第一篇：幼兒園門禁制度.

幼兒園門禁制度

一、按照規(guī)定的時間，及時開、關(guān)園門。

二、外來人員須登記后經(jīng)允許方能入園，參觀來訪人員須出示相關(guān)有效證件。

三、嚴禁外來機動車輛進入幼兒園，園屬摩托車輛必須停放在指定地點。

四、加強節(jié)假日值班工作，安排好值班人員，并認真做好值班記錄。

五、外來人員不能在園停留，特殊情況需經(jīng)園領(lǐng)導(dǎo)批準。

六、門衛(wèi)人員必須監(jiān)守崗位，切實做好安全保衛(wèi)工作。

七、幼兒接送時間，認真做好接待工作，嚴防幼兒走失。

八、對來客來訪要熱情，問明情況，及時向園領(lǐng)導(dǎo)請示匯報。

麻洞川鄉(xiāng)中心幼兒園 2013年3月20日

第二篇：幼兒園門禁制度

幼兒園門禁制度

幼兒園門禁制度1

一、按照規(guī)定的時間，及時開、關(guān)園門。

二、外來人員須登記后經(jīng)允許方能入園，參觀來訪人員須出示相關(guān)有效證件。

三、嚴禁外來機動車輛進入幼兒園，園屬車輛必須停放在指定地點。

四、加強節(jié)假日值班保衛(wèi)工作，安排好值班人員，并認真做好值班記錄。

五、外來人員不能在園停留，特殊情況需經(jīng)園領(lǐng)導(dǎo)批準。

六、門衛(wèi)人員必須監(jiān)守崗位，切實做好安全保衛(wèi)工作。

七、幼兒接送時間，認真做好接待工作，嚴防幼兒走失。

八、門衛(wèi)人員必須認真負責幼兒園報刊、雜志、信件的收發(fā)工作。

九、對來客來訪要熱情，問明情況，及時向園領(lǐng)導(dǎo)請示匯報。

幼兒園門禁制度2

一、幼兒園門衛(wèi)值勤實行二十四小時值班制。

二、忠于職守，不得擅自離崗。不準私自放行人和車輛。隨時準備完成領(lǐng)導(dǎo)下達的緊急任務(wù)。

三、嚴格執(zhí)行幼兒園《安全工作管理條例》和各項規(guī)章制度。

四、值班時著裝規(guī)范整潔，注重儀表儀容。值班前與值班時間不準喝酒，不準大脫大睡。

五、門衛(wèi)是學(xué)校對外的“窗口”，反映著學(xué)校的管理水平和整體形象。值勤時應(yīng)使用文明語言，講究禮節(jié)禮貌，態(tài)度和藹，嚴禁講粗話，粗暴工作。

六、外來人員若因公來校聯(lián)系工作，要辦好登記手續(xù)，重要人事應(yīng)立即報告總務(wù)處或園長。如特殊情況應(yīng)經(jīng)園長室及當事人同意后方許進校。離校時必須在登記冊上注銷。

七、教職工親友來校探視，必須由本校教職工親自登記，陪同進出。教職工家屬在園臨時居住，須做好詳細登記。

八、幼兒家長來校，需與班主任聯(lián)系好，認真登記后、方可放行。

九、值班期間不準擅離職守，不準找人頂替，有事請假。不準做與值班無關(guān)的事情。

十、中途如有幼兒外出、值班人員需向班主任問明情況，見幼兒班主任簽的假條后，在園門口將幼兒交給家長，并請家長做好詳細登記。

十一、值班時不準無關(guān)人員進入崗位，不做與工作無關(guān)的事，門衛(wèi)人員要嚴格執(zhí)行值班制度，并做好值班記錄，確保校園安全。

十二、幼兒園外借物品需園長同意，門衛(wèi)應(yīng)主動檢查有關(guān)證明方可放行；教師個人向幼兒園臨時借用物品，需到總務(wù)處辦理手續(xù)。在無幼兒園批準的.情況下，門衛(wèi)值班人員要制止任何人將任何幼兒園公物帶出園門

