第一篇：關(guān)于舉辦綿陽師范學(xué)院首屆師范專業(yè)大學(xué)生模擬招聘大賽的通知(招就字4號(hào))

綿師院招就字[2012]4號(hào)

關(guān)于印發(fā)《綿陽師范學(xué)院首屆師范類畢業(yè)生模

擬招聘大賽活動(dòng)方案》的通知各學(xué)院：

為進(jìn)一步促進(jìn)我校大學(xué)生充分就業(yè)和高質(zhì)量就業(yè)，全面提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)，學(xué)校決定舉行綿陽師范學(xué)院首屆師范類畢業(yè)生模擬招聘大賽，現(xiàn)將具體方案印發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真組織學(xué)生參賽。

附件：綿陽師范學(xué)院首屆師范類畢業(yè)生模擬招聘大賽活動(dòng)方案

二○一二年三月二十七日

主題詞：畢業(yè)生 模擬大賽 方案 通知

綿陽師范學(xué)院招生就業(yè)處 2012年3月27日印

綿陽師范學(xué)院首屆師范類畢業(yè)生模擬招聘大賽方案

一、大賽目的

通過舉辦此次模擬招聘大賽，讓在校大學(xué)生體驗(yàn)招聘場(chǎng)景，熟悉教師招考流程，明確教師職業(yè)要求，進(jìn)一步了解自身綜合素質(zhì)，做到揚(yáng)長避短，提高就業(yè)競(jìng)爭能力和職業(yè)發(fā)展能力。

二、大賽組織機(jī)構(gòu)

（一）大賽組委會(huì)

顧 問：王海濱 梁國平王 輝 組 長：王德炎 鄒洪偉 鐘賢權(quán)

成 員：黃永忠 張繼華 鄧成奉 陳清源 陳燕平

鐘賢權(quán) 楊祖恩 蘭繼萬 董廷旭 宋建碧

杜 漪 楊 斌 鄒洪偉 駱海輝 鐘銳鋒

胥海軍 邊清泉 孫亞蜀 范高柏 馮加亮

楊 珂 王懷玉

辦公室

主 任：劉 義 龍武安 王興偉

成 員：劉 虹 胥文勛 郭 佳 周乃武 朱學(xué)召 王小宇 聯(lián)系人：王小宇，電話***，小號(hào)69906 朱學(xué)召，電話***，小號(hào)6833 2 郭 佳，電話2200039，小號(hào)6638

（二）大賽組織單位 主辦單位：招生就業(yè)處

承辦單位：歷史文化與旅游管理學(xué)院

文學(xué)與對(duì)外漢語學(xué)院

三、參賽對(duì)象：全校2012屆、2013屆師范類專業(yè)畢業(yè)學(xué)生以及具備取得教師資格證條件的2012屆非師范類專業(yè)學(xué)生

四、大賽主題

展現(xiàn)自我才能，塑造精彩人生！

五、大賽口號(hào)

打開職場(chǎng)大門，成就美好未來！

六、比賽形式：

大賽按用人單位公開招考教師的流程、要求，面向參賽對(duì)象（模擬）公開招聘考試錄用工作人員（詳見《四川省綿陽市教育局直屬學(xué)校、綿陽市部分區(qū)縣中小學(xué)2012年公開考試招聘教師公告》）。

1.報(bào)名與資格確認(rèn)：符合以上報(bào)名條件的學(xué)生在各學(xué)院學(xué)辦報(bào)名，主辦單位與各學(xué)院進(jìn)行資格審查確認(rèn)參賽名單。

2.筆試：主辦單位組織專家出題、考試、閱卷，根據(jù)招聘簡章確定的崗位按比例確定公布參加面試人員名單。

3.面試：招聘單位專家組對(duì)確定的面試人員進(jìn)行面試和試講，確定錄用人員名單。

4.確定“模擬錄用名單”進(jìn)行相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)，并向用人單位重點(diǎn)推薦。

