第一篇：電大行政管理專(zhuān)業(yè)(專(zhuān)科)畢業(yè)論文參考選題

序號(hào)

論文題目

激勵(lì)理論在我國(guó)行政組織管理中的應(yīng)用研究

論行政溝通中的障礙與對(duì)策

行政組織沖突研究

行政組織扁平化利弊分析研究

行政組織結(jié)構(gòu)扁平化趨勢(shì)及對(duì)策

行政組織與其他社會(huì)組織比較

非正式組織對(duì)正式組織的作用與影響

案例分析——某組織內(nèi)部的非正式組織研究

非政府組織個(gè)案研究

論非營(yíng)利組織在公共產(chǎn)品供給中的作用

論非政府組織的作用

試論我國(guó)“第三部門(mén)”在社區(qū)中的功能與定位

我國(guó)非營(yíng)利性組織發(fā)展中存在的問(wèn)題及其對(duì)策研究

我國(guó)非政府組織的現(xiàn)狀及作用研究

政府與第三部門(mén)關(guān)系研究

“上有政策，下有對(duì)策”之動(dòng)因與對(duì)策

地方政策執(zhí)行不到位的原因與對(duì)策

公共政策個(gè)案研究

公共政策制定中的公眾參與研究

論地方政府的政策執(zhí)行行為

論住房改革中問(wèn)題與對(duì)策

農(nóng)村義務(wù)教育政策落實(shí)的現(xiàn)狀、問(wèn)題與對(duì)策

試論政策制定與公民參與

我國(guó)計(jì)劃生育政策落實(shí)的現(xiàn)狀、問(wèn)題與對(duì)策

影響公共政策有效執(zhí)行的因素及應(yīng)對(duì)措施

政務(wù)公開(kāi)個(gè)案研究

電子政務(wù)問(wèn)題研究

論電子政務(wù)和政務(wù)公開(kāi)

政府信息公開(kāi)化問(wèn)題探析

333

3336

中國(guó)“電子化政府”的現(xiàn)狀及對(duì)策初探

論電子政務(wù)對(duì)行政決策質(zhì)量的影響

電子政務(wù)與政府行政管理變革

論我國(guó)電子政務(wù)的建設(shè)與發(fā)展

淺談公共行政管理的信息技術(shù)化

從公務(wù)員加薪之爭(zhēng)，看我國(guó)公務(wù)員薪資標(biāo)準(zhǔn)的確定

當(dāng)前國(guó)家公務(wù)員考試錄用制度過(guò)程中的問(wèn)題及對(duì)策研究

對(duì)報(bào)考公務(wù)員熱狀況的調(diào)查

公務(wù)員管理與晉升問(wèn)題研究

我國(guó)公務(wù)員激勵(lì)機(jī)制的建立和完善

淺議如何改革我國(guó)公務(wù)員的監(jiān)督系統(tǒng)

深化我國(guó)公務(wù)員工資制度改革的思考

我國(guó)公務(wù)員考核工作中存在的問(wèn)題及對(duì)策分析

我國(guó)公務(wù)員廉政機(jī)制建設(shè)

政府雇員制在我國(guó)的可行性分析與問(wèn)題研究

公務(wù)員腐敗心理及矯正措施分析

論提高我國(guó)公務(wù)員素質(zhì)的途徑

中外公務(wù)員制度比較研究

案例分析——領(lǐng)導(dǎo)決策失誤的原因探討

我國(guó)領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)形狀的調(diào)查研究

行政領(lǐng)導(dǎo)的方法與藝術(shù)

行政領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)與影響力的關(guān)系研究

城市社區(qū)部分居民失業(yè)的現(xiàn)狀、問(wèn)題與對(duì)策研究

城市社區(qū)管理中存在的問(wèn)題與對(duì)策研究

城市社區(qū)建設(shè)中的政府角色的定位

城市社區(qū)中貧困人口的現(xiàn)狀、原因與脫貧措施研究

和諧社區(qū)問(wèn)題研究

淺析政府應(yīng)急管理

突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)與政府公關(guān)能力

網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的政府危機(jī)與再造

6666666

我國(guó)政府公共危機(jī)管理機(jī)制建設(shè)

政府公共關(guān)系在化解公共危機(jī)中的功能

政府危機(jī)處理問(wèn)題研究

政府應(yīng)對(duì)危機(jī)管理研究

和諧社會(huì)視野中的政府危機(jī)管理

試論政府形象的塑造

政府公關(guān)與政府形象管理

對(duì)完善我國(guó)行政監(jiān)督體制的幾點(diǎn)思考

論信息技術(shù)在權(quán)力監(jiān)督中的作用

論行政監(jiān)督中的輿論監(jiān)督

我國(guó)行政監(jiān)督中存在的問(wèn)題及其對(duì)策

當(dāng)前我國(guó)政府職能轉(zhuǎn)變的動(dòng)因和內(nèi)容研究

論中央政府與地方政府事權(quán)的劃分

政府職能轉(zhuǎn)變與社會(huì)主義和諧社會(huì)的構(gòu)建

影響我國(guó)政府效率的主要問(wèn)題與對(duì)策

論政府采購(gòu)中的問(wèn)題和缺陷

我國(guó)公共服務(wù)市場(chǎng)化的對(duì)策探析

我國(guó)地方政府機(jī)構(gòu)改革的困難與對(duì)策研究

行政改革的動(dòng)力機(jī)制

中國(guó)省級(jí)行政區(qū)劃改革研究

行政組織變革的動(dòng)因分析

行政組織的變革及其現(xiàn)實(shí)性

創(chuàng)建服務(wù)型政府個(gè)案研究

論和諧社會(huì)背景下的服務(wù)型政府的構(gòu)建

論和諧社會(huì)構(gòu)建的難點(diǎn)與要點(diǎn)

