第一篇：保安科職責

保安科科長職責

一、負責維護管轄區(qū)域內(nèi)治安秩序，預(yù)防和查處安全事故，做好與相關(guān)單位的聯(lián)防工作。

二、制定各類突發(fā)事件的處理程序，建立和健全各項安全保衛(wèi)制度。

三、建立正常的巡視制度并明確重點保衛(wèi)目標，做到點、面結(jié)合。

四、根據(jù)所管轄區(qū)域的大小和周邊社會治安情況，配備相應(yīng)的保安人員，并對保安人員落實24小時值班制度的情況進行監(jiān)督和檢查。

五、密切保持與保安人員的通訊聯(lián)絡(luò)，每天不定時巡視管轄區(qū)域的安全工作，檢查各值班崗位人員的值勤情況并適時進行指導(dǎo)。

六、完善管轄區(qū)域內(nèi)安全防范措施,檢查安全設(shè)施、設(shè)備、器材的使用情況，保證其能在工作中達到預(yù)定的使用效果。

七、每月十五日檢查管轄區(qū)內(nèi)有無妨害公共安全和社會治安秩序的行為,有無違反規(guī)章制度的行為,并及時進行糾正,提出處理意見,跟進處理結(jié)果。

八、協(xié)調(diào)本部門和其他部門的工作，提高工作效率。

九、做好保安人員的業(yè)績考核等管理工作。

十、監(jiān)督內(nèi)勤日常收費，每月檢查臺帳一次，作好記錄雙方簽字。

十一、嚴格執(zhí)行公司收費制度，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

十二、負責審核所有報表，確認簽字。

十三、掌握保安人員的思想動態(tài)，定期召開隊務(wù)會議，做好思想溝通工作。

十四、定期對保安人員進行職業(yè)安全，思想道德和各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。

