第一篇：河北省關(guān)于事業(yè)單位轉(zhuǎn)制為企業(yè)前已經(jīng)離退休人員待遇調(diào)整等問題的通知【冀勞社【2002】51號】

河北省關(guān)于事業(yè)單位轉(zhuǎn)制為企業(yè)前已經(jīng)離退休人員

待遇調(diào)整等問題的通知

冀勞社［２００２］５１號

各市勞動和社會保障局、人事局、財政局、科技局（委）、建設(shè)局：

根據(jù)勞動和社會保障部、人事部、財政部、科技部、建設(shè)部《關(guān)于轉(zhuǎn)制科研機構(gòu)和工程勘察設(shè)計單位轉(zhuǎn)制前離退休人員待遇調(diào)整等問題的通知》（勞社部發(fā)〔２００２〕５號）精神，結(jié)合我省事業(yè)單位轉(zhuǎn)制工作實際，現(xiàn)就轉(zhuǎn)制單位轉(zhuǎn)制前離退休人員離退休待遇調(diào)整等問題通知如下：

一、有正常事業(yè)費的轉(zhuǎn)制單位，轉(zhuǎn)制前已經(jīng)離退休人員不再執(zhí)行企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法（含冀辦字〔２００１〕１０號、冀勞社〔２００１〕７２號文件），社會保險經(jīng)辦機構(gòu)只負責(zé)發(fā)放轉(zhuǎn)制接收時按規(guī)定標準核定的基本養(yǎng)老金，以后不再增加。從２００１年開始，其離退休待遇調(diào)整納入國家和我省統(tǒng)一的事業(yè)單位離退休費調(diào)整范圍，離退休費的調(diào)整由單位報送主管部門和政府人事部門審批，調(diào)整后高出社會保險經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)放的部分資金，由財政部門按統(tǒng)一的補助標準和現(xiàn)有經(jīng)費渠道安排解決，并由離退休人員原單位負責(zé)發(fā)放。轉(zhuǎn)制單位離休人員在２００１年已經(jīng)按省委辦公廳、省政府辦公廳下發(fā)的冀辦字〔２００１〕１０號和省勞動保障廳、省委組織部、省財政廳、省人事廳下發(fā)的冀勞社〔２００１〕７２號文件調(diào)整基本養(yǎng)老金的，增加部分由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)扣回，繳入財政專戶，并入基金。

二、沒有正常事業(yè)費的轉(zhuǎn)制單位，轉(zhuǎn)制前已經(jīng)退休人員按規(guī)定標準核定的基本養(yǎng)老金繼續(xù)由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)放，基本養(yǎng)老金調(diào)整按國家和我省規(guī)定的企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法執(zhí)行，所需資金從基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金中支付。國家和我省出臺事業(yè)單位退休費調(diào)整政策時，轉(zhuǎn)制前已經(jīng)退休人員按企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法增加的基本養(yǎng)老金與按事業(yè)單位調(diào)整辦法增加的退休費的差額部分，由原單位視經(jīng)濟情況自籌資金解決。轉(zhuǎn)制前已經(jīng)離休的人員繼續(xù)執(zhí)行冀辦字〔２００１〕１０號和冀勞社〔２００１〕７２號文件規(guī)定。

三、截止到２００１年１２月３１日，已經(jīng)轉(zhuǎn)制的單位?轉(zhuǎn)制時間以有關(guān)文件確定的時間為準?可參照國家和我?。玻埃埃蹦觋P(guān)于調(diào)整事業(yè)單位工作人員工資的政策，由單位或單位主管部門審批調(diào)整在職職工工資，并納入社會保險繳費基數(shù)。調(diào)整工資所需資金，有正常事業(yè)費的轉(zhuǎn)制單位由財政部門按同類事業(yè)單位的調(diào)整政策和現(xiàn)行資金渠道予以補助，沒有正常事業(yè)費的轉(zhuǎn)制單位自籌資金解決。此后，轉(zhuǎn)制單位在職職工再調(diào)整工資按企業(yè)工資政策執(zhí)行。

四、本通知適用于我省和國家駐我省的所有轉(zhuǎn)制單位。本通知未涉及的問題繼續(xù)按照國家和我省過去下發(fā)的轉(zhuǎn)制文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

