第一篇：公司錄用通知書

篇一：xx公司錄用通知書

xx公司錄用通知書

尊敬的/女士：

我們非常榮幸的通知您，經(jīng)過綜合評估和慎重考慮，xx公司(以下簡稱為 “本公司”)正式邀請您的加盟！此份錄用通知書同時提前知會您相關聘用條款, 希望您同意并接受。

有關職位具體描述如下，將會在您正式接受委任時生效：

1、約定職位：

2、報到時間：2011年3月7日之前

3、合同期限：3年（從入職第一天開始計算）

4、試用期工資約定：您的試用期為3個月（從入職日起計算）。從您就職并簽訂勞動合同時開始，試用期工資為xxx試用期結束后本公司將對您在試用期間的表現(xiàn)進行評估。

5、轉正工資約定：轉正工資為xxx

6、績效獎金： 3個月標準工資（績效獎金根據(jù)本公司經(jīng)營狀況及個人工作績效按比例發(fā)放），績優(yōu)員工可獲得高于3個月標準工資的獎金。

7、社會保險：根據(jù)中國的相關勞動法規(guī)，本公司將為您辦理國家規(guī)定的社會保險福利。

8、醫(yī)療計劃：根據(jù)本公司的制度，在您轉正之后，可以享受本公司醫(yī)務所的醫(yī)療福利。

9、其他約定：

1、依據(jù)勞動法相關規(guī)定及本公司政策，您必須在本公司職工醫(yī)院或指定醫(yī)院體檢合格后才能辦理入職手續(xù)；

2、您需要向我們提供您的個人資料，包括原公司離職證明原件1份、一寸照片2張、身份證復印件4份（正反面）、學位證、畢業(yè)證復印件各1份，并攜帶證書原件以備核查，如果你在過程中遇到任何問題，請及時與本公司人力資源部聯(lián)系。

10、保密協(xié)議及競業(yè)限制協(xié)議：隨后附上的是本公司的保密協(xié)議及競業(yè)限制協(xié)議相關條款，在您簽字確認后，您與本公司的聘用關系才能生效。

11、具體行為約束

在本公司任職期間，您不允許計劃、組織或實施任何與本公司目前及預計經(jīng)營策略有競爭關系的商業(yè)行為，并保證您不會參與任何與您在本公司的職責和義務有沖突的協(xié)定。在您任職期內(nèi)及在您與本公司的聘用關系終止的3年之內(nèi)，未取得本公司的書面同意，您不得直接或間接的勸說或幫助其他人勸說任何本公司的職員、代理商、獨立承包商、供應商、客戶、顧問等與本公司終止或變更合作關系。

12、利益沖突的處理

您申明已清楚您沒有其他法律約束或其他與本協(xié)議及將要履行的與本公司的勞動雇傭關系相沖突的其他法律義務。您亦不得向本公司泄露、使用或促使本公司使用任何原公司的商業(yè)秘密，履行對原公司商業(yè)秘密的保密業(yè)務。您申明并確認未攜帶任何屬于原公司的商業(yè)秘密或知識產(chǎn)權來本公司。

13、其他條款

在您確認同意后，此通知書將成為您和本公司的聘用約定，并且取代所有前期或現(xiàn)在的本公司方面口頭或書面的約定、承諾、條款、提議、陳述、保證等。如果此通知書的相關條款需要變更，將在您和本公司授權人書面確認后成立。

此通知書的確立是依據(jù)您提供給本公司的關于個人背景和相關工作經(jīng)驗的信息，并包括與雇傭申請相關的所有信息。此通知書的語言表達建立在雙方公平的基礎之上，不應用來對您個人或本公司產(chǎn)生攻擊性解釋。此通知書的有效性、解釋、內(nèi)容及表達遵循中國國際經(jīng)濟和貿(mào)易仲裁委員會的決議。

此通知書從發(fā)出之日起2周內(nèi)有效。

如果您同意以上條款，請簽名并將原件寄回本公司/發(fā)送掃描件到人力資源郵箱（xxx傳真xxx。非常期盼并歡迎您加入

致

禮！篇二：公司錄用通知書

尊敬的 先生/女士：

非常榮幸的通知您從眾多應聘者中脫穎而出即將成為 棲霞寶華置業(yè)有限公司 中的一員！我們非常欣賞您的背景和您的專業(yè)知識，相信您的智慧和過往優(yōu)秀的經(jīng)歷將會幫助公司更加成功。希望在日后的工作中您能和我們共同卓越成長！

