第一篇：工程施工簡報格式范本

溪洛渡水電站內(nèi)昆線**渡**轉(zhuǎn)運站Ⅰ標段 工程施工簡報格式范本

****工程總承包有限責任公司溪洛渡項目部 二 00 七年十二月三十一日 **渡岔改施工傳捷報 2007 年 12 月 26 日至 31 日，根據(jù)****局運電（2007）229 號“關于**渡岔改Ⅱ級施工電報”命令，****工程總承包有限責任公司（重慶公司）溪洛渡項目部，組織工務、信號、通信、供電、車輛、房建等各專業(yè)施工隊，對內(nèi)昆線**渡車站進行了站改施工，按電報命令要求圓滿完成了施工任務，沒有發(fā)生任何人身和行車安全事故。領導重視 親臨現(xiàn)場 12 月 25 日下午，由****局總工程師室主持，局有關處室、**工務段、**車務段、重慶電務段、重慶**工程開發(fā)總公司等單位主管領導在施工現(xiàn)場參加了施工協(xié)調(diào)會，親自部署各專業(yè)施工隊的有關工作，為順利實施站改施工提供了堅強的保證。站改前施工協(xié)調(diào)會現(xiàn)場 準備充分 施工順利 項目部曾多次組織各專業(yè)施工人員召開碰頭會，反復疏理站改施工前存在的有關問題并加以落實，強調(diào)了各專業(yè)間相互配合的重要性。本次站改施工時間倉促，尤其是站場路基 12 月 15 日才部分交付站后專業(yè)鋪岔鋪軌埋設電纜線，工期十分緊張。各專業(yè)密切配合，精心組織，精心施工，于 12 月 25 日達到了站改施工條件。站改施工中各專業(yè)施工人員達 300 人左右，按部就班，有條不紊。

第二篇：拆除工程施工簡報

劉家壩區(qū)域拆除工程施工簡報

重鋼建設公司承擔的劉家壩區(qū)域拆除工程，主要單位工程有：中板廠、六廠、裝備處、氧氣廠、原材料處、質(zhì)管處、鋼研所、動力廠、運輸部等。各單位的工業(yè)廠房和建構筑主要分布在三個區(qū)域：中板廠區(qū)域、六廠區(qū)域和氧氣廠區(qū)域。

一、工程工期

本工程施工重點為中板廠廠房拆除工程。由于中板廠主廠房的3座加熱爐、2座?；癄t、17臺行車、27臺變壓器、成品庫上千噸盤圓以及大量未處理回收的有價值的設備和配件等需處置和搬遷。我公司從9月15日進場配合業(yè)主進行回收設備的搬遷工作，10月13日中板廠配件庫廠房才搬遷完成，廠綜合大樓10月17日才能交付我公司拆除。為保證回收設備行車用電，10月1日才停中板廠生產(chǎn)供電系統(tǒng)。

我公司實際開展主廠房拆除主要工序時間為10月2日，截止10月17日中板廠主廠房群，已全部拆除至地面。該區(qū)域拆除清理工程約60%。六廠區(qū)域9月17日開始動工，該區(qū)域拆除清理工程約40%。氧氣廠區(qū)域10月1日開工，拆除工程約完成50%。

二、工程安全

1、本工程于9月15日開工，我公司按集團要求，認真仔細做好安全管理工作。搞好制度建設。加強安全投入，強化監(jiān)督管理。截止目前未發(fā)生一起安全事故。

2、我公司安全保衛(wèi)組堅持進行安全日常檢查，并根據(jù)施工進程

組織專項安全檢查，重點進行了施工用電、氣瓶使用、起重作業(yè)、臨邊孔洞防護等專項安全檢查。同時。每天出一期《安全檢查情通報》，發(fā)至施工單位，并張貼在各個施工現(xiàn)場，以擴大教育面。對檢查出的問題當場通知相關單位現(xiàn)場負責人進行整改，情節(jié)嚴重的給予考核，共考核5個單位，共計5100元。通過勤查嚴處，現(xiàn)場的違章現(xiàn)象日益減少，收到了良好的效果，確保了施工的順利進行。