十三、門衛(wèi)值班人員要保證值班室及園門內(nèi)外衛(wèi)生區(qū)域整潔衛(wèi)生。

十四、除來訪接待外，非門衛(wèi)人員不得在傳達室逗留、閑聊。門衛(wèi)人員要及時開關(guān)園門，下班后要對各教學(xué)樓門窗進行檢查，并及時關(guān)閉未關(guān)的門窗。

十五、門衛(wèi)值班人員在幼兒放學(xué)后，要隨時對全校進行巡邏，確保幼兒園安全。

幼兒園門禁制度3

一、門衛(wèi)應(yīng)自覺養(yǎng)成安全工作的職業(yè)意識，樹立為幼兒園全體師生服務(wù)的宗旨，并自覺遵守幼兒園的`各項規(guī)章制度，堅守工作崗位，按時開、關(guān)大門，不得無故私自離崗。

二、衣著整潔，工作時間不聚眾聊天，無特別情況下不得傳遞私人電話。

三、門衛(wèi)保安每天必須巡邏5次以上，上午2次，下午2次，晚上1次，巡邏必須認真仔細觀察園內(nèi)每個角落，晚上最后一次巡邏在大樓內(nèi)每層樓面仔細檢查電燈電源，并關(guān)好門窗。

四、外來人員來訪，門衛(wèi)要問清事由，填好會客單，及時與有關(guān)人員聯(lián)系，并經(jīng)同意后方能入園。否則，門衛(wèi)有權(quán)加以阻攔。

五、幼兒家長來園找老師聯(lián)系工作或因特殊原因要進幼兒園必須持電子接送卡，門衛(wèi)應(yīng)及時與班主任聯(lián)系后方可放行，家長無特殊情況不準進入園內(nèi)，更不能進入教室，以保證學(xué)校教育教學(xué)有序進行。

六、做好早、晚家長接送幼兒時各類車輛的管理，無特殊原因，任何車輛不得入園，以確保門口的安全、暢通、無阻。如需騎自行車出入園內(nèi)，一律下車，且按指定地點停放。非本園機動車入園，必須經(jīng)門衛(wèi)同意。所有車輛進園后均需慢行，不得鳴笛，不得駛?cè)雸@區(qū)。

七、嚴格執(zhí)行物品進出規(guī)定，外單位物品進入園內(nèi)，要驗看送貨單，并及時通知有關(guān)部門。各類商販不得以借口進入幼兒園或在幼兒園門口擺攤叫賣。

八、攜帶物品出園必須主動到門衛(wèi)值班處登記，并說明情況。屬幼兒園財產(chǎn)的必須持有幼兒園總務(wù)處發(fā)放的“出園證”。否則，門衛(wèi)有權(quán)追問并扣留。

九、具備關(guān)鍵時刻能靈活處理各類情況的能力，做好交接班工作，值班后要有記錄以備督查。

第三篇：門禁制度

XX公司門禁管理制度

為了樹立良好的企業(yè)形象，維護公司財物和員工的人身財產(chǎn)安全，促進公司事業(yè)發(fā)展，結(jié)合公司實際情況，特制定本制度。

（一）人員進出管理

第一條 公司員工憑工作牌出入公司，在院內(nèi)車輛慢行，安保有權(quán)禁止在主干道隨意停放車輛及亂扔果皮紙屑的行為。

第二條 被公司除名及離職人員，安保應(yīng)憑批準或出入電話通知給予放行，并嚴格檢查其行李物品，嚴禁攜帶有本公司標志的任何物品。

第三條 上班時間嚴禁私訪，有特殊情況經(jīng)部門負責人同意方可會客，會客時間不得超過30分鐘，來訪者須在《外來人員、車輛出入登記表》上進行登記。

第四條 相關(guān)業(yè)務(wù)聯(lián)系來往的人員，需經(jīng)部門人員打電話通知安保室或親自到門口接待相關(guān)方人員，并在進行《外來人員、車輛出入登記表》登記后，方可進入單位。

