第一篇：勞動(dòng)合同續(xù)訂意向調(diào)查表

勞動(dòng)合同續(xù)訂意向調(diào)查表（員工工號(hào)：）：

根據(jù)《AA公司勞動(dòng)合同管理實(shí)施細(xì)則》第3.2條的規(guī)定，AA公司公司擬與你續(xù)訂勞動(dòng)合同，現(xiàn)就下列事項(xiàng)征求你的個(gè)人意向。此調(diào)查表將作為勞動(dòng)合同續(xù)訂過(guò)程的文字依據(jù)之一，請(qǐng)你認(rèn)真填寫(xiě)，并于七日內(nèi)返回到公司勞動(dòng)人事部門(mén)，逾期不返回的視為不同意續(xù)訂勞動(dòng)合同。

一、是否愿意與AA公司續(xù)訂勞動(dòng)合同？期限如何？

二、對(duì)原勞動(dòng)合同的條款有無(wú)變更意見(jiàn)？

員工本人簽字：

年月日

注：此表必須由員工本人填寫(xiě)并簽字。

第二篇：勞動(dòng)合同續(xù)訂意向調(diào)查表

企業(yè)HR總結(jié)出的八種應(yīng)聘怪狀況

總結(jié)8種應(yīng)聘「怪狀況」，我曾經(jīng)負(fù)責(zé)過(guò)企業(yè)招聘。

很可能有些朋友看此文后，會(huì)覺(jué)得這都是很簡(jiǎn)單的情況??？但這卻真真正正的發(fā)生過(guò)好多次了，所以我說(shuō)這叫怪狀況嘛！我實(shí)在是無(wú)奈了，別的我不敢說(shuō)，至少這幾種情況，我如果去應(yīng)聘，絕對(duì)不會(huì)發(fā)生。如果哪位打算去應(yīng)聘的朋友看了我這文章，覺(jué)得有用，那我就欣慰了。

1、約面試的時(shí)候，被招聘者可以對(duì)招聘公司進(jìn)行一些詢(xún)問(wèn)，比如有無(wú)保險(xiǎn)、公積金等，但如果在電話(huà)里問(wèn)的太細(xì)了就無(wú)法回答了。比如薪金問(wèn)題，有可能要高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)最后決定的，這個(gè)只能說(shuō)個(gè)大概。而有些應(yīng)聘的朋友死活要問(wèn)出個(gè)所以然，否則就傲慢的掛上了電話(huà)，對(duì)于這種牛脾氣的人，只能放棄了。

2、約好了面試不來(lái)的，這個(gè)都有一定的概率，就是百分之多少會(huì)答應(yīng)了不來(lái)的。我們也會(huì)遇到很負(fù)責(zé)任的朋友會(huì)打來(lái)電話(huà)說(shuō)自己找到了更好的職位，這我們一般會(huì)祝賀一下。不打電話(huà)也沒(méi)關(guān)系。但連續(xù)爽約的就不可理解了。比如說(shuō)好了來(lái)，打個(gè)電話(huà)說(shuō)明天吧，結(jié)果明天也沒(méi)有來(lái)。這算人品問(wèn)題吧？

3、約好了面試，我們也已說(shuō)清了公司的具體地址。結(jié)果找不到我公司的具體位置。我公司位置明顯，就在路口一棟大廈里，牌子幾百米外就能看到。但不排除有些對(duì)北京路況不熟悉的朋友找不到，所以可以再次打電話(huà)詢(xún)問(wèn)。但已經(jīng)在公司附近卻反復(fù)打電話(huà)實(shí)在找不到的朋友，我們很無(wú)奈。這如果是招聘專(zhuān)職司機(jī)，則這個(gè)職位恐怕已經(jīng)證明你無(wú)法勝任了。多說(shuō)一句：不會(huì)問(wèn)路嗎？

4、面試約好了，來(lái)了之后，當(dāng)需要出示各種證書(shū)原件的時(shí)候，有些應(yīng)聘的朋友居然說(shuō)：“??？沒(méi)帶，你們也沒(méi)說(shuō)讓我?guī)О?？”首先說(shuō)我公司負(fù)責(zé)通知的女同事很忙，個(gè)別時(shí)候確實(shí)有忘記囑咐一句帶上證件原件的問(wèn)題，她也受到了批評(píng)，但我覺(jué)得她的責(zé)任只有三成，作為應(yīng)聘者應(yīng)該有最起碼的意識(shí)，如何證明你？難道就是你寫(xiě)的一個(gè)應(yīng)聘表嗎？事實(shí)證明，沒(méi)帶原件的人里很多都是沒(méi)有誠(chéng)意的。

