第一篇：2016吉林省單位及個人公積金繳存比例不超過12%

記者從吉林省直公積金管理中心了解到，為貫徹落實國務(wù)院常務(wù)會議“減輕企業(yè)負擔，增強企業(yè)活力，促進增加就業(yè)和職工現(xiàn)金收入”的精神，吉林省直住房公積金管理中心決定，單位和職工個人住房公積金繳存比例不得超過12%。

一、單位和職工個人住房公積金繳存比例不得超過12%，凡高于12%的，自2016年5月1日起一律予以規(guī)范調(diào)整。

二、單位和職工個人繳存比例在7%—12%之間調(diào)整的，由繳存單位自行確定。

三、企業(yè)資金不足，無能力按最低比例7%繳存的，經(jīng)本單位職工代表大會或者工會通過，并經(jīng)住房公積金管理中心審核，報省直住房公積金管理委員會審批通過后，可申請階段性降低住房公積金繳存比例，單位和職工個人比例不低于各5%。

四、企業(yè)嚴重虧損，不能正常發(fā)放工資，無法按規(guī)定正常繳存的，經(jīng)本單位職工代表大會或者工會通過，并經(jīng)住房公積金管理中心審核，報省直住房公積金管理委員會審批通過后，可申請階段性暫緩繳存住房公積金，暫緩期原則上不超過一年。

五、階段性降低住房公積金繳存比例和階段性暫緩繳存住房公積金的企業(yè)，待緩繳期限和降低比例期限結(jié)束后，應(yīng)按規(guī)定比例恢復(fù)正常繳存，并補繳其緩繳欠繳的住房公積金。階段性適當降低住房公積金繳存比例政策從2016年5月1日起實施，暫按兩年執(zhí)行。

六、相關(guān)解釋權(quán)由吉林省直住房公積金管理中心負責。

吉林省公積金繳存比例詳解

“三險一金”超比例繳存要繳個稅

通知規(guī)定，企事業(yè)單位和個人按照國家或省(自治區(qū)、直轄市)人民政府規(guī)定的繳費比例或辦法實際繳付的基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金和失業(yè)保險金免征個人所得稅和允許在個人應(yīng)納稅所得額中扣除。企事業(yè)單位和個人超過規(guī)定的比例和標準繳付的“三險”，應(yīng)將超過部分并入個人當期的工資、薪金收入，計征個人所得稅。

單位和個人分別在不超過職工本人上一年度月平均工資12%的幅度內(nèi)實際繳存的住房公積金，允許在個人應(yīng)納稅所得額中扣除。單位和個人超過上述規(guī)定比例和標準繳付的住房公積金，應(yīng)將超過部分并入個人當期的工資、薪金收入，計征個人所得稅。

我省公積金繳付比例5%~8%

昨日，記者從長春省直住房公積金管理中心了解到，目前我省個人住房公積金繳付比例在5%~8%之間，有的甚至更高。

據(jù)吉林省某會計師事務(wù)所徐會計師介紹，雖然根據(jù)建設(shè)部2000年發(fā)布的有關(guān)文件規(guī)定，公積金繳存比例有指定范圍，原則上應(yīng)不低于5%，不高于12%。但由于國家對上限沒

有強制規(guī)定，所以長久以來，個人住房公積金繳存比例一直只看“下限”，不看“上限”。

實質(zhì)是間接提升個稅起征點

記者從吉林省財政廳相關(guān)部門了解到，目前他們尚未接到有關(guān)此事的正式文件。不過相關(guān)人士表示，如果國家

財政部與稅務(wù)總局聯(lián)合對個人住房公積金進行規(guī)范，其目的應(yīng)與稅收有關(guān)。

對此，長春稅務(wù)學(xué)院專家分析，關(guān)于“三險一金”的通知，是對“一次分配”的補充，起到了“二次分配”的作用。國家對個人實施的“三險一金”的政策則屬于二次分配，是國家通過調(diào)整財政杠桿，對個人給予的優(yōu)惠政策。此舉是為了縮小個人收入分配上的差異。

專家指出，應(yīng)從三個方面理解住房公積金的繳存政策：實質(zhì)上是間接提升個稅起征點;對住房市場價格起到調(diào)節(jié)作用;在一定意義上對個人起到抑制即期消費的作用。

第二篇：降低公積金繳存比例申請報告

申請報告

考慮企業(yè)今年的生產(chǎn)經(jīng)營情況，向住房公積金管理中心提出申請，自XXXX年 X 月起，將本單位和職工住房公積金繳存比例由原來各X%調(diào)整為各X%。

XXXXXXX公司

2018年07月17日

第三篇：2016住房公積金繳存比例調(diào)整政策

2016年4月13日，國務(wù)院常務(wù)會議決定，為減輕企業(yè)負擔，增強企業(yè)活力，促進增加就業(yè)和職工現(xiàn)金收入，階段性降低住房公積金繳存比例。在15日下午舉行的國新辦吹風會上，住房城鄉(xiāng)建設(shè)部表示，相關(guān)規(guī)范及執(zhí)行政策目前正在加快制定當中。

