習;堅持開展“平安家庭”、“巾幗建功”、“五好文明家庭”、“雙合格”四大主體活動,實施“婦女維權(quán)”、“社區(qū)服務”、“女性形象”、“家庭文明”四項工程;在就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面為婦女創(chuàng)造條件,提供服務。

      6、“婦女之家”建立由社區(qū)婦聯(lián)主席為主導,巾幗志愿者為工作隊伍,通過輿情直報,開展法律、心理咨詢,定期發(fā)放救助金等途徑,為需要幫助的婦女提供援助,推進“平安家庭”創(chuàng)建,切實維護婦女權(quán)益。

      7、社區(qū)婦代會每半年對“婦女之家”的公物器材進行

      至少一次清查、核對工作,有計劃地添置器材設備,有規(guī)劃地豐富和發(fā)展“婦女之家”的活動內(nèi)容。

      第三篇:婦女之家管理制度

      婦女之家管理制度

      一、“婦女之家”在同級黨組織的領(lǐng)導下有序開展工作和活動,納入同級基層黨組織建設整體規(guī)劃和考核范圍,同部署、同落實、同考核、同表彰,切實把 “婦女之家”的各項活動抓好,抓出實效。

      二、村(社區(qū))婦代會主任(婦聯(lián)主席)是“婦女之家”的具體負責人,應對各項宣傳、活動、培訓、服務的資料及時收集整理,做到活動有記錄,工作有檔案。

      三、宣傳、貫徹黨的路線、方針、政策,教育、引導婦女增強自尊、自信、自立、自強精神,成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義新女性。

      四、向黨和政府反映婦女群眾的意見、建議和要求,代表婦女在基層政權(quán)建設中發(fā)揮民主參與、民主管理、民主監(jiān)督作用,推進男女平等基本國策的落實。

      五、開展“五好文明家庭”、“平安家庭”等評選活動。推動村(社區(qū))文化建設,參與村(社區(qū))服務業(yè)的經(jīng)營與管理,提高婦女思想道德和家庭美德。

      六、宣傳、普及有關(guān)婦女兒童的法律和法規(guī)知識,反對一切歧視、侵犯、虐待婦女兒童的不良現(xiàn)象,配合有關(guān)部門打擊拐賣婦女兒童、嫖娼、賣淫、賭博、吸毒等社會丑惡行為,維護社會穩(wěn)定,構(gòu)建和諧社會。

      七、普及科普知識、環(huán)境保護知識、婦幼保健知識,宣傳優(yōu)生、優(yōu)育、優(yōu)教,提高婦女兒童健康水平和家庭教育水平。

      八、建立和完善學習培訓、工作會議、評比表彰等工作制度。

      九、按照上級婦聯(lián)的要求,結(jié)合村(社區(qū))實際,向婦女兒童和家庭提供維權(quán)咨詢指導、創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務、心理情緒疏導、婚姻關(guān)系調(diào)適、家庭教育指導、鄰里糾紛調(diào)解等方面的幫助,做好解疑釋惑、化解矛盾、維護穩(wěn)定、增進和諧的工作。

      十、發(fā)揮好組織開展活動的功能,著眼于婦女的民生需求、利益關(guān)切、興趣愛好,組織開展一系列內(nèi)容豐富、形式多樣,婦女喜聞樂見、有益身心健康的文體活動,使婦女在活動中參與,在參與中受益,在受益中發(fā)展。

      十一、廣泛聯(lián)系巾幗文明崗、各種支持婦女發(fā)展的社會團體及個人,開展日常志愿服務活動。

      十二、建立村(社區(qū))婦女、各類婦女人才以及開展各種活動的基礎臺賬,《基層婦女組織工作記錄簿》記錄完整;做好各類會議、培訓、活動資料的收集、歸檔及保管工作。

      十三、成立村(社區(qū))巾幗志愿者隊伍,定期開展各種志愿服務活動。

      十四、加強對外來婦女的管理,摸清外來女工的年齡、婚姻狀況、籍貫、文化程度等基本情況并登記造冊、建立檔案;定期走訪了解其生活、工作、思想等方面情況;定期組織她們學習,使她們熟悉了解黨的方針政策,遵守當?shù)卮逡?guī)民政,熟悉當?shù)仫L土人情。

      第四篇:婦女之家管理制度

      婦女之家管理制度

      一、婦女之家由村支部和村婦聯(lián)共同負責管理,由村婦聯(lián)主席負責日常管理。

      二、婦女之家在“三八”節(jié)、“六一”節(jié),母親節(jié)等重大節(jié)日開展具有一定影響力的活動,積極開展“美德在農(nóng)家”“最美家庭”“平安家庭”創(chuàng)建,養(yǎng)家留守兒童等活動,開展讀書活動和文藝體育活動,讓婦女感受到“家”的貼心與溫暖。

