欧美色欧美亚洲高清在线观看,国产特黄特色a级在线视频,国产一区视频一区欧美,亚洲成a 人在线观看中文

  1. <ul id="fwlom"></ul>

    <object id="fwlom"></object>

    <span id="fwlom"></span><dfn id="fwlom"></dfn>

      <object id="fwlom"></object>

      公司員工離職規(guī)定(合集)

      時(shí)間:2019-05-14 09:33:03下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡(jiǎn)介:寫寫幫文庫(kù)小編為你整理了多篇相關(guān)的《公司員工離職規(guī)定》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫(kù)還可以找到更多《公司員工離職規(guī)定》。

      第一篇:公司員工離職規(guī)定

      公司員工離職規(guī)定

      員工工作未達(dá)到試用期間離職,工資一律不予發(fā)放.如員工損害公司利益被開(kāi)除,工資一律不予發(fā)放.如員工主動(dòng)離職,在不損害公司利益前提下公司給予發(fā)放工資.如員工不適合工作,被公司開(kāi)除工資正常發(fā)放.如員工簽署勞動(dòng)合同后,未達(dá)到合同期限并且離職,工資減半發(fā)放.(如違反合同規(guī)定,工資一律不予發(fā)放)

      實(shí)習(xí)期員工辭職手續(xù)辦理制度

      實(shí)習(xí)期員工和勞務(wù)用工人員必須提前十天向部門領(lǐng)導(dǎo)提出書(shū)面辭職申請(qǐng),待部門負(fù)責(zé)人、分 管領(lǐng)導(dǎo)分別簽署意見(jiàn)后報(bào)人力資源部,領(lǐng)取《員工離職申請(qǐng)表》。辭職員工為中層副職以上職務(wù)或財(cái)務(wù)等重要崗位人員的,需提前一個(gè)月提出辭職申請(qǐng)。

      離職員工將《員工離職申請(qǐng)表》逐級(jí)報(bào)請(qǐng),經(jīng)總經(jīng)理、董事長(zhǎng)批準(zhǔn)后,人力資源部會(huì)同其部 門負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談,并通知辭職員工部門負(fù)責(zé)人安排工作交接。

      離職員工按《離職員工交接手續(xù)表》內(nèi)容依次辦理,人力資源部負(fù)責(zé)通知總經(jīng)辦為其辦理,辦公用品、檔案資料、手機(jī)等公司物品的收回工作結(jié)算工作;通知財(cái)務(wù)部結(jié)清借款或罰單。以上內(nèi)容交接完畢經(jīng)交接雙方和部門負(fù)責(zé)人、監(jiān)交人各方簽署意見(jiàn)后,交接工作方視為完成。

      總經(jīng)辦統(tǒng)計(jì)其本月考勤,提出離職員工工資結(jié)算意見(jiàn),報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批示。

      人力資源部將獲批的辭職申請(qǐng)書(shū)、《員工離職申請(qǐng)表》、工資結(jié)算說(shuō)明、《離職員工交接手續(xù)表》匯總整理,以呈批的形式逐級(jí)上報(bào)經(jīng)董事長(zhǎng)批示。

      將董事長(zhǎng)批示的呈批報(bào)送財(cái)務(wù)部和人力資源部,作為制定工資和發(fā)放工資的依據(jù)。人力資源 部將所有資料存檔。

      正式員工離職手續(xù)辦理制度

      正式員工離職需提前一個(gè)月向部門領(lǐng)導(dǎo)提出書(shū)面辭職申請(qǐng)和《解除勞動(dòng)合同申請(qǐng)》,待部 門負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)簽署意見(jiàn)后報(bào)人力資源部,領(lǐng)取《員工離職申請(qǐng)表》。

      由離職員工將辭職申請(qǐng)書(shū)、《員工離職申請(qǐng)表》等逐級(jí)報(bào)請(qǐng),經(jīng)總經(jīng)理、董事長(zhǎng)批準(zhǔn)后,人力資源部會(huì)同其部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談,并通知辭職員工部門負(fù)責(zé)人安排工作交接。

      第二篇:公司員工離職手續(xù)辦理規(guī)定

      公司離職手續(xù)辦理規(guī)定

      第一章 總則

      第一條 為保證公司人員相對(duì)穩(wěn)定、維護(hù)正常人才流動(dòng)秩序,特制定本辦法。

      第二章 辭職程序

      第二條 試用期員工辭職前須提前三天,正式員工應(yīng)至少提前1個(gè)月向其主管及總經(jīng)理提出辭職請(qǐng)求。

      第三條 員工主管與辭職員工積極溝通,對(duì)表現(xiàn)良好的員工努力挽留,探討改善其工作環(huán)境、條件和待遇的可能性。

      第四條 辭職員工填寫辭職申請(qǐng)表,經(jīng)各級(jí)主管簽署意見(jiàn)審批。

      第五條 員工辭職申請(qǐng)獲準(zhǔn),則辦理離職移交手續(xù)。公司應(yīng)安排其他人員接替其工作和職責(zé)。

      第六條 在所有必須的離職手續(xù)辦妥并簽署《員工離職交接表》,承認(rèn)竟業(yè)禁止條款及物品交還后,方可到人力資源部確認(rèn)工資。

      第七條 公司批準(zhǔn)員工離職后,員工不再享有公司制定的各項(xiàng)獎(jiǎng)金分配和福利待遇。

      第八條 公司可出具辭職人員在公司的工作履歷和績(jī)效證明。

      第三章 離職談話

      第九條 員工辭職時(shí),該部門經(jīng)理與辭職人進(jìn)行談話;如有必要,可請(qǐng)其他人員協(xié)助。談話完成下列內(nèi)容:

      1.審查其勞動(dòng)合同;

      2.審查文件、資料的所有權(quán);

      3.審查其了解公司秘密的程度;

      4.審查其掌管工作、進(jìn)度和角色;

      5.闡明公司和員工的權(quán)利和義務(wù)。

      記錄離職談話清單,經(jīng)員工和談話經(jīng)理共同簽字,并分存公司和員工檔案。

      第十條 員工辭職時(shí),人事經(jīng)理應(yīng)與辭職人進(jìn)行談話,交接工作包括:

      1.審查員工的福利狀況;

      2.回答員工可能有的問(wèn)題;