人性假設(shè)與管理方式探討

韋伯官僚制理論與中國(guó)行政改革

事業(yè)單位編制管理的現(xiàn)狀與改革研究

事業(yè)單位改革的難點(diǎn)分析及對(duì)策研究

試論行政決策沖突的表現(xiàn)、原因和解決方式研究

9999996

行政決策科學(xué)化初探

對(duì)完善行政倫理監(jiān)督機(jī)制的幾點(diǎn)思考

轉(zhuǎn)型期我國(guó)行政道德失范的原因及治理對(duì)策

論行政道德責(zé)任及其追究機(jī)制

我國(guó)當(dāng)前依法行政的現(xiàn)狀與改革研究

推進(jìn)我國(guó)政府績(jī)效管理的措施與策略

論當(dāng)前我國(guó)政治文明的現(xiàn)狀及其建設(shè)途徑

我國(guó)村民自治存在的問(wèn)題及對(duì)策分析

加強(qiáng)基層黨組織執(zhí)政能力的對(duì)策研究

論社會(huì)保障政策制定中的公眾參與

弱勢(shì)群體的社會(huì)保障問(wèn)題

電大行政管理專(zhuān)業(yè)（專(zhuān)科）畢業(yè)論文參考選題

說(shuō)明：這里提供的選題只是參考性的，而且有些題目只是一個(gè)寫(xiě)作的主題或方向，不一定能做論文題目，學(xué)生可根據(jù)實(shí)際情況，適當(dāng)調(diào)整后選用。如果學(xué)生覺(jué)得這些選題和自己的研究興趣、工作實(shí)際有較大距離，請(qǐng)自行擬訂選題，經(jīng)指導(dǎo)教師審定后再撰寫(xiě)。

第二篇：電大行政管理專(zhuān)科畢業(yè)論文選題

選題參考范圍（大致的研究領(lǐng)域，論文的具體題目還需另行擬定。）

政治制度、政治發(fā)展

1.中央與地方關(guān)系研究

2.行政區(qū)劃研究

3.我國(guó)法院與政府關(guān)系的研究

4.改革和完善人民代表大會(huì)制度的途徑研究

5.地方人民代表大會(huì)對(duì)政府的法制監(jiān)督研究

6.我國(guó)公民參政議政制度研究

7.選舉制度研究

8.民族區(qū)域自治制度

政府改革、政府職能

9.中外政府經(jīng)濟(jì)職能比較研究

10.當(dāng)前我國(guó)政府職能轉(zhuǎn)變的動(dòng)因和內(nèi)容研究

11.政府職能發(fā)展趨勢(shì)研究

12.論地方政府在和諧社會(huì)構(gòu)建中的價(jià)值選擇

13.公共部門(mén)績(jī)效評(píng)估之探討縣級(jí)政府績(jī)效評(píng)估的成就問(wèn)題及其改善不同層級(jí)政府組織的比較研究

14.縣級(jí)政府改革的理論與實(shí)踐研究

15.我國(guó)地方政府機(jī)構(gòu)改革研究

16.我國(guó)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))行政管理的特點(diǎn)現(xiàn)狀與改革研究

