第一篇：技術(shù)質(zhì)量管理科科長的任前考核材料

****同志考核材料

***同志，男，1967年出生，大學本科文化，高級農(nóng)藝師，中共黨員，**年7月畢業(yè)于福建農(nóng)學院，1999年6月起在***市綠化工程處工作，擔任技術(shù)質(zhì)監(jiān)科科長。

該同志能積極參加政治學習，堅持四項基本原則，擁護黨的領導，有較高的政治素養(yǎng)和政治思想理論水平。在工作、學習和生活中按照《黨章》嚴格要求自己，遵紀守法，服從領導，團結(jié)同事，誠懇待人，樂于助人，努力實踐“三個代表”的重要思想，與時俱進，認真學習科學的發(fā)展觀理論并加以應用。

該同志現(xiàn)為***市科技局科技咨詢專家、***市建設系統(tǒng)科學技術(shù)委員會委員。有豐富的綠化管護和技術(shù)質(zhì)量管理經(jīng)驗、較強的組織、協(xié)調(diào)能力和高度的工作責任心。多年來，組織編寫了**綠化養(yǎng)護作業(yè)指導書和綠化養(yǎng)護技術(shù)操作規(guī)程等技術(shù)體系文件；編制了《**市城市綠地管養(yǎng)標準》（暫行）》和《**市綠化管理處綠化管養(yǎng)檢查考核辦法》等一系列質(zhì)量管理體系文件。能有效組織科室工作人員對內(nèi)部管理和社會管理的道路綠地進行質(zhì)量跟蹤，及時發(fā)現(xiàn)各種存在問題并督促整改。積極開展課題研究，收集、應用和推廣新技術(shù)，指導綠化養(yǎng)護作業(yè)和有機肥生產(chǎn)。工作任務完成較好，群眾和領導普遍認可。

通過考察，該同志業(yè)務能力強，有較強的工作責任心，為人踏實肯干，有較好的組織管理能力，能勝任質(zhì)檢科副科長一職。

缺點：管理不夠大膽，應加強各方面的協(xié)調(diào)與溝通。公開競聘演講情況：該同志參加技術(shù)質(zhì)量管理科科長崗位競聘演講得分為90.2分，名列第2名。

考核小組成員簽名：

2008-12-30

第二篇：辦公室任前考核材料

***同志的考核材料

***同志，女，漢族，中共黨員，1971年4月出生，***年畢業(yè)于***法律系，本科文化程度，高級***職稱。大學畢業(yè)后進入****辦公室任秘書，***年調(diào)入****任辦公室主任，***年起任市****辦公室臨時負責人。

該同志能自覺學習政治思想理論、時事政治，及時掌握黨的路線、方針、政策和理論動態(tài)，加深對建設有中國特色社會主義理論的領會與理解，在政治思想上堅持與黨中央保持一致，具有較強的法律知識和政策理論水平。

該同志先后在行政機關辦公室和事業(yè)單位辦公室這兩個不同層級的辦公室工作了較長的時間。對辦公室業(yè)務有比較系統(tǒng)和全面的接觸、學習和實踐，熟悉辦公室的業(yè)務；有較強的行政管理能力，尤其是對辦公室的管理經(jīng)驗豐富，善于組織和管理團隊，能調(diào)動團隊的團結(jié)協(xié)作精神和集體戰(zhàn)斗力；有較好的文字綜合能力；有較突出的邏輯思維能力，工作思路清晰，條理分明，工作效率高。在工作中時時體現(xiàn)出愛崗敬業(yè)，不怕苦不怕累的精神和勁頭，工作責任心較強，不計較個人得失，廉潔自律,在群眾和領導中的口碑較好。

存在的不足：性格較直，脾氣較急，在工作中略顯剛性有余，柔性不足。

公開競聘演講情況：該同志參加辦公室主任崗位競聘演講得

考核小組成員簽名：

分為***分，名列第1名。

2008-12-30

第三篇：任前談話

紀委書記xxx在新任領導干部任前談話會議上的講話 同志們：

按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》的規(guī)定和《測繪隊三重一大制度》對有關事項的要求，今天隊黨委安排我們對在座各位進行任前談話。這既是組織程序，也是干部隊伍建設的必然要求，也是我隊黨委對干部的關心和愛護。2009年，我隊實現(xiàn)到賬1.0588億，各項工作都取得了好成績，這得力于黨委的堅強領導，得力于全體職工的共同努力，更得力于中層干部堅決執(zhí)行黨委的決策、團結(jié)拼搏、務實奉獻。為了建設一支高素質(zhì)的中層干部隊伍，同時，也是單位更好更快發(fā)展的需要，隊黨委研究提拔了一批干部，這是組織信任和自身努力的結(jié)果。在此，我向各位同志表示衷心的祝賀。借此機會，我提幾點希望和要求，與同志們共勉。

