第一篇：集團領(lǐng)導班子“三嚴三實”專題民主生活會發(fā)言稿

集團領(lǐng)導班子“三嚴三實”專題民主生活會發(fā)言稿

集團領(lǐng)導班子“三嚴三實”專題民主生活會發(fā)言稿

此次專題民主生活會前，集團公司黨委廣泛征求集團各級黨組織和廣大黨員干部的意見和建議，共收集意見建議400余條，其中涉及班子的建議12條。集團公司黨委圍繞“三嚴三實”主題，對照這些意見和建議組織了專題討論，查擺了存在的問題和不足，提出了整改措施和努力方向。

“十三五”時期，既是我國全面建成小康社會的決戰(zhàn)決勝期，也是集團公司改革發(fā)展的關(guān)鍵時期，對集團各級干部在修身做人用權(quán)律己等方面提出了更嚴更實更全面的要求。集團班子成員務必要帶頭做到心中有責不懈怠、心中有戒不妄為，自覺踐行“三嚴三實”，堅決做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，要在守紀律講規(guī)矩、營造良好的政治生態(tài)上見實效，在真抓實干、推動改革發(fā)展上見實效，從“嚴”上要求，從“實”處著力，認真抓好整改，切實肩負起集團公司改革發(fā)展的責任，為我省全面推進“六權(quán)治本”、加快“六大發(fā)展”作出新貢獻。

xx集團此次專題民主生活會會前準備較為充分，開展批評與自我批評時能夠緊密聯(lián)系“三嚴三實”和企業(yè)實際，有利于更好地運用專題教育成果來指導企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營和黨建工作，更好地促進xx集團的改革發(fā)展。同時，此次民主生活會也存在聯(lián)系實際的力度還不夠等一些不足之處。他指出，開展專題民主生活會，就是要結(jié)合本企業(yè)在近年來出現(xiàn)的黨風廉政建設(shè)問題來深入地反思自己、觸及靈魂，加強黨員紀律、“兩個責任”意識，要緊密結(jié)合正反典型和身邊的案例，這樣才能更好地加強班子建設(shè)、帶好職工隊伍，推進企業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展。

結(jié)合當前國企深化改革和黨風廉政建設(shè)工作，提出三方面要求，一是要堅定不移地講政治，要進一步深入學習十八大以來總書記的系列重要講話精神，要做到在思想上、政治上和黨中央保持一致，毫不動搖地把握好大方向、大原則；二是要堅定不移地貫徹好中央關(guān)于深化國企改革的要求，做好xx集團改革發(fā)展的各項工作，調(diào)整好發(fā)展方向，謀劃好發(fā)展藍圖，選擇好發(fā)展道路；三是要堅定不移地加強xx集團黨的建設(shè)和黨風廉政建設(shè)，加強黨的意識、被監(jiān)督意識、責任意識，認真研究“一崗雙責”，抓好班子、帶好隊伍，對“四風”問題零容忍，要把“兩個責任”緊緊抓在手上，全面落實管黨治黨責任，堅持依法治企。

第二篇：三嚴三實民主生活會發(fā)言稿

“三嚴三實”民主生活會匯報材料

按照公司黨委安排和組織要求，圍繞“嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”實質(zhì)內(nèi)涵，以“三嚴三實”為衡量標尺，通過學習、對照，進行了深刻反思和自我剖析，重點查找了自己存在的問題和不足，并對存在問題的原因進行了深層次剖析，現(xiàn)將具體情況匯報如下，不妥的地方請領(lǐng)導、同事們批評指正。

一、個人作風基本情況

（一）本人在工作和生活中自覺遵守黨的政治紀律、政治規(guī)矩和組織紀律，貫徹中央“八項規(guī)定”精神，局“九項措施”。無挪用“三公”經(jīng)費支出，未利用職務便利消費，未使用公務用車辦理私事，辦公用房符合公司要求。

（二）本人自覺落實黨風廉政建設(shè)主體責任，從嚴要求自身，廉潔辦公，認真監(jiān)督領(lǐng)導班子成員廉政辦公情況。

二、“三嚴三實”方面存在的突出問題

對照自身工作和“三嚴三實”要求，查找自身不足。

（一）修身不夠嚴，思想境界不夠高。對理論學習的重要性認識不夠，雖然按要求進行了學習，但滿足于走過場、搞形式，學得不深不透，對規(guī)章制度也僅局限于文字上的表面理解，沒有深入細致地去分析思考、指導實踐。宗旨意識有所淡薄，對群眾路線存在應付思想，嘴上說一套，心里想的又是一套，內(nèi)心與群眾存在距離，缺乏認同感。信仰不夠堅定，思維定式、思想保守?？傉J為房建很簡單，管理方式守舊，創(chuàng)新不足，目標不明確，不思進取，導致現(xiàn)場施工通病普遍，容忍一些質(zhì)量問題反復出現(xiàn)，工程質(zhì)量不高。

（二）二是用權(quán)不夠嚴。干部權(quán)力觀存在偏差，對權(quán)力的來源認識不夠，把崗位僅當作組織對自己的肯定，工作中對組織負責多、對上級負責多，但對基層、對群眾負責卻往往做的不夠到位；對權(quán)力的用途理解不深刻，還存有特權(quán)思想苗頭，沒有真正把堅持民主集中制和依法辦事執(zhí)行到位;對權(quán)力行使不夠主動，不愿擔當、不敢擔當，有時存在“有權(quán)不用”的情況。對黨內(nèi)政治生活的重視程度不夠，貫徹民主集中制和“三重一大事項”集體決策不全面；有些問題不能很好的反映到上層領(lǐng)導面前，以致延誤最佳決斷節(jié)點，降低工作效率。

（三）三是律己不夠嚴，自我約束能力不強。在紀律意識和規(guī)矩意識比較淡薄，自認為無礙項目管理的話不經(jīng)意說出口。雖然對黨的各項方針政策、紀律規(guī)定能夠做到態(tài)度堅決、嚴格執(zhí)行，但對于一些具體的制度規(guī)矩執(zhí)行還存在偏差，在日常小事和生活細節(jié)上仍存在“小節(jié)無害”的想法。