七、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

組織獎(jiǎng)：4個(gè)；

模擬錄用獎(jiǎng)：若干名，頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)品； 特別推薦獎(jiǎng)：單獨(dú)向用人單位推薦就業(yè)。

八、大賽方案中未盡事宜由主辦單位負(fù)責(zé)解釋。

模擬招聘公告：

四川省綿陽市教育局直屬學(xué)校、綿陽市部分區(qū)縣中小學(xué)

2012年公開考試招聘教師公告（綿陽師范學(xué)院專場(chǎng)招聘）

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》（人事部第6號(hào)令）、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發(fā)〔2006〕9號(hào)）、《綿陽市市屬事業(yè)單位招聘工作人員試行辦法》（綿人發(fā)〔2007〕18號(hào)）和市教育局《關(guān)于市直屬事業(yè)單位招聘教師工作的試行辦法》的規(guī)定，按照公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則，市教育局5所直屬中學(xué)面向綿陽師范學(xué)院公開招聘212名普通小學(xué)、初中、高中教師（工作人員），其中：綿陽外國語學(xué)校招聘小學(xué)、初中、高中教師20名，南山中學(xué)雙語學(xué)校招聘小學(xué)、初中、高中教師14名，綿陽中學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校招聘高中教師66名，南山中學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校招聘高中教師61名，綿陽外國語實(shí)驗(yàn)學(xué)校招聘小學(xué)、初中教師51名；綿陽市部分區(qū)縣中小學(xué)面向綿陽師范學(xué)院公開招聘140名普通初中、高中教師（工作人員）：綿陽高新區(qū)實(shí)驗(yàn)中學(xué)初中教師20名、高中教師20名，三臺(tái)縣第一中學(xué)高中各科教師24名，三臺(tái)縣蘆溪中學(xué)高中各科教師20名，三臺(tái)縣塔山中學(xué)高中各科教師12名，三臺(tái)縣西平中學(xué)高中各科教師 5 12名，江油市太白中學(xué)初、高中各科教師32名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象、范圍

綿陽師范學(xué)院師范本?？飘厴I(yè)生。

二、招聘方式

采取考試和考核相結(jié)合方式進(jìn)行招聘。通過初選、資格審查、筆試、試講、綜合面試、體檢等逐輪淘汰等程序確定招聘對(duì)象并進(jìn)行公示。市教育局負(fù)責(zé)招聘的組織領(lǐng)導(dǎo)，并進(jìn)行資格審查、筆試和試講考核，綿陽師范學(xué)院招生就業(yè)處負(fù)責(zé)招聘宣傳報(bào)名、資格初選、綜合面試、綜合考察等項(xiàng)工作。另外，體檢待定。

學(xué)校紀(jì)委、監(jiān)察等部門領(lǐng)導(dǎo)巡視、監(jiān)督招聘考試考核工作的全過程，用人單位負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察工作的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督本單位招聘考試考核的全過程。

三、報(bào)名條件

性別、年齡不限，身體健康，同時(shí)具備普通話證書和師范技能合格證，大學(xué)英語三、四級(jí)考試合格證書。報(bào)名應(yīng)聘高中英語教師職位的，英語必須過專業(yè)4級(jí)（或公外6級(jí)）,其它專業(yè)應(yīng)聘高中教師者英語過4級(jí)，各專業(yè)學(xué)科成績均無補(bǔ)考。

四、報(bào)名時(shí)間

即日起—2012年4月6日內(nèi)，符合條件的應(yīng)聘者在各學(xué)院學(xué)辦報(bào)名。應(yīng)聘者經(jīng)資格審查合格后，招生就業(yè)處辦理《準(zhǔn)考證》，由各學(xué)院學(xué)辦下發(fā)給應(yīng)聘者本人。

