第一篇：工傷事故報告、調(diào)查處理和統(tǒng)計制度

工傷事故報告、調(diào)查處理和統(tǒng)計制度

為了避免和減少事故的發(fā)生，按照建筑法和國家及行業(yè)有關(guān)規(guī)定，制定傷亡事故報告調(diào)查處理和統(tǒng)計制度，以便按照國家有關(guān)規(guī)定及時報告調(diào)查處理統(tǒng)計上報事故。

1、事故報告制度

發(fā)生事故后，負傷人員或最先發(fā)生事故的人員應(yīng)立即逐級

1）

報告領(lǐng)導(dǎo)。2）企業(yè)發(fā)生重大傷亡事故必須在24小時內(nèi)將事故基本情況逐級上報，企業(yè)報告建設(shè)行政主管部門和相關(guān)部門。3）向上級報告事故發(fā)生的同時，要做好保護現(xiàn)場工作，及時搶救人員和財產(chǎn)、采取有效措施，防止事故擴大。

2、事故調(diào)查制度

組織調(diào)查組，在接到事故報告后，單位領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)及時趕赴1）

現(xiàn)場幫助組織搶救，并迅速組織調(diào)查開展調(diào)查工作。2）輕傷、重傷事故。由企業(yè)負責(zé)人或指定人員、組織生、技術(shù)、安全設(shè)備等有關(guān)人員及工會人員組成事故調(diào)查組。

3、事故處理制度

企業(yè)在處理事故時應(yīng)嚴格按照四不放過原則進行 1）2）3）4）事故原因不查清楚不放過 不采取改進措施不放過

責(zé)任人和職工群眾不受教育不放過 對事故有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人不查處不放過

4、傷亡事故統(tǒng)計制度

傷亡事故統(tǒng)計是國家對傷亡事故的發(fā)生進行控制的一項措1）施 2）它及時反映國家行業(yè)及企業(yè)安全生產(chǎn)狀態(tài)和形勢，便于掌握事故發(fā)生規(guī)律，擬定改進措施，杜絕和預(yù)防傷亡事故的發(fā)生。3）通過統(tǒng)計數(shù)字可以比較各單位、各地區(qū)之間的安全工作情況，分析安全工作形勢，為制定安全管理制度提供數(shù)據(jù)。4）事故累積的資料不僅是安全教育的寶貴材料，也為安全生產(chǎn)設(shè)計、科研、施工清除隱患，保障安全生產(chǎn)，促進技術(shù)進步提供基礎(chǔ)材料。

第二篇：工傷事故報告、調(diào)查處理和統(tǒng)計制度

工傷事故報告、調(diào)查處理和統(tǒng)計制度

一、事故報告與現(xiàn)場處理

1.屬上報政府部門的事故發(fā)生事故的項目不應(yīng)在兩小時內(nèi)，將事故發(fā)生的時間、地點、經(jīng)過情況、造成后果、原因初步分析、已采取的措施等情況，以電話、傳電或電子郵件方式報公司安全部門和主管經(jīng)理。公司安全部門在事故發(fā)生24小時內(nèi)，以上述同樣方式、報告內(nèi)容，上報市〈區(qū)〉安全監(jiān)督局、安監(jiān)站、派出所。

2.事故發(fā)生后，事故當事人或事故發(fā)現(xiàn)人應(yīng)立即報班組長、項目安全人員或項目負責(zé)人，項目安全人員或項目負責(zé)人應(yīng)在8小時內(nèi)，向分公司安全管理部門和公司領(lǐng)導(dǎo)進行報告，若發(fā)生火災(zāi)事故或火災(zāi)性質(zhì)較嚴重時應(yīng)立即報火警119。

3.發(fā)生事故先找和重大未遂惡性事件時，事故發(fā)生項目不安全部門應(yīng)及時向公司安全部門進行報告。

二、事故現(xiàn)場處置

1.事故發(fā)生后，項目經(jīng)理在進行報告的同時迅速組織實施應(yīng)急管理措施，立即撤離現(xiàn)場施工人員，防止事故蔓延、擴大，并負責(zé)對現(xiàn)場實施保護。

