第一篇：支架安全管理“三大紀(jì)律、八項(xiàng)規(guī)定”

模板支架安全管理“三大紀(jì)律、八項(xiàng)規(guī)定”

近年來，全國建設(shè)工程項(xiàng)目在施工過程中相續(xù)發(fā)生多起模板支架坍塌的安全事故，造成重大的人身傷亡和財(cái)產(chǎn)損失，為加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，有效控制模板支架施工安全，降低模板支架安全事故風(fēng)險(xiǎn)，公司特制定模板支架安全管理“三大紀(jì)律、八項(xiàng)規(guī)定”。

一、三大紀(jì)律

1、方案

模板支架搭設(shè)應(yīng)編制專項(xiàng)施工方案，結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)計(jì)算時(shí)鋼管壁厚應(yīng)按進(jìn)場尺寸進(jìn)行驗(yàn)算，并按要求進(jìn)行審核、審批。模板支架超過一定規(guī)模時(shí)，專項(xiàng)施工方案應(yīng)按規(guī)定組織專家論證。支架搭設(shè)、拆除前應(yīng)進(jìn)行交底，并保留交底記錄。

2、驗(yàn)收

支架搭設(shè)完畢應(yīng)由生產(chǎn)經(jīng)理組織，工程部、技術(shù)部、安全部棟號(hào)長參與驗(yàn)收，驗(yàn)收內(nèi)容應(yīng)根據(jù)方案要求量化，并經(jīng)責(zé)任人簽字確認(rèn)。危險(xiǎn)性較大的需報(bào)二級(jí)機(jī)構(gòu)進(jìn)行驗(yàn)收。

3、處罰

公司、二級(jí)機(jī)構(gòu)檢查時(shí)對模板支架存在安全隱患，采取局部停工，并以“隱患即事故”的原則進(jìn)行處罰。

二、八項(xiàng)規(guī)定

1、基礎(chǔ)

支架立桿基礎(chǔ)應(yīng)堅(jiān)實(shí)、平整，對素土應(yīng)夯實(shí)、硬化，承載力符合設(shè)計(jì)要求。

2、立桿

梁兩側(cè)立桿離開梁邊不超過250mm，梁底處應(yīng)設(shè)置防滑扣件。立桿伸出頂層水平桿的自由高度不應(yīng)大于500mm（其中可調(diào)頂托自由高度不應(yīng)大于200mm）。立桿嚴(yán)禁搭接接長、嚴(yán)禁單獨(dú)設(shè)置須與架體連成整體。

3、步距

步距須小于1.5米。

4、掃地桿

掃地桿應(yīng)縱橫向連續(xù)設(shè)置。

5、剪刀撐

立桿高度超過4m時(shí)，應(yīng)按要求設(shè)置剪刀撐。

6、邊梁構(gòu)造

邊梁的外支撐斜立桿，除正常水平桿連接外，在兩道水平桿之間應(yīng)增加一道水平桿，向內(nèi)連接兩根立桿。

7、扣件緊固力矩

扣件緊固力矩不應(yīng)小于40N〃m，且不應(yīng)大于65N〃m。危險(xiǎn)性較大的梁底扣件緊固力矩必須100%檢查。

8、施工安全

澆筑混凝土?xí)r，嚴(yán)禁在架體下通行、休息、值班，加固時(shí)必須停止?jié)仓?/p>

第二篇：支模架“三大紀(jì)律、八項(xiàng)規(guī)定”

模板支架安全管理“三大紀(jì)律、八項(xiàng)規(guī)定”

一、三大紀(jì)律

1、方案

模板支架搭設(shè)應(yīng)編制專項(xiàng)施工方案，結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)計(jì)算時(shí)鋼管壁厚應(yīng)按 進(jìn)場尺寸進(jìn)行驗(yàn)算，方案中應(yīng)包含詳細(xì)的施工圖，并按要求進(jìn)行審核、審批。模板支架超過一定規(guī)模時(shí)，專項(xiàng)施工方案應(yīng)按規(guī)定組織專家論證。支架搭設(shè)、拆除前應(yīng)進(jìn)行交底，并保留交底記錄。

2、檢查

搭設(shè)過程中項(xiàng)目技術(shù)部應(yīng)對方案進(jìn)行技術(shù)復(fù)核，項(xiàng)目安全部進(jìn)行過程檢查。