一、錘煉黨性，提高修養(yǎng)

錘煉黨性，提高修養(yǎng)，是領導干部的一項基本任務。什么是黨性？就是黨員領導干部對黨的忠誠程度，對黨的宗旨的堅定性，以及遵守黨的紀律的自覺性。黨的宗旨是全心全意為人民，維護和實現(xiàn)好最廣大人民群眾的根本利益。我們要在工作實踐中當好表率，履行好黨和人民賦予的權(quán)力，這不僅是領導干部踐行宗旨的要求，也是檢驗領導干部是否對黨忠誠的標準，更是黨員領導干部黨性強不強的表現(xiàn)。因此，進一步錘煉黨性，提高修養(yǎng)，對每一位領導干部來講,都顯得尤為重要，也非常迫切。希望同志們在今后的工作中，自覺踐行黨的宗旨，自覺遵守黨的紀律，自覺維護黨員干部形象，做對黨忠誠的干部，做關心群眾的干部。

二、加強學習，提高履職能力

現(xiàn)在有這樣一種現(xiàn)象：干部的文化高了，知識也多了，但是抓落實的能力反而弱了，與職工群眾的感情反而淡了。什么原因？我認為，主要是學習不夠、理解不透，與實踐結(jié)合不緊密。因此，要提高履職盡責的水平，我覺得主要三個方面。一是要保持正常的心態(tài)，增強學習的自覺性。在座的同志們千萬不要認為，職級上升了，就覺得自己的能力和水平也就自然上升了一個層次了。這種認識肯定是不可取的。水平的提升是需要較長時間的積累和歷練，希望同志們在組織提供的新平臺上，端正心態(tài)，加強學習，豐富提高自己，使自己的知識、能力、水平與組織上賦予的職務、職位所需相適應。二是要加強黨執(zhí)政的基本知識學習，提高領導水平。十七屆四中全會要求建設學習型政黨，進而提升執(zhí)政能力和鞏固執(zhí)政地位，所以，同志們要認真學習黨的歷史，學習組織架構(gòu)，學習行政管理，尤其是要對權(quán)力運作程序和運行機制有充分的認識和深入的理解。三是要加強法律法規(guī)和業(yè)務知識的學習，提高執(zhí)行能力。同志們到了新的崗位后，都會分管某一方面的工作，都會涉及到法律法規(guī)和業(yè)務知識的學習。要想在新崗位上盡快進入角色，有所作為，就必須加強學習。只有加強學習，才能盡快熟悉業(yè)務，才能依法依規(guī)行政，才能提高決策水平和決斷能力。同時，還要增強抓落實的能力?，F(xiàn)在的一些工作，要求不少，但是做得不夠，執(zhí)行得不好。這是執(zhí)行能力的問題。因此，希望在座的同志，不僅要成為口頭上貫徹落實隊黨委決策、決定的模范，還要帶領整個團隊成為堅決執(zhí)行隊黨委決策部署的典范。

三、增強團結(jié)，當好表率，帶好隊伍

團結(jié)是一個老話題，也是班子建設中一個永恒的話題?！皥F結(jié)出成績”，“團結(jié)出干部”。我認為：增強團結(jié)，主要是要處理好“三種關系”。一是要處理好集體與個人的關系。我們黨實行的是民主集中制，重大問題都是集體討論決定，不是個人決定。在領導集體中，個體是具有獨立個性、獨立思考的個人。大家在實踐當中要思考如何處理好集體和個體關系的問題。二是要處理好正職與副職的關系。正職一定要心胸開闊，具備調(diào)動團隊整體作用的素質(zhì)，調(diào)動副手和職工為團隊的目標而努力奮斗，使團隊有濃厚的干事創(chuàng)業(yè)的氛圍。副職一定要盡心盡力做好分管的工作，按照集體的要求努力工作，做到讓正職放心支持、集體認可滿意。當然，這是一個技巧問題，也是一個領導藝術(shù)問題，希望大家在今后的工作中認真思考、體會、總結(jié)。三是要處理好原則與團結(jié)的關系。我們強調(diào)團結(jié)，決不是無原則的團結(jié)，決不是一團和氣、和稀泥。我們強調(diào)是有原則的團結(jié)，我們?yōu)橹畩^斗的目標是一致的，只是有個體經(jīng)歷、知識結(jié)構(gòu)、能力水平不一樣，對目標認識有偏差，如何求同存異，這既是對正職的要求，也是對副職的考驗。因此，從這個層面上講，在座的同志們，要正確認識團結(jié)的班子的真正要求。今天的很多同志，都是第一次走上領導崗位，需要認真對待團結(jié)的問題。