您的任職部門：

您的任職崗位：

合同期為 年，試用期 個月；根據(jù)工作表現(xiàn)可以提前，但不能短于一個月。

關于您的待遇說明： 1）薪資標準：

合同工資： 元/月；

試用期工資： 元/月；

*公司將在您的月工資中按勞動法規(guī)定代扣出您的個人所得稅的個人繳納部分及其它國家

規(guī)定的有關保險等費用；

2）獎金及其他福利：參照公司相關制度執(zhí)行；

3）您有義務對您的薪資內(nèi)容保密，不將其告知第三方。

關于公司聘用解除：

試用期間，無論您還是公司（經(jīng)總經(jīng)理簽字）都可以在任何時間、以任何理由解除聘用關系，但需提前3個工作日通知對方。

關于您的入職事宜：

經(jīng)與您協(xié)商，入職日期定于_______年_____月_____日（星期）08:30 點，請攜帶以下材料到公司人力資源部（地址：）辦理入職手續(xù)：

o 本錄用通知書打印件并閱讀后，簽字；

o 一寸免冠照片3張

o 居民身份證原件及復印件1張

o 最高學歷證書，學位證書原件及復印件各1張（應屆畢業(yè)生須同時攜帶就業(yè)推薦表原

件及復印件）o 相關職業(yè)資格證書原件及復印件

如您接受本錄用書，請簽字后送交人力資源部。（請注意：此錄用書需于 年 月 日前回復有效，否則視為自動放棄?。?/p>

我們非常高興您能加盟我們的大家庭！若有任何疑問，請直接與人力資源部聯(lián)系。

人力資源部

年 月 日

本人接受并同意以上所有內(nèi)容。

員工簽字： 身份證號碼 篇三：某公司錄用通知書模板[1] 錄用通知書 **** 先生：

通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合 ****主管 崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關資料，在指定時間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報到手續(xù)。

一、個人須準備及提交的資料：

1.本人近一年相片八張（紅底小一寸）；

2.本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學歷證、學位證(如有)、職稱證或職業(yè)資格證（如有）等有效證件的原件、復印件（人力資源部驗證后歸還原件并留取復印件）；

3.近期（三個月內(nèi)有效）體檢合格證明（須由我司指定醫(yī)院——****醫(yī)院出具）；

4.廣州市中國銀行的存折或卡的原件、復印件（本人須簽上名字）；

5.廣州移動手機號碼

6.最后任職公司離職證明(必須提供，應屆生除外)。

二、入職辦理： 1.入職辦理時間： 2010 年 ** 月 ** 日 10：00 時。

2.辦理地點：廣東省廣州市天河區(qū)****大廈****公司人力資源部

3.提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù)；

4、薪資（以下描述包含績效薪資在內(nèi)，為稅前薪資）

試用期薪資 3800 元/月，轉正薪資 4500元/月（該薪資由若干薪資結構組合而成）；

5、公司提供 公司所在地 免費食宿（個人需承擔宿舍的水電費），個人用品自理。入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。

*******有限公司

人力資源部

2010年 ** 月 *日

附件：

一、體檢線路

*****************

二、生活小貼士：

1、公司為員工提供免費食宿，食宿地點在****；

2、公司樓下有快餐店可進行簡單就餐；

3、公司對面有沃爾瑪可就餐及購物。篇四：員工錄用通知書

正品、低價、量販式

xxxxxxxxxxxx有限公司

員工錄用通知書

（先生/女士）：

感謝您應聘我公司崗位，經(jīng)過面試甄選，我公司決定正式錄用您，我們真誠地歡迎您加入！具體報到事項安排如下：

一、報到資料

1、身份證原件及復印件(3份)；

2、學歷、學位證書原件及復印件（職稱證書原件及復印件）；

3、彩色同底一寸照片4張；

4、本人身份證辦理的工資卡復印件；

5、與前一工作單位解除勞動關系的證明（畢業(yè)生不需提供）.二、報到時間、地點和聯(lián)系人

請您于年月日前至xxxxxxxxxxx公司行政人事部報到，聯(lián)系方式電話：0000-00000000。

三、使用與轉正

所有通過外部招聘加入企業(yè)的員工須進行試用期考察，試用期均為3個月。試用期間如果員工因自身原因或由于其他客觀原因決定離開，須提前3日提出，并按規(guī)定辦理相關手續(xù)；如果員工的工作無法達到職位要求，不符合錄用條件的，公司會降級使用或提前三天告知解除勞動關系；如表現(xiàn)良好，試用期滿前一周人力資源部會適時執(zhí)行轉正審批流程。

