第一篇:更衣室管理規(guī)定
更衣室管理規(guī)定
第一條
更衣室的管理
1、公司更衣室的使用分為男、女更衣室,不得混用.2、更衣室只允許公司員工上下班時更衣,特殊情況需提前通知管理員;
更衣室的開放時間為9:00-10:00、11:00-13:00、18:30-19:30(19:30-20:30)。
3、員工不得在更衣室中休息、抽煙、娛樂,應愛護更衣室設施,不允許在室內(nèi)亂寫亂畫,張貼等。
4、員工更衣時不得隨意吐痰,亂丟紙屑雜物及其他食品.5、更衣室內(nèi)除清掃用具及更衣用櫈外,一律不準存放其他物品、物件、工具等。
6、更衣室由管理員每天清掃,保持更衣室內(nèi)清潔衛(wèi)生.7、更衣室內(nèi)要注意安全防火,物業(yè)安保部將其納入防火責任區(qū),配備消防器材.第二條
更衣柜的管理
1、員工衣物,鞋子等所有物品需放入更衣柜內(nèi),不得擺放在外。
2、更衣柜內(nèi)只準存放更換的服裝、鞋、工服、勞動保護用品等隨身物品,不得存放貴重物品。
3、更衣柜每人一格,一鎖,注上姓名,由使用人負責使用保管,損壞酌情賠償,并負責格內(nèi)外衛(wèi)生的清掃。
4、衣柜破損需于當日上報物業(yè)安保部,以便修理,修理費用如自然損壞由公司負責;如是使用人自己損壞則自己承擔;
5、更衣柜內(nèi)請勿擺放貴重物品及大額錢款和有價證券,遺失責任自負。
第三條
鑰匙的管理
1、更衣室鑰匙統(tǒng)一由后勤當班人員保管,其他人員不得擁有和私配,若有物品遺失追究私配人責任。
2、衣柜鑰匙由使用人妥善保管好,丟失自己負責配制。
3、員工離職時,須將更衣柜及鑰匙交還并由管理人員簽字認可,如有損壞將進行賠償。
第四條
罰則
1、更衣柜的鑰匙丟失,須按原價賠償。
2、更衣柜的人為損壞需承擔相應維修費,并處以50-100元的經(jīng)濟處罰。
3、員工違反更衣室或更衣柜物品擺放的規(guī)定將視情節(jié)的嚴重給予50-200元的經(jīng)濟處罰。
4、更衣室管理工作不到位而導致的更衣室的臟、亂、外人隨意出入等現(xiàn)象,將視情節(jié)嚴重給予管理員50-100元的經(jīng)濟處罰。
第二篇:更衣室管理規(guī)定
更衣室管理規(guī)定
為維護更衣室的整潔、衛(wèi)生和安全,創(chuàng)建一個文明、舒暢、溫馨的工作生活環(huán)境,實現(xiàn)高高興興上班,快快樂樂工作的目的,特制定本管理規(guī)定。
一、更衣室衛(wèi)生管理
1. 更衣室地面、附屬設施(如矮柜、座椅、開關(guān)插座等)清潔衛(wèi)生工作由各使用部門安排負責,須保持地面無垃圾,附屬設施干凈無灰塵。
2. 更衣室門玻璃清潔衛(wèi)生工作由使用部門安排負責,每天至少擦拭一遍:須保持門玻璃干凈無灰塵。更衣室門上部玻璃清潔衛(wèi)生由使用部門負責(單月由模塊部負責,雙月由單相中心負責),每月至少清潔一次。3. 地墊清潔衛(wèi)生工作由后勤工負責,每周至少清潔一次。
4. 更衣室窗玻璃清潔衛(wèi)生工作由使用部門負責(模塊部負責東側(cè)、北側(cè),單相中心負責西側(cè)、南側(cè)),各班組輪值,每月至少清潔一次。5. 更衣柜清潔衛(wèi)生工作由使用班組負責,每月至少清潔一次。
6. 各中心、班組所負責的更衣室衛(wèi)生責任區(qū)域,納入6S檢查范圍并考核。7. 其他管理規(guī)定:不得在更衣室內(nèi)吃早餐、零食等東西;不得隨地吐痰、口香糖等粘性臟物;不得亂丟果殼、糖紙等垃圾;不準將雨衣雨傘帶入更衣室。對違反本規(guī)定的員工每次處罰50元,違規(guī)三次及以上待崗一周直至開除。8. 更衣室管理員有權(quán)監(jiān)督檢查并制止員工違規(guī)行為,員工須服從更衣室管理員的管理。對不服從更衣室管理員管理和勸止,謾罵、毆打管理人員的,按公司《員工手冊》有關(guān)規(guī)定處罰。
