第一篇：副院長職責

副 院 長 職 責

1、副院長是院長的助手，在院長的領導下，分管某一方面的工作（包括醫(yī)療、醫(yī)技、門急診、護理、藥劑、行政、預防保健、后勤等），并對院長負責。

2、副院長要主動為院長出謀獻策，認真抓好落實，加強院長對行政業(yè)務工作的領導和指揮。

3、副院長在其分管工作中，受院長的委托，行使院長有關職權，并對其分管所涉及的職能部門實施領導。重大問題應及時向院長請示、匯報。

4、副院長對院長的決定有不同意見時，可以提出、保留或向上級反映，但在行動上必須執(zhí)行院長的決定。

5、院長應經(jīng)常與副院長商量有關工作、交流意見，支持副院長的工作，不能獨斷專行。

6、分管各方面工作的副院長，在院長領導下：

（1）、督促檢查醫(yī)療制度、行政工作制度、各崗位職責、醫(yī)護常規(guī)和技術操作規(guī)程的執(zhí)行情況。

（2）、負責組織和檢查門診、病區(qū)、急診工作，以及危重病人的入院情況。

（3）、深入科室，了解和檢查診斷、治療及護理情況，定期分析醫(yī)療指標，采取措施，不斷提高醫(yī)療護理質量，領

導對重危病人的會診、搶救工作。

（4）、負責組織全院醫(yī)務人員的繼續(xù)教育、考核、晉升工作。

（5）、負責領導全院的中西醫(yī)科學研究及醫(yī)療業(yè)務統(tǒng)計與病案管理工作。

（6）、負責組織檢查本院負擔的分級醫(yī)療工作，指導所擔負社區(qū)的機關、工廠等單位的職業(yè)病，多發(fā)病的防治工作。

（7）、組織、檢查本院門診的轉診、會診、疫情報告及醫(yī)療保險、預防保健和衛(wèi)生宣教工作。

（8）、負責督促檢查醫(yī)院的綜合治理、愛國衛(wèi)生運動工作。

（9）、負責督促檢查后勤保障工作；保證臨床及醫(yī)院工作需要。

（10）、負責聘用專家的生后、工作條件、工作環(huán)境、綁帶教學工作。

第二篇：醫(yī)院院長、副院長職責

院長職責

一、在上級衛(wèi)生行政部門的領導下，認真貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針政策、法規(guī)和上級指示，結合醫(yī)院實際，不斷提高科學管理水平。

二、實行院長負責制，領導全院的行政、業(yè)務工作，對醫(yī)院負全面責任。

三、領導制定全院發(fā)展規(guī)劃和工作計劃，按期布置、檢查、總結工作。

四、加強后勤工作的領導，審查物資采購計劃，檢查督促財務收支，審查預決算，關心職工生活。

五、根據(jù)國家人事制度，組織領導對醫(yī)院工作人員的任免、獎懲、調動、晉升、聘用等工作。

六、建立建全各項規(guī)章制度，崗位職責和技術操作規(guī)程，加強標準化、規(guī)范化、信息化管理。

七、不斷提高醫(yī)院管理質量，醫(yī)療質量、服務質量。有計劃地搞好醫(yī)院建設發(fā)展工作，建立良好醫(yī)療工作秩序。

黨支部書記職責

1、主持召開支委會和支部黨員大會，負責制訂支部工作計劃并組織實施，代表支委會定期向黨員大會和上級黨組織匯報工作。

2、組織黨員學習黨的路線、方針、政策和上級的有關指示、決議。

3、經(jīng)常了解黨員和群眾的思想、工作、生活情況，認真做好思想政治工作。發(fā)現(xiàn)問題及時研究解決，重要問題及時向上級黨組織和行政領導匯報。

4、抓好支委會的自身建設，充分發(fā)揮各位支委委員的作用,與支委團結協(xié)作，做好支部工作。

5、支持醫(yī)院行政領導的工作，協(xié)助院長抓好全院的各項工作,保證醫(yī)院各項工作任務的順利完成。

6、協(xié)助院長抓好全院職工醫(yī)德醫(yī)風的教育及考評工作

7、緊密聯(lián)系新的形勢任務和醫(yī)院實際，經(jīng)常分析黨員思想狀況，聽取黨員和群眾的意見和建議，有針對性地做好思想政治工作，切實解決黨員群眾反映的問題，化解各種矛盾。充分調動和發(fā)揮黨員、群眾的積極性和創(chuàng)造性，鼓勵和支持黨員、群眾在醫(yī)院的改革、發(fā)展、穩(wěn)定中作出貢獻。