3、驗(yàn)收

支架搭設(shè)完畢應(yīng)由生產(chǎn)經(jīng)理組織，工程部、技術(shù)部、安全部棟號(hào)長參與驗(yàn)收，驗(yàn)收內(nèi)容應(yīng)根據(jù)方案要求量化，并經(jīng)責(zé)任人簽字確認(rèn)。危險(xiǎn)性較大的應(yīng)報(bào)二級(jí)機(jī)構(gòu)進(jìn)行驗(yàn)收。

二、八項(xiàng)規(guī)定

1、基礎(chǔ)

支架立桿基礎(chǔ)應(yīng)堅(jiān)實(shí)、平整，對素土應(yīng)夯實(shí)、硬化，承載力應(yīng)符合設(shè)計(jì)要求。

2、立桿

梁兩側(cè)立桿離開梁邊不應(yīng)超過250mm，梁底處應(yīng)設(shè)置防滑扣件。立桿伸出頂層水平桿的自由高度不應(yīng)大于500mm（其中可調(diào)頂托自由高度不應(yīng)大于200mm）。立桿嚴(yán)禁搭接接長、嚴(yán)禁單獨(dú)設(shè)置，須與架體連成整體。

3、步距

架體步距應(yīng)小于1.5米。

4、掃地桿

掃地桿應(yīng)縱橫向連續(xù)設(shè)置。

5、剪刀撐

立桿高度超過4m時(shí)，應(yīng)按要求設(shè)置剪刀撐。

6、邊梁構(gòu)造

邊梁的外支撐斜立桿，除正常水平桿連接外，在兩道水平桿之間應(yīng)增加一道水平桿，向內(nèi)連接兩根立桿。

7、扣件緊固力矩

扣件緊固力矩不應(yīng)小于40N〃m，且不應(yīng)大于65N〃m。危險(xiǎn)性較大的梁底扣件緊固力矩應(yīng)100%檢查，并保留檢查記錄。

8、施工安全

澆筑混凝土?xí)r，嚴(yán)禁在架體下通行、休息、值班，澆筑過程中需加固時(shí)應(yīng)停止?jié)仓?/p>

第三篇：《三大紀(jì)律、八項(xiàng)不準(zhǔn)》

廣州動(dòng)享網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

《三大紀(jì)律、八項(xiàng)不準(zhǔn)》

(一)三大紀(jì)律：

您在公司做各類事情，應(yīng)遵循以下三條紀(jì)律：

1、如果公司有相應(yīng)的管理規(guī)范，并且規(guī)定合理，按照規(guī)定辦；

2、如果公司有相應(yīng)的管理規(guī)范，但規(guī)定有不合理之處，您需要按照規(guī)定辦，并及時(shí)向制定規(guī)定的部門提出修改建議，這是您的權(quán)利，也是您的義務(wù)；

3、如果公司沒有相應(yīng)的規(guī)范，請您在請示的同時(shí)需要按照公司文化的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)制定或建議制定相應(yīng)的規(guī)范。(二)八項(xiàng)不準(zhǔn)：

1、不說有損公司形象的話，不做有損公司利益的事；

2、不在工作場所或上班時(shí)間從事私人事務(wù)；

3、不從事第二職業(yè)；

4、不收受客戶紅包；

5、不傳播小道消息；

6、不背后議論別人；

7、不貶低其他企業(yè)；

8、不冒犯客戶。

不依規(guī)矩，不成方圓，對于違反公司紀(jì)律及規(guī)定的員工，公司將視情節(jié)給予相應(yīng)處理。

第四篇：三大紀(jì)律八項(xiàng)內(nèi)容

三大紀(jì)律、八項(xiàng)內(nèi)容

一、政治紀(jì)律方面，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策及黨委、政府的重大決策部署，主要對照以下內(nèi)容匯報(bào)：

1、是否存在搞“上有政策、下有對策”、“有令不行、有禁不止”，或在貫徹執(zhí)行上打折扣、做選擇、搞變通。

2、是否存在散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，傳播與上級(jí)決定相違背的言論或編造謠言，影響黨群、干群關(guān)系，或指使、操縱他人越級(jí)上訪、纏訪鬧訪，引發(fā)事端，擾亂社會(huì)秩序。

二、組織紀(jì)律方面，嚴(yán)格遵守黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則，主要對照以下內(nèi)容匯報(bào)：