各市接此通知后，請按照本通知精神，結(jié)合省勞動保障廳、財政廳下發(fā)的冀勞社〔２００２〕２５號文件要求，盡快落實轉(zhuǎn)制單位退休人員２００１年基本養(yǎng)老金的調(diào)整工作。二○○二年六月十三日

勞動和社會保障部、人事部、財政部、科技部、建設(shè)部關(guān)于轉(zhuǎn)制科研機構(gòu)和工程勘察設(shè)計單位轉(zhuǎn)制前離退休人員待遇調(diào)整等問題的通知 勞社部發(fā)［２００２］５號

有關(guān)省、自治區(qū)、直轄市勞動和社會保障、人事、財政、科技、建設(shè)廳（局）：

經(jīng)國務(wù)院批準，現(xiàn)就國家經(jīng)貿(mào)委所屬的原１０個國家局管理的２４２個科研機構(gòu)、中央所屬的１７８家工程勘察設(shè)計單位以及建設(shè)部等１１個部門（單位）所屬的１３４個科研機構(gòu)（以下簡稱轉(zhuǎn)制單位）轉(zhuǎn)制前離退休人員離退休待遇調(diào)整等問題通知如下：

一、有正常事業(yè)費的轉(zhuǎn)制單位，轉(zhuǎn)制前離退休人員不再執(zhí)行企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)只負責(zé)發(fā)放接收時按規(guī)定標準核定的基本養(yǎng)老金，以后不再增加。從２００１年開始，其離退休待遇調(diào)整納入國家統(tǒng)一的事業(yè)單位離退休費調(diào)整范圍，由財政部門按統(tǒng)一的補助標準和現(xiàn)有經(jīng)費渠道安排所需資金，并由離退休人員原單位負責(zé)發(fā)放。２００１年地方已經(jīng)按企業(yè)辦法為轉(zhuǎn)制前離退休人員增加的基本養(yǎng)老金，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)扣回。

二、沒有正常事業(yè)費的轉(zhuǎn)制單位，轉(zhuǎn)制前離退休人員按規(guī)定標準核定的基本養(yǎng)老金繼續(xù)由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)放，基本養(yǎng)老金調(diào)整按企業(yè)的辦法執(zhí)行，所需費用從基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金中支付。國家統(tǒng)一出臺事業(yè)單位離退休費調(diào)整政策時，轉(zhuǎn)制前離退休人員按企業(yè)辦法增加的基本養(yǎng)老金與按事業(yè)單位辦法增加的離退休費的差額部分，由原單位視經(jīng)濟情況自籌資金解決，并做好在職職工和離退休人員的穩(wěn)定工作。

三、中央所屬的１７８家工程勘察設(shè)計單位以及建設(shè)部等１１個部門（單位）所屬的１３４個科研機構(gòu)在職職工，可參照《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部、財政部關(guān)于調(diào)整機關(guān)事業(yè)單位工作人員工資和增加離退休人員離退休費四個實施方案的通知》（國辦發(fā)〔２００１〕１４號）的規(guī)定，調(diào)整在職職工工資，并納入社會保險的繳費基數(shù)。調(diào)整工資所需資金，有正常事業(yè)費的轉(zhuǎn)制單位由財政部門按同類事業(yè)單位的調(diào)資政策和現(xiàn)行資金渠道予以補助，沒有正常事業(yè)費的轉(zhuǎn)制單位自籌資金解決。此后，這些單位在職職工調(diào)整工資按企業(yè)工資政策執(zhí)行。

四、本通知下發(fā)后，《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)建設(shè)部等部門關(guān)于中央所屬工程勘察設(shè)計單位體制改革實施方案的通知》（國辦發(fā)〔２０００〕７１號）、《關(guān)于國家經(jīng)貿(mào)委管理的１０個國家局所屬科研機構(gòu)轉(zhuǎn)制后有關(guān)養(yǎng)老保險問題的通知》（勞社部發(fā)〔２００２〕２號）、《關(guān)于印發(fā)建設(shè)部第１１個部門（單位）所屬１３４個科研機構(gòu)轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)制方案的通知》（國科發(fā)政字〔２０００〕３００號）中的有關(guān)規(guī)定與本通知不一致的，按本通知規(guī)定調(diào)整，其他政策規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。

二○○二年二月三日

第二篇：關(guān)于轉(zhuǎn)制科研機構(gòu)和工程勘察設(shè)計單位轉(zhuǎn)制前離退休人員待遇調(diào)整等問題的通知

關(guān)于轉(zhuǎn)制科研機構(gòu)和工程勘察設(shè)計單位轉(zhuǎn)制前離退休人員待遇調(diào)整等問題的通知 勞社部發(fā)[2002]5號

