第一篇：道路運輸安全培訓和教育學習制度專題

安全培訓和教育學習制度

1、加強安全思想意識和安全法制教育，使從業(yè)人員深刻理解生產(chǎn)與安全、安全與效益、安全生產(chǎn)與社會穩(wěn)定，逐步糾正各種錯誤的觀點和認識，從而提高安全生產(chǎn)的自覺性和責任感。

2、搞好安全技術(shù)知識和技能教育，主要包括應掌握的業(yè)務知識和安全技能，真正把安全技術(shù)知識變成進行安全操作的本領(lǐng)。

3、做好典型事故教育。運用一些事故案例，結(jié)合本職工作崗位的實際進行教育，使從業(yè)人員在事故中吸取教訓，引以為戒，不斷提高安全生產(chǎn)意識。

4、認真組織學習上級有關(guān)安全生產(chǎn)文件的指示精神，對重要安全生產(chǎn)文件要在各種會上反復強調(diào)，大力宣傳，使從業(yè)人員真正理解和掌握。

5、強化安全教育，確保教育質(zhì)量。堅持“事故三不放過”原則(弄清事故原因、責任人和群眾受到教育、防范措施)，追究發(fā)生重大及其以上等級事故的原因、責任，給責任人必要的處罰。

6、對從業(yè)人員的安全教育要有計劃、有選擇、有目標，突出重點，體現(xiàn)效果。

7、注重教育形式，通過宣傳欄、知識競賽、觀看錄像、會議等形式，使安全教育生動活潑。積極開展諸如“百日安全生產(chǎn)勞動競賽”、“文明優(yōu)質(zhì)服務勞動競賽”、“安全月”、“安全周”等形式的安全活動。

第二篇：安全培訓和教育學習制度

安全培訓和教育學習制度

一.公司總經(jīng)理與安全管理人員必須認證學習國家的法律、法規(guī)、方針、政策，以及安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

二.對新員工進行教育，其內(nèi)容包括：國家和上級安全生產(chǎn)方針、政策；安全生產(chǎn)對企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的意義；安全生產(chǎn)規(guī)章制度的解釋，有針對性的講解歷年事故案例。

三.對常發(fā)生小事故的駕駛員飛歷年有事故記載的駕駛員、思想麻痹安全意識淡薄的人員實行重點教育。

四.對調(diào)換車型的駕駛員要對其進行車輛技術(shù)性能、安全駕駛操作要領(lǐng)飛特殊注意事項及安全操作規(guī)程教育。

五.根據(jù)安全生產(chǎn)情況的需要可隨時組織員工進行安全技術(shù)技能學習。

六.傳達上級安全生產(chǎn)指示、指令，總結(jié)安全生產(chǎn)經(jīng)驗教訓，強調(diào)布置安全生產(chǎn)特殊事項。

七.根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營任務變化、季節(jié)變換、以及對安全生產(chǎn)造成影響的各種因素出現(xiàn)時，要適時地進行針對性教育。

八.安全教育日期、主持人、參加人員及內(nèi)容應記入安全教育記錄。

第三篇：安全培訓和教育學習制度

安全培訓和教育學習制度

一、每月邀請交通運管部門對駕駛員進行安全教育，并及時傳達交通管理部門的精神內(nèi)容；督促駕駛員嚴格遵守交通法規(guī)，確保安全行車，杜絕事故發(fā)生。

二、按照車管部門的規(guī)定，做好公司所有車輛的年檢和駕駛員的年審工作。

三、嚴格遵守公司車輛安全管理規(guī)定。車輛維修應認真檢查核實，嚴格把關(guān)，嚴格執(zhí)行報批制度。

四、負責對駕駛員行駛公里、出車補貼的核準、報批，加強對汽車油料的管理和標準核算，每月對車輛用油情況進行單車核算，建好各類臺帳。

五、每月對車輛和駕駛員進行檢查考核，嚴把檢查考核關(guān)，確保車況良好。

六、扎實抓好對車輛停放的督查工作，對因公派出車輛要按規(guī)定及時查詢，掌握動態(tài)。

七、對違章、違規(guī)的駕駛員要做好登記，并及時將信息報辦公室。

八、完成領(lǐng)導臨時交辦的任務。

九、駕駛員要認真學習道路交通法規(guī)，樹立良好的職業(yè)道德，增強安全意識，按時參加各類安全教育和培訓，嚴格執(zhí)行行車規(guī)則。

十、車隊要堅持每月一次的安全教育活動，及時傳達上級和交通管理部門的有關(guān)指示精神，認真總結(jié)安全行車的經(jīng)驗和分析典型事故的教訓，不斷增強安全防范意識。