（四）謀事不夠?qū)?，拼搏進取精神減弱。有的時候安于現(xiàn)狀、進取意識不強的傾向，工作中不能始終堅持高標準、嚴要求、求實效，開拓創(chuàng)新少，墨守成規(guī)多；服務全局意識還不強，不能很好地站在全局角度謀劃思考自身工作，也沒有立足自身實際來有效服務全局；還存在慣性思維、惰性思維，工作中習慣“按部就班”，“差不多就行”，存在為了完成任務而完成任務的現(xiàn)象，沒有切實根據(jù)實際情況開展工作。

（五）創(chuàng)業(yè)不夠?qū)?，艱苦奮斗精神懈怠。有時工作推進不實，缺乏釘釘子精神，急于出成績、走捷徑。有的時候不求過得硬只求過得去，強調(diào)客觀因素，不盡主觀努力，碰到困難就拖，影響決策和辦事效率；缺乏主角的思維；創(chuàng)新意識不強，奮斗干事的激情不足，平時循規(guī)蹈矩做事，工作中遇到問題講困難的多，想辦法的少，缺乏攻堅克難、勇于創(chuàng)新的緊迫感和責任感。思想懈怠。

（六）做人不夠?qū)?，奉行庸俗哲學。有的信奉多栽花、少栽刺的庸俗哲學，搞無原則的一團和氣。有時熱衷于當“老好人”，管理失之于寬，失之于軟，對一些問題不敢動真碰硬，不愿及時調(diào)整，項目造成一定損失。做事明哲保身，首先想到的是怎么規(guī)避自己的風險、怎樣撇清自己的責任。有時捕風捉影，不務正業(yè)，拉關(guān)系，搞圈子文化。上述這些問題，在不同程度上存在，并在項目的各項工作中表現(xiàn)出來。這些問題從表面上看是作風不正的表現(xiàn)，但從根子上講是違背“三嚴三實”，對黨不忠誠、做人不干凈、為官不擔當?shù)膯栴}，盡管不是經(jīng)常出現(xiàn)，但有一定危害。干部不嚴不實，一是必然會損害組織形象、影響組織威信。二是貽誤發(fā)展大局。干部干部不嚴不實，必然會導致脫離實際、徒做虛功，再好的政策措施也難以落實，再宏偉的目標任務也都會變成“浮云”，項目的發(fā)展也就無從談起。三是擾亂政治生態(tài)。干部不嚴不實，必將導致歪風滋長，邪氣上升，惡化政治生態(tài)。四是敗壞社會風氣。干部不嚴不實，不僅會敗壞黨風政風，也會直接影響社會風氣。對此，我們務必要引起高度警醒。

三、產(chǎn)生問題的原因

（一）從學習上講，忽視了理論學習，放松了主觀世界的自我改造。干部的純潔性、先進性來自于不斷地自覺改造主觀世界。只有不斷地加強政治理論學習，才能堅定社會主義理想信念，提升自身的組織修養(yǎng)。由于放松了學習，自覺不自覺淡化了“三觀”教育，忽視了主觀世界的改造，導致工作滿足于現(xiàn)狀，創(chuàng)新意識不強，缺少應有的進取精神，從而產(chǎn)生了這樣那樣的問題。

（二）從組織上講，主要是宗旨意識有所淡薄，群眾觀念弱化。黨的宗旨是全心全意為人民服務，也是衡量一位干部行為準則的最高標準。作為一名在國企的基層干部，只有把自己工作融進到為群眾服務中，才能實現(xiàn)其本身價值。但錯誤以為技術(shù)質(zhì)量工作難以為群眾產(chǎn)生直接的經(jīng)濟效益，因此對群眾比較關(guān)注的問題總以為是領(lǐng)導斟酌的事，產(chǎn)生了事不關(guān)己、免談為好的錯誤思 想。對群眾疾苦了解不多，反映甚少。其根源，就是全心全意為人民服務的宗旨意識淡薄了，在思想深處沒有解決好“為了誰，依靠誰，我是誰”的問題。

（三）從工作上講，主要是缺乏主動性和勇于創(chuàng)新的膽識。錯誤地以為，技術(shù)質(zhì)量工作是條框內(nèi)的工作，只要循序漸進，按照上級要求處理好平常事務就完事大吉，不需要創(chuàng)新。基于這種想法，不知不覺地產(chǎn)生了不求有功、但求無過的思想，因此學習放松了、工作松勁了、標準下降了，只求一知半解、未能精益求精，工作的主動性、創(chuàng)新意識有了差距。

四、下一步努力的方向和改進措施

（一）嚴以修身方面。一是要堅定理想信念。在大是大非面前旗幟鮮明，在風浪考驗面前無所畏懼，在各種誘惑面前立場堅定，在關(guān)鍵時刻靠得住、信得過、能放心。二是培養(yǎng)高尚的道德修養(yǎng)。作為領(lǐng)導干部應該作為道德模范，起到示范作用。大力弘揚焦裕祿精神、紅旗渠精神，砥礪道德意志，完善道德人格，嚴格遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，自覺弘揚和踐行社會主義核心價值觀，努力以道德的力量去贏得人心，贏得事業(yè)成就。

（二）嚴以用權(quán)方面。一是守得住底線。只要能守住做人、處事、用權(quán)、交友的底線，就能守住組織和人民交給自己的政治責任。用好手中的權(quán)力，守住信念、法紀、制度和道德的底線，時刻牢記紅線不可逾越。二是為官有為。樹立強烈的責任感和使命感，在哪個崗位上，就要把哪個崗位的事情干好。要敢于負責任，敢抓敢管，不有私心雜念。三是有權(quán)不能任性。一切權(quán)力來自人民，必須做到權(quán)為民所用，接受人民群眾監(jiān)督，讓權(quán)力在陽光下運行。尤其是對重大決策，要自覺按程序、按規(guī)則、按集體意志辦事，不為人情所擾，不為關(guān)系所困，堅守原則，堅決摒棄有權(quán)不用、過期作廢的貪念盲動，謹防以權(quán)謀私、權(quán)錢交易的腐敗苗頭，杜絕違規(guī)辦事、暗箱操作的越軌行為。

