第一篇：項目部支部工作述職

2015年支部工作述職報告

項目部黨支部書記（2016年3月）

根據(jù)

集團黨委工作調(diào)整，我于2015年5月起兼職負責(zé)項目部黨支部工作，黨員范圍包括項目部本部的黨員、所屬企業(yè)黨員以及部分待崗黨員，一年來，在集團黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級領(lǐng)導(dǎo)和職能部室的關(guān)心幫助下，在全體黨員特別是支委和組長們的支持配合下，我們克服困難，較好的完成了集團黨委部署的各項工作?，F(xiàn)將工作情況匯報如下：

一、支部基本情況

2015年上半年，集團為實現(xiàn)管理扁平化，企業(yè)市場化，確?！?352”戰(zhàn)略落地實施，以搭建專業(yè)管理平臺、完善管理服務(wù)機制，建立權(quán)責(zé)主體清晰，協(xié)調(diào)溝通順暢，運轉(zhuǎn)高效的管理架構(gòu)為目標(biāo)，堅持統(tǒng)一、精簡、高效原則，取消了二級管理層級，實行大部室制。在調(diào)整的進程中組建了項目部，主要負責(zé)所屬企業(yè)的經(jīng)營管理和集團系統(tǒng)內(nèi)離退休人員的集中管理工作。同時建立的項目部黨支部，有在職黨員26名，其中部門及企業(yè)管理人員13名，一線職工5名，崗下 人員3名，離退人員5名；另代管離休支部黨員16名。

二、學(xué)習(xí)和履職情況

（一）加強理論學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)。

擔(dān)任支部書記工作以來，在貫徹黨委工作精神，落實工作任務(wù)，以及組織學(xué)習(xí)、開展活動等工作實踐中，深深地感到學(xué)習(xí)是履職盡責(zé)的必要保障。一年來，我要求自己堅持學(xué)習(xí)，開闊視野，一是注重加強個人學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)作為提高素質(zhì)、履職盡責(zé)的首要任務(wù)，認真學(xué)習(xí)、貫徹落實黨內(nèi)重要文件，不斷加強黨性鍛煉和世界觀改造，不斷提高思想道德修養(yǎng)和自身綜合素質(zhì)。在加強理論學(xué)習(xí)的同時，虛心向身邊的黨員同志們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、認真的工作態(tài)度，以及處理復(fù)雜問題的良好經(jīng)驗，并在工作中不斷實踐、完善。二是注重抓好組織學(xué)習(xí)。根據(jù)集團黨委的部署和要求，結(jié)合工作實際，組織安排好黨員學(xué)習(xí)活動，結(jié)合支部黨員的構(gòu)成情況，主要采納兩個結(jié)合的方式開展學(xué)習(xí)，即：工作與學(xué)習(xí)相結(jié)合，利用午休等工余時間，以部室為單位相對集中觀看宣傳片等學(xué)習(xí)材料；二是集中學(xué)習(xí)與個人學(xué)習(xí)相結(jié)合，把學(xué)習(xí)材料發(fā)給大家，組織大家在集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，抓好個人學(xué)習(xí)，并通過組織知識問答等活動鞏固學(xué)習(xí)成果。三是 注重取得學(xué)習(xí)實效。在學(xué)習(xí)的過程中，帶動大家勤于思考，做到重實際、說實話、辦實事、求實效；自覺貫徹落實上級黨委工作精神及工作部署，自覺在思想上、政治上、行動上與黨組織保持一致。通過學(xué)習(xí)與實踐，使自己進一步明確了工作指導(dǎo)思想、理清了工作思路、改進了工作方法，從而對黨務(wù)工作有了更深一步的理解和認識，也對做好下一步工作有了更強的決心和信心。

（二）以開展“三嚴三實”專題教育活動為契機，加強作風(fēng)建設(shè)，推進廉潔自律。

2015年，按照集團黨委工作部署，我們組織開展了“三嚴三實”專題教育實踐活動。圍繞黨委工作精神及統(tǒng)一要求，精心組織、積極落實，認真抓好學(xué)習(xí)教育、征求意見、查擺問題、開展批評等各個環(huán)節(jié)的工作任務(wù)，確保了專題教育活動圓滿完成。

通過開展專題教育活動，在完成各項工作任務(wù)的同時，通過與班子成員溝通思想，與職工黨員面對面交流，也讓我又一次受到了觸及內(nèi)心的思想教育，認識到自己在思想、工作、學(xué)習(xí)等方面仍然存在不嚴不實之處，黨務(wù)工作與行政管理工作兼顧不佳，黨建工作幅射效果不強，存在“小成即滿” 思想等，這些問題給我敲響了警鐘，使我在工作中有意識的去思考、修正和完善。與職工黨員深入交流的同時，也對他們的心聲和訴求有了進一步的了解，通過與各職能部室的協(xié)調(diào)，積極幫助職工黨員解決困難、答疑解惑，以實際行動樹立全心全意為人民服務(wù)的黨員形象。

