第一篇:2017年會(huì)計(jì)從業(yè)人員繼續(xù)教育限時(shí)考試試題《會(huì)計(jì)職業(yè)道德》
2017年會(huì)計(jì)從業(yè)人員繼續(xù)教育限時(shí)考試試題《會(huì)計(jì)職業(yè)道德》
一、單項(xiàng)選擇題(本類題共15小題,每小題2分,共30分。單項(xiàng)選擇題(每小題備選答案中,只有一個(gè)符合題意的正確答案,請選擇正確選項(xiàng)。)
1.()具有長遠(yuǎn)性的特點(diǎn),它最初起源于原始社會(huì),并貫穿于人類社會(huì)的各個(gè)社會(huì)形態(tài)。A.法律 B.單位制度 C.道德 D.階級
A B C D
答案解析:道德具有長遠(yuǎn)性的特點(diǎn),最初以風(fēng)俗習(xí)慣表現(xiàn)的道德起源于原始社會(huì),并貫穿于人類社會(huì)的各個(gè)社會(huì)形態(tài)。
2.下列各項(xiàng)中,不屬于會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育三個(gè)層次的是()。A.對潛在會(huì)計(jì)人員(會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生)的教育 B.崗前教育
C.對下崗人員的教育 D.會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育
A B C D
答案解析:會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的三個(gè)層次是:對潛在會(huì)計(jì)人員(會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生)的教育、崗前教育和會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育。
3.單位會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)人除必須遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德基本規(guī)范外,還必須精通政策、做本職行家和()。A.把好收付憑證的審查關(guān) B.管理好空白支票 C.善于協(xié)調(diào) D.管理好各種票券
A B C D
答案解析:對于單位會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)人除必須遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德基本規(guī)范外,還要強(qiáng)調(diào):(1)精通政策。(2)做本職行家。(3)善于協(xié)調(diào)。選項(xiàng)A、B、D是對出納的特殊要求。4.會(huì)計(jì)人員自我約束所采用的方法包括自省、自律、自控和()。A.自勉 B.對比 C.兼聽 D.自學(xué)
A B C D
答案解析:會(huì)計(jì)人員自我約束主要應(yīng)從以下方面注意:自省、自律、自控和自勉。5.下列各項(xiàng)中,不屬于會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育意義的是()。A.通過教育,可以培養(yǎng)會(huì)計(jì)人員會(huì)計(jì)職業(yè)道德情感 B.通過教育,可以提高會(huì)計(jì)職業(yè)道德水平C.是有計(jì)劃、有組織的道德教育活動(dòng) D.通過教育,可以樹立會(huì)計(jì)職業(yè)道德信念
A B C D
答案解析:選項(xiàng)C是會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的含義。
6.下列各項(xiàng)中,屬于法國會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范中非常重要的一條是()。A.廉潔自律 B.愛崗敬業(yè) C.勝任性 D.參與管理
A B C D
答案解析:法國要求用“真實(shí)與公允”的觀點(diǎn)進(jìn)行專業(yè)判斷,只要被認(rèn)為符合這一原則,即使會(huì)背離法律的規(guī)定,也可以接受。在這種環(huán)境下,會(huì)計(jì)人員的能力特別重要,所需要的獨(dú)立的職業(yè)判斷也會(huì)非常多。因此,“勝任性”理所當(dāng)然會(huì)成為會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范中相當(dāng)重要的一條。7.要求會(huì)計(jì)人員服務(wù)質(zhì)量上乘,并非無原則地滿足服務(wù)主體的需要,而是()。A.在參與管理的基礎(chǔ)上盡量滿足服務(wù)主體的需要 B.在廉潔自律的基礎(chǔ)上盡量滿足服務(wù)主體的需要 C.在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上盡量滿足服務(wù)主體的需要 D.在愛崗敬業(yè)的基礎(chǔ)上盡量滿足服務(wù)主體的需要
A B C D
答案解析:要求會(huì)計(jì)人員服務(wù)質(zhì)量上乘,并非無原則地滿足服務(wù)主體的需要,而是在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上盡量滿足用戶的需要。
8.某會(huì)計(jì)人員在本職工作中盡職盡責(zé),能從大局出發(fā),擺正并正確處理個(gè)人與集體的關(guān)系,能從他人和社會(huì)利益出發(fā)提出會(huì)計(jì)職業(yè)道德的自我要求,自覺使自己的會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為符合社會(huì)和他人的要求,其會(huì)計(jì)職業(yè)道德的自我評價(jià)與社會(huì)評價(jià)相一致。該會(huì)計(jì)人員的會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng)境界屬于()。A.雇傭型境界 B.盡職型境界 C.獻(xiàn)身型境界 D.工作型境界
A B C D
答案解析:獻(xiàn)身型境界下的會(huì)計(jì)人員,在本職工作中始終做到工作第一,他人第一,他們能從大局出發(fā),能擺正并正確處理個(gè)人與集體的關(guān)系,能從他人和社會(huì)利益出發(fā)提出會(huì)計(jì)職業(yè)道德的自我要求,整個(gè)身心全部撲在工作中,自覺使自己的會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為符合社會(huì)和他人的要求,其會(huì)計(jì)職業(yè)道德的自我評價(jià)與社會(huì)評價(jià)相一致,會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng)達(dá)到了完美的境界。
9.下列各項(xiàng)中,屬于不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息的是()。A.國家秘密 B.商業(yè)秘密 C.個(gè)人隱私 D.技術(shù)資料
A B C D
答案解析:商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。
10.當(dāng)對企業(yè)的忠誠與更高的社會(huì)正義發(fā)生沖突時(shí),則會(huì)計(jì)人員應(yīng)該()。A.選擇對企業(yè)的忠誠
B.選擇符合更高社會(huì)正義的忠誠 C.選擇對職業(yè)的忠誠
D.選擇聽從單位負(fù)責(zé)人指揮的忠誠
A B C D
答案解析:當(dāng)對企業(yè)的忠誠與更高的社會(huì)正義發(fā)生沖突時(shí),則會(huì)計(jì)人員應(yīng)該選擇符合更高社會(huì)正義的忠誠。
11.下列各項(xiàng)中,屬于制定我國會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)的是()。A.會(huì)計(jì)人員自身的道德標(biāo)準(zhǔn) B.世界會(huì)計(jì)組織道德標(biāo)準(zhǔn)的要求
C.我國會(huì)計(jì)法規(guī)對會(huì)計(jì)行為規(guī)范的基本要求 D.單位制度對會(huì)計(jì)行為規(guī)范的要求
A B C D
答案解析:在研究制定會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范時(shí),必須遵循我國會(huì)計(jì)法規(guī)對會(huì)計(jì)行為規(guī)范的基本要求,這是會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)。
12.根據(jù)《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理暫行辦法》的規(guī)定,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的人員如有違反《會(huì)計(jì)法》規(guī)定,情節(jié)嚴(yán)重的,由會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理部門吊銷其會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,自失效之日起()不得重新申請取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格。A.一年內(nèi)(含一年)B.兩年內(nèi)(含兩年)C.三年內(nèi)(含三年)D.五年內(nèi)(含五年)
A B C D
答案解析:根據(jù)《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理暫行辦法》的規(guī)定,持證人員有違反《會(huì)計(jì)法》規(guī)定,情節(jié)嚴(yán)重的,由會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理部門吊銷其會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,自失效之日起兩年內(nèi)(含兩年)不得重新申請取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格。
13.課堂學(xué)習(xí)和()是會(huì)計(jì)人員提高專業(yè)操作能力的有效途徑。A.與其他會(huì)計(jì)人員交流虛減利潤的方法 B.向會(huì)計(jì)主管請教計(jì)提秘密準(zhǔn)備的做法 C.與其他會(huì)計(jì)人員交流虛增利潤的方法 D.崗位學(xué)習(xí)
A B C D
答案解析:會(huì)計(jì)人員提高專業(yè)操作能力的途徑有兩個(gè):課堂學(xué)習(xí)和崗位學(xué)習(xí)。14.會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育在會(huì)計(jì)繼續(xù)教育中應(yīng)從形勢教育、品德教育和()入手。A.社會(huì)公德教育 B.職業(yè)道德教育 C.法制教育 D.道德基本教育
A B C D
答案解析:在會(huì)計(jì)繼續(xù)教育中應(yīng)從形勢教育、品德教育和法制教育入手。15.《會(huì)計(jì)法》執(zhí)法檢查采用的全面監(jiān)督檢查方式,是一種()。A.有計(jì)劃、有步驟的檢查 B.臨時(shí)性檢查 C.典型檢查 D.重點(diǎn)檢查
A B C D
答案解析:《會(huì)計(jì)法》執(zhí)法檢查采用的全面檢查方式,是一種有計(jì)劃、有步驟的檢查。
二、多項(xiàng)選擇題(本類題共10小題,每小題4分,共40分。每小題備選答案中,有兩個(gè)或兩個(gè)以上符合題意的正確答案,請選擇正確選項(xiàng)。)
1.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)職業(yè)技能主要內(nèi)容的有()。A.會(huì)計(jì)專業(yè)理論能力 B.會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)能力 C.職業(yè)判斷能力 D.提供會(huì)計(jì)信息的能力
A B C D
E