三、保衛(wèi)治安工作

在保衛(wèi)治安工作這塊，我公司落實治安防范措施，未施工順行保駕護航。項目部十分重視施工現(xiàn)場的治安防范工作，設立了2名專職保衛(wèi)人員，并組建了90人的巡邏隊伍，全天24小時進行現(xiàn)場巡查；設置了5個物資檢查站，保障拆除物資的安全，成功抓獲偷盜廢鋼事件2起，及時送交保衛(wèi)處處理。

存在的問題

四、存在的問題

1、業(yè)主交付施工的事件晚，為保證有價資產(chǎn)回收和拆除安全問題，各主廠房停電事件多次推遲，最后猜到10月1日停斷主廠房電，留給施工單位的拆除時間有限。要在規(guī)定時間內(nèi)交付拆除場地，需加大施工措施投入和職能部門管理上的配合。

2、現(xiàn)場待清運廢鋼工作量非常大，門衛(wèi)規(guī)定早晨8點至下午18點運廢鋼車才能進出。原材料處接受廢鋼的廠房處理能力有限，大量的廢鋼較長時間等待下車，汽車周轉(zhuǎn)利率低。導致清運廢鋼緩慢。

3、中板廠成品庫廠房保護性搬遷至新區(qū)維檢部使用，我公司省

報的《施工方案》，該部沒有人員審批。致使我公司不敢冒然憑空作業(yè)。

4、拆卸廠房原建筑廢鋼估計3000t以上。從近一周上運輸廢鋼統(tǒng)計計算，每天運輸上繳量在150t以內(nèi)。照這樣推算，本月無法清運完成現(xiàn)場的廢鋼。是否能延長上繳廢鋼時間。

重鋼建設公司二零一一年十月十七日

第三篇：工程施工

工程施工，造價咨詢、工程審計，可去的單位有施工企業(yè)，建設單位、造價咨詢公司，會計師事務所等等

起初做預算員，最終目標是混個造價工程師，那就不得了啦，很賺錢的。預算員剛開始服務招投標，算工程成本，并報價。施工過程中搞成本控制，管合同，搞索賠，工程結(jié)尾再做工程結(jié)工程造價 就業(yè) 方向

建筑制圖、建筑材料、工程力學與建筑結(jié)構、建筑工程施工、建筑安裝工程、工程經(jīng)濟學、建筑工程測量、建設工程招投標與合同管理、建設工程項目管理、工程造價控制、建筑工程概預算、安裝工程概預算、建設法規(guī)、工程量清單計價、建筑工程概預算實訓、安裝工程概預算實訓、工程量清單計價實訓、畢業(yè)設計、畢業(yè)答辯和畢業(yè)實習等。

2009-03-12 17:32

工程造價 就業(yè) 方向

前輩的心得

第一部分 大學畢業(yè)生如何找工作。

大學畢業(yè)生找工作的確是一件很大事情。在找工作之前，要明確自己究竟想要從事什么工作，自己的水平能干什么。如果你只是一個不太有名氣的學校畢業(yè)的，還是先找到工作為妙，不要幻想太多。土木行業(yè)很重視經(jīng)驗的，不管是從事設計也好，施工也好。能吃苦的同學、失戀的、想逃避社會的、喜歡當官的、喜歡大自然的、性格孤僻的可以去施工單位，在施工單位混出來人基本都是很能吃苦的人，而且身體好，在工程管理上絕對是個好手，因為建筑工程的特點決定了對它的管理要比一般的管理難的多，因為在施工單位你要和多方人士打交道，是動態(tài)的管理，隨時有新的事件、突發(fā)的事件出現(xiàn)，對我們是個極好的鍛煉。干工程沒有不出事的，而且層出不窮，就象防水工程一樣，沒有不漏的，否則哪有那么防水堵漏公司？處理工程事故是最能學到東西的，你能記住一輩子，據(jù)統(tǒng)計，在工程質(zhì)量事故中，真正因為工程技術人員責任心不強造成的不多，絕大多數(shù)（90%以上）是經(jīng)驗不足造成的。