（三）組織落實黨委部署的各項活動和工作任務(wù) 一是組織全體黨員觀看學(xué)習(xí)歷史文獻紀(jì)錄片《筑夢中國——中華民族復(fù)興之路》并開展學(xué)習(xí)討論。

二是為慶祝建黨94周年，加深對“京津冀一體化”戰(zhàn)略的認識和理解，按照集團黨委要求組織黨員、積極分子參觀首都博物館舉辦的“地域一體、文化一脈——京津冀歷史文化館”。

三是為貫徹落實全面從嚴治黨要求，推動“三嚴三實”專題教育落到實處，真正做到嚴以律己，嚴守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，自覺做政治上的“明白人”，按照集團紀(jì)委部署，以觀看宣傳片、閱讀宣傳書刊、參加黨委組織的參觀活動等形式，組織開展警示教育活動。

四是為銘記歷史、緬懷先烈，強化黨員愛國之情、報國之志，于7月7日當(dāng)天，以“銘記歷史、振興中華”為主題，舉行黨員集體宣誓、重溫入黨誓詞活動。

五是積極組織開展廉政書畫收集工作。根據(jù)集團有關(guān)工作精神，把增強教育、示范、熏陶和導(dǎo)向作用的理念向大家廣泛宣傳、動員，收集作品十余幅。

六是根據(jù)黨委統(tǒng)一部署組織落實黨員代表選舉工作及“三嚴三實”教育活動等相關(guān)工作。

三、存在的主要問題及原因

一是個人黨務(wù)工作說得多做得少。多年來，我一直是在二級企業(yè)做行政管理方面的工作，對黨務(wù)工作經(jīng)驗不多，集團調(diào)整后，我在擔(dān)任項目部總經(jīng)理助理，重點負責(zé)系統(tǒng)內(nèi)退休退養(yǎng)工作的同時，兼任黨支部書記。整合初期，集團退休退養(yǎng)工作面臨大量的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、工資及社保關(guān)系梳理、人員摸底等基礎(chǔ)工作，在這樣的背景下，潛意識中存在黨務(wù)工作是軟任務(wù)，首先要保證業(yè)務(wù)工作這個硬指標(biāo)，因此在思想上對黨務(wù)工作重視不夠，許多工作按照黨委要求和規(guī)定進行了組織部署，但忽視了對實際效果的跟蹤和考量。

二是對黨務(wù)工作缺少深入研究和創(chuàng)新思考。存在“畫地為牢、固步自封”的現(xiàn)象，局限于上級怎么要求就怎么做，黨辦怎么布置就怎么安排，造成支部工作沒有個性、沒有新意，因而凝聚力不夠明顯。

四、下一步工作思路

2016年支部工作要結(jié)合集團架構(gòu)調(diào)整，包括黨建工作體系的梳理和專職副書記的設(shè)立，要在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在全面貫徹落實上級黨委工作精神和要求，做好支部日常工作，抓好“兩學(xué)一做”活動的同時，重點抓好幾個方面的具體工作：

一是加強黨建工作幅射效果。面對新形勢、新任務(wù)、新要求，加強支部建設(shè)工作，通過干部帶黨員、黨員帶群眾，增強黨建工作幅射半徑和工作實效。

二是重視黨務(wù)專職工作崗位。加強黨務(wù)工作專業(yè)思想，杜絕走過場、走程序、交差式的運作模式，突破陳規(guī)，創(chuàng)新工作。

三是加強協(xié)調(diào)溝通，助推企業(yè)核心工作。充分發(fā)揮“驅(qū)動”作用，做好黨建工作與企業(yè)核心工作的有效銜接，發(fā)揮好黨支部、黨小組的帶建共創(chuàng)作用，發(fā)揮好資源共享、效應(yīng)共振作用。

四是切實落實“三會一課”制度。在確保完成“規(guī)定動作”的同時，創(chuàng)新形式，開展學(xué)習(xí)教育活動。

五是密切聯(lián)系群眾。將工作重心向基層企業(yè)、向一線黨 員傾斜，做到與支部黨員面對面溝通全覆蓋。在黨委接待日制度的平臺下，深入企業(yè)建立支部工作日制度，定期定點聽取基層企業(yè)及一線黨員的意見和建議，搭建群眾與黨組織溝通的新型平臺，樹立全心全意為人民服務(wù)的黨員干部形象。

第二篇：項目部安全員年底述職

2012述職報告

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您們好！

我是XXXX，自2010年10月加入XX公司至今，一直從事安全管理工作。2012年，我工作的重心是擔(dān)任XXXXXX項目安全員一職，負責(zé)安全文明施工管理，以及現(xiàn)場安全資料的編撰和整理。此外，我還負責(zé)油區(qū)施工現(xiàn)場安全管理以及宣傳報工作。

