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      大學(xué)帶領(lǐng)社團的核心理念

      時間:2019-05-14 21:19:47下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《大學(xué)帶領(lǐng)社團的核心理念》,但愿對你工作學(xué)習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《大學(xué)帶領(lǐng)社團的核心理念》。

      第一篇:大學(xué)帶領(lǐng)社團的核心理念

      帶領(lǐng)社團的核心理念

      帶領(lǐng)社團的理念是:“以誠待人、以德服人”。

      管理社團的理念是:“將社團成員的個人發(fā)展融入到社團的發(fā)展之中”——① 將社團成員個人所學(xué)的專業(yè)知識應(yīng)用到社團的發(fā)展之中;② 將社團成員的個人興趣融入到社團的發(fā)展之中,這點應(yīng)用的極致就是張老師所提的“將個人的興趣固化為個人的特長”。③ 社團成員只有在自己的學(xué)業(yè)沒有問題的情況下才有可能更投入的來做社團的工作。學(xué)業(yè),自始至終都應(yīng)該是社團成員的重點,其次是社團工作。

      正是在這條理念的指導(dǎo)下:

      在完成社團工作的同時密切關(guān)注社團每一位成員的學(xué)習成績;

      在社團成員午休及上課時間盡可能的不發(fā)送飛信通知,不撥打電話通知;

      為避免影響社團成員的考試復(fù)習,在其考試之前的一周內(nèi)不安排任何的社團工作;

      我認為在帶領(lǐng)社團及管理社團方面,上述兩條理念異常重要——社長只有尊重社團的每一位成員,才有可能贏得每一位成員的尊重;社長只有關(guān)注社團每一位成員的個人發(fā)展,社團的每一位成員才有可能發(fā)自內(nèi)心地關(guān)注社團的發(fā)展。只顧社團的發(fā)展而不顧社團成員的個人發(fā)展,這是不可取的。我們需要的是可持續(xù)發(fā)展,我們需要的是雙贏——我們需要的是社團大跨步發(fā)展,社團成員學(xué)習成績優(yōu)秀,學(xué)生工作有成就。

      社團的服務(wù)宗旨:“點滴服務(wù)、傳播愛心”。

      社團的核心精神:“真誠務(wù)實、自立自強”?!罢嬲\”——真誠是溝通精神,包含兩個層面:工作人員與客戶之間的溝通是以“真誠”為原則;社團成員之間的溝通是以“真誠”為原則。

      “務(wù)實”——社團發(fā)展的任何工作,任何舉措始終以“務(wù)實”為標桿:對提升社團成員和勤工助學(xué)實踐者能力無益的工作不做;對廣大學(xué)生沒有服務(wù)價值的工作不做;走形式、高花絮的工作不做。

      “自立自強”——學(xué)校提倡學(xué)生“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”。社團切身實踐“自我服務(wù)”的理念,通過學(xué)生對學(xué)生自我服務(wù)的過程來培養(yǎng)社團成員及勤工助學(xué)者“自立自強”的精神。

      社團的核心價值觀:“服務(wù)他人,提升自我”。

      我們的社團如何能夠吸引人?如何能夠留住人?下面從社團核心價值觀角度著重論述。第一點是,我們社團為個人興趣提供了相互交流的平臺,我們社團為個人特長提供了施展才華的舞臺;

      第二點是,通過事務(wù)中心及點滴服務(wù)社服務(wù)他人、服務(wù)學(xué)校的過程中,鍛煉了個人意志,提升了個人能力;

      第三點是,興趣引導(dǎo)工作,工作固化為特長,相得益彰,我們每位成員的付出得到了學(xué)校、老師們、同學(xué)們的肯定——在社團的舞臺上,我們實現(xiàn)了大學(xué)期間除學(xué)習外的個人價值,我們很開心。

      第二篇:核心理念

      萊西市店埠鎮(zhèn)莊頭小學(xué)

      學(xué)校文化理念系統(tǒng)手冊

      2014年2月

      前 言

      教化之本,出于學(xué)校。文化育人是一種既古老又嶄新的教育理念,自古以來即是教育的核心。學(xué)校因文化而馳名,學(xué)校因文化而恒久。學(xué)校文化之于一所學(xué)校的意義,猶如靈魂之于生命、思想之于人類,是一所學(xué)校凝聚力和活力的源泉。富有魅力的學(xué)校文化會衍生出一股強大的文化力,它無時不在,潤物無聲,能使學(xué)校的品質(zhì)卓然,綻放個性神采。

      學(xué)校文化包含理念文化、行為文化、環(huán)境文化、視覺文化四個層面。其中理念文化是核心,是學(xué)校和學(xué)校文化發(fā)展的方向性保證和決定性因素,具有展現(xiàn)學(xué)校文化底蘊、辦學(xué)特點,明確學(xué)校發(fā)展方向、育人追求,增強組織凝聚力的功能。一所有著深厚文化底蘊的學(xué)校,一定能夠很好的塑造師生真善美的理想人格,從而有利地推動學(xué)校持續(xù)健康地發(fā)展。

      學(xué)校理念文化是學(xué)校全體成員共有和共享的信念,它可以將學(xué)校組織的內(nèi)部力量統(tǒng)一于共同的指導(dǎo)思想,匯聚到同一個方向,提升為學(xué)校特有的文化,從而對學(xué)校的教育教學(xué)行為產(chǎn)生潛移默化的影響。理念文化是校園文化的靈魂。學(xué)校理念文化的確立,是時代發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)對人才培養(yǎng)的理性折射,是學(xué)校文化背景的濃縮,是學(xué)校未來的發(fā)展方向,也是全校師生共同的文化追求。先進的理念文化可以外塑形象,內(nèi)集人心,為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展提供強大動力。

      順應(yīng)教育的發(fā)展趨勢,萊西市店埠鎮(zhèn)莊頭小學(xué)積極實施學(xué)校文化發(fā)展戰(zhàn)略,在宏觀上對學(xué)校文化進行全局、長遠、科學(xué)、有效的規(guī)劃,堅持?為教師發(fā)展鋪路,為學(xué)生成長奠基,建設(shè)教師樂教、學(xué)生樂學(xué)的和諧校園?的辦學(xué)宗旨,對學(xué)校原有的文化理念進行梳理、整合、提升,形成了富有前瞻性與人文性的文化理念,初步確立了以?修身 正心 明禮 篤行?為核心理念的學(xué)校文化建設(shè)體系,并以此為基點,依次確立了學(xué)校的三風一訓(xùn)、學(xué)校精神、學(xué)校形象、發(fā)展愿景、辦學(xué)宗旨、培養(yǎng)目標、德育理念、發(fā)展理念、管理理念、人才理念等,為全面打造和諧校園、綠色校園奠定了堅實的理論基礎(chǔ)。

      核心理念

      1.定義:

      核心理念是學(xué)校用于指導(dǎo)教育教學(xué)行為與管理經(jīng)營活動的最高價值標準,是學(xué)校一切行為的起點和歸宿,是學(xué)校文化理念系統(tǒng)的靈魂。

      2.莊頭小學(xué)核心理念 修身 正心 明禮 篤行

      修身:即陶冶身心,涵養(yǎng)德性。是指修養(yǎng)身心,努力提高自身的思想道德修養(yǎng)水平。修身,一是修德,二是修智,德才兼?zhèn)?,便是修身的理想結(jié)果。而修德又是修身的首要任務(wù)。自古以來,中華民族就遵循著這么一條古訓(xùn):?自天子以至于庶人,壹是皆以修身為本?(《禮記》)。學(xué)校是育人的圣地,修身,自然是學(xué)校的主要任務(wù),無論師生,當?以修身為本?,學(xué)會做人。

      正心:有兩層意思:1.謂使人心歸向于正。語出《禮記.大學(xué)》:“欲修其身者,先正其心;欲正其心者,先誠其意”。2.公正無私之心。正心就是使自己的知、情、意與外界融合,也自然地會與自己面前的事物融合,故能不?心不在焉,視而不見、聽而不聞?。學(xué)校管理需要公正無私,教師必須具備公正無私之心,教育教學(xué)中應(yīng)該引導(dǎo)學(xué)生心歸向于正。在我校的理念中,正心還包含端正心態(tài)、培養(yǎng)良好心理素質(zhì)的意義。

      明禮:意即講文明,懂禮儀。?不學(xué)禮,無以立?。中央頒布的《公民道德建設(shè)實施綱要》,在20字公民基本道德規(guī)范中,有?明禮?一條。知書然后達禮,講文明,懂禮儀是對師生行為規(guī)范的最基本要求。教師文明的舉止言行可以潛移默化地影響學(xué)生,而對學(xué)生的教育中良好的文明禮儀習慣也是極為重要的。

