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      深圳農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求調(diào)查[優(yōu)秀范文5篇]

      時(shí)間:2019-05-13 23:26:30下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:深圳農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求調(diào)查

      深圳農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求調(diào)查

      為了更深入了解在深圳勞作農(nóng)民工的學(xué)習(xí)需求,我在2013年6月1日至2013年12月10日采用整群抽樣法,對(duì)身邊熟悉的國(guó)有企業(yè)、商業(yè)及外資企業(yè)單位服務(wù)的90位農(nóng)民工進(jìn)行了問(wèn)卷調(diào)查。同時(shí)采用非結(jié)構(gòu)式訪談法隨機(jī)訪問(wèn)了92位23家工作單位的農(nóng)民工。從本次調(diào)查結(jié)果看,多數(shù)農(nóng)民工對(duì)學(xué)習(xí)的需求是十分強(qiáng)烈的。然而受各方面的因素影響,7成以上的農(nóng)民工的這種需求無(wú)法實(shí)現(xiàn)。就存在的這一現(xiàn)狀,本人進(jìn)行展開(kāi)分析,并提出若干建議。

      一.典型案例:

      調(diào)查對(duì)象:張先生,男,30歲,5口之家,中專文化,廣東梅州人。

      “壓力大呀!”這是張先生的口頭禪,談起學(xué)習(xí)方面的需求。他十分感慨,“中專文憑拿不出手了,現(xiàn)在換工作沒(méi)大專以上肯定找不到像現(xiàn)在這樣的工作!”然后張先生介紹起自己的情況。由于家鄉(xiāng)風(fēng)俗,他有3個(gè)孩子。兩個(gè)孩子都在老家讀幼兒園,一個(gè)今年讀小學(xué)。兩個(gè)小點(diǎn)的孩子每月幼兒園1000多,大孩子在上小學(xué)雖說(shuō)不收學(xué)費(fèi),但在學(xué)校支出的其他費(fèi)用每月要300多元。家里老人照料孩子每月需支付1000元左右伙食費(fèi)和贍養(yǎng)費(fèi)。自己和老婆每月租房吃飯的日常開(kāi)支大約2000元。每個(gè)月固定開(kāi)支約4000元。若自己每天加班一個(gè)月的稅后收入馬馬虎虎夠用。夫妻倆打工可以存下老婆的工資,這樣才能在3年左右湊夠足夠的資金做點(diǎn)小生意。假如自己去參加了培訓(xùn),加班少了。同時(shí)考慮到經(jīng)常參加學(xué)習(xí)影響了工作,會(huì)對(duì)自己績(jī)效產(chǎn)生

      影響,所以只能偶爾去書(shū)城借些書(shū)晚上看?!霸诠S里,產(chǎn)量和質(zhì)量是第一位。老板都希望你做的最多最好,也矛盾的希望你提升能力和學(xué)歷,而又不影響公司生產(chǎn)。這是不可能的!哪里會(huì)學(xué)習(xí)一點(diǎn)不影響工作呢?工廠里加班是平常事,現(xiàn)在每月要加班100多個(gè)小時(shí)。”說(shuō)著猛抽一口香煙?!叭绻F(xiàn)在被老板炒魷魚(yú)了,我的文憑肯定是找不到現(xiàn)在這么高工資的工作!?!?/p>

      二、所調(diào)查農(nóng)民工的概況

      (一)問(wèn)卷法中性別、文化程度、單位類型分布

      1.從調(diào)查表性別看,男性比例占調(diào)查總數(shù)的88.88%。女性比例占調(diào)查總數(shù)的11.11% 2.從文化程度看,中專高中以下文憑占調(diào)查人數(shù)的11.11%。中專高中文憑占調(diào)查總數(shù)的88.88% 3.從單位類型看,國(guó)有事業(yè)單位人數(shù)占11.11%。外資企業(yè)單位人數(shù)占 66.66%。商業(yè)單位人數(shù)占22.22%

      (二)問(wèn)卷法中調(diào)查對(duì)象來(lái)源地域、職業(yè)類型分布

      1.調(diào)查對(duì)象從地域分,廣東戶籍占總樣本22.3%;貴州省、安徽省、湖北省、江西省、陜西省、湖南省、吉林省戶籍分別占總樣本11.1%。2.從職業(yè)技術(shù)含量分,一線操作員工及文員類普通職位占44.6%;客服及管理技術(shù)人員占55.5%。

      二、農(nóng)民工學(xué)習(xí)現(xiàn)狀于需求分析

      (一)學(xué)習(xí)的現(xiàn)狀

      農(nóng)民工學(xué)習(xí)的現(xiàn)狀是總體學(xué)歷水平不高,行業(yè)分布不均勻。

      1.國(guó)有企業(yè)單位農(nóng)民工分布較少,局限于少數(shù)一線工作者和臨聘工。文化程度有高中、中?;蛞韵隆W(xué)習(xí)需求較為強(qiáng)烈,由于單位對(duì)員工文憑與薪水及轉(zhuǎn)正式編制工掛鉤。大部分農(nóng)民工對(duì)文憑教育很感興趣。有20%受訪者三個(gè)月內(nèi)有去書(shū)店等查詢過(guò)資料或逛過(guò)書(shū)店。40%的受訪者計(jì)劃參與學(xué)歷教育或正在學(xué)歷教育學(xué)習(xí)中。

      2.外資企業(yè)單位農(nóng)民工較多,文化水平相對(duì)較高,一般具有高中相當(dāng)水平。同時(shí)具備較強(qiáng)自學(xué)能力,學(xué)習(xí)需求強(qiáng)烈。具備一定的專業(yè)知識(shí)。如測(cè)試技術(shù)、計(jì)算機(jī)技術(shù)等。92.4%受訪者3個(gè)月內(nèi)有購(gòu)書(shū)、借書(shū)查資料或閱讀學(xué)習(xí)經(jīng)歷。同時(shí)公司內(nèi)部的崗位培訓(xùn)也較多,67%以上的受訪者表示正在參與各類學(xué)習(xí)或計(jì)劃未來(lái)的6個(gè)月內(nèi)報(bào)讀各類學(xué)習(xí)班。

      3.商業(yè)單位農(nóng)民工人數(shù)分布介于事業(yè)與企業(yè)之間,但普遍文化水平偏低,高中、中專以下文憑農(nóng)民工分布較多,年齡結(jié)構(gòu)高于企業(yè)單位。學(xué)習(xí)意愿也低于事業(yè)單位和企業(yè)單位。業(yè)余時(shí)間相對(duì)充足但受訪者近3個(gè)月內(nèi)有閱讀學(xué)習(xí)經(jīng)歷為4.2%。多數(shù)受訪者未來(lái)半年內(nèi)沒(méi)有參與文化水平提升方面學(xué)習(xí)的計(jì)劃。

      (二)需求狀況

      農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求很明確,即通過(guò)提升自身技能或文憑來(lái)改善目前的生存狀況。多數(shù)受訪者雖然沒(méi)有明確的人生和職業(yè)生涯規(guī)劃,但都直接指向賺更多錢(qián),改善家庭生活條件這一個(gè)目標(biāo)。

      1.事業(yè)單位農(nóng)民工主要需求目標(biāo)是通過(guò)文憑教育取得單位認(rèn)可,取得公司薪資等級(jí)的提升。他們由于公司內(nèi)本科及以上人員較多,直接