五、考試考核

筆試主要考試考核教師應(yīng)具備本學(xué)科或本專業(yè)的知識(shí)。

（一）筆試

1、筆試考場(chǎng)設(shè)北校區(qū)和磨家校區(qū)。

2、招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比原則上應(yīng)達(dá)到1:3，達(dá)不到比例要求的，報(bào)考相同專業(yè)的可由招聘單位在征得報(bào)考者和用人單位同意的前提下適當(dāng)調(diào)劑，仍達(dá)不到要求的，相應(yīng)調(diào)減或取消該崗位招聘計(jì)劃，并由各學(xué)院學(xué)辦公布。個(gè)別緊缺專業(yè)經(jīng)招聘單位批準(zhǔn)后可放寬到1:2。

3、筆試分學(xué)科或?qū)I(yè)進(jìn)行，卷面滿分100分，考試時(shí)間為90分鐘（語文學(xué)科為120分鐘）。

各學(xué)科或?qū)I(yè)考試內(nèi)容：以現(xiàn)行教材和教學(xué)大綱為依據(jù)，主要考查其具有該學(xué)科的知識(shí)和能力。例如，申報(bào)高中語文教師崗位的，主要考查其高中語文教師應(yīng)掌握的知識(shí)。

4、筆試時(shí)間：2012年4月 13 日上午9：00（具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》）。報(bào)考者在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件（不含舊版臨時(shí)身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件）提前30分鐘到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試，因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)，未按規(guī)定時(shí)間參加考試的視為自動(dòng)放棄筆試考試資格。因筆試考試人選缺考出現(xiàn)空缺而筆試實(shí)際開考比例低于1:3的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

5、筆試成績于4月20日各學(xué)院學(xué)辦公示，將根據(jù)筆試成績從高分到低分排列，按1：5（報(bào)考達(dá)不到1：5的專業(yè)可放寬至1：3）比 例確定試講人員名單，并由各學(xué)院學(xué)辦通知試講考核人員名單和考核地點(diǎn)。

（二）試講及綜合面試

1、試講考核工作由招生就業(yè)處、歷史文化與旅游管理學(xué)院、文學(xué)與對(duì)外漢語學(xué)院與用人單位集中統(tǒng)一組織實(shí)施，試講考核時(shí)間為4月26日上午9：00時(shí)，應(yīng)聘者應(yīng)于當(dāng)日上午8:30前到指定地點(diǎn)接受試講考核，其考核地點(diǎn)統(tǒng)一集中在北校區(qū)和磨家校區(qū)（具體地點(diǎn)另行通知）。主要考核應(yīng)聘教師業(yè)務(wù)能力和傳授知識(shí)的技能。經(jīng)筆試確定的試講人員，采取隨機(jī)抽取試講課題，進(jìn)行隔離備課30分鐘準(zhǔn)備，向試講考核學(xué)科評(píng)議組考官先進(jìn)行5至10分鐘的說課后，再進(jìn)行15至25分鐘的講課，每個(gè)應(yīng)聘者的試講考核時(shí)間不得超過35分鐘，試講考核成績每科滿分100分，試講考核學(xué)科評(píng)議組考官評(píng)定成績的加權(quán)平均成績?yōu)閼?yīng)聘者的試講成績。試講考核結(jié)束后，由各學(xué)院學(xué)辦通知試講成績，根據(jù)試講考核成績從高分到低分按1：3確定綜合面試人員名單。

2、綜合面試考核時(shí)間是5月11日上午9：00時(shí)，考核地點(diǎn)在北校區(qū)和磨家校區(qū)（具體地點(diǎn)另行通知）。綜合面試考核時(shí)間一般為3-5分鐘，主要考查應(yīng)聘考生擔(dān)任教師或班主任的綜合素質(zhì)能力，以問答式和展示性方式進(jìn)行。現(xiàn)場(chǎng)計(jì)時(shí)和統(tǒng)計(jì)成績，綜合面試實(shí)行百分制記分。經(jīng)去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的加權(quán)平均分為應(yīng)聘者的最后得分。綜合面試考核結(jié)束后，各學(xué)院學(xué)辦通知試講成績。