當好表率，帶好隊伍，對新任領導干部有新的要求。一是提高領導層級意味著加重表率分量。俗話說“兵熊熊一個、將熊熊一窩”，說的就是領導表率作用的重要性。最近幾年出現(xiàn)的“蘇州現(xiàn)象”，其中蘊含的內(nèi)在規(guī)律中有一條，就是班長的表率作用發(fā)揮得很好，形成了團結(jié)有戰(zhàn)斗力的班子。二是要明確哪些該做、哪些不能做。我認為，作為領導干部，違法違紀的事情堅決不能做，有損單位形象的事情堅決不能做，有礙班子團結(jié)的事情堅決不能做。只有把該做和不該做的事情弄清楚、搞明白了，才能在當好表率上起到示范作用，才能在帶好隊伍上增強模范作用，團結(jié)的局面才能形成，表率的說服力才會提升，隊伍的凝聚力才會增強。

四、廉潔自律，提高自我控制能力

黨的十七屆四中全會提出“堅持德才兼?zhèn)?、以德為先”用人標準。廉是為官的品德，是從政的品行。領導干部一定要加強廉潔自律，我們剛剛走上領導干部崗位，必須保持高度警覺，時刻警醒自己。

首先要筑牢思想防線。構(gòu)筑思想道德防線，是反腐倡廉的固本之舉。崇尚德治，重視道德的教化作用，修身立德，是中華民族人文精神的一大特色。腐敗的產(chǎn)生，首先是精神的墮落。中國有句古訓；“物必自腐而后蟲生。”事物的發(fā)展變化，外因固然重要，但內(nèi)因才是起決定作用的。一些領導干部之所以貪污腐敗、自甘墮落，固然有被拉攏腐蝕的問題，根本原因還是自己思想上發(fā)生蛻變，放棄了世界觀的改造，背棄了共產(chǎn)主義理想信念。領導干部是甘于清貧過平淡生活，還是追求奢侈享受？不同的選擇，就如一面鏡子會折射出兩種不同的人生境界。我們只有增強黨的意識、群眾意識和自律意識，提高是非面前的辨別能力、誘惑面前的自控能力和警示面前的悔過能力“心不動于微利之誘，目不眩于五色之惑”，真正建立起一道以思想道德為基礎的內(nèi)心防線，并把內(nèi)在的道德要求付之于長期的從政實踐，才是對腐敗最有力的防范。

其次必須公道正派、嚴格自律?！傲畡t吏不欺，公則民不謾”，“公生明，廉生威”。這都告誡我們，一定要堂堂正正做人，清清白白做官。為什么我們有的質(zhì)量抓不好？為什么我們有的規(guī)章制度執(zhí)行不好？等等，這里面主要原因還是失去了公平、公正之心，進而吃了人家的嘴軟，拿了人家的手短。我們一定要認真學習、堅決執(zhí)行黨的各項紀律以及單位的各項規(guī)章制度，特別是要嚴格遵守和模范執(zhí)行中央和省委關于黨員領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，要求別人不能做的事情，自己堅決不做，要求別人做到的事情，自己首先做到。同志們一定要對紀律要求有一個辯證的認識，它不僅是一種約束，更是擋在懸崖邊上的一道堅固護欄，是對領導干部的一種關愛和保護。紀律的堤防一旦決口，財迷心竅、官迷心竅、鬼迷心竅，就必然受到黨紀國法的嚴厲懲罰，就會身敗名裂、斷送前程、禍及家人。

