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      詳細(xì)解讀2012年上海社保繳費(fèi)基數(shù)

      時(shí)間:2019-05-14 21:56:22下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《詳細(xì)解讀2012年上海社保繳費(fèi)基數(shù)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《詳細(xì)解讀2012年上海社保繳費(fèi)基數(shù)》。

      第一篇:詳細(xì)解讀2012年上海社保繳費(fèi)基數(shù)

      【2012年上海社保繳費(fèi)基數(shù)】詳細(xì)解讀2012年上海社保繳費(fèi)基數(shù)

      日期:2012-03-01【打印】【關(guān)閉】

      從2011年7月1日起,由于《社會保險(xiǎn)法》開始實(shí)施。2012年上海社保繳費(fèi)基數(shù)也做了相應(yīng)的調(diào)整?!渡鐣kU(xiǎn)法》規(guī)定,將外來從業(yè)人員及郊區(qū)用人單位從業(yè)人員納入城鎮(zhèn)職工社會保險(xiǎn)范圍,根據(jù)新的規(guī)定,今后與上海市用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的外來從業(yè)人員,都應(yīng)當(dāng)參加本市城鎮(zhèn)職工社會保險(xiǎn),并按照本市規(guī)定的繳費(fèi)基數(shù)和比例繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。其中,城鎮(zhèn)戶籍的外來從業(yè)人員參加本市城鎮(zhèn)職工社會保險(xiǎn)的險(xiǎn)種和繳費(fèi)規(guī)則與本市城鎮(zhèn)戶籍從業(yè)人員完全一致(這是理解2012年上海社保繳費(fèi)基數(shù)很重要的一點(diǎn))。

      2012年上海社保繳費(fèi)基數(shù),對城鎮(zhèn)戶籍從業(yè)人員的話,機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)、社會團(tuán)體等單位社保費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)為2338-11688元。單位職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)上限為11688元,下限為2338元。今年個(gè)體商戶、自由職業(yè)者、非正規(guī)勞動(dòng)組織從業(yè)人員的社保費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)為2338-11688元,小城鎮(zhèn)社會保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和外來從業(yè)人員繳納綜合保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)都為2338元。

      非城鎮(zhèn)戶籍的外來從業(yè)人員目前按規(guī)定參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷三項(xiàng)社會保險(xiǎn)。2012年上海社保繳費(fèi)基數(shù),對非城鎮(zhèn)戶籍的外來從業(yè)人員而言:養(yǎng)老保險(xiǎn),單位22%,個(gè)人8%;醫(yī)療保險(xiǎn),單位6%,個(gè)人1%;工傷保險(xiǎn),單位0.5%,個(gè)人不繳費(fèi)。繳費(fèi)基數(shù)實(shí)行5年過渡辦法,享受“過渡期”。

      《社會保險(xiǎn)法》施行后,上海社保繳費(fèi)基數(shù)也相應(yīng)調(diào)整,同時(shí)非城鎮(zhèn)戶籍人員參保將統(tǒng)一逐步由“三險(xiǎn)”向“五險(xiǎn)”過渡,為了與國家法律相銜接,目前先參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷三項(xiàng)社會保險(xiǎn)。

      如果非城鎮(zhèn)戶籍外來從業(yè)人員與用人單位協(xié)商一致放棄過渡期,2012年上海社保繳費(fèi)基數(shù)可以按照按城保規(guī)定執(zhí)行,最低繳費(fèi)為上年度全市職工月平均工資的60%,即2337.6元。個(gè)人最低繳費(fèi)為:3896×60%×9%(養(yǎng)老保險(xiǎn)8%+醫(yī)療保險(xiǎn)1%)=210元。單位最低繳費(fèi)為:3896×60%×28.5%(養(yǎng)老22%+醫(yī)療6%+工傷0.5%)=666元。