3、是否積極參加組織活動(dòng)，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)；是否存在拒不執(zhí)行上級(jí)決定，不服從組織的工作調(diào)配安排；是否嚴(yán)格執(zhí)行指紋打卡考勤制度，無故遲到、早退、缺崗或離崗，工作期間進(jìn)行網(wǎng)聊、購物、炒股、玩游戲、看電影等與工作無關(guān)的活動(dòng)。

4、是否按照群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和“送政策、送溫暖、送服務(wù)”工作的有關(guān)要求，深入到基層和結(jié)對幫扶群眾中調(diào)查研究，力所能及地為基層解決實(shí)際問題，為群眾辦實(shí)事好事，了解掌握群眾合理訴求、化解矛盾糾紛；是否遵守會(huì)議、學(xué)習(xí)等規(guī)章制度，按要求向組織匯報(bào)思想、工作、生活等情況。

三、廉潔紀(jì)律方面，嚴(yán)格遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定，主要對照以下內(nèi)容匯報(bào)：

5、是否存在超規(guī)格、超標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行公務(wù)接待，以及用公款大吃大喝、同城吃請或接受可能影響執(zhí)行公務(wù)的宴請；公車私用，對外出借出租公務(wù)用車或用公車從事營利性活動(dòng)；以學(xué)習(xí)培訓(xùn)、外出考察、參加會(huì)議、招商引資等公務(wù)差旅為名變相旅游；參與賭博活動(dòng)或?yàn)橘€博活動(dòng)提供場所及其他便利條件。

6、是否存在不作為、慢作為、亂作為，或利用職務(wù)之便“吃拿卡要”；用公款報(bào)銷或支付應(yīng)由個(gè)人負(fù)擔(dān)的費(fèi)用，以及違反規(guī)定借用公款、公物或?qū)⒐?、公物借給他人。

7、是否存在利用節(jié)假日、生病住院、提職晉級(jí)、子女升學(xué)、婚喪嫁娶、生日慶典、搬遷新居等機(jī)會(huì)違反規(guī)定收送“紅包”，借機(jī)斂財(cái)。

8、是否按規(guī)定向組織報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)（婚姻變化，營建、買賣、出租私房、購買私車，操辦或參與近親屬婚喪嫁娶事宜等）。

第五篇：班組安全管理“三大紀(jì)律、八項(xiàng)注意”

班組安全管理“三大紀(jì)律、八項(xiàng)注意”

1、一切行動(dòng)不違章。安全規(guī)章是企業(yè)通過長期生產(chǎn)實(shí)踐而形成的制度，也是對多次事故教訓(xùn)的總結(jié)。實(shí)踐證明，只要在工作中嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)章，許多事故就可以避免。因此，每個(gè)員工都要自覺遵守安全規(guī)章，規(guī)范生產(chǎn)中的一切行動(dòng)。

2、安全生產(chǎn)天天講。安全生產(chǎn)貴在持之一恒，而且不能時(shí)緊時(shí)松。提高員工安全意識(shí)是一個(gè)長期的過程，只有天天講，才能不斷提高大家的安全意識(shí)，時(shí)刻繃緊安全這根弦。特別是作為“兵頭將尾”的班長，就是要有“婆婆嘴”，要充分利用班前會(huì)和各種機(jī)會(huì)講安全，使每個(gè)員工在工作中做到警鐘長鳴。

3、預(yù)防措施要到位。班組安全管理，預(yù)防措施要放在首位，要認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)“預(yù)防為主”的方針，將安全生產(chǎn)的各項(xiàng)預(yù)防措施緊抓不放，落實(shí)到位。通過事前預(yù)防和事前控制，將班組生產(chǎn)的隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

八 項(xiàng) 注 意

1、隱患未排除不開機(jī)。在日常工作中，很多事故都是由于作業(yè)人員在隱患未排除或抱有僥幸心理的情況下作業(yè)而發(fā)生的。俗話說：“不怕一萬，就怕萬一”。班組在組織生產(chǎn)的過程中要堅(jiān)持做到設(shè)備隱患未排除不開機(jī)，堅(jiān)決不讓設(shè)備帶“病”工作。對于違章指揮、違章作業(yè)要敢于說“不”。