XXXXXX項目是XX公司各級領(lǐng)導(dǎo)、xx百姓共同關(guān)注的民心工程，也是xx公司擔(dān)任施工總承包的面子工程，我作為該項目的安全員，始終牢記“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的管理方針，不斷提升自己的安全管理水平和工作能力。一年來，堅持每天對施工隊伍負責(zé)人進行班前安全教育，對新進場的工人進行專門的安全培訓(xùn)教育，提高工人的安全生產(chǎn)意識；堅持安全周報及月報的匯報工作，共拍照片350份，各種安全技術(shù)交底書230份，確保了施工中的安全；組織協(xié)調(diào)甲方、監(jiān)理、項目部三方對施工現(xiàn)場安全巡檢30余次，自己則堅持每日對施工現(xiàn)場安全巡檢，共下發(fā)安全隱患通知單80多份，整改率達到100%，避免了事故的發(fā)生，加快了施工進度；堅持每周對大型機械、塔吊、施工電梯等各設(shè)備的安全檢查，督促維修保養(yǎng)及時到位，有效保障了機械設(shè)備的安全運行；加強消防管理，制定了動火作業(yè)前審批制度，共辦理動火作業(yè)前審批20多份，嚴格控制施工現(xiàn)場的動火部位，對鋼筋焊接等關(guān)鍵工序進行有效管控和監(jiān)督，確保消防措施、監(jiān)護人員等落實到位。一年來，該地塊大小安全事故為零，同時被評為天津市安全文明工地，安全管理工作受到了各級領(lǐng)導(dǎo)和甲方的高度贊譽。

對xx現(xiàn)場的安全管理實行封閉式管理，對現(xiàn)場進行每日巡檢，對檢查出來的安全隱患問題進行及時下發(fā)隱患整改通知單，整改率達到100%，避免了事故的發(fā)生，確保了安全生產(chǎn)。

作為項目部的安全員，我在嚴格控制安全文明施工、認真完成本職工作的同時，還兼職項目部通訊員工作，積極參與公司和項目的宣傳報道。我通過在項目施工中發(fā)現(xiàn)閃光點，在工地生活中尋找焦點；多視角、全方位，積極有力地宣傳項目部的工程建設(shè)狀況、典型人物和先進事跡等。在領(lǐng)導(dǎo)、同事們的支持幫助下，通過積極撰稿、投稿；有幸被xxxx網(wǎng)站、《xxx報》采編了二十余篇通訊報道。

2012年，我雖然取得了一些成績，但是還存在不足。在今后的工作中，我將加倍學(xué)習(xí)安全管理知識，不斷向兄弟項目學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗，努力打造自己成為一名優(yōu)秀的安全管理人員，以更加有力地捍衛(wèi)公司的安全發(fā)展基石，為公司創(chuàng)造更大的效益。

最后，我向支持我工作的領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝！述職中如有不正之處，請領(lǐng)導(dǎo)批評指導(dǎo)。謝謝！

第三篇：項目部述職報告

項目部述職報告

2015年7月1日，我榮幸的來到---有限公司這個家庭。在這半年的時間里，在各個領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的幫助下，我在工作、學(xué)習(xí)、思想上取得了很大進步，但也存在了諸多的缺點和不足。回顧過去的時間，現(xiàn)將自我的工作及工作中存在的問題以及未來的工作計劃總結(jié)如下：

一、2015年工作總結(jié)（1）項目圖紙繪制

從各個項目圖紙的初步繪制，我深刻的意識到作為一名水處理技術(shù)人員，不僅要有扎實的專業(yè)知識，更應(yīng)該認真細致對待設(shè)計中遇到的問題，凡事多為什么；同時在圖紙繪制過程中，應(yīng)結(jié)合現(xiàn)場情況進行總結(jié)，不斷改進，使以后的圖紙不斷完善。（2）項目調(diào)試

在過去的半年里，我先后對廊坊滲濾液和香河紙箱廠兩個項目進行較長時間的項目跟進，通過在項目調(diào)試過程中所遇到的問題以及解決問題的過程中，讓我深刻的意識到，項目調(diào)試絕不僅僅是項目試運行那么簡單，更多的是在初步運行過程中發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，了解項目設(shè)計和安裝過程中的細節(jié)問題，小細節(jié)決定大成敗，通過對現(xiàn)場實際情況和實際操作過程中遇到的困難及時解決，凡事多動腦，多思考，才能使項目不斷完善；與此同時，還應(yīng)做好與業(yè)主的深入交流、及時溝通，只有甲乙雙方的互相配合，才能項目以最快的速度運行起來。通過對兩個不同項目的跟進，不難發(fā)現(xiàn)，項目與項目之間因為水質(zhì)和環(huán)境的不同也存在一定差異，只有在每次項目之后總結(jié)經(jīng)驗，取其精華，去其糟粕，才能使我們的項目越做越好。（3）項目現(xiàn)場勘查