      管理者多數(shù)為文化素質(zhì)較高的“工人階級(jí)”,受公司氛圍影響在心理上也有提升自身文化水平的需求。除薪資的第一要素外,還有一種期望擺脫“被文化人藐視”的心理需求。

      2.外資企業(yè)單位的農(nóng)民工學(xué)習(xí)目標(biāo)較為分散,有的趨于專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域?qū)W習(xí)。有的趨于文憑類教育。學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)的多數(shù)選擇了自己工作相對(duì)口的專業(yè)課程或是語(yǔ)言類教育,都選修本職工作息息相關(guān)的知識(shí)。他們希望能在本職領(lǐng)域內(nèi)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。對(duì)于選擇文憑類學(xué)習(xí)的是在本職工作的領(lǐng)域已經(jīng)有不錯(cuò)的水平。希望通過(guò)文憑提升企業(yè)對(duì)其認(rèn)可度?;蚴峭ㄟ^(guò)文憑做敲門(mén)磚,藉此來(lái)實(shí)現(xiàn)跳槽或職業(yè)轉(zhuǎn)換。也有受訪者表示,預(yù)見(jiàn)到未來(lái)內(nèi)地的發(fā)展的需求,希望在取得文憑后能回老家二三線城市發(fā)展。

      3.商業(yè)單位對(duì)學(xué)習(xí)的需求是希望能學(xué)到一技之長(zhǎng),受訪者對(duì)文憑教育均表示不感興趣。

      (三)學(xué)習(xí)的障礙 1.學(xué)工矛盾的限制

      雖然當(dāng)下深圳的培訓(xùn)方式多種多樣,培訓(xùn)方式盡量配合社會(huì)人員的學(xué)習(xí)需求。但仍然不能滿足受訓(xùn)者的需求。從被調(diào)查的結(jié)果看,學(xué)習(xí)需求最強(qiáng)的單位是制造企業(yè),但是企業(yè)的實(shí)際日工作時(shí)間往往長(zhǎng)達(dá)10個(gè)小時(shí)以上,同時(shí)還面臨倒班等情況。常常無(wú)法達(dá)到一周休息1天的法定休息權(quán)利。同時(shí)由于生產(chǎn)流程限制,往往由于訂單狀況的突變,加班時(shí)間無(wú)法固定。特別是流水線作業(yè),每個(gè)員工是團(tuán)隊(duì)的中堅(jiān),缺了1個(gè)就意味者生產(chǎn)無(wú)法繼續(xù)或效率的急劇下降。而作為中層及基

      層管理者,也往往逼迫員工“自愿”加班。農(nóng)民工們?yōu)榱吮W」ぷ鞑坏貌环陌才???紤]到自己即使去跳槽,如果工作單位仍是企業(yè)那么面臨的情況還是一樣。所以這部分農(nóng)民工即便是有心去學(xué)習(xí),卻沒(méi)有能力調(diào)劑工作和學(xué)習(xí)的時(shí)間沖突。2.培訓(xùn)費(fèi)方面的限制

      目前專本科級(jí)別學(xué)歷教育普遍在9000元以上,這幾乎是一個(gè)普通農(nóng)民工1年的結(jié)余。而專門(mén)的職業(yè)短訓(xùn)通常每節(jié)課程成本都在100元以上。加上書(shū)本費(fèi)、證件費(fèi)這是一筆不小的開(kāi)支。對(duì)于大部分以拿加班費(fèi)為重要收入來(lái)源的的農(nóng)民工來(lái)說(shuō),加班費(fèi)的損失也是其考慮的一個(gè)重要因素。而專門(mén)化的短訓(xùn)班辦學(xué)質(zhì)量并不令農(nóng)民工滿意,部分辦學(xué)機(jī)構(gòu)不負(fù)責(zé)任。不少曾經(jīng)參加過(guò)培訓(xùn)的農(nóng)民工感覺(jué)交了錢(qián)沒(méi)有學(xué)習(xí)到真正知識(shí),投入與獲得比例失衡。這種感覺(jué)在農(nóng)民工日常工作的圈子內(nèi)交流的過(guò)程中被放大化,所以導(dǎo)致學(xué)習(xí)熱情度不高。3.觀念及年齡等方面的限制

      部分農(nóng)民工學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng),者在受訪的商業(yè)單位尤為突出。同時(shí)年齡越大對(duì)學(xué)習(xí)的需求越小。年齡偏大,學(xué)習(xí)起來(lái)沒(méi)有信心,記憶力下降以及家庭生活壓力等因素困擾較為明顯。

      四、關(guān)于農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求的建議

      (一)加強(qiáng)行政干預(yù),保障農(nóng)民工有充足的學(xué)習(xí)時(shí)間

      目前仍有一些企業(yè)及外資單位,自持為地方就業(yè)及稅收做出貢獻(xiàn)。而無(wú)視我國(guó)勞動(dòng)法規(guī),常擅自延長(zhǎng)勞動(dòng)者作業(yè)時(shí)間。使農(nóng)民工沒(méi)有充足的時(shí)間休息及學(xué)習(xí)。建議地方行政加強(qiáng)法制宣傳及執(zhí)行力度,保障

      農(nóng)民工權(quán)益。

      (二)加大行政補(bǔ)貼力度,創(chuàng)造學(xué)習(xí)氛圍

      鑒于目前各類培訓(xùn)成本較高,建議政府對(duì)各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)施更多稅收等方面優(yōu)惠。對(duì)有成效培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的單位、個(gè)人以及堅(jiān)持學(xué)習(xí)取得優(yōu)秀成績(jī)的農(nóng)民工給予獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)開(kāi)展農(nóng)民工培訓(xùn)的指定項(xiàng)目實(shí)行免費(fèi)或先繳費(fèi)學(xué)習(xí)合格后退費(fèi)的優(yōu)惠方案,使農(nóng)民工不再為高昂的學(xué)費(fèi)擔(dān)憂。

      (三)優(yōu)化配置教育資源,使農(nóng)民工平等的享有受教育權(quán)

      目前在深圳生活的本地居民,政府給其經(jīng)常性免費(fèi)的培訓(xùn)機(jī)會(huì),特別是失業(yè)后的針對(duì)性的實(shí)用性技術(shù)培訓(xùn)。政府在本地居民的教育培訓(xùn)費(fèi)用的支出上可以說(shuō)比較完善了。然而在對(duì)外來(lái)工的培訓(xùn),政府對(duì)農(nóng)民工的方面相對(duì)較少。而不多的幾場(chǎng)免費(fèi)培訓(xùn),也往往是在“國(guó)家法定工作時(shí)間”內(nèi)舉行。農(nóng)民工往往忙于生計(jì)沒(méi)有時(shí)間去參與其中。建議政府在執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃方面多考慮農(nóng)民工實(shí)際工作狀況,合理的調(diào)配培訓(xùn)時(shí)間及日期。盡量安排在朝九晚五之外的時(shí)間及周末。建議安排一些有利于農(nóng)民工生存之道的技術(shù)性培訓(xùn),少一些大道理的形式教育。讓農(nóng)民工真正享受到社會(huì)教育機(jī)構(gòu)培訓(xùn)帶來(lái)的效益。