      以上就是2012年上海社保繳費(fèi)基數(shù)的詳情。最后,針對不同參保人的情況,如果感覺到目前養(yǎng)老保險(xiǎn)的幅度不能完全滿足自身保險(xiǎn)需求時(shí),您可以購買適合自己的商業(yè)分紅保險(xiǎn),因?yàn)槠湓诔R?guī)醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷和意外情況賠付的同時(shí)又能提升個(gè)人經(jīng)濟(jì)收入。此外,您還可以購買適合自己的分紅保險(xiǎn),為生命和生活構(gòu)建雙重保險(xiǎn)。

      第二篇:2014深圳社保繳費(fèi)基數(shù)

      2014深圳社保繳費(fèi)基數(shù)

      深圳戶籍人員:

      養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納基數(shù):1808<=個(gè)人工資<=4918*3

      醫(yī)療保險(xiǎn)(基本一檔)繳納基數(shù):4918*60%<=個(gè)人工資<=4918*3

      失業(yè)保險(xiǎn):1808*2%(單位繳納)+1808*1%(個(gè)人繳納),共48元

      工傷保險(xiǎn):1808<=個(gè)人工資<=4918*3

      住房公積金繳納基數(shù):以個(gè)人工資為繳納基準(zhǔn),最低1808元,最高4918*5元非深圳戶籍人員:

      養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納基數(shù):1808<=個(gè)人工資<=4918*3

      醫(yī)療保險(xiǎn)(基本二檔)繳納基數(shù): 住院醫(yī)療:4918元; 合作醫(yī)療:無;

      失業(yè)保險(xiǎn):1808*2%(單位繳納)+1808*1%(個(gè)人繳納),共48元

      工傷保險(xiǎn):1808<=個(gè)人工資<=4918*3

      住房公積金繳納基數(shù):個(gè)人工資為繳納基準(zhǔn),最低1808元,最高4918*5元。(區(qū)間:1808--22975 元

      2014深圳社保繳費(fèi)比例

      深圳戶籍人員:

      養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納比例:單位繳納14%,個(gè)人繳納8%,共計(jì):22%。

      最低繳費(fèi):單位 1808*14%=253.12元,個(gè)人1808*8%=144.64 元

      醫(yī)療保險(xiǎn)繳納比例:單位繳納比例6.2%(基本一檔)+0.5%(生育保險(xiǎn)),個(gè)人繳納2%(基本一檔),共計(jì):8.7%。

      最低繳費(fèi):單位 2950.8*(6.2%+0.5%)=197.70.元,個(gè)人 2950.8*2%=59.02元失業(yè)保險(xiǎn):1808*2%(單位繳納)+1808*1%(個(gè)人繳納),共54.24元

      工傷保險(xiǎn):基準(zhǔn)比例:0.4%,0.8%,1.2%。按實(shí)行浮動(dòng)費(fèi)率后的實(shí)際繳費(fèi)費(fèi)率繳交住房公積金繳納比例(單位和個(gè)人比例一致):10%--40%之間,單位和個(gè)人各承擔(dān)一半。

      比如最低繳納10%,單位個(gè)人各繳納5%。

      非深圳戶籍人員:

      養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納比例:單位繳納比例13%,個(gè)人繳納8% 共計(jì):21%

      最低繳費(fèi):單位 1808*13%=235.04元,個(gè)人 1808*8%=144.64元

      醫(yī)療保險(xiǎn)繳納比例:

      A、基本醫(yī)療保險(xiǎn)一檔(原綜合醫(yī)療保險(xiǎn)):單位繳納比例7%,個(gè)人繳納2%,共計(jì):9%。同深戶

      基本繳費(fèi):單位 4918*(6.5%+0.5%)=344.26元,個(gè)人 4918*2%=98.36元最高繳費(fèi):單位 4918*300%(6.5%+0.5%)=1032.78元,個(gè)人

      4918*300%*2%=295.08元

      最低繳費(fèi):單位 4918*60%(6.5%+0.5%)=206.556元,個(gè)人

      4918*60%*2%=59.016元

      B、基本醫(yī)療保險(xiǎn)二檔(原住院醫(yī)療保險(xiǎn)):單位繳納比例0.6%+0.2%(住院醫(yī)療+生育保險(xiǎn)),個(gè)人繳納0.2%(住院醫(yī)療),共計(jì):1%。