女生或性格象女生的、喜歡談戀愛的、不想有太多的出息的、喜歡呆在城市的可以考慮進設計院，大的設計院進不去，可以先去一般城市的設計院練練手，差不多了再去大城市。沒有施工經(jīng)驗的人也可以搞設計，但設計質(zhì)量不一樣。在施工單位呆過的人搞設計，他的設計圖紙非常合理，為施工單位著想，盡量簡化施工。沒有施工經(jīng)驗的人設計的圖紙，最怕施工的人問他，在現(xiàn)場服務也是比較費勁。但也沒有必要非得去施工干不可，也可以經(jīng)常去施工現(xiàn)場看看，時間長了也行。

不喜歡土木行業(yè)的也可以考慮改行，自己做點小生意，開個小公司。

因此為自己定位很重要，一定要為自己定個方向。為自己定位后就有針對性寫簡歷，簡歷一定不要超過三篇，最好是一篇。在外面找工作最好不要帶畢業(yè)證的原件，因為發(fā)生過許多丟證的事，很麻煩的。在簡歷上寫上畢業(yè)證編號就行了。不能輕易將證件交給用人單位，有些單位為了控制學生，就扣證件。還有的給安家費，但到了用人單位一打聽，原來要分幾年給付，還要扣證。在投簡歷時，不要硬給人家，一般他們主動收下的有戲。

新畢業(yè)最好是去正規(guī)的單位，比如國企。只有在國企練成手了，才能去私企和民營企業(yè)。

尤其是女生，最好不要去私人的建筑公司，那里的從業(yè)人員有一部分素質(zhì)很差，女生去了很危險，但如果去了國企就沒什么事了。

第二部 初到一個新單位要注意什么。

FIRST 不要亂說話。討論技術問題時，由于我們剛畢業(yè)，發(fā)言的可能較小，正確率更低，所以好最是聽，不要亂插嘴。不要亂評論公司中的某個人，比如太丑，太漂亮，太不正經(jīng)了等。我剛參加工作的時候，看公司的一個女的很不順眼，穿的花枝招展的，就想和對桌的*工程師說說，虧了那天我沒說，很快我就知道了那個女的是他的小姨子。在一個新單位的人際關系你沒有摸清之前，一定要少評論人。總是批評的人一般來說是好人，一定要聽話啊！同事之間的聊天如果是無關緊要的，可以參加，否則不要參與。在施工單位聊天是一門必修課，很重要的，要和監(jiān)理聊、和甲方聊，只有聊天才能聊出感情。到了施工現(xiàn)場不要指手劃腳的，不要不懂裝懂。對待老同志要尊重，盡管現(xiàn)在大學生很多，但在單位里大學生人們還是喜歡的，尤其是施工單位，大學生并不多的。對待那些沒有文化的人，不要輕視，他們畢竟在單位干了一輩子，在許多方面還是值得我們學習的，比如說敬業(yè)精神和工作經(jīng)驗。

SECOND 要勤快點。早上早來一會，打掃打掃衛(wèi)生，整理辦公桌。沒有特殊的情況不要遲到，不要總請假。別人工作忙時，主動幫一下也是必要的。集體活動要參加，不能象在學校那樣，想來就來，想走就走了。

THIRD要善于學習。由于土木工程的復雜性決定了我們必須要善于學習。一個是向?qū)嵺`學，一個是向有經(jīng)驗的人學，還有就是向書本學，多看些工程實例方面的書，看課本就沒有必要了。

FOURTH要善于吃苦。不管是做施工也好，做設計也好。要能吃苦，土木工程本來就是一個艱苦專業(yè)，我念大學的時候很多人都不喜歡念，現(xiàn)在不同了，因為找工作比較好找，加之從業(yè)人員短缺，現(xiàn)階段學土建的人多了，但其艱苦性仍未改變。只要和土建相關的人，沒有輕松的，就是領導也不象生產(chǎn)單位的領導那么輕松，生產(chǎn)單位一樣產(chǎn)品生產(chǎn)多少年，人員設備都是固定的，而建筑工程產(chǎn)品由于其自身的特點決定了做從業(yè)人員的勞累。

FIFTH 對待工作要有責任心。當今社會談責任心仿佛有點過時了，但作為工程技術人員卻要有責任心，而且要強。我當年結(jié)婚三天就上班了，因為當時負責一個很大的項目，我放心不下，在家里呆不住。有的時候，因為責任心不強也會導致一些不必要的浪費和返工。新參加工作的人，如果是工作經(jīng)驗不足造成的損失有情可原，但如果是因為沒有責任造成的損失，領導會對你有意見的。在任何一個單位，出事故是正常的，外表看著正在施工的宏偉的大樓，其實都有許多的問題，有大有小，只是外人不知道罷了。有的畢業(yè)因為出點事故就灰心了，沒有必要，時間長了就會了解，出質(zhì)量事故是絕對的，不出事故是絕對不可能的。