      第二篇:關(guān)于農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求的調(diào)查

      關(guān)于農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求的調(diào)查

      一、自20世紀(jì)80年代中期以來(lái), 全國(guó)各大量農(nóng)村富余勞動(dòng)力由農(nóng)村流向城市。農(nóng)民進(jìn)城務(wù)工經(jīng)商,對(duì)國(guó)城鄉(xiāng)發(fā)展產(chǎn)生了巨大而深遠(yuǎn)的影響。億萬(wàn)農(nóng)民進(jìn)入城市就業(yè),不僅緩解了農(nóng)村就業(yè)的壓力,也為城市的發(fā)展和方便城市居民生活做出了重要貢獻(xiàn)。打工經(jīng)濟(jì)已成為農(nóng)民增加收入的主要途徑,是對(duì)改變中西部地區(qū)落后狀況的有力支持。農(nóng)民工進(jìn)城既為農(nóng)村帶回了先進(jìn)的生產(chǎn)生活方式、文化理念、科學(xué)技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn),又為家鄉(xiāng)脫貧致富和實(shí)現(xiàn)農(nóng)村城鎮(zhèn)化起到了積極的推動(dòng)作用。實(shí)踐證明,億萬(wàn)農(nóng)民工已成為推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的主力軍。

      二、社會(huì)調(diào)查的過(guò)程

      為了解農(nóng)民工的學(xué)習(xí)需求,使電大遠(yuǎn)程開(kāi)放教育更好地提供服務(wù),通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查的形式,對(duì)農(nóng)民工進(jìn)行了社會(huì)調(diào)查,具體過(guò)程及相關(guān)內(nèi)容整理如下:

      (一)調(diào)查的時(shí)間、地點(diǎn)、方式

      時(shí)間: 2010年5月18日

      地點(diǎn): 廣東省深圳市寶安區(qū)沙井上南

      方式:訪問(wèn)調(diào)查法、問(wèn)卷調(diào)查法

      本次調(diào)查共發(fā)出調(diào)查問(wèn)卷3份,收回3份。

      (二)調(diào)查的范圍、對(duì)象

      1.羅麗:大專。廣東省梅州市豐順縣 2.梁顯:大專。廣西省崇左市天等縣 3.黃珊:大專。廣東省茂名市電白縣

      三、社會(huì)調(diào)查的結(jié)果與分析

      (一)羅麗,女,28歲,未婚單身,大專文化?,F(xiàn)在廣東沿海發(fā)達(dá)城市工作,目前的職業(yè)是教師,月收入為1501—2000元。羅老師在做好本職工作的同時(shí),也經(jīng)常利用周六,日及寒暑假的時(shí)間去充實(shí)自己,參加一些學(xué)習(xí)及短期教育培訓(xùn),來(lái)提高自己的業(yè)務(wù)水平及知識(shí)面,好讓自己不至于落伍。因?yàn)樗靼?,科技的日新月異,社?huì)的高速發(fā)展,如果不學(xué)習(xí),將逐漸被社會(huì)淘汰。因此,現(xiàn)今,羅老師還在和自己的學(xué)歷賽跑,為自身的發(fā)展不斷的努力。目前,羅老師最關(guān)心的問(wèn)題就是在同工同酬的情況下,能及時(shí)足額的發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬,同時(shí),企業(yè)能解決員工的住房問(wèn)題,盡快制定和實(shí)施農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移,接續(xù)等辦法,加強(qiáng)農(nóng)民工自身的法律意識(shí)。對(duì)自己未來(lái)的社會(huì)調(diào)查的背景與目的

      學(xué)習(xí),羅老師迫切的希望自己的單位能夠報(bào)銷(xiāo)部分學(xué)費(fèi),因?yàn)椋磕甑膶W(xué)習(xí)費(fèi)用,占了羅老師大部分的開(kāi)銷(xiāo)。

      (二)梁顯,男,35歲,大專文化,已婚,是一個(gè)3口之家的主要?jiǎng)趧?dòng)力,現(xiàn)在廣東沿海發(fā)達(dá)城市工作,目前的職業(yè)是教師,月收入為1501—2000元。梁老師目前是一個(gè)年級(jí)的年級(jí)組長(zhǎng),管理著十幾個(gè)老師,工作繁忙。在工作之余,梁老師也不忘充充電,對(duì)教育心理學(xué)和管理學(xué)有著濃厚的興趣,因?yàn)檫@些對(duì)他的工作幫助十分大。對(duì)學(xué)校組織的學(xué)習(xí)尤其積極,現(xiàn)在的教學(xué)基本上都實(shí)現(xiàn)了多媒體教學(xué),要求所有的老師都能熟練的掌握和運(yùn)用電腦,同時(shí)能制作課件。對(duì)于電腦知識(shí)缺乏的梁老師來(lái)說(shuō),學(xué)會(huì)制作精美的課件是當(dāng)務(wù)之急。從外省千里迢迢來(lái)到繁華的城市,生活壓力可想而知。目前,梁老師最關(guān)心的問(wèn)題就是企業(yè)對(duì)農(nóng)民工的醫(yī)療能否有保障,自己的孩子能不能和當(dāng)?shù)氐暮⒆右粯咏邮芫獾慕逃?。在目前房?jī)r(jià)居高不下的情況下,始終很難融人這個(gè)核心的城市,所以他迫切的希望政府能制訂出農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策,使他在這里學(xué)到的先進(jìn)文化能夠帶回家鄉(xiāng),惠及家鄉(xiāng)的父老。對(duì)于自己未來(lái)的發(fā)展,梁老師希望自己的社保能夠異地遷移,讓農(nóng)民工也能享受到政府的福利及待遇。

      (三)黃珊,女,35歲,大專文化,已婚,家庭成員5人?,F(xiàn)在廣東沿海發(fā)達(dá)城市工作,目前的職業(yè)是教師,月收入為1501—2000元。黃老師作為一個(gè)職業(yè)女性,既要照顧好家庭,又要做好自己的工作,忙碌是可想而知了。但對(duì)于愛(ài)好學(xué)習(xí)的黃老師來(lái)說(shuō),在業(yè)余時(shí)間,還在不斷的提升自己,充實(shí)自己。因?yàn)樗?,社?huì)競(jìng)爭(zhēng)激烈,明白不進(jìn)就退的道理。同時(shí),作為一個(gè)孩子的母親,要給自己的孩子樹(shù)立起愛(ài)學(xué)好學(xué)的榜樣,以自身的動(dòng)力言傳身教。目前,黃老師最關(guān)心的是能通過(guò)自己的努力賺錢(qián),改善家庭的生活條件,能夠給孩子們一個(gè)穩(wěn)定的家,讓自己的孩子能上最好的學(xué)校,接受最好的教育。同時(shí),希望企業(yè)能及時(shí)發(fā)放自己的勞動(dòng)報(bào)酬及各種獎(jiǎng)金,政府能盡快制定和實(shí)施農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法,同城同用。對(duì)于自己的未來(lái),黃老師最關(guān)注的就是老有所養(yǎng),老有所居,老有所樂(lè)。

      四、社會(huì)調(diào)查的結(jié)論

      (一)效果及體會(huì)

      1. 農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平較低

      由于長(zhǎng)期以來(lái)的歷史,地理環(huán)境以及國(guó)家政策原因,導(dǎo)致偏遠(yuǎn)山區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展較慢, 生產(chǎn)水平低,直接導(dǎo)致農(nóng)村教育發(fā)展滯后。農(nóng)村青年不能享受良好的教育環(huán)境 ,導(dǎo)致農(nóng)村人才的流失, 這就是農(nóng)村青年文化水平低的根本原因。

      2. 農(nóng)村傳統(tǒng)思想錮禁

      農(nóng)村社會(huì)封建思想依舊殘留 ,重男輕女思想嚴(yán)重, 導(dǎo)致農(nóng)村青年性別文化水平的失衡 ,再者對(duì)教育的不重視也是一個(gè)瓶頸。