第五條 以下人員嚴禁進廠：

①攜帶易燃易爆及危險品等違禁物品者；

②公司員工穿拖鞋、短褲、背心等衣帽不整、形象太差者； ③公司員工未經(jīng)部門負責人同意，擅自帶客參觀者； ④已離職無出入批準憑證者；

⑤來訪人員隱瞞身份、衣冠不整和不能出示有效證件者者；

⑥推銷產(chǎn)品及收廢品者非洽談公務(wù)人員，或是洽談公務(wù)但拒絕登記檢查者； ⑦來訪人員報不清受訪部門及受訪人；

⑧來訪人員未按規(guī)定在《外來人員、車輛出入登記表》上進行登記者。第六條 以下人員嚴禁出廠 ①出公司時拒絕接受常規(guī)檢查者；

②攜帶貨物、物品出公司無相關(guān)部門負責人電話通知或簽字批條或所裝貨物、物品與實際不符者；

③離職人員攜帶公司物品或有公司標志物品者。

（二）車輛進出管理

第一條 公司公務(wù)車輛上班期間因公務(wù)外出時，須持部門經(jīng)理簽批的“出車審批單”交安保登記，駕駛員簽字確認方可放行。

第二條 副總經(jīng)理及以上領(lǐng)導(dǎo)用公務(wù)車和急救車、消防車可免辦手續(xù)直接出入大門。

第三條 員工載人小型私用車輛（含轎車、面包車、商務(wù)車）駕駛員應(yīng)到門衛(wèi)登記備案，取得《車輛出入許可證》后（副總以上可免辦理），按規(guī)定停放在辦公樓停車位置。

第四條 前來公司執(zhí)行公務(wù)、商談業(yè)務(wù)、郵遞等辦事的車輛，憑有效證件或在門衛(wèi)登記，經(jīng)相關(guān)部門同意后允許出入公司，并在規(guī)定位置停放車輛。

第五條 特種車輛如警務(wù)、消防、急救、搶險車輛等緊急時可直接進入廠內(nèi)。第六條 施工車輛，由主管施工的部門到門衛(wèi)辦理車輛出入手續(xù)，憑《車輛出入證》出入施工現(xiàn)場。

第七條 送貨車輛憑送貨單等憑證進入廠內(nèi)，需要時過磅稱量，然后聽從門衛(wèi)或保管員指揮在指定位置等待卸貨；非本公司貨物進廠時在門衛(wèi)處登記以便離開時方便清點、確認。

第八條 提貨車輛等待裝貨之前禁止進入廠內(nèi)，貨運人員在門衛(wèi)登記，經(jīng)物控部發(fā)貨員同意進入公司，確定裝貨地點、裝貨數(shù)量后，車輛才允許進入指定位置。貨物裝好并防護好后，提交一聯(lián)《發(fā)貨單》給門衛(wèi)，經(jīng)門衛(wèi)檢查符合要求才允許出廠。

第九條 其它載貨車輛，必須憑財物使用部門上級分管領(lǐng)導(dǎo)簽字的出門證才允許放行。

第十條 拉廢舊物資的車輛，裝車時運營部必須派人監(jiān)督檢查，出門時憑出門證明、過磅單，門衛(wèi)檢查無誤后才允許離開。

第十一條 車輛檢查項目：

①進入廠區(qū)裝卸貨物、運送工具材料及工程作業(yè)車輛，外出時需檢查車輛駕駛室、車廂等。

②進入廠區(qū)內(nèi)的上級領(lǐng)導(dǎo)車輛以及政府行政機關(guān)、急救、警務(wù)等特種車輛出廠時可直接放行。

③一般業(yè)務(wù)車輛如送餐車等，檢查后備箱及駕駛室后方可離開。④其他外來機動車輛需檢查后備箱及駕駛室，摩托車及電動車需檢查后備箱才允許離開。第十二條 安保將員工出入記錄及外來車輛檢查記錄進行匯總，于每周一上午上班時報綜合管理部。