      3.征求對(duì)公司的評(píng)價(jià)及建議。

      記錄離職談話清單,經(jīng)員工和談話經(jīng)理共同簽字,并分存公司和員工檔案。第十一條 辭職員工因故不能親臨公司會(huì)談,應(yīng)通過(guò)電話交談。第十二條

      山東省金海龍廣告裝飾工程有限公司

      第四章 辭職手續(xù)

      第十三條 辭職員工應(yīng)移交的工作及物品:

      1.公司的文件資料;

      2.公司的項(xiàng)目資料;

      3.公司配備的公務(wù)用品;

      4.公司工作證、名片、識(shí)別證、鑰匙;

      5.公司分配、使用的住房;

      6.其他屬于公司的財(cái)物。

      第十四條 清算財(cái)務(wù)部門的領(lǐng)借款手續(xù)。

      第十五條 轉(zhuǎn)調(diào)人事關(guān)系、檔案、保險(xiǎn)關(guān)系。

      第十六條 辭職人員若到競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手公司就職,應(yīng)迅速要求其交出使用、掌握的公司專有資料,并遵守競(jìng)業(yè)禁止之規(guī)定。否則公司保有依法追究的權(quán)利。

      第十七條 辭職人員不能親自辦理離職手續(xù)時(shí),應(yīng)寄回有關(guān)公司物品,或請(qǐng)人代理交接工作。

      第五章 工資福利結(jié)算

      第十八條 辭職員工(正式員工、試用期員工)領(lǐng)取工資,享受福利待遇的截止日為正式離職前一天日期。

      第十九條 辭退員工(正式員工)結(jié)算款項(xiàng):

      1.結(jié)算工資。

      2.離職前應(yīng)得到但尚未使用的休假時(shí)間。

      3.離職前應(yīng)付未付的獎(jiǎng)金、傭金。

      4.如有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,按法律規(guī)定執(zhí)行。

      5.公司拖欠員工的其他款項(xiàng)。

      須扣除以下項(xiàng)目:

      1.員工拖欠未付的公司借款、罰金;

      2.員工對(duì)公司未交接手續(xù)的賠償金、抵押金;

      3.原承諾培訓(xùn)服務(wù)期未滿的補(bǔ)償費(fèi)用。

      4.員工請(qǐng)假事項(xiàng)的罰金。

      如應(yīng)扣除費(fèi)用大于支付給員工的費(fèi)用,則應(yīng)在收回全部費(fèi)用后才予辦理手續(xù)。

      第六章 附則

      第二十條 公司辭職工作以保密方式處理,并保持工作連貫、順利進(jìn)行。第二十一條 辭職手續(xù)辦理完畢后,辭職者即與公司脫離勞動(dòng)關(guān)系,公司亦不受理在3個(gè)月內(nèi)提出的復(fù)職要求。

      第二十二條 本辦法由公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋、補(bǔ)充,經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)頒行。

      山東省金海龍廣告裝飾工程有限公司

      第三篇:公司員工入職與離職規(guī)定

      蕪 湖 君 安 置 業(yè) 文 件

      內(nèi)部文件【2010】1119號(hào)

      —————————————————————————————————————

      為了加強(qiáng)員工管理,規(guī)范公司員工入職和離職各項(xiàng)手續(xù)的辦理,特制定本制度。

      一、入職程序

      新員工在辦理入職手續(xù)時(shí)需提供:

      (1)個(gè)人簡(jiǎn)歷一份;

      (2)身份證復(fù)印件一份;

      (3)填寫《入職申請(qǐng)表》,交部門負(fù)責(zé)人及人事部負(fù)責(zé)人審查;

      二、試用期及轉(zhuǎn)正

      (1)試用期一般為兩個(gè)月,發(fā)試用期工資;

      (2)員工在兩個(gè)月試用期滿,寫出工作總結(jié)及轉(zhuǎn)正申請(qǐng),經(jīng)部門負(fù)責(zé)人和人

      事部綜合考核合格后,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);

      (3)填寫《轉(zhuǎn)正審批表》,交由部門直接負(fù)責(zé)人和公司領(lǐng)導(dǎo)審批通過(guò)后給予轉(zhuǎn)

      正;

      三、辭職(離職)

      (1)辭職:?jiǎn)T工因故辭職,必須提前一周(7天),以書(shū)面形式提出辭職申請(qǐng),上交所在部門直接負(fù)責(zé)人,經(jīng)審批獲準(zhǔn),再到人事部填寫離職申請(qǐng)表,交由公司領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)。

      (2)自動(dòng)離職:凡沒(méi)有按要求申請(qǐng)或沒(méi)有經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)同意的辭職,視為自動(dòng)離職;自動(dòng)離職者除做曠工處理外,不予發(fā)放工資。

      (3)辭退:試用期內(nèi),員工因身體不符合崗位要求或經(jīng)培訓(xùn)后其工作能力、工作質(zhì)量達(dá)不到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),部門負(fù)責(zé)人或公司人事部可縮短試用期或即時(shí)辭退,不作任何補(bǔ)償。對(duì)正式員工則提前半個(gè)月,以口頭上或書(shū)面形式傳達(dá)辭退通知。所在部門在當(dāng)事人離職當(dāng)天,將其當(dāng)月實(shí)際出勤情況列表上報(bào)人事部轉(zhuǎn) 1

      交財(cái)務(wù)計(jì)發(fā)所得工資。

      (4)解雇:?jiǎn)T工在工作期間,凡違反公司及部門的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定者,將按照公司管理制度處理;對(duì)多次重復(fù)違規(guī)者或犯有嚴(yán)重錯(cuò)誤的員工,公司有權(quán)作出立即解雇的處理,并扣發(fā)當(dāng)月的所有工資,今后不再錄用。

      蕪湖君安置業(yè)咨詢有限公司 行政部

      第四篇:公司員工離職申請(qǐng)書(shū)

      公司員工離職申請(qǐng)書(shū)

      公司員工離職申請(qǐng)書(shū)1

      尊敬的xx人力資源部:您好!

      由于個(gè)人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實(shí)因素,經(jīng)過(guò)慎重考慮之后,特此提出離職申請(qǐng),敬請(qǐng)批準(zhǔn)。

      在xx工作一年多的時(shí)間里,我有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助,在本職工作和音樂(lè)專業(yè)技能上,我得到了很大程度的提高,在此感謝xx提供給我這個(gè)良好的平臺(tái),這一年多的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后職業(yè)生涯中的一筆寶貴財(cái)富。

      在這里,特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在過(guò)去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝xx,xx等,一年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照,感謝所有給予過(guò)我?guī)椭耐聜儭?/p>

      望批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開(kāi)之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作。

      祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展,前景燦爛。

      辭職人:

      日期:XX年XX月

      公司員工離職申請(qǐng)書(shū)2

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      您好!