      三、廣泛聯(lián)系社會各界支持婦女發(fā)展社會團體及個人,建立巾幗志愿者隊伍,慈善義工隊伍,為村民開展日常服務。

      四、安排婦女之家日?;顒?,建立婦女之家活動檔案。

      五、“婦女之家”要在同級黨組織的領(lǐng)導下有序開展工作和活動,納入同級基層黨組織建設整體規(guī)劃和考核范圍。

      六、“婦女之家”工作做到年初有計劃,年終有總結(jié),工作用落實。

      婦女兒童維權(quán)站 信訪接待制度

      一、按照國家“分管負責、屬地受理、歸口管理”。

      二、遵循信訪工作程序,規(guī)范信訪行為,維護信訪秩序。

      三、接待來訪婦女群眾要禮貌、熱情,做到有問必答,做好調(diào)解工作。

      四、對上級婦聯(lián)交辦的信訪案件,要在一個月內(nèi)調(diào)處結(jié)束,并上報結(jié)果。

      五、每個月上報一次信訪受理情況。

      婦聯(lián)工作職責

      一、宣傳黨的路線、方針、政策,貫徹男女平等的基本國策,團結(jié)、教育婦女為社會主義新農(nóng)村建設做貢獻。

      二、代表婦女發(fā)揮民主參與和民主監(jiān)督作用,引導婦女參與社會管理,反映婦女群眾的意見、建議和要求。

      三、圍繞中心工作,開展尋找最美家庭、婦女素質(zhì)提升培訓、巾幗志愿者服務等活動。弘揚社會公德、家庭美德,提高全村婦女綜合素質(zhì)。

      四、開展法律宣傳、咨詢,提供法律援助,維護婦女兒童合法權(quán)益,維護社會穩(wěn)定,推進依法治村。

      五、關(guān)心單親貧困留守兒童,幫助他們解決實際困難,為婦女兒童辦好事、辦實事。

      六、在婦女群眾中普及家庭教育知識,婦幼保健知識,提高家庭教育水平和婦女兒童健康水平。

      婦女之家活動制度

      一、每月召開一次工作研究會,結(jié)合本村實際,突出本村特色,因地不斷創(chuàng)新工作思路,工作內(nèi)涵和工作模式,推動婦女之家創(chuàng)新發(fā)展。

      二、每季度一次學習培訓,針對不同年齡段和不同文化程度的婦女,有針對性開展實用科學技術(shù)、婦幼保健知識、家庭教育知識培訓,提高廣大婦女的自身素質(zhì),提升道德水平、法律水平和維權(quán)意識,增強自我保護能力。

      三、每季度因地制宜,組織婦女開展一次文化、科技、教育等活動,活動內(nèi)容豐富、形式多樣,活動的相關(guān)資料自行整理存檔。

      四、每半年向黨支部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)匯報一次“婦女之家”活動情況,以更好的發(fā)揮“婦女之家”職能,增強“婦女之家”的影響力、凝聚力、向心力。

      最美家庭創(chuàng)建標準

      一、家庭生活美:家庭成員相親相愛,和睦相處,誠實勞動,遵紀守法,重視家庭教育、生活方式科學化。

      二、居住環(huán)境美:庭前院后達到綠化、凈化、美化標準,居室內(nèi)外保持雜物不亂堆、垃圾不亂倒、污水不亂潑。

      三、心靈健康美:家庭成員樂觀向上,開拓進取,是非觀念清、榮辱意識強,在群眾性精神文明創(chuàng)建活動中積極當先鋒、做楷模。

      四、公益慈善美:弘揚中華傳統(tǒng)美德,孝敬老人、尊重他人,熱衷于社會公益事業(yè)和慈善事業(yè),關(guān)心幫助弱勢群眾,積極主動參與社會公益活動。

      五、道德風尚美:模范遵守公共道德基本規(guī)范,自覺維護社會公共秩序,自覺抵制各類社會不良風氣,品德高尚,見義勇為。

      婦聯(lián)組織輪職主席制度

      為進一步推進下達河鄉(xiāng)下達河村婦聯(lián)組織區(qū)域化建設工作,充分發(fā)揮下達河村婦聯(lián)專兼職主席工作積極性、主動性和創(chuàng)造性,借助各種兼職副主席所在行業(yè)優(yōu)勢。更好地宣傳、教育、聯(lián)系和服務廣大婦女群眾,我村婦聯(lián)采取“三個一”推進兼職副主席輪值制度。

      一是兼職副主席每月至少到村婦聯(lián)工作一天,參與研究討論女發(fā)展中的重難點問題和婦聯(lián)階段性亮點工作。

      二是每季度至少走訪一次,指導婦女工作,幫助村婦聯(lián)更好地了解婦女群眾所思所想,了解全村的女工作情況。三是兼職副主席每年結(jié)合分管工作和自身所在行業(yè)界別優(yōu)勢,至少負責策劃并維權(quán)一次主題活動。更好地聯(lián)系服務婦女群眾。