      篤行:語出《禮記?中庸》:?博學(xué)之,審問之,慎思之,明辨之,篤行之。?《禮記〃學(xué)記》中也有?博學(xué)而不窮,篤行而不倦?的說法。?篤?,意指忠實,專注,一心一意。?行?為行為、行動、實踐,它強調(diào)動手的能力、實踐的作風和對道德的踐行。?篤行?,踏踏實實地行動、實行,意指對事業(yè)專心致志,鍥而不舍,知難而進,勇往直前,也包含百折不撓、愈挫愈奮的精神。?篤行?就是專。要求師生必須誠心誠意地將所學(xué)知識外化于實實在在的行動,既要追求真理、善于學(xué)習,又要勇于實踐,敢于創(chuàng)新,理論與實踐技能相結(jié)合,在實踐中不斷學(xué)習、不斷提高、不斷創(chuàng)造,運用所學(xué)知識解決現(xiàn)實問題。?篤行?其實是一種治

      學(xué)的方向和目標。體現(xiàn)著學(xué)校強調(diào)實踐注重?知行合一?,倡導(dǎo)知識與實踐的統(tǒng)一,在實踐中不斷學(xué)習提高。學(xué)思結(jié)合,知行合一、腳踏實地,唯有如此才能實現(xiàn)既定理想。

      基本理念

      一.校訓(xùn)

      1.定義:

      校訓(xùn)是一所學(xué)校經(jīng)長期積淀而成的學(xué)校精神的凝練與概括,是校園文化的精髓,它反映了學(xué)校的學(xué)風、教風、研究作風和工作作風,從一個側(cè)面折射出學(xué)校的辦學(xué)理念和師生員工的精神風貌。

      2.莊頭小學(xué)校訓(xùn): 修德敬業(yè) 自強自律 修德敬業(yè):

      修德:修養(yǎng)德行、行善積德之義。?修德?是中國古代哲學(xué)思想的一大精華,語出《周易》?君子以反身修德?。?反身修德?意即成為君子要反躬自問,修養(yǎng)品德。學(xué)校努力構(gòu)建大德育文化,以校園文化的硬件設(shè)施建設(shè)和良好校風、學(xué)風的氛圍營造為切入點,關(guān)注學(xué)生的身心健康,培養(yǎng)學(xué)生健全的人格,注重學(xué)生的個性發(fā)展,致力于學(xué)生的靈魂塑造。讓學(xué)生在實踐中體驗自我,在感悟中塑造人格,培養(yǎng)創(chuàng)造性人格的德育目標,形成積極向上的校風和勤思創(chuàng)造的學(xué)風。?修德?,就是倡導(dǎo)全體師生以體健德馨為目標,進一步修煉身心,砥礪意志,自主向?qū)W,拼搏進取,把莊頭小學(xué)建設(shè)成書香四溢,育人有方,境界高遠的強勢學(xué)校。

      敬業(yè):?敬業(yè)?:事業(yè)為上 ,事業(yè)為先, 事業(yè)為尊, 事業(yè)為重,敬業(yè)是人類社會最為普遍的奉獻精神,它看似平凡,實則偉大。一份職業(yè),一個工作崗位,都是一個人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)保障。同時,一個工作崗位的存在,往往也是人類社會存在和發(fā)展的需要。所以,敬業(yè)不僅是個人生存和發(fā)展的需要,也是社會存在和發(fā)展的需要。敬業(yè)應(yīng)是一種普遍的奉獻精神。教師只有熱愛自已的這份教育事業(yè),尊敬自已的這份教書育人的事業(yè),才會引領(lǐng)自已的學(xué)生走向美好的明天;學(xué)生,學(xué)業(yè)為上 ,學(xué)業(yè)為先,學(xué)業(yè)為尊,學(xué)業(yè)為重,只有喜歡學(xué)習,樂于學(xué)習,自主創(chuàng)新地學(xué)習,才會成為一名具有深厚底蘊的人。

      二.校風

      1.定義:校風即學(xué)校的風氣。它體現(xiàn)在學(xué)校各類人員的精神面貌上,體現(xiàn)在學(xué)生的學(xué)風、教師的教風、學(xué)校干部的作風、各班級的班風上,還存在于學(xué)校的各種事物和環(huán)境之中。良好的校風既是教育和管理的成果之 一,又在教育和管理上具有特殊的作用,它有一股巨大的同化力、促進力和約束力,是一種精神力量和優(yōu)良傳統(tǒng)。建設(shè)好的校風是學(xué)校管理者的一項重要任務(wù)。

      2.莊頭小學(xué)校風 崇德 求真 和諧 創(chuàng)新

      崇德:出自《論語 顏淵》:?主忠信,徙義,崇德也。? ?崇德?的?崇?是推崇的意思。?德?,是道德、德行,也就是人的品質(zhì)或品格。?德?閃爍著人性的光輝?!洞髮W(xué)》中說:大學(xué)之道,在明明德,在親民,在止于至善。?崇德?即主張人要推崇高尚的品格,這是為人之本。校風把它列于首位,意在告誡師生彰明倫理,完善品德。?崇德?是人格完善的基本要求,是人生的基礎(chǔ)教育、是人成其為人的必要修煉。在價值追求多元化,功利主義、浮躁之氣甚囂塵上的當今社會,內(nèi)在的道德修養(yǎng)正在被許多人忽略不計,將?崇德?作為校風,體現(xiàn)以德為首,以德治校,意在提醒每一名師生,時刻關(guān)注自己的道德修養(yǎng),做有德人。

      求真:語出陶行知?千教萬教教人求真,千學(xué)萬學(xué)學(xué)做真人?,真,客觀的情況、狀態(tài),事物的本質(zhì)、規(guī)律;真誠,是對人來說最重要的品格(《馬克思的自白》)。求真,就是要認識世界,探索規(guī)律,崇尚科學(xué),堅持真理,追求真、善、美,就是在科學(xué)理論與方法的指導(dǎo)下不斷地認識事物的本質(zhì),把握事物的規(guī)律。真,乃世界之本真、事物發(fā)展之規(guī)律,為求學(xué)執(zhí)教之發(fā)端;唯孜孜求真并遵循人之成長規(guī)律、教與學(xué)之規(guī)律,方能使學(xué)者成才、師者成功。

      和諧:這是中華文明的精髓。孟子曰:?天時不如地利,地利不如人和。?和諧是對立事物之間在一定的條件下、具體、動態(tài)、相對、辯證的統(tǒng)一,是不同事物之間相同相成、相輔相成、相反相成、互助合作、互利互惠、互促互補、共同發(fā)展的關(guān)系。?和諧?是宇宙和萬物生存的基礎(chǔ)和發(fā)展規(guī)律,也是做人的原則和人生應(yīng)當追求的目標。健康和諧,展現(xiàn)人生四味――展現(xiàn)人之韻:氣質(zhì)高雅,風度優(yōu)雅;展現(xiàn)人之健:朝氣蓬勃,意氣風發(fā);展現(xiàn)人之實:從小事做起,從身

      邊事做起;展現(xiàn)人之識:用智慧寫就人生。追求、崇尚和諧,是中國文化的基本精神之一,也是一切美好事物的共同特點。

      新時期,黨中央提出構(gòu)建社會主義和諧社會。和諧社會須由和諧發(fā)展的人來建設(shè),而人的和諧發(fā)展需要和諧的教育發(fā)展觀,需要和諧的教育。

      ?和諧?就是領(lǐng)導(dǎo)、老師、學(xué)生持同一價值觀,互相尊重,互相信任。?以人為本?的理念物化為學(xué)校用人、育人、留人的重要制度和機制,師生在學(xué)校內(nèi)有較強的安全感,領(lǐng)導(dǎo)為老師、老師為學(xué)生搭建成長的平臺,創(chuàng)設(shè)良好的工作和學(xué)習氛圍,師生能充分找到自我,同事同學(xué)之間相處融洽,建立簡單而真誠的人際關(guān)系,讓師生心存感激并快樂的工作學(xué)習著。

      創(chuàng)新:創(chuàng),創(chuàng)始,首創(chuàng);新,初次出現(xiàn),更新。?創(chuàng)新"就是,創(chuàng)造新的東西。?創(chuàng)新?既是學(xué)習發(fā)展的靈魂,也是學(xué)校興旺發(fā)達的不竭動力。創(chuàng)新是社會進步和發(fā)展的驅(qū)動力,是人類奮發(fā)向上、自強不息、不斷進取和超越自我的優(yōu)秀品質(zhì)。也就是說,作為教師要不斷創(chuàng)新,要積極投身教研教改,不斷摸索、探求行之有效的新的教學(xué)方法,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。而作為學(xué)生要多動手、善思考,能自己發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,爭取有新發(fā)現(xiàn)、新見解、新發(fā)明、新創(chuàng)造。