17.中外行政組織體制比較研究

18.西方國(guó)家行政改革的研究

19.WTO與中國(guó)地方政府行政管理的模式變革

20.WTO對(duì)中國(guó)行政管理的影響及對(duì)策研究

21.經(jīng)濟(jì)全球化對(duì)中國(guó)行政管理的影響及對(duì)策研究

22.經(jīng)濟(jì)全球化與中國(guó)地方政府行政管理模式變革

公共產(chǎn)品的供給研究

公務(wù)員制度

23.西方文官制度研究

24.我國(guó)國(guó)家公務(wù)員制度的基本特點(diǎn)研究

25.公務(wù)員績(jī)效評(píng)估體系研究

26.我國(guó)國(guó)家公務(wù)員培訓(xùn)研究

27.建立符合我國(guó)國(guó)情的公務(wù)員職位分類(lèi)制度研究

28.中國(guó)公務(wù)員管理體制研究

29.公務(wù)員聘用制度研究

30.公務(wù)員辭職辭退理論與實(shí)踐研究

31.公務(wù)員考試評(píng)價(jià)機(jī)制研究

32.公務(wù)員保障機(jī)制研究

企事業(yè)人力資源管理

33.人力資源開(kāi)發(fā)研究

34.論人力資源的柔性管理

35.當(dāng)前人才流動(dòng)中的問(wèn)題與對(duì)策研究

36.我國(guó)中等學(xué)校的人事改革與激勵(lì)機(jī)制

37.我國(guó)高等學(xué)校的人事制度改革研究

公共政策

38.地方政府的政策制定程序研究

39.論政府危機(jī)管理中公共政策的應(yīng)對(duì)框架與程式

40.中西行政決策觀念之異同研究

41.淺析鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）行政決策的特點(diǎn)研究

42.論地方政府的政策執(zhí)行行為研究

43.“上有政策下有對(duì)策”之動(dòng)因與對(duì)策研究

44.地方政策執(zhí)行不到位的原因與對(duì)策研究

45.試論行政決策沖突的表現(xiàn)原因和解決方式研究

46.行政授權(quán)理論與實(shí)踐研究

47.行政溝通中的障礙與對(duì)策研究

治理腐敗

48.當(dāng)前我國(guó)權(quán)力腐敗的特點(diǎn)及對(duì)策研究

49.制度建設(shè)與反腐倡廉研究

50.行政監(jiān)察在行政監(jiān)督中的地位研究

51.各國(guó)行政監(jiān)督比較研究

52.香港廉政公署研究

53.新加坡行政監(jiān)察的組織機(jī)構(gòu)與運(yùn)行機(jī)制研究

54.輿論監(jiān)督研究

電子政務(wù)、行政文化

55.電子政務(wù)問(wèn)題研究

56.行政文化研究

57.行政倫理研究

58.行政道德與行政法制的關(guān)系研究

59.我國(guó)當(dāng)前依法行政的現(xiàn)狀與改革研究

村民自治、社區(qū)管理

60.村民自治制度中存在的問(wèn)題與對(duì)策研究

61.村民自治制度與農(nóng)民的決策參與方式

62.我國(guó)計(jì)劃生育政策落實(shí)的現(xiàn)狀問(wèn)題與對(duì)策研究

63.農(nóng)村義務(wù)教育政策落實(shí)的現(xiàn)狀問(wèn)題與對(duì)策研究

64.城市社區(qū)管理中存在的問(wèn)題與對(duì)策研究

65.社會(huì)中介組織的管理研究

66.政府與第三部門(mén)關(guān)系研究

67.城市社區(qū)中貧困人口的現(xiàn)狀原因與脫貧措施研究

68.城市社區(qū)部分居民失業(yè)的現(xiàn)狀問(wèn)題與對(duì)策研究

社會(huì)政策與社會(huì)問(wèn)題

69.教育政策研究

70.住房政策研究

71.公共醫(yī)療衛(wèi)生政策研究

72.保護(hù)婦女權(quán)益政策研究

73.就業(yè)政策研究

74.政府社會(huì)保障體制研究

75.當(dāng)前我國(guó)社會(huì)保障體制中存在的問(wèn)題與對(duì)策研究

76.農(nóng)村剩余勞動(dòng)力就業(yè)困難的成因與對(duì)策

77.農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移問(wèn)題研究

78.論民工潮的疏導(dǎo)和管理

79.農(nóng)民工社會(huì)保障問(wèn)題研究

80.大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題研究

81.轉(zhuǎn)型期農(nóng)民的社會(huì)心理困境與對(duì)策

82.農(nóng)民工及其子女的教育問(wèn)題研究

83.當(dāng)前農(nóng)村宗族及其與鄉(xiāng)村治理的關(guān)系研究

84.西部農(nóng)村人口文化素質(zhì)現(xiàn)狀分析

85.轉(zhuǎn)型期中國(guó)城市貧困問(wèn)題研究

86.城市社區(qū)管理中存在的問(wèn)題與對(duì)策研究

87.當(dāng)代中國(guó)收入分配問(wèn)題研究

88.西部地區(qū)城市化問(wèn)題研究

二、相關(guān)說(shuō)明

1、以上選題只是大致的研究領(lǐng)域，論文的具體題目還需另行擬定。

2、以上列舉的選題是不完全的，可以選擇自己感興趣的其他領(lǐng)域，必須與行政管理專(zhuān)業(yè)密切相關(guān)。

第三篇：電大行政管理專(zhuān)科畢業(yè)論文選題

我把中央電大主持教師提供的論文選題發(fā)給大家供大家參考.論文選題名稱

1、公共部門(mén)績(jī)效評(píng)估的理念與方法探索

2、深化行政管理體制改革，構(gòu)建高績(jī)效的服務(wù)型政府

3、西方發(fā)達(dá)國(guó)家公共部門(mén)績(jī)效管理的述評(píng)及其啟示

4、公共部門(mén)績(jī)效管理指標(biāo)體系的構(gòu)建與研究

5、行政成本分析及其有效控制途徑探索

6、公共事業(yè)單位產(chǎn)生與發(fā)展的原因分析

7、公共事業(yè)單位發(fā)展中面臨的問(wèn)題探討

8、公共事業(yè)單位發(fā)展的思路與對(duì)策探索

9、政策問(wèn)題構(gòu)建的實(shí)證分析

10、政策執(zhí)行中存在的障礙分析

11、政策終結(jié)的模式比較分析

12、政策終結(jié)的障礙與策略探析

13、我國(guó)思想庫(kù)（政策咨詢機(jī)構(gòu)）發(fā)展的現(xiàn)狀探索

14、中美思想庫(kù)（政策咨詢機(jī)構(gòu)）的比較分析

15、充分發(fā)揮我國(guó)思想庫(kù)（政策咨詢機(jī)構(gòu)）應(yīng)有作用的對(duì)策與建議

16、行政倫理建設(shè)的重要性和途徑

17、行政改革的必然性和趨勢(shì)

18、政策執(zhí)行的制約因素分析

19、咨詢?cè)谛姓Q策中的作用

20、分析我國(guó)的行政職能轉(zhuǎn)變和行政改革

21、行政環(huán)境對(duì)行政管理的影響

22、完善我國(guó)的行政監(jiān)督體系

23、西方國(guó)家的行政改革對(duì)我國(guó)的啟示

24、試論行政法制化

25、試論行政領(lǐng)導(dǎo)在行政管理中的地位和作用

26、試論行政組織與社會(huì)組織的關(guān)系

27、完善我國(guó)公務(wù)員制度的必要性

28、政府部門(mén)戰(zhàn)略管理

29、非營(yíng)利組織改革與發(fā)展

30、秘書(shū)腐敗的文化機(jī)理及其對(duì)策研究

31、治理秘書(shū)腐敗的制度建設(shè)研究

32、新世紀(jì)行政組織變革方式的選擇

33、行政組織的變革及其現(xiàn)實(shí)性

34、影響行政組織設(shè)置主要因素分析

35、論現(xiàn)代行政組織追求社會(huì)公平的價(jià)值與方式

36、論行政組織的目標(biāo)及其目標(biāo)管理

37、行政組織變革的動(dòng)因分析

38、行政組織結(jié)構(gòu)扁平化趨勢(shì)及對(duì)策

39、鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政組織改革探討 40、行政組織與環(huán)境關(guān)系分析

41、論依法行政的組織環(huán)境 42、44論行政組織中的非正式組織

43、我國(guó)縣級(jí)市行政組織的效能分析

44、論行政組織的創(chuàng)新

45、我國(guó)基層行政組織的管理誤區(qū)探討

46、論經(jīng)濟(jì)全球化與政府管理創(chuàng)新

47、公職人員職務(wù)消費(fèi)制度的改革與思考

48、公共行政治理模式的理性分析

49、官員問(wèn)責(zé)制與公共管理改革

50、WTO規(guī)則與中國(guó)政府的依法行政

51、現(xiàn)代化進(jìn)程中權(quán)力腐敗的產(chǎn)生及其遏制

52、政府職能定位及其對(duì)企業(yè)的管理

53、加入WTO與中國(guó)政府公共政策選擇

54、危機(jī)管理與中國(guó)公共治理結(jié)構(gòu)改革

55、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的政府危機(jī)與再造

56、公共管理與非政府組織的角色

57、有關(guān)我國(guó)戶籍制度改革的思考

58、城市管理體制的比較研究

59、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的中國(guó)城市管理變革 60、論政府在公共管理中的地位和作用 61、論政治體制改革和行政體制改革的關(guān)系 62、論公共管理中的公民參與 63、論公共管理模式的演變

64、當(dāng)前我國(guó)政策過(guò)程中的主要問(wèn)題及政策建議 65、論公共管理者應(yīng)具備的素質(zhì) 66、政策環(huán)境和政策系統(tǒng)的關(guān)系 67、論影響公共政策質(zhì)量的主要因素 68、論影響公共政策評(píng)估的主要因素

69、新公共管理思想對(duì)我國(guó)當(dāng)前行政改革的指導(dǎo)意義 70、公共管理職能的歷史演變

71、論中美公共政策構(gòu)成的差異及原因 72、論行政決策的科學(xué)化與民主化 73、試論當(dāng)前政府職能轉(zhuǎn)變的方向

74、經(jīng)濟(jì)全球化對(duì)中國(guó)政府職能轉(zhuǎn)變的影響 75、談轉(zhuǎn)變政府職能的幾個(gè)問(wèn)題 76、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)對(duì)政府職能的影響 77、對(duì)我國(guó)行政倫理建設(shè)的思考 78、政府實(shí)行科學(xué)發(fā)展觀的緊迫性 79、試析行政責(zé)任的缺失 80、依法行政的政治環(huán)境研究