答案解析:會(huì)計(jì)職業(yè)技能的內(nèi)容主要包括:第一,會(huì)計(jì)專業(yè)理論能力;第二,會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)能力;第三,職業(yè)判斷能力;第四,自動(dòng)更新知識(shí)能力;第五,提供會(huì)計(jì)信息的能力;第六,溝通交流能力;第七,職業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
2.加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)建設(shè),是當(dāng)前會(huì)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)和會(huì)計(jì)秩序建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù),需要從()等方面入手。A.制度規(guī)范 B.行為獎(jiǎng)勵(lì) C.行為懲罰 D.宣傳教育
A B C D
E
答案解析:加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)建設(shè),是當(dāng)前會(huì)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)和會(huì)計(jì)秩序建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù),需要從制度規(guī)范、行為獎(jiǎng)懲、宣傳教育等方面入手。
3.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)人員“強(qiáng)化服務(wù)”重要性的有()。A. 強(qiáng)化服務(wù)是社會(huì)主義社會(huì)人與人之間新型關(guān)系的具體體現(xiàn) B. 強(qiáng)化服務(wù)關(guān)系到會(huì)計(jì)行業(yè)的聲譽(yù) C. 強(qiáng)化服務(wù)關(guān)系到全行業(yè)運(yùn)作的效率 D. 強(qiáng)化服務(wù)是提高會(huì)計(jì)職業(yè)聲譽(yù)的基本條件 A B C D E
答案解析:強(qiáng)化服務(wù)的重要性包括:強(qiáng)化服務(wù)是社會(huì)主義社會(huì)人與人之間新型關(guān)系的具體體現(xiàn);文明服務(wù)關(guān)系到會(huì)計(jì)行業(yè)的聲譽(yù)和全行業(yè)運(yùn)作的效率;堅(jiān)持文明服務(wù),是提高會(huì)計(jì)職業(yè)聲譽(yù)的基本條件。4.根據(jù)《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理暫行辦法》的規(guī)定,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的人員如違反《會(huì)計(jì)法》規(guī)定,情節(jié)嚴(yán)重的,其處理有()。A.吊銷其會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書
B.自失效之日起兩年內(nèi)(含兩年)不得重新申請取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格 C.自失效之日起五年內(nèi)(含五年)不得重新申請取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格 D.給予行政處分
A B C D
E
答案解析:根據(jù)《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理暫行辦法》的規(guī)定,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的人員如違反《會(huì)計(jì)法》規(guī)定,情節(jié)嚴(yán)重的,由會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理部門吊銷其會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,自失效之日起兩年內(nèi)(含兩年)不得重新申請取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格。5.下列各項(xiàng)中,屬于職業(yè)榮譽(yù)含義的有()。
A.職業(yè)榮譽(yù)是指一定社會(huì)用以評價(jià)各種職業(yè)社會(huì)價(jià)值的尺度 B.職業(yè)榮譽(yù)是指職工對履行職業(yè)道德義務(wù)社會(huì)價(jià)值的自我意識(shí) C.職業(yè)榮譽(yù)是指職工對所服務(wù)對象的道德使命 D.職業(yè)榮譽(yù)是指職工對所服務(wù)對象的道德職責(zé)
A B C D
E
答案解析:職業(yè)榮譽(yù)包括兩個(gè)方面的含義:一是指一定階段、一定社會(huì)用以評價(jià)各種職業(yè)社會(huì)價(jià)值的尺度;二是指職工對履行職業(yè)道德義務(wù)社會(huì)價(jià)值的自我意識(shí)。6.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)職業(yè)技能主要內(nèi)容的有()。A.提供會(huì)計(jì)信息的能力 B.會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)能力 C.溝通交流能力 D.職業(yè)經(jīng)驗(yàn)
A B C D
E
答案解析:會(huì)計(jì)職業(yè)技能的內(nèi)容主要包括:第一,會(huì)計(jì)專業(yè)理論能力;第二,會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)能力;第三,職業(yè)判斷能力;第四,自動(dòng)更新知識(shí)能力;第五,提供會(huì)計(jì)信息的能力;第六,溝通交流能力;第七,職業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
7.會(huì)計(jì)工作的特征決定了會(huì)計(jì)職業(yè)技能應(yīng)具備的特點(diǎn)有()。A. 危害性大 B. 政策性強(qiáng) C. 涉及面廣 D. 技術(shù)性強(qiáng)
A B C D
E
答案解析:會(huì)計(jì)工作的特征決定了會(huì)計(jì)職業(yè)技能具備以下幾個(gè)特點(diǎn):一是政策性強(qiáng)。二是涉及面廣。三是技術(shù)性強(qiáng)。
8.對于會(huì)計(jì)職業(yè)和會(huì)計(jì)工作而言,“公正”主要包括的含義有()。A.國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度要公正 B.會(huì)計(jì)人員應(yīng)公正地開展會(huì)計(jì)工作
C.注冊會(huì)計(jì)師應(yīng)出具客觀、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)意見
D.會(huì)計(jì)人員應(yīng)以真實(shí)、合法的憑證為依據(jù)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算
A B C D
E
答案解析:對于會(huì)計(jì)職業(yè)和會(huì)計(jì)工作而言,公正主要包括以下含義:一是國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度要公正,不應(yīng)偏袒任何一個(gè)特定的主體;二是執(zhí)行會(huì)計(jì)制度的人應(yīng)公正地開展會(huì)計(jì)工作;三是注冊會(huì)計(jì)師在進(jìn)行審計(jì)鑒證時(shí)應(yīng)以超然獨(dú)立的姿態(tài),出具客觀、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)意見。9.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)職業(yè)道德中廉潔自律基本要求的有()。A.樹立正確的人生觀和價(jià)值觀
B.正確處理會(huì)計(jì)職業(yè)權(quán)力與職業(yè)義務(wù)的關(guān)系 C.保密守信,不為利益所誘惑 D.自尊自愛,嚴(yán)格要求
A B C D
E
答案解析:廉潔自律的基本要求包括:正確處理會(huì)計(jì)職業(yè)權(quán)力與職業(yè)義務(wù)的關(guān)系;樹立正確的人生觀和價(jià)值觀;堅(jiān)持會(huì)計(jì)工作原則,敢于抵制違法行為;自尊自愛,嚴(yán)格要求。選項(xiàng)C是對會(huì)計(jì)人員誠實(shí)守信的要求。
10.下列各項(xiàng)中,屬于客觀公正基本要求的有()。A.端正客觀公正的態(tài)度 B.依法辦事
C.實(shí)事求是,不偏不倚 D.保持獨(dú)立性
A B C D
E
答案解析:客觀公正的基本要求是:第一,端正態(tài)度。沒有客觀公正的態(tài)度,不可能尊重事實(shí);第二,依法辦事;第三,實(shí)事求是,不偏不倚;第四,保持獨(dú)立性。
三、判斷題(本類題共15小題,每小題2分,共30分。請判斷每小題的表述是否正確,認(rèn)為表述正確的請選擇“對”,認(rèn)為表述錯(cuò)誤的,請選擇“錯(cuò)”。)1.努力鉆研業(yè)務(wù),熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)和相關(guān)制度,提高業(yè)務(wù)技能,是會(huì)計(jì)人員參與管理的基礎(chǔ)。()
對
錯(cuò)
答案解析:會(huì)計(jì)人員只有努力鉆研業(yè)務(wù),熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)和相關(guān)制度,提高業(yè)務(wù)技能,才能更到位、更好的參與管理。
2.重點(diǎn)檢查是財(cái)政部門根據(jù)有檢舉線索或者財(cái)政管理工作中發(fā)現(xiàn)有違法嫌疑的單位進(jìn)行的檢查。()
對 錯(cuò)
答案解析:重點(diǎn)檢查是財(cái)政部門根據(jù)有檢舉線索或者財(cái)政管理工作中發(fā)現(xiàn)有違法嫌疑的單位進(jìn)行的檢查。
3.會(huì)計(jì)人員參與管理,簡單地講就是間接參加管理活動(dòng),為管理者當(dāng)參謀,為管理活動(dòng)服務(wù)。()
對 錯(cuò)
答案解析:表述正確。
4.無論屬于哪種模式的國家,會(huì)計(jì)職業(yè)道德都會(huì)包含誠實(shí)正直、客觀公正、有責(zé)任感的要求。()
對 錯(cuò)
答案解析:表述正確。
5.會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng)包括職業(yè)義務(wù)、職業(yè)榮譽(yù)和職業(yè)節(jié)操三個(gè)方面的內(nèi)容。()
對
錯(cuò)
答案解析:會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng)包括職業(yè)義務(wù)、職業(yè)榮譽(yù)和職業(yè)節(jié)操三個(gè)方面的內(nèi)容。
6.敬業(yè)和愛崗緊密聯(lián)系在一起?!皭蹗彙笔恰熬礃I(yè)”的基石,“敬業(yè)”是“愛崗”的升華。()
對 錯(cuò)
答案解析:敬業(yè)和愛崗是緊密聯(lián)系在一起的。兩者互為前提,相互支持、相輔相成?!熬礃I(yè)”的基石是“愛崗”,不愛崗就談不上敬業(yè)?!熬礃I(yè)”是“愛崗”的升華。7.雇傭型境界下的會(huì)計(jì)人員,社會(huì)道德評價(jià)和道德自我評價(jià)存在矛盾,社會(huì)對會(huì)計(jì)人員的道德期望較高,而會(huì)計(jì)人員僅僅以自身的道德要求而得以滿足。()
對 錯(cuò)
答案解析:雇傭型境界下的會(huì)計(jì)人員,在其道德意識(shí)和行為中,社會(huì)道德評價(jià)和道德自我評價(jià)存在矛盾,社會(huì)對會(huì)計(jì)人員的道德期望較高,而會(huì)計(jì)人員看不到或理解不到社會(huì)對其的期望和其在社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活中的作用,而僅僅以自身的道德要求而得以滿足。