十五、以身作則，親力親為，全面提高安全管理工作的質(zhì)量。

保安科內(nèi)勤職責

一、每季度對保安人員進行一次排班調(diào)整。

二、每季度對各片區(qū)消防器材進行檢查登記。

三、車區(qū)寄存車輛盤查，每天按進出車輛登記進行核銷。

四、檢查交接班記錄并簽字確認。

五、每天早晨對巡更系統(tǒng)進行核查。

六、監(jiān)督收費員收費工作，核對票據(jù)。

七、做好票據(jù)管理，領(lǐng)銷手續(xù)齊全，按財務(wù)規(guī)定核銷。

八、負責辦公用品的管理，做到合理領(lǐng)用。

九、每月25日前將各項收入登記進賬，要求賬面干凈、數(shù)據(jù)準確。

十、每月26日扎帳做表，26日叫報表與會計對帳。

十一、每年12月2日前按會計要求建立帳臺。

十二、所收現(xiàn)金必須在當日下午下班之前全部交給出納，保險柜內(nèi)不許存放現(xiàn)金

十三、負責保衛(wèi)科所有片區(qū)的衛(wèi)生檢查監(jiān)督工作。

十四、做好保安隊各種內(nèi)外文件、信函、資料的整理歸檔和各種通知的起草以及各類案例處理的書面報告。

保衛(wèi)科組長職責

一、帶領(lǐng)組員做好安全防范工作，維護治安秩序和交易秩序。

二、帶領(lǐng)組員交易日對場內(nèi)車輛進行疏通，保證道路暢通。

三、協(xié)助收費人員做好收費工作。

四、負責各組區(qū)門崗、車區(qū)的值班、巡邏情況。

五、交易日負責各區(qū)域內(nèi)車輛亂停、攤位占道的清理以及清場工作。

六、負責各片區(qū)巡邏登記情況。

七、負責各區(qū)域的衛(wèi)生情況。

八、帶領(lǐng)組員完成上級賦予的其他工作任務(wù)。

保安員職責

一、模范遵守國家的法律法規(guī)及公司內(nèi)部各項規(guī)章制度；

二、維持公司辦公場所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序。

三、維護公司內(nèi)部治安秩序，消除隱患于萌芽狀態(tài)，防患于未然。

四、加強對重點部位的治安防范，加強防盜活動，及時發(fā)現(xiàn)可疑人和事，并進行妥善處理。

五、監(jiān)督員工遵守安全守則，規(guī)章制度。

六、加強防火活動，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患苗頭，并及時消除。

七、對違反治安條例的行為，查清事實，收集證據(jù)向公司或公安機關(guān)報告。

八、堅守崗位，忠于職守，嚴格執(zhí)行崗位責任制；

九、支持、協(xié)助相關(guān)單位門衛(wèi)履行工作職責。

十、妥善保管配發(fā)的安保器械，不得丟失損壞、轉(zhuǎn)借或隨意攜帶外出和擅自使用。

十一、做好工作交接，正確記錄當班值班日志和案件筆錄，及時提出相關(guān)工作報告。

十二、市場交易日對場內(nèi)車輛進行疏通，保證道路暢通，并協(xié)助收費人員做好收費工作。

保安科人員工作紀律

一、保安人員須著裝整齊，工作期間穿戴公司統(tǒng)一配發(fā)的制式服裝，佩戴正確的標示。上崗前整理好儀容，到崗要站姿良好，坐姿端正。對講機及保安器械要按統(tǒng)一要求佩戴。

二、崗位值班人員回答或詢問客戶時要熱誠對待客戶，文明用語。

三、執(zhí)勤中應(yīng)嚴守崗位，不得擅離職守或酗酒、吃零食、脫崗、閑聊、閱讀書報、看電視、睡覺等失職情況。

四、當值工作期間不準飲酒。

五、嚴格執(zhí)行請、銷假制度，有事外出必須請假，不準擅離工作崗位，不準遲到、早退。

六、領(lǐng)導(dǎo)視察工作當值人員應(yīng)當注意禮節(jié)，認真匯報工作情況。電視監(jiān)視崗位職責與日常管理 一、二十四小時嚴密監(jiān)視保安對象的各種情況，發(fā)現(xiàn)可疑或不安全跡象，及時通知值班保安就地處理，并通過對講機向辦公室報告。

二、發(fā)現(xiàn)監(jiān)視設(shè)備出現(xiàn)故障，要立即通知值班保安加強防范，同時盡快通知上級，及時修理設(shè)備，使之正常運轉(zhuǎn)。

三、嚴格執(zhí)行登記制度，凡是發(fā)現(xiàn)可疑情況，應(yīng)認真記錄下來。

四、做好交接班手續(xù)，無遺漏、無差錯，設(shè)施無損壞，勤務(wù)登記準確及時、內(nèi)容清楚。

五、嚴禁無關(guān)人員進入工作場地，不準在工作場所待客聊天。

六、上班時精神集中，不準擅離崗位或做與工作無關(guān)的事情。

七、保持高度的警惕性，發(fā)現(xiàn)可疑情況，嚴密監(jiān)視，確保安全。

保安人員的交接班制度

一、接班保安人員要按規(guī)定提五分鐘上崗接班，在登記簿上記錄接班時間；

二、交接班時，交班的保安人員要把需要在值班中繼續(xù)注意或處理的問題以及警械器具等裝備器材向接班保安員交待、移交清楚；

三、接班保安人員驗收時發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)由交班保安人員承擔責任。驗收完畢，交班保安人員離開崗位后所發(fā)生的問題由當班保安人員承擔責任；