      我來(lái)到公司也有一段時(shí)間了,在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中,我確實(shí)也是感覺(jué)非常有動(dòng)力,現(xiàn)在回想起來(lái)的時(shí)候,還是非常充實(shí)的,也是虛心的學(xué)習(xí)了很多知識(shí),作為一名xx的員工,我是感覺(jué)非常的有意義,這讓我感覺(jué)非常的充實(shí)的,所以思前想后也是做出了辭職這個(gè)決定。

      我現(xiàn)在能力還是不到位的,在一些細(xì)節(jié)工作方面還是做的不夠好,確實(shí)在這方面需要做出的一些成績(jī)來(lái),可是想歸想,但是想要做出的一番成績(jī)來(lái)確實(shí)是不容易的,現(xiàn)在回想自己所作出的一些工作,我還確實(shí)給這個(gè)帶來(lái)了一些麻煩,這是我不愿意看到的,所以我感覺(jué)非常的吃力,這樣下去影響也不是很好,所以我需要對(duì)這份工作負(fù)責(zé)一點(diǎn),進(jìn)一步去調(diào)整好自己的心態(tài),在這方面我還是缺少一些經(jīng)驗(yàn)的,做出辭職這個(gè)決定,我確實(shí)是思考了非常久的,我知道自己不能夠再繼續(xù)這么下去影響自己的工作,所以現(xiàn)在出現(xiàn)的一些問(wèn)題還是比較多的,我渴望在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中,讓自己做出一些成績(jī)來(lái),在這方面我感覺(jué)還是比較吃力的。

      公司對(duì)我還是比較快看好的,所以在這方面我確實(shí)還是有待提高,我來(lái)到xx這里也是有一段時(shí)間了,所以接觸到這些東西之之后也是對(duì)自己很有信心的,我也是做出的了相關(guān)的準(zhǔn)備,回想近期在工作方面我確實(shí)是做的不夠好,在xx這里的時(shí)間,我真切的體會(huì)到了工作當(dāng)中的一些壓力,我也是思了很多的,這不是我想要看到的,接觸到這些事情之后,我感覺(jué)非常的有意義,通過(guò)對(duì)工作能力的掌握,這讓我對(duì)自己的工作也感覺(jué)有一些壓力,非常不希望出現(xiàn)別的什么問(wèn)題,公司一直對(duì)我們員工的是比較關(guān)照的,只是我的節(jié)奏的已經(jīng)跟不上日常的工作了,這是有很大問(wèn)題的。

      回顧這些事情的時(shí)候,我對(duì)自己這方面體會(huì)還是比較深刻的,前段時(shí)間因?yàn)槲覀€(gè)人工作的一個(gè)疏忽導(dǎo)致了大家和我一起出現(xiàn)了問(wèn)題,這讓我感覺(jué)實(shí)在是不好的,做出辭職這個(gè)決定我想我是應(yīng)該繼續(xù)去調(diào)整好的,回想起這些事情的時(shí)候,我也是感觸非常深刻,接觸到了這些之后,我感覺(jué)自己能力是跟不上的,這是一件讓人非常吃力的事情,所以我不能夠再繼續(xù)下去影響自己的工作了,這在很多方面來(lái)講是都是應(yīng)該要有深刻認(rèn)識(shí),不僅僅是要對(duì)自己負(fù)責(zé),也應(yīng)該要對(duì)得起這份工作,望您理解我的辭職。

      此致

      敬禮!

      申請(qǐng)人:xxx

      20xx年x月x日

      公司員工離職申請(qǐng)書(shū)3

      尊敬的XX人力資源部:

      您好!

      由于個(gè)人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實(shí)因素,經(jīng)過(guò)慎重考慮之后,特此提出辭職申請(qǐng),敬請(qǐng)批準(zhǔn)。

      在XX工作一年多的時(shí)間里,我有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助,在本職工作和音樂(lè)專業(yè)技能上,我得到了很大程度的提高,在此感謝XX提供給我這個(gè)良好的平臺(tái),這一年多的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后職業(yè)生涯中的一筆寶貴財(cái)富。

      在這里,特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在過(guò)去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝XX,XX等,一年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照,感謝所有給予過(guò)我?guī)椭耐聜儭?/p>

      望批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開(kāi)之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作。

      祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展,前景燦爛。

      申請(qǐng)人:XX

      20xx年1月9日

      公司員工離職申請(qǐng)書(shū)4

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      來(lái)到公司已經(jīng)有一個(gè)多月的時(shí)間了。今天,我離開(kāi)了這個(gè)給了我很多包容很多溫暖很多知識(shí)的團(tuán)隊(duì)——藥業(yè)集團(tuán)(吉林)有限公司。心中有諸多不舍,但是還是要離開(kāi)。因?yàn)槲易陨淼脑颍腋杏X(jué)自己不是很適合企業(yè)人力資源這樣的一份工作。感謝這么多天以來(lái)領(lǐng)導(dǎo)的包容理解、孜孜鼓勵(lì)。讓我一步一步從校園文化往職場(chǎng)文化轉(zhuǎn)變。我認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)是“一朝培訓(xùn),終身受用”的。雖然我經(jīng)常聽(tīng)不明白話、做不明白事,但是領(lǐng)導(dǎo)從來(lái)沒(méi)有放棄過(guò)我。還始終都在鼓勵(lì)我。我非常感動(dòng)。在這里首先要感恩領(lǐng)導(dǎo)。

      感恩姐的悉心關(guān)懷,像一個(gè)大姐姐一樣把周圍的人照顧的很好。職場(chǎng)范兒十足,工作做的非常專業(yè)非常職業(yè)。對(duì)我總是非常包容,原諒我犯的每一個(gè)錯(cuò)誤。面試接待工作要求我一直做到好。對(duì)我的培養(yǎng)非常到位。

      感恩,從第一天開(kāi)始就非常的喜歡。作為同一時(shí)期的見(jiàn)習(xí)生,你非常優(yōu)秀。你的努力你的堅(jiān)持你的決不放棄,都是我非常缺少的。所以從你身上學(xué)到了很多,也非常榮幸能夠和你成為同事。我非常的看好你啊!你一定會(huì)成功的!加油!