（三）嚴以律己方面。一是模范遵守法律法規(guī)。遵守黨的紀律是本分，遵守國家法律是義務，黨紀國法面前不能搞特殊、有例外。二是嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。在政治方向、政治立場、政治言論、政治行為方面守好規(guī)矩，自覺堅持黨的領(lǐng)導，堅決貫徹上級黨組織的工作部署，在守紀律、講規(guī)矩上作表率。三是謹小慎微。公款姓公，一分一厘都不能亂花；公權(quán)為民，一絲一毫都不能亂用。給興趣愛好上把鎖，給工作之余設(shè)道崗，常懷慎初慎獨的律己之心。

（四）謀事要實方面。一是實事求是，一切從實際出發(fā)。想問題、作決策、辦事情要以符合地方實際、符合客觀規(guī)律、符合科學精神為基本前提，既不好高騖遠，也不急功近利；既要著眼長遠，又要立足當前，注重科學求實，運用新思維，研究新情況，解決新問題，努力推動科學發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。二是以實干興企。定下來的事情緊盯不放、跟進落實，明確了的工作靠前指揮、善作善成，對重點環(huán)節(jié)要跟蹤問效，一抓到底、抓出成效。三是勇于擔當。以敢于擔當?shù)挠職夂蛽數(shù)哪芰Γ掠谥泵婷?，努力?chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。

（五）創(chuàng)業(yè)要實方面。一是樹立正確的政績觀。不總想著追求顯績、盲目攀比——貪大、求全、圖快。把工作的把落腳點放在基礎(chǔ)管理工作上，放到辦實事、求實效上，多做打基礎(chǔ)、利長遠的事。二是實干精神。不做甩手掌柜，不只掛帥不出征，既動嘴又動手，做艱苦細致的工作，做瑣碎而又必須做的小事，干字當頭、責在心中，不吃老本、多立新功，始終保持良好的精神風貌和工作作風。三是保持艱苦奮斗的作風。不畏艱難、奮發(fā)向上、勇于拼搏、敢于爭先的精神，以及強烈的憂患意識，與“享樂主義”“奢靡之風”針鋒相對，格格不入。

（六）做人要實方面。一是珍惜黨的信任每一個人的每一點進步都是組織給予的，必須要時刻感恩人民、感恩組織、感恩黨。心懷本領(lǐng)恐慌、常憂能力不足，不斷學習，增強理論修養(yǎng)和業(yè)務能力，以新業(yè)績回報黨和人民的重托，擔負起自己的重大使命。二是守好慎獨之關(guān)。時刻保持警惕，在面對腐蝕誘惑時堅決拒絕。言行一致，人前人后一個樣、有沒有監(jiān)督一個樣，不仁之事不做、不義之財不取、不正之風不沾、不法之事不干，始終保持政治本色。三是正確處理人情和原則的關(guān)系。辦事既有人情味，又要按原則辦。在親情與黨性、友情與政策、恩情與法律之間不正關(guān)系，堅持原則，保持公心，做到思想作風正派，待人處事公道，行為關(guān)系規(guī)范。

五、對領(lǐng)導班子和班子成員的意見，以及整改建議

結(jié)合項目管理的實際情況，及領(lǐng)導班子成員的工作狀態(tài)，提出以下意見和整改建議：

（一）加強思想教育

思想教育是凝神聚魂的工作，是建黨、強黨、興黨的生命線。開展專題教育，必須用好思想建黨這個傳家寶，扭住思想政治工作這個生命線，把思想理論武裝放在首位。要采取中心組學習、教育培訓、專題交流等方式，深入學習總書記系列重要講話精神，引導管理人員在勤學中修身立志。要運用典型引路凝聚正能量，引導領(lǐng)導干部積極適應新常態(tài)，爭當“學習型、創(chuàng)新型、實干型、效能型”兼而有之的復合型干部，在轉(zhuǎn)型中盡責，在先行中擔當。要運用公司及局紀委查處的黨員干部違紀違法典型案件加強警示教育，用發(fā)生在身邊的反面典型現(xiàn)身說法，引導領(lǐng)導干部汲取教訓，受警醒、明底線、知敬畏。

（二）堅持發(fā)現(xiàn)問題負責到底

要把問題意識、問題導向貫穿專題教育的全過程，把發(fā)現(xiàn)問題、解決問題作為出發(fā)點和落腳點。要圍繞踐行“三嚴三實”要求，查修身嚴不嚴，看是否做到加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念；查用權(quán)嚴不嚴，看是否做到堅持用權(quán)為民，不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私；查律己嚴不嚴，看是否做到遵守黨紀國法，為政清廉；查謀事實不實，看是否做到從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作；查創(chuàng)業(yè)實不實，看是否做到腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任；查做人實不實，看是否做到對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實。

（三）堅持從嚴落實

“三嚴三實”專題教育成效如何，最終看查擺出來的問題是否得到徹底有效的解決，人民群眾是否得到了實惠，各項事業(yè)是否得到了新的發(fā)展。要緊緊盯住“不嚴不實”的突出問題和具體表現(xiàn)，按照整改有目標、推進有舉措、落實有責任、完成有時限的要求抓好整改落實，以實實在在的行動取信于民。要堅決克服問題已在群眾路線教育實踐活動中查過、改過了，現(xiàn)在沒有什么可查、可改的了等錯誤認識，以更嚴更實的要求和標準，進一步查找那些習以為常、不以為然的問題，在專題教育中尋求對策，拿出措施。要堅持邊學邊查邊改，把整改落實貫穿于專題教育始終，對查找梳理的“不嚴不實”問題要列出清單，對一般問題要立行立改，突出問題要專項整改，復雜問題要聯(lián)動整改，堅決防止搞形式、走過場。要對發(fā)生在群眾身邊的不正之風和存在“不嚴不實”問題，進行嚴肅查處。