四、所有事項交待清楚后，交班保安人員在離開工作崗位前在登記簿上記錄下班時間并簽名；

五、接班人未到，交班人員不得下班。如果接班人員未到，交班人員下班，這期間發(fā)生的問題，兩人共同負責；即使沒有發(fā)生問題，也要分別扣分批評。

巡邏隊崗位職責

一、嚴格按照規(guī)定的巡邏區(qū)域、路線進行巡擦，每兩小時不得少于一次。

二、明確巡邏工作的重點，加強對重點部位的巡視和防范。

三、在巡邏過程中發(fā)現(xiàn)問題要急時解決，解決不了的上報上級，并做好記錄。

四、夜間巡邏時要佩帶應(yīng)急燈、橡膠棍等相關(guān)警用器材。

五、對公共設(shè)施、公共物品進行檢查。

六、發(fā)現(xiàn)可疑人員要仔細觀察、跟蹤、盤問。

七、巡邏時每到一個片區(qū)要對片區(qū)值班員進行查崗，并做好記錄。

八、對周周五寄存在場內(nèi)的車輛進行登記。

大車區(qū)與農(nóng)用車區(qū)崗位職責

一、堅守崗位、盡職盡責，維護好責任區(qū)的正常持續(xù)和安全，疏導(dǎo)進出車輛。

二、認真檢查進出車輛，按公司規(guī)定收取費用，收費時認真填寫票據(jù)，安規(guī)定領(lǐng)銷。

三、做好安全檢查工作，每小時巡邏一次。

四、對庫存車輛每周進行一次盤庫登記。

五、做好交接班記錄，結(jié)清票據(jù)。

六、完成上級賦予的其他工作任務(wù)。

小車區(qū)崗位職責

一、堅守崗位、盡職盡責，嚴密監(jiān)視區(qū)域內(nèi)的情況。

二、發(fā)現(xiàn)異常及時報告，并做好記錄。

三、愛護監(jiān)控設(shè)備，維護崗?fù)ばl(wèi)生。

四、交易日及時疏通道路，維護市場的正常交易秩序。

五、協(xié)助收費員做好收費工作，杜絕車輛逃費。

獎懲制度

一、獎勵細則

1.見義勇為，敢于同壞人壞事做斗爭，成績顯著者。

2.積極協(xié)助公安機關(guān)抓獲違法犯罪分子和偵破案件，成績突出者。

3.積極參加搶險救災(zāi)，保衛(wèi)公司生命財產(chǎn)的安全，成績顯著者。

4.拾金不昧者。

二、懲罰細則

1.值班時玩撲克，收看電視或進行其他與值班無關(guān)的事情屢教不改者。

2.擅離職守，經(jīng)常遲到、早退者。

3.酒后執(zhí)勤上崗。

4.未按時交接班，或不按有關(guān)規(guī)定進行交接班，或交接班不清楚，檢查時相互推卸責任，并造成一定后果者。

5.未經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)批準，私自頂班者。

6.執(zhí)勤時，衣裝不整，佩戴不齊；執(zhí)勤中玩忽職守，疏于防范，致使在管轄范圍內(nèi)發(fā)生重大案件或事故者，7.對公司和保安部領(lǐng)導(dǎo)下達的工作任務(wù)，未能如期完成，而又沒有正當理由者。

8.扣留物品不登記，不上交者。

9.在突發(fā)性事件或緊急情況下，臨陣脫逃或坐視不管者。

10.法制觀念淡薄，參與社會聚眾鬧事、嫖娼、賭博等，與治安工作人員的應(yīng)有素質(zhì)極不相稱者。

11.思想不純，見利忘義，監(jiān)守自盜或以權(quán)謀私，嚴重損壞公司形象者。12.工作責任心不強，不服從分配，不執(zhí)行規(guī)章制度，并隨意頂撞領(lǐng)導(dǎo)且屢教不改者。根據(jù)錯誤情節(jié)輕重進行不同的處罰。對于一些性質(zhì)惡劣者，影響極壞者應(yīng)辭退或開除；對違反國家有關(guān)法律法規(guī)者要追究其刑事責任。

第二篇：治安科職責（模版）

負責學(xué)院的治安保衛(wèi)工作,其主要職責是：

1、堅持以“預(yù)防為主，打防結(jié)合”的方針，積極預(yù)防校內(nèi)可能發(fā)生的各種違法犯罪活動，協(xié)同各有關(guān)部門做好治安綜合治理工作；