業(yè)務副院長職責

一、在院長領導下，分管全院的住院、門診、醫(yī)技及醫(yī)療、護理、教學、科研工作，負責全院醫(yī)療技術和醫(yī)療質量管理工作。

二、制定醫(yī)療、護理、教學、科研等工作計劃，組織實施。

三、深入科室了解醫(yī)療、護理情況，必要時領導危重病的搶救工作，不斷提高醫(yī)療護理質量。

四、負責組織領導門診、急診工作以及病房、手術室重癥病的搶救工作。

五、組織參與院內外疑難、危重病人的會診、搶救工作。

六、組織各科醫(yī)務人員積極開展新業(yè)務、新技術，定期或不定期進行臨床和醫(yī)技人員的業(yè)務考核，提高全院醫(yī)療總體水平。

七、組織全院醫(yī)務人員的業(yè)務技術學習，進行理論培訓及技術操作培訓。

八、完成院長交辦的其他工作。

行政副院長職責

一、在院長領導下，分管全院的行政、后勤、預防保健、婦幼、綜治維穩(wěn)安全、基建工作。

二、負責組織擬定全院各項行政規(guī)劃、計劃、規(guī)章制度，并負責經(jīng)常督促檢查。

三、負責督促后勤、房產(chǎn)、供應等科室密切配合臨床第一線。

四、負責做好盤溪鎮(zhèn)公共衛(wèi)生服務均等化工作。

五、負責搞好醫(yī)院環(huán)境，保持醫(yī)院良好的工作秩序。

六、認真做好各階段的工作小結。加強對各職能部門人員的業(yè)務培訓工作，定期進行業(yè)務考核。

七、完成院長交辦的其他工作。

醫(yī)務科主任職責

一、在分管院長的領導下，全面負責醫(yī)務科的工作，完成各項醫(yī)療業(yè)務管理工作。

二、擬定、修改有關業(yè)務工作計劃、組織實施，按期總結匯報。

三、深入科室，了解和掌握情況，督促檢查全院各科各項醫(yī)療及制度執(zhí)行情況，抓好醫(yī)療文書書寫。不定期配合護理進行醫(yī)療、護理質量考核及檢查。

四、組織醫(yī)院的危、重病員搶救及院內外會診。

五、組織全院醫(yī)護人員的業(yè)務培訓、住院醫(yī)師培訓及醫(yī)學繼續(xù)再教育。

六、按工作計劃、方案，做好各階段工作總結。

七、協(xié)助業(yè)務副院長做好全院的教學、醫(yī)、護質量及科研工作。

八、按時完成領導交給的臨時工作任務。

院辦公室主任職責

一、在院長、副院長領導下，負責全院的秘書、行政管理工作。

二、安排各種行政會議，做好會議記錄。擬訂全院工作計劃、總結。草擬有關文件，經(jīng)院長簽發(fā)后負責督促貫徹執(zhí)行。

三、負責印章的管理使用及對內對外的接待工作。

四、領導有關人員做好統(tǒng)計、文印、病案、圖書管理等工作。

五、經(jīng)常深入科室，充分發(fā)揮辦公室的參謀、助手、信息、協(xié)調作用。

六、辦理領導臨時交辦的其他工作。

統(tǒng)計室職責

一、在辦公室領導下，負責本院的各項統(tǒng)計、病案和圖書管理工作。

二、編報上級規(guī)定的報表和提供本院所需的統(tǒng)計資料。按月、季度、半年、作統(tǒng)計對比分析，并做好疾病分類統(tǒng)計工作。

三、指導督促各科室做好醫(yī)療登記及日報、月報統(tǒng)計工作。

四、負責圖書室管理，訂購和收集醫(yī)學圖書、刊物和資料，認真辦理書刊借閱手續(xù)。

五、病案管理：負責病案的收集、整理、裝訂、歸檔、保存。

院辦公室文員職責

一、在院辦公室的領導下，負責全院的秘書工作。

二、安排各種行政會議，做好會議記錄。草擬有關文件，經(jīng)院長簽發(fā)后負責督促貫徹執(zhí)行。

三、負責電話的記錄處理及對內對外的接待工作。

四、負責文印和文件的收發(fā)、處理、歸檔、保存。

五、負責安排院值班人員、健康教育宣傳欄的宣傳和院務公開工作。

六、經(jīng)常深入科室，充分發(fā)揮辦公室的參謀、助手、信息、協(xié)調作用。

七、辦理領導交辦的其他臨時工作。

第三篇：護理副院長職責

護理副院長崗位職責

1、在院長領導下，負責領導全院護理人員的業(yè)務和主持日常的護理行政工作，團結和帶領全體護理人員、落實臨床護理、護理教學、護理管理和護理科研的各項工作。

2、結合醫(yī)院護理工作的具體情況，領導護理部制訂護理工作的長遠規(guī)劃和近期計劃，組織實施并定期檢查、總結。

3、加強護理隊伍的精神文明建設，職業(yè)道德教育，加強工作責任心、改善服務態(tài)度，以不斷提高護士素質。

4、負責全院護理人員的人力資源管理、業(yè)務培訓、技術考核、教學、進修等工作，提出晉升、任免、獎懲意見，有計劃地造就一支過硬的護理隊伍。

5、定期參加護理查房，定期聽取護理部工作匯報，了解護理管理指揮系統(tǒng)的組織管理效應。重視護理部正副主任的在職培訓，不斷提高護理管理水平。支持護理部對全院護理工作行使領導、管理職權，確保護理部管理目標的實現(xiàn)和各項任務的完成。