第十三條 以下車輛嚴禁出入：

①攜帶易燃易爆及危險品等違禁物品車輛嚴禁進廠；

②未按規(guī)定在《外來人員、車輛出入登記表》上進行登記者嚴禁進廠； ③未按規(guī)定接受常規(guī)檢查的車輛嚴禁出入；

④貨物、物品出單位無相關(guān)部門負責人電話通知或簽字批條或所裝貨物、物品與實際不符者嚴禁出廠；

⑤本公司車輛未能出示《出車審批單》者嚴禁出廠； ⑥有“人員進出管理”中第五條、第六條提到的情況者。

（三）物品進出管理

第一條 公司員工及外來人員攜帶行李，包裹進出單位，須自覺接受安保檢查與登記。

第二條 攜帶產(chǎn)品等相關(guān)物料，須由部門負責人電話通知或書面批條，經(jīng)核實無誤后方可出公司。

第三條 外來送貨車，應(yīng)先在安保室登記，由安保通知相關(guān)部門人員進行安排卸貨。

第四條 提交的小物件、信函、文件等應(yīng)由安保代收代發(fā)，安保應(yīng)及時準確做好收發(fā)工作，并做好例行登記。

第五條 對人員、車輛所攜帶物品有疑問時應(yīng)及時詢問相關(guān)人員加以確認。

（四）注意事項

第一條 不可觸及人身。

第二條 主要檢查有無物料或工作器具等公司財物。

第三條 檢查時態(tài)度要謙和有禮，必須文明禮貌，說話和氣，不得與訪客發(fā)生正面沖突，必要時婉言說明，并請其諒解，避免引起被檢查人的誤會與反感。

第四條 嚴禁公報私仇，有意刁難。

第五條 對不服從檢查的人員及車輛，當班安保應(yīng)對其解釋、勸導(dǎo)；對解釋、勸導(dǎo)不服從者或故意刁難、無理取鬧、惡意違規(guī)者應(yīng)及時報告主管領(lǐng)導(dǎo)處理。對強制沖門者登記其車號，必要時報警，并有權(quán)禁止該車輛今后出入公司。

第四篇：門禁制度

臨渭區(qū)育紅小學(xué)門禁制度

為了嚴格門衛(wèi)管理，確保學(xué)校良好的教育教學(xué)秩序，保障師生人身安全與學(xué)校財產(chǎn)安全，特制定本制度。

1．門衛(wèi)人員必須每天早晚按時開關(guān)大門，學(xué)校大門要二十四小時處于關(guān)閉落鎖狀態(tài)，堅持24小時值班，不得擅離職守，文明值班。

2．上學(xué)、放學(xué)時門衛(wèi)要嚴禁閑雜人員（特別是陌生人）進入校園，并及時疏通校門口各種車輛，保證校門口暢通。

3．凡來訪的教師家屬、學(xué)生家長和其他人員，經(jīng)與接待人電話聯(lián)系后，一律進入接待室進行登記、等待，并在接待室會見。

4．學(xué)生因病因事請假，本人必須寫出請假條，班主任簽字批準后在接待室等待；經(jīng)門衛(wèi)確認來人無誤后，家長在接待室簽字，方可帶學(xué)生離校。

5.所有接送孩子的家長，不得以各種理由進入校園，有特殊原因者，一律在接待室內(nèi)處理事務(wù)。

6.嚴禁非本校機動車輛進出校園，特殊原因需要進出者必須打開車廂進行檢查；本校車輛進出校園必須慢行，自行車、電動車、摩托車進出校園必須推行。

7.禁止任何人在校內(nèi)擺攤設(shè)點或進入校園推銷產(chǎn)品；攜帶物品外出者，必須經(jīng)過總務(wù)處簽字同意，防止校產(chǎn)流失校外。

8.門衛(wèi)人員要加強責任心，提高警惕，嚴格執(zhí)行門禁制度。對違反規(guī)定的人員要及時進行制止，對于不聽勸阻者，及時向?qū)W校匯報。

第五篇：門禁制度

門禁制度

工地門禁系統(tǒng)是用在建筑工地項目上的專用務(wù)工人員進出管理軟件系統(tǒng)，可以有效控制和管理務(wù)工人員進出施工現(xiàn)場，對建筑總公司各項目工地務(wù)工人員進行合理綜合系統(tǒng)化的管理，統(tǒng)計數(shù)據(jù)可生成有效分析報表。工地門禁管理系統(tǒng)“建設(shè)工程工地務(wù)工人員管理系統(tǒng)”和“智慧工地”管理可以進行工地現(xiàn)場的門禁管理以及實現(xiàn)以下管理功能： 1.現(xiàn)場人員立體化管理 2.務(wù)工人員教育培訓(xùn)管理 3.即時查詢現(xiàn)場在場人員信息