      (二)青年農(nóng)民工社會(huì)保障問(wèn)題突出

      農(nóng)村青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力普遍較弱,大多從事低收入的體力型職業(yè)。普遍缺少職業(yè)技能 ,法律意思淡薄 ,從而導(dǎo)致青年農(nóng)民工勞動(dòng)、就業(yè)權(quán)益保障缺失和不公平的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

      (三)建議和對(duì)策

      1. 加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)教育。政府部門(mén)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村教育經(jīng)費(fèi)的支出, 加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),更新教育理念, 為廣大農(nóng)村青年提供一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

      2. 強(qiáng)化職業(yè)教育。以培育高技術(shù)人才為目的, 加大對(duì)職業(yè)院校的建設(shè), 讓農(nóng)村青年掌握一技之長(zhǎng), 學(xué)有所用, 以技致富。

      3. 加強(qiáng)農(nóng)村青年思想政治教育。讓農(nóng)村青年樹(shù)立良好的思想, 樹(shù)立正確的世界觀、價(jià)值觀 ,努力學(xué)習(xí)知識(shí)技能, 適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需求, 推動(dòng)農(nóng)村青年建設(shè)的健康發(fā)展。

      4. 深化農(nóng)村社會(huì)障改革。政府應(yīng)加大對(duì)農(nóng)村的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè), 縮小城鄉(xiāng)差。

      第三篇:農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求調(diào)查總結(jié)

      農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求調(diào)查報(bào)告

      隨著時(shí)代的進(jìn)步,經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,人們對(duì)生活水平的要求越來(lái)越高,便有了一批批為了提高生活水平的農(nóng)業(yè)戶口人員進(jìn)入城鎮(zhèn)務(wù)工,這個(gè)群體就是農(nóng)民工。越來(lái)越多的農(nóng)民工朋友走出家鄉(xiāng),為夢(mèng)想生活在城市奮斗打拼,他們大多數(shù)在城市的基層抵住為城市的發(fā)展做著不可磨滅的貢獻(xiàn)。而科學(xué)的快速發(fā)展和新科技的不斷革新以及用人單位對(duì)農(nóng)民工朋友的學(xué)歷、知識(shí)、能力和接受新事物等方面的要求,促使農(nóng)民工朋友要在生活中不斷地進(jìn)步不斷學(xué)習(xí)不斷提升自己,才能在城市中高水平快節(jié)奏地生活。為了了解廣大農(nóng)民工朋友在工作中的學(xué)習(xí)需求,特此隨機(jī)對(duì)85位不同行業(yè)不同年齡的農(nóng)民工朋友做了調(diào)查問(wèn)卷,以便了解他們的生活工作情況,實(shí)際工作能力的運(yùn)用和發(fā)揮情況。針對(duì)他們?cè)诠ぷ髦杏龅降膯?wèn)題以及所需要的專業(yè)技能知識(shí)給予相應(yīng)幫助和合理的解決方法,使農(nóng)民工朋友能夠迅速地提升自我,熟練地掌握工作技巧并能達(dá)到專業(yè)水平,從而更快更好更輕松的適應(yīng)城市生活。

      一、調(diào)查相關(guān)事項(xiàng)

      我們主要是通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查對(duì)農(nóng)民工朋友的學(xué)習(xí)需求進(jìn)行分析研究,主要的調(diào)查地方是中山市小欖鎮(zhèn),調(diào)查時(shí)間為2012年3月3日至2012年4月10日。本次專題調(diào)查共發(fā)放問(wèn)卷85份,收回80份,調(diào)查對(duì)象中30歲以上的共40人,20—30歲的30人,20歲以下的人15人。本次調(diào)查主要圍繞“農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求”的問(wèn)題,調(diào)查的內(nèi)容包括三項(xiàng):

      1、個(gè)人的基本情況;

      2、學(xué)習(xí)需求;

      3、目前最關(guān)心的問(wèn)題以及希望和要求。

      二、調(diào)查結(jié)果分析

      (一)調(diào)查對(duì)像的基本情況及自身?yè)?dān)憂

      通過(guò)對(duì)回收調(diào)查問(wèn)卷的分析和研究,我們發(fā)現(xiàn)目前農(nóng)民工朋友在學(xué)習(xí)困難上大致出現(xiàn)以下?tīng)顩r:其中農(nóng)民工:李燕,女,26歲,普通群眾,未婚,共有家庭成員7人,在小欖鎮(zhèn)民營(yíng)企業(yè)做統(tǒng)計(jì)文員,月收入1800-2100元,愿意繼續(xù)學(xué)習(xí),希望參加政府組織的短期培訓(xùn),學(xué)習(xí)內(nèi)容為計(jì)算機(jī)應(yīng)用和財(cái)務(wù)。她的學(xué)習(xí)困境是工作的地方附近沒(méi)有學(xué)習(xí)的機(jī)構(gòu)。農(nóng)民工:陳榮生,男,42歲,初中文化,普通群眾,已婚有子女,家庭成員共6人,在一家個(gè)體企業(yè)當(dāng)一名普工,月薪

      2500元左右。他的學(xué)習(xí)困境是家庭負(fù)擔(dān)比較重,沒(méi)有剩余的學(xué)習(xí)資金。農(nóng)民工:李榮達(dá),男,40歲,黨員,已婚有子女,在一家民營(yíng)企業(yè)做車(chē)間主管,月薪3000-3500元。他的學(xué)習(xí)困境是是上要上夜班沒(méi)有多余的時(shí)間。希望子女在本地學(xué)校就讀。

      (二)調(diào)查對(duì)象學(xué)習(xí)需求的特點(diǎn)

      通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查后我們得知,這些農(nóng)民工受教育程度具有以下特征:以初中以下文化程度為主,學(xué)歷相對(duì)較低,就業(yè)的基本技能不足,月收入不高,由于缺乏技術(shù),找工作難是他們最大的問(wèn)題,且業(yè)余時(shí)間缺乏,很難自我學(xué)習(xí)提高。

      (三)目前最關(guān)心的問(wèn)題以及希望和需求

      在被調(diào)查者中,有高達(dá)七成的人想通過(guò)再度學(xué)習(xí)來(lái)提高自己的學(xué)歷及技能以找到更合適自己的工作,以提高自己的收入,改善生活狀況。只有少于三成的人有返回家鄉(xiāng)的意愿。他們最想在醫(yī)療,居住,飲食等方面得到更好的待遇,尤其特出關(guān)心的問(wèn)題是子女的教育問(wèn)題。

      三、調(diào)查的體會(huì)及建議

      通過(guò)以上問(wèn)卷調(diào)查可以得知:他們?cè)诙寄旮涣?qiáng),在20-40歲之間,但學(xué)歷相對(duì)較低,大多是初中、小學(xué)文化,缺乏一技之長(zhǎng),就業(yè)的基本技能相對(duì)較低,月收入也不高,大多在1500-2500元/月,家庭負(fù)擔(dān)比較重,所以大多是希望能多掙點(diǎn)錢(qián)來(lái)改善家庭生活條件,改善子女就讀的條件,同時(shí)希望今后的生活更有保障,這一現(xiàn)狀在我國(guó)農(nóng)民工當(dāng)中非常普遍,個(gè)人對(duì)此提出以下三點(diǎn)具體建議:

      1、加大農(nóng)村基礎(chǔ)教育的投入。教育強(qiáng)國(guó)是我國(guó)的一項(xiàng)基本方針,但還不能落在口號(hào)上,而要落實(shí)到實(shí)際行動(dòng)中,要增加教育和投入比例,特別是要加大農(nóng)村基礎(chǔ)教育,改善現(xiàn)有的教育基礎(chǔ)設(shè)施,提高農(nóng)村教育工作的政治待遇和經(jīng)濟(jì)待遇,能讓教育人才安心在農(nóng)村工作,從而讓農(nóng)村的孩子受到良好的學(xué)習(xí)教育,有較好的素質(zhì),這樣才能從根本上長(zhǎng)遠(yuǎn)的解決農(nóng)民工的問(wèn)題。

      2、教育資源實(shí)現(xiàn)重心下移,開(kāi)設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)學(xué)校。我國(guó)的教育資源公布是及不均衡的,主要集中在大中城市和縣城,鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)的教育資源非常匱乏,大多數(shù)鎮(zhèn)沒(méi)有開(kāi)設(shè)農(nóng)業(yè)學(xué)校,開(kāi)設(shè)了的也沒(méi)有充分利用,成為一種擺設(shè),只有把重心下移到基層,并真正組織利用好,才能將教育培訓(xùn)做到位。特別是當(dāng)前農(nóng)村普遍存在中小學(xué)生生源減少,很多校舍被閑置,可以充分利用那些閑置的校舍資源,建立一種長(zhǎng)效性的基層教育基地和培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。在城市,要以各街道為單位,成立農(nóng)

      民工之家,利用社區(qū)大講堂等形式,讓農(nóng)民工有活動(dòng)和學(xué)習(xí)的場(chǎng)所和機(jī)會(huì)。

      3、加大政策的扶持力度。對(duì)進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)民工,政府不但要以生活上給予關(guān)照,更要從政策的制定上給予其優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)其自主創(chuàng)業(yè),變農(nóng)民工被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)學(xué)習(xí)。一是要落實(shí)其子女就讀的政策,國(guó)家三令五申要求實(shí)地妥善解決農(nóng)民工的子女就讀的問(wèn)題,各地也出臺(tái)了有關(guān)政策,但在現(xiàn)實(shí)生活中,在落實(shí)的過(guò)程中,仍存在這樣或那樣的問(wèn)題,從而沒(méi)有使農(nóng)民工從心里上融入到城市中來(lái)。二是創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策。在城市中,為解決下崗職工的培訓(xùn)問(wèn)題,有關(guān)培訓(xùn)單位每培訓(xùn)1名下崗職工,可以享受?chē)?guó)家一定的補(bǔ)助,在一些技能培訓(xùn)方面,只是象征性的收點(diǎn)費(fèi),而農(nóng)民工不能享受這一優(yōu)惠政策,另外,下崗職工創(chuàng)業(yè)方面可享受稅收方面的優(yōu)惠政策和小額擔(dān)保貸款,而農(nóng)民工則不能享受,要充分調(diào)動(dòng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)的積極性和參照下崗職工這方面的優(yōu)惠政策。

      總而言之,要把加強(qiáng)農(nóng)民工的教育作為我國(guó)現(xiàn)行教育的一個(gè)重點(diǎn)和難點(diǎn)來(lái)抓,通過(guò)解決這個(gè)問(wèn)題來(lái)緩解或解決城鄉(xiāng)教育資源長(zhǎng)期失衡的現(xiàn)象,教育要面向農(nóng)民工,為其創(chuàng)造更多的教育培訓(xùn)機(jī)會(huì),教育要面向未來(lái),使其成為提高農(nóng)民工技能和素質(zhì)的主渠道,成為提升全民素質(zhì)的重要組成部分。

      第四篇:農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求調(diào)查

      農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求調(diào)查報(bào)告

      我國(guó)作為農(nóng)業(yè)大國(guó),農(nóng)村人口占國(guó)家人口的大部分。而農(nóng)民工是推動(dòng)社會(huì)新農(nóng)村建設(shè)的主力軍,是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的中堅(jiān)力量。他們的生存、生活及發(fā)展?fàn)顩r對(duì)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)反戰(zhàn)和社會(huì)穩(wěn)定起著至關(guān)重要的作用。要建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村,加快農(nóng)村全面建設(shè)小康社會(huì)的進(jìn)程,就必須充分發(fā)揮廣大農(nóng)民工的優(yōu)勢(shì)和作用。其中教育是素質(zhì)能力的決定因素,因此,切實(shí)了解農(nóng)民工思想動(dòng)態(tài),積極引導(dǎo)、扶植他們?nèi)ゾ蜆I(yè),為他們提供學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),創(chuàng)造學(xué)習(xí)的條件,是任重道遠(yuǎn)的,也是社會(huì)主義發(fā)展的客觀要求。本文主要對(duì)我縣農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求進(jìn)行了調(diào)查,并對(duì)如何讓發(fā)展農(nóng)民工學(xué)習(xí)做了一些建議

      一、調(diào)查目的和意義

      我國(guó)的農(nóng)民工問(wèn)題一直十分突出,這一方面是城鄉(xiāng)差異影響下思維觀念的差異造成的,目前中國(guó)的農(nóng)民人口估計(jì)約為9億左右,其中兩億多,也就是其中四分之一為農(nóng)民工,我們對(duì)這其中的一部分進(jìn)城農(nóng)民工做了問(wèn)卷調(diào)查,調(diào)查內(nèi)容包括:學(xué)習(xí)情況、就業(yè)情況等,希望我們這次的調(diào)查能加深對(duì)農(nóng)民工的學(xué)習(xí)需求情況的了解。

      由于農(nóng)民工沒(méi)有一技之長(zhǎng),所以只能在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的城市打工,有的在工廠、有的在建筑工地。在調(diào)查訪問(wèn)卷中發(fā)現(xiàn),他們的思想文化素質(zhì)不高,但對(duì)目前現(xiàn)狀不滿意,很想改變又累又臟工資低的工作,對(duì)學(xué)習(xí)技術(shù)提高自己的水平有著強(qiáng)烈的需求。因此,切實(shí)去了解農(nóng)民工的思想動(dòng)態(tài),積極引導(dǎo)、扶植他們?nèi)ゾ蜆I(yè),為他們提供學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),創(chuàng)造學(xué)習(xí)的條件,是任重道遠(yuǎn)的,也是社會(huì)主義發(fā)展的客觀要求。

      二、調(diào)查時(shí)間及方式

      時(shí)間:2012年2月上旬至4月上旬

      方式:網(wǎng)絡(luò)及電話訪談,問(wèn)卷個(gè)人調(diào)查

      三、調(diào)查對(duì)象基本情況

      (一)基本情況

      本次調(diào)查選取的樣本男性占50%,女性占50%;18—20歲占25%,20歲-25歲占25%,30歲以占50%,從文化程度上看,初中畢業(yè)占75%,高中或職專畢業(yè)的占25%。從婚姻狀況看,未婚的占50%,已婚有子女的占50%。通過(guò)統(tǒng)計(jì)可見(jiàn),年齡處于中間的兩位更愿意繼續(xù)學(xué)習(xí)。

