第一篇：2014年團陽小學開展學校常規(guī)管理“回頭看”活動自查報告

2014年團陽小學開展學校常規(guī)管理活動自查報告

為了進一步加強中小學校的常規(guī)管理，深化教育教學改革，全面貫徹黨的教育方針，全面推進素質(zhì)教育，不斷提高教育教學質(zhì)量和辦學效益。幾年來，我校在上級黨委、政府及教育行政部門的直接領導下，認真貫徹執(zhí)行《廣西壯族自治區(qū)中小學校常規(guī)管理規(guī)定》，做了不少的工作，并取得一定的成績，現(xiàn)將我校開展中小學常規(guī)管理活動情況匯報如下：

一、學校領導管理常規(guī)。

1、認真執(zhí)行教育行政法規(guī)。為了提高認識，統(tǒng)一思想，增強貫徹執(zhí)行《規(guī)定》的自覺性，我校成立了中小學常規(guī)管理領導機構，明確工作職責，做到各司其職。同時，我校組織了學校領導班子學習了有關的教育政策法規(guī)，提高了領導班子對開展中小學校常規(guī)管理活動的重要性和必要性的認識，提高了領導集體的管理素質(zhì)。一年來，我校認真組織教職工學習了國家有關教育改革和發(fā)展的政策法規(guī)，學習了自治區(qū)教育廳有關學校常規(guī)管理文件。通過學習，提高了認識，明確新形勢對教育提出的新要求，進一步認識開展中小學常規(guī)管理活動的重要意義，對推進學校管理工作規(guī)范化、制度化、科學化、促進基礎教育改革和發(fā)展，提高教育質(zhì)量和辦學效益的重要意義。同時結(jié)合本校的實際，不斷建立健全了學校的規(guī)章制度，明確了教職工的工作職責，做到以制度管理人，以制度規(guī)范人，形成了良好的風氣，促進學生了德、智、體、美等全面發(fā)展。

2、切實做好學校的各項工作。①俗話說，“良好的開端是成功的一半?！蔽倚Ｇ袑嵶ズ瞄_學的各項工作，在開學前召開會議，部署新學期的工作要求，并制定學校的工作計劃。同時認真抓好開學初的各項準備工作，派出專人搞好新生的招生、編班等工作，制定出新學期的工作計劃，安排好教師的任課，制發(fā)課程表、作息時間表，編好學生花名冊及座位表。切實做好學生防輟、反輟工作。幾年來，我校領導積極檢查學校的教育教學管理工作，切實幫助解決實際問題，促進學校的發(fā)展。由于我校狠抓教育教學質(zhì)量的管理工作，認真做好學生的輔導工作，近年來期末文化測試成績都有很大進步。②切實抓好各種資料檔案的管理工作。為抓好各種資料檔案的管理工作，使學校的管理工作邁上制度化、規(guī)范化、科學化的軌道，我校派出專人抓好各種資料檔案的歸檔及財產(chǎn)的保管工作，保證各種資料檔案齊全，學校的財產(chǎn)不受損失。教導處負責師生、教學檔案及教育教學設施的管理工作，總務處負責財產(chǎn)檔案、學校財物的管理工作，真正做到了分工明確、各司其職。

二、師生員工的管理常規(guī)。

學校教育肩負著培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義建設者和接班人。德育工作是學校工作的重要組成部分，它對青少年健康成長和學校的工作起到導向、動力、保證作用。因此，學校始終把德育工作放在學校工作的首位，堅持不懈地做好師生的政治思想教育工作，促進學校“三風”的建設。

1、認真抓好教師的政治業(yè)務學習，提高認識，增強為教育服務的思想。（1）抓好教職工的政治學習，學校經(jīng)常組織教職工學習黨的路線、方針、政策、鄧小平理論、“三個代表”的重要思想及教育行政法規(guī)，學習社會主義核心價值觀，提高了他們思想政治水平和理論水平，明確了新形勢下教育面臨的挑戰(zhàn)和任務，幫助他們樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強為教育服務的思想。（2）抓好教師的業(yè)務學習。A、加強課改培訓，提高教師的素質(zhì)。在新的教材不斷改革 的形勢下，每位教師不斷面臨新的機遇和挑戰(zhàn)。一年來,廣大教師加強了學習，學校組織了教師集體學習，教研組利用教研活動時間學習，個人隨時隨地學習，并記好學習心得，力爭以全新的理念指導教學，努力探索新的教學模式，以適應不斷改革的新課程。B、抓教師進修。鼓勵45周歲以下中、青年教師積極參加本科自學考試，利用業(yè)余時間為自己“充電加壓”，豐富知識，提高學歷水平，師資隊伍學歷進一步提高，師資素質(zhì)進一步優(yōu)化。

2、建立了一支高素質(zhì)的德育工作隊伍。學校成立了由黨、政、隊和班主任組成德育工作領導小組。學校充分利用校會、班會、品德課等時間，加強《守則》、《規(guī)范》的教育，以《守則》、《規(guī)范》為準繩，狠抓落實，常抓不懈。同時學校不斷完善了《學校德育考評及評估辦法》、《學生學籍管理制度》、《班主任管理制度》、《文明先進班級評比制度》，以制度規(guī)范了師生的行為，形成良好的學風。

3、積極開展多種形式的教育活動，開拓視野，增長知識。學校除了利用班會、校會、政治課對學生進行思想教育外，還通過開展多種形式、多層次的活動對學生進行思想教育。

4、積極搞好學校的橫向聯(lián)系。學生的成長都要受到社會、學校和家庭的教育，三者是相輔相成，互相影響的。我校切實抓好學校的橫向聯(lián)系工作，真正落實到實處，并取得了一定的成效。我校聘請了校外法制副校長，邀請公檢法領導到學校上法制教育課，增強了學生的法制觀念。學校成立了家長學校，并不定期地召開家長會議，傾聽家長的意見，以求得家長的支持。

三、教育教學的管理常規(guī)。

1、嚴格執(zhí)行課程計劃，規(guī)范學校的教學管理工作，保證了正常的教學秩序。各校嚴格按照上級教育部門的有關規(guī)定，開足課程，開足課時。為了做好減負不減質(zhì)工作。學校制定了減輕學生負擔的具體方案，并規(guī)定了作業(yè)量，嚴格執(zhí)行課程表、作息時間表，按規(guī)定保證了學生的休息時間，杜絕節(jié)假日組織學生集體補課現(xiàn)象。強調(diào)教師要備好課，上好課，嚴格向40分鐘要質(zhì)量、要效益，做到減負不減質(zhì)。對推薦的各種課外輔助讀物，都必須堅持學生自愿的基礎上征訂，沒有強迫學生統(tǒng)一購買。