四、其他

在公司工作期間，當您的個人信息（包括姓名、家庭地址、電話號碼、戶籍、培訓結業(yè)、職業(yè)資格證、個人郵箱等）發(fā)生變更或需要補充時，請及時告知公司行政人事部，以保證您的相關權益不受影響。

請在接到本通知后準時到公司報道，逾期未報道視為自動放棄本次工作機會。

xxxxxxxx有限公司

行政人事部 年月日

____________________________________________________________________________________________ 地址：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx總機：0000-00000000 篇五：員工錄用通知書_-模板

xxxxxxxxxx有限公司

員工錄用通知書

先生/小姐：您好！

您誠意應聘本公司 職位，經(jīng)初審合格，依本公司員工錄用管理規(guī)定給予錄取，竭誠歡迎您加入本公司行列。有關報到事項如下，敬請參照辦理。

一、報到日期：

年 月 日（星期）時。地點：無錫市xx區(qū) 號，有限公司。

二、攜帶資料、物品：

（一）錄用通知書

（二）居民身份證（復印后退還）

（三）最近三個月內(nèi)正面半身1寸照片一張

（四）學歷證明正本（復印后退還）

（五）職稱證（有職稱者）

（六）體檢表或身體健康證明表

（七）待業(yè)證或原工作單位終止勞動合同的證明

（八）自帶飯盆、水杯，以及其他生活用品

三、按本公司之規(guī)定新進員工，必須先行試用 個月，試用薪資 元∕月。

第二篇：公司錄用通知書

寧夏銀湖農(nóng)林牧開發(fā)有限公司 產(chǎn)業(yè)陽光·產(chǎn)品健康

寧夏銀湖農(nóng)林牧開發(fā)有限公司

錄 取 通 知 書

先生/小姐：

感謝您誠意應聘本公司 職位，經(jīng)初審合格，依本公司任用規(guī)定給予錄取，謁誠歡迎您加入本公司行列。相信銀湖有您，我們會更精彩。

有關報到事項如下，敬請參照辦理。

一、報到日期： 年 月 日（星期）時 分之前。地點：

二、攜帶資料：

（一）錄取通知書；

（二）居民身份證；

（三）最高學歷證書原件；

（四）資歷、資格證書（或上崗證）；

（五）體檢合格證明（區(qū)以上醫(yī)院含血液肝功能體檢證明）；

（七）近期一寸免冠相片2張（如有電子版也可）；

（八）公司提供住宿，并備有簡單住宿用品，如不需要，可以自備。

三、按本公司之規(guī)定新進員工必須先行試用 個月，試用期薪資，表現(xiàn)優(yōu)異者可以申請?zhí)崆稗D正，轉正后月薪 元，并享有法律規(guī)定之福利。

四、前列事項若有疑問或困難，請與本公司辦公室聯(lián)系： 銀川辦公室：銀川市開發(fā)區(qū)新昌西路易大紫荊花商務中心B-14F 基地辦公室：靈武市狼皮子梁開發(fā)區(qū) 聯(lián)系電話： 聯(lián)系人：

（單位簽章）年 月 日

第三篇：公司錄用通知書

公司錄用通知書模板

**** 先生：

通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合 ****主管 崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關資料，在指定時間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報到手續(xù)。

一、個人須準備及提交的資料：

1.本人近一年相片八張(紅底小一寸);

2.本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學歷證、學位證(如有)、職稱證或職業(yè)資格證(如有)等有效證件的原件、復印件(人力資源部驗證后歸還原件并留取復印件);

3.近期(三個月內(nèi)有效)體檢合格證明(須由我司指定醫(yī)院****醫(yī)院出具);

4.廣州市中國銀行的存折或卡的原件、復印件(本人須簽上名字);

5.廣州移動手機號碼

6.最后任職公司離職證明(必須提供，應屆生除外)。

二、入職辦理：

1.入職辦理時間： 2010 年 ** 月 ** 日 10：00 時。

2.辦理地點：廣東省廣州市天河區(qū)****大廈****公司人力資源部

3.提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù);

試用期薪資 3800 元/月，轉正薪資 4500元/月(該薪資由若干薪資結構組合而成);

5、公司提供 公司所在地 免費食宿(個人需承擔宿舍的水電費)，個人用品自理。入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。