      感恩不離不棄?!巴洹毙U行》株?duì)解散了,但是我覺(jué)得還是挺經(jīng)典的,每一個(gè)環(huán)節(jié)我都喜歡,好的、不好的后果。我總是拖后腿,你卻總是拉著我往前走,每一次和你一起工作討論總是我最開(kāi)心的時(shí)候。我們的并肩合作我永遠(yuǎn)都會(huì)記得,你的進(jìn)退得當(dāng)、你的善解人意、你的犀利點(diǎn)評(píng)、你的憂思顧慮、你的為難、你的堅(jiān)持……雖然你來(lái)的晚了幾天,但是進(jìn)步非常快,而且表現(xiàn)一直非常穩(wěn)定。保持下去你一定會(huì)得到你想要的。保潔早晚會(huì)有的!

      感恩姐借我你的會(huì)議記錄。我總是很懶,懶到經(jīng)常麻煩你。你卻總是慷慨解囊,慷慨大方。雖然到最后我也沒(méi)有補(bǔ)齊晨會(huì)/夕會(huì)會(huì)議記錄,感覺(jué)非常對(duì)不住你。相處這幾天非常愉快,特別喜歡聽(tīng)你叫我“小魏”,非常親切。工作上手也很快,很多天都是優(yōu)秀員工。證明了大家對(duì)你的認(rèn)可。

      還要感恩每天一起下班的,路上大家一起探討今天的收獲。和你聊天非常愉快。還記得我們的約定嗎?要加油哦!還有最近新來(lái)的幾位同事,你們也都非常的優(yōu)秀。雖然和你們接觸不多,但是你們身上都有非常多值得我學(xué)習(xí)的東西。

      感恩經(jīng)理、哥,對(duì)我工作上的耐心指導(dǎo)。我的每一個(gè)疑惑都會(huì)解釋清楚。尤其是經(jīng)理,更像是一個(gè)長(zhǎng)輩。每天都關(guān)心著我。前幾天感冒了,還一直問(wèn)我有沒(méi)有吃藥。我都非常感動(dòng)。

      最后要感謝Rx組和OTC組的同事,也都對(duì)我?guī)椭浅6唷T谶@個(gè)團(tuán)隊(duì)里每天都能學(xué)到知識(shí)非常開(kāi)心。大家能在一起共同進(jìn)步。每天兩次《感恩的心》,已經(jīng)深入我的骨髓。我會(huì)永遠(yuǎn)懷揣感恩之心。帶著這份寬容理解走下去。謝謝你們的照顧!希望大家能夠永遠(yuǎn)工作順利,HR組能夠地位越來(lái)越高,今年快快招到80人,能夠發(fā)展的越來(lái)越好。

      此致

      敬禮

      申請(qǐng)人:

      20xx年X月X日

      公司員工離職申請(qǐng)書(shū)5

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      您好!

      首先,感謝您和奧聯(lián)電子給我這個(gè)工作的機(jī)會(huì)和豐厚的待遇!

      然而隨著公司的日益發(fā)展壯大、大量管理和技術(shù)人才的引進(jìn)和培養(yǎng),我已經(jīng)顯得跟不上公司的發(fā)展,倒成了公司發(fā)展的包袱。經(jīng)過(guò)這一階段的認(rèn)真反思和努力調(diào)整,仍跟不上公司的發(fā)展要求,這種情況無(wú)論是對(duì)公司的發(fā)展還是我個(gè)人的發(fā)展都是非常不利的,我認(rèn)為只有離職才是對(duì)公司和自己最好的選擇。因此,我決定申請(qǐng)離職。

      我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開(kāi)公司,這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選,來(lái)填補(bǔ)因我離職而造成的空缺,同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn),使他盡快熟悉工作。我非常重視我在南京奧聯(lián)電子技術(shù)有限公司內(nèi)的這段經(jīng)歷,也很榮幸自己成為過(guò)南京奧聯(lián)電子技術(shù)有限公司的一員,我確信我在南京奧聯(lián)電子技術(shù)有限公司里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來(lái)非常大的利益。

      再次,感謝您和奧聯(lián)電子!

      承望批準(zhǔn),不勝感激!

      申請(qǐng)人:

      日 期:

      公司員工離職申請(qǐng)書(shū)6

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      您好!

      自20xx年x月入職以來(lái),我一直都很享受這份工作,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的幫助和關(guān)心。

      在過(guò)去的近幾年的時(shí)間里,我利用公司給予的良好學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己,并增加自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!當(dāng)然,我也自認(rèn)為自己在這幾年的工作中做出了自己的最大努力。也正是因?yàn)槿绱瞬艜?huì)留下一段難忘的回憶

      但因?yàn)槟承﹤€(gè)人的理由,我最終選擇了向公司提出離職申請(qǐng),并希望能于今年x月x日正式離職。希望領(lǐng)導(dǎo)能早日找到合適的人手接替我的工作,我會(huì)盡力配合做好交接工作,保證業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作,對(duì)公司,對(duì)客戶盡好最后的責(zé)任。

      希望公司對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。

      此致

      敬禮!

      申請(qǐng)人:xxx

      20xx年x月x日

      公司員工離職申請(qǐng)書(shū)7

      辭職信

      尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

      您們好!

      屈指算來(lái),我自20xx年XX月來(lái)到公司已近XX年之久。在這近一年的工作和學(xué)習(xí)中,得到項(xiàng)目處同事們的幫扶、信任與支持下,我也竭力地要求自己盡心盡職,每一項(xiàng)工作都用心去對(duì)待。憑心而論,自己是沒(méi)有理由在此時(shí)向公司提出辭職申請(qǐng)的。但經(jīng)再三考慮,我還是決定寫下這封信,向公司正式提出辭職申請(qǐng),望公司能盡快給予回復(fù)理解。

      其實(shí),我在作出此決定時(shí),我也明白自己即將承受來(lái)至各方的壓力會(huì)有多大,也清楚在經(jīng)濟(jì)環(huán)境日益惡化的今天,能放下一份較為優(yōu)越的工作去選擇辭職后所帶來(lái)的轉(zhuǎn)職成本孰輕孰重。但在轉(zhuǎn)職時(shí)我想我應(yīng)該向公司澄清幾個(gè)問(wèn)題: 第一,之選擇在這個(gè)時(shí)候提出申請(qǐng)是因?yàn)榈侥壳?,我尚未正式入職,同時(shí)在相關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未完全開(kāi)始時(shí),便于工作上的管理和移交,以免在監(jiān)理員的辭職而影響到相關(guān)工程的進(jìn)度。