2、未進(jìn)行安全培訓(xùn)不上崗。近年來，隨著用工制度的改革，員工隊(duì)伍發(fā)生了較大變化，員工的流動(dòng)性也隨之加大。面對這一新情況，班組要堅(jiān)持未培訓(xùn)不上崗，特別是對臨時(shí)工，安全知識(shí)教育不能“臨時(shí)”而要“扎實(shí)”。

3、安全責(zé)任未落實(shí)不生產(chǎn)。安全責(zé)任層層落實(shí)、層層把關(guān)，實(shí)踐證明是安全管理行之有效的好辦法。班組的安全管理也應(yīng)堅(jiān)持這一制度，除班長、安全員肩負(fù)安全的管理責(zé)任外，每個(gè)員工都應(yīng)肩負(fù)本崗位的安全責(zé)任，只有事事有人管，人人有責(zé)任，才能做到安全生產(chǎn)。

4、安全檢查未進(jìn)行不接班。安全檢查可及時(shí)糾正違章，發(fā)現(xiàn)隱患。在班組安全檢查中，要認(rèn)真履行“三檢制”，即員工自檢，上下工序間互檢，班長安全員巡檢。做到“三檢制”未進(jìn)行不接班。

5、安全考核要嚴(yán)格不心軟。安全考核是確保各項(xiàng)安全制度落實(shí)的手段，有些班組在安全考核時(shí)礙于情面，力度不大，效果不明顯。班組安全考核不能心太軟，而應(yīng)重獎(jiǎng)重罰。只有嚴(yán)格管理考核，才是真正對每個(gè)員工負(fù)責(zé)。

6、安全制度要健全不放松。家有家規(guī)，國有國法，班組的安全管理同樣要有章可循。因此，班組結(jié)合實(shí)際建立健全安全管理制度，使班組的安全管理規(guī)范化、制度化。

7、事故處理要“四不放過”。班組在生產(chǎn)中發(fā)生的未遂事故，都要按照“四不放過”的原則進(jìn)行處理，即當(dāng)事人未受到教育不放過，責(zé)任人未受到處理不放過，預(yù)防措施未落實(shí)不放過。

8、安全活動(dòng)未達(dá)標(biāo)不停步。目前，許多企業(yè)都在班組開展安全競賽升級(jí)達(dá)標(biāo)活動(dòng)。生產(chǎn)班組要以此為契機(jī)，充分調(diào)動(dòng)每個(gè)員工的積極性，扎扎實(shí)實(shí)在班組開展這一活動(dòng)，真正做到安全活動(dòng)未達(dá)標(biāo)不停步。

火場逃生注意事項(xiàng)

1、不要驚慌，盡可能做到沉著、冷靜，不要大吵大鬧，互相擁擠；

2、正確判斷火源，火勢和蔓延方向，以便選擇合適的逃離路線；

3、回憶和判斷安全出口的方向、位置；

4、要有互助友愛精神，聽從指揮，有秩序地撤離火場；

5、在逃生時(shí)，必須采取措施（逃生者將衣服、帽子、手帕等弄濕，捂住自己的嘴、鼻防止煙氣嗆入或毒氣中毒，采用低姿或爬行的方法逃離）；

6、無法逃離火場時(shí)，要選擇相對安全的地方；

7、遇到火災(zāi)時(shí)，千萬不要乘電梯。個(gè)人防護(hù)用品主要有：

防護(hù)服、服護(hù)眼睛和防護(hù)面罩、呼吸防護(hù)器、護(hù)耳器、防護(hù)手套、防護(hù)膏膜。個(gè)體防護(hù)措施：

1、進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場應(yīng)按規(guī)定個(gè)人防護(hù)用品；

2、從事有可能被傳動(dòng)機(jī)械絞碾傷害的作業(yè)，不準(zhǔn)穿裙、圍巾，長發(fā)或其它配飾物不得顯露；

3、從事對雙目有傷害的作業(yè)必須戴好護(hù)目鏡或面罩；

4、進(jìn)入有可能發(fā)生物體打擊的場所必須戴安全帽，高處作業(yè)必須系好安全帶；

5、從事電氣作業(yè)應(yīng)穿戴絕緣防護(hù)用品，從事高壓帶電作業(yè)應(yīng)穿屏蔽服；

6、進(jìn)入易燃易爆作業(yè)場所，應(yīng)穿防靜電服裝；

7、水上作業(yè)必須使用救生衣或救生器具。

安 全 詞 典

安全色是用來表達(dá)禁止、警告、指令、批示等安全信息含義的該概念，它的作用是人們能夠迅速發(fā)現(xiàn)和分辯安全標(biāo)志，提醒人們注意安全，以防發(fā)生事故。