有關(guān)省、自治區(qū)、直轄市勞動和社會保障、人事、財政、科技、建設(shè)廳（局）：

經(jīng)國務(wù)院批準，現(xiàn)就國家經(jīng)貿(mào)委所屬的原10個國家局管理的242個科研機構(gòu)、中央所屬的178家工程勘察設(shè)計單位以及建設(shè)部等11個部門（單位）所屬的134個科研機構(gòu)（以下簡稱轉(zhuǎn)制單位）轉(zhuǎn)制前離退休人員離退休待遇調(diào)整等問題通知如下：

一、有正常事業(yè)費的轉(zhuǎn)制單位，轉(zhuǎn)制前離退休人員不再執(zhí)行企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)只負責(zé)發(fā)放接收時按規(guī)定標準核定的基本養(yǎng)老金，以后不再增加。從2001年開始，其離退休待遇調(diào)整納入國家統(tǒng)一的事業(yè)單位離退休費調(diào)整范圍，由財政部門按統(tǒng)一的補助標準和現(xiàn)有經(jīng)費渠道安排所需資金，并由離退休人員原單位負責(zé)發(fā)放。2001年地方已經(jīng)按企業(yè)辦法為轉(zhuǎn)制前離退休人員增加的基本養(yǎng)老金，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)扣回。

二、沒有正常事業(yè)費的轉(zhuǎn)制單位，轉(zhuǎn)制前離退休人員按規(guī)定標準核定的基本養(yǎng)老金繼續(xù)由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)放?；攫B(yǎng)老金調(diào)整按企業(yè)的辦法執(zhí)行，所需費用從基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金中支付。國家統(tǒng)一出臺事業(yè)單位離退休費調(diào)整政策時，轉(zhuǎn)制前離退休人員按企業(yè)辦法增加的基本養(yǎng)老金與按事業(yè)單位辦法增加的離退休費的差額部分，由原單位視經(jīng)濟情況自籌資金解決，并做好在職職工和離退休人員的穩(wěn)定工作。

三、中央所屬的178家工程勘察設(shè)計單位以及建設(shè)部等11個部門（單位）所屬的134個科研機構(gòu)在職職工，可參照《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部、財政部關(guān)于調(diào)整機關(guān)事業(yè)單位工作人員工資和增加離退休人員離退休費四個實施方案的通知》（國辦發(fā)[2001]14號）的規(guī)定，調(diào)整在職職工工資，并納入社會保險的繳費基數(shù)。調(diào)整工資所需資金，有正常事業(yè)費的轉(zhuǎn)制單位由財政部門按同類事業(yè)單位的調(diào)資政策和現(xiàn)行資金渠道予以補助，沒有正常事業(yè)費的轉(zhuǎn)制單位自籌資金解決。此后，這些單位在職職工調(diào)整工資按企業(yè)工資政策執(zhí)行。

四、本通知下發(fā)后，《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)建設(shè)部等部門關(guān)于中央所屬工程勘察設(shè)計單位體制改革實施方案的通知》（國辦發(fā)[2000]71號）、《關(guān)于國家經(jīng)貿(mào)委管理的10個國家局所屬科研機構(gòu)轉(zhuǎn)制后有關(guān)養(yǎng)老保險問題的通知》（勞社部發(fā)[2000]2號）、《關(guān)于印發(fā)建設(shè)部等11個部門（單位）所屬134個科研機構(gòu)轉(zhuǎn)制方案的通知》（國科發(fā)政字[2000]300號）中的有關(guān)規(guī)定與本通知不一致的，按本通知規(guī)定調(diào)整，其他政策規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。中華人民共和國勞動和社會保障部 中華人民共和國人事部 中華人民共和國財政部 中華人民共和國科學(xué)技術(shù)部 中華人民共和國建設(shè)部 二○○二年二月六日

第三篇：關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工和離退休人員因病或非因工死亡待遇等問題的通知