      婦聯(lián)組織輪職主席制度

      為進一步推進下達河鄉(xiāng)大西婦聯(lián)組織區(qū)域化建設工作,充分發(fā)揮大西婦聯(lián)專兼職主席工作積極性、主動性和創(chuàng)造性,借助各種兼職副主席所在行業(yè)優(yōu)勢。更好地宣傳、教育、聯(lián)系和服務廣大婦女群眾,我村婦聯(lián)采取“三個一”推進兼職副主席輪值制度。

      一是兼職副主席每月至少到村婦聯(lián)工作一天,參與研究討論女發(fā)展中的重難點問題和婦聯(lián)階段性亮點工作。

      二是每季度至少走訪一次,指導婦女工作,幫助村婦聯(lián)更好地了解婦女群眾所思所想,了解全村的女工作情況。三是兼職副主席每年結(jié)合分管工作和自身所在行業(yè)界別優(yōu)勢,至少負責策劃并維權(quán)一次主題活動。更好地聯(lián)系服務婦女群眾。

      第五篇:婦女之家各項管理制度

      規(guī)范化管理制度

      一、社區(qū)婦聯(lián)全面負責“婦女之家”的運行管理,社區(qū)書記為“婦女之家”專職負責人,社區(qū)主任為兼職負責人。

      二、按照“六有三統(tǒng)一”標準規(guī)范管理“婦女之家”,做到有場所、有設施、有計劃、有制度、有活動、有效果,統(tǒng)一名稱、統(tǒng)一標識、統(tǒng)一形象。

      三、活動室外懸掛統(tǒng)一標準“婦女之家”牌子。

      四、建立健全“婦女之家”管理、宣傳培訓、信訪維權(quán)、扶貧幫困等工作制度,規(guī)范完善活動檔案,形成長效管理運行機制。

      五、“婦女之家”各項工作要有安排、有落實、有總結(jié),進行規(guī)范管理。

      六、積極探索和創(chuàng)新 “婦女之家”管理辦法,不斷完善管理制度,更好地服務婦女群眾。

      聯(lián)系群眾制度

      一、建立代表聯(lián)系婦女群眾制度,婦女代表包片分組聯(lián)系婦女群眾,履行“聯(lián)系婦女、宣傳婦女、代表婦女、服務婦女”的職責。

      二、婦女代表要積極參加聯(lián)系組的各種活動,加強溝通、交流,增強婦女群眾服務的意識。

      三、婦女代表要積極參加各級婦聯(lián)組織的服務活動,充分發(fā)揮自身特長和優(yōu)勢,幫助婦女群眾解惑釋疑、排憂解難。

      四、婦女代表要通過定期走訪、電話聯(lián)系等形式開展調(diào)查研究,了解婦女群眾的意愿,及時對婦女工作提出意見和建議。

      議事制度

      社區(qū)婦聯(lián)主席在黨支部的領(lǐng)導和上級婦聯(lián)的指導下,負責婦女議事會的全面工作,“婦女之家”成員做好每次議事前的籌劃、議事中的記錄及議事后的反饋工作。因時、因地、因事采用不定期議事、一事一議、要事隨議的方式;采取集中議事、現(xiàn)場議事、上門議事、接待議事等靈活多樣的形式;對于重要議題,邀請社區(qū)黨組織領(lǐng)導或相關(guān)部門的負責人直接參加議事活動。

      學習培訓制度

      一、根據(jù)社區(qū)實際情況,制定宣傳培訓計劃,每年開展宣傳培訓活動4次以上。

      二、利用春節(jié)、“三八”、“六一”、“6〃26”、“12〃4”等節(jié)慶日和宣傳日開展集中宣傳活動,積極宣傳黨的大政方針、惠民政策及法律法規(guī)。