一個好的項目工藝的設(shè)計，離不開前期的項目勘查。在過去半年對天牧清源等水處理項目和各個廢氣項目的現(xiàn)場勘查過程中了解到，項目勘察首先應(yīng)該細心的觀察周圍環(huán)境，所處地形，可供項目使用的地方大小等，在心中首先形成一個大概的技術(shù)思路；其次，就是和業(yè)主的交流，通過和業(yè)主的交流，了解業(yè)主的真正需求的同時對業(yè)主的疑問進行準(zhǔn)確的答復(fù)，獲得業(yè)主信任，為后面項目的進行奠定良好的基礎(chǔ)。（4）其他業(yè)務(wù)

除此之外，對于領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)，例如，驗收資料的整理、項目合同的補進以及外采貨物的清點等也都認真完成，決不懈怠。

二、2016年展望（1）提高三個水平?提高標(biāo)準(zhǔn)法規(guī)水平

地方標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)政策是污水處理的基礎(chǔ)，要時刻注意國家發(fā)布的新的環(huán)保政策，因為政策是具有時效性的，隨著時間的推移，國家會調(diào)整以前的標(biāo)準(zhǔn)，任何項目都應(yīng)該根據(jù)國家和地方標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。?提高業(yè)務(wù)水平

水處理是一門技術(shù)工作，看似容易，但是要想精通，還需不斷學(xué)習(xí)，它要求每個人認真細致的工作，寬廣的知識面，對所接觸過的項目進行階段性總結(jié)、不斷完善；同時將所學(xué)到的知識全面化、細致化，使所學(xué)理論與實際情況相結(jié)合，使自己的業(yè)務(wù)水平不斷提高。?提高項目管理水平

主要是指項目管理水平，自己跟進的項目，就要認真面對，現(xiàn)場調(diào)查要仔細，工程具體內(nèi)容要了解清晰，作為項目的輔助技術(shù)人員，要通篇了解項目的全部流程，項目思路一定要清晰，這樣才能把握整體項目向正確發(fā)展方向。（2）強化三種能力 ?強化組織協(xié)調(diào)能力

在現(xiàn)場調(diào)試過程中，應(yīng)積極配合公司主要技術(shù)人員和業(yè)主，細心操作，對項目運行有個全方位的把握；即使不在現(xiàn)場，也應(yīng)與現(xiàn)場及時溝通，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，確保項目的順利進行。?強化文字寫作能力

無論是項目開始之前的技術(shù)方案，還是調(diào)試過程中的調(diào)試方案，或是驗收之后的項目運行手冊，除了需要對項目整體把握和了解之外，還需要扎實的文字寫作功底，若寫出的方案語句不順、詞義不達，則會直接影響項目的進行和與業(yè)主的溝通，因此需要在方案中強調(diào)其邏輯性、層次性。

?強化言語表達能力

首先，在前期項目開始之前，與業(yè)主的交流，一定要有準(zhǔn)確、專業(yè)的表達，只有在不斷的溝通和很好的交流的基礎(chǔ)上，才能掌握甲方的真正需求，為做好項目做準(zhǔn)備；其次，在項目調(diào)試過程中更應(yīng)該做好與業(yè)主的交流，做到有問題及時溝通。在此基礎(chǔ)上，學(xué)會與業(yè)主溝通，巧妙的溝通，通過甲乙雙方的積極配合，才能使項目更好的完成。（3）要處理好兩種關(guān)系 ?處理好人際關(guān)系

水處理工程是一項系統(tǒng)工程，需要團隊的力量，處理好同事之間的關(guān)系、與管理者的關(guān)系、與業(yè)主的關(guān)系，對于一個污水處理項目來說都非常重要。同事之間，要胸襟廣闊，多交流、多提問，是一個水處理新人首先應(yīng)具備的基本素質(zhì)。管理者之間，多進行思考，即你要站在管理者的角度對項目進行思考。假使你是這個項目的管理者，你會關(guān)心什么問題，那這些問題也是在你執(zhí)行的過程里應(yīng)該著重注意的地方。與業(yè)主之間，要有自己的原則。用自己的專業(yè)素養(yǎng)取得業(yè)主的信任，同時盡可能通過項目和甲方成為朋友。?處理好項目技術(shù)與調(diào)試關(guān)系

建議大家掌握好兩點：技術(shù)性和靈活性。一個污水項目尤其是大型項目頭緒很多，應(yīng)根據(jù)專業(yè)理論知識，對項目處理過程有個全面的了解和整體思路；但是水處理不是照本宣科，處理過程中切忌生搬硬套，實際工作中要有一定的靈活性。（4）具備三個思維 ?具備戰(zhàn)略思維