      創(chuàng)新就是要學(xué)會反思,進步不自滿,落后不自卑,挫折不自棄,經(jīng)常反省自己的不足,及時糾正偏差和錯誤,做與時俱進、開拓創(chuàng)新的人。

      三.教風

      1.定義:教風即教師風范,是教師的德與才的統(tǒng)一性表現(xiàn),是教師整體素質(zhì)的核心,是教師道德、才學(xué)、作風、素養(yǎng)、治教的集中反映。教風是校風的重要組成部分。從某種意義上講,教風也是一個學(xué)校崇高的精神旗幟,它對學(xué)生可以起到熏陶、激勵和潛移默化的教育作用。教風好,可以提高學(xué)校的知名度,可以提高學(xué)校的社會聲譽和社會可信度。因此,教風可以說是一個學(xué)校生存和持續(xù)發(fā)展的不竭動力之源。

      2.莊頭小學(xué)教風 厚德博學(xué) 敬業(yè)愛生

      厚德:做人先立德。《周易》:?地勢坤,君子以厚德載物,坤厚載物,德合無疆?。意即大地的氣勢厚實和順,君子應(yīng)增厚美德,容載萬物。厚德既是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),也是高素質(zhì)人才的必然要求。

      ?德者,才之帥也?,德是做人的根本。教師要不斷提高修養(yǎng),胸懷祖國,學(xué)人為師,行為世范,德藝雙馨,模范遵守社會 主義的社會公德、職業(yè)道德和家庭美德,弘揚集體主義,全 心全意為人民服務(wù)。另一方面,?厚德?指?重視德育?。教師要堅持將德育 放在首位,在全面素質(zhì)的培養(yǎng)中把思想政治素質(zhì)作為最重要 的素質(zhì),幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,當 社會主義事業(yè)的合格建設(shè)者和接班人

      博學(xué):既是人生發(fā)展的重要基石,更是為人師的本質(zhì)要求。

      博學(xué)不僅是指要學(xué)習書本知識,注重課堂教育,而且要善于在生活實踐中學(xué)習,將課內(nèi)與課外結(jié)合起來,追求認識與實踐的統(tǒng)一?!抖Y記〃學(xué)記》曰:?學(xué)然后知不足,教然后知困。知不足,然后能自反也;知困,然后能自強也。故曰:教學(xué)相長也。?這就是說,教與學(xué)、教師與學(xué)生是相互啟發(fā)、相互促進的,學(xué)而不厭、誨人不倦是學(xué)問進步的不二之途。人的生命是有限的,但客觀世界是無限復(fù)雜和永恒發(fā)展的,尤其是在知識生產(chǎn)、知識更新頻率加快的現(xiàn)時代,若不甘落伍,不想被時代邊緣化,就必須樹立終身學(xué)習的觀念。所謂學(xué)無止境,活到老,學(xué)到老。

      學(xué)校應(yīng)率先成為學(xué)習型組織,養(yǎng)成不恥下問、求知不倦、人人向?qū)W的良好學(xué)風,這是學(xué)校發(fā)展的希望所在。

      敬業(yè):事業(yè)為上 ,事業(yè)為先, 事業(yè)為尊, 事業(yè)為重,敬業(yè)是人類社會最為普遍的奉獻精神,它看似平凡,實則偉大。一份職業(yè),一個工作崗位,都是一個人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)保障。同時,一個工作崗位的存在,往往也是人類社會存在和發(fā)展的需要。所以,敬業(yè)不僅是個人生存和發(fā)展的需要,也是社會存在和發(fā)展的需要。敬業(yè)應(yīng)是一種普遍的奉獻精神。教師只有熱愛自已的這份教育事業(yè),尊敬自已的這份教書育人的事業(yè),才會引領(lǐng)自已的學(xué)生走向美好的明天。

      愛生:教師的責任心首要表現(xiàn)就是要有一顆愛生的心,愛生是教師的偉大情懷,愛心是育人的支點。學(xué)生只有得到了關(guān)愛、尊重和理解,才能學(xué)會自尊、自重和自信。愛生如愛子,則必會傾其所有以增其智,掘其能,使之成才。只有教師尊重和關(guān)愛學(xué)生,才能使學(xué)生感受到教育的快樂。教師應(yīng)該感謝和熱愛學(xué)生,正是他們的天真和幼稚,顯示了社會和家庭對教育的需要;正是他們的進步和成長,顯示了教師生命的價值和人生的意義。

      四.學(xué)風

      1.定義:學(xué)生在長期的學(xué)習過程中形成的一種相對穩(wěn)定的學(xué)習風氣與學(xué)習氛圍,是學(xué)生總體學(xué)習質(zhì)量和學(xué)習面貌的主要標志,是全體學(xué)生群體心理和行為在治學(xué)上的綜合表現(xiàn)。

      2.莊頭小學(xué)學(xué)風 樂學(xué)善學(xué) 合作進取

      樂學(xué):即以學(xué)為樂,寓學(xué)于樂。源自《論語》?知之者不如好之者,好之者不如樂之者?。意蘊教師善學(xué)樂教,寓教于樂;學(xué)生善學(xué)樂學(xué),樂中啟智。?樂學(xué)?,既意味著寬闊的心胸,達觀的態(tài)度,也是一種很高的學(xué)習境界:在快樂中學(xué)習,在快樂中工作,在快樂中生活。同時也因?qū)W習、工作而更加快樂。

      我們引?樂學(xué)?二字,旨在希望全體師生樂于學(xué)習,全體師生都體驗到學(xué)習的快樂,共同創(chuàng)建學(xué)習型、書香型校園。?樂學(xué)?是學(xué)習的動力。只有樂學(xué),才能把學(xué)習看成是一種樂趣、追求和責任,一種通向智慧的快樂的人生旅途。

      時代在在進步,科技在在發(fā)展,課程在不斷深入,學(xué)習中也會遇到許多困難,樂于學(xué)習就是鍥而不舍,迎難而上。同時,社會的競爭很大,往往一個人的力量有限,所以?樂學(xué)?還意味著合作,早合作中共同體會?學(xué)?的快樂。

      善學(xué):語出《禮記〃學(xué)記》:?善學(xué)者,師逸而功倍,又從而庸之。?孔穎達注疏:?受者聰明易入,是為學(xué)之善?;明方孝孺《見山堂記》:?知周乎物而不勞,才裕於用而無窮,斯為善學(xué)者矣。? ?善?,擅長,善于,?學(xué)?,學(xué)習。善學(xué)含義為善于學(xué)習,表現(xiàn)在努力掌握最佳學(xué)習方法,取得事半功倍的學(xué)習效果。

      善學(xué),首先要樹立全面學(xué)習、自主學(xué)習、創(chuàng)新學(xué)習、高效學(xué)習和終生學(xué)習的現(xiàn)代學(xué)習理念。善學(xué)的基礎(chǔ)是有明確的學(xué)習目的。善學(xué)的主體是有科學(xué)的學(xué)習方法和取得高效的學(xué)習效果,目標是遵循思維認識科學(xué)的規(guī)律性,找到切合個性高效的學(xué)習方法。實踐是檢驗學(xué)習的標準。良好的學(xué)習方法是在把握知識體系的基礎(chǔ)上,根據(jù)學(xué)習者的知識現(xiàn)狀,制定切實可行的學(xué)習計劃,依據(jù)科學(xué)的學(xué)習計劃,自覺自主地推進學(xué)習,使學(xué)習循序漸進向知識座標的精深和向廣博的方向前進,以取得事半功倍的效果。

      善學(xué)就是要教育學(xué)生掌握 科學(xué)的學(xué)習方法,養(yǎng)成良好的學(xué)習習慣,提高學(xué)習的效率,使學(xué)生?會學(xué)?、?樂學(xué)?、?學(xué)會?