      單位:4918*0.8%=39.344元,個(gè)人 4918*0.2%=9.836元

      C、基本醫(yī)療保險(xiǎn)三檔(農(nóng)民工醫(yī)療)保險(xiǎn):單位繳納8元,個(gè)人繳納4元。失業(yè)保險(xiǎn):1808*2%(單位繳納)+1808*1%(個(gè)人繳納),共54.24元

      工傷保險(xiǎn):基準(zhǔn)比例:0.4%,0.8%,1.2%。按實(shí)行浮動(dòng)費(fèi)率后的實(shí)際繳費(fèi)費(fèi)率繳交住房公積金繳納比例(單位和個(gè)人比例一致):10%--40%之間,單位和個(gè)人各承擔(dān)一半。

      比如最低繳納10%,單位個(gè)人各繳納5%。

      第三篇:社保繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整

      佛山:社保繳費(fèi)基數(shù)2013.7月1日調(diào)整

      本報(bào)訊(記者鄧柱峰 通訊員鄒花妍)由于最新的城鎮(zhèn)在崗職工月平均工資(簡稱社平工資)已經(jīng)公布,城鎮(zhèn)職工十分關(guān)心的社保參保有何變化?昨天,佛山市社會保險(xiǎn)基金管理局適時(shí)向媒體公布了2009社會保險(xiǎn)繳費(fèi)工資調(diào)整的消息,7月1日起佛山城鎮(zhèn)職工每月養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)從2454元提高到2759.17元,醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)由原來的2361元提高到2587.25元。

      由于繳費(fèi)工資提高,從7月1日起以此為基數(shù)的社保繳費(fèi)額也將適當(dāng)增加,這意味著職工養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶更加殷實(shí)。

      日前,佛山市統(tǒng)計(jì)局正式回復(fù)佛山社保局《關(guān)于提供2008我省、市在崗職工月平均工資的復(fù)函》,統(tǒng)計(jì)部門在文件中提到,2008年廣東省城鎮(zhèn)在崗職工月平均工資為2759.17元,佛山市城鎮(zhèn)在崗職工月平均工資為2587.25元。

      繳費(fèi)基數(shù)提高 費(fèi)率不變

      據(jù)了解,此次佛山社平工資提高,意味著佛山城鎮(zhèn)職工在參保過程中由于繳費(fèi)基數(shù)提高而相應(yīng)增加繳費(fèi)金額。具體變化如下:養(yǎng)老、失業(yè)和工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)按2008省在崗職工月平均工資的60%至300%核定,即上限為8277元,下限為1656元;醫(yī)療、生育保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)按2008市在崗職工月平均工資的80%核定,即2070元。社保機(jī)構(gòu)表示,此次只是調(diào)整繳費(fèi)工資基數(shù),各險(xiǎn)種繳費(fèi)費(fèi)率維持不變。

      算條數(shù)

      一般職工每月多繳29.56元

      繳費(fèi)工資增加,參保職工要多繳多少錢?就此,記者請社保機(jī)構(gòu)的有關(guān)人員算了一個(gè)賬。養(yǎng)老、工傷、失業(yè)繳費(fèi)基數(shù)按省社平工資的100%,醫(yī)療繳費(fèi)基數(shù)按市社平工資的80%,工傷繳費(fèi)按一類算,一名企業(yè)職工的單位、個(gè)人繳費(fèi)總費(fèi)率為27.95%,目前其月總繳費(fèi)額為637.87元,其中單位繳納部分391.50元,個(gè)人繳納部分246.37元。

      7月1日調(diào)高繳費(fèi)基數(shù)后,其繳費(fèi)總額為:2759.17×18%+2587.25×0.8×8.5%+2759.17×1%+2759.17×0.45%=712.61元,比上年多繳交74.74元。其中單位繳納部分436.68元,個(gè)人繳納部分275.93元,分別比上年多繳45.18元和29.56元。