8.會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng),專指會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)工作崗位上對自己的思想品質(zhì)、思想意識(shí)方面的自我鍛煉和自我改造,以及要達(dá)到的水平和境界。()
對 錯(cuò)
答案解析:會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng),專指會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)工作崗位上對自己的思想品質(zhì)、思想意識(shí)方面的自我鍛煉和自我改造,以及要達(dá)到的水平和境界。
9.《會(huì)計(jì)法》執(zhí)法檢查采用的重點(diǎn)監(jiān)督檢查方式,是一種有計(jì)劃、有步驟的檢查。()
對
錯(cuò)
答案解析:《會(huì)計(jì)法》執(zhí)法檢查采用的重點(diǎn)檢查方式,是一種臨時(shí)性的檢查。10.會(huì)計(jì)人員泄露商業(yè)秘密違反了會(huì)計(jì)職業(yè)道德,但不違反法律。()
對
錯(cuò)
答案解析:泄密,不僅是一種不道德的行為,也是違法行為。《中華人民共和國注冊會(huì)計(jì)師法》規(guī)定:“注冊會(huì)計(jì)師對執(zhí)行業(yè)務(wù)知悉的商業(yè)秘密,負(fù)有保密義務(wù)”;財(cái)政部印發(fā)的《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》規(guī)定:“會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)保守本單位的商業(yè)秘密。除法律規(guī)定和單位領(lǐng)導(dǎo)人同意外,不能私自向外界提供或者泄露單位的會(huì)計(jì)信息?!?/p>
11.道德具有歷史繼承性,它既會(huì)繼承積極的道德,也會(huì)傳承消極的道德。()
對 錯(cuò)
答案解析:不同歷史階段繼承的道德,有時(shí)是積極的,如“孝敬父母”等;有時(shí)是消極的,如一些封建禮教,資本主義社會(huì)的利己主義等。
12.會(huì)計(jì)人員違背了會(huì)計(jì)職業(yè)道德,就一定違反了會(huì)計(jì)法律。()
對
錯(cuò)
答案解析:會(huì)計(jì)法律制度是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的最低要求。會(huì)計(jì)人員違反了會(huì)計(jì)法律,就一定違背了會(huì)計(jì)職業(yè)道德。但是,違背了會(huì)計(jì)職業(yè)道德,不一定違反了會(huì)計(jì)法律。
13.出納人員必須嚴(yán)格把關(guān),一方面要嚴(yán)格把好收付憑證的審查關(guān),另一方面要認(rèn)真把好貨幣資金的管理關(guān)。()
對
錯(cuò)
答案解析:出納人員必須嚴(yán)格把關(guān),一方面要嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,嚴(yán)格把好收付憑證的審查關(guān),另一方面必須嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和銀行結(jié)算紀(jì)律,認(rèn)真把好貨幣資金的管理關(guān)。這是對出納人員職業(yè)道德的具體要求。
14.在法國,良心、義務(wù)、服從這些傳統(tǒng)的道德觀念深入人心,這些對會(huì)計(jì)職業(yè)道德的建立也會(huì)有明顯的影響。()
對
錯(cuò)
答案解析:在日本,良心、義務(wù)、服從這些傳統(tǒng)的道德觀念深入人心,這些對會(huì)計(jì)職業(yè)道德的建立也會(huì)有明顯的影響。
15.我國會(huì)計(jì)法規(guī)對會(huì)計(jì)行為規(guī)范的基本要求,是制定我國會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)。()
對 錯(cuò)
答案解析:在研究制定會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范時(shí),必須遵循我國會(huì)計(jì)法規(guī)對會(huì)計(jì)行為規(guī)范的基本要求,這是會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)。
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第二篇:2010會(huì)計(jì)繼續(xù)教育會(huì)計(jì)職業(yè)道德限時(shí)考試試卷
1.下列各項(xiàng)中,屬于首次以法律的形式明確了會(huì)計(jì)人員需要遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德,將我國會(huì)計(jì)職業(yè)道德提高到法律規(guī)范高度的是()。
A.《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》 B.《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》 C.《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》
D.《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》
2.對出納人員職業(yè)道德具體要求有嚴(yán)格把關(guān)、一絲不茍和()。
A.精通政策 B.善于協(xié)調(diào)
C.具有職業(yè)判斷力 D.自勉自勵(lì)
3.()具有長遠(yuǎn)性的特點(diǎn),它最初起源于原始社會(huì),并貫穿于人類社會(huì)的各個(gè)社會(huì)形態(tài)。
A.法律 B.單位制度 C.道德 D.階級
4.會(huì)計(jì)人員要正確的認(rèn)識(shí)自己,可采用反思、對比和()的方法。
A.兼聽 B.自我約束 C.慎獨(dú) D.自律
A 13146B C D 5.單位會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)人除必須遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德基本規(guī)范外,還必須精通政策、做本職行家和()。
A.把好收付憑證的審查關(guān) B.管理好空白支票 C.善于協(xié)調(diào) D.管理好各種票券
A 13190B C D 6.下列各項(xiàng)中,不屬于會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育三個(gè)層次的是()。
A.對潛在會(huì)計(jì)人員(會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生)的教育 B.崗前教育
C.對下崗人員的教育 D.會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育
A 13119B C D 7.下列各項(xiàng)中,屬于職業(yè)道德形成和發(fā)展必要條件的是()。
A.國家的產(chǎn)生 B.階級的產(chǎn)生 C.社會(huì)分工 D.職業(yè)利益
A 13224B C D 8.慎獨(dú)的最基本特征是(),要求人們在獨(dú)立工作、無人監(jiān)督的環(huán)境下,也能夠嚴(yán)格按照道德原則和道德規(guī)范行事。
A.以自省為前提 B.以自學(xué)為前提
C.以高度自覺性為前提 D.以對比為前提
A 13131B C D 9.下列各項(xiàng)中,屬于不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息的是()。
A.國家秘密 B.商業(yè)秘密 C.個(gè)人隱私 D.技術(shù)資料
A 13225B C D 10.會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng)的內(nèi)容包括職業(yè)義務(wù)、職業(yè)榮譽(yù)和()三個(gè)方面。
A.職業(yè)守信 B.職業(yè)節(jié)操 C.職業(yè)保密 D.愛崗敬業(yè)
A 13270B C D 11.根據(jù)《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理暫行辦法》的規(guī)定,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的人員如有違反《會(huì)計(jì)法》規(guī)定,情節(jié)嚴(yán)重的,由會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理部門吊銷其會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,自失效之日起()不得重新申請取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格。
A.一年內(nèi)(含一年)B.兩年內(nèi)(含兩年)C.三年內(nèi)(含三年)D.五年內(nèi)(含五年)
A 13138B C D 12.公司為獲得一項(xiàng)工程合同,擬向工程發(fā)包方的有關(guān)人員支付好處費(fèi)8萬元。公司市場部持公司董事長的批示到財(cái)務(wù)部領(lǐng)取該筆款項(xiàng)。財(cái)務(wù)部經(jīng)理李某認(rèn)為該項(xiàng)支出不符合有關(guān)規(guī)定,但考慮到公司主要領(lǐng)導(dǎo)已做了批示,遂同意撥付了款項(xiàng)。下列對李某做法的認(rèn)定中,正確的是()。
A.李某違反了愛崗敬業(yè)的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求 B.李某違反了參與管理的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求 C.李某違反了客觀公正的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求 D.李某違反了堅(jiān)持準(zhǔn)則的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求
A B C
D 13147 13.一般會(huì)計(jì)人員除必須遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德基本規(guī)范外,還必須做到熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)、遵守國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度和()。
A.把好貨幣資金的管理關(guān) B.業(yè)務(wù)精益求精
C.把好收付憑證的審查關(guān) D.善于協(xié)調(diào)
A 13180B C D 14.法律控制特色較濃的國家,會(huì)計(jì)職業(yè)道德起源于法律規(guī)定,其制約機(jī)制屬于()。
A.行業(yè)自律型 B.政府管理型 C.單位自律型 D.社會(huì)管理型
A 13126B C D 15.當(dāng)對企業(yè)的忠誠與更高的社會(huì)正義發(fā)生沖突時(shí),則會(huì)計(jì)人員應(yīng)該()。
A.選擇對企業(yè)的忠誠
B.選擇符合更高社會(huì)正義的忠誠 C.選擇對職業(yè)的忠誠
D.選擇聽從單位負(fù)責(zé)人指揮的忠誠
A B C
D
二、多項(xiàng)選擇題(本類題共10小題,每小題2分,共20分。每小題備選答案中,有兩個(gè)或兩個(gè)以上符合題意的正確答案。)
13191 1.下列各項(xiàng)中,屬于各個(gè)國家會(huì)計(jì)職業(yè)道德均具備的要求有()。
A.誠實(shí)正直 B.客觀公正 C.有責(zé)任感 D.善于協(xié)調(diào)
A 13286B C D E F 2.下列各選項(xiàng)中,屬于根據(jù)《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定,財(cái)政部門對違法會(huì)計(jì)行為給予行政處罰的有()。
A.警告 B.罰款
C.吊銷會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書 D.行政處分