最后特別要防微杜漸。有這樣一個故事：清朝有一個轎夫穿了一雙新鞋在雨后進城，開始他總是擇地而行。后來，一不小心踏進了泥水里，把新鞋給弄臟了，此后，他就無所顧忌地在泥水里走了下去。那么，像這位轎夫一樣，許多黨員干部走上違紀違法的道路，也大都是從“初”開始，走過了這樣一條漸變的過程。自古以來，沒有幾個做官的死于饑寒，但死于斂財?shù)膮s不乏其人。無數(shù)事實反復證明了“人不能把金錢帶進墳墓，但金錢卻能把人送進墳墓”這樣一個非常淺顯的道理。人生貴善始，黨員干部唯有像古人包拯拒硯、公議休拒魚那

樣，防微杜漸，守好第一道防線，才能行得端走得正，一塵不染，兩袖清風。

當清官，是對領導干部黨性的考驗，也是對領導干部人格的檢驗。希望大家警鐘長鳴。關于廉政，送給大家兩句話、八個字：守住底線、好自為之。不仁之事不做、不義之財不取、不法之行不為。同志們有多年的工作經(jīng)驗、多年的從嚴要求、多年的組織培養(yǎng)，相信在今后的工作中一定能夠做到廉潔自律、清白為官。

最后，祝愿大家在新的工作崗位上工作順利、大展宏圖，事業(yè)一帆風順！

區(qū)委副書記、紀委書記江柏榮在對新提任領導干部任前集體廉政談話時提出要求

區(qū)委副書記、紀委書記江柏榮提出了“學習、為民、盡責、守紀”的八字要求。第一要“學習”。學習能陶冶情操、堅定理想；能提高素質(zhì)、增長才干；能登高望遠、明辨是非；能修身養(yǎng)德、終生受益。要學習國家的法律法規(guī)，學習黨紀條規(guī)，明白哪些事可以做，哪些不可以做。有許多領導干部之所以走上違反黨紀國法的道路，除了其它一些主客觀因素以外，不注重學習是一個重要原因。年輕干部還要不斷學習科學文化知識，要發(fā)揚釘子精神，帶著問題學，聯(lián)系實際學，學有所思，學有所獲，學以致用，只有這樣才能跟得上時代的步伐，才能不斷提高駕馭經(jīng)濟和社會發(fā)展全局的能力。

第二要“為民”。“為民”是黨的宗旨，是一切工作的出發(fā)點和落腳點，是領導干部的天職，做“官”不為民，就意味著對黨和人民的背叛。要牢記宗旨，深入群眾，了解民意，一心為民，永葆共產(chǎn)黨員的光榮本色。只有在各自的領導崗位上全心全意為民辦好事，辦實事，才會有進步，才會有業(yè)績，才會得到廣大群眾的認可。

第三要“盡責”。要認真履行“一崗雙職”，即履行好干部崗位職責和黨風廉政建設職責。要把工作目標定位在“做一流工作，創(chuàng)一流業(yè)績”上，不降底標準，不自我諒解，得過且過。在黨風廉政建設方面，要認真履行好黨風廉政建設責任制，明確領導責任，增強廉潔從政意識。

第四要“守紀”。紀律是執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策的重要保證，遵紀守法是黨對領導干部的基本要求。紀律如電，誰要是碰了它，輕者受“輕傷”，重者則受“重傷”。因此，領導干部一定要正確理解“自由”與“守紀”兩者之間的辯證關系，時刻保持清醒的頭腦。最后，江柏榮書記告誡大家，要常修做人之德，常想立人之本，常思貪欲之害，常懷律己之心；要做到“不仁之事不為，不義之財不取，不正之風不染，不法之行不干”；要謹慎交往圈，凈化生活圈，正規(guī)工作圈；要一身正氣，兩袖清風，干成事業(yè)，守住廉潔。

第四篇：任前承諾書（通用）

任前承諾書（通用6篇）

在社會發(fā)展不斷提速的今天，接觸并使用承諾書的人越來越多，承諾書在寫作上具有一定的格式要求。如何寫一份恰當?shù)某兄Z書呢？以下是小編整理的任前承諾書（通用6篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。