81、當(dāng)前我國(guó)公務(wù)員績(jī)效考核的新標(biāo)準(zhǔn) 82、如何推行行政決策的科學(xué)化 83、社會(huì)政策與性別平等 84、弱勢(shì)群體的社會(huì)保障問(wèn)題 85、流浪乞討人員救助制度分析 86、我國(guó)公務(wù)員晉升機(jī)制發(fā)展研究 87、公務(wù)員激勵(lì)機(jī)制研究 88、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展機(jī)制研究

89、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展過(guò)程中的政府角色研究 90、網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的文化管理問(wèn)題

91、關(guān)于當(dāng)前就業(yè)問(wèn)題和就業(yè)制度的分析及對(duì)策探討 92、試析建國(guó)后中國(guó)社會(huì)分層的演化 93、德治與法治比較研究

94、我國(guó)改革后社會(huì)流動(dòng)的合理化趨勢(shì)的表現(xiàn) 95、試析導(dǎo)致中國(guó)教育不平等的制度因素 96、試論當(dāng)前農(nóng)村地區(qū)公共產(chǎn)品供給機(jī)制研究 97、當(dāng)前我國(guó)公共財(cái)政體制發(fā)展研究 98、當(dāng)前我國(guó)政府機(jī)關(guān)后勤改革研究 99、當(dāng)前我國(guó)政府機(jī)構(gòu)優(yōu)化研究

100、結(jié)合自身工作實(shí)際，分析行政管理工作中存在的某些具體專(zhuān)業(yè)問(wèn)題及其對(duì)策 選題參考范圍（大致的研究領(lǐng)域，論文的具體題目還需另行擬定。）政治制度、政治發(fā)展

1.中央與地方關(guān)系研究 2.行政區(qū)劃研究

3.我國(guó)法院與政府關(guān)系的研究

4.改革和完善人民代表大會(huì)制度的途徑研究 5.地方人民代表大會(huì)對(duì)政府的法制監(jiān)督研究 6.我國(guó)公民參政議政制度研究 7.選舉制度研究 8.民族區(qū)域自治制度 政府改革、政府職能

9.中外政府經(jīng)濟(jì)職能比較研究

10.當(dāng)前我國(guó)政府職能轉(zhuǎn)變的動(dòng)因和內(nèi)容研究 11.政府職能發(fā)展趨勢(shì)研究

12.論地方政府在和諧社會(huì)構(gòu)建中的價(jià)值選擇

13.公共部門(mén)績(jī)效評(píng)估之探討縣級(jí)政府績(jī)效評(píng)估的成就問(wèn)題及其改善不同層級(jí)政府組織的比較研究

14.縣級(jí)政府改革的理論與實(shí)踐研究 15.我國(guó)地方政府機(jī)構(gòu)改革研究

16.我國(guó)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))行政管理的特點(diǎn)現(xiàn)狀與改革研究 17.中外行政組織體制比較研究 18.西方國(guó)家行政改革的研究

19.WTO與中國(guó)地方政府行政管理的模式變革 20.WTO對(duì)中國(guó)行政管理的影響及對(duì)策研究

21.經(jīng)濟(jì)全球化對(duì)中國(guó)行政管理的影響及對(duì)策研究 22.經(jīng)濟(jì)全球化與中國(guó)地方政府行政管理模式變革 公共產(chǎn)品的供給研究 公務(wù)員制度 23.西方文官制度研究

24.我國(guó)國(guó)家公務(wù)員制度的基本特點(diǎn)研究 25.公務(wù)員績(jī)效評(píng)估體系研究 26.我國(guó)國(guó)家公務(wù)員培訓(xùn)研究

27.建立符合我國(guó)國(guó)情的公務(wù)員職位分類(lèi)制度研究 28.中國(guó)公務(wù)員管理體制研究 29.公務(wù)員聘用制度研究

30.公務(wù)員辭職辭退理論與實(shí)踐研究 31.公務(wù)員考試評(píng)價(jià)機(jī)制研究 32.公務(wù)員保障機(jī)制研究 企事業(yè)人力資源管理

33.人力資源開(kāi)發(fā)研究 34.論人力資源的柔性管理

35.當(dāng)前人才流動(dòng)中的問(wèn)題與對(duì)策研究 36.我國(guó)中等學(xué)校的人事改革與激勵(lì)機(jī)制 37.我國(guó)高等學(xué)校的人事制度改革研究 公共政策

38.地方政府的政策制定程序研究

39.論政府危機(jī)管理中公共政策的應(yīng)對(duì)框架與程式 40.中西行政決策觀念之異同研究 41.淺析鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）行政決策的特點(diǎn)研究 42.論地方政府的政策執(zhí)行行為研究

43.“上有政策下有對(duì)策”之動(dòng)因與對(duì)策研究 44.地方政策執(zhí)行不到位的原因與對(duì)策研究

45.試論行政決策沖突的表現(xiàn)原因和解決方式研究 46.行政授權(quán)理論與實(shí)踐研究 47.行政溝通中的障礙與對(duì)策研究 治理腐敗

48.當(dāng)前我國(guó)權(quán)力腐敗的特點(diǎn)及對(duì)策研究 49.制度建設(shè)與反腐倡廉研究

50.行政監(jiān)察在行政監(jiān)督中的地位研究 51.各國(guó)行政監(jiān)督比較研究 52.香港廉政公署研究

53.新加坡行政監(jiān)察的組織機(jī)構(gòu)與運(yùn)行機(jī)制研究 54.輿論監(jiān)督研究 電子政務(wù)、行政文化

55.電子政務(wù)問(wèn)題研究 56.行政文化研究 57.行政倫理研究

58.行政道德與行政法制的關(guān)系研究 59.我國(guó)當(dāng)前依法行政的現(xiàn)狀與改革研究 村民自治、社區(qū)管理

60.村民自治制度中存在的問(wèn)題與對(duì)策研究 61.村民自治制度與農(nóng)民的決策參與方式 62.我國(guó)計(jì)劃生育政策落實(shí)的現(xiàn)狀問(wèn)題與對(duì)策研究 63.農(nóng)村義務(wù)教育政策落實(shí)的現(xiàn)狀問(wèn)題與對(duì)策研究 64.城市社區(qū)管理中存在的問(wèn)題與對(duì)策研究 65.社會(huì)中介組織的管理研究 66.政府與第三部門(mén)關(guān)系研究