我國安全色標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定紅、黃、藍(lán)、綠四種顏色為安全色。紅色：含義禁止、停止 藍(lán)色：含義是指令、必須遵守 黃色：含義是警告和注意

綠色：含義是提示、表示安全狀態(tài)或者可以通行 什么是“四全”管理？

全員——從公司領(lǐng)導(dǎo)到每個(gè)干部、職工（包括合同工、臨時(shí)工和實(shí)習(xí)人員）都要管安全；全面——從生產(chǎn)、經(jīng)營、基建、科研到后勤服務(wù)單位、各部門都要抓安全；全過程——每項(xiàng)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)都要自始至終地做安全工作；全天候——一年365天，一天24小時(shí)，不管什么天氣，不論什么環(huán)境，每時(shí)每刻都要注意安全?？傊八娜钡幕揪窬褪侨巳?、處處、事事、時(shí)時(shí)都要把安全放在首位。

什么是“5s”管理活動(dòng)？

指整理、整頓、清掃、清潔、態(tài)度，因?yàn)檫@五項(xiàng)的日語發(fā)音以“5s”開頭，所以稱為“5s”。開展“5s”活動(dòng)，是通過人們的努力改變工作環(huán)境，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣和生活習(xí)慣，達(dá)到提高工作效率，提高職工素質(zhì)，確保安全生產(chǎn)的目標(biāo)。

什么是安全三落實(shí)活動(dòng)？

即：企業(yè)生產(chǎn)班組的每周安全活動(dòng)要做到時(shí)間、人員、內(nèi)容“三落實(shí)”。

什么是安全六個(gè)一工程活動(dòng)？

即在企業(yè)對每個(gè)員工開展“查一個(gè)事故隱患、提一條安全建議、背誦一條安全規(guī)程、將一件事故教訓(xùn)、當(dāng)一周安全監(jiān)督員、獻(xiàn)一元安措經(jīng)費(fèi)”的活動(dòng)。

什么是現(xiàn)場“三點(diǎn)控制”？

既對生產(chǎn)現(xiàn)場的“危險(xiǎn)點(diǎn)、危害點(diǎn)、事故多發(fā)點(diǎn)”進(jìn)行強(qiáng)化的控制管理，進(jìn)行掛牌制，標(biāo)明其危險(xiǎn)或危害的性質(zhì)、類型、定量、注意事項(xiàng)等內(nèi)容，以警是人員。

現(xiàn)場急救的實(shí)施程序

接報(bào)——集結(jié)——出發(fā)——報(bào)道——選點(diǎn)——初檢——復(fù)檢——匯報(bào)——撤離——報(bào)告——轉(zhuǎn)送——救治——分類

現(xiàn)場急救的注意事項(xiàng)

1、做好自身防護(hù)；

2、實(shí)行分工合作；3急救處理程序化；

4、處理污染物；

5、交接手續(xù)要完備；

6、做好登記、統(tǒng)計(jì)工作

安全的榮譽(yù)桂冠是用坎坷、荊棘和汗水編織而成。安全檢查是事故隱患的“掃描器”，互相提醒是安全的“助聽器 ”。

安全是尊章者的光榮花，事故是違章者的恥辱柱。事故教訓(xùn)是鏡子，安全經(jīng)驗(yàn)是明燈。

勿忘安全需時(shí)時(shí)警鐘長鳴，珍惜生命當(dāng)處處頭腦清醒。

危險(xiǎn)、有害因素的定義

危險(xiǎn)因素是指能夠?qū)θ嗽斐蓚龌驅(qū)ξ镌斐赏话l(fā)性損害的因素；有害因素是指能夠影響人的身體健康，導(dǎo)致疾病，或?qū)ξ镌斐陕該p害的因素。通常情況下，將二者統(tǒng)稱為危險(xiǎn)因素。

危險(xiǎn)、有害因素的分類

根據(jù)《生產(chǎn)過程危險(xiǎn)和有害因素分類與代碼》（GB/T13861—1992）的規(guī)定，將生產(chǎn)過程中的危險(xiǎn)有害因素分為6大類：物理性、化學(xué)性、生物性、心理、生理性、行為性及其他危險(xiǎn)有害因素。