（四）堅持制度辦事，制度管人

制度帶有根本性、全局性和穩(wěn)定性。要堅持依靠制度實現(xiàn)標本兼治。要針對干部隊伍中存在的“不嚴不實”的問題，尤其是問題頻發(fā)、陰影隱蔽的方面，制定立得住、行得通、管得好的制度，并及時將專題教育中探索的好做法、好經(jīng)驗上升為制度，推動各項工作規(guī)范化、科學化。要強化制度執(zhí)行力，不留“暗門”、不開“天窗”，對在專題教育中發(fā)現(xiàn)的重大違紀違法情況，特別是頂風違紀者堅持從嚴查處，形成震懾，增強制度的剛性約束。

我的匯報完畢，請領(lǐng)導、同事指正！

第三篇：三嚴三實民主生活會發(fā)言稿

【三嚴三實民主生活會發(fā)言稿_第1篇】

今年全國“兩會”期間，總書記在參加安徽代表團審議時專門就加強作風建設(shè)發(fā)表重要講話，提出“三嚴三實”要求，強調(diào)黨員干部特別是各級領(lǐng)導干部要做到嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。“三嚴三實”言簡意賅而又內(nèi)涵深刻，闡明了黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要，豐富了管黨治黨的思想理念，為加強黨員干部黨性修養(yǎng)、深入推進新形勢下黨的建設(shè)提供了重要遵循。

一、“三嚴三實”是在清醒把握作風現(xiàn)狀基礎(chǔ)上對黨員干部改進作風提出的新要求

總書記強調(diào)的“三嚴三實”是著眼于解決作風方面的突出問題提出來的，具有很強的現(xiàn)實針對性。應當看到，黨員干部隊伍的作風與黨和人民事業(yè)發(fā)展要求總體上是適應的，特別是黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，黨風政風得到明顯改善、呈現(xiàn)出新的氣象。但要看到，形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”還沒有根除，無論黨員干部隊伍管理還是黨員干部自身，都存在不嚴、不實的問題，失之于寬、失之于軟、失之于虛的現(xiàn)象比較嚴重。有的黨組織對黨員干部要求不嚴，常常是不敢管、不愿管、不會管;有的執(zhí)行中央政策打折扣、搞變通，有令不行、有禁不止的現(xiàn)象時有發(fā)生;有的自由主義、好人主義盛行，組織渙散、紀律松弛，一些規(guī)章制度形同虛設(shè)。有的黨員干部目無組織紀律，凌駕于組織之上、游離于組織之外;有的心浮氣躁，弄虛作假，搞勞民傷財?shù)摹靶蜗蠊こ獭薄ⅰ罢児こ獭?有的特權(quán)思想嚴重，濫用手中權(quán)力，違法亂紀、貪污腐敗，等等?？梢哉f，要求不嚴的問題、作風不實的問題，是黨員干部不良作風的突出表現(xiàn)，也是作風建設(shè)亟待解決的突出問題。提出“三嚴三實”，切中了作風之弊的要害，把準了作風建設(shè)的命脈，抓住了改進作風的關(guān)鍵。

按照“三嚴三實”要求加強作風建設(shè)，目的是為了更好地適應新形勢新任務要求，進一步把我們黨建設(shè)好。現(xiàn)在，我們已經(jīng)站在一個新的歷史起點上，正在進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭，改革發(fā)展穩(wěn)定任務之重前所未有，矛盾風險挑戰(zhàn)之多前所未有，對我們黨治國理政的考驗之大前所未有。實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力。我們作為馬克思主義執(zhí)政黨，不但要有強大的真理力量，而且要有強大的人格力量。人格力量就集中體現(xiàn)在黨的優(yōu)良作風上，需要以從嚴的精神管黨治黨，需要以務實的作風干事創(chuàng)業(yè)。只有認真貫徹“三嚴三實”要求，切實解決黨員干部作風與新形勢新任務不適應、不符合的問題，我們黨才能戰(zhàn)勝“四大風險”、經(jīng)受住“四種考驗”，始終保持馬克思主義政黨的先進性和純潔性，才能更好地鞏固執(zhí)政基礎(chǔ)、提高執(zhí)政能力，從而擔負起實現(xiàn)國家富強、民族振興、人民幸福的歷史使命。

“三嚴三實”要求，著力點就在一個“嚴”字、一個“實”字?！皣馈弊痔N涵的是馬克思主義信仰、共產(chǎn)主義遠大理想、中國特色社會主義共同理想等嚴肅的政治追求，是完善組織生活、貫徹民主集中制等嚴格的組織原則，是懂規(guī)矩、守底線、拒腐蝕、永不沾等嚴明的紀律要求，如果離開了這個“嚴”字，就會導致信仰迷失、組織渙散、紀律松弛，最終失去凝聚力、戰(zhàn)斗力?！皩崱弊痔N涵的是一切從實際出發(fā)、理論聯(lián)系實際、實事求是、在實踐中檢驗真理和發(fā)展真理的思想路線，是求真務實、尊重實踐、注重實效的工作方法，是忠誠老實、厚道樸實、認真踏實的處世態(tài)度，如果離開了這個“實”字，就會導致脫離實際、圖做虛功、貽誤事業(yè)，最終失去民心民意、失去執(zhí)政基礎(chǔ)?！叭龂廊龑崱闭蔑@著馬克思主義執(zhí)政黨的政治品格，反映了新形勢下黨的建設(shè)的內(nèi)在規(guī)律和本質(zhì)要求，體現(xiàn)了世界觀和方法論的有機統(tǒng)一、內(nèi)在自律和外在約束的有機統(tǒng)一，為黨員干部修身做人、為官用權(quán)、干事創(chuàng)業(yè)提出了明確要求。貫徹“三嚴三實”要求，必須堅持嚴字當頭、實字托底，做到嚴實結(jié)合、融為一體。每一位黨員干部特別是領(lǐng)導干部一定要認真領(lǐng)會“三嚴三實”的深刻內(nèi)涵和具體要求，把“三嚴三實”作為修身做人的基本遵循，作為為官用權(quán)的警世箴言，作為干事創(chuàng)業(yè)的行為準則，真正內(nèi)化于心、外化于行，更好地履行共產(chǎn)黨人的崇高職責。