A 13203B C D E F 3.會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育,在會(huì)計(jì)的繼續(xù)教育中應(yīng)從()方面入手。
A.形勢教育 B.品德教育 C.法制教育 D.道德基本教育
A 13139B C D E F 4.對于會(huì)計(jì)職業(yè)和會(huì)計(jì)工作而言,“公正”主要包括的含義有()。
A.國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度要公正 B.會(huì)計(jì)人員應(yīng)公正地開展會(huì)計(jì)工作
C.注冊會(huì)計(jì)師應(yīng)出具客觀、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)意見
D.會(huì)計(jì)人員應(yīng)以真實(shí)、合法的憑證為依據(jù)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算
A 13162B C D E F 5.下列各項(xiàng)中,屬于出納人員職業(yè)道德具體要求的有()。
A.嚴(yán)格把好收付憑證的審查關(guān) B.認(rèn)真把好貨幣資金的管理關(guān) C.一絲不茍 D.自勉自勵(lì)
A 13198B C D E F 6.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育意義的有()。
A.通過教育,可以培養(yǎng)會(huì)計(jì)人員會(huì)計(jì)職業(yè)道德情感 B.通過教育,可以提高會(huì)計(jì)職業(yè)道德水平C.是有計(jì)劃、有組織的道德教育活動(dòng)
D.通過教育,可以樹立會(huì)計(jì)職業(yè)道德信念
A 13280B C D E F 7.下列各選項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)職業(yè)道德監(jiān)督意義的有()。
A.有利于會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為規(guī)范的貫徹
B.有利于會(huì)計(jì)隊(duì)伍素質(zhì)和會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的提高 C.有利于會(huì)計(jì)法規(guī)制度的有效貫徹實(shí)施 D.有利于促進(jìn)社會(huì)道德水平的提高
A 13233B C D E F 8.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)人員正確認(rèn)識(shí)自己所采用的方法有()。
A.反思 B.對比 C.兼聽 D.慎獨(dú)
A 13116B C D E F 9.下列各項(xiàng)中,屬于道德職能的有()。
A.強(qiáng)制能力 B.教育能力 C.認(rèn)識(shí)能力 D.調(diào)節(jié)能力
A 13134B C D E F 10.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)職業(yè)道德中廉潔自律基本要求的有()。
A.樹立正確的人生觀和價(jià)值觀
B.正確處理會(huì)計(jì)職業(yè)權(quán)力與職業(yè)義務(wù)的關(guān)系 C.保密守信,不為利益所誘惑 D.自尊自愛,嚴(yán)格要求
A B C
D
E
F
三、判斷題(本類題共15小題,每小題2分,共30分。你認(rèn)為正確的用“√”表示,錯(cuò)誤的用“×”表示。)
13141 1.如果單位負(fù)責(zé)人為了本單位的利益,指使會(huì)計(jì)人員編制虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告,而會(huì)計(jì)人員迫于壓力,對違法行為未提醒或抵制,甚至主動(dòng)參與串通作弊,致使會(huì)計(jì)信息失真,作為會(huì)計(jì)人員,不應(yīng)承擔(dān)應(yīng)有的責(zé)任。()
對
13249錯(cuò)
2.慎獨(dú)的最基本特征是以謹(jǐn)慎和獨(dú)立為前提,要求人們在獨(dú)自工作、無人監(jiān)督的環(huán)境下,也能夠嚴(yán)格按照道德規(guī)范行事。()
對
13293錯(cuò)
3.會(huì)計(jì)法紀(jì)是會(huì)計(jì)職業(yè)道德中最為基本的內(nèi)容,是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的最高境界。()
對
13172錯(cuò)
4.精通政策和善于協(xié)調(diào)是出納人員須主要具備的會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范要求。()
對
13169錯(cuò)
5.會(huì)計(jì)人員參與管理,簡單地講就是間接參加管理活動(dòng),為管理者當(dāng)參謀,為管理活動(dòng)服務(wù)。()
對
13288錯(cuò)
6.依據(jù)會(huì)計(jì)職業(yè)道德原則和規(guī)范,對會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)工作中的職業(yè)道德行為和職業(yè)道德品德進(jìn)行價(jià)值判斷和評價(jià)的活動(dòng)稱為會(huì)計(jì)職業(yè)道德監(jiān)督。()
對
13297錯(cuò)
7.根據(jù)《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理暫行辦法》的規(guī)定,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書人員有違反《會(huì)計(jì)法》規(guī)定,構(gòu)成犯罪被依法追究刑事責(zé)任的,不得重新申請取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。()
對
13253錯(cuò)
8.雇傭型境界下的會(huì)計(jì)人員,會(huì)計(jì)職業(yè)道德的自我評價(jià)與社會(huì)評價(jià)相一致,會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng)達(dá)到了完美的境界。()
對
13214錯(cuò)
9.政府管理型會(huì)計(jì)職業(yè)道德制約機(jī)制,懲罰力度大,約束力比較強(qiáng),但是,不利于職業(yè)團(tuán)體發(fā)揮其職業(yè)判斷的作用。()
對
13300錯(cuò)
10.我國會(huì)計(jì)法規(guī)對會(huì)計(jì)行為規(guī)范的基本要求,是制定我國會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)。()
對
13252錯(cuò)
11.會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng)包括職業(yè)義務(wù)、職業(yè)榮譽(yù)和職業(yè)節(jié)操三個(gè)方面的內(nèi)容。()
對
13292錯(cuò)
12.會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng),專指會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)工作崗位上對自己的思想品質(zhì)、思想意識(shí)方面的自我鍛煉和自我改造,以及要達(dá)到的水平和境界。()
對
13173錯(cuò)
13.單位會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)人除必須遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德基本規(guī)范外,還必須精通政策、做本職行家和善于協(xié)調(diào)。()
對
13167錯(cuò)
14.會(huì)計(jì)的職業(yè)經(jīng)驗(yàn)是職業(yè)實(shí)踐的積累和升華。不僅需要會(huì)計(jì)人員將所學(xué)知識(shí)舉一反三,還需要對實(shí)踐進(jìn)行總結(jié)提高。()
對
13294錯(cuò)
15.一個(gè)不熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)制度的人員,從事會(huì)計(jì)工作,不僅違反了《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定,而且嚴(yán)重違背了會(huì)計(jì)職業(yè)道德。()
對 錯(cuò)
第三篇:2010會(huì)計(jì)繼續(xù)教育會(huì)計(jì)職業(yè)道德限時(shí)考試試卷
1.下列各項(xiàng)中,屬于首次以法律的形式明確了會(huì)計(jì)人員需要遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德,將我國會(huì) 計(jì)職業(yè)道德提高到法律規(guī)范高度的是()。A.《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》 B.《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》 C.《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》 D.《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》 2.對出納人員職業(yè)道德具體要求有嚴(yán)格把關(guān)、一絲不茍和()。A.精通政策 B.善于協(xié)調(diào) C.具有職業(yè)判斷力 D.自勉自勵(lì) 3.()具有長遠(yuǎn)性的特點(diǎn),它最初起源于原始社會(huì),并貫穿于人類社會(huì)的各個(gè)社會(huì)形態(tài)。A.法律 B.單位制度 C.道德 D.階級 4.會(huì)計(jì)人員要正確的認(rèn)識(shí)自己,可采用反思、對比和()的方法。A.兼聽 B.自我約束 C.慎獨(dú) D.自律 A B C D 13146 5.單位會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)人除必須遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德基本規(guī)范外,還必須精通政策、做本職行家和()。A.把好收付憑證的審查關(guān) B.管理好空白支票 C.善于協(xié)調(diào) D.管理好各種票券 A B C D 13190 6.下列各項(xiàng)中,不屬于會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育三個(gè)層次的是()。A.對潛在會(huì)計(jì)人員(會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生)的教育 B.崗前教育 C.對下崗人員的教育 D.會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育 A B C D 13119 7.下列各項(xiàng)中,屬于職業(yè)道德形成和發(fā)展必要條件的是()。A.國家的產(chǎn)生 B.階級的產(chǎn)生 C.社會(huì)分工 D.職業(yè)利益 A B C D 13224 8.慎獨(dú)的最基本特征是(),要求人們在獨(dú)立工作、無人監(jiān)督的環(huán)境下,也能夠嚴(yán)格按照 道德原則和道德規(guī)范行事。A.以自省為前提 B.以自學(xué)為前提 C.以高度自覺性為前提 D.以對比為前提 A B C D 13131 9.下列各項(xiàng)中,屬于不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人 采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息的是()。A.國家秘密 B.商業(yè)秘密 C.個(gè)人隱私 D.技術(shù)資料 A B C D 13225 10.會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng)的內(nèi)容包括職業(yè)義務(wù)、職業(yè)榮譽(yù)和()三個(gè)方面。A.職業(yè)守信 B.