      (二)個(gè)人調(diào)查情況

      1.鄒嵐,女,22歲,高職畢業(yè),桃源縣盤(pán)塘鎮(zhèn)人青草崗人,現(xiàn)在番禺一鞋

      廠工作,月收入1600元左右。調(diào)查中,鄒媛說(shuō)她畢業(yè)后,找了好久的工作,但是沒(méi)找好,最后不得不在自己親戚的介紹下進(jìn)了一家電子廠工作,這與自己平時(shí)所學(xué)專業(yè)反差極大,但也無(wú)可奈何。她希望參加就業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)一些專業(yè)技能,做到學(xué)有所用,同時(shí)學(xué)習(xí)法律知識(shí),也希望政府和社會(huì)對(duì)她們這樣的大學(xué)生提供法律援助,幫助她們就業(yè),并保障農(nóng)民工的合法權(quán)益。

      2.鄒佳,女,18歲,桃源縣陬市鎮(zhèn)高家崗村人,職高肄業(yè),現(xiàn)在虎門(mén)一電子廠工作,月收入1500元左右。鄒薇在職高學(xué)習(xí)二年后,不想再讀書(shū),經(jīng)本地人介紹外出打工。現(xiàn)在她說(shuō)知識(shí)確實(shí)很重要,想提高自己的學(xué)歷層次,掌握更多的技術(shù),自己想回去再讀書(shū),但是出來(lái)后又不想再到原來(lái)的學(xué)校去讀書(shū)。在學(xué)校她想學(xué)習(xí)電子技術(shù),電腦應(yīng)用或其他實(shí)用技術(shù),不斷提升自己,同時(shí)希望政府加強(qiáng)對(duì)來(lái)自農(nóng)村的青年就業(yè)培訓(xùn),對(duì)農(nóng)村來(lái)的青年提供法律服務(wù),促進(jìn)農(nóng)村青年到城市的就業(yè),保障他們的合法權(quán)益。

      3.羅一初,男,39歲,初中畢業(yè),桃源縣陬市鎮(zhèn)長(zhǎng)樂(lè)村人,現(xiàn)在江蘇南京附近縣城一個(gè)休家具廠工作,月收入2300元左右,家有五口人,老婆在家務(wù)農(nóng),一個(gè)女兒讀初中,一個(gè)女兒讀高中,家庭經(jīng)濟(jì)較為困難。調(diào)查時(shí)他說(shuō)以前家庭以濟(jì)不好,只讀過(guò)初中就沒(méi)再讀書(shū)了,現(xiàn)在希望能學(xué)到實(shí)用技術(shù),能讓自己掙到更多的錢(qián),同時(shí)加強(qiáng)農(nóng)業(yè)培訓(xùn),對(duì)農(nóng)民在家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)提供優(yōu)厚的條件,讓自己能在家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)發(fā)展,這也能進(jìn)一步縮小城鄉(xiāng)差距,也希望家鄉(xiāng)的基礎(chǔ)教育政府能加強(qiáng)投入,自己的女兒能受到良好的教育。

      4.羅江河,男,40歲,桃源縣陬市鎮(zhèn)指防村人,現(xiàn)在江蘇個(gè)一家具廠從事油漆工作,月收入3000元左右。由于以前家庭狀況不是很好,初中剛畢業(yè)就向親戚學(xué)習(xí)油漆技術(shù),并且學(xué)得較好。他希望家鄉(xiāng)能很快的發(fā)展起來(lái),也希望能提供他們能在家鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的機(jī)會(huì)?,F(xiàn)在他想轉(zhuǎn)行,希望能學(xué)習(xí)種植養(yǎng)殖技術(shù),政府能提供這方面的培訓(xùn),好回家鄉(xiāng)進(jìn)行種植養(yǎng)殖。

      四、調(diào)查結(jié)果與分析

      (二)農(nóng)民工就業(yè)情況

      農(nóng)民工大多是通過(guò)勞動(dòng)市場(chǎng)找到工作單位的,但也有相當(dāng)一部分是通過(guò)親友、同鄉(xiāng)介紹工作的。以上四名農(nóng)村青年中:兩位男性基本從事木器加工制造,一位是木工,一位是油漆工;女性從事電子產(chǎn)品加工,鞋產(chǎn)品加工。兩位男性農(nóng)民工從事的工作大多工作條件比較差、工作強(qiáng)度大,工作環(huán)境惡劣,是城市居民所不愿從事的工作,同時(shí)沒(méi)有休息日、工作超時(shí)、沒(méi)有加班補(bǔ)貼更是家常便飯,比比皆是,他們?cè)谑止ぷ鞣粡氖聞趧?dòng),與用人單位之間沒(méi)有簽訂合同,進(jìn)作坊是由熟人介紹工作,兩位女性勞動(dòng)條件稍微好一點(diǎn),勞動(dòng)強(qiáng)度也低一些。

      (三)農(nóng)民工學(xué)習(xí)情況

      兩位男性農(nóng)民工是初中畢業(yè),兩位女性一位職高肄業(yè),一位高職畢業(yè),女性的文化程度高一些。兩位男性因?yàn)闉榱松钤缭绲姆艞壛死^續(xù)深造的機(jī)會(huì)。而放棄了深造的機(jī)會(huì),也就意味著他們只能從事最基層的工作,只能靠出賣(mài)自己的勞力去獲得一點(diǎn)點(diǎn)微薄的收入。俗話說(shuō)知識(shí)改變命運(yùn),所以很多農(nóng)民工渴望能在工作之余有繼續(xù)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),因?yàn)橹挥羞@樣他們才能獲得更好的崗位和更高的職位,才能獲得更多的收入。在本次調(diào)查中被調(diào)查者羅一初深有體會(huì)的說(shuō):“不是我們不想提升自己,只是時(shí)間上不允許,時(shí)間允許了又找不到合適的學(xué)校!”。就目前被調(diào)查者居住的城市,教育機(jī)構(gòu)中主要小學(xué)、中學(xué)、大學(xué)占了一半,其次是職校、技校,而短暫補(bǔ)習(xí)班等為農(nóng)民工等在職者的院校寥寥無(wú)幾。

      (四)農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求

      交談中,兩位年齡稍大的男士透露,他們只想學(xué)習(xí)技術(shù),能讓自己創(chuàng)業(yè)致富,他們不想花很多的時(shí)間去學(xué)習(xí),這是因?yàn)橐环矫婕彝ゲ⒉桓辉#约簩W(xué)習(xí)又會(huì)增加家庭的負(fù)擔(dān),不如把錢(qián)花在孩子身上,讓他們以后的生活能夠更好;另一方面,年齡大了,覺(jué)得學(xué)習(xí)起來(lái)有一定難度,很多新的事物不能很快的掌握。另外兩名年齡較小的受訪者希望得到再教育,提升自己的水平,并想通過(guò)短期培訓(xùn)學(xué)習(xí)一項(xiàng)技能,增加就業(yè)機(jī)會(huì),從而改變現(xiàn)在的生活,使生活得到提高。

      五、影響家民工學(xué)習(xí)需求的因素

      (一)現(xiàn)實(shí)環(huán)境的制約

      很多農(nóng)民工外出打工都是因生活所迫,特別是年齡大的農(nóng)民工打工的收入是家庭主要生活來(lái)源,是其及家庭生活的基礎(chǔ),這就嚴(yán)重的制約了農(nóng)民學(xué)習(xí)的理想,同時(shí),他們基本上要工作,有時(shí)還要加班,學(xué)習(xí)時(shí)間也不固定,因此,他們雖然都想學(xué)習(xí),想掌握更好的謀生本領(lǐng),有時(shí)也無(wú)能為力。