SIXTH 不要站錯隊。新到一個單位，不要和某些人過于關系甚密，不要參加任何一個幫派，只是努力工作就行了。第三部 關于考證和晉職稱的問題。

在土木行業(yè)有許多證可考的：注冊結(jié)構師、注冊造價師、注冊監(jiān)理工程師、房地產(chǎn)評估師、注冊建筑師、注冊建造師、注冊巖土工程師等。對于那些需要過基礎課的考試，要先過基礎課，如注冊結(jié)構師、注冊巖土工程師等，工作若干后才可考專業(yè)課。有的不需要基礎課，但專業(yè)工齡要求較長，如：注冊造價師、注冊監(jiān)理工程師，其中注冊監(jiān)理工程師必須具有工程師職稱并且在取得職稱后工作后三年，是要求條件最高的。其它的只對學歷有要求，對職稱沒有具體的要求?？甲C是大勢所趨，也是社會公平競爭的一種方式，對那些愿意學習的人是非常有幫助的。

關于晉職稱。大專畢業(yè)后三年評助理工程師，證上助理工程師后四年評工程師，即大專畢業(yè)后七年可晉工程師。大專畢業(yè)原則上不允許評高級工程師。本科畢業(yè)后一年后自動轉(zhuǎn)為助理工程師，評為助理工程師后四年評工程師。即本科畢業(yè)五年后評工程師。在獲工程師職稱五年后可有資格評高級工程師。碩士畢業(yè)后2-3年評工程師，博士畢業(yè)后1年評工程師。

例如某人專科2005年畢業(yè)，則他在2008年晉助工，在2012年晉工程師。某人本科2005年畢業(yè)后，他在2006年晉助工，在2010年晉工程師，在2015年有資格晉高級工程師。看現(xiàn)在的趨勢，專科晉高級的可能越來越小了，除非有重大的貢獻。晉工程師只需提交幾篇論文，不用發(fā)表，可以隨便抄的。但晉高級工程師要在省級以上刊物上發(fā)表1-2篇文章。

了解以上內(nèi)容，有助于同學對今后的人生定位，對自己今后的人生之路有個安排。現(xiàn)在的人生有許多道路可走的，我原來是?？飘厴I(yè)，后來念的自考本科，大學畢業(yè)十年后又考上了研究生，所以不用一條道走到黑，現(xiàn)在的人生道路是多元。但在人生的緊要關頭有幾步是非常關鍵的，工作就是其中之一。我在原單位對手下的技術人員很好，對新畢業(yè)的大學生總是加以指導。有的人沒晉完中級職稱就到外面闖蕩，也能闖一陣子，但他現(xiàn)在特別想回來晉職稱，因為土建行業(yè)沒有中級職稱找工作很難的（不是指畢業(yè)生），他本來應該在2003年晉職稱，直到現(xiàn)在也沒晉上，就是沒安排好自己的行程。

第四部 大學學的專業(yè)課與實際的差別。

經(jīng)常有人問我，大學里面學的課程在實際中有用嗎？我的回答是，有用，但用的不多而且不夠用。大學里面學的許多課程只是讓學生了解一下內(nèi)容，沒有深度，和實踐有距離。我是施工單位出身的，對設計了解的不多。總的來說，大學所學的東西，在設計院里用的多，在施工單位用的少，但并不是說，施工單位對大學生要求的低?，F(xiàn)在的工程越來越復雜了，有許多地方要用到力學知識的。在國外施工單位的技術力量是強的，這一點不同于中國。

在實際工作中最實用的是手冊和工程實例之類的東西，要多看看。

我個人認為對大學的課程，只要是自己答的，能達到60分就行。其實很多課程如果開卷，大多數(shù)人都能答80分以上。在實際工作中就是開卷考試，不會就翻書嘛，又沒有人監(jiān)考！注冊結(jié)構工程師和注冊巖土工程師的專業(yè)考試就是開卷考試的。