二、按照“三嚴三實”要求修身做人

做官先做人，做人必修身。對黨員干部來說，修身做人就是要做合格的共產(chǎn)黨員，做社會的先進分子。應當像毛主席在《紀念白求恩》中提出的，要成為一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益于人民的人;應當像總書記強調(diào)的，要信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔，成為黨和人民需要的好干部。每一名黨員干部在修身做人上，就是要有更高的標準和要求，有更高的覺悟和境界，按照“三嚴三實”要求加強黨性鍛煉和自身修養(yǎng)，鍛造過硬的思想品格，展現(xiàn)共產(chǎn)黨人的人格力量。

德乃立身之本、為官之要，修身做人就要把立德擺在首要位置?，F(xiàn)實當中，一些黨員干部包括領(lǐng)導干部失德現(xiàn)象嚴重，臺上道貌岸然、臺下烏煙瘴氣，戴著假面具、成為“雙面人”，在群眾中造成惡劣影響。黨員干部必須懂得，當了官不等于品行過關(guān)，職務高不等于境界就高，一定要把立德、修德、踐德作為終身課題。立德，首先要明大德，就是理想信念這個大德。一個黨員干部過得硬，首先理想信念過得硬，缺失精神之“鈣”的干部遲早會出問題。這就需要黨員干部始終牢記入黨時立下的誓言，把對馬克思主義、共產(chǎn)主義的崇高信仰，對中國特色社會主義的堅定信念作為終身追求，不管走多遠都不能忘了共產(chǎn)黨人為什么而出發(fā)，不管遇到什么困難都不能丟掉共產(chǎn)黨人的靈魂，自覺加強黨性修養(yǎng)、增強政治定力，鑄牢理想信念這個“主心骨”，使道路自信、理論自信、制度自信真正刻骨銘心。要帶頭弘揚社會主義核心價值觀，帶頭弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)美德，帶頭恪守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德，始終保持健康生活情趣和高尚道德情操，在弘揚社會正氣上作出表率。

“勝人者有力，自勝者強。”黨員干部修身做人就應當嚴格律己，從而努力戰(zhàn)勝自己。人們常講，共產(chǎn)黨人是“用特殊材料制成的”。黨員干部如何做到這個“特殊”，一方面，要自覺在改造主觀世界上下功夫，就是自己管得住自己，常思“嚴”之益，常念“縱”之害，防止精神淪陷、“自己扳倒自己”;另一方面，要在改造客觀世界的實踐中，不斷磨練自己、改造自己，面對大千世界的誘惑能夠穩(wěn)得住心神，面對各種利益的糾纏能夠守得住操守。劉少奇同志在《論共產(chǎn)黨員的修養(yǎng)》中指出：“革命者要改造和提高自己，必須參加革命的實踐，絕不能離開革命的實踐。”孟子講：“天將降大任于是人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，所以動心忍性，曾益其所不能?！闭f的也是這個道理?！捌D難困苦，玉汝于成”。作為黨員干部就是要到基層一線，到條件艱苦的地方，到矛盾多的崗位，在完成急難險重任務中錘煉意志、砥礪品質(zhì)，在處理復雜矛盾問題中不斷提升素質(zhì)能力、培養(yǎng)“三嚴三實”作風。當前，要注意用好群眾路線教育實踐活動的成果，引導黨員干部以從嚴從實的精神改進作風，反對假大空、杜絕庸懶散、力戒私奢貪，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣。

慎獨、慎微，是古代先賢修身的好傳統(tǒng)，對共產(chǎn)黨人加強自身修養(yǎng)也具有重要意義，其中的關(guān)鍵是要把握好一個“獨”字、一個“微”字。所謂慎獨，就是在獨處之時能夠反躬自省、謹言慎行、一絲不茍。一個人在眾目睽睽之下往往能夠遵規(guī)守矩，但在沒有人監(jiān)督的時候能不能做到始終如一?這就要看慎獨的功夫了?，F(xiàn)實中，有的人常常干一些見不得人的事情，總抱著僥幸的心理，自以為神不知、鬼不覺，殊不知人在做、天在看，頭上三尺有神明。黨員干部特別是領(lǐng)導干部要把慎獨作為一種操守、一種品格、一種風骨，讓慎獨的意識像影子一樣伴隨左右。所謂慎微，就是要在細微之處能夠保持警惕、警覺、警醒，不以善小而不為，不以惡小而為之。小節(jié)上把持不住，就會“溫水煮青蛙”，小毛病演變成大問題。黨員干部特別是領(lǐng)導干部要牢記“從善如登，從惡如崩”的古訓，以“吾日三省吾身”的精神警醒自己、鞭策自己，防微杜漸、警鐘常鳴，嚴防一念之差、一時糊涂，嚴防不知不覺變質(zhì)，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。

三、按照“三嚴三實”要求為官用權(quán)

領(lǐng)導干部與老百姓的區(qū)別，就在一個“權(quán)”字上。對各級領(lǐng)導干部來說，能否正確為官用權(quán)是最經(jīng)常、最現(xiàn)實的考驗。按照“三嚴三實”要求為官用權(quán)，重要的是解決好如何看待權(quán)力、如何用好權(quán)力的問題，確保手中權(quán)力的行使不偏向、不變質(zhì)、不越軌、不出格。

如何看待權(quán)力，實質(zhì)上是權(quán)力觀問題。我國是人民當家作主的社會主義國家，一切權(quán)力屬于人民，一切權(quán)力為了人民，這就是共產(chǎn)黨人的權(quán)力觀。黨和人民把我們放到領(lǐng)導崗位上，賦予我們一定的權(quán)力，是一種信任、一種重托。越是職位高、權(quán)力大，越要牢記權(quán)力的本質(zhì)?，F(xiàn)實中常?？梢钥吹?，一些人一旦當了大官、掙了大錢、出了大名，就昏昏然、飄飄然，就忘乎所以、不知天高地厚，膽大妄為、為所欲為，什么都不在話下、什么都無所顧忌。實際上，權(quán)也好，錢也好，名也好，都是一把雙刃劍，既會帶來鮮花也會帶來罪惡，既會帶來榮譽也會帶來鐐銬，既能把人推向高峰也能使人跌入深淵，關(guān)鍵在于怎么對待。每一名黨員領(lǐng)導干部在對待權(quán)力問題上，都要切實擺正自己的位置，正確處理個人同群眾的關(guān)系、同組織的關(guān)系，解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題。要深刻認識到黨員干部就是人民公仆，老百姓就是我們的父母，我們手中的權(quán)力是人民賦予的;深刻認識到個人的成長進步歸根到底是組織教育培養(yǎng)的結(jié)果，沒有組織提供的機會、崗位和平臺，縱有再大的本事也沒有用武之地。

