公司任命通知書
公司任命通知書 篇1
根據(jù)公司發(fā)展需要,20____年公司組織架構(gòu)有所調(diào)整,同時相關(guān)部門管理者角色也有所變化。為更好銜接各級管理工作,經(jīng)公司研究決定,對以下人員進行新的人事現(xiàn)任命,具體如下:
現(xiàn)任命_______為公司人力資源總監(jiān),全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作,協(xié)調(diào)行政管理事務,執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務。
現(xiàn)任命_______為公司運營總監(jiān),負責公司網(wǎng)站運營管理、制訂網(wǎng)站運營標準,實時開展網(wǎng)站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網(wǎng)站運營計劃監(jiān)控,協(xié)調(diào)運營團隊整體工作,執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務。
現(xiàn)任命_______為公司運維總監(jiān),全面負責技術(shù)部門整體工作協(xié)調(diào)和人員分工調(diào)配,主要負責網(wǎng)站運維服務和廣告設計任務的`分派部署。
現(xiàn)任命_______為公司產(chǎn)品總監(jiān),全面負責產(chǎn)品開發(fā)、設計、測試等工作,以及技術(shù)部日常管理事務。
現(xiàn)任命_______為公司財務主管,主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作,保障財務會計事務正常有序合理的開展,有效指導出納等基礎會計工作,行使主辦會計職能。
以上人員現(xiàn)任命自____年____月____日起生效,隸屬于總經(jīng)理管理團隊,協(xié)助總經(jīng)理和銷售總監(jiān)開展公司各項經(jīng)營管理工作。
特此通知!
________有限公司
____年____月____
公司任命通知書 篇2
為適應公司經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展需要,經(jīng)公司董事會會議決議,決定對劉利明同志進行人事現(xiàn)任命,具體人事現(xiàn)任命公布如下:
______,原公司市場總監(jiān),現(xiàn)任公司副總經(jīng)理,全面負責國內(nèi)營銷中心各項管理事務,在公司董事會及董事長的領導下,執(zhí)行及監(jiān)督該部門各項日常事務。
以上現(xiàn)任命決定自本通知發(fā)布之日起開始執(zhí)行。
特此公告!
________有限公司
20___年____月____日
公司任命通知書 篇3
為適應新形勢下公司經(jīng)營發(fā)展需要,經(jīng)公司管理層會議決議,決定對以下人員進行新的人事任命,現(xiàn)予以公布: 任命_______為公司總經(jīng)理,主持公司運營的各項工作; 任命_______為公司副總經(jīng)理:負責協(xié)助總經(jīng)理完成公司業(yè)務任務。
任命_______為公司副總經(jīng)理:負責協(xié)助總經(jīng)理完成公司日常運作。
任命_______為公司企劃部總監(jiān):負責企劃部總體工作。 任命_______為公司財務部總監(jiān):負責財務部總體工作。 任命_______為公司營銷部總監(jiān):負責營銷部總體工作。 任命_______為公司客服部總監(jiān):負責客服部總體工作。 任命_______為公司行政部總監(jiān):負責行政部總體工作。 以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
董事長:
印章:
____年____月____日
公司任命通知書 篇4
為順應公司發(fā)展需求,經(jīng)公司領導研究決定對以下同事進行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:
任命為公司副總經(jīng)理,統(tǒng)籌主持采購部、研發(fā)生產(chǎn)部及倉儲部相關(guān)管理工作;任命為公司采購部經(jīng)理,主持公司采購部日常管理工作;任命為公司行政人事部經(jīng)理,主持公司行政人事部日常管理工作。
以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行!特此通告!
___
_年__月__日
公司任命通知書 篇5
根據(jù)公司市場發(fā)展的需求、經(jīng)董事會提名備案、特此批準!