第五部 在工作中如何提高自己。

這一點在前面我已經(jīng)說了一些，在這里我簡單提一下。我在單位的時候，有什么活都搶著干，每個月開資，先去沈陽買書。剛開始在工段當技術員，后來是質(zhì)量檢查員，最后是分公司的主任工程師，編了大量的施工方案，還參加了公司的施工招投標，我主要是做施工組織設計。2001年底晉上工程師職稱，2002年年初我離開了公司。我的感覺是一定要把工作中的體會記下來，平時多攢點資料。因為我是從基層一步一步干上來的，所以公司對我還是很重視的，下面的工程技術人員對我也很尊重，對一些工程問題的處理，我做的方案他們是認可的。我記得一位院士說，他其實很一般，但和他同時畢業(yè)的同學都在了機關，就他在基層，一直從事技術，邊干邊學，就有了今天的成就。我們這兒的院士說人的能力總是逐步增長的。剛畢業(yè)的同學，到了新單位很多東西都不懂，就對自己產(chǎn)生了懷疑。事實很多人都是這樣的，我剛畢業(yè)的時候也是啥也不會。比如一棵小的時候，樹小根也小，樹長大了，它的根也大了，所以不要對自己的能力有疑問。隨著時間的增長，你的樹會越長越大的，根也越越發(fā)達，小樹怎么可能有大根呢？

有的人問我：“我在小城市工作，聽說大城市的施工技術很先進，我能行嗎”？可以的，沒問題的。我以前在一個小城市干的是重工業(yè)廠房，后來我到北京工作，沒什么不適應的。都是那點東西，也是陪各方人士聊嗎，我發(fā)現(xiàn)土建行業(yè)的人都特能講。而且技術越先進，我們越輕閑。

第六部 如何跳槽。

在單位干的差不多時候，就得準備跳槽。要作好各種準備：首先把自己的證書都掌握在手中。在走之前要處理好各種事情：欠人的錢要還，不要聲張，妥善處理好和準備拋棄的（男）女朋友的關系，有情人的要斷絕來往了，有老婆孩子比較麻煩就得帶著了，（男）女朋友在外地的要事先讓他們知道，幫助找個工作，有同學朋友的請他們幫助介紹，實在沒有可靠人的就得自己出馬了。光棍比較好，一個人拿個包就走人了。膽小怕事的，怕找不到工作又回不了原單位的，可以采用“騎驢找馬”的方法：先不辭職，請假到外地找工作，覺得不行再回原單位。我膽子比較大，就和領導說了句我不干了，就走了。我到北京找工作的時候，先隨便找個單位干著，省了住宿的錢（在旅館里住著很不安全的，最好到大學的招待所），利用周日到人才找工作，而且你在工作單位就有人給你指路了。我就是在北京的一家房地產(chǎn)公司內(nèi)工作了十天，后經(jīng)高人指點，投奔了另一個公司，我非常滿意。

臨走之前要和同事處好關系，和領導要說，不是我不愛你，只是我愛不起，因為掙的太少。我沒別的能耐，就有一點比較好：我干過的單位我還可以隨時回去，希望你們也能做這一點。

在另一個單位，不要說原來的單位怎么怎么不好，不要罵原來的領導，因為你的新領導會想，這小子早晚也會罵我的，還是不要吧。跳槽的原因，可以有許多種，就是不要貶低原來的單位和人。