十一、客戶服務部安全教育例會每月不得少于一次，每月對送貨駕駛員的安全情況進行一次講評，總結(jié)推廣先進經(jīng)驗。

十二、安全教育活動檔案不在局（公司）的駕駛員要自覺參加所在地交警中隊舉辦的安全教育活動。

十三、車隊要定期利用一些典型的事故案例進行分析教育，認真吸取他人的教訓，警示駕駛員要文明行車，嚴守規(guī)則，確保安全。

十四、根據(jù)上級主管部門要求并結(jié)合公司實際，車隊每年要組織駕駛員進行業(yè)務培訓，并進行道路交通法規(guī)和安全行車常識測試，對多次測試不合格的駕駛員要及時向領(lǐng)導匯報，并提出整改處理意見。

十五、公司組織的安全教育活動，無特殊情況一律不得請假、缺席，車隊要嚴格考勤。

十六、定期組織駕駛員開展業(yè)務技能比武競賽，對優(yōu)勝者給予一定幅度的物質(zhì)獎勵。

十七、每年邀請市交警大隊事故處理中隊的領(lǐng)導進行實例教育，著力提高駕駛員事故防范和應急處置能力。

十八、車隊對各類培訓教育要做好臺帳記錄，以便備查。

金和零擔受理站

2014年月日

第四篇：安全培訓和教育學習制度

安全培訓和教育學習制度

1、駕駛員要認真學習道路交通法規(guī)，樹立良好的職業(yè)道德，增強安全意識，按時參加各類教育和培訓，嚴格執(zhí)行行車規(guī)則。

2、運營組要堅持每月二次的安全教育活動，及時傳達上級和交通管理部門的有關(guān)指示精神，認識總結(jié)安全行車經(jīng)驗和分析典型的事故教訓，總結(jié)推廣先進經(jīng)驗，不斷增強安全防范意識。