3、招聘考試考核最終成績及“擬錄”人員的確定。經(jīng)筆試和綜合面試考核，應(yīng)聘者確實(shí)達(dá)不到用人單位選拔人才條件的（試講或綜合面試成績低于75分），經(jīng)研究同意，可以遞減招聘教師計(jì)劃。根據(jù)綜合面試考核成績，按1:1確定“擬錄”名單，通知到各學(xué)院學(xué)辦。

六、公示

對(duì)筆試、試講、綜合面試等考核確定的“擬錄”人員，將由招生就業(yè)處就業(yè)科公示。公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、筆試、試講、綜合面試和經(jīng)權(quán)重計(jì)算考試考核最終成績、擬聘崗位、監(jiān)督舉報(bào)電話。公示期限為3天。公示期間接受監(jiān)督，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名反映的問題不予受理。

七、獎(jiǎng)勵(lì)

經(jīng)公示無異議者，對(duì)確定的擬聘者頒發(fā)榮譽(yù)證書及物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

第二篇：外聯(lián)部 綿師院招就字(2013)7號(hào)——關(guān)于印發(fā)《綿陽師范學(xué)院首屆大學(xué)生自薦書設(shè)計(jì)大賽活動(dòng)方案》的通知

綿師院招就字[2013]7號(hào)

關(guān)于印發(fā)《綿陽師范學(xué)院首屆大學(xué)生自薦書設(shè)

計(jì)大賽活動(dòng)方案》的通知

各學(xué)院：

為進(jìn)一步提高我校學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭能力及技巧，讓學(xué)生

結(jié)合專業(yè)優(yōu)勢(shì)和個(gè)人特色，在活動(dòng)中學(xué)習(xí)如何設(shè)計(jì)自薦書，掌握在激烈的就業(yè)競(jìng)爭中取得成功的方法。學(xué)校決定舉辦綿

陽師范學(xué)院首屆大學(xué)生自薦書設(shè)計(jì)大賽，現(xiàn)將具體方案印發(fā)

給你們，請(qǐng)認(rèn)真組織學(xué)生參賽。

附件：綿陽師范學(xué)院首屆大學(xué)生自薦書設(shè)計(jì)大賽活動(dòng)方案

二○一三年十月十五日

主題詞：大學(xué)生自薦書設(shè)計(jì)大賽方案通知綿陽師范學(xué)院校長辦公室2013年10月15日印

綿陽師范學(xué)院首屆自薦書設(shè)計(jì)大賽活動(dòng)方案

一、活動(dòng)目的通過舉辦此次自薦書設(shè)計(jì)大賽，讓在校大學(xué)生了解自薦書所包含的基本信息，掌握自薦書制作的方法，明確自身在應(yīng)聘面試過程中應(yīng)具備的綜合素質(zhì)和能力，從而提高我校學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭能力及技巧。

二、主辦單位

綿陽師范學(xué)院招生就業(yè)處

三、承辦單位

綿陽師范學(xué)院美術(shù)與藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院

四、大賽主題：

展現(xiàn)個(gè)性的你

五、參賽對(duì)象

全日制在校本科大三學(xué)生、專科大二學(xué)生。

六、參賽事宜

（1）初賽：本科大三和專科大二學(xué)生參加，以班級(jí)為單位進(jìn)行初

選，每班選出10份作品交各學(xué)院學(xué)生工作辦公室。時(shí)間：10月15—10月25日

（2）復(fù)賽：各學(xué)院在初賽的作品中選出15—30份作品參加決賽，于11月5日前將作品（包含電子檔）交美術(shù)與藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院學(xué)生工作辦公室。（各學(xué)院按畢業(yè)生人數(shù)的5%選送決賽參賽作品）

時(shí)間：10月26日—11月5日

聯(lián)系人：宋聯(lián)洪 ***（63586）郵箱377826304@qq.com（3）作品展覽：所有進(jìn)入決賽的作品將以學(xué)院為單位分別在北校