****有限公司

人力資源部

2010年 ** 月 *日

以上新員工錄用通知書模板為您介紹到這里，希望它對您有幫助。如果您喜歡這篇文章，請分享給您的好友。

第四篇：公司錄用通知書

公司錄用通知書1

尊敬的xx：

非常榮幸地通知您，您已被正式錄用，任一職。真誠歡迎您的.加入，很高興您選擇做為事業(yè)的起點，您的加入將為的發(fā)展起到重要作用。同時誠意地提醒您根據(jù)下列陳述，準時到報到。

一、報到事宜

時間：xx年xx月xx日xx時xx分（我們希望盡快到崗，以便安排，同時允許中間請假去學校辦理畢業(yè)論文、答辯、畢業(yè)證書等事宜）

地點：xx

接待部門：行政部

住宿情況：如需住宿公司宿舍，請?zhí)崆奥?lián)系。

二、攜帶資料

1、學校成績單；

2、入職通知書；

3、身份證；

4、最高學歷證明原件；

5、其他相關學歷證明；

6、一寸彩色免冠近期照片兩張；

三、就業(yè)協(xié)議書

請將您本人的就業(yè)協(xié)議書個人信息填寫完整，簽名并加蓋學校公章郵寄至公司地址或本人報道時交行政部：

四、部分聘用條款

1、合同期：試用期個月，合同期年；

2、薪資：試用期工資（稅前），轉正后薪資參考公司薪酬體系、根據(jù)個人實際工作能力再定（按公司制度，請遵守薪資保密制度，請勿向任何第三方泄露。）

3、公司實行單雙休、日工作八小時制度；

4、年終紅包：具體數(shù)額視公司業(yè)績和個人績效、在職時間等而定；

x年xx月xx日

公司錄用通知書2

xxx女士/先生：

我們向您表示祝賀！我們現(xiàn)在很榮幸的通知您已被我公司錄用。我們衷心希望您能接受該職位的工作，我們會為您提供良好的.工作環(huán)境，優(yōu)厚的薪酬以及極好的發(fā)展機會。我們希望在20xx年xx月xx日之前獲得您是否接受該職位的消息。您如果有任何問題，請及時與我公司聯(lián)系。

聯(lián)系電話：

期盼您的答復！

此致

敬禮

xxx

20xx年xx月xx日

公司錄用通知書3

xx先生：

通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合xx主管崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關資料，在指定時間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報到手續(xù)。

一、個人須準備及提交的資料：

1.本人近一年相片八張(紅底小一寸);

2.本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學歷證、學位證(如有)、職稱證或職業(yè)資格證(如有)等有效證件的原件、復印件(人力資源部驗證后歸還原件并留取復印件);

3.近期(三個月內(nèi)有效)體檢合格證明(須由我司指定醫(yī)院——xx醫(yī)院出具);

4.廣州市中國銀行的存折或卡的.原件、復印件(本人須簽上名字); 5.廣州移動手機號碼

6.最后任職公司離職證明(必須提供，應屆生除外)。

二、入職辦理：

1.入職辦理時間：20xx年xx月xx日10：00時。

2.辦理地點：廣東省廣州市天河區(qū)xx大廈xx公司人力資源部

3.提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù);

4、薪資(以下描述包含績效薪資在內(nèi)，為稅前薪資) 試用期薪資3800元/月，轉正薪資4500元/月(該薪資由若干薪資結構組合而成);

5、公司提供公司所在地免費食宿(個人需承擔宿舍的水電費)，個人用品自理。入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。

廣州市xx有限公司人力資源部

20xx年xx月xx日

公司錄用通知書4

尊敬的先生：

鑒于您在面試中的優(yōu)異表現(xiàn)，xx公司決定錄用您為公司員工！為確保相關工作順利進行，現(xiàn)就錄取后工作安排告知如下：

一、入司體檢

請您在收到錄取信息后，一周之內(nèi)到具備體檢資格醫(yī)院（校醫(yī)院及以上級別醫(yī)院）體檢。體檢項目應包括內(nèi)外科、心電圖、胸透、血常規(guī)等基本四項，體檢完成后，要求醫(yī)院出具正規(guī)體檢報告（蓋公章）。

二、簽約

請您在完成入司體檢后，在10月25日17：00前將體檢報告及填寫完整的.《就業(yè)協(xié)議書》（完成個人部分填寫并蓋章）以快遞方式郵寄到公司人力資源部。公司在收到就業(yè)協(xié)議書后，將在一周內(nèi)完成簽約并回寄。公司將在學校固定協(xié)議書的基礎上約定以下條款：