5、如果面試結(jié)果雙方都比較滿(mǎn)意，一定會(huì)說(shuō)一周之內(nèi)請(qǐng)您等消息。但就會(huì)有個(gè)別朋友，轉(zhuǎn)過(guò)天來(lái)就打電話(huà)問(wèn)啊問(wèn)啊，只能跟他說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)還沒(méi)有決定，由于應(yīng)聘者較多，大部分公司不會(huì)一一通知沒(méi)能通過(guò)面試者，一周或者兩周之后還沒(méi)動(dòng)靜，基本上不會(huì)有希望了。但也有朋友，都過(guò)了一個(gè)多月了，公司都幾乎忘了他是誰(shuí)了，他打來(lái)電話(huà)問(wèn)他面試通過(guò)了嗎？……

6、來(lái)面試時(shí)候，居然很明顯的看到手臂上有紋身，恐怕這個(gè)不太合適吧？紋身是你的自由，但像黑社會(huì)了，容易給公司的形象帶來(lái)隱患，小聲說(shuō)：別紋身在太明顯的地方哦。還有一次，我看到一位男士臉上有點(diǎn)臟，本來(lái)想提醒一下，結(jié)果仔細(xì)一看是兩道很深的刀疤，唉……這個(gè)只能很抱歉了，希望這位男士求職順利。

7、女士面試的時(shí)候，在婚姻狀況一覽里什么都不填。我知道這是個(gè)人隱私，但是您不填可能會(huì)造成更大的誤解。這是在中國(guó)，我不知道在外國(guó)怎樣，但我想告訴大家，其實(shí)公司并不關(guān)心你老公怎么樣，問(wèn)婚姻的主要是想知道你有孩子沒(méi)有？如果沒(méi)有，會(huì)不會(huì)馬上要生孩子？我公司內(nèi)部規(guī)定：入職一年內(nèi)不能生孩子，否則請(qǐng)不要加入我公司。我覺(jué)得這個(gè)不算過(guò)分，畢竟大家各司其職，你剛來(lái)就生孩子休假了，等于這人就白招了，大家說(shuō)呢？其實(shí)跟大家說(shuō)吧，如果有一歲以上孩子的已婚女性，公司非常歡迎呢，就是這要生不生猶豫的最可怕。

8、面試結(jié)束后，一般要是雙方都滿(mǎn)意，會(huì)留下一些資料的復(fù)印件，我公司會(huì)留下身份證、畢業(yè)證等的復(fù)印件，個(gè)別朋友接受不了，我們能夠理解，不會(huì)強(qiáng)求，尤其是對(duì)我公司不滿(mǎn)意的朋友更不會(huì)留，這個(gè)我們尊重個(gè)人自由。我在我公司多年，據(jù)我所知，未錄用的朋友的資料最后都是碎紙機(jī)銷(xiāo)毀的，實(shí)話(huà)說(shuō)一般正規(guī)公司不會(huì)拿應(yīng)聘者的復(fù)印件出去招搖撞騙的，這是給自己找事兒呢？但我還真碰到一個(gè)經(jīng)典的，有個(gè)哥們很郁悶的找到我們公司，要我們歸還他的身份證復(fù)印件，他是上午面試的，本來(lái)我就想還給他，但領(lǐng)導(dǎo)不在，給鎖在柜子里了。我只能向他保證不會(huì)隨意丟棄他的證件復(fù)印件，同時(shí)他的資料留下就代表很可能就要入職我公司了。結(jié)果人家當(dāng)頭給我一棒：（通過(guò)今天面試）我覺(jué)得我沒(méi)戲！靠！我說(shuō)你明天來(lái)取吧！結(jié)果最后他也沒(méi)來(lái)。

第三篇：續(xù)訂《勞動(dòng)合同》意向通知書(shū)

續(xù)訂《勞動(dòng)合同》意向通知書(shū)

編號(hào)（）姓名員工編號(hào)年月日簽訂的《勞動(dòng)合同》將于年月日屆滿(mǎn)，擬續(xù)

訂《勞動(dòng)合同》。

經(jīng)辦人：

年月日

編號(hào)（）

續(xù)訂《勞動(dòng)合同》意向通知書(shū)