對于一個初入污水處理的人來說，規(guī)劃自己的發(fā)展方向是很重要的內(nèi)容，要以戰(zhàn)略性的思維來規(guī)劃自己。在項目進行過程中中，你的優(yōu)勢在哪里、缺陷在哪里、怎樣揚長避短，都是應(yīng)該認真考慮的問題。不能每天混沌不開，給了任務(wù)就做，做完就拉倒，不去思考自己的方向，這將成為制約自己發(fā)展的瓶頸。?具備系統(tǒng)思維

水處理是一項系統(tǒng)工程，系統(tǒng)思維應(yīng)貫穿于整個項目的各個環(huán)節(jié)。?具備創(chuàng)新思維 污水千變?nèi)f化，因此在處理污水時，沒有創(chuàng)新是不行的。要勇于提出自己的觀點，敢于創(chuàng)新。我們可以其他項目的處理工藝，但是也要有自己的看法和特點。污水處理的最終目的是根據(jù)水質(zhì)現(xiàn)狀，使處理污水最終達到業(yè)主的要求，則需要我們在不斷吸取前人經(jīng)驗的同時根據(jù)現(xiàn)有水質(zhì)不斷創(chuàng)新，才能使項目越做越優(yōu)。

第四篇：項目部述職報告

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項目部述職報告范文

本人在這一年的工作期間，為了公司的生存發(fā)展和自身素質(zhì)提高的需要，時刻注意加快自己知識的更新，以適應(yīng)時代的需要。在學(xué)習(xí)上我主要采取三種方法來加快新知識的占有量，一是書海知識，二用電腦充電，三是項目部集中培訓(xùn)。所謂書海知識，就是多看書。我特別喜歡看書，文學(xué)名著、專業(yè)知識、管理技能等等方面的書籍是我閱讀的主要內(nèi)容。書就是我的良師益友，雖然現(xiàn)在有電腦陪伴，但書還離不開我的生活，我每天看書時間不能少于30分鐘，那怕再忙，就是在臨睡前我也要擠時間補上，否則真的沒法睡好覺。所謂電腦充電，就是利用計算機這個最先進的電子工具去獲取最新的知識和信息。有人講：“勞動工具使人手延伸，汽車輪子使人腿延伸，電腦使人腦延伸”。這確實是真理，利用電腦是成功獲取知識的捷徑。還有一個形象比喻說：“二十一世紀(jì)等于電腦加因特網(wǎng)”，一年來，我真正體會到了電子時代給我們帶來的利處。集中培訓(xùn)就是通過公司的骨干定期對全體職工進行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，我認真聽講，做筆記，通過這些途徑我的各項素質(zhì)有很大提高。

本人本著“一身正氣，兩袖清風(fēng)”的做人原則，恪守著“公生明，廉生威”的人生信條。在工作時做到公正、公平、合理，一心為公，廉潔自律，以服眾人。在自己的工作崗位上，盡職盡責(zé)，忠于職守，多勞多得的事要干，多勞少得的事也要干，甚至是勞而不得的事，只要是工作需要更要帶頭干。在工作中就應(yīng)該為著想，為大家著想，不能講享受，更不能講攀比，如果攀比就要攀比人之所長，人之所優(yōu)，強化學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高自身素質(zhì)。凡事三思而后行，帶頭做出表率。

去年五月，我被招聘到公司項目部當(dāng)上一名清潔工人，由于自己認真工作，業(yè)務(wù)嫻熟，公司領(lǐng)導(dǎo)讓我當(dāng)上了“

庫管員”和“領(lǐng)班”。工作性質(zhì)改變后，我更加嚴格要求自己，在各方面起表率作用。

本人在這一年的工作期間，為了公司的生存發(fā)展和自身素質(zhì)提高的需要，時刻注意加快自己知識的更新，以適應(yīng)時代的需要。在學(xué)習(xí)上我主要采取三種方法來加快新知識的占有量，一是書海知識，二用電腦充電，三是項目部集中培訓(xùn)。所謂書海知識，就是多看書。我特別喜歡看書，文學(xué)名著、專業(yè)知識、管理技能

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等等方面的書籍是我閱讀的主要內(nèi)容。書就是我的良師益友，雖然現(xiàn)在有電腦陪伴，但書還離不開我的生活，我每天看書時間不能少于30分鐘，那怕再忙，就是在臨睡前我也要擠時間補上，否則真的沒法睡好覺。所謂電腦充電，就是利用計算機這個最先進的電子工具去獲取最新的知識和信息。有人講：“勞動工具使人手延伸，汽車輪子使人腿延伸，電腦使人腦延伸”。這確實是真理，利用電腦是成功獲取知識的捷徑。還有一個形象比喻說：“二十一世紀(jì)等于電腦加因特網(wǎng)”，一年來，我真正體會到了電子時代給我們帶來的利處。集中培訓(xùn)就是通過公司的骨干定期對全體職工進行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，我認真聽講，做筆記，通過這些途徑我的各項素質(zhì)有很大提高。