尊敬的市人大常委會陳主任、各位副主任、各位委員：

今天，市人大常委會會議提請任命我擔任市人民政府副市長，在此，我對組織的關心和信任表示衷心的感謝！這次省委組織部和省工商局下派我到市掛職鍛煉，這既是組織的關心和培養(yǎng)，也是新的考驗和挑戰(zhàn)，我深知自已的知識、閱歷、經(jīng)驗與組織和人民的要求還有一定差距，如獲得市人大常委會任命，我將以此作為工作的新起點，勤奮務實努力工作，廉潔自律清白做人，盡心盡力恪盡職守，以新的工作成績回報組織的培養(yǎng)和人民的厚愛。在此，我莊嚴承諾：

一、加強政治學習，堅定政治信念。深入學習中國特色社會主義理論，用科學的理論武裝思想。始終做到黨在心中、人民在心中、憲法法律在心中、公平正義在心中。

二、強化責任意識，愛崗敬業(yè)。我將始終要求自己，把權(quán)力看成責任、把職位當作崗位，堅持服從領導、堅持發(fā)揮主觀能動性。時時刻刻不忘自己的崗位、不忘自己的職責，樹立全局觀念，堅持實事求是、解放思想，深入基層，密切聯(lián)系干部群眾，把工作謀劃好、落實好。

三、自我加壓，克服不足。擔任市政府副市長，對我來說是全新的課題，我深知還有很多知識上的欠缺、能力上的不足。我決心努力學習、不斷提高，為建設勇于創(chuàng)新、求真務實、勤政為民、廉潔高效的人民政府而不懈努力。

四、清正廉潔、筑牢防線。嚴格遵守廉政的規(guī)章制度，高標準要求自己，自覺抵制不正之風的侵蝕，堂堂正正做人，老老實實干事，清清白白為官。

五、遵紀守法，接受監(jiān)督。自覺接受市人大及其常委會的領導和監(jiān)督，自覺接受人民群眾和社會各界的監(jiān)督，立黨為公，執(zhí)政為民，牢記職責，不辱使命，切實行使好人民賦予的權(quán)力。

主任、各位副主任、委員，在今后的工作中，我將加倍努力，盡心盡力地做好工作，決不辜負人民的信任和組織的厚愛！

謝謝大家！

承諾人：xxx

20xx年xx月xx日

尊敬的主任、各位副主任、各位委員：

感謝組織對我的信任，擬任本人為縣交通局局長。交通局是縣政府的重要職能部門，在縣域經(jīng)濟發(fā)展中起作重要作用，承擔著貫徹執(zhí)行國家和省市交通行業(yè)發(fā)展的方針、政策和法規(guī)；組織實施全縣交通發(fā)展規(guī)劃；培育和管理交通運輸市場等競爭秩序，引導行業(yè)優(yōu)化結(jié)構(gòu)、技術(shù)等級提升和協(xié)調(diào)發(fā)展；組織實施投資交通基礎設施建設，實現(xiàn)公路提等升級，保暢通、保安全；依法開展公路、水路的運政、路政、工程建設、收費的執(zhí)法和管理；發(fā)展交通行業(yè)技術(shù)進步；承擔并完成交通戰(zhàn)備和交通通訊及重要運輸任務；執(zhí)行縣委政府關于交通工作的決議決定和工作意見；全面完成縣四大班子交辦工作，推進我縣交通事業(yè)健康發(fā)展。

如果任命我為交通局長，我將在縣委政府的領導下，在人大的監(jiān)督和關心下，依法履行職責，忠于職守、愛崗愛業(yè)、開拓創(chuàng)新，決不辜負黨和人民的信任，我保證做到：

講政治，接受監(jiān)督。今后的工作中，堅決做到把對黨負責和對人民負責一致起來，切實尊重人大的法律地位，認真執(zhí)行人大通過的決議、決定，誠心接受人大及其常委會的監(jiān)督，虛心聽取人大代表的建議、批評和意見，認真負責地向人民代表大會和常委會報告工作，自覺接受人大的檢查、詢問、質(zhì)詢和評議，把人大交辦的各項工作辦好辦實。

講正氣、當好班長。我將切實增強大局觀念，全局意識，強化服務意識，深入基層、深入群眾，傾聽群眾的意見要求，切實做到權(quán)為民用、情為民系、利為民謀；強化班子建設，認真按照集體領導、民主集中的原則，發(fā)揮總攬全局，協(xié)調(diào)各方的作用，正確處理好與班子成員之間的關系，維護好班子的團結(jié)，增強班子凝聚力和戰(zhàn)斗力講學習、增強素質(zhì)。今后的工作中，我將把學習作為工作的前提。