關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工和離退休人員因病或非因工死亡待遇等問題的通知

豫勞社養(yǎng)老〔2007〕36號 各省轄市勞動和社會保障局、財政局，省直有關(guān)單位：

為進一步完善遺屬津貼制度，現(xiàn)就調(diào)整企業(yè)職工(含離退休人員，下同)因病或非因工死亡有關(guān)待遇問題通知如下：

一、喪葬補助費

在職人員因病或非因工死亡，喪葬補助費調(diào)整為按職工死亡當(dāng)月本企業(yè)養(yǎng)老保險人均繳費工資3個月的標準發(fā)給。離退休（退職）人員因病或非因工死亡，喪葬補助費調(diào)整為按所在省轄市上企業(yè)離退休人員3個月人均基本養(yǎng)老金標準發(fā)給。二、一次性撫恤金

在職人員因病或非因工死亡，一次性撫恤金調(diào)整為按職工死亡當(dāng)月本企業(yè)養(yǎng)老保險人均繳費工資20個月的標準發(fā)給；離退休人員因病或非因工死亡，一次性撫恤金調(diào)整為按其生前最后一個月基本養(yǎng)老金20個月的標準發(fā)給。

三、遺屬生活補助費

從2007年7月1日起，對供養(yǎng)直系親屬按月給付的生活補助費標準調(diào)整為：遺屬是非農(nóng)業(yè)人口，戶籍在省轄市市區(qū)的月生活補助費標準為300元，戶籍在縣（市）鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的月生活補助費為220元；遺屬是農(nóng)業(yè)人口的，月生活補助費標準為150元。孤身一人的，在上述標準上另加20元。遺屬生活補助費從職工死亡次月起給付。遺屬待遇標準確定后，除我省統(tǒng)一調(diào)整標準外，不因遺屬本人居住地變動而改變。

職工有多名遺屬時，全部遺屬的月生活補助費標準之和，不得超過該職工生前月工資或月基本養(yǎng)老金。

四、供養(yǎng)直系親屬喪葬補助費

在職人員供養(yǎng)直系親屬死亡時，供養(yǎng)直系親屬喪葬補助費調(diào)整為按當(dāng)月本企業(yè)養(yǎng)老保險人均繳費工資1個月的標準發(fā)給；離退休人員供養(yǎng)直系親屬死亡時，供養(yǎng)直系親屬喪葬補助費調(diào)整為按當(dāng)月離退休人員基本養(yǎng)老金1個月的標準發(fā)給。

五、職工供養(yǎng)直系親屬范圍及享受遺屬生活補助費的條件

職工供養(yǎng)直系親屬范圍及享受遺屬生活補助費的條件，比照《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》（勞動和社會保障部令第18號）執(zhí)行。具體是：

（一）職工供養(yǎng)直系親屬，范圍包括該職工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。子女，包括婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有撫養(yǎng)關(guān)系的繼子女，其中，婚生子女、非婚生子女包括遺腹子女；父母，包括生父母、養(yǎng)父母和有撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母；兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父異母或者同母異父的兄弟姐妹、養(yǎng)兄弟姐妹、有撫養(yǎng)關(guān)系的繼兄弟姐妹。

（二）上述規(guī)定范圍中的人員，以死亡職工工資或養(yǎng)老金為主要生活來源的，在職工死亡30日內(nèi)有下列情形之一的，可按規(guī)定享受遺屬生活補助費。

1、完全喪失勞動能力的；

2、因病或非因工死亡職工配偶男年滿6O周歲、女年滿55周歲的；

3、因病或非因工死亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的；

4、因病或非因工死亡職工子女未滿18周歲的；

5、因病或非因工死亡職工父母均已死亡，其祖父、外祖父年滿60周歲，祖母、外祖母年滿55周歲的；

6、因病或非因工死亡職工子女及其配偶已經(jīng)死亡或完全喪失勞動能力，其孫子女、外孫子女未滿18周歲的；

7、因病或非因工死亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力，其兄弟姐妹未滿18周歲的。

（三）領(lǐng)取遺屬生活補助費的人員有下列情形之一的，停止享受生活補助費：

1、年滿18周歲且未完全喪失勞動能力的；

2、就業(yè)或參軍的；

3、因病非因工死亡職工配偶再婚的；

4、被他人或組織收養(yǎng)的；

5、死亡的。

（四）領(lǐng)取遺屬生活補助費的人員，在被判刑收監(jiān)執(zhí)行期間，停止享受生活補助費。刑滿釋放仍符合領(lǐng)取生活補助費條件的，按規(guī)定的標準享受生活補助費。