2、狠抓學校教學管理工作。強化學校管理，提高教學質(zhì)量是學校當務之急，各校認真貫徹執(zhí)行《南寧市中小學校教學管理制度》，并結(jié)合本校實際，制定了教學管理制度，狠抓備、講、輔、改、考五個教學環(huán)節(jié)，不斷改變教學模式，提高課堂質(zhì)量。各教師都注重備課、上課，講究課堂實效等環(huán)節(jié)，努力提高教學成績。學校制定了學習公約，教師備課、上課制度、教師教案、批改作業(yè)情況檢查制度，要求教師有教學計劃、教學進度。校領導經(jīng)常深入課堂聽課，指導教師的教學工作，大大提高了課堂效益。

3、加強學科教研工作。每學期學校制定出切實可行的教研計劃，充分發(fā)揮教研組的職能作用，積極組織教師開展教研教改活動。我校認真組織開展教學研討課，示范課及電化教學優(yōu)質(zhì)課，開展創(chuàng)新教學研討活動。堅持每個教師每學期要上一節(jié)公開示范課，寫好一篇教學論文，寫好一篇優(yōu)質(zhì)教案，并經(jīng)常通過“走出去，請進來”的辦法，學習外地先進的教學經(jīng)驗，以提高學科的教學水平，從而提高了學科的教育教學質(zhì)量。

4、進一步健全學生學籍管理制度。我校認真執(zhí)行學生學籍的管理制度，做好學生的入學、轉(zhuǎn)學、休學、畢業(yè)手續(xù)。堅持小學生不實行留級制度。同時做好學生的防輟、反輟工作，嚴格控制學生的休學和流失。一年來，我我校學生的輟學率都控制在國家規(guī)定的指標內(nèi)。

四、體育、衛(wèi)生、安全管理常規(guī)。

1、認真落實體衛(wèi)工作條例。我們認真貫徹落實學校體育、衛(wèi)生工作。嚴格按照規(guī)定開足體育課、衛(wèi)生課，保證學生的活動總量，努力增強學生的體質(zhì)。積極開展課外體育活動。

2、認真搞好衛(wèi)生保健工作。學校認真貫徹執(zhí)行國家食品衛(wèi)生法，建立健全了衛(wèi)生管理制度。加強了學生健康檔案的管理，組織學生進行了體質(zhì)檢測，切實把健康教育納入教學計劃。認真做好學生近視、弱視、沙眼、齲齒、寄生蟲等常見疾病的預防和矯治工作。

3、切實做好安全防范工作。我們始終把確保學校師生生命和財產(chǎn)安全放在工作首位，抓緊抓實抓好。通過開展校園創(chuàng)安工作專項檢查，整治校園周邊環(huán)境，開展安全工作自檢自糾，排查安全隱患，建立健全學校安全保衛(wèi)制度，廣泛開展對師生進行各種安全教育，提高安全責任和防范意識，落實各項安全防范措施，保一方平安。積極開展“安全活動周”和“安全活動月活動”,加強學生的安全技能的演練工作,不斷提高學生的安全防范意識和能力。利用國旗下講話、早會、板報、宣傳欄等場合對學生進行法制教育。一年來我學校沒有發(fā)生意外學生傷亡事故等現(xiàn)象。

五、校園的管理常規(guī)。

1、合理配置校園設施及教育教學用房，認真維護校園良好的秩序。學校是育人的地方，是青少年兒童學習、活動的場所，為改善辦學條件，優(yōu)化育人環(huán)境，我們認真抓好校園整體布局及規(guī)劃，對學校進行了整體規(guī)劃，并制作出學校的平面規(guī)劃圖。經(jīng)過幾年來的努力，我校園建設邁上新的臺階。同時學校切實加強了學校內(nèi)部管理，維護學校正常的教學和生活秩序，保障學生的人身及財產(chǎn)安全，促進學生身心健康發(fā)展。

2、抓好校園環(huán)境建設，優(yōu)化育人環(huán)境。在“美麗南寧，美麗鄉(xiāng)村，美麗校園”的活動中，我校的校園建設已邁上新臺階，各種教學設施得到了完善。目前校園平整、硬化，校園整潔，教學辦公用房整潔干凈，采光、通風良好。教室布置安排合理，桌椅整潔規(guī)范。同時堅持衛(wèi)生制度，保證了學校的整潔和衛(wèi)生。

六、后勤工作的管理常規(guī)。

1、嚴格財務工作管理。做好經(jīng)費的預算及審批制度，嚴格執(zhí)行國家財務制度，有效、合理使用學校經(jīng)費。

2、提高設施使用效率。一年來我校通過上級資金安裝了電腦、多媒體、寬帶網(wǎng)、及購買教學光盤等教學設備，促進了新課改進一步深入。嚴格按照《配備目錄》，教學儀器、體育器材不斷完善，“五室”的配備完全達到農(nóng)村“二類” 學校的標準，基本滿足目前教學的需要。同時能加強圖書、教學儀器、體育器材及師生生活設施的管理，制定管理制度，并做好圖書、儀器、器材的登記入冊。教師充分利用實驗室的功能作用，利用這些教具，切實為教學服務，進一步提高學生的動手能力及操作能力，有效地提高教學質(zhì)量。

我校在開展貫徹落實《南寧市邕寧區(qū)義務教育學校常規(guī)管理規(guī)定》的活動中，做了大量的工作，并取得了一定的成績。但是我校教育工作離上級黨委、政府的要求還有一定的差距。今后我們決心進一步貫徹落實好《南寧市邕寧區(qū)義務教育學校常規(guī)管理規(guī)定》，加強學校管理，不斷深化教育教學改革，全面推進素質(zhì)教育，為培養(yǎng)高素質(zhì)的社會主義建設人才而努力奮斗。

新江鎮(zhèn)團陽小學

2014年11月13日

第二篇：學校常規(guī)管理“回頭看”自查報告

南寧市衛(wèi)國小學學校常規(guī)管理“回頭看”自查報告

南寧市衛(wèi)國小學位于人民西路76號，創(chuàng)建于1956年11月?，F(xiàn)有教學班19個，學生877人，在職在編教師47人。其中小學高級教師 35人，南寧市骨干教師15人，南寧市學科帶頭人1人，西鄉(xiāng)塘區(qū)學科帶頭人1人。學校在“文化立校、特色興校、質(zhì)量強?！蹦繕艘I下，繼承、發(fā)展、創(chuàng)新現(xiàn)代化信息技術辦學特色，繼續(xù)充實、更新、補充學校的辦學理念，細化、深化、特色化學校提出的“品質(zhì)教育文化”，逐步確立了“以愛國情明少年志”的辦學口號及“三風一訓”，賦予了“衛(wèi)國”新時代的含義。