承諾人：xxx

20xx年xx月xx日

主任、副主任、各位委員：

今天我懷著十分激動和崇敬的心情，再次接受市人大常委會的的審議和挑選，感到非常榮幸。如果市人大常委會能通過我的任命，我將以求真務實的精神狀態(tài)、滿腔的工作熱情，傾注全力做好工作。在此，我作如下承諾：

一是恪盡職守，勤奮工作。我將認真學習實踐科學發(fā)展觀，在市委、市政府領導下，在市人大及常委會監(jiān)督下，牢固樹立全局意識、責任意識，以過硬的工作作風，勤勤懇懇的態(tài)度，實實在在的措施，帶好隊伍、樹好形象、做好工作，建設生態(tài)文明、奮力創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，為推進我市環(huán)境保護事業(yè)，保護國酒基地生態(tài)環(huán)境作出積極的努力。

二是加強學習，勇于創(chuàng)新。我將認真學習黨的系統(tǒng)理論和經(jīng)濟、法律、環(huán)保等方面的知識，嚴格把握科學發(fā)展觀精神實質(zhì)，虛心向同志們學習，向基層群眾學習，不斷解放思想，更新觀念，用新的思想觀念、新的思維方式和新的工作機制，促進管理創(chuàng)新、服務創(chuàng)新、工作創(chuàng)新，不斷推進環(huán)保事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

三是以人為本，執(zhí)政為民。權(quán)力是黨和人民賦予的，是用來為人民服務的。我將始終牢記全心全意為人民服務的根本宗旨，自覺把環(huán)保工作放到全市經(jīng)濟社會發(fā)展工作的大局中去考慮、去把握，擺正姿態(tài)，顧全大局，維護團結(jié)，不說空話，不唱高調(diào)，對組織對人民負責、對環(huán)保事業(yè)發(fā)展負責，自覺服從市委、市政府的領導，自覺接受市人大及常委會的監(jiān)督和上級業(yè)務部門的指導。

四是嚴于律己，清正廉明。我將常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，做到慎獨、慎初、慎微，做到自重、自省、自警、自勵。凡要求別人做到的自己首先做到，凡要求別人不做的，自己堅決不為，做遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的模范。

我一定始終牢記使命，珍惜時間，珍惜崗位，在市委、市政府的領導下，在市人大及常委會的監(jiān)督支持下，在環(huán)保局長崗位上認真履職，好好地干事業(yè)，盡可能地多干些事，決不辜負市人大常委會和全市人民對我的信任、希望和重托，為推進國酒基地生態(tài)環(huán)境保護和建設作出積極的貢獻。

承諾人：xxx

20xx年xx月xx日

主任、副主任、各位委員：

我在城管局任局長已有一年多了。根據(jù)工作需要，擬任命我繼續(xù)擔任市城管局局長職務。在此，我鄭重承諾：以“勤政、優(yōu)政、廉政”六字標準進一步履行職務，時刻以六字標準要求自己，始終接受組織和人民的監(jiān)督。

一、加強學習，提高素質(zhì)。

我將進一步把學習放在首位，注重加強理論知識和政策法規(guī)的學習，努力提升自身的政治思想素質(zhì)、政策法規(guī)水平和執(zhí)政能力；認真學習黨的路線、方針、政策和法律法規(guī)，努力提高工作能力；重點學習《憲法》、《黨員領導干部廉潔從政若干準則》及有關城市管理工作的法律法規(guī)，進一步結(jié)合城管工作實際，加以正確理解和貫徹執(zhí)行；正確面對城市管理工作中的各種矛盾和問題，正確面對城市發(fā)展中的各種新情況、新問題；嚴格把握政策，正確履行工作職能，服務全市大局，使城市管理工作取得最良好的效果。

二、履行職責，務實工作。

堅持內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象，帶領城管隊伍為實現(xiàn)“雙創(chuàng)一整治”工作目標，打造“宜居、宜業(yè)、宜學、宜商、宜游”的品牌城市而努力工作。著力打造一支依法行政、文明執(zhí)法的城市管理工作隊伍，努力建設學習型、服務型、效能型、廉潔型機關，全面提高城市管理工作水平。

三、嚴以律己，清正廉潔。

作為市政府工作部門的一名領導干部和主要負責同志，我將時刻牢記肩負的使命和責任，堅持以身作則，帶頭廉潔從政，講黨性、重品行、作表率，務實、清廉，“以廉為榮、以貪為恥”，永葆共產(chǎn)黨員的政治本色。