如何用好權(quán)力，本質(zhì)上是用權(quán)為公還是用權(quán)為私的問題。縣委書記的好榜樣焦裕祿“心中裝著全體人民、唯獨沒有他自己”，當他得知兒子看戲未買票，便嚴厲訓斥并責令他拿錢到劇院補票;女兒中學畢業(yè)，被安排到食品加工廠腌咸菜。與此形成鮮明對照的是，一些黨員干部信奉“有權(quán)不用、過期作廢”，一朝權(quán)在手，便把利來謀。權(quán)力如火，善用則利國利民，濫用則引火燒身。每一名黨員干部特別是領(lǐng)導干部要深深懂得，權(quán)力姓公不姓私，只能用來為黨分憂、為國干事、為民謀利，決不能把公共權(quán)力異化為牟取私利的工具。對手中的權(quán)力，要有敬畏之心，有戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如臨深淵、如履薄冰的謹慎，保持心有所畏、言有所戒、行有所止的約束，做到依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)。要守好公與私的分界線，堅決防止市場交換原則滲透到黨內(nèi)政治生活中來，絕不搞權(quán)力尋租、權(quán)錢交易。

為官用權(quán)，能否抵住誘惑是一個躲不開的問題。當上干部手中有了權(quán)力，奉承、追捧的人會多起來，攀交情、拉關(guān)系、請客送禮的人也會多起來。在這樣的情況下，千萬不要以為自己有多了不起、有多大魅力，實際上這些人是沖著你手中的權(quán)力來的，表面上對你恭敬有加，實際上心有所求，甚至暗藏玄機、設(shè)下陷阱。一步很短，一生很長，有時一步走不好就毀掉一生。黨員干部為官用權(quán)，一定要心中有桿秤，手中有戒尺。面對金錢，一定要謹記“當官就不要發(fā)財，發(fā)財就別來當官”的告誡，不起貪戀之心，不取不義之財;面對美色，一定要潔身自好、嚴守操行，不能沉湎美色而道德淪喪、自甘墮落;面對親情，一定要吃透嚴是愛、寬是害的辯證法，不能因循私情而違背原則;面對朋友，一定要把握分寸、謹慎交往，不能因哥們義氣而丟掉黨性。總之，就是要講原則、守底線，不為私利所困，不為私情所惑，真正做到一身正氣、兩袖清風，堂堂正正做人、干干凈凈用權(quán)。

陽光是最好的防腐劑。權(quán)力只有在陽光下運行、在監(jiān)督下運行，才能正確行使，才不會發(fā)霉變質(zhì)?，F(xiàn)在，各級黨委和政府推行的黨務公開、政務公開和各領(lǐng)域辦事公開制度，正在積極推進的決策公開、管理公開、結(jié)果公開等，都是確保權(quán)力在陽光下運行的有效保障，需要領(lǐng)導干部帶頭執(zhí)行、貫徹落實。應當說，大多數(shù)領(lǐng)導干部能夠正確行使權(quán)力，是值得信任的，但信任代替不了監(jiān)督，自律代替不了他律，失去監(jiān)督的權(quán)力必然導致腐敗。我國經(jīng)濟由高速增長轉(zhuǎn)入中高速增長是合乎規(guī)律的經(jīng)濟新常態(tài)，黨員干部在嚴格約束下為官用權(quán)也是回歸本來的作風“新常態(tài)”。每一名黨員干部特別是領(lǐng)導干部要習慣于在監(jiān)督下用權(quán)，在監(jiān)督下工作和生活，自覺接受組織監(jiān)督、輿論監(jiān)督、社會監(jiān)督，不斷增強免疫力。

第四篇：領(lǐng)導班子“三嚴三實”專題民主生活會方案

領(lǐng)導班子“三嚴三實”專題民主生活會方案

根據(jù)xx黨委《關(guān)于開好“三嚴三實”專題民主生活會的通知》要求，為確保xx學校領(lǐng)導班子民主生活會順利召開，結(jié)合我公司實際，特制定方案如下：

一、會議目的

緊緊圍繞“嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”要求，聯(lián)系黨章要求和《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》等黨內(nèi)規(guī)定，聯(lián)系總書記系列重要講話精神特別是關(guān)于“三嚴三實”專題教育的重要指示，聯(lián)系教育改革發(fā)展實際，聯(lián)系班子和個人實際，深入查擺問題，嚴肅認真開展批評和自我批評，抓好整改落實，確保專題民主生活會開出高質(zhì)量、取得好效果，努力推動形成積極向上、干事創(chuàng)業(yè)、風清氣正的教育教學環(huán)境，扎實推進學校教育改革創(chuàng)新發(fā)展。

二、會議時間 12月

三、會議主題

自覺踐行“三嚴三實”，推動企業(yè)改革創(chuàng)新發(fā)展

四、參加人員

（一）領(lǐng)導班子成員

（二）相關(guān)部門負責人列席會議

五、方法、步驟

（一）會前準備 1.制定會議方案。按照上級黨委關(guān)于開展專題教育的總要求，緊密圍繞從嚴治黨這一主線，制定《領(lǐng)導班子“三嚴三實”專題民主生活會方案》。

2.深入學習。領(lǐng)導班子成員將深入學習十八屆五中全會精神和總書記關(guān)于黨員領(lǐng)導干部踐行“三嚴三實”的新思想新觀點新要求，學習黨章和《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等規(guī)章制度，準確把握踐行“三嚴三實”的基本要求。通過深入學習，進一步增強政治意識、大局意識、廉潔自律意識和遵紀守法觀念，增強教育教學的責任心和推動教育改革創(chuàng)新發(fā)展的自覺性，為開好專題民主生活會筑牢思想基礎(chǔ)。3.廣泛征求意見建議。