67.城市社區(qū)中貧困人口的現(xiàn)狀原因與脫貧措施研究 68.城市社區(qū)部分居民失業(yè)的現(xiàn)狀問(wèn)題與對(duì)策研究 社會(huì)政策與社會(huì)問(wèn)題 69.教育政策研究 70.住房政策研究

71.公共醫(yī)療衛(wèi)生政策研究 72.保護(hù)婦女權(quán)益政策研究 73.就業(yè)政策研究

74.政府社會(huì)保障體制研究

75.當(dāng)前我國(guó)社會(huì)保障體制中存在的問(wèn)題與對(duì)策研究 76.農(nóng)村剩余勞動(dòng)力就業(yè)困難的成因與對(duì)策 77.農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移問(wèn)題研究 78.論民工潮的疏導(dǎo)和管理 79.農(nóng)民工社會(huì)保障問(wèn)題研究 80.大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題研究

81.轉(zhuǎn)型期農(nóng)民的社會(huì)心理困境與對(duì)策 82.農(nóng)民工及其子女的教育問(wèn)題研究

83.當(dāng)前農(nóng)村宗族及其與鄉(xiāng)村治理的關(guān)系研究 84.西部農(nóng)村人口文化素質(zhì)現(xiàn)狀分析 85.轉(zhuǎn)型期中國(guó)城市貧困問(wèn)題研究

86.城市社區(qū)管理中存在的問(wèn)題與對(duì)策研究 87.當(dāng)代中國(guó)收入分配問(wèn)題研究 88.西部地區(qū)城市化問(wèn)題研究

二、相關(guān)說(shuō)明

1、以上選題只是大致的研究領(lǐng)域，論文的具體題目還需另行擬定。

2、以上列舉的選題是不完全的，可以選擇自己感興趣的其他領(lǐng)域，必須與行政管理專(zhuān)業(yè)密切相關(guān)。

第四篇：行政管理專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科畢業(yè)論文參考選題

行政管理專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科畢業(yè)論文參考選題

1、論企業(yè)人才管理

2、學(xué)習(xí)是適應(yīng)社會(huì)的需要

3、用科學(xué)發(fā)展觀的思想和方法解決民工欠薪問(wèn)題

4、試論現(xiàn)代企業(yè)中的人本管理

5、知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下的企業(yè)管理理念的創(chuàng)新

6、論人才管理

7、論人力資源與人力投資在現(xiàn)代企事業(yè)單位的重要地位

8、“三農(nóng)”問(wèn)題的癥結(jié)分析與解決對(duì)策

9、員工培訓(xùn)方案設(shè)計(jì)

10、關(guān)于管理人員在管理方面有效協(xié)調(diào)溝通的分析

11、對(duì)學(xué)習(xí)型組織的認(rèn)識(shí)

12、面向知識(shí)經(jīng)濟(jì)的管理創(chuàng)新探討

13、論知識(shí)經(jīng)濟(jì)與人才資源的開(kāi)發(fā)

14、人才資源及其建設(shè)初探

15、讓人力資源成為人力資本

16、關(guān)于取消農(nóng)業(yè)稅的思考

17、企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中的作用

18、中小型企業(yè)如何吸賢納士

19、中國(guó)企業(yè)文化之根基

20、論行政管理在社區(qū)建設(shè)中的作用

21、論如何將傳統(tǒng)人事管理轉(zhuǎn)向現(xiàn)代化管理

22、對(duì)我國(guó)失業(yè)與再就業(yè)問(wèn)題的思考

23、現(xiàn)代公共管理的本質(zhì)問(wèn)題

24、試論權(quán)利腐敗的防范措施

25、淺談人本管理

26、傳統(tǒng)文化對(duì)我國(guó)管理的影響

27、加強(qiáng)耕地保護(hù)的若干思考

28、知識(shí)管理的目標(biāo)與策略

29、淺論影響行政效率的因素和提高政府行政效率的途徑

30、淺談如何發(fā)揮行政工作在企業(yè)管理中的作用

31、論信息技術(shù)對(duì)行政管理的影響

32、傳統(tǒng)行政方法與現(xiàn)代行政方法的比較分析

33、試論激勵(lì)機(jī)制在企業(yè)管理中的應(yīng)用

34、淺談社區(qū)文化建設(shè)中存在的問(wèn)題及對(duì)策

35、論行政公開(kāi)

36、論企業(yè)知識(shí)型員工的管理

37、以人為本與企業(yè)發(fā)展

38、成功管理——現(xiàn)代學(xué)校管理新模式

39、企業(yè)面向知識(shí)經(jīng)濟(jì)的管理創(chuàng)新 40、公務(wù)員考核制度之我見(jiàn)

41、淺析“中國(guó)行政改革政府仿企業(yè)化”

42、國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)者激勵(lì)現(xiàn)狀分析與問(wèn)題對(duì)策

43、論公共關(guān)系在酒店或餐飲業(yè)管理中的作用

44、市場(chǎng)體制下的政府經(jīng)濟(jì)職能轉(zhuǎn)變

46、淺談以人為本的管理理念在現(xiàn)在企業(yè)中的運(yùn)用

47、淺談我國(guó)新時(shí)期離婚婦女權(quán)益保障

48、關(guān)于我國(guó)青年失業(yè)問(wèn)題的若干思考

49、企業(yè)員工的績(jī)效評(píng)估

50、淺談團(tuán)隊(duì)與團(tuán)隊(duì)精神的樹(shù)立

51、淺談提高行政管理效率的措施

52、電子文件帶來(lái)的挑戰(zhàn)與對(duì)策

53、激勵(lì)機(jī)制在企業(yè)管理中的應(yīng)用

54、婦女權(quán)益保護(hù)存在的問(wèn)題及建議

55、現(xiàn)代公共管理的本質(zhì)問(wèn)題

56、淺談銀行工作人員職務(wù)犯罪的特點(diǎn)、原因及防范對(duì)策

57、民營(yíng)企業(yè)如何吸引、保留優(yōu)秀人才

58、試論依法行政與以德行政的相互關(guān)系

59、企業(yè)行政管理的特點(diǎn)、功能及要求——對(duì)企業(yè)行政管理工作的思考 60、學(xué)習(xí)總結(jié)

61、論有效的人力資源管理

62、淺談社區(qū)文化建設(shè)中存在的問(wèn)題及對(duì)策 63、管理以人為本 建立和諧社會(huì)