開展創(chuàng)建“義務教育學校常規(guī)管理達標學校”工作以來，我校按照《廣西壯族自治區(qū)中小學校常規(guī)管理規(guī)定》積極制定方案，措施，切實開展相關工作，取得了可喜成績?，F(xiàn)將自查情況匯報如下：

（一）學校行政管理

1.嚴格執(zhí)行教育法律法規(guī)，做到依法治校。我校按照黨和國家教育放方針政策，法律法規(guī)，結(jié)合本校具體情況建章立制，依法治校。校級領導、各部門分工明確，按照規(guī)章制度制訂好本部門工作計劃，做好工作總結(jié)。

2.學校堅持例會制度。即每周星期一上午8:00是領導班子例會，總結(jié)上周工作，研究下周工作。周二上午行政例會，分管教學和德育的副校長布置一周具體工作。周三下午是全體教職工會議，組織教師政治、業(yè)務學習，布置當周中心工作任務。每周，各教研組定時定地點開展教研組活動，認真探討和總結(jié)教學工作的完成情況，交流和溝通教育教學工作信息，提出下一步教研教改方案。3.抓好學校的檔案管理。按照常規(guī)管理資料歸檔要求，我校把常規(guī)管理七大項四十二小項的收集、整理任務落實到人，按時完成，保證了常規(guī)管理資料的及時歸檔。

（二）學校教職工管理

圍繞教職工管理常規(guī)，我校制定了《南寧市衛(wèi)國小學班主任崗位目標責任制》、《南寧市衛(wèi)國小學優(yōu)秀教師評比方案》、《南寧市衛(wèi)國小學考核工作方案》等制度，規(guī)范了教職工的管理，以此調(diào)動了廣大教職工的工作積極性和主動性。

與此同時，我校以黨支部為龍頭，組織教師具體學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》及有關法律法規(guī)，實行行政班子、教研組長巡堂制度，促進教師自覺履行教師職責、為人師表的自覺性。保證教師沒有違法違紀、體罰侮辱學生的現(xiàn)象發(fā)生。

（三）學校學生管理

我校建立健全學生的各項管理制度，加強學生的學籍管理，落實控輟保學責任制，學校和教師簽訂控輟保學責任狀，做好學生的入學、轉(zhuǎn)學等手續(xù)，嚴格控制學生的流失，對家庭困難的學生采取幫困助學的辦法，保證學生入學率、鞏固率均達100%。通過采取切實有效的辦法，有力地鞏固和發(fā)展了我校的“兩基”成果。

在嚴格做好控輟保學的同時，我校嚴格規(guī)范學生編班工作，不設有重點班，不存在大班額現(xiàn)象，使學生能夠公平地接受教育。學校加強學生考勤管理，嚴格實行節(jié)假日、外出活動、集體活動的請假匯報制度，加強學生在校紀律的管理，并注意和家長聯(lián)系，了解缺課和請假學生的情況，并認真做好記錄。

（四）教育教學管理 學校嚴格按照上級有關規(guī)定，開齊課程開足課時。完善學校教育教學工作管理制度，教師的聽課評課制度。開學初做好學校教學工作計劃，期末做好教學工作總結(jié)。每個月對教師備課及批改作業(yè)情況進行檢查，并且記錄在案。

學校堅持以質(zhì)量求生存，以科研促發(fā)展，堅持走科研興校之路。學校定期召開教研組會議，研究和安排教研活動，精心安排聽課評課活動，促進教師教學的交流。每學期組織教師撰寫論文，認真總結(jié)教學經(jīng)驗和心得。并以教研組為單位，推動我校微課題的研究，在這樣的基礎上，在校內(nèi)形成了濃郁的科研氛圍。2011年，我校的“十二五”重點科研課題《基于網(wǎng)絡博客構建未成年人學習生活新空間》順利結(jié)題。

學校始終把德育工作放在工作的首位，注意培養(yǎng)學生的德、智、體、美、勞的全面發(fā)展。成立德育工作領導小組，黨支部、少先隊、班主任齊抓共管，共同抓好學生的思想道德教育，共同防范未成年人犯罪。同時學校制定了《家訪工作制度》、《家長學校制度》，強調(diào)了家訪工作的重要性。有針對性地進行愛國主義、集體主義、文明禮貌等方面教育。在品質(zhì)教育的基礎上，2014年學校逐步確立了以“愛國勵志”為關鍵詞的德育主線。在這一辦學理念的支撐下，學校從傳承中華傳統(tǒng)文化入手，六個年級圍繞“孝”、“禮”、“儉”、“雅”、“誠”、“善”，開展了有針對性的德育教育。2015年，在愛國主義教育主線更為明晰之后，學校的將傳承傳統(tǒng)文化進一步拓展為愛國愛家，立志報國。并通過組織學生有計劃有主題地開展閱讀活動，深化了愛國主義教育、責任教育，增強了學生的民族自豪感和主人翁意識，將社會主義核心價值觀的教育有機融入了學校教育的每一個環(huán)節(jié)。

為了豐富學生的精神文化生活，為學生施展才華提供機會，學校每年都要舉行一屆校運會、一屆藝術節(jié)。通過開展各種活動，推動了學校體育藝術工作 的開展。幾年來，學校體育工作蓬勃發(fā)展。即便有運動場地不足的限制，學校仍堅持將跳繩作為體育特色項目。在“陽光體育一小時”的鍛煉時間里，學生會做學校創(chuàng)編的繩操；在大課間活動中，體育老師組織學生開展有趣的跳繩訓練。在2015年南寧市中小學跳繩比賽中，我校獲得了三項冠軍，三項亞軍，四項季軍的好成績。同年還獲得了南寧市中小學生民族運動會短繩競速的第一名！

2015年學校組建了女子足球隊，半年來辛苦訓練，在西鄉(xiāng)塘區(qū)首屆校園足球賽中捧回了女子乙組冠軍的獎杯！

（五）學校安全管理工作

學校的安全工作關系到社會的穩(wěn)定大局，關系到學校的形象，因此學校領導非常重視安全工作。為了搞好此項工作，學校建立健全了安全工作機構和工作制度，強化安全工作的檢查和落實。每學期開學初，學校領導都和教師簽訂了安全管理責任狀。同時利用班會、晨會、紅領巾廣播等方式進行安全教育和宣傳。每學期邀請學校法制副校長給學生上法制課；邀請紅十字會醫(yī)院的醫(yī)生給學生上急救知識課。每月組織學生進行防震防災逃生演練，使師生都增加了安全意識，獲得了安全防范的知識和技能。此外，學?？朔щy，初步實行了家校分離，加強門衛(wèi)值班和校園巡邏，做好安全防范工作，堅決制止校外人員對學生的滋擾。由于工作開展富有成效，學校獲得為西鄉(xiāng)塘區(qū)“平安校園”榮譽稱號。