      合作進取:

      合作:意思是共同配合,做好事情。人類從茹毛飲血時代就踏上了合作的征程,他們一同狩獵,一同勞動。當今社會,合作更是成為人們的普遍共識。沒有合作,就沒有社 會的發(fā)展和進步,缺少合作,就沒有人生的前進和輝煌。合作是一種素質(zhì),更是一種能力。在合作中,汲取集體智慧,博采眾長,取長補短,團結(jié)互助,實現(xiàn)互利雙贏。?一花獨 放不是春,百花齊放春滿園?。競爭更需要合作,有集體的 力量,競爭者才能贏得更大的成功。

      凝聚產(chǎn)生力量,合作促進共贏,?合作?體現(xiàn)的是莊頭小學(xué)師生之間、教師之間、干群之間、家校之間的勤合作、善溝通、樂交流、多理解、廣包容,相互支持、協(xié)同合作、迎難而上、堅持不懈之風。

      進?。杭仁莻€人發(fā)展的需要,也是競爭的需要。進取有利于個人成才和事業(yè)發(fā)展,有利于提高生活水平,有利于樹立良好的形象,也有利于健康并保持旺盛的精力。因此,師生要以進取為樂,帶著一顆平靜的心向堅定的目標不斷進取,勇于開拓、追求強大,走可持續(xù)發(fā)展的道路,勻速、步步前進,在穩(wěn)步發(fā)展中追求質(zhì)的飛躍。

      當今社會,合作進取已成為謀求進步與發(fā)展的必然選擇和主流趨勢,在合作中發(fā)展,在合作中進步,在合作中實現(xiàn)人生理想與生存價值,既是歷史發(fā)展的規(guī)律,也是時代發(fā)展的要求。?一花獨放不是春,百花齊放春滿園?,以合作進取作為校風,體現(xiàn)了學(xué)校內(nèi)外和諧、共同發(fā)展的大氣象。要求教師在工作過程中凝聚集體智慧、博采眾長,要求學(xué)生在學(xué)習和生活中取長補短、團結(jié)互助。

      五.學(xué)校精神

      1.定義:學(xué)校精神是學(xué)校在長期的教育實踐中積淀下來、為師生認同和信守的價值觀念,是學(xué)校文化的內(nèi)核和靈魂,對學(xué)校全體成員具有導(dǎo)向和激勵的作用。

      2.莊頭小學(xué)的學(xué)校精神:

      內(nèi)強素質(zhì) 外樹形象 開拓創(chuàng)新 銳意進取

      內(nèi)強素質(zhì):素質(zhì)既指教師隊伍素質(zhì),也包含學(xué)生綜合素質(zhì),更涵蓋了學(xué)校教育教學(xué)硬件建設(shè)和軟件建設(shè)的整體素質(zhì)。現(xiàn)代化學(xué)校建設(shè)首先要做到的就是打造一支具有現(xiàn)代教育教學(xué)理念、師德高尚、業(yè)務(wù)精良、紀律嚴明的教師隊伍,并使

      學(xué)生全面發(fā)展,快樂成長,為學(xué)生的成才奠定堅實基礎(chǔ)?,F(xiàn)代化學(xué)校更需要現(xiàn)代化的教育教學(xué)設(shè)施以及先進的管理體制。

      外樹形象:就是要對外樹立教師的良好形象,樹立學(xué)校的良好形象,樹立教育的良好形象,打造品牌學(xué)校。學(xué)校一方面加強管理,依法執(zhí)教,從嚴治教,樹立服務(wù)意識,提高教育教學(xué)質(zhì)量,提升辦學(xué)水平,辦社會滿意、家長放心學(xué)校,另一方面加強與社區(qū)的合作,爭取社區(qū)支持,同時加大宣傳力度,增強學(xué)校的影響力。

      六.學(xué)校形象

      1.定義:學(xué)校形象定位就是對學(xué)校總體形象的框架性勾勒,是在學(xué)校現(xiàn)實形態(tài)和未來趨勢的結(jié)合點上對辦學(xué)宗旨所作的高度概括,它界定了學(xué)校在何種范圍內(nèi)進行規(guī)劃和實施辦學(xué)活動。

      2.莊頭小學(xué)的學(xué)校形象: 教師成功的搖籃 學(xué)生成長的樂園

      名??棵麕熤?,學(xué)生靠名師培育。一所學(xué)校里最為關(guān)鍵、最具決定因素的就是教師。教師成長是學(xué)生成才,學(xué)校發(fā)展的基礎(chǔ)。學(xué)校就是要為教師成功助力,幫助和督促教師學(xué)習、反思、成長,培養(yǎng)名師,搭建教師專業(yè)化發(fā)展的平臺。莊頭小學(xué)全面落實教師專業(yè)化發(fā)展的各項制度措施,積極開展多渠道、多形式的培訓(xùn),促進教師不斷進步。

      先進的教育理念,獨樹一幟的課程體系,豐富多彩的校園文化生活,體現(xiàn)了莊頭小學(xué)教育的優(yōu)勢。讓孩子在快樂中成長,健康、愉悅、幸福,讓學(xué)校成為孩子愉快學(xué)習、快樂成長、展示自我、彰顯個性的樂園,這是莊頭小學(xué)全體教師共同的理想。莊頭小學(xué)是孩子成長的樂園,是實現(xiàn)未來理想的起點,孩子們明天的幸福從今天開始!

      七.發(fā)展愿景

      1.定義:學(xué)校發(fā)展愿景是學(xué)校對未來理想和長遠戰(zhàn)略目標所描繪的綱領(lǐng)性藍圖,是學(xué)校的發(fā)展目標,也是全體師生的共同愿景。

      2.莊頭小學(xué)的發(fā)展愿景:

      以人為本,努力打造人文校園、和諧校園,建設(shè)有特色、高質(zhì)量的現(xiàn)代化學(xué)校。

      以人為本:堅持以人為本,構(gòu)建和諧社會,是時代發(fā)展的要求;堅持以人為本,構(gòu)建和諧校園,是學(xué)校發(fā)展的要求。以?以人為中心?的管理,就是尊重教師和學(xué)生的人格,尊重教師的工作和學(xué)生的學(xué)習,關(guān)心每一個教師和學(xué)生的情感,關(guān)心每一位教師和學(xué)生的存在和價值。只有以人的發(fā)展為根本,把關(guān)心人、尊重人、發(fā)展人擺在學(xué)校管理工作的首位,由抓人的成長與發(fā)展進而推動學(xué)校的持續(xù)發(fā)展。以人為本的學(xué)校管理體現(xiàn)了民主、平等、和諧的教育關(guān)系,符合素質(zhì)教育基本理念和新世紀教育管理改革的趨勢,對于學(xué)校發(fā)展具有十分積極的意義。

      人文校園:學(xué)校發(fā)展要重視人的作用,重視全體教師和學(xué)生的發(fā)展,樹立?人既是發(fā)展的第一主角,又是發(fā)展的終極目標? 這樣一種理念,只有如此學(xué)校管理文化才能真正得到確立。人文校園就是堅持以學(xué)生發(fā)展為本,創(chuàng)建以人為本的學(xué)校文化,構(gòu)建以人為本的教育管理機制,形成民主和諧的校園氛圍和融洽寬容的人際關(guān)系,使全校師生得到主動、積極的發(fā)展。在這一過程中,學(xué)校自身也得到發(fā)展,并形成人文氣息濃郁的學(xué)校文化特色。

      和諧校園:和諧體現(xiàn)為一種教育生態(tài)的平衡,它至少涉及校園內(nèi)外兩大系統(tǒng)要素。就內(nèi)部環(huán)境來說,體現(xiàn)為校園內(nèi)的教育主體與教育對象之間的和諧相處。就外部環(huán)境來說,學(xué)校應(yīng)與家庭、社區(qū)和諧相處。就教育本質(zhì)來看,和諧教育是一種提供適合孩子天性的教育,為每一個孩子的健康發(fā)展創(chuàng)造適宜的環(huán)境。因而,必須從觀念上完成從?孩子適應(yīng)教育?向?教育適應(yīng)孩子?的轉(zhuǎn)變,著眼于兒童主體性發(fā)展和獨立人格的形成,處理好教育教學(xué)關(guān)系。

      有特色:

      獨特的整體風貌和顯著的育人效益,是特色學(xué)校最本質(zhì)的內(nèi)涵。提高育人的質(zhì)量是創(chuàng)建特色學(xué)校的出發(fā)點和歸宿。在素質(zhì)教育大環(huán)境中,特色學(xué)校顯示著特有的光環(huán),蘊含著不盡的能量。素質(zhì)教育是肥沃的土壤,特色學(xué)校是艷麗的花朵;素質(zhì)教育是時代本源,特色學(xué)校是具體體現(xiàn)。學(xué)校將根據(jù)地域特色和學(xué)生特點,促進學(xué)生的全面發(fā)展和全體學(xué)生的成才。

      高質(zhì)量:

      教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校生存之本,是學(xué)校的生命線。因此,對于一個學(xué)校而言,要想立足于教育之林就必須努力提高教育質(zhì)量,走內(nèi)涵式發(fā)展之路。高質(zhì)量的學(xué)校會不斷更新育人理念,創(chuàng)新育人模式;創(chuàng)新管理機制,提高管理效能;落實課改精神,深化教學(xué)改革;強化隊伍建設(shè),關(guān)注教師發(fā)展;形成辦學(xué)特色,打造品牌學(xué)校。

      以人為本的人文校園、和諧校園是現(xiàn)代教育的基本要求,有特色、高質(zhì)量是學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的有力保障。

      八.辦學(xué)宗旨

      1.定義:辦學(xué)宗旨是學(xué)校的辦學(xué)主張、辦學(xué)使命,是學(xué)校一切辦學(xué)活動的依據(jù)和指導(dǎo)原則。

      2.莊頭小學(xué)的辦學(xué)宗旨:

      為教師發(fā)展鋪路,為學(xué)生成長奠基,建設(shè)教師樂教、學(xué)生樂學(xué)的和諧校園。學(xué)校是培養(yǎng)人才的地方,小學(xué)階段是為人生奠基的重要時期。教師發(fā)展意味著學(xué)校的發(fā)展。莊頭小學(xué)堅持以人為本,將教師的專業(yè)化發(fā)展和學(xué)生的成長作為學(xué)校的辦學(xué)宗旨,實現(xiàn)教師的樂教和學(xué)生的樂學(xué),努力打造和諧校園。

      學(xué)校為教師打造成長平臺,鼓勵教師學(xué)習進修,創(chuàng)造教師外出培訓(xùn)學(xué)習的條件,促進教師業(yè)務(wù)能力和專業(yè)知識水平不斷提高,努力培養(yǎng)名師。進一步加強學(xué)生習慣養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習、生活和文明禮儀等良好習慣,為學(xué)生終身發(fā)展奠基。堅持以人為本,積極開展快樂教學(xué)和教師幸福課活動,努力減輕學(xué)生課業(yè)負擔,減輕教師的額外壓力,真正實現(xiàn)教師樂教、學(xué)生樂學(xué)。

      九.培養(yǎng)目標

      1.定義:培養(yǎng)目標是學(xué)校所肩負的育人使命,體現(xiàn)了學(xué)校培養(yǎng)的學(xué)生所具備的基本素質(zhì)。

      2.莊頭小學(xué)的培養(yǎng)目標:

      習慣良好、興趣廣泛、人格健全、基礎(chǔ)扎實、身心和諧、學(xué)創(chuàng)俱能、全面發(fā)展、特長明顯習慣良好

      良好的行為習慣就是使人終身受益的行為習慣。思想決定行為,行為決定習慣,習慣決定命運。良好的行為習慣是人一生的根基和資本。良好的行為習慣,需要在日常生活中不斷的學(xué)習、不斷的改善,好的行為習慣可以伴隨我們有個美麗、完美的人生。

      興趣廣泛

      愛因斯坦有句名言:?興趣是最好的老師。?古人亦云:?知之者不如好之

      者,好知者不如樂之者。?興趣對學(xué)習有著神奇的內(nèi)驅(qū)動作用,能變無效為有效,化低效為高效。興趣可以使人智力得到開放,知識得以豐富,眼界得到開闊,并會使人善于適應(yīng)環(huán)境,對生活充滿熱情。

      人格健全

      教育學(xué)生學(xué)會學(xué)習、學(xué)會生存、學(xué)會做人,培養(yǎng)學(xué)生健全的人格,是每一個教育工作者義不容辭的責任。自尊、自愛、自強、勤奮、謙虛、平凡意識是保障個性發(fā)展和獨善其身的個性品格。愛祖國、愛人民、愛集體、愛勞動、樂于助人等是個體促進社會發(fā)展的社會品格。學(xué)校教育應(yīng)把握學(xué)生心靈的本質(zhì),營造和諧的育人氛圍,實施豐富的實踐活動,塑造學(xué)生健全的人格。

      基礎(chǔ)扎實

      小學(xué)教育應(yīng)以科學(xué)文化教育為基礎(chǔ),以道德規(guī)范教育、身心健康教育和實踐創(chuàng)新教育為重點,以提高學(xué)生綜合素質(zhì)和能力為目標,力在促進學(xué)生素質(zhì)和能力全面、主動、和諧發(fā)展。應(yīng)著重培養(yǎng)學(xué)生的自信心、競爭合作意識和社會適應(yīng)能力,使學(xué)生學(xué)會做人、學(xué)習做事、學(xué)會學(xué)習、學(xué)習生存、學(xué)會交往、學(xué)會勞動、學(xué)會健體、學(xué)會審美,為終身的發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。

      身心和諧

      實施素質(zhì)教育就是在使受教育者在生理素質(zhì),心理素質(zhì)和社會文化素質(zhì)上和諧發(fā)展。學(xué)校應(yīng)妥善運用健康文化陶冶學(xué)生,探索學(xué)生身心健康教育的途徑、方法,從而使學(xué)生的身心得到健康發(fā)展,文化素質(zhì)、心理素質(zhì)都得到提高。

      學(xué)創(chuàng)俱能

      學(xué)習是創(chuàng)新的基礎(chǔ),創(chuàng)新是學(xué)習的碩果。學(xué)習不僅僅是為了創(chuàng)新,但創(chuàng)新卻始終離不開學(xué)習。素質(zhì)教育要求培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習能力和創(chuàng)新意識,只有學(xué)創(chuàng)俱能,才能使智力得到升華,使個體得到發(fā)展。

      全面發(fā)展

      全面發(fā)展是實施素質(zhì)教育的目標。全面發(fā)展就是使人的心力、智力、體力等各方面能力充分自由地發(fā)展,就是要全方位地提高學(xué)生的素質(zhì),使每個學(xué)生的個性本質(zhì)得到充分的發(fā)展。

      個性突出

      從古代偉大教育家孔子提倡?因材施教?到當今素質(zhì)教育的實施,一直在強

      調(diào)學(xué)生的個性差異,使個性特長充分發(fā)展。素質(zhì)教育目的就是從個性特長培養(yǎng)的不同角度,對學(xué)生的興趣、愛好、個性特長、天賦等,因勢利導(dǎo)地加以控制,挖掘?qū)W生的聰明才智和個性特長。

      十.辦學(xué)特色

      1.定義:學(xué)校特色是學(xué)校根據(jù)自身的傳統(tǒng)和優(yōu)勢,在長期的辦學(xué)實踐中逐步形成的辦學(xué)風格和特征,它是學(xué)校在教育過程中所表現(xiàn)出來的獨特的、穩(wěn)定的、整體性的個性風貌。

      2.莊頭小學(xué)的辦學(xué)特色:

      以德育人,規(guī)范言行,扎實推進習慣養(yǎng)成教育; 美文潤心,墨香養(yǎng)性,打造書聲墨香幸福校園。以德育人,規(guī)范言行,扎實推進習慣養(yǎng)成教育:

      以德育人是學(xué)校育人理念的核心,思想品德是人的內(nèi)在品質(zhì),其外在表現(xiàn)就是文明、規(guī)范、得體的言行。習慣養(yǎng)成教育可以看做是品德教育的重要內(nèi)容,是鑄就學(xué)生幸福人生的基石。它起于細微,卻見于明著,對學(xué)生的人生發(fā)展起著重要的促進作用。為此,莊頭小學(xué)始終把培養(yǎng)學(xué)生良好習慣作為常規(guī)管理工作中的重中之重,并將其作為校本課程進行開發(fā),同時進一步修訂《莊頭小學(xué)學(xué)生一日常規(guī)》《莊頭小學(xué)學(xué)生文明禮儀常規(guī)》等,規(guī)范學(xué)生行為,通過學(xué)生的自主管理,實現(xiàn)良好行為習慣的養(yǎng)成;積極利用重大事件、重要節(jié)日等組織形式多樣的主題教育,營造濃厚的德育氛圍,潛移默化地影響教育學(xué)生;充分發(fā)揮實踐活動基地開展社會實踐活動,讓學(xué)生在活動中體驗生活,在體驗中健康成長。

      美文潤心,墨香養(yǎng)性,打造書聲墨香幸福校園。

      經(jīng)典美文?潤物無聲?,可以悄無聲息地滋潤心靈;揮毫潑墨,書寫的是文字,滋養(yǎng)的是心性。莊頭小學(xué)精選經(jīng)典美文,引導(dǎo)學(xué)生用心閱讀,培養(yǎng)學(xué)生良好的讀書習慣,幫助學(xué)生掌握科學(xué)的讀書方法,同時感悟人生真諦,為美好人生奠基;狠抓學(xué)生漢字書寫,引領(lǐng)學(xué)生規(guī)范書寫漢字,墨香溢校園,揮毫寫人生。近年來更與萊西硬筆書法協(xié)會建立聯(lián)誼關(guān)系,下大氣力提高學(xué)生的漢字書寫能力。讀好書,寫好字,悟人生,修身養(yǎng)性,助力養(yǎng)成教育。

      十一.德育理念

      1.定義:德育理念是學(xué)校開展實施德育課程的指導(dǎo)思想,學(xué)校以此為宗旨,有目的、有計劃地對受教育者心理施加影響,以培養(yǎng)社會所期望的思想品德。

      2.莊頭小學(xué)的德育理念: 讀書知禮明理,習慣成就人生 讀書知禮明理:

      讀書不僅是為了獲得知識,更是為了知禮明理。高爾基說過:?讀一本好書,就是與許多高尚的人交談?。一本好書,能使你明辨是非,分清美丑;能給你指明生活的方向。借用英國哲學(xué)家弗蘭西斯〃培根《隨筆錄.論讀書》中的話即為:讀史使人明智,讀詩使人靈秀,數(shù)學(xué)使人周密,科學(xué)使人深刻,倫理使人莊重,邏輯修辭使人善辯;凡有所學(xué),皆成性格。

      習慣成就人生:

      好的習慣可以讓人終生受益。莊頭小學(xué)從細微處入手,從細節(jié)抓起,根據(jù)學(xué)生補不同年齡段,確立不同的習慣養(yǎng)成目標,并從學(xué)習、文明禮儀等幾個方面進行細化,使學(xué)生的言行舉止有章可循,在日常行為的點滴之中引導(dǎo)受學(xué)生認識、體驗和實踐基本道德規(guī)范,培養(yǎng)和提高學(xué)生的‘知、情、意、行’,最終使受教育者形成良好道德品行,為學(xué)生的終生發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。

      十二.治校策略

      1.定義:治校策略是指學(xué)校管理者在用人方法、干部考核、教師管理、學(xué)生培養(yǎng)及其制度改革等方面的基本方針。

      2.莊頭小學(xué)的治校策略:

      求真務(wù)實 科學(xué)民主 公正嚴明 與時俱進 求真務(wù)實:

      ?真??實?是做人的基本要求,在學(xué)校管理中同樣要求真務(wù)實。學(xué)校是教育人的,來不得半點虛假。教師管理要?真?,要?實?,抓教育教學(xué)質(zhì)量更要真抓實干。

      科學(xué)民主

      學(xué)校貫徹科學(xué)發(fā)展觀,推進學(xué)??茖W(xué)發(fā)展,把現(xiàn)代管理科學(xué)、運用到學(xué)校管理運動中,力求提高管理效率和辦學(xué)水平。在構(gòu)建和諧校園的過程中,學(xué)校積極

      發(fā)揮民主的作用,切實保障教職工的知情權(quán)、參與權(quán)、和監(jiān)督權(quán)。有力的理順融洽校群關(guān)系,調(diào)動教職工的工作積極性。

      公正嚴明

      公正是學(xué)校工作的最基本要求,學(xué)生評價要公正,教師考核要公正,只有公正無私才能剎歪風,樹正氣,才會在學(xué)校里形成既團結(jié)合作,又合理競爭的良好局面。嚴明是治校的有效策略之一。治校需要完善的規(guī)章制度,而規(guī)章制度的執(zhí)行就必須嚴明,既要嚴格按制度辦事,又要公開透明,這樣才能正人心,順人心,服人心。

      與時俱進

      與時俱進就是要有創(chuàng)新精神,要緊跟時代步伐,要始終有處于時代前列的先進教育理念。要不斷地推陳出新,形成與時代同步的學(xué)校管理體系。

      十三.管理理念

      1.定義:管理理念是學(xué)校管理工作中的指導(dǎo)思想。2.莊頭小學(xué)的管理理念:

      制度規(guī)范言行 目標激勵進取 自警自律自重 制度規(guī)范言行

      制度是對人類發(fā)展進程中實踐規(guī)律及經(jīng)驗教訓(xùn)的概括總結(jié),主要在于規(guī)范和約束人們的行為。作為學(xué)校制度,主要包括學(xué)校的規(guī)章制度、師生員工的行為規(guī)范、生活方式規(guī)范等,是校園文化的?行為識別系統(tǒng)?。莊頭小學(xué)在發(fā)展的過程中不斷完善與健全了有關(guān)學(xué)校管理、教師管理、教學(xué)管理、學(xué)生管理、后勤保障等方面的制度建設(shè),為學(xué)校工作的有序進行提供了制度保障,全體師生言行舉止有規(guī)可循,有律可依。學(xué)校在學(xué)生評價、教師考核中有了可靠的依據(jù),可以提供最公正、最客觀的評價和考核結(jié)果,促進了學(xué)校工作的有序開展。

      目標激勵進取

      目標是個體行動的動力之源。無論工作還是學(xué)習,人都必須有一個目標,然循目標而行,才會有前進的方向與動力。如果沒有切實可行的目標做驅(qū)動力,個體很容易對現(xiàn)狀妥協(xié)?;诖?,莊頭小學(xué)通過制定各種目標,以目標驅(qū)動實現(xiàn)了師生的自我管理。學(xué)生通過自我目標規(guī)劃,實現(xiàn)學(xué)習的突飛猛進;教師通過目標的制定,最大限度地實現(xiàn)自我的職業(yè)價值;管理者通過目標的制度,實現(xiàn)良好的

      管理效果。正是因為有了目標,師生有了更加明確的努力方向,全校上下積極進取,促進學(xué)校工作不斷進步。

      自警自律自重

      清華紫光集團總裁張本正主張?管理的最高境界就是去除管理?。去除管理并非不要管理,不要管理制度,而是讓員工感受不到管理的存在,管理制度不會成為員工精神上的限制和束縛,而是最終成為員工的自覺行為。自警即自己警示自己,做到自我戒備、自我告誡、自我警覺、自敲警鐘。在學(xué)校里就是教師對自己言行的自我戒備、自我警覺和自敲警鐘,隨時隨地的省察自己的言行,所謂?三省吾身?。自律是指行為主體的自我約束、自我管理,是以事業(yè)心、使命感、社會責任感、人生理想和價值觀作為基礎(chǔ)。對于教師來說,就是要在思想,品德,行為上從嚴要求自己,自覺遵守學(xué)校的規(guī)章制度,依法執(zhí)教。古人云:?君子責己,小人責人?。自重是指謹言慎行,尊重自己的人格。為人師者都能清楚自己所扮演的職業(yè)角色和社會角色,以及這兩種角色所應(yīng)發(fā)揮的作用,并且自我看重,自我器重,自我尊重,做一個智慧而美麗的人。

      莊頭小學(xué)在學(xué)校管理方面提出的?自警自律自重?就是要實現(xiàn)教師的自主管理,使遵規(guī)守紀成為自覺行為,從而達到管理的最高境界,也就是?去除管理?。

      十四.人才理念

      1.定義:即學(xué)校的用人觀念、用人思想。它包含?充分尊重人才,廣泛發(fā)掘人才,精心培育人才,放手使用人才?四方面的內(nèi)容。

      2.莊頭小學(xué)的人才理念: 惟賢惟德 量才適用 惟賢惟德:

      賢,意即有才能;德,意即品質(zhì)優(yōu)秀。惟賢惟德體現(xiàn)了莊頭小學(xué)選用人才的觀念和標準,只有德才兼?zhèn)涞慕處煵拍芘囵B(yǎng)出德才兼?zhèn)涞膶W(xué)生。學(xué)校在選拔和任用人才及教師培訓(xùn)中均德才并重,打造了一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、適應(yīng)現(xiàn)代化教育的教師隊伍。

      量才適用

      也即?人事相宜,人崗匹配?。實踐中,堅持?讓合適的人做合適的事?的原則,不斷挖掘人的優(yōu)點和長處,而且使人的最大優(yōu)勢與相關(guān)崗位相匹配,讓人 的優(yōu)勢能得到最大限度的發(fā)揮,創(chuàng)造出高價值。莊頭小學(xué)在教師崗位任用上,既尊重教師個人意愿,又堅持?人事相宜,人崗匹配?的原則,充分發(fā)揮教師的優(yōu)點和潛力,實現(xiàn)學(xué)校和教師個人的共同發(fā)展。

      十五.服務(wù)理念

      1.定義:服務(wù)理念是學(xué)校全體教職員工(包括領(lǐng)導(dǎo))必須遵循的治校理念之一,是指用什么樣的服務(wù)意識進行教學(xué)與管理,以達到讓學(xué)生成才、讓家長放心、讓社會滿意的服務(wù)宗旨。

      2.莊頭小學(xué)的服務(wù)理念: 細心關(guān)愛學(xué)生 真誠溝通家長 細心關(guān)愛學(xué)生

      細心就是用心細密,做事細心,就會認真周密地考慮各種問題,精益求精地把事情做好。細心是班主任工作的關(guān)鍵。愛,是教師職業(yè)道德的核心,是教師工作的前提,是教師走進學(xué)生的法寶。細心關(guān)愛學(xué)生就是要從細微處關(guān)心學(xué)生,了解學(xué)生,幫助學(xué)生解決成長過程中遇到的問題和困惑,用細心和愛心贏得學(xué)生的信任。

      真誠溝通家長

      家庭教育是學(xué)生成長重要保障,有效的家校溝通可以促進學(xué)生健康成長。真誠溝通家長就是要求學(xué)校教師和家長在共同教育學(xué)生的問題上,雙方要互相尊重、互相信任、平等合作,真誠溝通,教師要真心實意做家長的朋友,耐心傾聽他們的意見,同心同德完成教育學(xué)生的使命。