六、支付渠道 本通知規(guī)定的各項待遇由原支付渠道支付。

七、其他 本通知規(guī)定適用于城鎮(zhèn)各類企業(yè)及其職工。按照國家和我省有關(guān)規(guī)定由企業(yè)基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金支付養(yǎng)老金的離退休人員適用本通知。

退職人員只享受本通知第一條規(guī)定的喪葬補助費。

本通知從2007年7月1日起執(zhí)行。其中離休干部一次性撫恤金調(diào)整時間按機關(guān)離休干部調(diào)整時間執(zhí)行。

本通知內(nèi)容由省勞動和社會保障廳負責(zé)解釋并組織實施。

供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給。配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎(chǔ)上增加10%。但各供養(yǎng)親屬撫恤金總和不能高于因工死亡職工生前的工資。

申請供養(yǎng)親屬撫恤金條件 依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源，并有下列情形之一：a.完全喪失勞動能力的；b.工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的；c.工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的；d.工亡職工子女未滿18周歲的；e.工亡職工父母均已死亡，其祖父、外祖父年滿60周歲，祖母、外祖母年滿55周歲的；f.工亡職工子女已經(jīng)死亡或完全喪失勞動能力，其孫子女、外孫子女未滿18周歲的；g.工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力，其兄弟姐妹未滿18周歲的。

第四篇：河南省關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工和離退休人員因病或非因工死亡待遇等問題的通知

河南省關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工和離退休人員因病或非因工死亡待

遇等問題的通知

豫勞社養(yǎng)老〔2007〕36號

各省轄市勞動和社會保障局、財政局，省直有關(guān)單位：

為進一步完善遺屬津貼制度，現(xiàn)就調(diào)整企業(yè)職工(含離退休人員，下同)因病或非因工死亡有關(guān)待遇問題通知如下：

一、喪葬補助費

在職人員因病或非因工死亡，喪葬補助費調(diào)整為按職工死亡當(dāng)月本企業(yè)養(yǎng)老保險人均繳費工資3個月的標準發(fā)給。離退休（退職）人員因病或非因工死亡，喪葬補助費調(diào)整為按所在省轄市上企業(yè)離退休人員3個月人均基本養(yǎng)老金標準發(fā)給。

二、一次性撫恤金

在職人員因病或非因工死亡，一次性撫恤金調(diào)整為按職工死亡當(dāng)月本企業(yè)養(yǎng)老保險人均繳費工資20個月的標準發(fā)給；離退休人員因病或非因工死亡，一次性撫恤金調(diào)整為按其生前最后一個月基本養(yǎng)老金20個月的標準發(fā)給。

三、遺屬生活補助費

從2007年7月1日起，對供養(yǎng)直系親屬按月給付的生活補助費標準調(diào)整為：遺屬是非農(nóng)業(yè)人口，戶籍在省轄市市區(qū)的月生活補助費標準為300元，戶籍在縣（市）鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的月生活補助費為220元；遺屬是農(nóng)業(yè)人口的，月生活補助費標準為150元。孤身一人的，在上述標準上另加20元。遺屬生活補助費從職工死亡次月起給付。遺屬待遇標準確定后，除我省統(tǒng)一調(diào)整標準外，不因遺屬本人居住地變動而改變。

職工有多名遺屬時，全部遺屬的月生活補助費標準之和，不得超過該職工生前月工資或月基本養(yǎng)老金。

四、供養(yǎng)直系親屬喪葬補助費

在職人員供養(yǎng)直系親屬死亡時，供養(yǎng)直系親屬喪葬補助費調(diào)整為按當(dāng)月本企業(yè)養(yǎng)老保險人均繳費工資1個月的標準發(fā)給；離退休人員供養(yǎng)直系親屬死亡時，供養(yǎng)直系親屬喪葬補助費調(diào)整為按當(dāng)月離退休人員基本養(yǎng)老金1個月的標準發(fā)給。

五、職工供養(yǎng)直系親屬范圍及享受遺屬生活補助費的條件

職工供養(yǎng)直系親屬范圍及享受遺屬生活補助費的條件，比照《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》（勞動和社會保障部令第18號）執(zhí)行。具體是：

（一）職工供養(yǎng)直系親屬，范圍包括該職工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。子女，包括婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有撫養(yǎng)關(guān)系的繼子女，其中，婚生子女、非婚生子女包括遺腹子女；父母，包括生父母、養(yǎng)父母和有撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母；兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父異母或者同母異父的兄弟姐妹、養(yǎng)兄弟姐妹、有撫養(yǎng)關(guān)系的繼兄弟姐妹。