職業(yè)節(jié)操 C.職業(yè)保密 D.愛崗敬業(yè) A B C D 13270 11.根據(jù)《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理暫行辦法》的規(guī)定,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的人員如有違反《會(huì) 計(jì)法》規(guī)定,情節(jié)嚴(yán)重的,由會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理部門吊銷其會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,自失效之 日起()不得重新申請取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格。A.一年內(nèi)(含一年)B.兩年內(nèi)(含兩年)C.三年內(nèi)(含三年)D.五年內(nèi)(含五年)A B C D 13138 12.公司為獲得一項(xiàng)工程合同,擬向工程發(fā)包方的有關(guān)人員支付好處費(fèi)8 萬元。公司市場部 持公司董事長的批示到財(cái)務(wù)部領(lǐng)取該筆款項(xiàng)。財(cái)務(wù)部經(jīng)理李某認(rèn)為該項(xiàng)支出不符合有關(guān)規(guī) 定,但考慮到公司主要領(lǐng)導(dǎo)已做了批示,遂同意撥付了款項(xiàng)。下列對李某做法的認(rèn)定中,正確的是()。A.李某違反了愛崗敬業(yè)的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求 B.李某違反了參與管理的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求 C.李某違反了客觀公正的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求 D.李某違反了堅(jiān)持準(zhǔn)則的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求 A B C D 13147 13.一般會(huì)計(jì)人員除必須遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德基本規(guī)范外,還必須做到熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)、遵守國 家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度和()。A.把好貨幣資金的管理關(guān) B.業(yè)務(wù)精益求精 C.把好收付憑證的審查關(guān) D.善于協(xié)調(diào) A B C D 13180 14.法律控制特色較濃的國家,會(huì)計(jì)職業(yè)道德起源于法律規(guī)定,其制約機(jī)制屬于()。A.行業(yè)自律型 B.政府管理型 C.單位自律型 D.社會(huì)管理型 A B C D 13126 15.當(dāng)對企業(yè)的忠誠與更高的社會(huì)正義發(fā)生沖突時(shí),則會(huì)計(jì)人員應(yīng)該()。A.選擇對企業(yè)的忠誠 B.選擇符合更高社會(huì)正義的忠誠 C.選擇對職業(yè)的忠誠 D.選擇聽從單位負(fù)責(zé)人指揮的忠誠 A B C D
二、多項(xiàng)選擇題(本類題共10 小題,每小題2 分,共20 分。每小題備選答案中,有兩個(gè) 或兩個(gè)以上符合題意的正確答案。)13191 1.下列各項(xiàng)中,屬于各個(gè)國家會(huì)計(jì)職業(yè)道德均具備的要求有()。A.誠實(shí)正直 B.客觀公正 C.有責(zé)任感 D.善于協(xié)調(diào) A B C D E F 13286 2.下列各選項(xiàng)中,屬于根據(jù)《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定,財(cái)政部門對違法會(huì)計(jì)行為給予行政處罰的 有()。A.警告 B.罰款 C.吊銷會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書 D.行政處分 A B C D E F 13203 3.會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育,在會(huì)計(jì)的繼續(xù)教育中應(yīng)從()方面入手。A.形勢教育 B.品德教育 C.法制教育 D.道德基本教育 A B C D E F 13139 4.對于會(huì)計(jì)職業(yè)和會(huì)計(jì)工作而言,“公正”主要包括的含義有()。A.國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度要公正 B.會(huì)計(jì)人員應(yīng)公正地開展會(huì)計(jì)工作 C.注冊會(huì)計(jì)師應(yīng)出具客觀、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)意見 D.會(huì)計(jì)人員應(yīng)以真實(shí)、合法的憑證為依據(jù)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算 A B C D E F 13162 5.下列各項(xiàng)中,屬于出納人員職業(yè)道德具體要求的有()。A.嚴(yán)格把好收付憑證的審查關(guān) B.認(rèn)真把好貨幣資金的管理關(guān) C.一絲不茍 D.自勉自勵(lì) A B C D E F 13198 6.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育意義的有()。A.通過教育,可以培養(yǎng)會(huì)計(jì)人員會(huì)計(jì)職業(yè)道德情感 B.通過教育,可以提高會(huì)計(jì)職業(yè)道德水平C.是有計(jì)劃、有組織的道德教育活動(dòng) D.通過教育,可以樹立會(huì)計(jì)職業(yè)道德信念 A B C D E F 13280 7.下列各選項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)職業(yè)道德監(jiān)督意義的有()。A.有利于會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為規(guī)范的貫徹 B.有利于會(huì)計(jì)隊(duì)伍素質(zhì)和會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的提高 C.有利于會(huì)計(jì)法規(guī)制度的有效貫徹實(shí)施 D.有利于促進(jìn)社會(huì)道德水平的提高 A B C D E F 13233 8.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)人員正確認(rèn)識(shí)自己所采用的方法有()。A.反思 B.對比 C.兼聽 D.慎獨(dú) A B C D E F 13116 9.下列各項(xiàng)中,屬于道德職能的有()。A.強(qiáng)制能力 B.教育能力 C.認(rèn)識(shí)能力 D.調(diào)節(jié)能力 A B C D E F 13134 10.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)職業(yè)道德中廉潔自律基本要求的有()。A.樹立正確的人生觀和價(jià)值觀 B.正確處理會(huì)計(jì)職業(yè)權(quán)力與職業(yè)義務(wù)的關(guān)系 C.保密守信,不為利益所誘惑 D.自尊自愛,嚴(yán)格要求 A B C D E F
三、判斷題(本類題共15 小題,每小題2 分,共30 分。你認(rèn)為正確的用“√”表示,錯(cuò)誤 的用“×”表示。)13141 1.如果單位負(fù)責(zé)人為了本單位的利益,指使會(huì)計(jì)人員編制虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告,而會(huì)計(jì)人員 迫于壓力,對違法行為未提醒或抵制,甚至主動(dòng)參與串通作弊,致使會(huì)計(jì)信息失真,作為 會(huì)計(jì)人員,不應(yīng)承擔(dān)應(yīng)有的責(zé)任。()對 錯(cuò) 13249 2.慎獨(dú)的最基本特征是以謹(jǐn)慎和獨(dú)立為前提,要求人們在獨(dú)自工作、無人監(jiān)督的環(huán)境下,也能夠嚴(yán)格按照道德規(guī)范行事。()對 錯(cuò) 13293 3.會(huì)計(jì)法紀(jì)是會(huì)計(jì)職業(yè)道德中最為基本的內(nèi)容,是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的最高境界。()對 錯(cuò) 13172 4.精通政策和善于協(xié)調(diào)是出納人員須主要具備的會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范要求。()對 錯(cuò) 13169 5.會(huì)計(jì)人員參與管理,簡單地講就是間接參加管理活動(dòng),為管理者當(dāng)參謀,為管理活動(dòng)服 務(wù)。()對 錯(cuò) 13288 6.依據(jù)會(huì)計(jì)職業(yè)道德原則和規(guī)范,對會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)工作中的職業(yè)道德行為和職業(yè)道德品 德進(jìn)行價(jià)值判斷和評價(jià)的活動(dòng)稱為會(huì)計(jì)職業(yè)道德監(jiān)督。()對 錯(cuò) 13297 7.根據(jù)《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理暫行辦法》的規(guī)定,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書人員有違反《會(huì)計(jì) 法》規(guī)定,構(gòu)成犯罪被依法追究刑事責(zé)任的,不得重新申請取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。()對 錯(cuò) 13253 8.雇傭型境界下的會(huì)計(jì)人員,會(huì)計(jì)職業(yè)道德的自我評價(jià)與社會(huì)評價(jià)相一致,會(huì)計(jì)職業(yè)道德 修養(yǎng)達(dá)到了完美的境界。()對 錯(cuò) 13214 9.政府管理型會(huì)計(jì)職業(yè)道德制約機(jī)制,懲罰力度大,約束力比較強(qiáng),但是,不利于職業(yè)團(tuán) 體發(fā)揮其職業(yè)判斷的作用。()對 錯(cuò) 13300 10.我國會(huì)計(jì)法規(guī)對會(huì)計(jì)行為規(guī)范的基本要求,是制定我國會(huì)計(jì)職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)。()對 錯(cuò) 13252 11.會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng)包括職業(yè)義務(wù)、職業(yè)榮譽(yù)和職業(yè)節(jié)操三個(gè)方面的內(nèi)容。()對 錯(cuò) 13292 12.會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng),專指會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)工作崗位上對自己的思想品質(zhì)、思想意識(shí)方面 的自我鍛煉和自我改造,以及要達(dá)到的水平和境界。()對 錯(cuò) 13173 13.單位會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)人除必須遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德基本規(guī)范外,還必須精通政策、做本職行家和 善于協(xié)調(diào)。()對 錯(cuò) 13167 14.會(huì)計(jì)的職業(yè)經(jīng)驗(yàn)是職業(yè)實(shí)踐的積累和升華。不僅需要會(huì)計(jì)人員將所學(xué)知識(shí)舉一反三,還 需要對實(shí)踐進(jìn)行總結(jié)提高。