本人本著“一身正氣，兩袖清風(fēng)”的做人原則，恪守著“公生明，廉生威”的人生信條。在工作時做到公正、公平、合理，一心為公，廉潔自律，以服眾人。在自己的工作崗位上，盡職盡責(zé)，忠于職守，多勞多得的事要干，多勞少得的事也要干，甚至是勞而不得的事，只要是工作需要更要帶頭干。在工作中就應(yīng)該為著想，為大家著想，不能講享受，更不能講攀比，如果攀比就要攀比人之所長，人之所優(yōu)，強化學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高自身素質(zhì)。凡事三思而后行，帶頭做出表率。

去年五月，我被招聘到公司項目部當(dāng)上一名清潔工人，由于自己認真工作，業(yè)務(wù)嫻熟，公司領(lǐng)導(dǎo)讓我當(dāng)上了“

庫管員”和“領(lǐng)班”。工作性質(zhì)改變后，我更加嚴格要求自己，在各方面起表率作用。

資料來源：http://004km.cn/data/sbcl/

第五篇：項目部黨建工作

9.6項目部基層黨組織建設(shè)

9.6.1搞好項目部黨建工作的重要意義

施工企業(yè)的性質(zhì)和特點，決定了項目黨建工作不僅是企業(yè)黨建工作的重要基礎(chǔ)和發(fā)揮政治優(yōu)勢的重要體現(xiàn)，也是促進項目管理的內(nèi)在需求。

9.6.1.1加強項目黨建工作是企業(yè)黨建工作的重要基礎(chǔ)

隨著企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模的不斷擴張和新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的廣泛運用，企業(yè)大量的生產(chǎn)資源集中在工程項目，不同層面的骨干力量分布在項目，項目管理在企業(yè)管理中的基礎(chǔ)性地位越來越重要，在企業(yè)生存發(fā)展中的決定性作用越來越突出。項目黨組織處于施工生產(chǎn)第一線，是企業(yè)黨的工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，這就決定了企業(yè)黨建工作的重點在項目，基礎(chǔ)在項目，活力在項目。只有圍繞項目抓黨建、抓好黨建促項目，才能夯實黨建工作基礎(chǔ)，體現(xiàn)企業(yè)黨建工作的活力和強大的生命力。

9.6.1.2項目黨建工作是發(fā)揮政治優(yōu)勢的重要體現(xiàn)

企業(yè)是經(jīng)濟組織，企業(yè)黨組織只有緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心任務(wù)，扎實有效開展工作，才能把黨組織的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的競爭優(yōu)勢和科學(xué)發(fā)展優(yōu)勢。工程項目是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的最前沿，是經(jīng)濟效益的源頭，企業(yè)黨組織只有把支部建在項目上、把作用發(fā)揮到現(xiàn)場，把項目生產(chǎn)經(jīng)營中的重點難點作為開展項目黨建工作的著力點，才能實現(xiàn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營的深度融合，有效克服黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營“兩張皮”現(xiàn)象，使黨組織的政治優(yōu)勢在生產(chǎn)一線充分體現(xiàn)，為實現(xiàn)項目各項目標(biāo)提供堅強有力的政治保證。

9.6.1.3項目部黨建工作是促進項目管理的內(nèi)在需求

工程項目具有復(fù)雜性、分散性、流動性、地域性、開放性等特點，給項目管理工作帶來了方方面面的考驗和挑戰(zhàn)。這就決定了優(yōu)質(zhì)高效地完成工程項目建設(shè)任務(wù)，離不開黨組織政治核心作用的充分發(fā)揮；項目部重大問題科學(xué)民主決策，離不開黨組織的積極參與和大力支持；完成急難險重任務(wù)，離不開黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用；搞好項目部員工隊伍建設(shè)和項目人才培養(yǎng)工作，離不開黨建工作提供強有力的政治保證。重視和加強項目黨建工作，是確保項目管理健康規(guī)范運行的內(nèi)在需求

9.6.2認真審視當(dāng)前項目黨建工作面臨的新情況

工程項目部作為當(dāng)前工程管理的基本模式，在施工企業(yè)中具有十分重要的地位和作用，是施工一線的指揮中樞、經(jīng)濟效益的源頭、企業(yè)形象的窗口、人才鍛煉成長的熔爐。在新形勢下，項目黨支部如何適應(yīng)工程項目部施工與管理的特點，扎實有效地開展黨建和思想政治工作，實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，需要認真加以審視面臨的新情況。