區(qū)和磨家校區(qū)進(jìn)行集中展覽并由學(xué)生進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)投票。時(shí)間：11月7日、8日北校區(qū)一、二教廣場(chǎng)11月11日、12日磨家校區(qū)學(xué)生宿舍旁籃球場(chǎng)內(nèi)（4）決賽：所有展覽的作品由評(píng)委進(jìn)行評(píng)分，評(píng)選出16份作品參

加舞臺(tái)展示。

時(shí)間：11月13日—11月15日

（5）舞臺(tái)展示及頒獎(jiǎng)：評(píng)選出的16份作品的學(xué)生進(jìn)行舞臺(tái)展示，主要方式為學(xué)生介紹自薦書的創(chuàng)意，接受模擬招聘專家團(tuán)隊(duì)的招聘提問，現(xiàn)場(chǎng)評(píng)委對(duì)自薦書和個(gè)人創(chuàng)意進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。由評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分，評(píng)選出一、二、三等獎(jiǎng)及最具潛力獎(jiǎng)、最佳創(chuàng)意獎(jiǎng)、組織獎(jiǎng)并頒發(fā)證書及獎(jiǎng)品。

時(shí)間：11月19日晚7點(diǎn) 地點(diǎn)：待定

七、本次大賽獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置：

個(gè)人獎(jiǎng)項(xiàng)：

1、一等獎(jiǎng)2名、二等獎(jiǎng)4名、三等獎(jiǎng)8名、優(yōu)秀獎(jiǎng)若干

2、最具潛力獎(jiǎng)1名

3、最佳創(chuàng)意獎(jiǎng)1名團(tuán)體獎(jiǎng)項(xiàng)： 組織獎(jiǎng)2個(gè)

八、參賽要求：

1、參賽“自薦書”的結(jié)構(gòu)，要求有封面、自薦信和個(gè)人簡歷三部分，獎(jiǎng)狀復(fù)印件可省略；

2、參賽簡歷必須自行設(shè)計(jì)制作，不得抄襲，一律用Word文檔A4紙打印，有封面；Word文檔名稱為“綿陽師范學(xué)院首屆自薦書設(shè)計(jì)大賽參賽作品（**學(xué)院**班**）”；

3、參賽簡歷內(nèi)容必須真實(shí)、突出個(gè)性，有創(chuàng)意，要求版面設(shè)計(jì)美觀大方；其內(nèi)容可包含個(gè)人基本情況、興趣愛好、獎(jiǎng)勵(lì)情況、學(xué)習(xí)成績、聯(lián)系方式、學(xué)生干部經(jīng)歷和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)經(jīng)歷等。（非畢業(yè)班同學(xué)可合理想象，不得夸張）；

4、文字準(zhǔn)確、簡潔，有條理、實(shí)用，能吸引用人單位的注意力。所有印制材料本著“節(jié)約、實(shí)效”為原則；

5、請(qǐng)上交打印件和電子檔，作品不退回。（電子檔以學(xué)院為單位打包發(fā)送到聯(lián)系人郵箱）

九、評(píng)分細(xì)則：

作品必須是獨(dú)立完成，并符合自薦書的結(jié)構(gòu)要求（包括封面、自薦信和個(gè)人簡歷三部分，獎(jiǎng)狀復(fù)印件可省略）：按100分評(píng)比。