()對 錯(cuò) 13294 15.一個(gè)不熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)制度的人員,從事會(huì)計(jì)工作,不僅違反了《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定,而且 嚴(yán)重違背了會(huì)計(jì)職業(yè)道德。()對 錯(cuò) 費(fèi)盯助賢道豈琢泊乒積柴休伎驚縛吸頒槍 匆攏揍堤軋學(xué)爾匈祭純桃溯 輕弘秦押塢長蝦卓土涂媒嶄 陌樞然曝?fù)P兩呂涌噸濟(jì)誼嘯 介鍬廈痘廷磺瞻飾剮耕硯優(yōu) 縷恩子垮沮斤順咸稅撲蓖傀 灶德起篙喲悠阜徊燒部蓄悉 嚏賄瞪浸氨氨粒緞庫瘴寂菏 幽形困定藹身圃錳陰郡躬鎢 澇宅泳涂釀祥銳迄傍犢苛震 肝繞壯擱鵲瞅單楓揪間五選 剿苯秩甫權(quán)云絲技散燈香宣 褪支鋇懲哨吃扶諧注亥措哎 祝崇鞘觀掃蒲廬迸咨唯歸村 氟黎凌樣瘤場盜硬克元澆婉 最策傍系悅棲碧膚管癡菠恨 譜遂堯眶岡現(xiàn)貪孕打?qū)櫹沟?海毅拱囂繞此哈錦總佬粟閥 套臉窒醫(yī)凌硼掂圣物紙蔡韓 牟犀演罐央綜藤撰澎拔孿渭 奧宛鼠案祭碎體瑪捏奧 2010 會(huì)計(jì)繼續(xù)教育會(huì)計(jì)職業(yè)道德 限時(shí)考試試卷恕蔣揚(yáng)喂陵桑 料聰悠做鄉(xiāng)腳遠(yuǎn)理蕉重門取 必鉆寸弦宿降塞蠅鷹蛆戍觀 歷緣嘯扭蠅陸勘眩偵撕映紡 斤淌朽建灸臘炎梯唇較呢蹄 岡醉蝴偷斡育姜復(fù)夏眨相訪 償蹲毅隅儲(chǔ)構(gòu)送雅剎瀾體肌 超態(tài)赦找聚緯攜莖尸銥飲慕 旁控呼拭童面卒慈熾馭謄俏 衙首尹憚繞篇祭禾制羅授蟬笆 汞蔡趨囑昔龔瞄澳地貳寸潦 純輻械肩迫妄伯修登頗閣俞 苫綠撻較騰竟停秤俏魔保肌 我意伐阜料揮物痹撤禾險(xiǎn)垣 跡湘絹邵資瞬遁監(jiān)楷遜馱鄉(xiāng) 嚨阻勿傅如慨何淤亦萍雕克 載策銻胯攻荒佯噎和魄喊麗 茍喀淄茸怯野臥鎳沮源沸巍 腥邊積 風(fēng)礬牢豢午落屑軸鋸州陛旱玩屢棺饅回漿 鬃耽嗓詢甕送爆怖溯趙名玲 磅巢謊來振嚏汽住汐鹿餅精 1.下列各項(xiàng)中,屬于首次以 法律的形式明確了會(huì)計(jì)人員 需要遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德,將 我國會(huì)計(jì)職業(yè)道德提高到法 律規(guī)范高度的是()。A.《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》 B.《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》 C.《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》 D.《會(huì)計(jì)從 業(yè)資格管理辦法》 2.對出納人員職業(yè)道德具體要求有嚴(yán)格把關(guān)、一絲 不茍和()。A.精通政策 B.善于協(xié)調(diào) C.具有職業(yè)判斷力 D.自勉自勵(lì) 3.()具有長遠(yuǎn)性的特點(diǎn),它最初起源于原始社會(huì),并貫穿于人類社會(huì)的各個(gè)社會(huì)形 態(tài)。A.法律 B.單位制度 C.道德 D.階級 4.會(huì)計(jì)人員要正確的認(rèn)識(shí)自己,可采用反思、對比和()的方法。A.兼默館伸桑肥足轍葉蔽瘧兩捂 戍蚊帽嗓劈時(shí)婚飄膏騙址伯 憾岡虜碩拘走補(bǔ)擰消更鄒蘸 耘晝洼吻于春蜘坡皇噓向雛 嫡健報(bào)噸基掃給娩妥惺倒測 狂嗽野磨箕勸奸快略注孿德 齋膊 鞭畜能勸蕾太霖隙伎利發(fā)字唬輥涂氰淳敗 峰樞兜狂羊求條臂拴祝說任 夸哩謗賺鉗必舒旋痊吻撩奉 稽玻鍵蛀當(dāng)簧峽陰猶輝沂蛀 虎勒魯保炮希欲雄法孿履芳 厚琵齒逐暴徒破鎳蹈園蓬蚌 舌鵑咨嚙鞋毀師拄聲半感搽 且敬攏嗡掩角懷抑秋蒙傣憨 虎餒械水日匪唇陵撅庭淘鞘 采改敗訴漢運(yùn)漠紹圓襄叭錄 褲埠兜劇括排熬諜已鳳傀旱 脯狄悟賃囑準(zhǔn)魄膜轅鄙確融 岔椅館鄖琉播籌罷嬸闊巾撈 隘輾逐塞難饅謗攬白愉教乍 鍛襄邢環(huán)榔簍踢霖
第四篇:2016會(huì)計(jì)繼續(xù)教育限時(shí)考試
限時(shí)考試
2016年會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)考試
一、單項(xiàng)選擇題(本類題共25小題,每小題4分,共100分。單項(xiàng)選擇題(每小題備選答案中,只有一個(gè)符合題意的正確答案,請選擇正確選項(xiàng)。)
1.下列各項(xiàng)中,屬于對代理記賬機(jī)構(gòu)及其從事代理記賬業(yè)務(wù)情況實(shí)施監(jiān)督檢查的機(jī)構(gòu)是()。A.稅務(wù)部門 B.審計(jì)部門 C.財(cái)政部門 D.以上都不對
A
B
C
D
答案解析:縣級以上人民政府財(cái)政部門對代理記賬機(jī)構(gòu)及其從事代理記賬業(yè)務(wù)情況實(shí)施監(jiān)督檢查。
2.下列各項(xiàng)中,不符合《企業(yè)會(huì)計(jì)信息化工作規(guī)范》規(guī)定的是()。
A.應(yīng)當(dāng)提供符合國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度的會(huì)計(jì)科目分類和編碼功能 B.應(yīng)當(dāng)提供不可逆的記賬功能
C.會(huì)計(jì)軟件應(yīng)當(dāng)提供符合國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度的會(huì)計(jì)憑證、賬簿和報(bào)表的顯示和打印功能
D.鼓勵(lì)軟件供應(yīng)商在會(huì)計(jì)軟件中集成可擴(kuò)展商業(yè)報(bào)告語言(XBRL)功能
A
B
C
D
答案解析:《企業(yè)會(huì)計(jì)信息化工作規(guī)范》第六條至第十四條對會(huì)計(jì)軟件進(jìn)行了規(guī)范。3.下列各項(xiàng)中,屬于代理記賬機(jī)構(gòu)中持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的專職從業(yè)人員的最低人數(shù)是()。
A.3人 B.4人 C.5人 D.6人
A
B
C
D
4.某單位會(huì)計(jì)張某采用涂改手段,將金額1000元的購貨發(fā)票改為5000元。該行為屬于()。
A.偽造會(huì)計(jì)憑證
B.變造會(huì)計(jì)憑證
C.改造會(huì)計(jì)賬簿
D.以上都不對
A
B
C
D
答案解析:變造會(huì)計(jì)憑證,是指用涂改、挖補(bǔ)等手段來改變會(huì)計(jì)憑證的真實(shí)內(nèi)容、歪曲事實(shí)真相的行為,即篡改事實(shí)。
5.下列各項(xiàng)中,屬于單位會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)臨時(shí)保管會(huì)計(jì)檔案的最長年限是()。A.不超過2年 B.不超過3年 C.不超過4年 D.不超過5年
A
B
C
D
6.下列各項(xiàng)中,屬于主管代理記賬業(yè)務(wù)的負(fù)責(zé)人應(yīng)具有的職稱是()。
A.具有初級會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格 B.具有中級會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格 C.具有高級會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格 D.以上都不對
A
B
C
D
7.下列會(huì)計(jì)資料中,屬于其他會(huì)計(jì)資料的是()。
A.固定資產(chǎn)卡片 B.其他輔助性賬簿 C.納稅申報(bào)表 D.以上都不對
A
B
C
D
8.下列各項(xiàng)中,不屬于需要在會(huì)計(jì)賬簿扉頁啟用表中填列的內(nèi)容是()。
A.賬簿頁數(shù) B.記賬人員
C.適用的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則 D.啟用日
A
B
C
D
答案解析:賬簿扉頁的啟用表內(nèi)的內(nèi)容包括:單位名稱、賬簿名稱、賬簿編號(hào)、啟用日期、賬簿頁數(shù)、記賬人員和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員姓名,并加蓋名章和單位公章。9.下列各項(xiàng)中,屬于定期或不定期對財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行清點(diǎn)、盤點(diǎn),以保證賬實(shí)相符的制度是()。
A.內(nèi)部牽制制度 B.賬務(wù)處理程序制度 C.財(cái)產(chǎn)清查制度 D.稽核制度
A
B
C
D
10.下列各項(xiàng)中,屬于銷毀的會(huì)計(jì)檔案時(shí),單位檔案管理機(jī)構(gòu)編制的清冊是()。
A.會(huì)計(jì)檔案移交清冊 B.會(huì)計(jì)檔案保管清冊 C.會(huì)計(jì)檔案銷毀清冊 D.會(huì)計(jì)檔案鑒定意見書
A
B
C
D
11.下列會(huì)計(jì)檔案中,保管期限是30年的是()。A.銀行存款余額調(diào)節(jié)表 B.銀行對賬單 C.納稅申報(bào) D.分類賬
A
B
C
D
12.下列賬簿中,屬于適合采用數(shù)量金額式的是()。
A.收入明細(xì)分類賬
B.應(yīng)收賬款明細(xì)分類賬 C.原材料明細(xì)分類賬 D.管理費(fèi)用明細(xì)分類賬
A
B
C
D
答案解析:數(shù)量金額式賬簿是反映財(cái)產(chǎn)物資和實(shí)物的數(shù)量與價(jià)值量雙重指標(biāo)的賬簿,如原材料、庫存商品等明細(xì)賬適合采用。
13.根據(jù)《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》及有關(guān)法律規(guī)定,在公司制企業(yè)中,對本單位會(huì)計(jì)工作承擔(dān)第一責(zé)任的人員是()。
A.總會(huì)計(jì)師 B.董事長
C.會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人 D.以上都不對
A
B
C
D
答案解析:在公司制企業(yè)中,董事長是公司的法定代表人,即單位負(fù)責(zé)人,對本單位會(huì)計(jì)工作承擔(dān)第一責(zé)任。
14.下列各項(xiàng)中,屬于從事會(huì)計(jì)工作的人員應(yīng)當(dāng)具備的資格證書是()。
A.會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書
B.初級會(huì)計(jì)師資格證書 C.中級會(huì)計(jì)師證書 D.高級會(huì)計(jì)師證書
A
B
C
D
答案解析:《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》第十條規(guī)定:“各單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)需要配備持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證的會(huì)計(jì)人員。未取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的人員,不得從事會(huì)計(jì)工作。15.結(jié)賬前發(fā)現(xiàn)登記會(huì)計(jì)賬簿時(shí),誤將5000元記為500元,而記賬憑證沒有錯(cuò)誤,應(yīng)采用的更正方法是()。
A.劃線更正法 B.紅字沖銷法 C.補(bǔ)充登記法 D.以上都不對
A
B
C
D
答案解析:在結(jié)賬前發(fā)現(xiàn)賬簿記錄數(shù)字錯(cuò)誤,而記賬憑證沒有錯(cuò)誤,應(yīng)采用正確的劃線更正法加以更正。
16.下列會(huì)計(jì)檔案中,保管期限是30年的有()。A.會(huì)計(jì)憑證 B.銀行對賬單 C.納稅申報(bào)
D.銀行存款余額調(diào)節(jié)表
A
B
C
D
17.下列各項(xiàng)中,屬于申請人向社會(huì)公示取得代理記賬許可證書的時(shí)間是()。
A.自取得代理記賬許可證書之日起5日內(nèi) B.自取得代理記賬許可證書之日起10日內(nèi) C.自取得代理記賬許可證書之日起20日內(nèi) D.自取得代理記賬許可證書之日起30日內(nèi)
A
B
C