6、每季度參加護理質量管理委員會會議，聽取護理部主任及護士長定期分析護理質量，采取措施，減少和消滅護理差錯，嚴防護理事故的發(fā)生，不斷提高護理質量。

7、指導制訂和修改全院護理管理制度、崗位職責、質量標準及操作規(guī)程等，督促檢查各級護理人員工作職責和規(guī)章制度、技術操作規(guī)程的執(zhí)行情況。

8、帶領和鼓勵護理人員學習先進經(jīng)驗，努力鉆研業(yè)務的基礎上，積極拓展護理新技術和新業(yè)務。

9、負責審批護理部門提出的有關物品、儀器、設備等采購計劃。

10、關心護理人員的福利和身體健康，盡力解決護理人員生活中的實際困難。

第四篇：業(yè)務副院長職責

業(yè)務副院長職責

1、在院長領導下，分管全院的醫(yī)療、護理、藥品、醫(yī)保、物價、質量與信息、醫(yī)技等科室的工作，制定業(yè)務發(fā)展規(guī)劃，負責科研課題與繼續(xù)教育的管理工作，落實醫(yī)療安全責任制。

2、制定醫(yī)療制度、醫(yī)療常規(guī)和技術操作規(guī)程并督促檢查各科室、部門的執(zhí)行情況，并及時反饋，定期考核。

3、深入病房、門診、急診和醫(yī)技科室，了解和檢查診斷、治療和護理情況，必要時領導、組織危、急、重癥病人的會診、搶救工作。

4、負責組織全院醫(yī)務人員的業(yè)務技術學習、考核和業(yè)務指導工作。制訂醫(yī)務人員繼續(xù)教育培訓計劃并組織實施。

5、領導醫(yī)療業(yè)務信息統(tǒng)計、病案管理、圖書管理等工作，定期分析醫(yī)療指標，采取措施，不斷提高醫(yī)療護理質量。

6、組織檢查全院病人的轉診、會診、疫情報告及醫(yī)療預防和衛(wèi)生宣教、院內感染等工作。

7、做好城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療、新型農村合作醫(yī)療保險等工作。

8、組織領導離（退）休干部、知名人士、外賓的醫(yī)療保健康復工作。

9、擬定中西藥品、醫(yī)療器械、衛(wèi)生材料等物品的采購計劃，報批后督促落實執(zhí)行。

10、負責突發(fā)事件的處理工作，對醫(yī)療事故及醫(yī)療糾紛進行調查，組織討論，及時向院長提出處理意見，并做好善后處理。

11、組織全院診療、護理新技術、新項目的開發(fā)和推廣應用。

12、負責質量管理體系醫(yī)療服務實現(xiàn)過程的控制與內部審核，確保在整個醫(yī)療服務過程中實現(xiàn)“救死扶傷、患者至上”的服務宗旨。

第五篇：業(yè)務副院長職責

業(yè)務副院長職責

一、在院長領導下，分管全院的醫(yī)療、醫(yī)技、護理、科研、教學工作；做好相應的醫(yī)院分級管理，指導各科室的醫(yī)療業(yè)務工作。

二、組織草擬、修改、制定醫(yī)療規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，經(jīng)常督促、檢查執(zhí)行情況；定期對執(zhí)行情況進行匯報、總結。

三、深入門診部和住院部各科室，掌握和了解、醫(yī)護人員在檢查、診療及護理過程中，新科技、新醫(yī)療技術在本院的開展和運用情況。

四、必要時組織指導對危重病員的會診、搶救工作；掌握醫(yī)療業(yè)務信息，定期分析醫(yī)療指標，及時采取有效措施，保證醫(yī)療安全，不斷提高醫(yī)療、護理質量；負責組織和檢查病歷書寫，監(jiān)督病案文書完成及歸檔。

五、領導醫(yī)療質量控制，對發(fā)現(xiàn)的問題，及時討論，提出切實可行的方案；有計劃、有組織地領導和開展醫(yī)院學術活動。

領導護理質量，定期或不定期地組織活動并開展相應工作，發(fā)現(xiàn)問題解決問題，充分發(fā)揮其在醫(yī)療業(yè)務管理中的參謀和助手作用。

六、負責組織意外性災害事故的現(xiàn)場急救，接收成批傷員的院內急救工作。

七、領導和指導全院的醫(yī)療、護理業(yè)務培訓、學術交流、互教互學講課；組織檢查門診的轉診、會診、疫情報告及衛(wèi)生宣傳。