一是領(lǐng)導班子成員將采取調(diào)研走訪等方式，深入聯(lián)系群眾，認真聽取基層小組和黨員職工群眾的意見建議。

二是采取發(fā)放征求意見表的形式，征求基層單位和黨員職工群眾對領(lǐng)導班子和成員的意見和建議。

三是所屬單位也將采取召開座談會、調(diào)研走訪、發(fā)放征求意見表等多種方式，廣泛征求黨員職工群眾對學校、對領(lǐng)導班子和班子成員的意見，匯總梳理后分別進行反饋。

4.深入開展談心談話。在談心談話活動中做到“三必談”，主要負責同志要與班子成員逐一談心,班子成員之間要相互談心,班子成員與分管部門負責同志之間也要普遍談心,相互溝通思想、增進了解、化解矛盾，營造開好專題民主生活會的良好氛圍。

5.深刻剖析檢查。領(lǐng)導班子成員緊密聯(lián)系思想、工作和生活實際,聯(lián)系成長進步經(jīng)歷, 對自身存在的修身做人、用權(quán)律己、干事創(chuàng)業(yè)等方面的不嚴不實問題，遵守黨的政治紀律、政治規(guī)矩和組織紀律等方面的問題，深查細找，認真梳理；從理想信念、黨性修養(yǎng)、權(quán)力觀、地位觀、利益觀和道德品行等方面，進行黨性分析，深入剖析根源、認清問題實質(zhì)。6.認真撰寫發(fā)言提綱

在深刻剖析檢查基礎(chǔ)上，主要負責同志將親自主持起草領(lǐng)導班子對照檢查材料。領(lǐng)導班子的對照檢查材料,重點剖析領(lǐng)導班子“不嚴不實”方面的問題及其具體表現(xiàn),研究提出整改落實、建章立制的思路和措施。每名領(lǐng)導班子成員自己動手撰寫發(fā)言提綱,內(nèi)容主要包括: 履行崗位職責和黨風廉政建設(shè)責任情況，遵守廉潔從業(yè)規(guī)定和個人廉潔從業(yè)承諾書履行情況以及其他需要說明的情況；自身存在的“不嚴不實”問題，產(chǎn)生問題的原因分析，今后努力方向和改進措施。

（三）召開領(lǐng)導班子民主生活會

計劃在12月下旬，召開領(lǐng)導班子民主生活會，由黨委書記主持會議。會上，領(lǐng)導班子將嚴肅認真地開展批評和自我批評。一是認真開展自我批評。領(lǐng)導班子每名成員將以普通黨員的身份把自己擺進去，虛心聽取意見，帶頭對照檢查自己，開展自我批評，誠懇地接受批評、改正缺點。在自我批評時做到，結(jié)合思想、工作、生活和作風實際，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動整改措施落實情況，結(jié)合企業(yè)改革發(fā)展實際，把自身存在的問題和不足講清楚，把問題根源講透徹，把整改措施講具體。二是認真開展相互批評。領(lǐng)導班子成員之間將開展誠懇的相互批評，敢于堅持原則，指出問題、真誠幫助提高，防止好人主義。相互批評時做到，在每位班子成員自我批評之后，其它班子成員

對其進行批評。批評意見觸及到被批評者的主要問題，達到幫助同志、增進團結(jié)、促進工作的目的。

（四）會后整改及通報

針對黨員職工群眾反映和民主生活會上查找出來的問題，提出具體整改措施，建立整改清單，明確整改重點，落實整改責任，切實進行整改。按照規(guī)定，對于民主生活會應該通報的內(nèi)容，在一定范圍內(nèi)以適當方式向?qū)W校黨員職工群眾通報。

（五）材料歸檔和上報

民主生活會結(jié)束后，組織人員對所有發(fā)言和記錄進行總結(jié)、梳理，撰寫民主生活會情況報告，并于15日內(nèi)將民主生活會情況報告、領(lǐng)導班子對照檢查材料、班子成員個人發(fā)言提綱等材料報送上級黨委，并做好相關(guān)材料歸類存檔。

第五篇：三嚴三實民主生活會

三嚴三實民主生活會

按照這次專題民主生活會的要求，我認真學習了總書記關(guān)于“三嚴三實”的重要論述和一系列重要講話精神，并結(jié)合自身思想和工作實際，進行了深刻地自我剖析?，F(xiàn)將有關(guān)情況向大家匯報如下：

一、存在問題

我于20**年1月經(jīng)組織安排，調(diào)任***鎮(zhèn)工作。一年來，我積極轉(zhuǎn)變工作作風，迅速進入工作角色，恪盡職守，勤勉敬業(yè)，基本上完成了各項分管工作，同時也暴露出一些問題和不足。

一是理論學習不夠深入。主要表現(xiàn)在：理論學習的系統(tǒng)性不夠，上級要求學的就多學一點，不要求學的就少學一點，存在實用主義現(xiàn)象，沒有系統(tǒng)地學習理論知識，對理論知識的科學體系掌握不夠全面和系統(tǒng);學習缺乏鉆研精神，學習針對性不強，重點精讀少，缺乏“擠”勁和“鉆”勁，對政治理論的實質(zhì)精神理解不夠深刻;學用結(jié)合不緊，在理論聯(lián)系實際、指導工作實踐上還做的不夠。加之平時工作繁忙，對一些新知識、新理論只是淺嘗輒止，不求深入研究，使得自身知識結(jié)構(gòu)不夠全面，理解運用不夠充分。