      第三篇:新課程核心理念

      新課程核心理念

      一、新課程改革的核心理念有哪些? 【一】“以人為本”、“以學(xué)生的發(fā)展為本”,是課程改革的出發(fā)點?!径块_放型的新課程觀是建構(gòu)現(xiàn)代化課程體系的必然選擇。【三】民主化是建構(gòu)新型師生關(guān)系和課程管理體制的牢固基石。【四】強調(diào)“知識與技能、過程與方法以及情感、態(tài)度與價值觀”的整合?!疚濉繕淞⒔K身學(xué)習觀,終身學(xué)習將成為未來每個社會成員的基本生存方式?!玖扛淖冋n程評價過分強調(diào)甄別與選拔的靜止觀,樹立評價促發(fā)展的發(fā)展觀?!酒摺颗信c創(chuàng)新是本次基礎(chǔ)教育課程改革的靈魂?!景恕炕貧w生活是新課程改革的必然歸屬。

      二、課程改革中教師的行為會發(fā)生哪些變化? 【一】在對待師生關(guān)系上,強調(diào)尊重、贊賞學(xué)生?!径吭趯Υ膛c學(xué)的關(guān)系上.強調(diào)幫助、引導(dǎo)學(xué)生。【三】在對待自我上,強調(diào)反思?!舅摹吭趯Υc其他教育者的關(guān)系上,強調(diào)合作。

      三、新課程要求教師怎樣給自己定位? 【一】文化的傳播者; 【二】潛能的開發(fā)者; 【三】學(xué)習的促進者; 【四】發(fā)展的伴隨者; 【五】教育的探究者。

      四、教師如何適應(yīng)新課程所引起的變化? 【一】更新教育觀念,轉(zhuǎn)變教師角色?!径恐亟ń虒W(xué)方式,重構(gòu)課堂教學(xué)?!救扛纳浦R結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)變工作方式?!舅摹空莆招碌募寄埽瑢W(xué)習新的技術(shù)。【五】積極參與課程開發(fā),通過研發(fā)提高自己。

      五、如何培養(yǎng)學(xué)生的問題意識? 【一】創(chuàng)設(shè)培養(yǎng)學(xué)生問題意識的環(huán)境。首先,要建立新型的師生合作關(guān)系。其次,要建立正確的評價導(dǎo)向,第三,要給學(xué)生提供質(zhì)疑的足夠的時間。

      【二】合理引導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生的問題意識。首先,要引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成提問的習慣。其次,要引導(dǎo)學(xué)生提高提問的質(zhì)量,學(xué)生的提問要少而精。第三,要引導(dǎo)學(xué)生把握提問的時機。

      【三】改革教法,培養(yǎng)學(xué)生的問題意識。要讓學(xué)生學(xué)會提問,就要改變傳統(tǒng)的教法。要在預(yù)習中讓學(xué)生學(xué)會提出問題。要在實踐中讓學(xué)生學(xué)會提出問題。

      六、怎樣培養(yǎng)學(xué)生的綜合實踐能力? 【一】學(xué)習新的課程理論,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)思想觀念?!径砍浞滞诰蛘n程資源,豐富課程教學(xué)內(nèi)容?!救烤唧w把握課程特征,體現(xiàn)課程綜合實踐活力:(1)教學(xué)關(guān)系體現(xiàn)以學(xué)生為本的思想(2)課程開展的時空上體現(xiàn)靈活性(3)活動形式的多樣化。(4)優(yōu)化綜合課程評價,強化課程綜合實踐功能。

      七、如何實現(xiàn)學(xué)習方式的轉(zhuǎn)變? 【一】作為教師,首先要樹立新的教學(xué)觀?!径砍浞掷秘S富的課程資源?!救繉嵭刑骄啃詫W(xué)習,開展綜合實踐活動。

      八、探究教學(xué)需要樹立哪些基本觀念? 【一】潛能開發(fā)觀; 【二】問題探究觀; 【三】學(xué)生主體觀; 【四】行為實踐觀; 【五】個性差異觀; 【六】師生合作觀; 【七】生命發(fā)展觀; 【八】評價過程觀。

      九、如何引導(dǎo)學(xué)生進行探究學(xué)習? 【一】激發(fā)導(dǎo)入,自學(xué)探究; 【二】解疑導(dǎo)拔,合作探究; 【三】明理強化,實踐探究; 【四】激勵評價,引伸探究。

      十、怎樣幫助學(xué)生”學(xué)會學(xué)習”?

      【一】教學(xué)的要義是使學(xué)生“會學(xué)習”?!径考ぐl(fā)學(xué)生的求知欲,幫助學(xué)生樹立終身學(xué)習觀念。【三】發(fā)揮學(xué)生的主體作用,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習品質(zhì)。(1)培養(yǎng)學(xué)生敢于質(zhì)疑問難的學(xué)習品質(zhì);(2)培養(yǎng)學(xué)生樂學(xué)、勤學(xué)、好學(xué)的學(xué)習品質(zhì);(3)培養(yǎng)學(xué)生勇于創(chuàng)新的學(xué)習品質(zhì):善于創(chuàng)造性思維,具有強烈的創(chuàng)新意識,有“應(yīng)激”的創(chuàng)造素質(zhì),能夠多側(cè)面地思考問題。

      十一、怎樣培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習興趣? 【一】讓教師“動”起來?!径孔寣W(xué)生”動”起來。(1)消除學(xué)生的自卑心理,體驗成功感受;(2)在活動中提高實踐能力;(3)利用多媒體創(chuàng)設(shè)生動愉快的教學(xué)情景,優(yōu)化教學(xué)過程。

      十二、怎樣開發(fā)學(xué)生的差異資源? 【一】針對基礎(chǔ)差異,采用分層教學(xué)。(1)目標彈性化;(2)輔導(dǎo)層次化;(3)合作層次化。【二】開發(fā)氣質(zhì)差異,采取異質(zhì)異教?!救孔鹬嘏d趣差異,鼓勵自選學(xué)法?!舅摹?、開發(fā)情感資源,運用激勵機制。(1)多向評價;(2)多層展示。

      十三、怎樣組織學(xué)生進行小組合作學(xué)習? 【一】開展豐富多彩的討論。(1)研究協(xié)商;(2)有的放矢;(3)互相提問;(4)動態(tài)分組。【二】及時調(diào)整合作方式?!救靠茖W(xué)組織分層學(xué)習。

      十四、如何提高課堂教學(xué)效率? 【一】用心琢磨和恰當運用教學(xué)語言?!径颗?chuàng)造和諧、融洽的課堂教學(xué)環(huán)境。(1)教師要調(diào)整自己的面部表情;(2)教師要注意自己的衣著、舉止;(3)教師要注重自己的教學(xué)態(tài)度?!救坑眯拇俪山虒W(xué)高潮?!舅摹縿?chuàng)造機會讓學(xué)生體驗成功的喜悅。【五】注意課堂批評藝術(shù)。

      十五、在課堂教學(xué)中如何引導(dǎo)學(xué)生進行自主性學(xué)習? 【一】發(fā)揮教學(xué)民主,鼓勵學(xué)生成為學(xué)習的主人。(1)啟發(fā)思考,培養(yǎng)創(chuàng)造性思維(2)捕捉閃光點,激勵差生主動參與學(xué)習?!径恳龑?dǎo)學(xué)生提問題,培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習的習慣。(1)創(chuàng)設(shè)情境,激勵發(fā)問,讓學(xué)生會提問題;(2)創(chuàng)設(shè)“激發(fā)矛盾”的條件,讓學(xué)生善于提問題?!救颗囵B(yǎng)學(xué)習熱情,鍛煉堅強的意志。(1)創(chuàng)設(shè)問題情境,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣;(2)創(chuàng)設(shè)情景,培養(yǎng)學(xué)生的競爭意識。

      十六、怎樣讓課堂充滿探究的氣息?