（二）上述規(guī)定范圍中的人員，以死亡職工工資或養(yǎng)老金為主要生活來源的，在職工死亡30日內(nèi)有下列情形之一的，可按規(guī)定享受遺屬生活補助費。

1、完全喪失勞動能力的；

2、因病或非因工死亡職工配偶男年滿6O周歲、女年滿55周歲的；

3、因病或非因工死亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的；

4、因病或非因工死亡職工子女未滿18周歲的；

5、因病或非因工死亡職工父母均已死亡，其祖父、外祖父年滿60周歲，祖母、外祖母年滿55周歲的；

6、因病或非因工死亡職工子女及其配偶已經(jīng)死亡或完全喪失勞動能力，其孫子女、外孫子女未滿18周歲的；

7、因病或非因工死亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力，其兄弟姐妹未滿18周歲的。

（三）領(lǐng)取遺屬生活補助費的人員有下列情形之一的，停止享受生活補助費：

1、年滿18周歲且未完全喪失勞動能力的；

2、就業(yè)或參軍的；

3、因病非因工死亡職工配偶再婚的；

4、被他人或組織收養(yǎng)的；

5、死亡的。

（四）領(lǐng)取遺屬生活補助費的人員，在被判刑收監(jiān)執(zhí)行期間，停止享受生活補助費。刑滿釋放仍符合領(lǐng)取生活補助費條件的，按規(guī)定的標準享受生活補助費。

六、支付渠道

本通知規(guī)定的各項待遇由原支付渠道支付。

七、其他

本通知規(guī)定適用于城鎮(zhèn)各類企業(yè)及其職工。按照國家和我省有關(guān)規(guī)定由企業(yè)基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金支付養(yǎng)老金的離退休人員適用本通知。

退職人員只享受本通知第一條規(guī)定的喪葬補助費。

本通知從2007年7月1日起執(zhí)行。其中離休干部一次性撫恤金調(diào)整時間按機關(guān)離休干部調(diào)整時間執(zhí)行。

本通知內(nèi)容由省勞動和社會保障廳負責(zé)解釋并組織實施。河南省勞動和社會保障廳（章）河南省財政廳（章）

二00七年七月三十日

關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工和離退休人員因病或非因工死亡待遇問題的補充通知

豫勞社養(yǎng)老[2008]13號

各省轄市勞動和社會保障局，省直有關(guān)單位：

《河南省勞動和社會保障廳、河南省財政廳關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工和離退休人員因病或非因工死亡待遇等問題的通知》（豫勞社養(yǎng)老〔2007〕36號）下發(fā)后，在貫徹執(zhí)行中，個別地方和企業(yè)反映并提出了一些具體問題，經(jīng)研究，現(xiàn)作如下補充通知：

一、豫勞社養(yǎng)老〔2007〕36號規(guī)定的職工供養(yǎng)直系親屬范圍及享受遺屬生活補助費的條件，從2007年7月1日起執(zhí)行，此前已經(jīng)按有關(guān)規(guī)定領(lǐng)取遺屬生活補助費的遺屬，按調(diào)整后的標準繼續(xù)領(lǐng)取。

二、領(lǐng)取遺屬生活補助費的人員，戶籍性質(zhì)改變時，可從戶籍性質(zhì)改變次月起，按規(guī)定享受相對應(yīng)的遺屬生活補助費；調(diào)整后的待遇仍由原渠道支付。

三、供養(yǎng)直系親屬喪葬補助費，是職工或離退休人員供養(yǎng)的直系親屬死亡后，發(fā)給職工或離退休人員本人，用以幫助他們料理親人喪事的補助性費用。職工或離退休人員死亡時，與其生前供養(yǎng)的直系親屬之間的供養(yǎng)關(guān)系同時結(jié)束，原供養(yǎng)直系親屬身份轉(zhuǎn)換為遺屬，可按規(guī)定享受相應(yīng)的遺屬待遇，不享受供養(yǎng)直系親屬喪葬補助費。

四、各地要嚴格執(zhí)行豫勞社養(yǎng)老〔2007〕36號文件的各項規(guī)定，并對享受遺屬生活補助費待遇人員的條件及生存狀況，定期進行清理檢查，不應(yīng)享受的要按規(guī)定清理。執(zhí)行中出現(xiàn)新情況、新問題，請及時報告省勞動和社會保障廳養(yǎng)老保險處。