1、全書內(nèi)容精煉，積極健康，設(shè)計(jì)大膽創(chuàng)新，20分

2、自薦書封面設(shè)計(jì)新穎獨(dú)特，有令人耳目一新之感，15分

3、自薦信格式規(guī)范，內(nèi)容表達(dá)簡潔明了，用語謙遜有禮，20分

4、個(gè)人簡歷突出個(gè)人特點(diǎn)，模版設(shè)計(jì)得當(dāng)，25分

5、全書頁面工整清晰，10分

6、展覽投票分?jǐn)?shù)，10分

附表

綿陽師范學(xué)院首屆自薦書設(shè)計(jì)大賽報(bào)名登記表（樣表）

第三篇：校首屆大學(xué)生招聘模擬大賽策劃方案

校首屆大學(xué)生招聘模擬大賽策劃方案

為了拉近用人單位與在校學(xué)生之間的距離，為大學(xué)生與企業(yè)的零距離接觸提供平臺(tái)，進(jìn)一步增強(qiáng)大學(xué)生對(duì)企業(yè)的了解程度，幫助大學(xué)生成功就業(yè)。我校學(xué)生職業(yè)規(guī)劃與發(fā)展協(xié)會(huì)將舉辦首屆模擬招聘大賽。

一、活動(dòng)主題

多一次實(shí)踐、多一次機(jī)遇

二、活動(dòng)時(shí)間

11月下旬至12中旬

三、活動(dòng)對(duì)象

在校全體學(xué)生

四、活動(dòng)地點(diǎn)

初賽：另行通知

外景拍攝：另行通知

決賽： 3號(hào)報(bào)告廳（圖書館樓）

五、活動(dòng)具體方案

1、報(bào)名方式：院系推薦和擺展臺(tái)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

2、報(bào)名地點(diǎn)：人文分院學(xué)工辦和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

3、賽程

（1）初賽：

時(shí)間：11月20日---11月31日

內(nèi)容：由參賽選手針對(duì)招聘崗位制作簡歷，學(xué)校相關(guān)老師對(duì)參賽選手的簡歷進(jìn)行打分，評(píng)選出前10名選手進(jìn)入外景拍攝。

（2）外景拍攝：

時(shí)間：12月7、8日

內(nèi)容：給定選手一個(gè)任務(wù)，要求選手在規(guī)定時(shí)間（30分鐘）完成（選手可以先做一個(gè)方案，根據(jù)方案來實(shí)施），根據(jù)完成情況對(duì)選手打分，取前三名進(jìn)入決賽。

（3）決賽：

時(shí)間：12月11日晚18：30

地點(diǎn)：3號(hào)報(bào)告廳

內(nèi)容：分為自我介紹，外景拍攝點(diǎn)評(píng)，壓力面試，心理測(cè)試，觀眾互動(dòng)，評(píng)委點(diǎn)評(píng)六個(gè)環(huán)節(jié)。

自我介紹：每位選手將有1-2分鐘的時(shí)間進(jìn)行自我介紹。（10分）外景拍攝回放：5分鐘。回放結(jié)束，由評(píng)委進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。（20分）

壓力面試（包含案例分析）：評(píng)委將對(duì)每位選手進(jìn)行5分鐘壓力面試。其目的是確定求職者對(duì)壓力的承受能力，在壓力面前的應(yīng)變能力和交際能力。（50分）心理測(cè)試：考察選手的性格。（10分）

觀眾互動(dòng)：觀眾對(duì)選手進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)提問體現(xiàn)選手隨機(jī)應(yīng)變的能力。(10分）評(píng)委點(diǎn)評(píng)：評(píng)委將對(duì)每一位選手進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，選出一位最能勝任這份工作的選手。

六、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

崗位勝任獎(jiǎng)1名，頒發(fā)榮譽(yù)證書，獎(jiǎng)品：

最具潛力獎(jiǎng)1名，頒發(fā)榮譽(yù)證書，獎(jiǎng)品：

校招生就業(yè)處2006.11.24

第四篇：關(guān)于舉辦我院首屆大學(xué)生模擬商務(wù)談判大賽的報(bào)告

關(guān)于舉辦我院首屆大學(xué)生模擬商務(wù)談判大賽的報(bào)告

尊敬的管理系領(lǐng)導(dǎo)