我去過一個外資企業(yè)，其中一個人在面試時，他說，我掌握原來單位的所有秘密，我的老板一聽嚇壞了，他的下場可想而知了，你敢用他嗎？

跳槽就是跳高，越跳越高?。?/p>

第七部 關于愛情。

俗語說：男怕選錯行，女怕選錯郎。在土建行業(yè)的女生找男朋友還是比較容易的，所以在這里就不談女生了，她們只怕會挑花眼了。我對愛情看法是：愛情是美好的，但不要攙雜太多的功利。大多數(shù)的女人對家庭和愛情都是忠貞的，作為男人一定要善待她們，因為作為一個女人確實不容易，盡量不要離婚，如果雙方不愛，不要勉強，否則會對很多人造成傷害的，尤其是女方。如果男人煩了，可以在外面找個情人（一定要有一年的考驗期才能確實情人關系），但不要離婚，在外面累了，一定會回家的。這就要看你的手段了〈〈跑題了〉〉。在施工單位的男生要記住，如果公司來了新的女大學生一定要掌握第一手資料，第一時間出擊，晚了就不行，以前女大學生特少，我這么優(yōu)秀，在單位都沒搶著，現(xiàn)在供應量比較充足，但也要早出手，最起嗎要挑個好的嗎。如果你已經(jīng)死了心了要離開公司，最好就不要處了，免得對雙方是傷害，很少有男人能做到甩掉女友不傷心的，何必呢！?。〔挥弥?，我還有高招。如果你混的差不多了，就去大城市工作，首先房地產(chǎn)公司，那里面的漂亮女孩特多，在土建行業(yè)里，只有房地產(chǎn)公司里男女比例比較合理，憑借自己的能力找個漂亮的女孩不成問題，最好是獨生女，在該城市有房的，這是最理想的。實在不行，就去附近的大學上自習，專找大四的女生，成功率極高，那時的你西裝革履，又有錢，又喜歡學習（畢業(yè)了還來上自習），女生能不喜歡嗎？，那時你會昂天長嘆，當年的我，有眾多的妹妹錯過了，真是可惜了！如果時光能倒流。。。實在找不著，我也沒辦法了，去征婚吧。

我當年在施工單位由于沒找到女朋友，很著急。所以有一年就到了房地產(chǎn)工作近半年，確實有許多女孩對我很好，可是沒把握住，主要是我膽小。后來我又回到原單位，隨著時間的增長，膽子大了，臉皮厚了，但是附近也沒有大學啊，我又不能去技校吧？想了一陣子，我想到了外語角。和領導說了原因，他們很支持，因為他們知道我鬧心的原因。我的外語比較不錯，發(fā)音好，在外語角的第一天我就征服了一個女孩。很快我們就不在一起練口語了，而是對口形了，還有。。。，現(xiàn)在我兒子管她叫媽媽。

愛情還要自己掌握！

第八部 寄語年輕人。

雖然我三十多了，但是我又重新回到了校園，讀研究生。我所接觸的學生和同學與你們差不多大，我對門的小博士才二十一歲，比你們還小呢！我也面臨重新就業(yè)的問題，但我要從容多了。我理解你們，畢業(yè)了，父母養(yǎng)育了這么多年，都想回報社會，父母，證實一下自己的能力，但是不能太急躁，我上面講的小樹的故事，它的根不是一下子就長大的。你們能在一個單位安心工作，平安并且健康就是對他們的最好回報！

第九部 施工單位并不可怕。

許多同學一提起施工就害怕，以施工單位不好，實際上不是這樣的?，F(xiàn)在的施工的施工條件比以前強多了，尤其是一些大的正規(guī)的施工單位，生活和住宿的條件是非常好的。如果你們在施工單位碰到象我這樣的領導就好了，我一個星期給你們放假，約會的可以隨時走，向上級多要點女大學生，這也是穩(wěn)定軍心的大事?？隙ㄓ械?，經(jīng)濟發(fā)展了，施工單位也會好的。而且越來越多的高素質(zhì)的人在擔重任，所以前途光明，道路曲折。相信土建行業(yè)男女大學生比例失調(diào)的日了不會長久了！你沒看到大學在擴招嗎！這是我們的建設部部長給教育部部長提的意見。

算，一個循環(huán)后又分配到另一工程，進行同一個工作循環(huán)，

第四篇：簡報模版

xx縣XX鎮(zhèn)XX村創(chuàng)先爭優(yōu)強基礎惠民生活動

工 作 簡 報

第 xxx 期

XX縣XX鎮(zhèn)XX村強基惠民領導小組辦公室 XX縣XX鎮(zhèn)XX村黨支部、村委會

XX縣XX鎮(zhèn)駐XX村工作隊 2012年 XX月XX日

(撰稿：XXX 校對：XXXX)