      三、利用轄區(qū)內(nèi)的黑板報、宣傳欄等,定期開展黨的惠民政策及法律法規(guī)的宣傳。

      四、利用學生放假時間,聘請有關(guān)部門技術(shù)人員開展烹飪實用技術(shù)培訓,提高廣大婦女的勞動技能,拓寬就業(yè)渠道。

      信訪接待制度

      一、嚴格遵循信訪工作程序,規(guī)范信訪行為,維護信訪秩序,堅持把糾紛化解在基層,把矛盾處理在萌芽狀態(tài)。

      二、接待來訪婦女群眾要禮貌、熱情、耐心;對待來信上訪,做到有信必答。

      三、為婦女群眾提供法律咨詢、婚姻調(diào)適、心理疏導等服務,及時調(diào)處家庭矛盾、鄰里糾紛,引導婦女群眾依法合理反映訴求。

      四、建立信訪登記制度,對群眾來信來訪要逐件登記在冊,對處理結(jié)果要有詳細記錄。

      五、各類信訪案件辦結(jié)時限為一個月。

      六、對上級婦聯(lián)交辦的信訪案件,要在一個月內(nèi)調(diào)處結(jié)束,并上報結(jié)果。

      信息發(fā)布制度

      一、及時發(fā)布政策宣傳、技能培訓、家庭教育、開展活動、勞務用工、家政服務、創(chuàng)業(yè)就業(yè)等方面的信息。

      二、發(fā)布的信息內(nèi)容真實可靠,確保轄區(qū)婦女及時掌握所需的信息。

      三、發(fā)布婦女發(fā)展和婦女維權(quán)工作中的熱點問題以及婦女群眾的思想動態(tài),及時引導婦女把握正確的輿論方向。

      聯(lián)系群眾制度

      一、要經(jīng)常深入群眾,調(diào)查社情民意,傾聽婦女呼聲,反映婦女愿望,關(guān)心婦女需求,及時解決婦女群眾反映的問題和困難。

      二、以貧困母親、留守流動婦女兒童,老、弱、孤、殘婦女兒童和特困家庭作為重點幫扶對象,開展結(jié)對幫扶活動,每名女黨員、女能手、“五好文明家庭”等至少幫扶一戶貧困家庭。

      三、幫助有發(fā)展意愿的婦女申請婦女小額擔保貸款,開展致富技能培訓,搞好創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務,做到服務貼心、幫助有效。

      四、開展巾幗志愿服務活動,幫助婦女兒童解決生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題。

      定期開展活動制度

      一、堅持經(jīng)常性開展以“巾幗建功”“五好文明家庭”創(chuàng)建為主體的文藝宣傳、技能培訓、普法維權(quán)等活動。

      二、每年開展大型集中活動1次以上,每月至少開展1項以文藝宣傳、技能培訓、普法維權(quán)等為主題的活動。

      三、開展活動要有計劃安排、有落實人員、有活動記錄,確?;顒尤〉脤嵭?。

      四、每年對活動中涌現(xiàn)出來的先進典型進行表彰獎勵。

      志愿服務制度

      一、建立2支以上巾幗志愿者服務隊伍,并登記造冊,落實服務項目。

      二、巾幗志愿服務要充分體現(xiàn)服務特色,努力在婦女和家庭所需、志愿者所能的結(jié)合點上做好便捷周到、廣泛細致的服務。

      三、以生活困難婦女、單親家庭、空巢家庭、孤寡老人家庭、殘疾人家庭等為重點服務對象,圍繞便民利民、關(guān)愛特困家庭開展經(jīng)常性扶貧助困活動。

      四、以權(quán)益維護、解疑釋惑、心靈關(guān)懷為重點,圍繞促進和諧穩(wěn)定開展婚姻家庭關(guān)系調(diào)適、心理咨詢、鄰里沖突調(diào)解、治安普法等志愿服務活動。

      五、以宣傳生態(tài)文明觀念和節(jié)能、低碳、環(huán)保知識、美化生活環(huán)境為重點,圍繞整治村容村貌開展綠化美化家園、清理臟亂、整治污染,建設美好新家園活動。

      一、結(jié)合婦女工作實際,拓展工作領(lǐng)域、完善工作機制、創(chuàng)新工作方法、豐富活動載體,整體工作不斷有新突破。

      二、開展工作評比活動,做到年初有計劃,半年有檢查,年終有總結(jié)。

      三、表彰獎勵優(yōu)秀婦女工作者和優(yōu)秀志愿者,推動“婦女之家”不斷發(fā)展,提高服務婦女水平。

      經(jīng)費保障制度

      一、爭取工作經(jīng)費并列入社區(qū)財政預算,實現(xiàn)有錢辦事。

      二、整合資源、多方爭取,廣泛動員社會力量籌措活動經(jīng)費。

      三、經(jīng)費支出要嚴格審核,杜絕不合理支出。

      四、活動經(jīng)費在使用上要公開、公示。

      服務承諾

      1、接待群眾做到有問必答,耐心解釋,對待群眾做到態(tài)度和藹,文明用語,禮貌待人,微笑服務。

      2、堅持原則,秉公辦事,不搞歪門邪道,堅決杜絕行業(yè)不正之風,對各類手續(xù)齊全的辦證業(yè)務做到即來即辦,努力做到便民利民。

      3、著裝整齊,文明辦公,工作時間內(nèi)不擅離崗位,不聊天或大聲喧嘩。

      4、提供方便辦事的服務。在政務大廳擺放辦事須知、等候座椅等。認真聽取群眾的意見和建議,設立意見箱,對所提意見及時處理和改進,增強婦字品牌效應。

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