河南省勞動和社會保障廳、河南省財政廳

二○○八年四月十一日

第五篇：河南-關(guān)于2008年調(diào)整傷殘津貼等工傷保險待遇的通知-豫勞社工傷〔2008〕5號

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關(guān)于2008年調(diào)整傷殘津貼等工傷保險待遇的通知

豫勞社工傷〔2008〕5號

各省轄市勞動和社會保障局，有關(guān)縣（市）勞動和社會保障局：

根據(jù)《工傷保險條例》和《河南省工傷保險條例》規(guī)定，決定對傷殘津貼等工傷保險待遇進行調(diào)整，現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下：

一、調(diào)整原則

與統(tǒng)籌地區(qū)在崗職工工資實際增長水平相結(jié)合；與生活費用變化情況相結(jié)合；與傷殘等級、生活自理障礙程度、供養(yǎng)親屬類別相結(jié)合；適當(dāng)向待遇水平較低人員傾斜。

二、調(diào)整對象

本省行政區(qū)域內(nèi)2007年12月31日前開始享受傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護理費的工傷人員或因工死亡職工供養(yǎng)親屬。

三、調(diào)整方法和標準

（一）考慮到1996年10月1日前發(fā)生工傷的人員待遇水平較低的實際，此次調(diào)整以工傷發(fā)生時間的不同確定相應(yīng)基數(shù)：

1.1996年10月1日前（不含1996年10月1日）發(fā)生的工傷，基數(shù)=統(tǒng)籌地區(qū)2006在崗職工平均工資×全省2007在崗職工平均工資增長率（23.28%）÷12×60%

2.1996年10月1日至2007年12月31日發(fā)生的工傷，基數(shù)=統(tǒng)籌地區(qū)2006在崗職工平均工資×全省2007在崗職工平均工資增長率（23.28%）÷12×55%

（二）結(jié)合傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護理費的不同情況，按基數(shù)的一定比例確定每人每月增加數(shù)額，具體如下：

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1.傷殘津貼

傷殘一級：基數(shù)×90%

傷殘二級：基數(shù)×85%

傷殘三級：基數(shù)×80%

傷殘四級：基數(shù)×75%

傷殘五級：基數(shù)×70%

傷殘六級：基數(shù)×60%

2.供養(yǎng)親屬撫恤金

配 偶：基數(shù)×40%（孤寡老人為50%）

其他親屬：基數(shù)×30%（孤寡老人或孤兒為40%）

3.生活護理費

生活完全不能自理： 基數(shù)×50%

生活大部分不能自理：基數(shù)×40%

生活部分不能自理： 基數(shù)×30%

四、其他

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（一）此次待遇水平調(diào)整自2008年1月1日起執(zhí)行。調(diào)整所需費用，由現(xiàn)發(fā)放傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金及生活護理費的資金渠道支付。傷殘程度為五級和六級且用人單位難以安排工作，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼的，調(diào)整費用由用人單位按規(guī)定支付。

（二）工傷人員已辦理退休手續(xù)（包括按退休人員安置），并按養(yǎng)老保險政策調(diào)整養(yǎng)老金的，不執(zhí)行本通知關(guān)于傷殘津貼的調(diào)整。

（三）根據(jù)有關(guān)規(guī)定，比照工傷待遇處理的人員，參照本通知執(zhí)行，所需費用按原渠道列支。

（四）各地應(yīng)按本通知規(guī)定，確定本地調(diào)整的具體數(shù)額，并于2008年10月底前將增加的待遇發(fā)到相關(guān)人員手中。

執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問題，請及時報告。

附件：2006各統(tǒng)籌地區(qū)在崗職工平均工資

二○○八年九月八日

附件

2006各統(tǒng)籌地區(qū)在崗職工平均工資（元/年）

鄭州市 18861元

開封市 11397元

洛陽市 16376元

平頂山市 16451元

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安陽市 15040元

鶴壁市 13715元

新鄉(xiāng)市 11887元

焦作市 14557元

濮陽市 15744元

許昌市 12070元

漯河市 11129元

三門峽市 16572元

南陽市 13435元

商丘市 12350元

信陽市 12449元

周口市 9237元

駐馬店市 11033元

濟源市 13459元

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