尊敬的主任、各位副主任、委員，我決心不辜負領導的囑托、人民的厚望、組織的.信任，一如既往地干好本職工作，努力做到“讓組織放心、讓人民滿意”。

承諾人：xxx

20xx年xx月xx日

主任、各位副主任及委員：

經(jīng)組織安排，擬繼續(xù)擔任市林業(yè)局局長。如果人大常委會決定任命我擔任此職務，我將會盡職盡責，勤政廉政，務實高效地搞好本職工作。現(xiàn)在我鄭重承諾。

一、全面抓好林業(yè)重點工程建設，積極實施城鄉(xiāng)綠化和植樹造林，組織開展全民植樹活動，在城區(qū)綠化、鄉(xiāng)鎮(zhèn)綠化、高速公路綠色通道綠化、茅臺核心區(qū)綠化、主要水庫水源涵養(yǎng)綠化、新農(nóng)村建設綠化等方面增綠星、上水平、出精品，營造良好的酒都生態(tài)環(huán)境，推動可持續(xù)發(fā)展。

二、加強森林資源管理與保護，落實資源管理責任，抓好林地資源保護，搞好林地清理清查，充分發(fā)揮森林公安、林政執(zhí)法隊伍的職能作用，加大林政案件查處力度，嚴厲打擊各種破壞森林資源的行為，強化森林防火工作，確保實現(xiàn)地重大森林火災的目標。

三、抓好鞏固退耕還林工程成果項目建設，開展退耕還林工程檢查，加大監(jiān)督管理力度，確保已有的退耕面積不損失、不復墾、鞏固造林綠化成果。抓好公益林保護工程，加大項目資金和科技投入，加強國有林場基礎設施建設，確保全市重點公益林得到全面保護。

四、完善林業(yè)政務公開制度，鞏固林業(yè)行風評議、民主評議成果。在林業(yè)行政執(zhí)法、行政審批、行政處罰等方面進一步增加透明度，建設學習型、服務型、高效型、和諧型、創(chuàng)新型機關，在為興林技林富民提供指導和服務上逐步取得突破。

五、加強軟環(huán)境治理，強化對林業(yè)執(zhí)法、林業(yè)工作站、木材檢查站等行政執(zhí)法單位的監(jiān)督管理，文明執(zhí)法，熱情服務。

六、加大后續(xù)產(chǎn)業(yè)培育，優(yōu)化林種樹種結(jié)構(gòu)調(diào)整，全面實施赤水河流域段竹林結(jié)構(gòu)改造，提高退耕地的綜合生產(chǎn)能力。

七、繼續(xù)深化林業(yè)改革，推進保護林權(quán)制度配套改革，加快林地、林木流轉(zhuǎn)和林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，不斷增強林業(yè)發(fā)展活力，積極爭取并認真落實林業(yè)生態(tài)建設申報項目，推進林業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

八、認真做好代表議案、建議、批評和意見的辦理工作。

承諾人：xxx

20xx年xx月xx日

主任、各位副主任、各位委員：

為了進一步增強制度的執(zhí)行力，切實提高行政效能，市委決定把原衛(wèi)生局和食品藥品監(jiān)督局的行政職能合并，成立衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局。我作為擬任局長，感到責任重大，在此，我謹作如下承諾：

一、加強學習，切實提高制度的執(zhí)行力。

衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督局任務很重，作為局長，要不斷加強學習，著力提高理論素養(yǎng)和業(yè)務能力，同時要建立學習型單位、學習型系統(tǒng)，形成推進工作的強大合力，切實提高對制度的執(zhí)行力。

二、堅持依法行政，加強科學管理。

衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督部門，涉及到的法律、法規(guī)、條例和規(guī)章較多，行政審批、行政許可、執(zhí)法監(jiān)督的對象較廣，作為局長，要有較強的法制觀念和依法行政的能力，要建立起依法行政、按制度辦事的長效機制，要合理地確定系統(tǒng)內(nèi)各單位的職責及其相互協(xié)調(diào)配合機制，加強管理、科學管理，積極穩(wěn)妥地解決發(fā)展中的矛盾和問題，推進衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督工作健康持續(xù)發(fā)展。