      【一】精心設(shè)計,保證探究活動的開展。(1)營造特定的研究氛圍,讓學(xué)生敢于探究;(2)引發(fā)學(xué)生的好奇心,讓學(xué)生樂于探究;(3)提供探究的成功體驗,讓學(xué)生樂于探究?!径夸伮反顦颍WC探究活動的暢通。(1)問題要有探究性;(2)討論要有針對性;(3)練習要有實踐性。【三】留足空間,保證探究活動的落實。(1)少“占”多“讓”;(2)少“扶”多“放”。

      十七、怎樣才能在創(chuàng)新型課堂教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造能力呢? 【一】營造人人參與的氛圍,激發(fā)學(xué)生的靈氣。【二】注重人人參與的過程,張揚學(xué)生的個性。【三】給予人人參與的評價,促進學(xué)生的發(fā)展。

      新課程背景下教師應(yīng)有的新理念

      教育理念是基礎(chǔ)教育新課程改革的先導(dǎo)和靈魂。有位教育專家說:“有什么樣的教育理念,就有什么樣的教育行為;有什么樣的教育行為,就有什么樣的教育效果?!?/p>

      第四篇:企業(yè)文化核心理念

      大洋農(nóng)業(yè)企業(yè)文化核心理念

      使命

      面向政企單位,服務(wù)貴港地區(qū),回報企業(yè)股東,成就公司員工

      使命是公司開展全部經(jīng)營活動的根本原因和終極責任的集中反映。公司致力為貴港地區(qū)服務(wù)行業(yè)貢獻力量,為最廣大政企單位客戶提供優(yōu)質(zhì)后勤保障服務(wù),為股東創(chuàng)造持續(xù)一流價值回報,為員工創(chuàng)造良好工作環(huán)境、搭建事業(yè)發(fā)展平臺,著力實現(xiàn)與國家、社會、客戶、股東以及員工等各利益相關(guān)方的和諧相處、繁榮共進。

      愿景

      建設(shè)功能完善管理系統(tǒng)化的服務(wù)型企業(yè)

      愿景是公司的發(fā)展目標,是全體大洋人對未來的美好期待,是廣大員工愿意為之奮斗的共同理想。公司追求功能完善的業(yè)務(wù)格局,卓越持續(xù)的經(jīng)營業(yè)績,先進的公司治理結(jié)構(gòu)和風險管控能力;追求業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)發(fā)展,主要業(yè)務(wù)穩(wěn)居貴港市場主流地位,核心經(jīng)營指標位居同行前茅;追求員工隊伍人才濟濟、團結(jié)進取、精英輩出、團結(jié)和睦,產(chǎn)品品牌傳播深遠、客戶信賴、倍受推崇,企業(yè)形象卓然出眾、社會認可、受人尊敬。

      核心價值觀

      誠信立業(yè),穩(wěn)健發(fā)展

      核心價值觀是公司指導(dǎo)員工行為的基本準則和價值導(dǎo)向?!罢\信立業(yè)”是大洋農(nóng)業(yè)的發(fā)展之基,全行員工要坦誠做事、真誠待人、信譽至上、誠實守信;要熱愛本職工作,忠于農(nóng)業(yè)事業(yè)。“穩(wěn)健發(fā)展”是大洋農(nóng)業(yè)的發(fā)展之法,公司上下要牢固樹立和實踐科學(xué)發(fā)展觀,嚴謹務(wù)實、精細管理、開拓創(chuàng)新,正確處理發(fā)展速度、規(guī)模、質(zhì)量和結(jié)構(gòu)的關(guān)系,努力實現(xiàn)風險與收益的有效匹配,走持續(xù)穩(wěn)健的發(fā)展之路。

      經(jīng)營理念

      以市場為導(dǎo)向,以客戶為中心,以效益為目標。

      市場是經(jīng)營的基石,客戶是經(jīng)營的對象,效益是經(jīng)營的目標。公司全面樹立市場意識,密切關(guān)注市場變化,適時調(diào)整經(jīng)營方針,有效探索創(chuàng)新盈利模式;全面樹立客戶至上服務(wù)理念,堅持面向客戶、貼近客戶、心系客戶,最大限度滿足并引領(lǐng)客戶需求;全面樹立效益至上考核導(dǎo)向,1 倡導(dǎo)符合風險控制、提升客戶價值的科學(xué)效益觀,實現(xiàn)業(yè)務(wù)經(jīng)營活動的價值最大化。

      企業(yè)使命

      面向政企單位,服務(wù)貴港地區(qū),回報企業(yè)股東,成就公司員工

      企業(yè)愿景

      建設(shè)功能完善管理系統(tǒng)化的服務(wù)型企業(yè)

      企業(yè)核心價值觀

      誠信立業(yè),穩(wěn)健發(fā)展

      核心價值觀指導(dǎo)下的相關(guān)理念

      (1)經(jīng)營理念:以市場為導(dǎo)向,以客戶為中心,以效益為目標。(2)管理理念:細節(jié)決定成敗,合規(guī)創(chuàng)造價值,責任成就事業(yè)。(3)服務(wù)理念:客戶至上,始終如一。

      (4)風險理念:違規(guī)就是風險,安全就是效益。

      (5)人才理念:德才兼?zhèn)?,以德為本,尚賢用能,績效為先。

      管理理念

      細節(jié)決定成敗,合規(guī)創(chuàng)造價值,責任成就事業(yè)。

      公司堅持“細節(jié)、合規(guī)、責任”三位一體的管理理念。細節(jié)體現(xiàn)員工素質(zhì),細節(jié)代表大洋農(nóng)業(yè)的管理水平。合規(guī)是防范風險的主要措施,是提升運行效率的重要保障,是價值創(chuàng)造的基本前提。責任心是有效工作的基本保證,是優(yōu)秀員工的必備精神品質(zhì),大洋農(nóng)業(yè)事業(yè)離不開有責任感的員工。

      服務(wù)理念

      客戶至上,始終如一。

      公司倡導(dǎo)用心服務(wù),不斷提升客戶的認知度、認同感和美譽度。要求做到:文明待客,真誠友善,服務(wù)熱情始終如一;優(yōu)質(zhì)高效,標準規(guī)范,服務(wù)質(zhì)量始終如一;親敬客戶,助力發(fā)展,和諧共贏始終如一。

      風險理念

      違規(guī)就是風險,安全就是效益。

      沒有規(guī)矩,不成方圓。公司要求員工嚴格遵守包括政策、規(guī)章、制度、工作流程等在內(nèi)的一系列規(guī)定。有規(guī)必行,違規(guī)必究。安全既是大洋農(nóng)業(yè)事業(yè)發(fā)展的“生命線”,更是效益創(chuàng)造的本源。要求全體員工樹立安全意識,堅持“兩手抓”,在努力拓展業(yè)務(wù)的同時,切實減少經(jīng)營管理中的各種損失,實現(xiàn)風險最小化。

      人才理念

      德才兼?zhèn)?,以德為本,尚賢用能,績效為先。

      德才兼?zhèn)涫枪具x人的首要標準,既重德又重才;堅持以德為先,德為導(dǎo)向,才為基礎(chǔ),德靠才來發(fā)揮,才由德來統(tǒng)帥。尚賢用能是公司用人的基本條件,充分體現(xiàn)員工個體生產(chǎn)力第一的價值標準,建立績效為先的員工評價體系,完善人才思進的激勵機制和競爭機制,樹立以績效意識和競爭意識為主導(dǎo)的考評導(dǎo)向。

      第五篇:企業(yè)文化核心理念

      企業(yè)文化核心理念

      企業(yè)使命: 創(chuàng)精彩人生造美麗生活

      企業(yè)愿景: 引領(lǐng)時尚追求完美成為美容美發(fā)界的“肯德基”

      成功定義: 以不斷幫助別人變得更成功才是真正的成功

      價值觀念: 共創(chuàng)共榮 共享

      經(jīng)營理念: 技術(shù)領(lǐng)先服務(wù)真誠品質(zhì)保證物超所值

      管理理念: 管理從溝通開始

      服務(wù)理念: 細節(jié)見真誠

      發(fā)展策略:用最短的時間開發(fā)出最合適的人才

      企業(yè)靈魂:用愛心做事業(yè)用感恩的心做人

      企業(yè)精神:求真務(wù)實銳意進取自強不息永不言敗

      企業(yè)作風:虛心好學(xué)敢想敢干雷厲風行精益求精

      行為準則:嚴于律己寬以待人少說空話多敢事實

      企業(yè)口號:打造卓越品牌成就卓越人生

      成功哲學(xué)

      古往今來,人類的每一步成功,均由于思想不斷的推進,同樣,人生的戰(zhàn)果也取決于不服輸?shù)男拍睿绻阈闹邢氲绞?,你就失敗,如果你沒有必勝的決心,就無任何成就可言;縱然,你想要得到成功,只要浮現(xiàn)出失敗的字眼,勝利便不會對你微笑,因此,從現(xiàn)在這一刻起,我有明確的目標,加上大量的行動力,用積極的心態(tài)告訴自己,我一定能,我一定能,我一定能做到,堅定自己必勝的信念,攀登高峰,攀登人生最高峰!

      用心十對

      對顧客:關(guān)心 熱情 誠信

      對同事:團結(jié) 幫助

      對上司:服從 尊重

      對下屬:關(guān)心 激勵 教育

      對長輩:尊重 虛心

      對工作:認真 用心 負責

      對店鋪:相信 共創(chuàng) 共榮

      對技能:精益求精 創(chuàng)新開闊

      對自己:嚴格要求 超越自我做到更好

      對目標:勇往直前 永不言敗

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