在衛(wèi)生工作方面，學校堅持貫徹執(zhí)行《學校衛(wèi)生工作條例》，建立健全學校衛(wèi)生工作制度，加大學校衛(wèi)生管理和檢查力度。把清潔區(qū)的責任分解到班，落實到班主任個人。堅持做到每天兩小掃，一周一大掃。同時，學校注重標本兼治，著力培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。在創(chuàng)建“義務教育學校常規(guī)管理達標學校”活動中，學校的校園環(huán)境有了很大的改觀。學校還建立了學生晨檢、午檢制度，并積極作好常見病、傳染病和食物中毒的預防工作。建立了學生健康檔案，學生的健康水平得到不斷的提高。

（六）學校校園管理

為了推進義務教育均衡發(fā)展，學校最大限度地規(guī)劃了校園運動場地，重新安排布置了各功能室，并派出專人進行管理。為了充分發(fā)揮各功能室的作用，學校制定了相關的管理制度，每年在圖書、體育器材等方面保證經(jīng)費投入，使各功能室發(fā)揮最大的效益。

近年來，政府加大對我校的投入，隨著我校新大門的落成，政府陸續(xù)投入了47萬余元用于學校校園文化建設。學校在將樓層、樓道重新粉刷之后，美化了新教學樓架空層，以及校門兩邊綠地種植，使校園環(huán)境有了很大的改觀。

在著力打造校園文化建設的同時，我們努力融入學?！皭蹏鴦钪尽钡霓k學理念，使教學樓架空層、樓道、走廊、圍墻都變成有內(nèi)涵、有意義的育人場所。

（七）學校財務及資產(chǎn)管理

學校每年都認真編寫預算，并報教育局審核，給財政局批復后嚴格執(zhí)行，做到?？顚Ｓ谩W校還規(guī)范收費行為和學校財務管理，沒有亂收費現(xiàn)象，不存在違反制度亂開支和亂審批現(xiàn)象。學校一切經(jīng)費全部經(jīng)過財政收支兩條線，做到財務公開透明化。學校把好教學用品、辦公用品采購關。購物金額較大的一律經(jīng)過政府采購。

建立健全學校財物管理及登記制度，制定了《南寧市衛(wèi)國小學公物管理制度》。教職工教學需要用到的器材都要有領借手續(xù)，定期歸還。已報廢的財物按規(guī)定辦理報廢手續(xù)后注銷。對學生使用的公物，學校進行嚴格管理。對使用過程中損壞的設備，學校能夠定期對設備設施進行維護和保養(yǎng)，使設備設施能正常運轉(zhuǎn)和使用，保證教學工作的正常需要。學生資助方面能按上級文件精神組織學生填寫申請表，成立由學校領導、班主任、科任教師組成的評議小組，對申請學生進行認真細致的評議，受助資金及時足額發(fā)放到學生手中。

（八）存在問題

1.加強教師的業(yè)務水平，加強“名師工程”建設，加大對骨干教師和青年教師的培養(yǎng)力度，爭取出現(xiàn)更多的學科帶頭人，骨干教師；

2.繼續(xù)完善學校各項規(guī)章制度，凸顯精細化管理效果；

3.加大經(jīng)費投入，促進教學環(huán)境、教學手段現(xiàn)代化進程，進一步改善辦學條件。

4.注重檔案材料的搜集和整理，檔案室各項工作仍要進一步細化。5.校園文化建設氛圍還要進一步濃厚。

我校充分認識到“義務教育學校常規(guī)管理達標學?！眲?chuàng)建活動的重要性，以管理促發(fā)展。學校在活動中不斷完善了各種規(guī)章制度，管理日臻規(guī)范。在學校辦學理念逐步深入師生內(nèi)心的同時，如何扎實有效地開展“愛國主義教育”，提高辦學質(zhì)量成為我們要解決的首要問題。我校一定在原有基礎上進一步更新觀念，不驕不躁，把學校的管理水平提上一個新的臺階，真正把學校辦成人民滿意的學校。

南寧市衛(wèi)國小學

2015年12月17日

第三篇：學校常規(guī)管理回頭看自查報告

xxxx小學常規(guī)管理回頭看自查報告

xxxx小學2014開設12個教學班級，現(xiàn)有在校生428人，教師22人，其中有中級職稱教師18人，初級職稱教師4人。開展創(chuàng)建“義務教育學校常規(guī)管理達標學?！惫ぷ饕詠?，我校按照《廣西壯族自治區(qū)中小學校常規(guī)管理規(guī)定》積極制定方案，措施，切實開展相關工作，取得了可喜成績。在迎檢階段，我校認真開展自查自評自糾，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

（一）學校行政管理

1.嚴格執(zhí)行教育法律法規(guī)，做到依法治校。我校按照黨和國家教育放方針政策，法律法規(guī)，結(jié)合本校具體情況建章立制，依法治校。校級領導、各部門分工明確，按照規(guī)章制度制訂好本部門工作計劃，做好工作總結(jié)。

2.學校堅持例會制度。即每周星期一上午8:00是領導班子例會，總結(jié)上周工作，研究下周工作。周一下午第三節(jié)是教職工會議，組織教師政治、業(yè)務學習，布置當周中心工作任務。隔周進行年級例會和教研組活動，認真探討和總結(jié)學校工作的完成情況，交流和溝通教育教學工作信息，提出下一步教研教改方案。

3.抓好學校的檔案管理。按照常規(guī)管理資料歸檔要求，我校把常規(guī)管理七大項四十二小項的收集、整理任務落實到人，按時完成，保證了常規(guī)管理資料的及時歸檔。

4.成立了學校進校書刊管理領導小組，加強進校書刊的管理和檢查力度，進校書刊規(guī)范，沒有違規(guī)訂書現(xiàn)象。

（二）學校教職工管理

圍繞教職工管理常規(guī)，我校制定了《xx鎮(zhèn)xx小學教師崗位目標責任制》《xxx鎮(zhèn)xx小學班主任崗位目標責任制》《xx鎮(zhèn)xx小學教職工激勵機制條例》《xxx鎮(zhèn)xxx小學考核工作方案》等制度，規(guī)范了教職工的管理，以此調(diào)動了廣大教職工的工作積極性和主動性。