64、學(xué)習(xí)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育之我見(jiàn)——黨員要做時(shí)代的楷模、與時(shí)俱進(jìn)的踐行者 65、企業(yè)的創(chuàng)新管理 66、論政府行政效率

67、淺談人力資源與無(wú)形資產(chǎn)的關(guān)系 68、理順常規(guī)思路，完善“三級(jí)”管理 69、改善投資軟環(huán)境 構(gòu)建和諧大都市

70、積極化解社會(huì)風(fēng)險(xiǎn) 努力構(gòu)鍵和諧社會(huì) 71、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與方法初探 72、管理者應(yīng)具備的基本素質(zhì)

73、制度管理和企業(yè)文化對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性 74、論依法行政

75、經(jīng)濟(jì)全球化下我國(guó)政府職能的轉(zhuǎn)變 76、淺談人力資源之員工培訓(xùn)的重要性 77、人力資源培訓(xùn)方法淺談

78、公共管理學(xué)與行政管理學(xué)的關(guān)系 79、淺談企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的素質(zhì)和管理能力 80、管理的實(shí)質(zhì)在于創(chuàng)新 81、知識(shí)管理：目標(biāo)與策略

82、淺談當(dāng)代政府行政管理的信息化發(fā)展與電子政府的意義和前景

83、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子與領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力結(jié)構(gòu) 84、論基層干部的思想素質(zhì)的教育

85、中國(guó)行政監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)體制的問(wèn)題淺析與制度創(chuàng)新 86、經(jīng)濟(jì)法與現(xiàn)代行政管理

87、試論信息經(jīng)濟(jì)時(shí)代企業(yè)知識(shí)型員工的管理 88、行政管理成本問(wèn)題淺析

89、改革開(kāi)發(fā)以來(lái)的中國(guó)基層民主建設(shè)

論人力資源規(guī)劃在企業(yè)管理應(yīng)用中的幾個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題 90、淺析現(xiàn)代企業(yè)制度

91、中小企業(yè)信息化建設(shè)思考 92、城市社區(qū)管理體制創(chuàng)新 93、中小型企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力

94、新興技術(shù)對(duì)傳統(tǒng)管理的挑戰(zhàn)和特殊市場(chǎng)開(kāi)拓的思路 95、關(guān)于農(nóng)民工子女教育問(wèn)題的調(diào)查分析及政策建議 96、新形勢(shì)下城區(qū)發(fā)改委工作職能淺議

97、論我國(guó)民營(yíng)企業(yè)文化建設(shè)中存在的問(wèn)題及對(duì)策 98、以可持續(xù)發(fā)展的眼光看待環(huán)境保護(hù) 99、論高薪養(yǎng)廉

100、淺談人力資源與人力資本 101、論公共管理

102、新公共管理學(xué)的發(fā)展與背景特征 103、淺議權(quán)利腐敗及防范措施 104、社區(qū)以民為本 民以社區(qū)為家

105、淺論人力資源開(kāi)發(fā)與遠(yuǎn)程開(kāi)放教育

106、發(fā)展小城鎮(zhèn)的社區(qū)化社會(huì)保障與制度創(chuàng)新 107、淺談行政管理與現(xiàn)代企業(yè)的融合 109、繼承和發(fā)展鄧小平理論 120、公共企業(yè)管理和改革制度 121、淺談?wù)姓芾沓杀?122、淺談管理與企業(yè)活力

123、依法行政:由“人治”走向“法治”的必由之路 124、“無(wú)為而治”在現(xiàn)代行政管理中的意義 125、淺談對(duì)“一把手”監(jiān)督

126、淺談企業(yè)對(duì)操作層員工的人本管理 127、人力管理與開(kāi)發(fā)企業(yè)的生命之源 128、公共利益:政府行政管理的根本追求 129、淺析末位淘汰制的條件和環(huán)境

130、淺權(quán)利腐敗的僥幸心理及其防治措施 131、淺議權(quán)利腐敗的防范

132、優(yōu)化企業(yè)的行政管理-學(xué)習(xí)心得 133、智能小區(qū)物業(yè)管理

134、管理的核心是管人-順應(yīng)人性管理,彩色最好的管理 135、我對(duì)企業(yè)行政管理的理解 136、提高教師素質(zhì) 加強(qiáng)教師管理 137、武漢市城市管理綜合執(zhí)法運(yùn)行機(jī)制存在的主要問(wèn)題及對(duì)策建議

138、依法制國(guó)的核心-依法行政

139、武漢市行業(yè)協(xié)會(huì)發(fā)展的現(xiàn)狀與目前存在的問(wèn)題 140、論信息網(wǎng)絡(luò)化條件下的行政管理工作 141、黨內(nèi)監(jiān)督意識(shí)淡化分析與防懲體系建設(shè) 142、企業(yè)人力資源的績(jī)效與激勵(lì) 143、試論行政執(zhí)法中的“被動(dòng)執(zhí)法” 144、中國(guó)公共政策的特色淺論

145、中國(guó)社會(huì)保障制度改革進(jìn)層面臨的問(wèn)題 146、加強(qiáng)人力資源管理 提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力 147、國(guó)有企業(yè)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織探究 148、企業(yè)如何打造完美團(tuán)隊(duì) 149、商業(yè)企業(yè)管理漫談

150、試論殘疾人的人力資源管理

第五篇：行政管理專(zhuān)科畢業(yè)論文選題

我把中央電大主持教師提供的論文選題發(fā)給大家供大家參考.一、論文選題名稱

1、公共部門(mén)績(jī)效評(píng)估的理念與方法探索

2、深化行政管理體制改革，構(gòu)建高績(jī)效的服務(wù)型政府

3、西方發(fā)達(dá)國(guó)家公共部門(mén)績(jī)效管理的述評(píng)及其啟示

4、公共部門(mén)績(jī)效管理指標(biāo)體系的構(gòu)建與研究

5、行政成本分析及其有效控制途徑探索

6、公共事業(yè)單位產(chǎn)生與發(fā)展的原因分析

7、公共事業(yè)單位發(fā)展中面臨的問(wèn)題探討

8、公共事業(yè)單位發(fā)展的思路與對(duì)策探索

9、政策問(wèn)題構(gòu)建的實(shí)證分析

10、政策執(zhí)行中存在的障礙分析

11、政策終結(jié)的模式比較分析

12、政策終結(jié)的障礙與策略探析

13、我國(guó)思想庫(kù)（政策咨詢機(jī)構(gòu)）發(fā)展的現(xiàn)狀探索

14、中美思想庫(kù)（政策咨詢機(jī)構(gòu)）的比較分析

15、充分發(fā)揮我國(guó)思想庫(kù)（政策咨詢機(jī)構(gòu)）應(yīng)有作用的對(duì)策與建議

16、行政倫理建設(shè)的重要性和途徑

17、行政改革的必然性和趨勢(shì)