二是創(chuàng)新能力有待加強。自己雖然能夠在完成主管或分管的工作上動腦筋、想辦法，既力爭完成工作，也不失有一些創(chuàng)新的舉措，但是通過認真剖析后認識到，自己的創(chuàng)新意識還不夠強，一方面求穩(wěn)怕亂思想較重，習慣性的按照***慣、老辦法想問題做事情，不能夠完全按照與時俱進的要求不斷開創(chuàng)工作的新局面。另一方面工作缺乏創(chuàng)造性，“不求有功，但求無過”。往往是按部就班，黨委安排什么就盡力干好什么，對某些工作也有所思考，但思想上總有這樣那樣的顧慮，怕“違規(guī)”，怕越位，怕背包袱。創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗煟瑢哟芜€不高，如何學習借鑒他人好經(jīng)驗好做法研究不夠，有時還存在照搬照抄、生搬硬套的現(xiàn)象。

三是工作作風仍需轉(zhuǎn)變。在工作中能夠保持心系群眾、服務人民的優(yōu)良作風，堅持把群眾利益放在第一位，常年開門辦公，切實為群眾解決了一些實際問題。但由于日常事務煩瑣等客觀原因的制約，工作中還存在“四多四少”現(xiàn)象：留在機關(guān)時間多，深入基層時間少;忙于事務時間多，深入基層檢查幫助少;對分管工作關(guān)注的多，對其它工作接觸的少;布置工作任務多，督促檢查少，工作成效不夠理想。對于部分工作，只求過得去、不求過得硬，只求完成任務、不求爭先創(chuàng)優(yōu)，造成了一些工作效率低下，推進緩慢，成效不明顯。

四是廉潔自律尚需完善。能夠樹立廉潔自律意識，堅持自重、自省、自警、自勵，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷為民之心，保持健康的生活情趣和高尚的精神追求。但在工作和生活中的一些細節(jié)上還存在需要改進的地方，比如在接待上級領(lǐng)導和橫向溝通上，有時出現(xiàn)過超標準接待問題;有時因工作關(guān)系，也會接受一些吃喝宴請，下鄉(xiāng)時偶爾接受超標接待，雖然不是什么高消費，但影響也不好?，F(xiàn)在看來這些現(xiàn)象都是對自己要求不嚴的表現(xiàn)。

二、原因剖析

對照黨員標準，對照先輩先進，剖析思想根源，回顧反思自己所存在的一系列問題，認真分析自身建設(shè)上存在問題的原因。一是對政治理論理解有偏差。把學習理論當作軟指標，沒有處理好工作與學習的關(guān)系，在堅持理論聯(lián)系實際的學風上下的功夫不深，存在重實踐輕理論傾向，對中國特色社會主義理論體系的精神實質(zhì)和精髓缺乏系統(tǒng)的理解。二是思想認識和工作方法存在一定的片面性。超前意識不足，從局部與全局的角度分析處理問題做得不夠，沒有用發(fā)展的眼光看待改革中的新事物，對工作的艱巨性、復雜性和長期性缺乏思想準備，進取意識不同程度地出現(xiàn)淡化，“爭”和“創(chuàng)”的意識不夠強烈。三是放松了對自己的嚴格要求，艱苦奮斗精神有所淡化。不論是礙于面子或是隨眾心理，歸根結(jié)底可以說都是世界觀改造不深、黨性原則要求不嚴的反映，身為黨委副書記更應注重小節(jié)，時刻做到自重、自警、自省、自厲，才能杜絕問題的產(chǎn)生。

三、整改措施

下一步，我將以這次民主生活會為契機，針對自己存在的問題，認真反思，努力改進，全力推進各項工作落實。

一是加強理論學習，提高自身素質(zhì)。加強政治理論學習，努力掌握馬克思主義的立場、觀點、方法，掌握黨的基本理論的科學體系和精神實質(zhì)，做到真學、真懂、真信、真用，不斷提高理論和工作水平;加強業(yè)務知識的學習，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，全面熟悉掌握各項業(yè)務知識，努力提高業(yè)務能力，提高為發(fā)展第一要務服務的水平，學會管理自己，學深管理單位，學精管理業(yè)務;廣泛學習經(jīng)濟、法律、科學、文化、社會、歷史等方面的知識，不斷拓寬知識面，用人類創(chuàng)造的優(yōu)秀文明成果充實自己、提高自己，努力適應新的形勢，新的變化。

二是牢記黨的宗旨，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。牢記全心全意為人民服務的宗旨，牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民、甘作人民公仆的思想，樹立和實踐群眾觀念和群眾路線，把為人民謀利益作為自己的最高行為準則。在工作中，認真落實深入基層、深入群眾的工作要求，多傾聽群眾的批評和意見，把群眾滿意不滿意，高興不高興，答應不答應，擁護不擁護作為工作的出發(fā)點和落腳點。帶著深厚的感情去幫助解決困難群眾遇到的實際問題，只要符合群眾切身利益的事，難度再大也要努力辦;違背群眾意愿的事，與民爭利的事有再大的誘惑也要堅決抵制，實實在在地為基層群眾辦一些實事、謀一些好事，切實做到感情上貼近群眾、行動上深入群眾、利益上維護群眾。

三是不斷解放思想，樹立開拓創(chuàng)新理念。按照解放思想、實事求是、與時俱進的要求不斷轉(zhuǎn)變思想觀念，勇于突破思想束縛，努力把解放思想體現(xiàn)在具體的工作中。要打破常規(guī)，開拓創(chuàng)新，面對新的形勢，以全新的思維去解決工作中遇到的各種問題，圍繞如何推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會科學快速發(fā)展，及時向黨委提供科學有力、分析有據(jù)、價值重要的決策參考。切實增強發(fā)展意識、服務意識和責任意識，全面提高工作效能和整體水平。

四是自覺防微杜漸，筑牢廉潔從政防線。堅持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，養(yǎng)成良好的生活作風，自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的侵蝕，時刻以《黨章》從嚴要求自己，進一步規(guī)范自身從政行為，自覺拒腐防變，增強慎獨意識和自律觀念，做到勤政務實、勤儉節(jié)約、秉公用權(quán)、生活正派。堅持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終保持昂揚向上、奮發(fā)進取的精神狀態(tài)，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督，管住自己，守住小節(jié)，防微杜漸，以實際行動維護黨紀政紀的權(quán)威性和嚴肅性，樹立勤政廉政的黨員領(lǐng)導干部形象。

以上發(fā)言不當之處，懇請大家批評指正。