2、維護校園內(nèi)部治安秩序，嚴格公共場所的治安管理；督促檢查各部門安全保衛(wèi)責任制的落實情況，發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時督促整改；

3、采取多種形式，廣泛開展以遵紀守法及防盜、防災(zāi)害、防事故為主要內(nèi)容的法制安全教育，提高廣大師生員工的法制觀念和安全防范意識；

4、嚴格各項管理制度，做好定期檢查，加強對重點部門和要害部位的管理，并負責做好重點要害部位的登記造冊、建檔建卡及安全防范等工作；

5、深入基層，做好動態(tài)信息的收集工作，配合公安機關(guān)分析研究各個時期校內(nèi)政情及治安動態(tài)，制定嚴密措施，嚴防國內(nèi)外敵對勢力，非法宗教勢力，民族分裂勢力對高校的滲透、煽動和破壞；

6、負責調(diào)查處理所發(fā)生的一般性政治案件、封建迷信活動、竊密、泄密事件、治安案件及突發(fā)事件等，積極協(xié)助公安、國家安全機關(guān)偵破案件；

7、加強外來務(wù)工、經(jīng)商、從業(yè)人員及經(jīng)營戶的管理，掌握校內(nèi)外來人員基數(shù)，了解外來人員的活動規(guī)律，摸清外來人員的思想動態(tài)，作到底子清、情況明；

8、做好接待外賓和領(lǐng)導(dǎo)的安全保衛(wèi)工作，確保外賓和領(lǐng)導(dǎo)的安全；

9、完成處領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)。

治安科科長職責

治安科長在保衛(wèi)處處長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，其主要職責是：

1、組織全科人員開展政治、業(yè)務(wù)學(xué)習，提高全科人員政治理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力；

2、根據(jù)本科職責范圍，制定工作計劃，安排部署、組織實施。檢查工作的落實情況，并進行總結(jié)；

3、負責全科人員思想政治工作，掌握員工思想動態(tài)，做好后進員工的轉(zhuǎn)變工作，幫助員工解決工作、生活等方面的困難，充分調(diào)動大家的工作積極性、主動性；

4、深入基層，調(diào)查研究，分析校園師生思想動態(tài)，有針對性地開展預(yù)防工作，制定嚴密措施，消除安全隱患；

5、負責組織落實安全防范措施，協(xié)同有關(guān)單位實施校園治安綜合治理工作；

6、組織開展各種形式的法制宣傳教育，協(xié)同有關(guān)部門做好違法違紀人員的幫助教育工作；

7、根據(jù)需要，組織人員進行不定期的巡邏伏擊，嚴厲打擊校園內(nèi)各種違法違規(guī)活動，凈化校園治安環(huán)境；

8、完成處領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。

治安干事職責

1、負責重點要害部位的安全防范工作，督促檢查各部門安全保衛(wèi)責任制的落實情況，做好安全防范工作；

2、深入基層、收集信息，掌握校園治安動態(tài)，發(fā)現(xiàn)不安全隱患，及時督促整改，預(yù)防各類案（事）件的發(fā)生；

3、負責校園內(nèi)各類治安案件的調(diào)查處理、突發(fā)事件的處置，積極協(xié)助公安機關(guān)偵破案件；

4、負責重點學(xué)生管理工作，對治安危險分子加強控制，做好違法違紀人員的幫教轉(zhuǎn)化工作，預(yù)防違法犯罪；

5、負責做好校園內(nèi)外來務(wù)工、經(jīng)商、從業(yè)人員及經(jīng)營戶的管理；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。