4.建筑企業(yè)工地務(wù)工人員黑名單控制管理 5.建設(shè)企業(yè)全項目人員綜合管理 6.人員進出實時監(jiān)控，即時照片對比 7.分包、班組工日、工時統(tǒng)計和考勤管理 8.分包/班組式的人員出勤統(tǒng)計 9.月度人員出勤明細表

10.大型LED現(xiàn)場實時人數(shù)滾動顯示、宣傳教育片播放 11.防盜監(jiān)控報警、人車閘聯(lián)動 建筑工地門禁的實施意義：

可確保務(wù)工人員的各類培訓(xùn)工作落實到位，保障并提高務(wù)工人員及項目的安全性。通過各系統(tǒng)模塊配合，綜合分析數(shù)據(jù)，可提高公司管理的準確性、提升可信度和管理效果。

系統(tǒng)各類匯總數(shù)據(jù)信息有可保留、互關(guān)聯(lián)、可查詢的特點，可以幫助總包公 司對分包隊伍率、人員隊伍狀況等各項關(guān)心點的項目進行數(shù)據(jù)分析和預(yù)警控制工作。

通過對務(wù)工人員全面管理和真實數(shù)據(jù)的存檔，可以有效的緩解傳統(tǒng)管理模式中的各方矛盾沖突，對構(gòu)筑和諧社會、確保項目穩(wěn)定安全十分有利。

監(jiān)控

工地監(jiān)控分為多個方面。由于工地面積大，覆蓋面廣，需要有多重的監(jiān)控手段。采用比較多的包括圍墻監(jiān)控、塔吊監(jiān)控、主要出入口監(jiān)控三個方面。另外由于工地的特殊性，容易出現(xiàn)突然斷電以及塵土嚴重等問題，所以最好采用硬盤錄像機+密閉式監(jiān)控攝像頭的模式來確保運行的正常。

監(jiān)控的總控部分通常安裝在門衛(wèi)室，以方便和門禁系統(tǒng)聯(lián)動共同管理。同時可以通過連接入網(wǎng)的方法將觀察點擴散到多個點，聯(lián)網(wǎng)內(nèi)的設(shè)備都可以通過遠程訪問來獲取監(jiān)控圖像。手持式視頻通信也是一種可行的模式，但是在工地現(xiàn)場容易受到大型施工設(shè)備的干擾，使用時要盡量避免這些問題。

加強對現(xiàn)場的遠程溝通與管理也是提高企業(yè)競爭力的需要。施工單位的企業(yè)要超越自己的核心競爭力并實現(xiàn)高效率的運作是競爭存在的主要原因，企業(yè)的創(chuàng)新能力和精細化管理的水平是核心競爭力的主要方面。聯(lián)網(wǎng)化的視頻監(jiān)控模式以及時做出更好的決策和更密切跟蹤項目進展情況，企業(yè)降低因錯誤決策、管理不到位或缺乏溝通所產(chǎn)生風險的能力大大提高。

（1）解決了作業(yè)點多、地點分散問題而導(dǎo)致的遠程管理問題，現(xiàn)場可以實時監(jiān)控，其他管理人員也可隨時掌控工地細節(jié)。（2）現(xiàn)場作業(yè)人員一有需要，隨時開機，讓項目經(jīng)理或施工技術(shù)指導(dǎo)人員能夠?qū)崟r了解，發(fā)現(xiàn)并解決問題。

（3）工地現(xiàn)場與建設(shè)、監(jiān)理、設(shè)計等單位的協(xié)調(diào)機制十分順暢，施工的質(zhì)量有了一定的保障。

（4）工地現(xiàn)場與土建、材料、工程機械等相關(guān)其它單位的溝通機制非常順利，施工的進程和效率極大提高。

（5）突發(fā)事件指揮部第一時間了解，迅速作出抉擇。溝通的環(huán)節(jié)簡單、直接、高效。制度

為了確保本工程的順利進行，按期保質(zhì)保量的完成工程施工任務(wù)，公司特制定以下管理制度，望廣大職工共同遵守、切實執(zhí)行。

一、本工地的所有員工必須遵守本公司制定的一切規(guī)章制度，聽從公司管理人員的指揮和安排，服從建設(shè)單位、施工單位、監(jiān)理公司、工程質(zhì)量監(jiān)督部門及相關(guān)部門的指導(dǎo)、檢查。