（1）本協(xié)議不因考研、公務員等原因而自動解除；

（2）協(xié)議雙方如有違約，違約方需向另一方支付違約金貳仟元（xx元）。收件地址：x有限公司人力資源部

郵政編碼：435100收件人：聯(lián)系電話：

三、其它說明

1、如在上述期限內(nèi)未收到您的回復，或您未能在規(guī)定時間內(nèi)按要求提供相關資料，視同您自動放棄與公司簽約的機會，本通知也將失效。

2、未通過入司體檢的，公司將不簽約，本通知也將失效。

3、在簽訂就業(yè)協(xié)議期間，如有不清楚事項，請致電xx有限公司人力資源部。

xx有限公司

x年x月x日

公司錄用通知書5

xx女士：

非常高興地通知您，您應聘我公司的`xx崗位，經(jīng)審核，決定予以錄用。請于xx年x月x日(星期x)上午x時，攜帶下列物品文件及詳填函附的表格，前往本公司人力資源部報到。

1. 1寸免冠白底照片叁張。

2.居民身份證原件及復印件。

3.畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件。

4.相關的職業(yè)資格證書原件及復印件。

5.戶口本主頁及本人頁復印件

按本公司規(guī)定，新進員工必須先行試用x個月，試用期間月薪為xxx。

報到地點：xxx。

報到后，本公司將為您做崗前介紹。包括本公司人事制度、福利、服務守則及其他注意事項，使您在本公司工作期間，滿足、愉快。

如果您還有其他問題，請與我部聯(lián)系，聯(lián)系電話xxxxxx。

xxx有限公司人力資源部

日期：

第五篇：公司錄用通知書

公司錄用通知書

范本一

xxx同志，您好。

您已經(jīng)通過我公司錄用考核，被我公司xxx部門聘用，聘為xx員(師)。月薪(年薪)xxxxx元。試用期xx月。自聘用之日起簽訂x年期勞動合同，繳納五險一金。

請于xxxx年xx月xx日前來公司報到(如未能按時報到者本公司將不再予以聘用)。報到時請攜帶學歷證明原件、身份證原件、戶口本本人頁原件或職稱證明原件。

報到時保留好交通費用單據(jù)，單位將予以報銷。

xxxxxxx公司

年 月 日

范本二

尊敬的 女士/先生：

我們非常高興地邀請你加入 公司，成為繼續(xù)開創(chuàng)我們激動人心的事業(yè)的一員，我們相信 公司能夠給你提供一個長期發(fā)展和成長的機會。

l 我們邀請你擔任的初始職位為，向 匯報。你在公司的進一步發(fā)展將取決于公司的發(fā)展、你的個人績效、能力及意愿。

l 崗位職責：

l 你的年總收入=基本收入+業(yè)績提成+福利及補助。

l 你的每月固定工資為 元(稅前，含個人承擔的法定保險)。

l 在你與原雇主終止勞動關系并辦理入職手續(xù)后公司將為你繳納社會保險。

l 根據(jù)公司的休假政策，你在入司第一年可享受 個工作日的帶薪年假。

l 根據(jù)公司政策的規(guī)定，你可以享受以下費用報銷額度或補貼：

n 午餐補貼 元/工作日;通訊補貼 元/月;交通補貼 元/月。

l 你的勞動合同將與 公司簽訂，勞動合同期限為 年，合同期中含試用期

個月，試用期工資 元(稅前)。工資、獎金、提成均為稅前金額，國家規(guī)定的相關稅費由個

人承擔。

l 公司實行嚴格的薪酬保密制，請你對上述數(shù)據(jù)信息進行嚴格保密，違者將解除勞動關系。

l 本公司的工作時間為星期一至星期五 ：00-：00，含午餐時間 個小時。

加入 公司以后，公司要求你遵守公司的一切有關政策和規(guī)定;你不允許為其它公司做兼職工作或從事與本公司利益發(fā)生沖突的商業(yè)活動。

如果你愿意接受此供職信，請你簽字確認此供職信。我們期望你于 年 月 日前對此供職做出決定。另外，我們期望你在 年 月 日 前加入公司，在入職時提供之前服務公司的推薦信、三個月內(nèi)的體檢報告和原單位離職證明。

公司人力資源部

年 月 日

我決定加入。

我將在 年 月 日之前到公司入職。

個人簽名：________________ 日期：____________