2.事故發(fā)生后導(dǎo)致人員傷亡時，應(yīng)在撤離現(xiàn)場施工人員，組織實施應(yīng)急管理措施的同時，迅速組織受傷人員救護。

3.保護好事故現(xiàn)場。

三、事故調(diào)查

事故發(fā)生的項目部應(yīng)積極配合事故調(diào)查組調(diào)查、取證，為調(diào)查組提供一切便利。不得拒絕調(diào)查、不得拒絕提供有關(guān)情況資料。若發(fā)現(xiàn)上述違規(guī)現(xiàn)象，除對責(zé)任者視其情節(jié)給與通報批評和罰款外，責(zé)任者還必須承擔由此產(chǎn)生的一切后果。

四、事故處理

1.事故處理要見堅持

第三篇：工傷事故報告、調(diào)查處理和統(tǒng)計制度

工傷事故報告、調(diào)查處理和統(tǒng)計制度

一、發(fā)生傷亡事故負傷者同事故現(xiàn)場有關(guān)人員即各級部門逐級報千的和序。

1、發(fā)生傷亡事故后，負傷者或事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即直接或逐級報告項目經(jīng)理。

2、項目經(jīng)理接到重傷、死亡、證明大死亡事故報告后、應(yīng)立即報告公司和當?shù)氐胤絼趧?、公安、人民檢察院。

二、對傷亡事故的調(diào)查、人員組成及調(diào)查程序

1、輕傷、重傷事故，由項目經(jīng)理或其指派人員組織生產(chǎn)、技術(shù)、安全等有關(guān)人員以及工會成員參加的事故調(diào)查組。

2、死亡事故，由公司主管部門會同所在地設(shè)區(qū)的市勞動、公安部門、工會組成事故調(diào)查組，進行調(diào)查。

三、處理事故的原則

1、事故調(diào)查組提出的事故處理意見和防范措施建議，由發(fā)生事故的部門負責(zé)處。

2、因忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的，由單位主管部門劃單位按照國家有關(guān)規(guī)定，對有關(guān)單位負責(zé)人的直接負責(zé)人員給予行政處分，構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

第四篇：工傷事故報告,調(diào)查處理和統(tǒng)計制度

工傷事故報告,調(diào)查處理和統(tǒng)計制度建筑施工企業(yè)為了避免和減少事故的發(fā)生,要按照建筑法和國家及行業(yè)有關(guān)規(guī)定,制定企業(yè)內(nèi)部傷亡事故報告調(diào)查處理和統(tǒng)計制度,以便按照國家有關(guān)規(guī)定及時報告調(diào)查處理統(tǒng)計上報事故。

1.事故報告制度

1）發(fā)生事故后，負傷人員或最先發(fā)現(xiàn)事故的人員應(yīng)立即逐級報告領(lǐng)導(dǎo)。

2）企業(yè)發(fā)生重大傷亡事故必須在24小時內(nèi)將事故基本情況逐級上報，企業(yè)報告建設(shè)行政主管部門和相關(guān)部門。

3）向上級報告事故發(fā)生的同時，要做好保護現(xiàn)場工作，及時搶救人員和財產(chǎn)，采取有效措施，防止事故擴大。

2.事故調(diào)查制度

1）組織調(diào)查組，在接到事故報告后，單位領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)及時趕赴現(xiàn)場幫助組織搶救，并迅速組織調(diào)查開展調(diào)查工作。

2）輕傷、重傷事故。由企業(yè)負責(zé)人或指定人員，組織生、技術(shù)、安全設(shè)備等有關(guān)人員及工會人員組成事故調(diào)查組。

3.事故處理制度

企業(yè)在處理事故時應(yīng)嚴格按照四不放過原則進行

1）事故原因不查清楚不放過

2）不采取改進措施不放過

3）責(zé)任人和職工群眾不受教育不放過

4）對事故有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人不查處不放過

4.傷亡事故統(tǒng)計制度

1）傷亡事故統(tǒng)計是國家對傷亡事故的發(fā)生進行控制的一項措施

2）它及時反映國家行業(yè)及企業(yè)安全生產(chǎn)狀態(tài)和形勢,便于掌握事故發(fā)生規(guī)律,擬定改進措施,杜絕和預(yù)防傷亡事故的發(fā)生。