一年來，我校以黨支部為龍頭，具體組織教師學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》及有關法律法規(guī)，每學期組織師生對全體教師的師德師風進行民主測評，促進教師自覺履行教師職責、為人師表的自覺性。保證教師沒有違法違紀、體罰侮辱學生的現(xiàn)象發(fā)生。

（三）學校學生管理

建立健全學生的各項管理制度，加強學生的學籍管理，落實控輟保學責任制，學校和教師簽訂控輟保學責任狀，做好學生的入學、轉(zhuǎn)學等手續(xù)，嚴格控制學生的流失，對家庭困難的學生采取幫困助學的辦法，保證學生入學率、鞏固率均達100%。通過采取切實有效的辦法，有力地鞏固和發(fā)展了我校的“兩基”成果。

在嚴格做好控輟保學的同時，我校嚴格規(guī)范學生編班工作，不設有重點班和快慢班，不存在大班額現(xiàn)象，使學生能夠公平地接受教育。學校加強學生考勤管理，設有課堂紀律登記表，加強學生在校紀律的管理，并注意和家長聯(lián)系，了解缺課和請假學生的情況，并認真做好記錄。

存在問題：由于有相當一部分學生屬于留守兒童，在家沒有家長管教，把一些壞的習慣 帶到學校，組織紀律有些散漫，老師屢教不改。部分學生因文化基礎太差，對學習缺乏信心，經(jīng)常曠課，給學校管理帶來一定的困難。

（四）、教育教學管理

學校嚴格按照上級有關規(guī)定，開齊課程開足課時。完善學校教育教學工作管理制度，教師的聽課評課制度。開學初做好學校教學工作計劃，期末做好教學工作總結(jié)。每個月對教師備課及批改作業(yè)情況進行檢查，并且記錄在案。

學校堅持以質(zhì)量求生存，以科研促發(fā)展，堅持走科研興校之路。2013至2014年下學期，我校的科研課題《生本教育》得到區(qū)級批準立項，校級的課題研究也緊鑼密鼓地進行中。同時學校每月定期召開教研組會議，研究和安排教研活動，精心安排聽課評課活動，促進教師教學的交流。每學期組織教師撰寫論文，認真總結(jié)教學經(jīng)驗和心得。改正和完善師生的評價制度，對學生評價采取即時評價和終結(jié)評價相結(jié)合，評價以激勵為主，不以考試成績作為評價師生工作學習的依據(jù)。

學校始終把德育工作放在工作的首位，注意培養(yǎng)學生的德、智、體、美、勞的全面發(fā)展。成立德育工作領導小組，黨支部、少先隊、班主任齊抓共管，共同抓好學生的思想道德教育，共同防范未成年人犯罪。同時學校制定了《家訪工作制度》《家長學校制度》，強調(diào)了家訪工作的重要性。有針對性地進行愛國主義、集體主義、文明禮貌等方面教育。2013年秋季學期，學校開展感恩教育為內(nèi)容的報告會，教育學生知恩圖報，孝順父母，敬愛老師，樹立遠大的志向。通過開展活動，學生的思想得到了震撼，得到了教育，行為習慣得到明顯的改觀。

為了豐富學生的精神文化生活，為學生施展才華提供機會，學校每年都要舉行一屆校運會、一屆藝術節(jié)。通過開展各種活動，推動了學校體育藝術工作的開展。幾年來，學校體育工作蓬勃發(fā)展，連年被評為xx鎮(zhèn)學校文體工作先進單位。學生在活動中自己的個性得到了張揚，身心得到了愉悅，激發(fā)他們愛學校愛學習的熱情。

存在問題：學校和家庭聯(lián)系還不夠緊密，學生的課外活動還做不到豐富多彩，還沒有完全滿足學生的需要。

（五）、學校安全管理工作

學校的安全工作關系到社會的穩(wěn)定大局，關系到學校的形象，因此學校領導非常重視安全工作。為了搞好此項工作，學校建立健全了安全工作機構和工作制度，強化安全工作的檢查和落實。每學期開學初，學校領導都和教師簽訂了安全管理責任狀。同時利用班會、晨會、墻報、標語、等方式進行安全教育和宣傳。并且經(jīng)常邀請交通警察給學生上交通安全法制課；邀請衛(wèi)生院醫(yī)生給學生上急救知識課。還積極訂閱安全知識書籍，經(jīng)常組織學生進行防震防災逃生演練，使師生都增加了安全意識，獲得了安全防范的知識和技能。此外，學校做好安全防范工作，加強門衛(wèi)值班和校園巡邏，堅決制止和打擊校外人員對學生的滋擾。學校還聘請新蓮村村長作為校外法制副校長，經(jīng)常邀請他來校進行個人防衛(wèi)和個人自救知識輔導。由于工作開展富有成效，學校獲得“防震減災示范學?！钡葮s譽。取得安全事故為零的良好成績。

在衛(wèi)生工作方面，學校堅持貫徹執(zhí)行《學校衛(wèi)生工作條例》，建立健全學校衛(wèi)生工作制 度，加大學校衛(wèi)生管理和檢查力度。學校清潔區(qū)，教室由少先隊輔導員負總責，將校園分成若干個清潔區(qū)，把清潔區(qū)的責任分解到班，落實到班主任個人。堅持做到每天一小掃，五天一大掃。同時，學校注重標本兼治，著力培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。在創(chuàng)建“義務教育學校常規(guī)管理達標學?！被顒又校瑢W校的清潔衛(wèi)生得到了很大的改觀，基本消除了臟亂差的現(xiàn)象。學校還建立了食品衛(wèi)生管理制度，加強對食堂食品衛(wèi)生的檢查。積極作好常見病、傳染病和食物中毒的預防工作。建立了學生健康檔案，學生的健康水平得到不斷的提高。

存在問題：一些學生安全衛(wèi)生意識較差，還要不斷地進行教育，培養(yǎng)他們良好的安全意識和衛(wèi)生習慣。

（六）、學校校園管理

學校從校舍建設，體育場地布置都嚴格按照學校的發(fā)展規(guī)劃圖來做好校園的規(guī)劃，學校的整體布局合理美觀。學校的建筑面積基本滿足教育教學的需要。為了充分發(fā)揮各功能室的作用，學校制定了相關的管理制度，保證各功能室發(fā)揮最大的效益。