18、政策執(zhí)行的制約因素分析

19、咨詢?cè)谛姓Q策中的作用

20、分析我國(guó)的行政職能轉(zhuǎn)變和行政改革

21、行政環(huán)境對(duì)行政管理的影響

22、完善我國(guó)的行政監(jiān)督體系

23、西方國(guó)家的行政改革對(duì)我國(guó)的啟示

24、試論行政法制化

25、試論行政領(lǐng)導(dǎo)在行政管理中的地位和作用

26、試論行政組織與社會(huì)組織的關(guān)系

27、完善我國(guó)公務(wù)員制度的必要性

28、政府部門(mén)戰(zhàn)略管理

29、非營(yíng)利組織改革與發(fā)展

30、秘書(shū)腐敗的文化機(jī)理及其對(duì)策研究

31、治理秘書(shū)腐敗的制度建設(shè)研究

32、新世紀(jì)行政組織變革方式的選擇

33、行政組織的變革及其現(xiàn)實(shí)性

34、影響行政組織設(shè)置主要因素分析

35、論現(xiàn)代行政組織追求社會(huì)公平的價(jià)值與方式

36、論行政組織的目標(biāo)及其目標(biāo)管理

37、行政組織變革的動(dòng)因分析

38、行政組織結(jié)構(gòu)扁平化趨勢(shì)及對(duì)策

39、鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政組織改革探討

40、行政組織與環(huán)境關(guān)系分析

41、論依法行政的組織環(huán)境42、44論行政組織中的非正式組織

43、我國(guó)縣級(jí)市行政組織的效能分析

44、論行政組織的創(chuàng)新

45、我國(guó)基層行政組織的管理誤區(qū)探討

46、論經(jīng)濟(jì)全球化與政府管理創(chuàng)新

47、公職人員職務(wù)消費(fèi)制度的改革與思考

48、公共行政治理模式的理性分析

49、官員問(wèn)責(zé)制與公共管理改革

50、WTO規(guī)則與中國(guó)政府的依法行政

51、現(xiàn)代化進(jìn)程中權(quán)力腐敗的產(chǎn)生及其遏制

52、政府職能定位及其對(duì)企業(yè)的管理

53、加入WTO與中國(guó)政府公共政策選擇

54、危機(jī)管理與中國(guó)公共治理結(jié)構(gòu)改革

55、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的政府危機(jī)與再造

56、公共管理與非政府組織的角色

57、有關(guān)我國(guó)戶籍制度改革的思考

58、城市管理體制的比較研究

59、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的中國(guó)城市管理變革

60、論政府在公共管理中的地位和作用

61、論政治體制改革和行政體制改革的關(guān)系

62、論公共管理中的公民參與

63、論公共管理模式的演變

64、當(dāng)前我國(guó)政策過(guò)程中的主要問(wèn)題及政策建議

65、論公共管理者應(yīng)具備的素質(zhì)

66、政策環(huán)境和政策系統(tǒng)的關(guān)系

67、論影響公共政策質(zhì)量的主要因素

68、論影響公共政策評(píng)估的主要因素

69、新公共管理思想對(duì)我國(guó)當(dāng)前行政改革的指導(dǎo)意義

70、公共管理職能的歷史演變

71、論中美公共政策構(gòu)成的差異及原因

72、論行政決策的科學(xué)化與民主化

73、試論當(dāng)前政府職能轉(zhuǎn)變的方向

74、經(jīng)濟(jì)全球化對(duì)中國(guó)政府職能轉(zhuǎn)變的影響

75、談轉(zhuǎn)變政府職能的幾個(gè)問(wèn)題

76、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)對(duì)政府職能的影響

77、對(duì)我國(guó)行政倫理建設(shè)的思考

78、政府實(shí)行科學(xué)發(fā)展觀的緊迫性

79、試析行政責(zé)任的缺失

80、依法行政的政治環(huán)境研究

81、當(dāng)前我國(guó)公務(wù)員績(jī)效考核的新標(biāo)準(zhǔn)

82、如何推行行政決策的科學(xué)化

83、社會(huì)政策與性別平等

84、弱勢(shì)群體的社會(huì)保障問(wèn)題

85、流浪乞討人員救助制度分析

86、我國(guó)公務(wù)員晉升機(jī)制發(fā)展研究

87、公務(wù)員激勵(lì)機(jī)制研究

88、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展機(jī)制研究

89、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展過(guò)程中的政府角色研究

90、網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的文化管理問(wèn)題

91、關(guān)于當(dāng)前就業(yè)問(wèn)題和就業(yè)制度的分析及對(duì)策探討

92、試析建國(guó)后中國(guó)社會(huì)分層的演化

93、德治與法治比較研究

94、我國(guó)改革后社會(huì)流動(dòng)的合理化趨勢(shì)的表現(xiàn)

95、試析導(dǎo)致中國(guó)教育不平等的制度因素

96、試論當(dāng)前農(nóng)村地區(qū)公共產(chǎn)品供給機(jī)制研究

97、當(dāng)前我國(guó)公共財(cái)政體制發(fā)展研究

98、當(dāng)前我國(guó)政府機(jī)關(guān)后勤改革研究

99、當(dāng)前我國(guó)政府機(jī)構(gòu)優(yōu)化研究

100、結(jié)合自身工作實(shí)際，分析行政管理工作中存在的某些具體專(zhuān)業(yè)問(wèn)題及其對(duì)策

二、選題參考范圍（大致的研究領(lǐng)域，論文的具體題目還需另行擬定。）

政治制度、政治發(fā)展

1.中央與地方關(guān)系研究

2.行政區(qū)劃研究

3.我國(guó)法院與政府關(guān)系的研究

4.改革和完善人民代表大會(huì)制度的途徑研究

5.地方人民代表大會(huì)對(duì)政府的法制監(jiān)督研究

6.我國(guó)公民參政議政制度研究

7.選舉制度研究

8.民族區(qū)域自治制度

政府改革、政府職能

9.中外政府經(jīng)濟(jì)職能比較研究

10.當(dāng)前我國(guó)政府職能轉(zhuǎn)變的動(dòng)因和內(nèi)容研究

11.政府職能發(fā)展趨勢(shì)研究

12.論地方政府在和諧社會(huì)構(gòu)建中的價(jià)值選擇

13.公共部門(mén)績(jī)效評(píng)估之探討縣級(jí)政府績(jī)效評(píng)估的成就問(wèn)題及其改善不同層級(jí)政府組織的比較研究