二、更衣室安全管理
1. 更衣室作為員工衣物等存放場所,上班時間員工不得在更衣間內(nèi)滯留或休息。
2. 為強化更衣室的管理和保障員工的財物安全,對更衣室關(guān)閉特作如下規(guī)定: A、更衣室管理員需安排好更衣間的開放時間,開放時間過后即鎖門,鎖門時間:7:45---11:15;13:15---16:45(10月到次年4月),14:15---17:45(5月到9月);
B、上班時間特殊的,或中途須進更衣室的,應向中心主任申請準許后用中心備用鑰匙開關(guān)更衣室(備用鑰匙如有遺失由中心主任負責賠償); C、夜間上下班人員應做到無人時更衣室門及時關(guān)閉。3. 為保證財物安全,員工應注意更衣柜及時上鎖并妥善保管好鑰匙。
4. 貴重物品(如手機、錢包等)請隨身攜帶,或交中心辦公室存放,否則如有遺失責任自負。
5. 按規(guī)劃的通道行走,不得挪動更衣柜抄近道。對違反本條規(guī)定的員工每次處罰50元,違規(guī)三次及以上待崗一周直至開除。
6. 不得損壞更衣室內(nèi)公共設施。對違反本條規(guī)定的員工除照價賠償損失外,每次處罰50元,違規(guī)三次及以上待崗一周直至開除。
7. 不得偷盜公司或他人財物。對違反本條規(guī)定的員工予以開除,構(gòu)成犯罪的移交司法機關(guān)查處。
三、更衣柜管理
1、更衣柜分配由使用部門自行管理,各班組負責管理并保持衣柜的整齊干凈。
2、更衣柜應按要求統(tǒng)一編號,衣柜標識卡上應有使用者的姓名、所在班組。
3、未分配的衣柜由中心負責保管,新員工增加時視具體情況分配給各班組。
4、更衣柜按分配使用,員工不得擅自更換,違者罰款50元/次,三次及以上待崗一周。
5、更衣柜分配時應確保鑰匙齊全、門鎖完好,各中心/班組應保留一套。以后如發(fā)生鑰匙丟失或門鎖損壞,由各使用責任人按實際價格賠償。
6、更衣柜門鎖如有損壞,由所屬班組報所在中心統(tǒng)一處理。
本規(guī)定從發(fā)布之日起實施
制
造
鏈
20011-3-18
第三篇:更衣室管理規(guī)定
1.目的
為規(guī)范員工行為,保持更衣室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、整潔,保障員工財產(chǎn)安全,特制定本規(guī)定。
2.適用范圍
公司各部門更衣室
3.細則
3.1 更衣室必須設置防盜設施。在室內(nèi)的,必須上鎖,非室內(nèi)的,必須設置防盜網(wǎng)并上鎖。
3.2 各部門(單位)必須指定專人對更衣室進行管理。
3.3 非開放時間內(nèi),任何人不得私自進入更衣室。如有特殊情況,必須征得更衣室管理人員同意,并辦理登記后,方可入內(nèi)。
3.4 員工轉(zhuǎn)崗或調(diào)崗,必須及時辦理更衣室的退還手續(xù),經(jīng)員工所在部門(單位)簽字后。人事部方可給予轉(zhuǎn)崗或調(diào)崗。
3.5 員工離開公司(辭職、辭退或開除)必須辦理更衣室的退還手續(xù),經(jīng)所在部門(單位)領(lǐng)導簽字后,人事部方可辦理離職手續(xù)。
3.6 更衣室內(nèi)和更衣柜內(nèi)及周圍設施必須定時清掃,保持清潔。
3.7 更衣室內(nèi)無人時,必須關(guān)燈及其它電器設備。
3.8 員工必須愛護公物。鑰匙丟失的,按規(guī)定程序申報維修,不得擅自撬更衣柜;故意損壞的,按價賠償。
3.9 更衣室若發(fā)生被盜,發(fā)現(xiàn)人及所在部門(單位)必須保護好現(xiàn)場,并向綜合辦報案。