本期報：地區(qū)統(tǒng)計局辦公室，XX縣委宣傳部、XX縣強基辦、XX鎮(zhèn)強基辦

（共印4份）

第五篇：簡報

以“三忠誠 四有”活動為引領

加強隊伍作風建設

**分局在開展各項工作中，切實轉(zhuǎn)變作風，加強隊伍建設，以“三訪三評”活動為載體，“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，扎實推進“基層組織建設年”活動，以“三忠誠 四有”（即：忠誠于祖國、忠誠于黨、忠誠于人民和胸中有理想、干事有激情、心中有群眾、工作有業(yè)績）活動為引領，推行為民服務“五個一”（即：一個敬禮、文明執(zhí)法；一個微笑、熱情服務；一聲問候、溫暖人心；一杯熱茶、傾聽民聲；一個握手、構建和諧），結(jié)合公安隊伍集中教育整頓活動的開展，進一步加強作風建設，強化紀律意識和服務意識，切實整改群眾反映強烈的“四難”、“冷硬橫推拖”等問題，不斷糾正與消除公安隊伍中存在的“庸、懶、散、慢”等現(xiàn)象，強化責任意識、效率意識、實干意識，進一步加快作風轉(zhuǎn)變，積極為人民群眾辦好事、辦實事，“保二爭一”，打好提升全區(qū)人民群眾安全感、滿意率翻身仗。

積極動員部署，開展隊伍作風教育整頓 為切實轉(zhuǎn)變隊伍作風，分局積極部署落實，立即采取措施開展隊伍作風教育整頓活動，著力整改當前還存在的學習風氣不濃厚，工作不規(guī)范，辦事能力水平不高，工作效率低，工作責任心不強、不細致、不到位，“等、靠”思想等問題，堅決杜絕“冷、硬、橫、推、拖”等現(xiàn)象的發(fā)生，牢固樹立全心全意為人民服務宗旨意識，不斷強化群眾觀念，密切警民關系，以人民群眾答應不答應，高興不高興，滿意不滿意作為檢驗各項工作的為唯一標準，堅持管理與服務并重，提高社會管理服務能力，著力解決人民群眾關切的熱點、難點和焦點問題，為公安工作奠定堅實的群眾根基。

強化自身作風素養(yǎng)，提高隊伍整體形象

公安機關各項工作開展中，接處警巡邏防控是與群眾零距離接觸的業(yè)務工作，是一個政策性、時效性、服務性很強的工作，為更好更快捷更有效的服務群眾，特巡警大隊開展了輪值輪訓，培養(yǎng)規(guī)范文明的執(zhí)法思想。按時組織警務人員學習各類法律法規(guī)及有關業(yè)務知識，不斷提高警務人員的法律素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和處警能力。同時在隊伍建設中注重發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、樹立、弘揚先進典型，充分發(fā)揮先進典型的示范、引導和激勵作用，充分調(diào)動特巡警隊員的工作積極性。近日，特巡三大隊組織全體休班民警及協(xié)勤人員在大隊開展模擬演練，提高特巡警隊員在面對日趨復雜的社會治安形勢下的應對能力、處置能力、以及自我保護能力，組織開展了一系列的業(yè)務知識和體能技能培訓。通過輪班輪訓，扎實提升隊伍素質(zhì)。

群眾利益無小事，努力打造民心工程

分局在開展“三訪三評”深化“大走訪”活動中，深入基層了解民情，全面準確地掌握群眾最關心的社會治安問題，切實提高治安管理和服務水平，為人民群眾解決實際問題，切實提高群眾安全感和滿意度，努力打造民心工程。

創(chuàng)新服務理念 服務轄區(qū)群眾，開展“只要你更便捷，寧愿我更辛苦”主題活動。

開展“三忠誠”“四有”主題教育

組織廉政建設教育基地開展“三忠誠”“四有”主題活動。黨支部組織參觀了基地警示教育素材，開展了黨風廉政建設和反腐敗警示教育，同時重溫了入黨誓詞，繃緊廉政從警弦；要求黨員民警在服務群眾時 “亮身份、作表率、樹形象”，讓黨員的形象亮起來； 黨支部通過召開組織生活會、上黨課等內(nèi)容，切實加強黨員的教育和管理，切實提高黨員在新形勢下做群眾工作的能力和水平。千方百計為群眾排憂解難，通過黨員身體力行，發(fā)揮模范帶頭作用，影響和帶動全所人員共同前進，促進整體工作的增比進位。