內(nèi)勤人員職責

1、負責來訪人員的接待及對外聯(lián)絡(luò)工作，認真處理來信來訪；

2、負責全科文件、資料的打印，做好保密工作；

3、負責全科工作資料的收集、積累，各類檔案的管理、使用工作，做到資料齊全、管理規(guī)范；

4、認真做好文件的收發(fā)、電話記錄、會議記錄工作；

5、認真做好有關(guān)數(shù)據(jù)的匯總、統(tǒng)計、填報、總結(jié)等工作；

6、負責全科辦公用品、勤務(wù)裝備、通訊器材的保管、領(lǐng)用和發(fā)放以及收繳的贓款、贓物的登記上交工作；

7、認真收集、傳遞各類信息，做到上情下達，下情上報，當好領(lǐng)導(dǎo)參謀；

8、與其它各科隊積極配合，做好協(xié)調(diào)工作；

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

校園治安管理規(guī)定

第一條 為加強校園治安管理，保障教學(xué)、科研、生活和行政管理等各項工作的順利進行，根據(jù)《中華人民共和國治安管理處罰法》和國家教委制定的《高等學(xué)校校園治安管理若干規(guī)定》等有關(guān)法規(guī)的文件精神，結(jié)合我院實際情況，制定本規(guī)定。

第二條 擾亂校園秩序，妨害校園公共安全，侵犯人身權(quán)利，財產(chǎn)權(quán)利，妨害校園管理，依照《中華人民共和國刑法》的規(guī)定構(gòu)成犯罪的，移交司法機關(guān)依法追究刑事責任；尚不夠刑事處罰的，移交公安機關(guān)給予治安管理處罰；情節(jié)輕微的，依照本規(guī)定處罰。

第三條 無論校內(nèi)、校外人員，凡在校園內(nèi)違反校園治安管理行為的均適用本規(guī)定

第四條 單位違反治安管理的，對其直接負責的主管人員和其它責任人員依照本規(guī)定處罰

第五條在執(zhí)行本規(guī)定時，堅持教育為主，輔以必要的行政處罰 第六條 處罰的種類：

（一）書面檢查

（二）通報批評

（三）行政紀律處分

（四）罰款

處罰時按情節(jié)輕重、認錯態(tài)度、悔改表現(xiàn)等，可以單處或并處，學(xué)生違反報學(xué)生處依照學(xué)生違紀處分規(guī)定實施。教職工違反報人事處給予相應(yīng)行政處分。罰款處罰的應(yīng)做好登記并交付憑證，罰款應(yīng)全額上交學(xué)校財務(wù)。

第七條 有下列擾亂校園公共秩序行為之一的，進行批評教育，責成寫出書面檢查，并酌情予以行政處分。

（一）在校內(nèi)酗酒或酒后滋事，尚未造成后果的；

（二）在教學(xué)、辦公樓或宿舍等公共場所高聲喧嘩、起哄、發(fā)出怪聲或使用音響器材音量過大，影響他人學(xué)習、工作、休息不聽制止的；

（三）擅自撕毀院系張貼的公文告示者；

（四）拒絕、阻礙工作人員依照規(guī)章制度執(zhí)行公務(wù)，糾纏不清或不聽勸阻的；

（五）捏造或者歪曲事實，故意散布謠言或者以其他方法擾亂校園秩序的；

（六）在教學(xué)樓、辦公樓、宿舍、食堂、禮堂、運動場（館）、圖書館、和其他經(jīng)營網(wǎng)點等公共場所，不遵守管理規(guī)定、擾亂秩序的；