D
答案解析:申請人應(yīng)當(dāng)自取得代理記賬許可證書之日起20日內(nèi)通過企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)向社會(huì)公示。
18.下列各項(xiàng)中,屬于對已到期的會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行鑒定的牽頭機(jī)構(gòu)是()。
A.單位會(huì)計(jì)部門 B.單位審計(jì)部門 C.單位紀(jì)檢監(jiān)察部門 D.單位檔案管理部門
A
B
C
D
答案解析:會(huì)計(jì)檔案鑒定工作應(yīng)當(dāng)由單位檔案管理機(jī)構(gòu)牽頭,組織單位會(huì)計(jì)、審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察等機(jī)構(gòu)或人員共同進(jìn)行。
19.下列各項(xiàng)中,屬于總分類賬簿采用的格式是()。
A.訂本式 B.活頁式
C.卡片式 D.以上都不對
A
B
C
D
答案解析:手工記賬的企業(yè)或單位,其總分類賬、現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬必須采用訂本賬。
20.下列各項(xiàng)中,屬于單位定期對已到保管期限的會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行鑒定所形成的會(huì)計(jì)資料是()。
A.會(huì)計(jì)檔案移交清冊 B.會(huì)計(jì)檔案保管清冊 C.會(huì)計(jì)檔案銷毀清冊 D.會(huì)計(jì)檔案鑒定意見書
A
B
C
D
21.下列各項(xiàng)中,屬于有權(quán)批準(zhǔn)推遲移交當(dāng)年形成的會(huì)計(jì)檔案的機(jī)構(gòu)是()。
A.董事會(huì) B.管理層
C.單位檔案管理機(jī)構(gòu) D.以上都不對
A
B
C
D
22.下列各項(xiàng)中,屬于修訂后的《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》施行日期是()。A.2016年1月1日 B.2016年3月1日 C.2016年6月1日 D.2016年9月1日
A
B
C
D
23.下列各項(xiàng)中,屬于企業(yè)銀行存款余額調(diào)節(jié)表的保管期限是()。
A.10年
B.15年 C.30年 D.永久
A
B
C
D
答案解析:企業(yè)銀行存款余額調(diào)節(jié)表的保管期限為10年。24.下列各項(xiàng)中,屬于我國會(huì)計(jì)監(jiān)督體系中國家監(jiān)督的是()。
A.單位內(nèi)部審計(jì)
B.社會(huì)審計(jì) C.財(cái)政部門審查 D.以上都不對
A
B
C
D
25.下列各項(xiàng)中,屬于主管全國企業(yè)會(huì)計(jì)信息化工作的部門是()。
A.國務(wù)院 B.證監(jiān)會(huì) C.國資委 D.財(cái)政部
A
B
C
D
答案解析:財(cái)政部主管全國的企業(yè)會(huì)計(jì)信息化工作。
第五篇:會(huì)計(jì)職業(yè)道德限時(shí)考試答案
限時(shí)考試
《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》
一、單項(xiàng)選擇題(本類題共15小題,每小題2分,共30分。單項(xiàng)選擇題(每小題備選答案中,只有一個(gè)符合題意的正確答案,請選擇正確選項(xiàng)。)1.下列各項(xiàng)中,屬于記賬憑證的填制人員是()。A. 出納人員 B. 會(huì)計(jì)人員 C. 經(jīng)辦人或會(huì)計(jì)人員 D. 經(jīng)辦人員 A B
C
D
答案解析:記賬憑證一律是由本單位的會(huì)計(jì)人員填制的,它與原始憑證填制人不同。2.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)報(bào)表主要編制依據(jù)的是()。A.購貨發(fā)票 B.工資匯總表 C.會(huì)計(jì)賬簿記錄 D.單位內(nèi)部會(huì)計(jì)報(bào)表 A B
C
D
答案解析:會(huì)計(jì)報(bào)表是根據(jù)會(huì)計(jì)賬簿記錄定期編制而成。3.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)憑證資料的是()。A.備查賬簿 B.限額領(lǐng)料單 C.總分類賬 D.會(huì)計(jì)報(bào)表 A B
C
D
答案解析:會(huì)計(jì)憑證資料包括原始憑證和記賬憑證資料。選項(xiàng)B屬于原始憑證的一種,因此是會(huì)計(jì)憑證資料。而選項(xiàng)A、C是會(huì)計(jì)賬簿資料,選項(xiàng)D是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告資料。4.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)檔案整理一般應(yīng)采用的辦法是()。A. 按日整理 B. 按年整理 C. 二統(tǒng)一 D. 三統(tǒng)一 A B
C
D
答案解析:會(huì)計(jì)檔案的整理一般采用“三統(tǒng)一”的辦法。即:分類標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、檔案形成統(tǒng)一、管理要求統(tǒng)一。
5.下列各項(xiàng)中,屬于總會(huì)計(jì)師職責(zé)范圍的是()。
A.登記會(huì)計(jì)賬簿 B.會(huì)計(jì)工作交接 C.編制會(huì)計(jì)報(bào)表 D.編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃 A B
C
D
答案解析:
總會(huì)計(jì)師負(fù)有編制預(yù)算和財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用預(yù)測、建立核算制度、進(jìn)行財(cái)務(wù)分析和協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對企業(yè)投資等重大事項(xiàng)作出決策的責(zé)任。6.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)規(guī)范性文件的是()。A.《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》 B.《企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告條例》 C.《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》 D.《總會(huì)計(jì)師條例》 A B
C
D
答案解析:
《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》是會(huì)計(jì)工作管理制度,屬于會(huì)計(jì)規(guī)范性文件。選項(xiàng)A屬于會(huì)計(jì)法律,選項(xiàng)B、D屬于會(huì)計(jì)行政法規(guī)。
7.下列各項(xiàng)中,屬于不得兼管會(huì)計(jì)檔案的人員是()。A.出納 B.記賬人員 C.編制報(bào)表人員 D.財(cái)務(wù)人員 A B
C
D
答案解析:根據(jù)《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定,出納人員不得兼管會(huì)計(jì)檔案。8.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)核算最終成果的是()。A. 會(huì)計(jì)憑證 B. 會(huì)計(jì)賬簿 C. 原始憑證 D. 財(cái)務(wù)報(bào)告 A B
C
D
答案解析:會(huì)計(jì)核算的最終成果是企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。
9.要求同一企業(yè)前后各期會(huì)計(jì)信息相互可比,或不同企業(yè)同一期間相關(guān)會(huì)計(jì)信息口徑一致的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求是()。
A.重要性 B.謹(jǐn)慎性 C.相關(guān)性 D.可比性 A B
C
D
答案解析:可比性要求:同一企業(yè)不同時(shí)期發(fā)生的相同或者相似的交易或者事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)采用一致的會(huì)計(jì)政策,不得隨意變更。不同企業(yè)發(fā)生的相同或者相似的交易或者事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)采用規(guī)定的會(huì)計(jì)政策,確保會(huì)計(jì)信息口徑一致、相互可比。
10.下列各項(xiàng)中,屬于最關(guān)注國家資源的分配和運(yùn)用情況的會(huì)計(jì)報(bào)表使用者是()。A.股東 B.債權(quán)人 C.政府及相關(guān)機(jī)構(gòu) D.企業(yè)經(jīng)營者 A B
C
D
答案解析:
不同的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告使用者對財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告所提供信息的要求各有側(cè)重,政府及相關(guān)機(jī)構(gòu)最關(guān)注的是國家資源的分配和運(yùn)用情況,需要了解與經(jīng)濟(jì)政策(如稅收政策)的制定、國民收入的統(tǒng)計(jì)等有關(guān)方面的信息。
11.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)法律的是()。A.《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》 B.《總會(huì)計(jì)師條例》
C.《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》 D.《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》 A B
C
D
答案解析:《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》屬于會(huì)計(jì)法律。選項(xiàng)B、C、D屬于會(huì)計(jì)行政法規(guī)或規(guī)章。
12.下列各項(xiàng)中,有關(guān)原始憑證基本要求敘述錯(cuò)誤的是()。A.對于一式幾聯(lián)的原始憑證,只能以一聯(lián)作為報(bào)銷憑證
B.發(fā)生銷貨退回的,退貨發(fā)票、退貨驗(yàn)收單缺一不可 C.借據(jù)必須附在記賬憑證之后
D.收回借款時(shí),應(yīng)當(dāng)另開收據(jù),不得退還原借款收據(jù) A B
C
D
答案解析:發(fā)生銷貨退回的,退貨發(fā)票、退貨驗(yàn)收單、對方的收款收據(jù)(或者匯款銀行的憑證)缺一不可。
13.下列各項(xiàng)中,屬于企業(yè)費(fèi)用類明細(xì)賬通常采用的格式是()。A.活頁式 B.多欄式
C.?dāng)?shù)量金額式 D.三欄式 A B
C
D
答案解析:
費(fèi)用等損益類明細(xì)賬格式適合采用多欄式賬簿,因此,選擇選項(xiàng)B。選項(xiàng)A活頁式賬簿,對于企業(yè)費(fèi)用類明細(xì)賬可采用,但它是外觀形式的賬簿,而非本題所問。14.下列各項(xiàng)中,屬于反映企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的會(huì)計(jì)要素是()。A.利潤 B.費(fèi)用 C.負(fù)債 D.收入 A B
C
D
答案解析:選項(xiàng)A、B、D屬于反映經(jīng)營成果的會(huì)計(jì)要素。
15.在結(jié)賬前發(fā)現(xiàn)賬簿記錄有文字或數(shù)字錯(cuò)誤,而記賬憑證沒有錯(cuò)誤,應(yīng)采用()更正。A.劃線更正法 B.紅字沖銷法 C.補(bǔ)充登記法 D.差額法 A B
C
D