      第二,如果真要說(shuō)我什么理由讓自己非辭職不可的話,那就是因?yàn)榈奈业膲?mèng)想。當(dāng)然這句話從我這樣一個(gè)剛剛走出校門不久的學(xué)生嘴里說(shuō)出,也許會(huì)讓很多人看來(lái)會(huì)很不屑,會(huì)有很多人認(rèn)為這只不過(guò)是一個(gè)不知天高地厚的小子的天真想法而已。在這里我也無(wú)需對(duì)別人的評(píng)價(jià)作何論斷,因?yàn)檫@一切都顯得為之過(guò)早了,我的人生只不過(guò)才剛剛開(kāi)始。我可不想只因?yàn)閯e人的不屑和擔(dān)心,而不趁年輕時(shí)去為自己的理想而去奮斗!我想,如果我今天辭職,也許會(huì)后悔一段時(shí)間,但是我要是不辭職,那我將來(lái)肯定會(huì)后悔一輩子。

      我是一個(gè)從農(nóng)村走出來(lái)的孩子,我明白父母親人良苦有心,也能體會(huì)他們急盼兒女長(zhǎng)大出息的心情。同時(shí),我也明白今天的辭職,會(huì)給家庭和親人之間帶來(lái)多大的不理解,但是我不是一個(gè)會(huì)輕言放棄奮斗的人!當(dāng)然,我明白他們的出發(fā)點(diǎn)是好的,但是,往往很多父母總是出于對(duì)兒女的溺愛(ài),通常會(huì)希望通過(guò)自身的努力來(lái)為自己的子女開(kāi)山鋪路,把子女扶上馬再送上一程。誠(chéng)然,他們的想法沒(méi)錯(cuò),但是他們卻忽略了子女的自身想法。其實(shí),對(duì)于一個(gè)立處社會(huì)的每一個(gè)公民

      來(lái)說(shuō),沒(méi)有什么教育要比交給他們獨(dú)立自主、自力更生和承擔(dān)失敗要更重要得多。 第四,我的轉(zhuǎn)職也自然不是因?yàn)楣ぷ鳝h(huán)境不好之類的問(wèn)題。我是一個(gè)從農(nóng)村走出來(lái)的人,我之所以選擇離開(kāi),也并非是害怕自己會(huì)吃苦什么的,也不是自己不懂得堅(jiān)持;只是對(duì)我來(lái)說(shuō),不管從事什么樣的工作,所朝的方向都始終要比所站的位置要重要得多。我只是希望我的每一個(gè)工作都能給我?guī)?lái)更多的快樂(lè),能讓我更多的實(shí)現(xiàn)自己人身的價(jià)值,能讓我有更多機(jī)會(huì)去充分發(fā)揮自己的能力。我希望把我的每一個(gè)工作都當(dāng)成一種事業(yè)來(lái)做,也就這樣的'工作才會(huì)讓我明白更多的人生意義所在。我不希望我一輩子是一個(gè)只因工作而工作的人!

      以上只是促成我離職的主要原因。我之所以離開(kāi)公司,完全出于自身職業(yè)規(guī)劃的綜合考慮。所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方,也希望得到大家的諒解!同時(shí),也懇請(qǐng)公司能夠接受我的辭職請(qǐng)求!在此期間,我也會(huì)盡量協(xié)助公司完成工作移交手續(xù),遵守公司保密協(xié),直至公司正式通知離職。

      在此,我感謝公司及項(xiàng)目處領(lǐng)導(dǎo),特別是項(xiàng)目部張總在工作上的幫助和支持,也及公司全體同事對(duì)我的關(guān)愛(ài)與信任!也真心地希望公司事業(yè)能蒸蒸日上,早日完成向現(xiàn)代企業(yè)的轉(zhuǎn)制。

      最后,祝各位同仁事業(yè)有成、工作順利!

      謝謝!

      監(jiān)理員XXX

      20xx年XX月XX日

      公司員工離職申請(qǐng)書(shū)8

      尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

      您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。 我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進(jìn)入公司之后,由于您對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在公司的工作,我在保險(xiǎn)領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí),尤其是辦公室合規(guī)的相關(guān)方面,積累了一定的經(jīng)驗(yàn),對(duì)此我深表感激。

      由于自身存在很多尚不完善的地方,想通過(guò)繼續(xù)學(xué)習(xí)來(lái)進(jìn)一步加強(qiáng)自己的能力。為了不因?yàn)槲覀€(gè)人原因而影響公司的工作,決定辭去目前的工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì)給公司帶來(lái)一定程度上的不便,對(duì)此我深表歉意。

      我會(huì)盡快完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來(lái)的不便。為了盡量減少對(duì)現(xiàn)有工作造成的影響,我請(qǐng)求在公司的員工通訊錄上保留我的手機(jī)號(hào)碼一段時(shí)間,在此期間,如果有同事對(duì)我以前的工作有任何疑問(wèn),我將及時(shí)做出答復(fù)。

      非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在平安的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候,我都會(huì)為自己曾經(jīng)是平安公司的一員感到榮幸。我確信這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

      祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!再次對(duì)我的離職給公司帶來(lái)的不便表示歉意,同時(shí)我也希望公司能夠理解我的實(shí)際情況,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。

      此致

      敬禮

      申請(qǐng)人:

      年 月日

      公司員工離職申請(qǐng)書(shū)9

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      您好!

      首先,非常感謝您這一年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照。這段時(shí)間,我認(rèn)真回顧了這一年來(lái)的工作情況,覺(jué)得來(lái)公司工作是我的幸運(yùn),我一直非常珍惜這份工作,這一年多來(lái)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo),同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。

      在公司工作的一年多時(shí)間中,我學(xué)到很多東西,無(wú)論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng),對(duì)于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。

      但同時(shí),也因我自身的原因,總覺(jué)得什么都做不好,也沒(méi)什么信心能夠做好,我不希望自己帶著這種情緒工作,對(duì)不起您,也對(duì)不起我自己?;蛟S我應(yīng)該要換一份工作,剛好此時(shí)有個(gè)機(jī)會(huì),我打算試試看,所以我決定辭職,請(qǐng)您支持。請(qǐng)您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我會(huì)在上交離職申請(qǐng)書(shū)后兩周內(nèi)離開(kāi)公司,以便完成工作交接。

      在短短的一年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。

      我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

      此致

      敬禮!