（七）結(jié)伙斗毆，尋釁滋事，謊報險情，制造混亂的；

（八）在校園里倒賣票證，私自推銷商品、產(chǎn)品，私自設(shè)攤等從事各種經(jīng)營活動的（對所推銷、出售的商品、產(chǎn)品一律沒收）；

（九）明知是來歷不明的物品，進行銷售、轉(zhuǎn)移、購買或明知是贓物知情不報的；

（十）宣揚封建迷信、進行宗教活動或從事有害氣功等活動的；

（十一）在校園網(wǎng)、BBS等發(fā)布不良信息，情節(jié)輕微的；

（十二）擾亂文化、體育等大型群眾性活動秩序的

第八條 有下列侵犯人身權(quán)利，侵犯財物權(quán)利之一的，予以通報批評，并酌情給予行政處分：

（一）互毆或毆打他人或故意傷害他人身體的（致人受傷的，承擔被打傷者醫(yī)療費和其他損失費）

（二）騷擾、侮辱、誹謗、恐嚇或用其他方式威脅他人安全或妨礙他人正常工作、生活的；

（三）在公共場所故意裸露身體或者窺視女士洗澡、上廁所或進行其他流氓活動的；

（四）未經(jīng)許可私自闖入他人住宅、寢室的；

（五）偷竊、騙取、敲詐勒索、搶奪、哄搶少量公私財物的；

（六）故意損壞公私財物的（賠償被損壞財物的全部損失）；

（七）私拆、私藏、損毀他人電報、信件及其他郵件或私撕他人郵票的；

（八）包庇違法違紀人員，提供偽證或故意隱瞞事實真相的；

（九）冒領(lǐng)他人少量存款的、匯款的；

（十）惡意占有、隱匿他人錢財物品，數(shù)額較少的；

第九條 有下列妨害校園公共安全行為之一的，通報批評，并酌情給予行政紀律處分。

（一）在校園內(nèi)攜帶氣槍、仿真槍、彈弓等管制器具射擊、打鳥造成損失的（沒收器具，賠償損失）；

（二）攜帶、藏匿匕首、三棱刀、彈簧刀等管制刀具的；

（三）違反爆炸、劇毒、易燃、放射性等危險物品的管理規(guī)定，尚未造成后果的。

（四）在車輛、行人通行的地方施工，對溝井坎穴不設(shè)覆蓋物、防圍和警示標志的，或故意損毀、移動覆蓋物、防圍和警示標志，尚未造成后果的（賠償損毀物的全部損失）；

（五）盜竊、損毀路面井蓋、照明設(shè)施的；

（六）未經(jīng)批準擅自在校內(nèi)燃放煙花爆竹的；

（七）未經(jīng)主管部門批準擅自舉辦舞會、講座、辦班、展覽、展銷、大型體育比賽或其他娛樂活動的；

（八）舉辦文化、體育等大型群眾性活動，違反有關(guān)規(guī)定，有發(fā)生安全事故危險的。

第十條 有下列違反校園管理行為之一的，給予書面檢查或通報批評：情節(jié)嚴重的給予行政紀律處分。

（一）拒不執(zhí)行學(xué)院決定，命令的，不服從老師管理的；

（二）強行沖闖保衛(wèi)處設(shè)置的警戒線、警戒區(qū)的；

（三）阻礙保衛(wèi)人員執(zhí)行公務(wù)的；

（四）偽造、變賣或者使用偽造、變賣的學(xué)院公文、文件、證件、證明文件印章的；

（五）未經(jīng)注冊，以社團名義進行活動的，（六）煽動、策劃非法集會、游行、示威，不聽勸阻的；

（七）在校內(nèi)搓麻將或用麻將牌、撲克牌等工具進行各種賭博活動的（同時收繳賭資、賭具）；

（八）制作、復(fù)制、出售、出租、傳播、觀看或者組織他人觀看色情錄像、刊物、圖片（包括電腦網(wǎng)絡(luò)或VCD等音像制品）的；

（九）在宿舍或校園其他場所男女同居、混宿或為同居、混宿者提供條件以及知情不報的；

（十）在校園內(nèi)張貼大紙報，或不按規(guī)定張貼海報、廣告等宣傳品；在課桌上、墻上、辦公樓、公共廁所等場所亂涂亂畫的；

（十一）破壞綠化，攀折花草樹木或在小樹上掛物、曬衣服、敲釘子掛牌子或在綠化地堆放建筑物及其雜物的（由此造成損毀花草樹木的賠償全部損失）；

（十二）未經(jīng)許可飼養(yǎng)寵物或放任寵物恐嚇他人的；驅(qū)使寵物傷害他人的，依照本規(guī)定第七條處罰，第十一條 有下列違反安全防范行為之一的，通報批評，酌情給予行政處分。