3.10 各部門必須對更衣室進行編號,并做好更衣室的標識、定置和目視化管理。
3.11 各部門(單位)必須建立更衣柜管理臺帳。
3.12 員工嚴禁在更衣室內(nèi)抽煙。
3.13 各部門(單位)每月對更衣室進行自檢不得少于1次,做好記錄并報生產(chǎn)部工業(yè)工程科。
3.14 公司(工業(yè)工程科)對各部門(單位)更衣室進行不定期檢查,于每季度末組織1次大檢查。
4.本規(guī)定由綜合管理部起草。
5.本規(guī)定由“5S內(nèi)部審核小組”負責解釋。
第四篇:更衣室管理規(guī)定
更衣室管理規(guī)定
第一條
更衣室的管理
1、更衣室只允許公司員工上下班時更衣使用;
2、員工不得在更衣室中休息、抽煙、娛樂,應愛護更衣室設施,不允許在室內(nèi)亂寫亂畫,張貼等。
3、員工更衣時不得隨意吐痰,亂丟紙屑雜物及其他食品..4、更衣室內(nèi)除清掃用具及更衣用櫈外,一律不準擺放其他物品、物件、工具等。
5、更衣室由清潔工每天清掃,保持更衣室內(nèi)清潔衛(wèi)生.6、更衣室內(nèi)要注意安全防火,行政部將其納入防火責任區(qū),指定人員負責,配備消防器材.第二條
更衣柜的管理
1、員工衣物,鞋子等所有物品需放入更衣柜內(nèi),不得擺放在外。
2、更衣柜內(nèi)只準擺放更換的衣服、鞋及工作服等勞動保護用品,不得擺放其它物品。
3、更衣柜每人一格,一鎖,注上姓名,由使用人負責使用保管,損壞酌情賠償,并負責格內(nèi)外衛(wèi)生的清掃。
4、衣柜破損需于當日上報行政部門,以便修理,修理費用如自然損壞由公司負責;如是使用人自己損壞則自己承擔;
5、部門因工作需要有權(quán)要求員工打開更衣柜接受檢查,員工要積極予以配合;
6、更衣柜內(nèi)請勿擺放貴重物品及大額錢款和有價證券,遺失責任自負。
第三條 鑰匙的管理
1、更衣室鑰匙統(tǒng)一由生產(chǎn)部門當班主管及總務保管,其他人員不得擁有和私配,若有物品遺失追究私配人責任。
2、更衣柜內(nèi)要保持清潔,用后應隨時鎖好。衣箱鑰匙要妥善保管好,丟失自己負責配制。
3、員工離職時,須將更衣柜及鑰匙交于主管并由主管簽字認可,如有損壞將進行賠償。第四條 罰則
1、更衣柜的鑰匙丟失,須按原價賠償。
2、更衣柜的人為損壞需承擔相應維修費,并處以50-100元的經(jīng)濟處罰。
3、員工違反更衣室或更衣柜物品擺放的規(guī)定將視情節(jié)的嚴重給予50-200元的經(jīng)濟處罰。
4、行政總務管理工作不到位而導致的更衣室的臟、亂現(xiàn)象,將視情節(jié)嚴重給予50-100元的經(jīng)濟處罰。
5、凡屬車間領(lǐng)導教育不嚴,在接到行政總務多次反映的情況下未作改進及整改措施,將對車間領(lǐng)導給予50-200元的經(jīng)濟處罰。
辦公室
第五篇:更衣室管理規(guī)定
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員工更衣室管理規(guī)定
為了創(chuàng)造一個清潔的衛(wèi)生、整潔的更衣場所,所有使用更衣室的人員須認真嚴格遵守本規(guī)定,更衣室由行政人事部負責管理,各主管領(lǐng)班對更衣人員衛(wèi)生、行為進行監(jiān)督和檢查。更衣室內(nèi)一切設備設施包括更衣柜、地板墻面、門窗、等都是公司財產(chǎn)。規(guī)定如下:
一、更衣室的管理
1、公司更衣室的使用分為男女更衣室。
2、更衣室只允許公司員工上下班時間更衣用。
3、更衣室一律不準擺放其他物品
4、個人衣物物品必須全部放進更衣柜內(nèi),不得在更衣室內(nèi)、更衣柜門或更衣柜頂上懸掛、擺放、否則收回倉庫,鞋子整齊擺放在地面。