茲現(xiàn)任命:________先生兼任________有限公司________市場營銷總監(jiān);并負責監(jiān)督督促和推廣________在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上現(xiàn)任命書自20___年____月____日日起即開始執(zhí)行。
20____年____月____日
________有限公司
公司任命通知書 篇6
公司各部門、人員:
為明確管理權(quán)限,保障公司各職能工作得到有效開展與貫徹落實,根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展及業(yè)務運營的需要,經(jīng)公司管理層研究決定,任命如下:
一、茲任命_____為公司總經(jīng)理,全面負責公司內(nèi)部各項工作;
一、茲任命_____為生產(chǎn)總監(jiān),全面負責生產(chǎn)部各項工作;
二、茲任命_____為財務總監(jiān),全面負責財務部各項工作;
三、茲任命_____為人力資源總監(jiān),全面負責人力、行政各項工作;
四、茲任命_____為營銷部注塑業(yè)務經(jīng)理,全面負責注塑部業(yè)務工作;
五、茲任命_____為采購主管,全面負責采購部各項工作;
八、茲任命_____為_____主管,全面負責_____車間各項工作;
十、茲任命_____為倉庫主管,全面負責倉庫各項工作;
在此,公司人力資源部謹代表公司對以上同志表示熱烈的.祝賀,熱誠期望其在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),戒驕戒躁,再接再厲,為公司的發(fā)展作出更多貢獻!
希望全體同仁對以上同志的工作給予最有力的支持,同心同德,共同創(chuàng)造咖樂美好明天!
特此通知!
_______人力資源部
______年_____月_____日
公司任命通知書 篇7
根據(jù)公司發(fā)展需要,20____年公司組織架構(gòu)有所調(diào)整,同時相關(guān)部門管理者角色也有所變化。為更好銜接各級管理工作,經(jīng)公司研究決定,對以下人員進行新的人事任命,具體如下:
任命王麗娜為公司人力資源總監(jiān),全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作,協(xié)調(diào)行政管理事務,執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務。
任命糜皓宇為公司運營總監(jiān),負責公司網(wǎng)站運營管理、制訂網(wǎng)站運營標準,實時開展網(wǎng)站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網(wǎng)站運營計劃監(jiān)控,協(xié)調(diào)運營團隊整體工作,執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務。
任命盛偉為公司運維總監(jiān),全面負責技術(shù)部門整體工作協(xié)調(diào)和人員分工調(diào)配,主要負責網(wǎng)站運維服務和廣告設計任務的'分派部署。
任命錢勇祥為公司產(chǎn)品總監(jiān),全面負責產(chǎn)品開發(fā)、設計、測試等工作,以及技術(shù)部日常管理事務。
任命徐玲為公司財務主管,主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作,保障財務會計事務正常有序合理的開展,有效指導出納等基礎會計工作,行使主辦會計職能。
以上人員任命自____年____月____日起生效,隸屬于總經(jīng)理管理團隊,協(xié)助總經(jīng)理和銷售總監(jiān)開展公司各項經(jīng)營管理工作。
特此通知!
________有限公司
____年____月____日
公司任命通知書 篇8
根據(jù)公司發(fā)展需要,20xx年公司組織架構(gòu)有所調(diào)整,同時相關(guān)部門管理者角色也有所變化。為更好銜接各級管理工作,經(jīng)公司研究決定,對以下人員進行新的人事現(xiàn)任命,具體如下:
現(xiàn)任命xxx為公司人力資源總監(jiān),全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作,協(xié)調(diào)行政管理事務,執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務。
現(xiàn)任命xxx為公司運營總監(jiān),負責公司網(wǎng)站運營管理、制訂網(wǎng)站運營標準,實時開展網(wǎng)站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網(wǎng)站運營計劃監(jiān)控,協(xié)調(diào)運營團隊整體工作,執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務。
現(xiàn)任命xxx為公司運維總監(jiān),全面負責技術(shù)部門整體工作協(xié)調(diào)和人員分工調(diào)配,主要負責網(wǎng)站運維服務和廣告設計任務的'分派部署。
現(xiàn)任命xxx為公司產(chǎn)品總監(jiān),全面負責產(chǎn)品開發(fā)、設計、測試等工作,以及技術(shù)部日常管理事務。
現(xiàn)任命xxx為公司財務主管,主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作,保障財務會計事務正常有序合理的開展,有效指導出納等基礎會計工作,行使主辦會計職能。
以上人員現(xiàn)任命自xx年xx月xx日起生效,隸屬于總經(jīng)理管理團隊,協(xié)助總經(jīng)理和銷售總監(jiān)開展公司各項經(jīng)營管理工作。
特此通知!