      (二)農(nóng)民工在外權(quán)益保障方面存在較多不足

      農(nóng)民工在外權(quán)益保障方面存在較多不足主要表現(xiàn)在六個(gè)方面:一是簽訂勞動(dòng)合同比例較小,農(nóng)民工人員與用工企業(yè)簽訂正式勞動(dòng)合同人數(shù)不多,農(nóng)民工合法權(quán)益保護(hù)缺乏基礎(chǔ)。

      二、是從勞動(dòng)時(shí)間上看,每天工作時(shí)間長(zhǎng),還得時(shí)不時(shí)的加班。

      三、是許多用工單位沒(méi)給民工辦理工傷保險(xiǎn)和提供工傷費(fèi)用。

      四、是拖欠民工工資情況有所好轉(zhuǎn),但拖欠現(xiàn)象依然存在。

      五、是民工受歧視的現(xiàn)象仍有發(fā)生。

      六、是民工法律意識(shí)仍很淡薄。

      3、農(nóng)民工關(guān)心的問(wèn)題,通過(guò)這項(xiàng)調(diào)查從根本上了解他們的自己的真實(shí)想法,比如打工掙錢(qián),改善家庭生活條件。在談到現(xiàn)在的合同、保險(xiǎn)、安全保障上,他們現(xiàn)在的意識(shí)越來(lái)越強(qiáng)了,知道現(xiàn)在在外面打工有很多人連工資被一致拖欠,要都要不回來(lái)。懂的如何運(yùn)用法律來(lái)維權(quán)。同時(shí)最擔(dān)心的事在外面打工的安全問(wèn)題,一旦發(fā)生事故,誰(shuí)會(huì)理會(huì)他們這些人,畢竟工傷、醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)對(duì)他們來(lái)說(shuō)就像霧里看花模糊不清的。這對(duì)他們學(xué)習(xí)需求產(chǎn)生了嚴(yán)重的影響

      (三)自身心理素質(zhì)的影響通

      過(guò)調(diào)查可以看出,農(nóng)民工的意識(shí)中對(duì)于學(xué)習(xí)的需求是很大的,只是由于各種原因,他們可能無(wú)法實(shí)現(xiàn)或者只是選擇短期的專業(yè)技能進(jìn)行提高;但他們對(duì)學(xué)習(xí)的渴望程度是非常之大的,甚至將這種不太容易實(shí)現(xiàn)的渴望轉(zhuǎn)嫁在了自己的子女、弟妹身上,用自己的能力,為他們獲取更好的環(huán)境,以改變寥賴的生活。當(dāng)然,當(dāng)前農(nóng)村青年的學(xué)習(xí)心理狀況,其主流是積極向上的,他們正在健康地成長(zhǎng),同時(shí)也存在消極的一面,不容忽視。

      1.自卑,由于生活在農(nóng)村,大都自身理論水平不高,特別是對(duì)于時(shí)代科技的日新月異,他們的文化底子跟不上日益發(fā)達(dá)的社會(huì),想學(xué)又怕學(xué)不好,這就有了思想矛盾。

      2.學(xué)習(xí)培訓(xùn)費(fèi)用高,時(shí)間長(zhǎng),短期培訓(xùn)效果不理想,對(duì)于現(xiàn)在時(shí)間就是金錢(qián)的觀念支配下,要他們放棄手中的工作,如果沒(méi)有長(zhǎng)遠(yuǎn)目光或者能立竿見(jiàn)影的回報(bào),他們心里上不是很情愿的。如果有免費(fèi)的機(jī)會(huì)情況就會(huì)好很多。

      3.社會(huì)對(duì)農(nóng)民工的關(guān)心不夠,農(nóng)民工大多從事的是一些臟、重、累活,安全隱患多,經(jīng)常發(fā)生的事故及處理方式及結(jié)果有時(shí)令他們憂心忡忡。

      4.當(dāng)前,農(nóng)村青年中有一部分是獨(dú)生子女,處于一種相對(duì)優(yōu)越的生活環(huán)境中,備受家人的寵愛(ài),他們一般表現(xiàn)為意志不堅(jiān)強(qiáng),缺乏進(jìn)取精神,耽于生活享受。

      六、農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求發(fā)展對(duì)策

      (-)加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)教育,打造農(nóng)民工學(xué)習(xí)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)

      農(nóng)村基礎(chǔ)教育是農(nóng)民工初始教育的搖籃,沒(méi)有好的基礎(chǔ)教育,就沒(méi)有以后高素質(zhì)的農(nóng)民工,基礎(chǔ)教育也是提高我們民族素質(zhì)的基石。中央政府要求對(duì)教育的投入要達(dá)到GDP的4%,我們政府不能留缺口,同時(shí)教育投入對(duì)農(nóng)村基礎(chǔ)教育要傾斜,認(rèn)識(shí)落實(shí)義務(wù)教育,師資,財(cái)力,辦學(xué)條件和城市相比做到區(qū)域均衡。

      (二)加強(qiáng)農(nóng)民工勞動(dòng)技能培訓(xùn),不斷提高農(nóng)民工文化素質(zhì)和就業(yè)能力 把農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)培訓(xùn)納入科學(xué)的管理渠道,以政府為主導(dǎo),實(shí)用技術(shù)為先導(dǎo),農(nóng)民致富為目標(biāo)。同時(shí)充分整合現(xiàn)有的各類教育資源,壯大培訓(xùn)規(guī)模和實(shí)力,合理布局培訓(xùn)網(wǎng)點(diǎn),建立農(nóng)民適用技術(shù)培訓(xùn)基地,做到農(nóng)民有地方參加培訓(xùn),并根據(jù)市場(chǎng)需求和農(nóng)民就業(yè)意向選擇培訓(xùn)內(nèi)容,堅(jiān)持短期培訓(xùn)班與中長(zhǎng)期培訓(xùn)班相結(jié)合,提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性,使農(nóng)民能學(xué)以致用。對(duì)農(nóng)民工的培訓(xùn)財(cái)政要加強(qiáng)投入,解決農(nóng)工培訓(xùn)的后顧之憂。

      (三)強(qiáng)化農(nóng)民工合法權(quán)益保護(hù),做到讓農(nóng)民工安心學(xué)習(xí)

      一是加強(qiáng)對(duì)用人單位執(zhí)法檢查,使用人單位按國(guó)家政策落實(shí)農(nóng)民工的福利待遇,二是落實(shí)農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)平臺(tái)的建設(shè)和法規(guī)的出臺(tái),讓農(nóng)民工安心工作,學(xué)習(xí)無(wú)憂,三是搭建服務(wù)農(nóng)民工的平臺(tái),特別是對(duì)農(nóng)民工子女的上學(xué)要與所在地的兒童青年平等對(duì)待,四是建立相應(yīng)的學(xué)習(xí)場(chǎng)所。五是建立和完善相關(guān)的法律、法規(guī)和政策,使農(nóng)民工的合法權(quán)益得到法律保護(hù)。

      (四)加強(qiáng)新農(nóng)民工就業(yè)培訓(xùn),為城市化建設(shè)夯實(shí)基礎(chǔ)

      剛畢業(yè)的大學(xué)生在城市找工作難,那新的新民工就更難,政府對(duì)新農(nóng)民工要進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)培訓(xùn)及指導(dǎo),讓其有穩(wěn)定的工作,同時(shí)加強(qiáng)法律指導(dǎo),確實(shí)關(guān)心農(nóng)民工的就業(yè),使其有法律保障。

      (五)加快制定落實(shí)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,大力倡導(dǎo)回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