為了讓我院大學(xué)生更多的了解商務(wù)貿(mào)易知識(shí)，同時(shí)積極配合我院一年一度的大學(xué)生技能競(jìng)賽，大學(xué)生經(jīng)濟(jì)研究會(huì)決定4月中旬舉辦我院首屆大學(xué)生模擬商務(wù)談判大賽。協(xié)會(huì)將通過了解同學(xué)們對(duì)商務(wù)談判的認(rèn)知狀況，舉行一系列有關(guān)商務(wù)談判技巧性和實(shí)用性的講座，加強(qiáng)理論與實(shí)踐的聯(lián)系，讓同學(xué)們切實(shí)參與到本次大賽之中，體驗(yàn)商務(wù)談判的本質(zhì)。現(xiàn)報(bào)告如下：

中國入世以來，中外商業(yè)貿(mào)易與交流日益頻繁，并顯示出良好的發(fā)展前景和優(yōu)勢(shì)。中國入世的關(guān)鍵在于人才的入世，在經(jīng)濟(jì)交流越來越頻繁、經(jīng)濟(jì)關(guān)系越來越復(fù)雜的今天，談判不僅是利益爭奪的戰(zhàn)場(chǎng)，也不僅是針對(duì)外部企業(yè)的組織行為，談判同時(shí)是企業(yè)內(nèi)部組織與個(gè)人之間、外部組織與個(gè)人之間溝通的行為。入世后，特別是眾多的外貿(mào)企業(yè)，急需既精通外語，又懂市場(chǎng)營銷，既精通國際貿(mào)易，又懂WTO規(guī)則和國際商法的高級(jí)商務(wù)談判人才。此類外向型、創(chuàng)新型、復(fù)合型、協(xié)作型人才正大為走俏。

模擬商務(wù)談判大賽融觀賞性、知識(shí)性于一體，充分體現(xiàn)了智慧與激情的巔峰較量，知識(shí)和技能的全面交鋒，讓參與者體會(huì)在談判中成才，在談判中成功的滋味。結(jié)合社會(huì)各界對(duì)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的關(guān)注與支持，通過模擬比賽平臺(tái)帶動(dòng)我校學(xué)生培養(yǎng)新型的就業(yè)、學(xué)習(xí)理念，同時(shí)有利于營造我院校園學(xué)術(shù)科技氛圍，促進(jìn)我校素質(zhì)教育的發(fā)展。

商務(wù)談判模擬大賽將幫助廣大學(xué)子對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體微觀的運(yùn)作有更加深入和理解和體會(huì)，有利于學(xué)生更好地把自己的學(xué)習(xí)和市場(chǎng)需求結(jié)合起來，從而提高個(gè)人的學(xué)習(xí)效率，為將來的就業(yè)或進(jìn)一步學(xué)習(xí)提供一次難得的實(shí)踐和煅煉的機(jī)會(huì)，全面提升個(gè)人應(yīng)對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭的能 力。

本次活動(dòng)是由我院大學(xué)生經(jīng)濟(jì)研究會(huì)聯(lián)合人力資源管理協(xié)會(huì)及物流采購與研究會(huì)攜手舉辦的，并得到了學(xué)院團(tuán)委學(xué)工處的大力支持。通過此次活動(dòng)，極大地營造了我院校園商業(yè)談判氣氛，提高全院師生對(duì)商業(yè)性知識(shí)的積極能動(dòng)性，加強(qiáng)理論聯(lián)系實(shí)際，充分展現(xiàn)廣職學(xué)子的智慧和風(fēng)采,為我院培養(yǎng)和選拔商業(yè)人才，務(wù)求全院師生全情投入到大賽中，使商務(wù)談判大賽成為我院品牌活動(dòng)。

我院首屆模擬商務(wù)談判大賽的開展，將帶動(dòng)我院學(xué)生學(xué)習(xí)商務(wù)貿(mào)易知識(shí)的積極性。通過此次活動(dòng)更好的配合了我院建設(shè)國家骨干示范性高職院校的方針，更好的體現(xiàn)我院作為國家骨干示范性高職院校的人才培養(yǎng)目標(biāo)。但由于此次活動(dòng)開展的經(jīng)費(fèi)巨大，因此，懇請(qǐng)系領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真考慮并給與此次活動(dòng)最大的支持。