9.6.2.1項目黨支部面臨新的工作環(huán)境

作為基層項目部來說，各方面工作都面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)。對外要面對競爭日益激烈的建筑市場；對內(nèi)要面對實現(xiàn)企業(yè)穩(wěn)步健康發(fā)展中所遇到的諸多困難。項目黨支部是落實企業(yè)（上一級）黨組織各項工作的基本單元，黨支部作用發(fā)揮的情況如何，直接關(guān)系到企業(yè)黨組織的整體工作水平。怎樣面對新形勢新任務(wù)，服務(wù)項目經(jīng)營管理，在黨員教育、黨內(nèi)活動等黨支部工作上探索創(chuàng)新，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，是面臨的現(xiàn)實問題和重要課題。

9.6.2.2項目黨支部面臨新的工作對象。

隨著用工形式的多樣化，現(xiàn)在的員工思想非?；钴S。具體表現(xiàn)在：（1）對企業(yè)今后發(fā)展的信心問題。

（2）對個人利益的關(guān)注程度明顯增強，物質(zhì)需求度不斷提高。

（3）由于企業(yè)內(nèi)部長期形成的體制慣性導(dǎo)致固有觀念的頑強，對改革的承受能力還很脆弱。較大力度的改革措施出臺后，極易導(dǎo)致思想波動，需要做大量的思想工作。

（4）黨員素質(zhì)參差不齊，個別黨員作用發(fā)揮不好。有的黨員疏于學(xué)習(xí)，安于現(xiàn)狀，缺乏主動思考，甚至貪圖個人享樂。這些都是思想政治工作面臨的新課題。

9.6.2.3項目黨支部面臨新的工作領(lǐng)域

當(dāng)前，項目黨支部的工作領(lǐng)域已由單純的黨內(nèi)管理滲透到全方位的項目管理工作中，工作對象是全體員工。這就是說，項目黨支部不僅要“守土有責(zé)”，還要在新的工作空間、新的工作領(lǐng)域發(fā)揮不可替代的重要作用，如治安綜合治理、安全文明工地創(chuàng)建、企業(yè)文化建設(shè)等諸多工作都與黨支部的工作密不可分。

9.6.3創(chuàng)造性地加強和改進項目黨建工作

解決新情況，需要需找新思路，采用新方法。項目黨支部必須認真思考，如何帶領(lǐng)本項目部的黨員和員工，在施工生產(chǎn)工作中按時、優(yōu)質(zhì)、高效地完成施工生產(chǎn)任務(wù)，為業(yè)主交上一份滿意的答卷，為企業(yè)創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益和社會效益。

9.6.3.1要在繼承與創(chuàng)新中搞好項目黨支部工作

以往的黨支部工作實踐，積累了許多好的經(jīng)驗和做法，但面對新情況、新問題、新要求，必須要具備新的工作思路和方法。項目黨支部在黨員教育管理、規(guī)范開展“三會一課”活動等基礎(chǔ)性工作中，會經(jīng)常遇到一些新情況，比如黨的活動與施工生產(chǎn)發(fā)生沖突、組織集中學(xué)習(xí)難、部分黨員經(jīng)濟意識較強而黨性觀念淡薄、黨員流動性大不好管理等等。這就需要積極適應(yīng)工作需要，靈活變通，在活動方式上可變集中為分散，在時間上可利用工余、雨天等空檔時間。這樣既有靈活性，又講究實效，且多形式、多渠道，生動活潑，富有成效。同時，仍要重點加強對學(xué)習(xí)情況的檢查，通過檢查讀書筆記、心得體會，促使學(xué)習(xí)制度化、經(jīng)?；?。通過學(xué)習(xí)，將學(xué)習(xí)理論與提高認識相結(jié)合，與深入調(diào)研、拓寬思路相結(jié)合，與總結(jié)經(jīng)驗、推動工作相結(jié)合，以理論學(xué)習(xí)促黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)促企業(yè)精神文明建設(shè)，最終實現(xiàn)為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營大局提供堅強有力的思想和組織保證。

9.6.3.2要在施工生產(chǎn)中發(fā)揮黨支部的政治核心作用

新情況下，黨支部在項目中的核心作用更加廣泛，黨支部工作與施工生產(chǎn)結(jié)合得更加緊密。

（1）發(fā)揮指導(dǎo)作用

當(dāng)施工生產(chǎn)遇到各種困難和問題時，黨支部書記要為項目經(jīng)理當(dāng)好參謀。要從全局出發(fā)，為決策和措施的制定與實施提出正確可行的意見。應(yīng)多與項目經(jīng)理溝通，達成共識，盡量保證工作的正確性，少走彎路。