      申請(qǐng)人:xxx

      20xx年x月x日

      公司員工離職申請(qǐng)書(shū)10

      尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

      首先謝謝公司近段時(shí)間對(duì)我的信任和關(guān)照,給予了我一個(gè)發(fā)展的平臺(tái),使我有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。如今由于個(gè)人原因,無(wú)法為公司繼續(xù)服務(wù),現(xiàn)在我正式向公司提出辭職申請(qǐng),將于20xx年xx月xx日離職,請(qǐng)公司做好相應(yīng)的安排,在此期間我一定站好最后一班崗,做好交接工作。對(duì)此為公司帶來(lái)的不便,我深感歉意。

      此致

      敬禮!

      辭職人:

      20xx年xx月xx日

      公司員工離職申請(qǐng)書(shū)11

      尊敬的xx人力資源部:

      您好!

      由于個(gè)人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實(shí)因素,經(jīng)過(guò)慎重考慮之后,特此提出離職申請(qǐng),敬請(qǐng)批準(zhǔn)。

      在工作一年多的時(shí)間里,我有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助,在本職工作和音樂(lè)專業(yè)技能上,我得到了很大程度的提高,在此感謝提供給我這個(gè)良好的平臺(tái),這一年多的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后職業(yè)生涯中的一筆寶貴財(cái)富。

      在這里,特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在過(guò)去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝,等,一年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照,感謝所有給予過(guò)我?guī)椭耐聜儭?/p>

      望批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開(kāi)之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作。

      祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展,前景燦爛。

      申請(qǐng)人:xxx

      20xx年x月x日

      公司員工離職申請(qǐng)書(shū)12

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      您好!試用期還未結(jié)束,但是自己也是有感受到,自己不是那么的適應(yīng)這個(gè)工作,我也是不想再去耽擱彼此的一個(gè)時(shí)間了,覺(jué)得還是離職是比較好一些,也是能讓自己更好的去為以后而考慮,同時(shí)公司也是可以提早找到更加合適這個(gè)崗位的員工。

      雖然我的工作做得還是讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,但是自己卻不是那么的滿意,在崗位上也是過(guò)得不開(kāi)心,每一天起來(lái)也是不怎么想來(lái)上班,而出于職業(yè)素養(yǎng)的考慮,自己還是認(rèn)真的在崗位來(lái)做事情了,只是和其他同事相比還是有很大的差異,也是沒(méi)有那么好,的確自己是個(gè)新人但我個(gè)人的感覺(jué)也是知道,自己不適應(yīng),經(jīng)過(guò)這一個(gè)多月的時(shí)間,我也是明白自己的優(yōu)勢(shì),同時(shí)也是意識(shí)到這份工作僅僅是自己能做,但是卻不是我想長(zhǎng)期去做的,很多的事情我也是要去考慮,畢竟工作也是生活中占比很大的一部分,如果自己都不想在這個(gè)崗位待下去,也是無(wú)法真的做好,同時(shí)生活也是會(huì)一團(tuán)糟糕的,很抱歉自己也是辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的一個(gè)期盼,自己沒(méi)辦法繼續(xù)在這呆下去了。

      不過(guò)也是挺感謝的,能給予我這個(gè)機(jī)會(huì),也是讓我學(xué)到一些東西,更加的認(rèn)清了自己的一些情況,但也是明白,一份工作,自己還是要去想好,再?zèng)Q定做不做的,而不是像之前那樣,有選擇就去做,而沒(méi)有去考慮是否真的合適,是否是自己想要的一份工作,回顧在公司的時(shí)間,同事們也是很好的相處,的確是個(gè)不錯(cuò)的環(huán)境,只是自己還是沒(méi)有辦法那么好的融入進(jìn)來(lái),也是讓領(lǐng)導(dǎo)您操心了,抱歉,這次自己也是之前的選擇沒(méi)有做好,從而耽擱了大家的時(shí)間,但我也是不想再繼續(xù)下去,作出這個(gè)決定,我也是慎重的去做了考慮,和家人和朋友都是有過(guò)商量,想明白了才來(lái)說(shuō)的,而不是一時(shí)倉(cāng)促的決定,所以也是希望領(lǐng)導(dǎo)的一個(gè)理解。對(duì)于未來(lái)我也是有去考慮過(guò),針對(duì)自己想要的以及能做的方面去著手,找工作也是不會(huì)再那么的倉(cāng)促和不謹(jǐn)慎了。

      對(duì)于離開(kāi),我知道的確是自己想清楚了,而最后的日子,我也是會(huì)繼續(xù)的去把自己該做好的方面去做好,不會(huì)由于要離開(kāi)了而不做事情的,請(qǐng)放心,會(huì)好好和同事去做好交接處理的,而我的離開(kāi)也是望領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)同意。

      此致

      敬禮!

      申請(qǐng)人:xxx

      20__年__月__日

      公司員工離職申請(qǐng)書(shū)13

      尊敬的xx人力資源部您好!

      由于個(gè)人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實(shí)因素,經(jīng)過(guò)慎重考慮之后,特此提出離職申請(qǐng),敬請(qǐng)批準(zhǔn)。

      在xx工作一年多的時(shí)間里,我有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助,在本職工作和音樂(lè)專業(yè)技能上,我得到了很大程度的提高,在此感謝xx提供給我這個(gè)良好的平臺(tái),這一年多的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后職業(yè)生涯中的一筆寶貴財(cái)富。

      在這里,特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在過(guò)去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝xx,xx等,一年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照,感謝所有給予過(guò)我?guī)椭耐聜儭?/p>

      望批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并請(qǐng)協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開(kāi)之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作。

      祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展,前景燦爛。

      申請(qǐng)人:

      20xx.04.14

      公司員工離職申請(qǐng)書(shū)14

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

      來(lái)到xx公司也快兩年了,正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì),完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。有過(guò)歡笑,有過(guò)收獲,也有過(guò)淚水和痛苦。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng),一度讓我有著找到了依靠的感覺(jué),在這里我能開(kāi)心的工作,開(kāi)心的學(xué)習(xí)。然而工作上的毫無(wú)成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾說(shuō)過(guò),工作上如果兩年沒(méi)起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對(duì)的,由此我開(kāi)始了思索,認(rèn)真的思考。盡管我一思考,上帝便會(huì)發(fā)笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合軟件開(kāi)發(fā)這項(xiàng)工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對(duì)現(xiàn)實(shí)的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問(wèn)號(hào)一直讓我沮喪,也讓我萌發(fā)了辭職的念頭,并且讓我確定了這個(gè)念頭?;蛟S只有重新再跑到社會(huì)上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過(guò)得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學(xué)會(huì)慢慢長(zhǎng)大。

      在貴公司實(shí)習(xí)的這一段時(shí)間里!我學(xué)到了很多,我九月開(kāi)學(xué),所以打算繼續(xù)回去繼續(xù)我的學(xué)業(yè),為此,我進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的思考,決定辭去這份實(shí)習(xí)工作!

      為了不因?yàn)槲业碾x去的原因而影響到貴公司的發(fā)展進(jìn)度,經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定辭去目前在公司和項(xiàng)目組所擔(dān)任的職務(wù)和工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì)給您帶來(lái)一定程度上的不便,對(duì)此我深表抱歉。

      我已準(zhǔn)備好在xx月xx號(hào)辭職從公司離職,并且在這段時(shí)間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來(lái)的不便。

      非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候,我都會(huì)為自己曾經(jīng)是貴公司的實(shí)習(xí)生而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

      祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!

      此致

      敬禮!

      申請(qǐng)人:xxx

      20xx年xx月xx日

      公司員工離職申請(qǐng)書(shū)15

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職申請(qǐng)。

      來(lái)到公司也已經(jīng)快一年了,在這近一年里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過(guò)歡笑,也有過(guò)淚水,更有過(guò)收獲。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng),一度讓我有著找到了依靠的感覺(jué),在這里我能開(kāi)心的工作,開(kāi)心的學(xué)習(xí)?;蛟S這真是對(duì)的,由此我開(kāi)始了思索,認(rèn)真的思考。

      但是最近我感覺(jué)到自己不適合做這份工作,同時(shí)也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),公司正值用人之際,公司新的項(xiàng)目的啟動(dòng),所有的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后在這個(gè)項(xiàng)目安排的合理性,本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。

      我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內(nèi)離開(kāi)公司,這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選,來(lái)填補(bǔ)因我離職而造成的空缺,同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職>培訓(xùn),使他盡快熟悉工作。

      能為公司效力的日子不多了,我一定會(huì)把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項(xiàng)目做到平衡過(guò)渡。離開(kāi)這個(gè)公司,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的循循教導(dǎo),舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。

      在短短的兩年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!

      公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

      此致

      敬禮!

      申請(qǐng)人:xx

      20xx年x月x日

      第五篇:公司員工離職證明

      公司員工離職證明1

      該同志于20__年__月__日至20__年__月__日任職于___公司,于20__年__月__日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系,特此證明。

      __公司(或人力資源部人事處)蓋章

      20__年__月__日

      公司員工離職證明2

      甲方:xxx公司(單位名稱)

      乙方:xxx身份證號(hào):xxx

      乙方原為甲方xxxx(部門)的xxxx(職務(wù)),于20xx年x月x日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

      雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

      特此證明。

      甲方(簽章):xxx。甲方代表簽字:xxx

      乙方簽字:xxx

      20xx年x月x日

      公司員工離職證明3

      xxxxx(姓名),xxxxx(性別),身份證號(hào):xxxx,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xxx(部門)的xxx職務(wù),由于xxxx原因提出辭職。經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。特此證明!

      公司名稱(加蓋公章)

      xxxx年xx月xx日

      公司員工離職證明4

      茲有我單位___先生身份證號(hào)碼:_______自____年__月__日起在我公司工作至今?,F(xiàn)擔(dān)任我公司____。其居住房子由單位提供,位于_______。

      特此證明!

      此致

      敬禮!

      ___

      20__年__月__日

      公司員工離職證明5

      _________,自______年__月__日入職我公司擔(dān)任_________職務(wù),至______年__月__日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

      因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

      特此證明

      公司名稱(加蓋公章)

      ______年__月_

      公司員工離職證明6

      姓名:____,男,身份證號(hào)碼:_____________,自______年____月____日入職我公司擔(dān)任____部_______一職,至_____年____月____日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此一年間工作良好無(wú)不良表現(xiàn)。

      經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。____因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

      特此證明。

      ____部經(jīng)理(簽名)__________

      ___________公司蓋章

      _____年_____月_____日

      公司員工離職證明7

      茲有學(xué)生____,性別_____,20xx年x月x日出生,身份證號(hào)___,_______年9月入學(xué),現(xiàn)為我校____________班在校學(xué)生,具有我校正式學(xué)籍。

      特此證明!

      _______小學(xué)

      20________年________月________日

      公司員工離職證明8

      某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力人事專員職務(wù),至20xx年06月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

      因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

      特此證明

      公司名稱(加蓋公章)

      xx年xx月xx日

      說(shuō)明:

      1、為何要給失業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)一份?因?yàn)椤毒蜆I(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第六十四條規(guī)定:“勞動(dòng)者進(jìn)行失業(yè)登記時(shí),須持本人身份證件和證明原身份的有關(guān)證明;有單位就業(yè)經(jīng)歷的,還須持與原單位終止、解除勞動(dòng)關(guān)系或者解聘的證明?!?/p>

      2、離職證明一定要有員工簽收的證據(jù)保存,避免今后因勞動(dòng)者否定用人單位已開(kāi)具離職證明的法律風(fēng)險(xiǎn)。

      公司員工離職證明9

      xxxxxxxx監(jiān)督管理局:

      我單位(xxxxxx藥店)員工(xxxxxx)擔(dān)任(xxxxxx)崗位,已于xxxx年xxxx月xxxx日離職,同意該人員注銷其本人的《xxxxxxxx行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號(hào):xxxxxxxxxx),并已依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

      企業(yè)負(fù)責(zé)人簽字:xxxxxxxx(單位蓋章)

      xxxxx年xxxxx月xxxxx日

      公司員工離職證明10

      ________監(jiān)督管理局:

      我單位(______藥店)員工(______)擔(dān)任(______)崗位,已于____年____月____日離職,同意該人員注銷其本人的《________行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號(hào):__________),并已依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

      企業(yè)負(fù)責(zé)人簽字:________(單位蓋章)

      _____年_____月_____日

      公司員工離職證明11

      茲證明xxxx先生/女士/小姐原系我司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員,在職時(shí)間為xxxx年xxx月xxx日至xxxx年xxx月xxx日?,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

      公司名稱(加蓋公章)

      xxxx年xx月xx日

      公司員工離職證明12

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      您好!