在校園文化建設方面，我們?nèi)〉玫闹饕煽兪?充分發(fā)揮我校教師擅長書法繪畫的特長，自己動手制作書畫作品；購置了大量有教育意義的名言警句，在教室、走廊、宿舍等處張貼，創(chuàng)設了濃厚的校園文化氛圍。使學生在文化中潛移默化，得到熏陶，于無聲處教育學生。學校還發(fā)動學生自己動手，美化教室宿舍，通過直接參與增長了才干。

存在問題：學校的資金投入有限，校園的綠化美化還不夠；學生的主人公意識不夠強，部分學生不大愛護公物。

（七）、學校財務及資產(chǎn)管理

學校每年都認真編寫預算，并報教育局審核，給財政局批復后嚴格執(zhí)行，做到專款專用。學校還規(guī)范收費行為和學校財務管理，沒有亂收費現(xiàn)象，不存在違反制度亂開支和亂審批現(xiàn)象。學校一切經(jīng)費全部經(jīng)過財政收支兩條線，做到財務公開透明化。學校把好教學用品、辦公用品、飯?zhí)檬称凡少応P。購物金額較大的都要經(jīng)過政府采購。

建立健全學校財物管理及登記制度，制定了《xx鎮(zhèn)xx小學公物管理制度》。教職工教學需要用到的器材都要有領借手續(xù)，定期歸還。已報廢的財物按規(guī)定辦理報廢手續(xù)后注銷。對學生使用的公物，學校進行嚴格管理。對使用過程中損壞的設備，學校能夠定期對設備設施進行維護和保養(yǎng)，使設備設施能正常運轉(zhuǎn)和使用，保證教學工作的正常需要。

學生資助方面能按上級文件精神組織學生填寫申請表，成立由學校領導、班主任、學生、學生家長、村干組成的評議小組對申請學生進行認真細致的評議，評定結(jié)果在全鎮(zhèn)進行公示，受助資金及時足額發(fā)放到學生手中。

存在問題：設備設施維護和維修帳冊不注意登記好，教學儀器使用登記還有一些遺漏。

（八）、“全面改薄”

學校按“全面改薄”有關文件《關于編制全面改善貧困地區(qū)義務教育薄弱學?；緱l件實施方案的通知》《關于進一步做好全面改善貧困地區(qū)義務教育薄弱學?；巨k學條件實施方案編制工作的通知》、《關于下達2014年農(nóng)村義務教育薄弱學校改造計劃專項資金預算的通知》的精神和項目辦的實施（規(guī)劃）方案。做好各項目貨物的驗收、簽收工作，及時更換 舊桌椅和床架。

我校在創(chuàng)建“義務教育學校常規(guī)管理達標學?！钡幕顒又校浞终J識到活動的重要性，以迎檢促管理，以管理促發(fā)展。學校在活動中不斷完善了各種規(guī)章制度，管理日臻規(guī)范。領導教師在活動中學習到很多的管理方法，活動取得明顯的成效。但是，我們還有很多方面做得不夠，距離上級的要求和人民的要求還差得遠，這一點，我們有清醒的認識。我們一定進一步更新觀念，不驕不躁，把學校的管理水平提上一個新的臺階，真正把學校辦成人民滿意的學校。

xx鎮(zhèn)xx小學 2014年7月5日

第四篇：學校常規(guī)管理回頭看自查報告

我校XX鎮(zhèn)中心小學下轄XX所村完小校，X個教學點，開設XX個教學班級，現(xiàn)有在校生XXXX人，教師XXX人，其中有中級職稱教師XX人，初級職稱教師XXX人。開展創(chuàng)建義務教育學校常規(guī)管理達標學校工作以來，我校按照《廣西壯族自治區(qū)中小學校常規(guī)管理規(guī)定》積極制定方案，措施，切實開展相關工作，取得了可喜成績。在迎檢階段，我校認真開展自查自評自糾，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

(一)學校行政管理

1.嚴格執(zhí)行教育法律法規(guī)，做到依法治校。我校按照黨和國家教育放方針政策，法律法規(guī)，結(jié)合本校具體情況建章立制，依法治校。校級領導、各部門分工明確，按照規(guī)章制度制訂好本部門工作計劃，做好工作總結(jié)。

2.學校堅持例會制度。即每周星期一上午8:00是領導班子例會，總結(jié)上周工作，研究下周工作。周一下午第三節(jié)是教職工會議，組織教師政治、業(yè)務學習，布置當周中心工作任務。隔周進行年級例會和教研組活動，認真探討和總結(jié)學校工作的完成情況，交流和溝通教育教學工作信息，提出下一步教研教改方案。

3.抓好學校的檔案管理。按照常規(guī)管理資料歸檔要求，我校把常規(guī)管理七大項四十二小項的收集、整理任務落實到人，按時完成，保證了常規(guī)管理資料的及時歸檔。

4.成立了學校進校書刊管理領導小組，加強進校書刊的管理和檢查力度，進校書刊規(guī)范，沒有違規(guī)訂書現(xiàn)象。

(二)學校教職工管理

圍繞教職工管理常規(guī)，我校制定了《XX鎮(zhèn)中心小學教師崗位目標責任制》《XX鎮(zhèn)中心小學班主任崗位目標責任制》《XX鎮(zhèn)中心小學教職工激勵機制條例》《XX鎮(zhèn)中心小學考核工作方案》等制度，規(guī)范了教職工的管理，以此調(diào)動了廣大教職工的工作積極性和主動性。

一年來，我校以黨支部為龍頭，具體組織教師學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》及有關法律法規(guī)，每學期組織師生對全體教師的師德師風進行民主測評，促進教師自覺履行教師職責、為人師表的自覺性。保證教師沒有違法違紀、體罰侮辱學生的現(xiàn)象發(fā)生。

(三)學校學生管理

建立健全學生的各項管理制度，加強學生的學籍管理，落實控輟保學責任制，學校和教師簽訂控輟保學責任狀，做好學生的入學、轉(zhuǎn)學等手續(xù)，嚴格控制學生的流失，對家庭困難的學生采取幫困助學的辦法，保證學生入學率、鞏固率均達100%。通過采取切實有效的辦法，有力地鞏固和發(fā)展了我校的兩基成果。

在嚴格做好控輟保學的同時，我校嚴格規(guī)范學生編班工作，不設有重點班和快慢班，不存在大班額現(xiàn)象，使學生能夠公平地接受教育。學校加強學生考勤管理，設有課堂紀律登記表，加強學生在校紀律的管理，并注意和家長聯(lián)系，了解缺課和請假學生的情況，并認真做好記錄。