三、探索和創(chuàng)新，努力完成醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革各項任務。

“醫(yī)改”是世界性難題，當前和今后的任務都很艱巨，所謂艱巨，既有改革任務本身的原因，也有歷史遺留問題的障礙，還有因改革觸及到某些人的“利益”而帶來的阻力。但是，我充分相信，我們一班人堅持積極探索和創(chuàng)新，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，一定能夠完成“醫(yī)改”任務，讓人民群眾共享改革成果。

四、清白做人，廉潔從政。

衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督的職責關乎民生，與城鄉(xiāng)居民的身體健康，甚至生命安全息息相關。管理者理應德才兼?zhèn)洹⑵沸械谝?。我將清清白白做人，廉潔自律，始終銘記“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”的千古遺訓。

醫(yī)藥衛(wèi)生和食品安全工作，雖然基礎薄弱，欠帳較多，但我堅信，有市委、政府的堅強領導，有人大、政協(xié)的關心、關注、支持和監(jiān)督，我們一定能夠不負人民所托，奮力推進衛(wèi)生和食品藥品安全工作又好又快發(fā)展。

承諾人：xxx

20xx年xx月xx日

第五篇：任前談話

召開領導干部任前廉政談話會

（簡報）

8月23日，我局召開領導干部任前廉政談話會，局紀委書記代表局黨委對新任職領導干部如何做到?知廉、守廉、倡廉、促廉?，提出了明確要求。

一、勤于學習，加強自身修養(yǎng)

大家走上新的領導崗位，光靠?吃老本?是難以適應發(fā)展變化的要求的，因此，我們一定要在學習上下功夫，自覺提高理論水平，加強黨性修養(yǎng)，增強自律意識。一要加強政治理論的學習；二要加強法律法規(guī)的學習；三要學好業(yè)務知識、文化知識。

二、忠于職守，認真履職盡責

一要嚴格執(zhí)行民主集中制，加強班子團結(jié)；要自覺遵守?集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定?的原則，按照領導班子內(nèi)部的議事和決策機制辦事；對于?三重一大?，要實行集體研究決定，保證民主決策、科學決策。二要根據(jù)集體領導和分工，切實履行自己的職責；要正確處理集體決策和個人分工負責的關系，要圍文物事業(yè)發(fā)展的目標，盡心、盡職、盡力。三要增強責任意識，認真履行黨風廉政建設職責；黨風廉政建設責任制，是各級領導干部的一項重要政治任務；在座的各位有的是領導班子成員，有的是單位主要負責人，都是黨風廉政建設的責任人；因此，大家在履行職責時要做到?一崗雙責?；既要抓好經(jīng)濟工作、業(yè)務工作，又要擔負起抓黨風廉政建設的責任，切實落實好黨風廉政建設責任制；要針對黨風廉政建設的薄弱環(huán)節(jié)，抓好本單位、本部門的黨風廉政建設；對自己分管范圍發(fā)生的人、財、物、事

負起責任，堅決杜絕違法違紀問題的發(fā)生。

三、嚴于自律，堅持勤政廉政

一是要以身作則，嚴于律己；要按照?常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心?的要求，時刻做到?看‘權(quán)’要自重，掌‘權(quán)’要自省，用‘權(quán)’要自律?，加強自我修養(yǎng)，切實做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨、慎友；嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，純潔社交圈，凈化生活圈，規(guī)范工作圈，管住活動圈。二是要牢記宗旨，廣納群眾意見，自覺接受監(jiān)督；要自覺接受來自上級的監(jiān)督，不能把上級的監(jiān)督看作是對自己不信任，懷有抵觸情緒；要自覺接受班子內(nèi)部或同級對自己的監(jiān)督，不能把同級的監(jiān)督看成是為難自己，懷有戒備心理；要自覺接受下級對自己的監(jiān)督，不能把下級的監(jiān)督看成是不尊重自己，懷有反感情緒。三是要管好家屬親友、下屬和身邊的工作人員；正確處理好?公事?與?私事?的關系、?利益?與?利害?的關系、?得?與?失?的關系，要經(jīng)常與下屬和身邊的工作人員交談交流，發(fā)現(xiàn)不良苗頭，要及時制止。

局黨委特意安排的這次廉政談話，是對大家最大的關心和愛護，希望大家在新的工作崗位上，按照?為民、清廉、務實?的要求，牢記宗旨、不辱使命、廉潔奉公、警鐘長鳴，不仁之事不做、不義之財不取、不法之行不為。