      我作為股東之一的裝修員工,一直以來(lái)都很自豪,自豪的是,暫的幾年里發(fā)生了很大的變化,從一個(gè)名不經(jīng)傳的小裝飾公司,到現(xiàn)在天門人家喻互曉且口碑極好的裝飾行業(yè)的佼佼者。這都是大家這幾年來(lái)每個(gè)日日夜夜辛苦工作換來(lái)的結(jié)晶,我衷心的希望,天會(huì)更好。

      自從我真正的加入在,在工作上一直以來(lái)我都很難和大家達(dá)成共識(shí),我個(gè)人認(rèn)為我自己的原因占很大一部分,我知道這需要時(shí)間的磨合,但我身上的缺點(diǎn)太多,以至于多到我自己都無(wú)法承受了,所以,我選擇放棄這種特殊身份的`工作。

      我希望大家不要因?yàn)槲覀€(gè)人的放棄,而影響到公司其他人的工作情緒,希望大家在將來(lái)的日子里互相勉勵(lì),相互配合,有什么事情大家坐下來(lái)好好商量,相信在不久的將來(lái),為天門大地上的一顆璀燦的明珠。

      此致

      敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年x月x日

      公司員工離職證明13

      茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請(qǐng)離職,在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(hào)(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

      因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

      特此證明

      公司蓋章

      日期:________年________月________日

      【篇六:離職證明】

      甲方:(單位名稱)

      乙方:________________身份證號(hào):________________

      乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

      雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

      特此證明。

      甲方(簽章):乙方簽字:________甲方代表簽字:________

      公司員工離職證明14

      xxxxxxxx監(jiān)督管理局:

      我單位(xxxxxx藥店)員工(xxxxxx)擔(dān)任(xxxxxx)崗位,已于xxxx年xxxx月xxxx日離職,同意該人員注銷其本人的《xxxxxxxx行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號(hào):xxxxxxxxxx),并已依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

      企業(yè)負(fù)責(zé)人簽字:xxxxxxxx(單位蓋章)

      xxxx年xx月xx日

      公司員工離職證明15

      xxx,自xxxx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任xx職務(wù),至xxxx年xx月xx日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

      因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

      特此證明!

      xxxx公司(加蓋公章)

      xxxx年xx月xx日

      下載公司員工離職規(guī)定(合集)word格式文檔
      下載公司員工離職規(guī)定(合集).doc
      將本文檔下載到自己電腦,方便修改和收藏,請(qǐng)勿使用迅雷等下載。
      點(diǎn)此處下載文檔

      文檔為doc格式


      聲明:本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻(xiàn)自行上傳,本網(wǎng)站不擁有所有權(quán),未作人工編輯處理,也不承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權(quán)的內(nèi)容,歡迎發(fā)送郵件至:645879355@qq.com 進(jìn)行舉報(bào),并提供相關(guān)證據(jù),工作人員會(huì)在5個(gè)工作日內(nèi)聯(lián)系你,一經(jīng)查實(shí),本站將立刻刪除涉嫌侵權(quán)內(nèi)容。

      相關(guān)范文推薦

        公司員工離職管理制度

        公司員工離職管理制度 1. 目的:建立規(guī)范、完整的離職管理制度,為確保員工離職時(shí),其工作能明確地轉(zhuǎn)移,以利接交人完整地接任工作,同時(shí)保證公司工作順利開(kāi)展和信息資料資產(chǎn)的安全,......

        公司員工離職證明

        離職證明 _______于_____年_____月____日至______年_____月____日任職于上海淘惠信息技術(shù)有限公司,于_____年_____月____日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系,特此證明。______年___月......

        關(guān)于公司員工離職申請(qǐng)書(shū)集錦[精選合集]

        關(guān)于公司員工離職申請(qǐng)書(shū)范文集錦8篇隨著時(shí)代在進(jìn)步,我們會(huì)使用上申請(qǐng)書(shū),寫作層面上,申請(qǐng)書(shū)下級(jí)向上級(jí)的行文方式。你還在為寫申請(qǐng)書(shū)而苦惱嗎?以下是小編收集整理的公司員工離職......

        公司員工離職證明(最終定稿)

        公司員工離職證明在日常學(xué)習(xí)、工作抑或是生活中,大家都有寫證明的經(jīng)歷,對(duì)證明很是熟悉吧,證明的作用貴在證明,是持有者用以證明自己身份、經(jīng)歷或某事真實(shí)性的一種憑證。那么什么......

        公司員工離職證明

        范文一: 某某先生/女士/小姐自 年 月 日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理崗位,至 年 月 日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)公司慎重考慮同意其離職,已辦理離職手續(xù)......

        【熱門】公司員工離職報(bào)告(范文大全)

        【熱門】公司員工離職報(bào)告在我們平凡的日常里,報(bào)告的用途越來(lái)越大,報(bào)告具有語(yǔ)言陳述性的特點(diǎn)。一聽(tīng)到寫報(bào)告馬上頭昏腦漲?下面是小編收集整理的公司員工離職報(bào)告,僅供參考,希望能......

        公司員工離職申請(qǐng)書(shū)模板(通用)大全

        公司員工離職申請(qǐng)書(shū)模板(通用7篇)在當(dāng)今社會(huì)高速發(fā)展的今天申請(qǐng)書(shū)在生活中的使用越來(lái)越廣泛,申請(qǐng)書(shū)不同于其他書(shū)信,是一種專用書(shū)信。那么大家知道正規(guī)的申請(qǐng)書(shū)怎么寫嗎?以下是小......

        公司員工離職制度

        吉木薩爾縣慶華化工有限公司員工離職制度為了加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律,規(guī)范人力資源管理,維護(hù)正常人才流動(dòng)程序,公司特制定《員工離職制度》。程序1、申請(qǐng)要求離職的員工應(yīng)在30天之前(不少......