（一）因疏忽大意忘記關(guān)鎖門窗，由此而發(fā)生偷竊等案件的；

（二）因不關(guān)自來水、煤氣、液化氣，不切斷電源，引發(fā)事故或致使公私財物遭受重大損失的；

（三）計算機房、財務(wù)室等重點要害部位因未采取防范措施（如裝鐵門、報警器等）發(fā)生重大盜竊或保管不當，造成大量現(xiàn)金、票據(jù)失竊的責任人；

（四）舉辦群眾性娛樂活動負責人和場所負責人不負責管理或不采取安全措施引發(fā)案件和事件的； 第十二條 有下列違反外來人員管理規(guī)定行為之一的，給予100－1000元罰款。

（一）用工單位使用無任何證件的外來人員或未按規(guī)定申報、辦理“出入證”等證件的，經(jīng)保衛(wèi)部門通知后未及時清退或辦理的；

（二）外來人員冒用、涂改他人“身份證”、“務(wù)工證”、“暫住證”、“出入證”使用的，或轉(zhuǎn)讓“務(wù)工證”、“暫住證”、“出入證”等證件的（并責令限期離校）；

（三）未按照規(guī)定程序申報登記或未經(jīng)有關(guān)部門批準、許可，擅自出租房屋給外來人員經(jīng)營住宿的；

（四）臨時工、合同工未按照有關(guān)規(guī)定到保衛(wèi)處辦理手續(xù)的；

（五）擅自留宿外來人員的；

（六）用工單位因管理不善，致使未來人員在校內(nèi)有打架、偷盜行為發(fā)生的；

第十三條 有下列違反門衛(wèi)管理規(guī)定的行為之一的，寫出書面檢查或通報批評。

（一）違反門衛(wèi)出入管理規(guī)定，私自出入校園，經(jīng)教育不聽的；

（二）采用翻越爬門、圍墻等方法進出校園的；

（三）將學(xué)校的證章、證件等借給他人使用的；

（四）涂改、冒用證件、校徽，使用過期證件的；

五）攜帶物品離校，不出示出門條，又拒不接受檢查或未經(jīng)所在部門領(lǐng)導(dǎo)許可，擅自攜帶物品外出者，經(jīng)教育不聽勸阻的；

（六）外來流動人員攜帶物品離校，不接受檢查的；

（七）在校門外30米內(nèi)設(shè)攤，經(jīng)勸阻不聽的。附 則

第十四條 本規(guī)定自公布之日起實施。第十五條

本規(guī)定由保衛(wèi)處負責解釋。

校園流動人口管理規(guī)定

第一條、校內(nèi)各部門雇(聘)用的校外的臨時工、建筑工（以下簡稱“流動人員”）適用本規(guī)定；

第二條、“流動人員”貫徹 “誰主管、誰負責”和“誰用工、誰管理”的原則。用工單位必須作到先審后用，嚴禁使用身份不明和負案在逃人員，嚴禁使用16周歲以下的童工；

第三條、對符合條件的“流動人員”，在進入校園三日內(nèi)，由用工單位到保衛(wèi)處治安科登記備案，并交身份證復(fù)印件一張，試用十天后,經(jīng)試用合格者，由用工單位出具相關(guān)證明到保衛(wèi)處按規(guī)定辦理“流動人員”出入證，逾期未辦理者，保衛(wèi)處將拒絕其出入校園，造成嚴重后果的，將追究用工單位責任；

第四條、校內(nèi)“流動人員”必須遵守學(xué)院各項管理制度，如有違反，將視其情節(jié)，處以500元以下罰款，情節(jié)嚴重者，將責令用工單位予以辭退，觸犯法律的，將移交公安機關(guān)依法追究其法律責任；

第五條、各用工單位要加強對雇用人員的管理力度，制定出切實可行的管理辦法，開展經(jīng)常性的遵紀守法教育和“四防”教育，定期進行安全生產(chǎn)檢查，減少或避免案件、事故的發(fā)生； 第六條、因各用工單位對所屬“流動人員”不進行教育，不落實制度，放任不管或管理不善等原因，致使“流動人員”違反校規(guī)校紀的，除 對個人予以處罰外，將視其情節(jié)對用工單位處以1000元以下罰款；