先生/女士：

你與本公司簽訂的《勞動(dòng)合同》將于年月日屆滿(mǎn)，鑒于你的工作表現(xiàn)，本公司擬與你續(xù)訂《勞動(dòng)合同》。請(qǐng)將下面回執(zhí)填好，于年月

日前，將你的意見(jiàn)返回。

如果同意的話(huà)，請(qǐng)于年月日前到人事部來(lái)續(xù)訂《勞動(dòng)合同》。

經(jīng)辦人：

年月日

編號(hào)（）

回執(zhí)

于年月日收到《續(xù)訂〈勞動(dòng)合同〉意向通知書(shū)》，同意/不

同意公司意見(jiàn)，本人意見(jiàn)：

姓名：

年月日

第四篇：續(xù)訂勞動(dòng)合同意向通知書(shū)樣本

續(xù)訂勞動(dòng)合同意向通知書(shū)

XXX員工：

你與本單位簽訂的編號(hào)為的勞動(dòng)合同將于

****年**月**日屆滿(mǎn)，現(xiàn)單位擬與你續(xù)訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同約定條件保持不變/適當(dāng)提高，請(qǐng)于

****年**月**日前反饋意見(jiàn)。逾期不反饋的，視作不愿意續(xù)訂勞動(dòng)合同。本單位將依法與你終止勞動(dòng)合同。

經(jīng)辦人：

單位蓋章 職工簽收：

****年**月**日

（本通知書(shū)一式二份。單位與員工各一份）

申請(qǐng)書(shū)

Xxx

本人與單位簽訂的編號(hào)為的勞動(dòng)合同將于

****年**月**日屆滿(mǎn)，現(xiàn)單位擬與我續(xù)訂勞動(dòng)合同，并于

****年**月**日發(fā)出《續(xù)訂勞動(dòng)合同意向通知書(shū)》。現(xiàn)本人申請(qǐng)，要求續(xù)簽二年期限的固定期勞動(dòng)合同。

申請(qǐng)人：

****年**月**日

第五篇：續(xù)訂勞動(dòng)合同意向通知書(shū)

續(xù)訂勞動(dòng)合同意向通知書(shū)

:

您與公司簽訂的勞動(dòng)合同將于年月日屆滿(mǎn),公司擬與你按以下

“□”中劃“√”意見(jiàn)辦理。

□、簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

□、簽訂有固定期限勞動(dòng)合同，期限為年。

請(qǐng)您于年月日之前,將回執(zhí)返回本公司部。到期未返

回回執(zhí)者，視為您不愿與公司續(xù)訂勞動(dòng)合同意愿。

員工簽名:公司部

日期：年月日年月日

回執(zhí)

本人于年月日收到公司《續(xù)訂勞動(dòng)合同

意向通知書(shū)》，其意見(jiàn)已在下“□”中劃“√”。

□、本人同意公司續(xù)訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的意向安排。

□、本人愿意與公司續(xù)訂有固定期限勞動(dòng)合同，期限為年。

□、本人不愿意與公司續(xù)訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同/有固定期限勞動(dòng)合同。

□、本人要求終止勞動(dòng)關(guān)系。

員工簽名:日期：年月日

終止（解除）勞動(dòng)合同證明書(shū)

編號(hào)：

(甲方)與(乙方)于年月日訂立的以下第項(xiàng)勞動(dòng)合同，已于年月日終止、解除。

(1)、有固定期限合同，即從年月日起至年月日止。

(2)、無(wú)固定期限合同。

(3)、以完成 工作為期限合同。

附：終止、解除勞動(dòng)合同的原因，按下列第項(xiàng)辦理。

(1)、因勞動(dòng)合同期限屆滿(mǎn)，終止勞動(dòng)合同。

(2)、因雙方約定的終止勞動(dòng)合同的第項(xiàng)條件出現(xiàn)，終止勞動(dòng)合同。

(3)、因雙方約定應(yīng)由乙方完成的工作達(dá)到預(yù)定的目標(biāo)，終止勞動(dòng)合同。

(4)、因乙方自愿申請(qǐng)辭職解除勞動(dòng)合同。

(5)、根據(jù)《勞動(dòng)法》第條第項(xiàng)的規(guī)定，解除勞動(dòng)合同。

(6)、根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第條第項(xiàng)的規(guī)定，解除勞動(dòng)合同。

(7)、根據(jù)雙方在勞動(dòng)合同中第乙方簽收：?jiǎn)挝簧w章

年月日年月日