3）通過統(tǒng)計數(shù)字可以比較各單位、各地區(qū)之間的安全工作情況，分析安全工作形勢，為制定安全管理制度提供數(shù)據(jù)。

4）事故累積的資料不僅是安全教育的寶貴材料，也為安全生產(chǎn)設(shè)計、科研、施工清除隱患，保障安全生產(chǎn)，促進技術(shù)進步提供基礎(chǔ)材料。

中啟膠建集團有限公司

第五篇：工傷事故報告、調(diào)查處理和統(tǒng)計制度

工傷事故統(tǒng)計報告調(diào)查制度

為認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的方針，及時、準確、全面地掌握工傷事故情況。研究事故

發(fā)生的規(guī)律性，采取有效措施，特制定本制度。

一、工傷事故報告

1·發(fā)生輕傷事故后，應(yīng)由負傷者或事故現(xiàn)場有關(guān)人員將事故發(fā)生的時間、地點、經(jīng)過、原因等立即

考艮告工地負責(zé)人(車間主任)，并由工地負責(zé)人(車間主任)在當日下班前報告企業(yè)負責(zé)人和安全部門。

2·發(fā)生重傷事故后，負傷者或事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當立即直接或逐級報告企業(yè)負責(zé)人，并保護好

事故現(xiàn)場。企業(yè)負責(zé)人接到事故報告后，應(yīng)親自或責(zé)成有關(guān)人員組成調(diào)查組，對事故現(xiàn)場進行調(diào)查。

3·發(fā)生死亡事故后(即四級事故)，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當立即直接或逐級報告企業(yè)負責(zé)人，并保

護好現(xiàn)場。企業(yè)負責(zé)人接到報告后，應(yīng)當立即報告企業(yè)主管部門及其有關(guān)部門，企業(yè)主管部門應(yīng)在24

小時內(nèi)報企業(yè)主管部委和建設(shè)部。發(fā)生重大死亡事故(即一、二、三級事故)也照此辦理。

二、工傷事故調(diào)查處理

1·發(fā)生事故的單位要積極組織搶救傷者，想方設(shè)法醫(yī)療，使之盡快恢復(fù)身體健康。2·要保護好事故現(xiàn)場，對事故現(xiàn)場必須做好圍擋和標志，派專人看護，使被破壞的物件、碎片、殘留物、致傷人的位置保護原樣，不準移動和沖刷擦拭。

3·事故發(fā)生后，企業(yè)要立即成立3—5人的事故調(diào)查小組，按“四不放過”原則，一是

勘察事故現(xiàn)場，查清受害人或肇事者工作時間、工作內(nèi)容、作業(yè)程序、操作時的動作或位置、致傷物體，并拍攝事故現(xiàn)場。二是對發(fā)生事故現(xiàn)場有關(guān)人員調(diào)查了解，查清受害人或肇事者姓名、性別、年齡、文化程度、工種、技術(shù)等級、本工種工齡、接受教育情況和發(fā)生事故原因，．對證人的口述材料要認真考證其真實程度，并責(zé)成寫出書面材料，簽字蓋章。三是查清單位規(guī)章制度、安全技術(shù)交底及措施的落實情況。

在找出原因、分清責(zé)任、吸取教訓(xùn)、采取措施的基礎(chǔ)上要根據(jù)《山東省職工傷亡事故調(diào)查處理辦法》第六條，職工因工傷亡事故按其性質(zhì)分責(zé)任事故、非責(zé)任事故和破壞性事故，及第九條、第十條之規(guī)定，結(jié)合企業(yè)內(nèi)部制定的安全生產(chǎn)管理獎懲實施細則，按應(yīng)負的責(zé)任大小對有關(guān)人員進行處理，分別給予事故單位和個人予以罰款、行政警告、行政記過、記大過處分，觸及刑律的上報人民檢察院處理。

三、工傷事故統(tǒng)計

1.工傷事故的年報、月報必須準確、及時上報企業(yè)的主管部門和有關(guān)部門。

2.工傷事故的統(tǒng)計必須嚴格按照統(tǒng)計報告的要求(即按輕傷、重傷、死亡及損失儀器、損失金額)進行統(tǒng)計上報，不得隱瞞上報、虛報或拖延不報。