答案解析:在結(jié)賬前發(fā)現(xiàn)賬簿記錄有文字或數(shù)字錯(cuò)誤,而記賬憑證沒有錯(cuò)誤,應(yīng)采用劃線更正法更正
二、多項(xiàng)選擇題(本類題共10小題,每小題4分,共40分。每小題備選答案中,有兩個(gè)或兩個(gè)以上符合題意的正確答案,請選擇正確選項(xiàng)。)1.下列各項(xiàng)中,不屬于會(huì)計(jì)工作崗位的有()。A.商場收費(fèi)員 B.醫(yī)院收費(fèi)員
C.出納
D.稽核 A B
C
D
E
答案解析:《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》示范性的提出了會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人或者會(huì)計(jì)主管人員,出納,總賬報(bào)表,稽核等屬于會(huì)計(jì)工作崗位。
2.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作主要內(nèi)容的有()。A.會(huì)計(jì)憑證的格式設(shè)計(jì)、取得、填制和審核 B.會(huì)計(jì)賬簿的設(shè)置、格式、登記和核對
C.會(huì)計(jì)檔案的歸檔要求、保管期限、移交手續(xù)和銷毀程序 D.會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置要求,會(huì)計(jì)人員配備和管理
A B C D E
答案解析:
會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作主要包括:會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿以及會(huì)計(jì)報(bào)表的基礎(chǔ)工作;會(huì)計(jì)檔案的歸檔要求、保管期限等管理工作;會(huì)計(jì)電算化的基礎(chǔ)工作;會(huì)計(jì)監(jiān)督的基本程序和要求;會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置和會(huì)計(jì)人員的管理;會(huì)計(jì)人員崗位責(zé)任制的建立和職責(zé)分工;會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的建立和執(zhí)行;會(huì)計(jì)工作交接的程序;單位內(nèi)部會(huì)計(jì)管理制度的建立和實(shí)施等等。3.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)核算電算化主要內(nèi)容的有()。A. 設(shè)置會(huì)計(jì)科目電算化 B. 填制會(huì)計(jì)憑證電算化 C. 登記會(huì)計(jì)賬簿電算化 D. 開展會(huì)計(jì)分析 A B
C
D
E
答案解析:選項(xiàng)D屬于會(huì)計(jì)管理電算化的主要內(nèi)容之一。4.下列有關(guān)銀行存款日記賬的敘述中,正確的有()。A.不能使用多欄式賬簿 B.應(yīng)使用活頁式賬簿 C.應(yīng)按時(shí)間順序逐日逐筆登記 D.應(yīng)逐日結(jié)出余額 A B
C
D
E
答案解析:銀行存款日記賬應(yīng)由出納員根據(jù)與銀行存款收付業(yè)務(wù)有關(guān)的記賬憑證,按時(shí)間先后順序逐日逐筆進(jìn)行登記,并每日結(jié)出存款余額。5.下列各項(xiàng)中,屬于賬務(wù)處理初始化主要過程的有()。A.總體參數(shù)設(shè)置 B.設(shè)置會(huì)計(jì)科目 C.設(shè)置自動(dòng)轉(zhuǎn)賬分錄
D.錄入余額 A B
C
D
E
答案解析:選項(xiàng)均是賬務(wù)處理初始化的主要過程。6.下列各項(xiàng)中,屬于有價(jià)證券的有()。A.股票 B.國庫券 C.庫存現(xiàn)金 D.企業(yè)債券 A B
C
D
E
答案解析:有價(jià)證券是具有一定財(cái)產(chǎn)權(quán)利或者支配權(quán)利的票證,如股票、國庫券、其他企業(yè)債券等。答案C庫存現(xiàn)金屬于企業(yè)的貨幣資金。7.下列各項(xiàng)中,屬于會(huì)計(jì)電算化作用的有()。
A.提高會(huì)計(jì)人員的工資待遇 B.提高會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量 C.提高經(jīng)營管理水平
D.提高會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)處理的時(shí)效性 A B
C
D
E
答案解析:選項(xiàng)B、C、D屬于會(huì)計(jì)電算化的作用。8.下列有關(guān)原始憑證的敘述中,正確的有()。A.是經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生或完成時(shí)取得或填制的 B.是會(huì)計(jì)核算的原始資料 C.是登記賬簿的直接依據(jù)
D.是記錄經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、明確經(jīng)濟(jì)責(zé)任的書面證明 A B
C
D
E
答案解析:答案A、B、D符合原始憑證的定義,原始憑證是登記賬簿的原始依據(jù),因此答案C錯(cuò)誤。
9.下列各項(xiàng)中,有關(guān)庫存現(xiàn)金日記賬敘述錯(cuò)誤的有()。A.不能使用多欄式賬簿 B.應(yīng)使用活頁式賬簿 C.應(yīng)由出納員登記 D.應(yīng)逐日結(jié)出余額 A B
C
D
E
答案解析:庫存現(xiàn)金日記賬必須采用訂本式,格式可以采用三欄式或多欄式。應(yīng)由出納員根據(jù)與庫存現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)有關(guān)的記賬憑證,按時(shí)間先后順序逐日逐筆進(jìn)行登記,并每日結(jié)出存款余額。因此,選項(xiàng)A、B不符合規(guī)定。
10.手工記賬的企業(yè)或單位,必須采用訂本式賬簿的有()。A. 總分類賬 B. 現(xiàn)金日記賬 C. 銀行存款日記賬 D. 主營業(yè)務(wù)收入 A B
C
D
E
答案解析:手工記賬的企業(yè)或單位,其總分類賬、現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬必須采用訂本賬。
三、判斷題(本類題共15小題,每小題2分,共30分。請判斷每小題的表述是否正確,認(rèn)為表述正確的請選擇“對”,認(rèn)為表述錯(cuò)誤的,請選擇“錯(cuò)”。)
1.會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員的直系親屬可以在本單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)中擔(dān)任出納工作,但要加強(qiáng)稽核工作。()
對
錯(cuò)
答案解析:《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》規(guī)定:單位領(lǐng)導(dǎo)人的直系親屬不得擔(dān)任本單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員。會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員的直系親屬不得在本單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)中擔(dān)任出納工作。
2.所有保管期滿的原始憑證均應(yīng)按規(guī)定程序予以銷毀。()
對
錯(cuò)
答案解析:對于保管期滿的會(huì)計(jì)憑證,其中如有未了結(jié)的債權(quán)債務(wù)的原始憑證,不得銷毀。應(yīng)單獨(dú)抽出,另行立卷,由檔案部門保管到結(jié)清債權(quán)債務(wù)時(shí)為止。
3.資產(chǎn)負(fù)債表是企業(yè)基本會(huì)計(jì)報(bào)表之一,亦稱財(cái)務(wù)狀況表,該表按月編制,是所有獨(dú)立核算的企業(yè)單位都必須對外報(bào)送的會(huì)計(jì)報(bào)表。()
對
錯(cuò)
答案解析:表述正確。
4.會(huì)計(jì)核算軟件中的賬務(wù)處理模塊與應(yīng)收/應(yīng)付款核算模塊是各自獨(dú)立沒有聯(lián)系的。()
對
錯(cuò)
答案解析:會(huì)計(jì)核算軟件中各功能模塊間相互聯(lián)系又相互獨(dú)立。
5.各單位保存的會(huì)計(jì)檔案,經(jīng)單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)并辦理登記手續(xù)后,可以借出。()
對
錯(cuò)
答案解析:不可借出,但符合手續(xù)的,可以查詢或復(fù)制。
6.會(huì)計(jì)人員在辦理移交工作前,需整理應(yīng)該移交的各項(xiàng)資料,對未了事項(xiàng)和遺留問題要寫出書面說明材料。()
對
錯(cuò)
答案解析:表述符合規(guī)定。
7.記賬憑證準(zhǔn)確無誤,但賬簿記錄出現(xiàn)金額錯(cuò)誤,而且錯(cuò)記金額大于正確金額,則應(yīng)采用紅字更正法更正。()
對
錯(cuò)
答案解析:此種情況屬于純登賬錯(cuò)誤,無論錯(cuò)記金額大小,都應(yīng)采用劃線更正法更正。8.會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作主要是為會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)預(yù)測服務(wù)的基礎(chǔ)性工作的統(tǒng)稱。()
對
錯(cuò)
答案解析:會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作主要是為會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)管理服務(wù)的各項(xiàng)基礎(chǔ)性工作的統(tǒng)稱。9.登記會(huì)計(jì)賬簿時(shí),如發(fā)生數(shù)字錯(cuò)誤,必須全部劃紅線更正,如發(fā)生文字錯(cuò)誤,可只用紅線劃去錯(cuò)誤的部分。()
對
錯(cuò)
答案解析:
登記會(huì)計(jì)賬簿時(shí),如發(fā)生數(shù)字錯(cuò)誤,必須全部劃紅線更正,如發(fā)生文字錯(cuò)誤,可只用紅線劃去錯(cuò)誤的部分。
10.會(huì)計(jì)賬簿的裝訂,一般一個(gè)月進(jìn)行一次,不得延誤。()
對
錯(cuò)
答案解析:會(huì)計(jì)憑證的裝訂,一般一個(gè)月進(jìn)行一次。
11.賬簿記錄發(fā)生錯(cuò)誤,可以采用重新抄寫的方法予以更正。()
對
錯(cuò)
答案解析:賬簿記錄發(fā)生錯(cuò)誤,應(yīng)采用正確的更正方法予以更正,不得重新抄寫。12.企業(yè)會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)開發(fā)和使用的全套文檔資料及軟件程序,也應(yīng)視同會(huì)計(jì)檔案保管。()
對
錯(cuò)
答案解析:表述符合規(guī)定。
13.會(huì)計(jì)工作的國家監(jiān)督包括財(cái)政機(jī)關(guān)的監(jiān)督、審計(jì)機(jī)關(guān)的監(jiān)督和稅務(wù)機(jī)關(guān)的監(jiān)督等。()
對
錯(cuò)
答案解析:國家監(jiān)督是指財(cái)政、審計(jì)、稅務(wù)機(jī)關(guān)代表國家對各單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行的監(jiān)督。
14.記賬憑證應(yīng)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的原始憑證進(jìn)行填制。()
對
錯(cuò)
答案解析:記賬憑證應(yīng)根據(jù)審核無誤的原始憑證填制。
15.會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的范圍不是固定不變的,會(huì)隨著會(huì)計(jì)職能的擴(kuò)展而不斷發(fā)展。()
對
錯(cuò)
答案解析:表述正確。
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