      一是發(fā)揮相關(guān)職能部門(mén)職責(zé),開(kāi)展“后方關(guān)愛(ài)”活動(dòng),加大對(duì)農(nóng)村合作醫(yī)療等保障措施力度,完善農(nóng)村專業(yè)合作社機(jī)制,進(jìn)一步清理、廢止阻礙農(nóng)民創(chuàng)業(yè)的岐視性和限制性政策,將務(wù)工人員子女就學(xué)、空巢家庭、醫(yī)療保健等做為解決務(wù)工后顧之憂的重中之重。二是堅(jiān)持“輸出”與“回引”相結(jié)合,營(yíng)造良好投資環(huán)境,通過(guò)創(chuàng)新轉(zhuǎn)移激勵(lì)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)務(wù)工人員戶籍身份新突破;通過(guò)創(chuàng)新土地流轉(zhuǎn)方式,實(shí)現(xiàn)土地開(kāi)發(fā)新突破;通過(guò)創(chuàng)新金融服務(wù)項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)勞務(wù)信貸新突破,著力扶持解決創(chuàng)業(yè)者資金鏈,鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)成功人士回鄉(xiāng)投資辦企業(yè),推動(dòng)縣域經(jīng)濟(jì)持續(xù)、快速、健康增長(zhǎng)。

      (六)加大對(duì)農(nóng)民工教育的支持,建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村

      相對(duì)于農(nóng)民工大量涌入大中型城市的現(xiàn)狀,這在暫時(shí)沒(méi)有可以解決的具體方案。大城市的發(fā)展需要廣大農(nóng)民工的建設(shè),而作為一定的回報(bào),政府應(yīng)當(dāng)鼓勵(lì)并加大經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)對(duì)周邊農(nóng)村的扶持。只有將農(nóng)村建設(shè)成城市,才能從根本上把農(nóng)民工帶離邊緣化,讓他們重新正常的軌道上。

      總而言之,要把加強(qiáng)農(nóng)民工教育這件事作為我國(guó)現(xiàn)行教育任務(wù)的一個(gè)重點(diǎn),通過(guò)解決這個(gè)問(wèn)題來(lái)緩解或解決城鄉(xiāng)教育資源長(zhǎng)期失衡的現(xiàn)象。教育要面向農(nóng)民工,為其創(chuàng)造更多的教育培訓(xùn)機(jī)會(huì);教育要面向新農(nóng)村,使教育成為當(dāng)前新農(nóng)村建設(shè)的重要內(nèi)容,使新農(nóng)村成為農(nóng)民工教育的主陣地;教育要面向未來(lái),使其成為提高農(nóng)民工技能和素質(zhì)的主渠道,成為提升全民素質(zhì)的重要組成部分。毫無(wú)疑問(wèn),無(wú)論是對(duì)于推動(dòng)城鄉(xiāng)公共資源公平配置,還是對(duì)于全面提升全民素質(zhì),農(nóng)民

      工繼續(xù)教育都將具有長(zhǎng)遠(yuǎn)的戰(zhàn)略性意義,三農(nóng)問(wèn)題也能在這個(gè)問(wèn)題解決的同時(shí)得到解決或大大的改善。

      參考文獻(xiàn):

      1.《國(guó)務(wù)院關(guān)于解決農(nóng)民工問(wèn)題的若干意見(jiàn)》

      2.《農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求調(diào)查報(bào)告》

      3.《農(nóng)民工學(xué)習(xí)調(diào)查問(wèn)卷》

      第五篇:關(guān)于農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求調(diào)查總結(jié)報(bào)告

      關(guān)于農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求調(diào)查總結(jié)報(bào)告

      一、調(diào)查目的:

      隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步,與改革開(kāi)放初期相比,現(xiàn)階段新生代農(nóng)民工的成長(zhǎng)得到了越來(lái)越多的關(guān)注,學(xué)歷層次普遍提高。而面對(duì)現(xiàn)在的全球金融風(fēng)暴,我國(guó)的經(jīng)濟(jì)也受到了相當(dāng)程度的沖擊,同時(shí)非常直接影響了各地方的農(nóng)民工就業(yè)、收入等各方面。本文注重了解農(nóng)民工在應(yīng)對(duì)金融危機(jī)及其它形勢(shì)的情況下,在教育、培訓(xùn)方面的需求,準(zhǔn)確把握農(nóng)民工的學(xué)習(xí)需求的現(xiàn)狀和存在的問(wèn)題,以得到國(guó)家政府的重視和給予解決,提高農(nóng)民工在社會(huì)環(huán)境中(包括金融危機(jī))的競(jìng)爭(zhēng)能力、就業(yè)能力和經(jīng)濟(jì)能力,構(gòu)建共融和諧社會(huì)。

      二、調(diào)查意義:

      通過(guò)此次調(diào)查,一方面鍛煉了我們把知識(shí)運(yùn)用于實(shí)踐的能力;另一方面,是我們走出了書(shū)齋,走出了校門(mén),擔(dān)當(dāng)起了一個(gè)青少年應(yīng)該承擔(dān)的職責(zé),關(guān)注現(xiàn)實(shí),關(guān)注生活,了解人民疾苦,盡我們的能力去做一些有意義的事情。作為電大行政管理專業(yè)的學(xué)員,我們?cè)趯W(xué)習(xí)好課本知識(shí)的前提下,也應(yīng)以實(shí)際行動(dòng)來(lái)關(guān)注我們身邊農(nóng)民工的學(xué)習(xí)問(wèn)題,因此我們想通過(guò)實(shí)地調(diào)查本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)民工人員,提高自己的社會(huì)實(shí)踐能力,并為農(nóng)民工的學(xué)習(xí)生活等問(wèn)題提供一些幫助與建議。

      三、調(diào)查主題:

      關(guān)于農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求的調(diào)查。

      四、調(diào)查方式:

      此次調(diào)查主要采用問(wèn)卷調(diào)查的方式進(jìn)行。

      五、調(diào)查時(shí)間和對(duì)象:

      2011年9月17日至9月25日,我對(duì)杭州市余杭區(qū)余杭鎮(zhèn)的4名農(nóng)民工進(jìn)行了調(diào)查,本次調(diào)查采取了問(wèn)卷調(diào)查的方式。

      六、調(diào)查內(nèi)容:

      時(shí)下初秋季節(jié),夏季的炎熱還未全部散去。當(dāng)大多數(shù)市民待在涼快的空調(diào)屋里時(shí),而那些民工兄弟卻飽受炎熱的在工地上干活,境況類似這樣的年輕民工數(shù)不勝數(shù)。賓館的服務(wù)員,小區(qū)的保潔員、學(xué)校的保安員、理發(fā)師??這些在千千萬(wàn)萬(wàn)城市居民中扮演重要角色的“小人物”,大部分來(lái)自外地,干著絕大多數(shù)城市人不愿干的活。絕大部分的外來(lái)人口都是從事建筑、美發(fā)、保潔、保安、收舊等行業(yè),其中相當(dāng)大的一部分人是35歲以下的青年人。根據(jù)浙江電大臨安分校的教學(xué)要求,我對(duì)杭州市余杭區(qū)余杭鎮(zhèn)的農(nóng)民工進(jìn)行了問(wèn)卷調(diào)查,調(diào)查對(duì)象人數(shù)為4名,具體情況如下:

      (一)個(gè)人基本情況

      1、調(diào)查對(duì)象:李韓(男);桑澤奎(男);袁方(男);吳麗農(nóng)(女)。

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