3、公司要定期利用一些典型的事故案例進行分析教育，認真吸取他人的教訓，警示駕駛員要文明行車，嚴守規(guī)則，確保安全。

4、駕駛員對公司組織的安全教育活動，無特殊情況一律不得請假、缺席，負責人要嚴格考勤。

5、對各類培訓教育要做好記錄、以便備查。

安全生產(chǎn)操作規(guī)程

1、駕駛員必須經(jīng)過專業(yè)訓練，經(jīng)有關(guān)部門考核合格，取得執(zhí)業(yè)資格證后，方可獨立駕駛車輛。

2、行車前嚴禁飲酒，行車及加油時不準吸煙、飲食和閑談，駕駛室必須按核定人數(shù)乘坐，嚴禁超員乘坐。

3、每次行車前必須檢查剎車、方向盤、喇叭、照明、信號燈等主要裝置是否齊全完好，消除隱患。

4、行車時車輛的時速應嚴格遵守有關(guān)規(guī)定，前后兩車應保持必要的安全間距。

5、嚴格遵守公安部、交通部《城市和公路交通管理規(guī)則》。

6、禁止在雨天、雪、霧天、夜間盲目行駛。

7、嚴禁盲目強行涉水。

8、嚴禁機動車掛空檔或財踩離和器溜坡。

9、認真做好出車，途中和回廠例檢，發(fā)現(xiàn)問題，及時報修。

10、及時做好車輛清潔、保養(yǎng)工作。

車輛、設施、設備安全管理制度

1、駕駛員不能帶著思想包袱開車，不能在心情沮喪時開車，不能在鬧情緒時開車，要控制情緒、情感，保證行車安全

2、接受運輸任務，按時到崗。對車輛情況進行自檢，存在故障隱患要立即維修。

3、駕駛員應對車輛進行日常維護。

4、堅持“三檢”，即出車前、行車中、收車后檢視汽車的燈光、轉(zhuǎn)向、制動、傳動、冷卻、潤滑及各部機件連接的有效情況。

5、保持“四清”，即機油、空氣、燃油濾清器和蓄電池的清潔。

6、防止“四漏”，即防止漏水、漏油、漏氣、漏電。

事故處理應急預案

1、立即停車。凡發(fā)生道路運輸事故，都要立即停車，并撥打事故處理專用電話。

2、立即搶救。停車后應首先檢查有無傷亡人員，如有受傷人員，應立即施救并接攔截過往

車輛，送就近醫(yī)院搶救。

3、現(xiàn)場保護。肇事車停位，傷亡人員倒位，各種碰撞碾壓的痕跡，剎車拖痕，血跡及其他散落物品均屬于保護內(nèi)容，不得破壞、偽造。

4、如有泄漏、爆炸、火災、可能危機安全時，勸導阻止無關(guān)人員和車輛進入現(xiàn)場。

5、及時報案。在搶救傷員、保護現(xiàn)場的同時，應及時直接或委托他人向當?shù)毓膊块T或交通主管部門報案，然后及時向本公司領(lǐng)導和負責的專人匯報。匯報內(nèi)容：肇事地點、時

間、報告人的姓名、住址及事故的死傷和損失情況。

6、交通警察和應急救援人員到達現(xiàn)場后，要服從組織指揮，主動如實地反映情況，積極配合現(xiàn)場勘察和事故分析工作

從業(yè)人員安全管理制度

1、駕駛員應是作風正派，組織紀律性強，身體健康的從業(yè)人員。

2、駕駛員必須領(lǐng)取駕駛證、從業(yè)資格證，方可駕駛車輛。

3、駕駛員的正常培訓由本人負責，定期培訓由本道路運輸經(jīng)營者安全生產(chǎn)管理部門組織實施。

4、發(fā)生不安全情況，應及時報告本道路運輸經(jīng)營者安全生產(chǎn)管理部門，不準隱瞞事故真相，并積極配合事故的處理。

5、駕駛員應服從調(diào)度，按照規(guī)定路線行駛，連續(xù)行車不準超過4小時，杜絕各種違章行為。

6、駕駛員要認真做好車輛日常維護工作，保持車容整潔、文明駕駛，嚴格遵守交通規(guī)則，樹立良好的職業(yè)道德。

7、車輛正常出車前，應將文明衛(wèi)生與安全工作結(jié)合檢查。

第五篇：安全培訓和教育學習制度（本站推薦）

安全培訓和教育學習制度

（一）組織有關(guān)人員積極參加上級有關(guān)部門的各種安全生產(chǎn)培訓，制定安全生產(chǎn)培訓教育學習考核計劃。

（二）每月組織兩次以上安全教育培訓、業(yè)務學習，及時傳達上級有關(guān)安全工作精神，落實安全工作任務，增強從業(yè)人員安全意識。

（三）安全培訓和教育學習由公司安全管理人員負責組織召開，參加的人員為公司駕駛員，押運員，裝卸管理人員及有關(guān)人員。

（四）安全培訓和教育學習的主要內(nèi)容為：

1、國家安全生產(chǎn)及相關(guān)法律，法規(guī)、方針、政策、標準，以及道路危險運輸相關(guān)法律、法規(guī)、標準和相關(guān)政策；

2、公司概況、行業(yè)特點、操作規(guī)程、安全生產(chǎn)責任制、崗位責任制，應急預案等各種管理制度；

3、道路危險貨物分類、特性、危害性、包裝、標志標識、應急措施等知識；

4、本公司危險貨物運輸?shù)奶匦约捌浒踩⒁馐马?，典型事故案例分析?/p>

5、預防事故的一般知識以及發(fā)生事故的應急救援知識；

6、運輸、裝卸作業(yè)實踐等。

（五）參加人員必須按時到會，特殊情況下不能按時參會的向公司請假，安全教育學習納入考勤管理對無故缺席的按照勞動合同給予處罰、待崗和解聘的處理。

（六）缺席人員由公司采取發(fā)放學習資料，單獨召集進行學習教育培訓等方式進行補課，學習內(nèi)容不變，由公司安全管理人員負責落實到位，確保培訓教育面達到100%。

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