xxxx有限公司
xx年xx月xx
公司任命通知書 篇9
為順應公司發(fā)展需求,經(jīng)公司領導研究決定對以下同事進行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:
任命王春林同志為公司副總經(jīng)理,統(tǒng)籌主持采購部、研發(fā)生產(chǎn)部及倉儲部相關(guān)管理工作;任命秦鋒利同志為公司采購部經(jīng)理,主持公司采購部日常管理工作;任命萬新同志為公司行政人事部經(jīng)理,主持公司行政人事部日常管理工作。以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行!特此通告!
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____年____月____日
公司任命通知書 篇10
公司全體員工:
公司作出如下人事任命。
肖xx,自20xx年1月12日起,擔任重慶xx網(wǎng)絡科技有限公司總經(jīng)理職務,全權(quán)負責公司的各項管理工作;杜靜波,不再擔任重慶小普網(wǎng)絡科技有限公司總經(jīng)理職務。
特此通告!
重慶xx網(wǎng)絡科技有限公司
20xx 年1月12日
公司任命通知書 篇11
公司全體員工:
公司作出如下人事任命。
肖,自20____年1月12日起,擔任重慶網(wǎng)絡科技有限公司總經(jīng)理職務,全權(quán)負責公司的各項管理工作;杜靜波,不再擔任重慶小普網(wǎng)絡科技有限公司總經(jīng)理職務。
特此通告!
重慶網(wǎng)絡科技有限公司
20____年1月12日
公司任命通知書 篇12
企業(yè)各部門、人員:
為明確管理權(quán)限,保障企業(yè)各職能工作得到有效開展與貫徹落實,根據(jù)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展及業(yè)務運營的需要,經(jīng)企業(yè)管理層研究決定,任命如下:
一、茲任命_____為企業(yè)總經(jīng)理,全面負責企業(yè)內(nèi)部各項工作;
一、茲任命_____為生產(chǎn)總監(jiān),全面負責生產(chǎn)部各項工作;
二、茲任命_____為財務總監(jiān),全面負責財務部各項工作;
三、茲任命_____為人力資源總監(jiān),全面負責人力、行政各項工作;
四、茲任命_____為營銷部注塑業(yè)務經(jīng)理,全面負責注塑部業(yè)務工作;
五、茲任命_____為采購主管,全面負責采購部各項工作;
八、茲任命_____為_____主管,全面負責_____車間各項工作;
十、茲任命_____為倉庫主管,全面負責倉庫各項工作;
在此,企業(yè)人力資源部謹代表企業(yè)對以上表示熱烈的.祝賀,熱誠期望其在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),戒驕戒躁,再接再厲,為企業(yè)的發(fā)展作出更多貢獻!
希望全體同仁對以上的工作給予最有力的支持,同心同德,共同創(chuàng)造咖樂美好明天!
特此通知!
_______人力資源部
二〇_____年_____月_____日
公司人事任命通知
為順應公司發(fā)展需求,經(jīng)公司領導研究決定對以下同事進行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:任命***同志為小組經(jīng)理;任命萬新同志為公司行政人事部經(jīng)理,主持公司行政人事部日常管理工作。
以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行!
特此通告!
*****有限公司
2017年5月15日