5、嚴禁將易燃易爆等危險品帶入更衣室內(nèi)。更衣室內(nèi)要注意安全防火,并配備消防器材,不得隨意挪動消防器材。
6、禁止在更衣室內(nèi)吸煙或丟煙頭。
7、禁止上班工作時間在更衣室內(nèi)逗留、睡覺、吃東西。
8、更衣室內(nèi)嚴禁大聲喧嘩、吵鬧,禁止打牌賭博等娛樂性活動。
9、愛護更衣室內(nèi)一切設施、用具、不得任意損壞,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)根據(jù)實際金額賠償。
10、更衣室內(nèi)不得偷盜他人或公司的財物,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)公司作開除處理。
11、更衣室內(nèi)不準隨意張貼各種告示、尋物啟事、宣傳品,不準亂寫亂畫,損壞或弄臟墻面,必須保更衣室內(nèi)墻面清潔。
二、更衣室清潔
1、進入更衣室的員工有責任和義務保持愛護室內(nèi)清潔衛(wèi)生,自覺維護自己更衣柜周圍干凈整潔,尊重清潔人員的勞動,服從清潔人員安排,提高自身做人素質(zhì)。
2、更衣室內(nèi)清潔衛(wèi)生由專職清潔人員每天打掃,保持地面干凈和室內(nèi)整潔
三、更衣柜的管理
1、更衣柜統(tǒng)一由行政人事部管理,負責給更衣柜編號、制作姓名表示,以及制作和發(fā)放更衣柜使用名單,并保持更新更衣柜個人簽收單。
2、更衣柜標注使用人姓名,門、鎖、鑰匙由使用人負責使用保管,不得丟失損壞。更衣柜破損需要及時上報行政人事處,以便上報修理,修理費用如自然損壞由公司負責;如使用人自己損壞或丟失則自己承擔。
3、使用者負責保持自身更衣柜內(nèi)外清潔衛(wèi)生,及時清潔整理更衣柜內(nèi)外雜質(zhì)。
4、更衣柜內(nèi)請勿放現(xiàn)金、貴重物品,妥善保管好個人物品,隨時鎖好柜門。如有遺失應立即報到部門和安保部備案,對更衣柜丟失的財物,使用者自己負責,部門和公司概不負責賠償;
5、員工更衣柜只限本人使用,員工不得私自轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓他人使用,員工不得私自調(diào)換、調(diào)整、移動更衣柜,不準占用非本人使用的更衣柜。任何調(diào)整、變更必須經(jīng)行政人事部批準。
6、員工離職時,應在辦理離職手續(xù)時,在更衣室現(xiàn)場將更衣柜向行政人事部管理人員交驗,并簽字確認,如有丟失損壞將按規(guī)定賠償。
7、部門因工作需要有權(quán)要求隊員打開更衣柜接收檢查,員工要積極予以配合。
8、員工更衣柜鑰匙要善保管好防止丟失,一旦丟失損壞,需要到行政人事部填寫報損單,承擔相關(guān)費用,后借備用鑰匙(20元押金),自費配置。
9、員工不得私自撬開更衣柜鎖,違者按故意毀損公物處置。
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四、處罰細則
1、在更衣室內(nèi)吸煙或丟煙頭罰款20元。
2、不經(jīng)行政人事部批準同意擅自調(diào)換更衣柜,相關(guān)責任人各罰款20元。
3、更衣室內(nèi)打牌賭博者,所有參與人員罰款20元。
4、更衣室內(nèi)偷盜現(xiàn)象一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除,扣罰全部工資,情節(jié)嚴重者交公安機關(guān)處理。
5、更衣柜的鑰匙丟失,按更衣柜鎖具原價賠償。
6、更衣柜的人為損壞需承擔相應維修費,并處以50元的經(jīng)濟處罰。
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