存在問題：由于有相當一部分學生屬于留守兒童，在家沒有家長管教，把一些壞的習慣帶到學校，組織紀律有些散漫，老師屢教不改。部分學生因文化基礎太差，對學習缺乏信心，經(jīng)常曠課，給學校管理帶來一定的困難。

(四)、教育教學管理

學校嚴格按照上級有關規(guī)定，開齊課程開足課時。完善學校教育教學工作管理制度，教師的聽課評課制度。開學初做好學校教學工作計劃，期末做好教學工作總結(jié)。每個月對教師備課及批改作業(yè)情況進行檢查，并且記錄在案。

學校堅持以質(zhì)量求生存，以科研促發(fā)展，堅持走科研興校之路。20XX至20XX年下學期，我校的科研課題《信息技術與學科整合研究》得到市級批準立項，校級的課題研究也緊鑼密鼓地進行中。同時學校每月定期召開教研組會議，研究和安排教研活動，精心安排聽課評課活動，促進教師教學的交流。每學期組織教師撰寫論文，認真總結(jié)教學經(jīng)驗和心得。改正和完善師生的評價制度，對學生評價采取即時評價和終結(jié)評價相結(jié)合，評價以激勵為主，不以考試成績作為評價師生工作學習的依據(jù)。

學校始終把德育工作放在工作的首位，注意培養(yǎng)學生的德、智、體、美、勞的全面發(fā)展。成立德育工作領導小組，黨支部、少先隊、班主任齊抓共管，共同抓好學生的思想道德教育，共同防范未成年人犯罪。同時學校制定了《家訪工作制度》《家長學校制度》，強調(diào)了家訪工作的重要性。有針對性地進行愛國主義、集體主義、文明禮貌等方面教育。學校還從南寧請專家來給學生做感恩立志等內(nèi)容的報告會，教育學生知恩圖報，孝順父母，敬愛老師，樹立遠大的志向。通過開展活動，學生的思想得到了震撼，得到了教育，行為習慣得到明顯的改觀。

為了豐富學生的精神文化生活，為學生施展才華提供機會，學校每年都要舉行一屆校運會、一屆藝術節(jié)。通過開展各種活動，推動了學校體育藝術工作的開展。幾年來，學校體育工作蓬勃發(fā)展，連年被評為右江區(qū)學校體育工作先進單位。學生在活動中自己的個性得到了張揚，身心得到了愉悅，激發(fā)他們愛學校愛學習的熱情。

存在問題：學校和家庭聯(lián)系還不夠緊密，學生的課外活動還做不到豐富多彩，還沒有完全滿足學生的需要。

(五)、學校安全管理工作

學校的安全工作關系到社會的穩(wěn)定大局，關系到學校的形象，因此學校領導非常重視安全工作。為了搞好此項工作，學校建立健全了安全工作機構和工作制度，強化安全工作的檢查和落實。每學期開學初，學校領導都和教師簽訂了安全管理責任狀。同時利用班會、晨會、墻報、標語、紅領巾廣播等方式進行安全教育和宣傳。并且經(jīng)常邀請派出所給學生上法制課;邀請衛(wèi)生院醫(yī)生給學生上急救知識課。還積極訂閱安全知識書籍，經(jīng)常組織學生進行防震防災逃生演練，使師生都增加了安全意識，獲得了安全防范的知識和技能。此外，學校做好安全防范工作，加強門衛(wèi)值班和校園巡邏，堅決制止和打擊校外人員對學生的滋擾。學校還聘請鎮(zhèn)派出所所長作為校外法制副校長，經(jīng)常邀請他來校進行個人防衛(wèi)和個人自救知識輔導。由于工作開展富有成效，學校獲得防震減災示范學校等榮譽。取得安全事故為零的良好成績。

在衛(wèi)生工作方面，學校堅持貫徹執(zhí)行《學校衛(wèi)生工作條例》，建立健全學校衛(wèi)生工作制度，加大學校衛(wèi)生管理和檢查力度。學校清潔區(qū)、學生宿舍內(nèi)務衛(wèi)生由學?？倓仗庁摽傌?，將校園分成若干個清潔區(qū)，把清潔區(qū)的責任分解到班，落實到班主任個人。堅持做到每天一小掃，五天一大掃。同時，學校注重標本兼治，著力培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。在創(chuàng)建義務教育學校常規(guī)管理達標學?；顒又?，學校的清潔衛(wèi)生得到了很大的改觀，基本消除了臟亂差的現(xiàn)象。學校還建立了食品衛(wèi)生管理制度，加強對食堂食品衛(wèi)生的檢查。積極作好常見病、傳染病和食物中毒的預防工作。建立了學生健康檔案，學生的健康水平得到不斷的提高。

第五篇：小學常規(guī)管理“回頭看”自查報告（范文）

小學常規(guī)管理“回頭看”工作總結(jié)

一、學校基本情況

XX小學坐落于XX村北面的小山腳下。學校于1956年成立，占地面積6680平方米，建設規(guī)劃整齊，教學設施齊全，體育設施完備，教學手段先進，文化氛圍濃厚，是一個人文、書香、快樂、現(xiàn)代的校園?，F(xiàn)有10個教學班，345名學生，20名教師，一年來，在市、縣各級黨委政府的領導下，以XXX校長為首的學校領導班子帶領一支“思想好、業(yè)務精、能力強”的精英團隊,遵循“快樂學習，健康成長”的辦學理念。

二、積極開展學校常規(guī)管理“回頭看”活動

為了促進我校常規(guī)管理工作規(guī)范化、制度化、精細化，完善我校常規(guī)管理長效機制，不斷提升我校常規(guī)管理工作水平，我校每學期初都認真組織教師學習《廣西區(qū)義務教育學校常規(guī)管理規(guī)定》（桂教[2013]6號），讓每個教師都熟悉常規(guī)管理的要求，并按要求做好各項工作。在自查階段，學校從七大方面逐項進行全面自查，認真梳理分析學校常規(guī)管理方面存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，及時制定工作方案，明確工作任務和具體要求，把任務分解落實到位，認真做好自查自糾工作，讓學校管理水平更上一個臺階。

具體自查情況如下：

（一）行政管理

1．嚴格執(zhí)行教育法律法規(guī)，依法辦學。

2．建章立制，依規(guī)治校，建立各種規(guī)章制度，根據(jù)制度管理學校。3．分工負責，科學管理，領導分工明確，有職有權。4．規(guī)范學校管理過程，學校各項工作都依法依規(guī)。