物理性危險(xiǎn)、有害因素

1、備、設(shè)施缺陷（穩(wěn)定性差、外形缺陷、密封不良、外露運(yùn)動(dòng)件等）；

2、防護(hù)缺陷（無防護(hù)、防護(hù)不當(dāng)、防護(hù)距離不夠等）；

3、電危害（帶電部位裸露、靜電、電火花等）；

4、能夠造成灼傷的高溫物質(zhì)（高溫氣體、液體、固體等）；

5、能夠造成凍傷的低溫物質(zhì)（低溫氣體、液體、固體等）；

6、粉塵與氣溶膠（煙塵、粉末、煙霧等）；

7、作業(yè)環(huán)境不良（作業(yè)區(qū)環(huán)境不良、空氣質(zhì)量不好、氣壓氣溫過高或過低、安全過道缺陷、采光照明不良等）；

8、信號(hào)缺陷（無信好設(shè)施、信號(hào)選用不當(dāng)、信號(hào)位置不當(dāng)?shù)龋?/p>

9、標(biāo)志缺陷（無標(biāo)志、標(biāo)志不清晰、不規(guī)范等）；

10、其他物理性危險(xiǎn)和有害因素。

一、安全的重要性

安全生產(chǎn)是我國的一項(xiàng)重要政策，也是企業(yè)管理的重要之一。安全生產(chǎn)工作的根本目的是保護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)過程中的安全與健康，維護(hù)企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展。安全生產(chǎn)工作的好壞直接關(guān)系到人民的安全，關(guān)系到國民經(jīng)濟(jì)持續(xù)、快速、健康的發(fā)展。

安全是人的最基本的需要之一，人人都希望健康、平安隨著生產(chǎn)力的不斷發(fā)展，生活水平日益提高，人們對健康的要求也越來越大。既然如此重視健康，那么如何保障自己在勞動(dòng)的安全，就應(yīng)該成為企業(yè)員工的自覺行為。

1、安全是為了自己

重視安全生產(chǎn)首先對自己有利，善待生命，才能為社會(huì)和個(gè)人創(chuàng)造更大的財(cái)富。

2、安全是為了家庭

重視安全生產(chǎn)給我們幸福美滿的家庭帶來歡樂，天倫之樂是哪個(gè)人不想享受的生活。

3、安全是為了企業(yè)

重視安全生產(chǎn)會(huì)減少企業(yè)的巨大損失，能促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

4、安全是為了國家

重視安全生產(chǎn)能為國家創(chuàng)造巨大財(cái)富，使我們的國家日益走向富強(qiáng)。

二、入場前的三級(jí)安全教育

三級(jí)安全教育制度是企業(yè)安全教育的基本教育制度。三級(jí)安全教育是指入廠前的教育，它包括（廠、車間、班組）教育。三級(jí)教育的對象是：新進(jìn)廠人員，包括新調(diào)入的工人、干部、學(xué)徒工、臨時(shí)工、合同工、季節(jié)工、代培人員、和實(shí)習(xí)生。

三、勞動(dòng)保護(hù)的穿戴

進(jìn)入生產(chǎn)企業(yè)，穿戴好勞保用品是每個(gè)員工的基本要求。它包括：安全帽、工作服、防護(hù)眼鏡、絕緣鞋、膠鞋等。

（一）為什么要穿戴好勞保用品

在任何一項(xiàng)生產(chǎn)勞動(dòng)過程中，都客觀存在著影響勞動(dòng)者生命安全和本身健康的各種危害因素，而勞動(dòng)者對這些危害因素的抗衡能力和承受能力相對是有限的，如不采取有效措施，使勞動(dòng)者的生命安全和健康得不到保障，使國家和人民財(cái)產(chǎn)不受損失，這就是勞動(dòng)保護(hù)的作用。

四、安全事故的預(yù)防

（一）、怎樣預(yù)防安全事故的發(fā)生

1、穿戴好勞動(dòng)保護(hù)用品。

2、杜絕違章指揮與習(xí)慣性違章作業(yè)