二、認真遵守《中華人民共和國建筑法》、遵守《中華人民共和國標準化法實施條例》和《建筑工程質(zhì)量管理條例》，遵紀守法，爭做奉獻求實、愛崗敬業(yè)文明先進員工。

三、堅決遵守工地作息時間，按時上、下班和晚休、不得遲到和早退、有事要請假、不得擅離職守。

四、嚴禁打架斗毆、賭黃，若有違犯者，不論情由，均處以1000元罰款，其醫(yī)藥費自理后公司再做處理。對屢教不改、情節(jié)嚴重者，送交司法部門處理。

五、對不服從公司管理人員和相關(guān)部門人員的安排，尋釁鬧事、故意制造事端均處以500元罰款，其醫(yī)藥費自理后公司再做處理，并開除當事人。

六、文明用語、講文明、講禮貌、團結(jié)進取、求實創(chuàng)新。

七、對工地材料、設(shè)備、機械、工具、用具等人人都得關(guān)心和愛護，不得損壞和丟失（包括甲方及相鄰單位的財物）。文明工地的設(shè)施人人都得關(guān)心愛護。對有意損害公共財物者，賠償原物價值的200%。對不按操作規(guī)程操作、無意損壞者賠償其原物的50%。愛護公物、人人有責。

八、工地用電要注意安全，所有用電線路、電器、接電、照明用電均應(yīng)由工地電工專人負責接線，他人不得私自亂**接。否則引起的一切不安全事故、機械損壞事故及傷亡事故，均由當事人自行負責及賠償。機械設(shè)備的操作應(yīng)持（上崗證）的專業(yè)人員操作，操作必須按照《機械操作規(guī)程》操作，他人不得隨意亂開亂動，否則一切后果自負。安全駕駛、文明操作。

九、工地所有員工必須樹立安全第一的思想，嚴格按照各項安全施工要求執(zhí)行并操作，確保安全施工。堅持預(yù)防為主，防消結(jié)合的原則，杜絕火種、火源進入施工現(xiàn)場。

十、進入施工現(xiàn)場的所的人員必須佩戴安全帽，嚴禁穿拖鞋及高跟鞋。嚴禁從高空拋扔?xùn)|西，高空作業(yè)必須系好安全帶，嚴格遵守《建筑施工安全操作規(guī)程》，若有違章操作，所發(fā)生的一切不安全事故及傷亡事故，公司概不負責，其醫(yī)療費、護理費及誤工費等，均由本人自理。若在工地以外發(fā)生的一切不安全事故，其后果由本人負責自理，公司概不負責。高高興興上班，平平安安下班。

十一、工地所有員工應(yīng)妥善保管好自己所攜帶的行李、物品。嚴禁在本工地、建設(shè)單位、相鄰單位及他人處盜竊財物或伙同外界人員盜竊本工地財物，若有發(fā)現(xiàn)，不問情由均處以1000元以上罰款或處以原價值二十倍以上罰款，情節(jié)嚴重者送交司法部門處理。遵紀守法、做文明吏者。

十二、工地應(yīng)做到文明施工，要求同事之間禮貌用語，搞好自身衛(wèi)生及環(huán)境衛(wèi)生，施工現(xiàn)場應(yīng)經(jīng)常保持衛(wèi)生良好，施工機械設(shè)備及現(xiàn)場材料布局井井有條，做好工地容貌及個人容貌完全符合文明工地的標準。講文明禮貌、樹良好風氣。

十三、工地所有員工、各施工班組應(yīng)保管、保養(yǎng)好其所用的一切財物（機具、工具、用具、設(shè)備、車輛、鋼化、生活用品、辦公用品等），如有損壞、丟失等應(yīng)照價賠償，設(shè)備為我創(chuàng)效益、我為設(shè)備搞整潔。

十四、嚴格遵守文明工地及宿舍的管理制度。自覺遵守紀律、保護環(huán)境衛(wèi)生。語氣和諧、團結(jié)友愛。

十五、為了公司榮譽和職工利益、以上各條款，望廣大員工切實執(zhí)行、嚴格遵守，以充分體現(xiàn)：人人為我、我為人人！

蘇州富大世紀建設(shè)工程有限公司

蘇州步步高項目部

2017年08月2日