5．抓好開學和期末工作，開學前制定各項工作，按時開展工作，做好期末工作總結(jié)。

6．堅持工作例會制度，確定每周一為政治業(yè)務學習時間。7．民主管理學校，分工明確，職責到位，讓每位教職工都參與學校管理。

8．抓好檔案資料管理，逐步完善各種檔案材料。10．加強校長自我管理，通過學習，不斷提高管理水平。

（二）教職工管理 11．實行崗位目標責任制

學校崗位責任明確 有督察、獎懲、考核記錄，所有教師能自覺履行職責。

12．抓好政治業(yè)務學習

我校每周一下午為教師業(yè)務學習的固定時間，在這個時間段內(nèi)，我們每次安排一至二名骨干教師做專題交流，內(nèi)容有介紹自己的教育教學研究成果，傳授自己的教育教學工作經(jīng)驗，匯報自己近期的學習心得體會等。13．抓好師德修養(yǎng)工作 14．加強教職工出勤管理

學校建立了較為完善的教職工德、能、勤、績的考查制度，講求工作效率，沒有隨意停課或提前結(jié)束授課的現(xiàn)象。15．健全教師業(yè)務檔案

建立有教師業(yè)務檔案，檔案材料不斷完善，而且管理規(guī)范。

（三）學生管理 16．健全學籍管理制度

認真執(zhí)行中小學學生學籍管理規(guī)定，健全學籍管理制度，學籍管理檔案規(guī)范，沒有學生流失現(xiàn)象，沒有學生留級。學校沒有借故迫使學生退學的現(xiàn)象，不接收復讀生和不符合條件的轉(zhuǎn)學生，不辦全日制升學補習班。17．規(guī)范學生編班

規(guī)范編班，沒有尖子班和重點班，但班額較大，均超11人以上。18．加強學生考勤管理

學校注重加強學生思想品德教育，有較完善的學生操行考核辦法，學生能認真執(zhí)行《中小學生守則》和《日常行為規(guī)范》。

（四）教育教學管理

19．嚴格執(zhí)行課程計劃和課程標準，開齊課程，開足課時。21．落實教學工作檢查

（1）制定教學質(zhì)量目標。教研組長、任課教師要根據(jù)年級的教學質(zhì)量目標，制定符合你教學班級實際又有前瞻性的學期教學質(zhì)量目標［合格率、優(yōu)秀率、差生轉(zhuǎn)化率］，分析好班級的實際情況，采用切實可行的方法措施，提高教學質(zhì)量。

（2）繼續(xù)搞好教學質(zhì)量調(diào)研工作，認真“組織測試和評價”各敎研組根據(jù)所學內(nèi)容的進度進行學習質(zhì)量的監(jiān)測，并做好監(jiān)測評析，以及時發(fā)現(xiàn)教學過程中存在的問題，對下階段的教學工作做出調(diào)整和改進，提高合格率和優(yōu)秀率。

（3）加強畢業(yè)班工作，提高畢業(yè)班的教學質(zhì)量。2012至2013在學校領導以及畢業(yè)班師生的共同努力下，畢業(yè)檢測成績?nèi)〉脙?yōu)良。22．加強教育教學研究

（五）安全管理

27．建立健全安全工作機構和工作制度，根據(jù)本校實際情況制定了一系列工作計劃、制度、方案和預案。

28．加強對學生的安全教育，利用國旗下講話、安全班會課對學生進行教育。特殊時期，要求學生寫好安全保證書，開展安全演練、安全知識競賽等，讓學生掌握一些安全知識。

29．做好安全防范工作，對安全隱患進行大排查，兵提出整改措施進行整改。

30．實行事故報告制度，若發(fā)生事故第一時間內(nèi)逐級上報。31．加強衛(wèi)生工作，做好食物衛(wèi)生，飲用水源、防控監(jiān)測工作。

（六）校園管理 32．合理配置校園設施，根據(jù)學校實際逐步完善各項設施。33．搞好校園綠化，能夠綠化都進行綠化。

34．保持校園整潔美觀，結(jié)合“清潔鄉(xiāng)村，美麗廣西”和“保護母親河，從我家做起”活動，開展書法、繪畫、演講、征文等各種比賽，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。

35．抓好校園文化建設，利用室內(nèi)標語、名人警句、文化櫥窗等對學生教育，陶冶學生情操，豐富校園文化生活。

36．規(guī)范室內(nèi)布置，學校對各班教室、科室進行適度布置，美觀大方。37．維護校園良好秩序，學校安裝電子監(jiān)控，設立門衛(wèi)，及時維修圍墻，維護校園秩序，確保師生安全。

（七）財務及資產(chǎn)管理

38．認真編制預算，每年根據(jù)學校實際，做好預算、編制工作，并嚴格按照預算執(zhí)行。

39．規(guī)范收費行為和學校財務管理，學校成立財務工作領導小組，依法依規(guī)使用學校經(jīng)費。

40．規(guī)范物品采購，學校物品采購，先按照學校需要派出負責人采購。41．健全財物登記制度，學校大件物品逐一造冊登記。42．加強設備設施管理，各種設備均有人負責。

三、主要成績：

一年來，在市、縣各級黨委政府的領導下，在全體師生的共同努力下，我校的辦學成績顯著：學校特長教育初具特色，教育教學質(zhì)量穩(wěn)步上升，校園環(huán)境優(yōu)美，文化氛圍較濃。學校呈現(xiàn)安定團結(jié)、寬松和諧的政治氛圍和井然有序、運轉(zhuǎn)有效的良好管理格局。學生良好行為習慣正在形成；學校對外交流不斷擴大；師生參加各類比賽頻頻獲獎，學生德智體美等得到了全面發(fā)展；信息技術項目建設取得了突破性的進展；家校聯(lián)動管理學校工作打開了新局面。學校各項工作得到上級領導、社會、家長的充分認可和高度評價。

四、問題剖析

（一）班額過大，辦學條件不達標。

(二)教師隊伍建設及師德師風建設有待加強。(三)檔案建立不夠規(guī)范

（四）教學工作管理有待加強

五、整改措施

為了不斷提高學校常規(guī)管理工作，學校要進一步重視抓好常規(guī)管理工作，認真組織學校領導和全體教師繼續(xù)學習常規(guī)管理的相關文件、評估方案和評估細則，制定活動方案，明確任務，落實責任，形成“一把手親自抓，一班人合力抓”的良好局面。以良好的機制，確保學校常規(guī)管理取得實實在在的效果。根據(jù)存在問題，重點做好以下工作：(一)爭取政府支持，努力改善辦學條件(二)加強年輕教師的隊伍建設(三)規(guī)范檔案管理

（四）全面落實管理常規(guī)，增強管理實效