特此報(bào)告，請(qǐng)審閱

大學(xué)生經(jīng)濟(jì)研究會(huì)二零一二年三月十六日

第五篇：經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院成功舉辦首屆模擬招聘大賽 3

經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院成功舉辦首屆模擬招聘大賽

6月13日晚上7:00，經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院在2106教室舉辦“第二課堂”活動(dòng)----首屆模擬招聘大賽決賽。黨總支副書記、副院長、團(tuán)總支書記等出席并邀請(qǐng)各教研室主任和專業(yè)指導(dǎo)老師擔(dān)任評(píng)委，200余名同學(xué)參加此次模擬招聘大賽。

為了貫徹落實(shí)人才培養(yǎng)目標(biāo)方案，探索第二課堂活動(dòng)實(shí)施途徑，經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院于5月初啟動(dòng)了首屆模擬招聘大賽方案。院系領(lǐng)導(dǎo)和老師高度重視本次大賽，全程關(guān)注和指導(dǎo)。大賽根據(jù)經(jīng)管院專業(yè)特點(diǎn)設(shè)置崗位，分為初賽、復(fù)賽和決賽三個(gè)賽程。初賽開始，選手們根據(jù)競(jìng)聘崗位積極準(zhǔn)備，認(rèn)真制作個(gè)人簡歷。復(fù)賽中，專業(yè)指導(dǎo)老師從專業(yè)知識(shí)、面試技巧、語言組織等方面對(duì)進(jìn)入復(fù)賽的選手進(jìn)行個(gè)人一對(duì)一的全面指導(dǎo)。本次決賽，共分為3分鐘的自我介紹、評(píng)委提問的壓力面試和無領(lǐng)導(dǎo)小組討論三個(gè)環(huán)節(jié)。在自我介紹過程中每位選手通過ppt向大家展示了自己的簡介、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷、個(gè)人技能和對(duì)職業(yè)的規(guī)劃等內(nèi)容，展現(xiàn)了自己的樂觀心態(tài)和對(duì)所競(jìng)聘職位的信心，獲得大家的一致好評(píng)。競(jìng)聘外貿(mào)主管助理的鄭美娟同學(xué)全程用英文介紹成為此次招聘大賽的亮點(diǎn)，充分展示了經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院對(duì)國際貿(mào)易方面人才的全面培養(yǎng)。在壓力面試環(huán)節(jié)中，評(píng)委圍繞選手應(yīng)聘職位的優(yōu)勢(shì)、應(yīng)變能力、未來職業(yè)的規(guī)劃和個(gè)人能力提升等方面進(jìn)行了提問，選手們精彩的回答贏得了大家的熱烈掌聲。賽后，劉書記對(duì)本次模擬招聘大賽進(jìn)行了總結(jié)，肯定了此次大賽的成果，此次模擬招聘大賽針對(duì)我們學(xué)校的辦學(xué)定位和人才培養(yǎng)目標(biāo)實(shí)施，有助于對(duì)大家綜合能力的提升。最后，院系領(lǐng)導(dǎo)分別為本次獲得一、二、三等獎(jiǎng)的同學(xué)頒獎(jiǎng)。模擬招聘大賽在熱烈的掌聲中圓滿結(jié)束。

本屆模擬招聘大賽以專業(yè)實(shí)訓(xùn)為手段，提高了同學(xué)們的專業(yè)技能，也給經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院學(xué)子提供了展現(xiàn)自我才能的舞臺(tái)，使他們掌握求職技巧，增強(qiáng)就業(yè)素質(zhì)。同時(shí)活動(dòng)還有利于培養(yǎng)應(yīng)用型人才和鍛煉大家創(chuàng)業(yè)能力。

經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院

團(tuán)總支宣傳部

2013年6月14日