第七條、“流動人員”離校時，由用工單位收回出入證到保衛(wèi)處退證注銷，否則，被雇員工再次進入校園造成任何后果，均由用人單位負責；

第八條、本規(guī)定由保衛(wèi)處具體執(zhí)行并負責解釋； 第九條、本規(guī)定自頒布之日起施行。

案（事）件辦理程序

1、案（事）件的受理

治安科在接受案（事）件時，應(yīng)填寫《受理治安案件登記表》，對于接受的案（事）件或發(fā)現(xiàn)的線索，應(yīng)當迅速進行調(diào)查，經(jīng)過調(diào)查，認為有行為事實，移送公安派出所處理。

2、案情分析

根據(jù)已知的事實和有關(guān)材料對案情進行研究，從認識上再現(xiàn)案（事）件的全過程，有單項分析和綜合分析。

3、查證

對已經(jīng)調(diào)查的案（事）件，應(yīng)全面、客觀地收集，調(diào)取證據(jù)材料并予以審查、核實，主要有：1.制定查處方案；2.發(fā)現(xiàn)嫌疑人：3.認定嫌疑人。

4、案件終結(jié)

經(jīng)過調(diào)查，案（事）件的事實已經(jīng)清楚，證據(jù)充分、確鑿、無疑點和漏洞，即可終結(jié)案（事）件的調(diào)查。

5、處理

主要是對案卷、檔案的整理、裝訂、上報、移送。對于移送學(xué)校學(xué)生處處理的案（事）件，部門應(yīng)在處理后將其處理結(jié)果以書面形式反饋給治安科。

保衛(wèi)人員紀律及注意事項

紀律：

1、服從命令聽從指揮；

2、按照規(guī)章遵守紀律；

3、不準泄露工作機密；

4、不準侵犯師生利益；

5、不準貪污受賄；

6、不準刑訊逼供；

7、不準包庇壞人；

8、不準陷害好人。注意事項：

1、立場堅定是非分明；

2、機智勇敢沉著冷靜；

3、情系學(xué)院服務(wù)師生；

4、說話和氣持事公道；

5、敬老愛幼和諧相處；

6、言行文明情操高尚；

7、尊重民族風俗習慣；

8、糾正違章以理服人；

9、做出表率，帶好下屬；

10、綜合素質(zhì)不斷提升;

11、團結(jié)同事，熱愛本職工作。

第三篇：公安科工作職責

1.協(xié)調(diào)、指導(dǎo)全市森林公安(森林防火)工作及其隊伍建設(shè)。

2.督促和直接查處破壞森林資源、重點保護的野生動植物、淑危物種(森林防火)的重大案件。

3.護林(園）區(qū)社會治安。

4.負責機關(guān)保衛(wèi)、社會治安綜合治理工作。

第四篇：保安科工作人員增補申請書

保安科工作人員增補申請書

為確保公司財產(chǎn)不受侵害，確保公司各項工作順利進行，防止冬季盜竊行為的發(fā)生，根據(jù)我公司實際情況，特做如下安排：

公司現(xiàn)有保安人員玖人，嚴重缺員，難以完成公司交給的各項保安工作任務(wù)，故需增加保安人員6~7名，充實保安隊伍，以便更好的完成保安工作任務(wù)，特請示公司請領(lǐng)導(dǎo)批準。

注：保安人員準備從外地招收

2007年10月29日

保安科

第五篇：保安科近期工作計劃

保安科近期工作計劃

一、第一部分

4、我們今天開這個會，也可能我們在一礦開的最后一次會，為啥開這次會大家也很清楚，為了確保關(guān)井前的安全礦里對保安科現(xiàn)在比較重視，大家也不要有啥想法，咱們是管安全的這樣做也是情理之中的事。

現(xiàn)在對班次進行了調(diào)整也是礦里的意思，就是加大檢查力度，三、勞動紀律