住房城鄉(xiāng)建設(shè)部表示，目前正與國家發(fā)改委、財政部、央行一起制定《關(guān)于規(guī)范和階段性適當降低住房公積金繳存比例的通知》，主要涉及以下內(nèi)容：

一是，各地區(qū)應(yīng)當嚴格執(zhí)行《住房公積金管理條例》和《建設(shè)部、財政部、中國人民銀行關(guān)于住房公積金管理若干具體問題的指導(dǎo)意見》規(guī)定，凡住房公積金繳存比例高于12%的，一律予以規(guī)范調(diào)整，不得超過12%。

二是，各省、自治區(qū)、直轄市人民政府應(yīng)當結(jié)合本地區(qū)實際情況，提出階段性適當降低住房公積金繳存比例的具體辦法，由城市人民政府負責組織實施，具體程序按照《住房公積金管理條例》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。階段性適當降低住房公積金繳存比例政策，從2016年5月1日起實施，暫按兩年執(zhí)行。

三是，按照《住房公積金管理條例》有關(guān)規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營困難企業(yè)除可以降低繳存比例外，還可以申請暫緩繳存住房公積金，經(jīng)本單位職工代表大會或者工會討論通過，并經(jīng)住房公積金管理中心審核，報城市住房公積金管理委員會批準后實施。待企業(yè)經(jīng)濟效益好轉(zhuǎn)后，再提高繳存比例或恢復(fù)繳存并補繳其緩繳的住房公積金。

可減輕企業(yè)負擔 有利于穩(wěn)增長

意義

國務(wù)院新聞辦公室今日舉行國務(wù)院政策例行吹風會，住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部副部長陸克華介紹這次規(guī)范和階段性適當降低住房公積金繳存比例，主要考慮三點：

一是貫徹落實黨中央、國務(wù)院的重大決策部署。去年的中央經(jīng)濟工作會議明確提出“去產(chǎn)能、去庫存、去杠桿、降成本、補短板”五大重點任務(wù)，階段性適當降低住房公積金繳存比例，就是降成本的內(nèi)容之一，也是推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的措施。

二是減輕企業(yè)負擔。當前“五險一金”相當于職工工資的40%左右，其中住房公積金的比重也比較大，階段性適當降低住房公積金繳存比例，可以減輕企業(yè)負擔。

三是穩(wěn)定經(jīng)濟增長。企業(yè)是經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)，階段性適當降低住房公積金繳存比例，可以增強企業(yè)的活力，促進企業(yè)提質(zhì)增效，有利于增加就業(yè)，穩(wěn)定經(jīng)濟增長。

只是階段性措施 給地方更多的自主權(quán)

特點

談及本次政策調(diào)整的特點，陸克華表示，這次降低住房公積金繳存比例，有三個明顯的特點：一是階段性。明確降低住房公積金繳存比例是階段性的，從2016年5月1日起實施，暫按兩年執(zhí)行。所以，這次降低住房公積金繳存比例，是根據(jù)當前的實際情況，采取的階段性措施，不是長期的制度安排。

二是適當降低住房公積金繳存比例。降低的幅度要符合當?shù)氐膶嶋H情況，要符合降低成本的實際需求，要考慮職工的利益和承受能力。

三是要給地方更多的自主權(quán)。住建部正在制定的《關(guān)于規(guī)范和階段性適當降低住房公積金繳存比例的通知》明確提出，各省、自治區(qū)、直轄市人民政府應(yīng)當結(jié)合本地區(qū)實際情況，提出階段性適當降低住房公積金繳存比例的具體辦法，由城市人民政府負責組織實施。這樣做是考慮到各地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展水平不同，住房公積金繳存的情況也不同，給地方更多的自主權(quán)，可以增強這項政策調(diào)整的針對性和有效性。

繳少了 拿到手的多了

影響

根據(jù)《住房公積金管理條例》，職工和單位公積金的繳存比例最低為5%、最高為20%，單位和職工可以在這個比例區(qū)間進行選擇。如果公積金繳存比例降低，公積金數(shù)額也會相應(yīng)變化。

舉個例子：

單位和個人每月繳存的公積金數(shù)額 = 上一年月平均工資 ×住房公積金繳存比例

假如2015年你的月平均工資為5000元/月，此前的公積金繳納比例是15%，那單位和個人每月分別要繳納5000×15%=750元，你的月公積金等于有1500元。

假設(shè)調(diào)整后繳納比例降低到12%，那單位和個人要繳納5000×12%=600元，月公積金則為1200元，比以前少了300元。但是，到手的工資多了150元。

也就是說，如果沒有買房的打算，那么繳存比例低點也挺好，至少每個月到手的錢多點。但一旦準備買房，那公積金總額還是比以前少了一些。當然，這個例子只適用于現(xiàn)在繳存比例高于12%的城市，具體是否產(chǎn)生影響還要看各地如何調(diào)整。