（2）發(fā)揮促進作用

黨支部要根據(jù)不同時期的生產(chǎn)情況，組織黨員和員工開展勞動競賽，技術(shù)攻關(guān)等活動，以激勵斗志，克服困難。

（3）發(fā)揮協(xié)調(diào)作用

項目部工作中存在著相互作用的多種關(guān)系，如上下級關(guān)系、各部門之間的關(guān)系、干群關(guān)系、與業(yè)主監(jiān)理的關(guān)系、與地方政府部門的關(guān)系等等。黨支部書記要責(zé)無旁貸地擔(dān)起溝通情況、交流信息、理順各方面關(guān)系的責(zé)任。要通過積極協(xié)調(diào)，促進各方面因素朝著有利于施工生產(chǎn)的方向發(fā)展，為施工生產(chǎn)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

（4）發(fā)揮保障監(jiān)督作用

黨支部書記要對項目工作發(fā)揮保證監(jiān)督作用。這里所說的監(jiān)督，是指促使項目經(jīng)理更自覺地按照法律、法規(guī)和有關(guān)工作紀(jì)律辦事，創(chuàng)造性地開展工作，而不是權(quán)力之間的制衡關(guān)系。

（5）要力戒形式主義，務(wù)求實效對效果不好或無實際意義的工作堅決不做。員工對缺乏內(nèi)容和沒有實際效果的活動非常反感，如果不注重提升活動層次和效果，就會影響黨支部在員工中的形象，也會影響黨支部書記的威信。

9.6.3.3要在改進思想政治工作中為施工生產(chǎn)創(chuàng)造良好的內(nèi)部環(huán)境

思想政治工作的過程，實質(zhì)上是發(fā)現(xiàn)思想矛盾，解決思想矛盾，化解消極因素的過程。項目黨支部接觸的問題往往最直接、最真實，常常遇到矛盾集中的問題。做好員工思想政治工作，保持隊伍的穩(wěn)定，是黨支部對項目施工生產(chǎn)最有力的支持。

（1）把握工作重點

要在日常工作中注意一些矛盾集中的問題，認真分析問題產(chǎn)生的原因，尋求解決問題的辦法，及時做好化解和疏導(dǎo)工作。如項目組建初期項目人員的磨合問題等。

（2）講究方式方法

要克服坐而論道，空洞說教，力求動之以情，曉之以理，生動形象，通俗易懂，可采用茶話會、座談會、懇談、家訪等活動形式。

（3）增強工作的針對性

工作對象是知識結(jié)構(gòu)不同、經(jīng)歷有別、性格迥異的員工，要用他們能夠接受的認知方法，附以相宜的內(nèi)容，在充分尊重對方的基礎(chǔ)上達到溝通的目的。

（4）增強工作的實效性

要從本項目的實際出發(fā)，認真、確實解決員工關(guān)心的熱點、難點問題，幫助他們解決生產(chǎn)生活中的實際困難，及時做好家訪慰問、員工生日慰問、扶貧幫困、生老病死關(guān)照等工作。

（5）增強工作的主動性

在新情況下，人際關(guān)系的復(fù)雜、改革力度的加大、利益分配的沖突，造成了部分員工心理上的不平衡，這無疑會給工作帶來許多新矛盾。所以，既要及時做好形勢任務(wù)教育和改革措施的正面宣傳，還要增強工作的預(yù)見性，必要時要提前做工作，防患于未然。還要注重動員各方面的力量，形成黨政工團齊抓共管的工作機制，發(fā)揮各自優(yōu)勢，針對不同情況，共同研究解決問題的措施，并分工實施。

9.6.3.4要規(guī)范行為，提高素質(zhì)，形成強有力的項目領(lǐng)導(dǎo)班子和支部班子 項目班子成員各自有明確的職責(zé)和工作分工，并且一般多與支部班子雙向進入、交叉任職。作為項目黨支部要制定好規(guī)章制度，凡是涉及到處理項目重大問題，項目班子要集體討論，嚴格遵守民主集中制的原則，不搞“下不為例”，在班子內(nèi)形成良好的民主作風(fēng)和工作習(xí)慣。要顧全大局，維護項目經(jīng)理對施工生產(chǎn)的指揮權(quán)，要主動為項目經(jīng)理分憂解難，鋪路搭橋，積極創(chuàng)造良好的工作條件。要多相互溝通交流，工作合拍。要及時補位，維護班子的團結(jié)和整體形象。當(dāng)出現(xiàn)工作失誤時，不能停留在批評、指責(zé)和埋怨上，要善于推功攬過，勇于承擔(dān)工作失誤的責(zé)任，共同查找原因，彌補損失，增進班子團結(jié)。在新形勢下，通過切實加強和改進項目黨建工作，將會進一步推動項目黨支部、所屬黨員以及員工更好地釋放出激情與能量，在解放思想中放手一搏，在推動企業(yè)加速發(fā)展的同時也讓個人真正得到素質(zhì)提升，實現(xiàn)自我超越。