14.縣級(jí)政府改革的理論與實(shí)踐研究

15.我國(guó)地方政府機(jī)構(gòu)改革研究

16.我國(guó)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))行政管理的特點(diǎn)現(xiàn)狀與改革研究

17.中外行政組織體制比較研究

18.西方國(guó)家行政改革的研究

19.WTO與中國(guó)地方政府行政管理的模式變革

20.WTO對(duì)中國(guó)行政管理的影響及對(duì)策研究

21.經(jīng)濟(jì)全球化對(duì)中國(guó)行政管理的影響及對(duì)策研究

22.經(jīng)濟(jì)全球化與中國(guó)地方政府行政管理模式變革

公共產(chǎn)品的供給研究

公務(wù)員制度

23.西方文官制度研究

24.我國(guó)國(guó)家公務(wù)員制度的基本特點(diǎn)研究

25.公務(wù)員績(jī)效評(píng)估體系研究

26.我國(guó)國(guó)家公務(wù)員培訓(xùn)研究

27.建立符合我國(guó)國(guó)情的公務(wù)員職位分類(lèi)制度研究

28.中國(guó)公務(wù)員管理體制研究

29.公務(wù)員聘用制度研究

30.公務(wù)員辭職辭退理論與實(shí)踐研究

31.公務(wù)員考試評(píng)價(jià)機(jī)制研究

32.公務(wù)員保障機(jī)制研究

企事業(yè)人力資源管理

33.人力資源開(kāi)發(fā)研究

34.論人力資源的柔性管理

35.當(dāng)前人才流動(dòng)中的問(wèn)題與對(duì)策研究

36.我國(guó)中等學(xué)校的人事改革與激勵(lì)機(jī)制

37.我國(guó)高等學(xué)校的人事制度改革研究

公共政策

38.地方政府的政策制定程序研究

39.論政府危機(jī)管理中公共政策的應(yīng)對(duì)框架與程式

40.中西行政決策觀念之異同研究

41.淺析鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）行政決策的特點(diǎn)研究

42.論地方政府的政策執(zhí)行行為研究

43.“上有政策下有對(duì)策”之動(dòng)因與對(duì)策研究

44.地方政策執(zhí)行不到位的原因與對(duì)策研究

45.試論行政決策沖突的表現(xiàn)原因和解決方式研究

46.行政授權(quán)理論與實(shí)踐研究

47.行政溝通中的障礙與對(duì)策研究

治理腐敗

48.當(dāng)前我國(guó)權(quán)力腐敗的特點(diǎn)及對(duì)策研究

49.制度建設(shè)與反腐倡廉研究

50.行政監(jiān)察在行政監(jiān)督中的地位研究

51.各國(guó)行政監(jiān)督比較研究

52.香港廉政公署研究

53.新加坡行政監(jiān)察的組織機(jī)構(gòu)與運(yùn)行機(jī)制研究

54.輿論監(jiān)督研究

電子政務(wù)、行政文化

55.電子政務(wù)問(wèn)題研究

56.行政文化研究

57.行政倫理研究

58.行政道德與行政法制的關(guān)系研究

59.我國(guó)當(dāng)前依法行政的現(xiàn)狀與改革研究

村民自治、社區(qū)管理

60.村民自治制度中存在的問(wèn)題與對(duì)策研究

61.村民自治制度與農(nóng)民的決策參與方式

62.我國(guó)計(jì)劃生育政策落實(shí)的現(xiàn)狀問(wèn)題與對(duì)策研究

63.農(nóng)村義務(wù)教育政策落實(shí)的現(xiàn)狀問(wèn)題與對(duì)策研究

64.城市社區(qū)管理中存在的問(wèn)題與對(duì)策研究

65.社會(huì)中介組織的管理研究

66.政府與第三部門(mén)關(guān)系研究

67.城市社區(qū)中貧困人口的現(xiàn)狀原因與脫貧措施研究

68.城市社區(qū)部分居民失業(yè)的現(xiàn)狀問(wèn)題與對(duì)策研究

社會(huì)政策與社會(huì)問(wèn)題

69.教育政策研究

70.住房政策研究

71.公共醫(yī)療衛(wèi)生政策研究

72.保護(hù)婦女權(quán)益政策研究

73.就業(yè)政策研究

74.政府社會(huì)保障體制研究

75.當(dāng)前我國(guó)社會(huì)保障體制中存在的問(wèn)題與對(duì)策研究

76.農(nóng)村剩余勞動(dòng)力就業(yè)困難的成因與對(duì)策

77.農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移問(wèn)題研究

78.論民工潮的疏導(dǎo)和管理

79.農(nóng)民工社會(huì)保障問(wèn)題研究

80.大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題研究

81.轉(zhuǎn)型期農(nóng)民的社會(huì)心理困境與對(duì)策

82.農(nóng)民工及其子女的教育問(wèn)題研究

83.當(dāng)前農(nóng)村宗族及其與鄉(xiāng)村治理的關(guān)系研究

84.西部農(nóng)村人口文化素質(zhì)現(xiàn)狀分析

85.轉(zhuǎn)型期中國(guó)城市貧困問(wèn)題研究

86.城市社區(qū)管理中存在的問(wèn)題與對(duì)策研究

87.當(dāng)代中國(guó)收入分配問(wèn)題研究

88.西部地區(qū)城市化問(wèn)題研究

二、相關(guān)說(shuō)明

1、以上選題只是大致的研究領(lǐng)域，論文的具體題目還需另行擬定。

2、以上列舉的選題是不完全的，可以選擇自己感興趣的其他領(lǐng)域，必須與行政管理專(zhuān)業(yè)密切相關(guān)。

請(qǐng)同學(xué)參考選題：注意

1、論文題目不要出現(xiàn)“中國(guó)”的、“我省”等大而無(wú)當(dāng)?shù)念}目，確定好要得到張老師的確

定；

2、千萬(wàn)注意格式----見(jiàn)共享，不按格式寫(xiě)的一律不看內(nèi)容，直接重寫(xiě)；

3、收集資料、獨(dú)立完成，戒抄襲；

4、規(guī)定時(shí)間發(fā)到我的郵箱里，文件加上自己的姓名，并短信通知我----給我的短信統(tǒng)一加上

自己的姓名；

5、如有需要來(lái)我辦公室1308面談。