第四篇：2016天津市調(diào)整公積金繳存比例最新政策

為貫徹落實住建部等四部委文件精神，經(jīng)市住房公積金管理委員會審議通過、市政府批準，2016年5月1日起我市住房公積金最高繳存比例由單位和職工各15%調(diào)整為12%。

繳存比例超過12%的單位，應(yīng)在繳存5月份公積金時進行調(diào)整。具體辦理方法為，單位繳存2016年4月份住房公積金后，市住房公積金管理中心自動為單位調(diào)整2016年5月和6月住房公積金月繳存額，調(diào)整后職工繳存基數(shù)保持不變，繳存比例為單位和個人各12%。單位可通過天津市住房公積金網(wǎng)上業(yè)務(wù)系統(tǒng)或到分中心、管理部對調(diào)整后月繳存額進行查看和確認。確認后，單位可當時繼續(xù)辦理2016年5月和6月住房公積金匯繳。尚未繳存2016年4月住房公積金的單位，按原繳存比例進行按月補繳后再按上述流程辦理繳存額調(diào)整及繳存手續(xù)。單位匯繳6月住房公積金后，7月份仍將再次參照2016繳存額調(diào)整政策進行月繳存額的調(diào)整。

上一虧損的生產(chǎn)經(jīng)營困難企業(yè)可以申請降低住房公積金繳存比例或緩繳住房公積金。申請降低繳存比例的企業(yè)，可在5%-10%之間自主選擇。

企業(yè)申請降低住房公積金繳存比例或者緩繳住房公積金，須經(jīng)本單位職工大會或職工代表大會(工會)討論同意，單位到分中心、管理部領(lǐng)取或登錄“天津市住房公積金網(wǎng)站”打印申請表，提供會計師事務(wù)所出具的2014財務(wù)審計報告原件，到開立住房公積金賬戶的分中心或管理部申請降低2016年5月和6月住房公積金繳存比例手續(xù)，并經(jīng)住房公積金管理中心審核通過后實施，7月繳存比例參照2016年繳存額調(diào)整政策進行再次調(diào)整。

特別提示繳存比例下降的公積金貸款職工，由于這次繳存比例下降，部分公積金貸款職工月繳存金額減少，對于公積金賬戶余額不多的貸款職工來說，委托提取資金將減少，因此職工務(wù)必在每月還款日前關(guān)注還款代扣卡里的余額，如卡內(nèi)余額少于當月應(yīng)還款額要及時補足，以避免貸款逾期。

關(guān)于住房公積金繳存比例調(diào)整的問答

日前，天津市對外發(fā)布：根據(jù)國務(wù)院常務(wù)會議精神，職工住房公積金繳存比例超12%的，將一律予以規(guī)范調(diào)整，自2016年5月1日起，繳存比例調(diào)到12%，經(jīng)咨詢天津市住房公積金管理中心，現(xiàn)就天津市住房公積金繳存比例調(diào)整政策及相關(guān)問題歸納如下：

一、住房公積金繳存比例調(diào)整的依據(jù)?

2016年4月13日，國務(wù)院常務(wù)會議研究決定，階段性降低職工社保繳費費率和住房公積金繳存比例，為主體市場減負，增加職工現(xiàn)金收入。在去年已適當降低失業(yè)、工傷和生育三項社保費率基礎(chǔ)上，為促進就業(yè)和職工現(xiàn)金收入，自2016年5月1日起兩年內(nèi)，階段性降低養(yǎng)老保險、失業(yè)保險繳費比例;規(guī)范住房公積金繳存比例，對于高于12%的一律予以規(guī)范調(diào)整，由各省(區(qū)、市)結(jié)合實際，階段性降低住房公積金繳存比例。

二、住房公積金繳存比例調(diào)整的幅度和時間節(jié)點?

根據(jù)國務(wù)院常務(wù)會議精神，天津市制定了降低住房公積金費率的具體方案，自2016年5月1日起，在原住房公積金繳費基數(shù)基礎(chǔ)上，住房公積金繳存比例高于12%的，一律降低到12%(注：我校教職工住房公積金繳存比例為15%，即從2016年5月1日起，住房公積金繳存比例將調(diào)整為12%)。

三、溫馨提示

隨著單位和個人住房公積金繳存比例各降低3%，2016年5月1日起，個人公積金賬戶繳存額將略有下降。

對于住房公積金貸款購房，目前尚在還款期的教職工，請?zhí)崆耙?guī)劃好還款事宜，保證按期足額還款，避免產(chǎn)生未及時還款，或未足額還款的問題。

第五篇：調(diào)整住房公積金繳存比例申請報告

關(guān)于調(diào)整住房公積金繳存比例的申請

珠海市住房公積金管理中心：

為能穩(wěn)定企業(yè)員工隊伍，進一步提高員工各項福利，經(jīng)我公司職工代表大會決定，從2012年3月1日起將住房公積金單位及個人的繳存比例由原來的5%上調(diào)至10%。

請以予批準為盼！

珠海市XXXXXX有限公司（蓋章）

二O一二年二月十三日