3、作業(yè)現(xiàn)場、施工現(xiàn)場必須有安全措施、專人監(jiān)護(hù)。

4、做好聯(lián)系互應(yīng)確認(rèn)制。

5、排除設(shè)備隱患與人的不安全行為。

6、遵守辦理停送電工作票，并懸掛安全警示標(biāo)志。

7、遵章守紀(jì)，做到“四不傷害”。

（二）、造成事故的主要原因與因素

椐統(tǒng)計(jì)，目前由于“三違現(xiàn)象”造成事故總數(shù)70%以上，這充分說明“人”在安全生產(chǎn)工作中起到非常重要的作用。為了減少和避免發(fā)生這類事故，下面列舉生產(chǎn)幾種行為，供學(xué)員們參考：

1、自以為是，習(xí)以為常。

自己認(rèn)為常年從事該項(xiàng)工作很有經(jīng)驗(yàn)，習(xí)以為常。當(dāng)工作條件和環(huán)境發(fā)生變化后，沒有全面分析周圍環(huán)境，沒有進(jìn)行日常檢查，沒有意識(shí)到操作方法錯(cuò)誤，沒有注意到異常情況，放松警惕。一旦遇到突發(fā)事件，驚慌失措，沒有采取有效措施造成事故。

2、幸存僥幸，總覺得沒事。

在遇到難干、麻煩的工作時(shí)，只圖省事、省力僥幸完成任務(wù)。雖然感到操作有危險(xiǎn)，但認(rèn)為問題不大，不按操作規(guī)程執(zhí)行，導(dǎo)致事故發(fā)生，這種現(xiàn)象在日常工作中隨處可見，也是造成事故的主要原因之一。

3、技術(shù)不熟、能力不夠、冒險(xiǎn)蠻干。

自己工作能力不夠和沒有經(jīng)驗(yàn)，又不向他人請教，沒有感覺到危險(xiǎn)的存在，而盲目地進(jìn)行作業(yè)，導(dǎo)致事故的發(fā)生。

4、受情緒影響，思想不集中。

受到外界的干擾與刺激，心情不好，或迂到特別高興的事，感情沖動(dòng)，注意力不集中，易造成事故。

5、思想麻痹。

憑過去經(jīng)驗(yàn)操作過許多次，認(rèn)為作業(yè)太簡單，不會(huì)出現(xiàn)問題。在這種情況的支配下，也易發(fā)生事故。

6、力不從心，疲勞造事。

操作人員過于疲勞，各感覺機(jī)能減弱，注意力下降，動(dòng)作準(zhǔn)確性和靈敏性也下降，人的思維和判斷錯(cuò)誤性高，無法正常操作，極易發(fā)生事故。這種情況在長途汽車駕駛中居多。

（三）事故的心理結(jié)構(gòu)

1、僥幸心理

2、麻痹心理

3、偷懶心理

4、麻煩心理

5、粗心心里

6、自滿心理

7、好奇心理

（四）事故的分類

1、輕傷：是指損失工作日為一個(gè)工作日以上（含1個(gè)工作日）105個(gè)工作日以下的失能傷害。

2、重傷：指損失工作日為105以上工作日以上（含105個(gè)工作日的失能傷害，重傷的損失工作日最多不超過6000日。

3、死亡：其損失工作日定為6000日，這是根據(jù)我國職工的平均退休年齡和死亡年齡計(jì)算出來的。1）輕傷事故：指只有輕傷的事故。2）重傷事故：指只有重傷沒有死亡的事故。3）死亡事故：指一次死亡1~2人的事故。4）重大傷亡事故：指一次死亡3~9人的事故。5）特大傷亡事故：指一次死亡10人以上（含10人）。

五、事故的報(bào)告要求與程序

傷亡事故一旦發(fā)生，為了讓有關(guān)部門及時(shí)掌握情況，迅速采取救援及預(yù)防措施，必須按照有關(guān)程序及時(shí)報(bào)告。

（一）傷亡事故的報(bào)告的要求

（1）報(bào)告內(nèi)容詳細(xì)，應(yīng)包括發(fā)生事故的單位、時(shí)間、地點(diǎn)、傷亡情況、初步分析的事故原因，報(bào)告人姓名、電話等。（2）報(bào)告迅速。

傷亡事故發(fā)生后，應(yīng)通過盡可能快的方式：如電話、傳真等，立即報(bào)告有關(guān)部門。（3）按照報(bào)告程序，逐級(jí)上報(bào)。

（二）傷亡事故的報(bào)告程序

1、傷亡事故發(fā)生后，負(fù)傷者或事故現(xiàn)場人員，應(yīng)立即直接或逐級(jí)報(bào)告企業(yè)負(fù)責(zé)人。