      來源:大洋網(wǎng)-廣州日報(bào)

      第四篇:上海城鎮(zhèn)職工社保繳費(fèi)基數(shù)與比例

      上海城鎮(zhèn)職工社保繳費(fèi)基數(shù)與比例

      上海城鎮(zhèn)職工社保繳費(fèi)基數(shù)與比例(2011年)

      本地寶提醒:《社會保險(xiǎn)法》將于2011年7月1日起實(shí)施,滬上部分社會保險(xiǎn)政策也進(jìn)行了相應(yīng)的調(diào)整。和原先的規(guī)定不同,此次參保范圍作調(diào)整后,在上海就業(yè)的外來從業(yè)人員和郊區(qū)用人單位從業(yè)人員將納入城鎮(zhèn)職工社會保險(xiǎn)范圍。

      按照本市原有規(guī)定,外來從業(yè)人員主要參加本市綜合保險(xiǎn),郊區(qū)用人單位從業(yè)人員主要參加小城鎮(zhèn)社會保險(xiǎn)?!渡鐣kU(xiǎn)法》規(guī)定,將外來從業(yè)人員及郊區(qū)用人單位從業(yè)人員納入城鎮(zhèn)職工社會保險(xiǎn)范圍,根據(jù)新的規(guī)定,今后與上海市用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的外來從業(yè)人員,都應(yīng)當(dāng)參加本市城鎮(zhèn)職工社會保險(xiǎn),并按照本市規(guī)定的繳費(fèi)基數(shù)和比例繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。其中,城鎮(zhèn)戶籍的外來從業(yè)人員參加本市城鎮(zhèn)職工社會保險(xiǎn)的險(xiǎn)種和繳費(fèi)規(guī)則與本市城鎮(zhèn)戶籍從業(yè)人員完全一致。

      城鎮(zhèn)戶籍從業(yè)人員社保繳費(fèi)基數(shù)與比例:

      2011年上海月平均工資為4331,社平工資46757元 月最低工資為1450元。

      以最新2011的繳費(fèi)情況為例:上海市職工月平均工資為3896元,按其下限60%計(jì)算,單位每月最少要為職工繳納2338的37%,即865元,職工個(gè)人也要繳納2338的11%,即257元。

      2010年上海市職工平均工資為3896元。城鎮(zhèn)戶籍外來從業(yè)人員個(gè)人繳費(fèi)比例為11%(養(yǎng)老保險(xiǎn)8%+醫(yī)療保險(xiǎn)2%+失業(yè)保險(xiǎn)1%),生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)個(gè)人不繳費(fèi)。個(gè)人最低繳費(fèi)為3896×60%×11%(養(yǎng)老保險(xiǎn)8%+醫(yī)療保險(xiǎn)2%+失業(yè)保險(xiǎn)1%)=257元。最低單位繳費(fèi)為:3896×60%×37%(養(yǎng)老保險(xiǎn)22%+醫(yī)療保險(xiǎn)12%+工傷保險(xiǎn)0.5%+生育保險(xiǎn)0.8%+失業(yè)保險(xiǎn)1.7%)=865元。個(gè)人和單位最低社會保險(xiǎn)繳費(fèi)共計(jì)1122元。

      非城鎮(zhèn)戶籍從業(yè)人員社保繳費(fèi)基數(shù)與比例

      非城鎮(zhèn)戶籍的外來從業(yè)人員目前按規(guī)定參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷三項(xiàng)社會保險(xiǎn)。非城鎮(zhèn)戶籍的外來從業(yè)人員繳費(fèi)比例為:養(yǎng)老保險(xiǎn),單位22%,個(gè)人8%;醫(yī)療保險(xiǎn),單位6%,個(gè)人1%;工傷保險(xiǎn),單位0.5%,個(gè)人不繳費(fèi)。繳費(fèi)基數(shù)實(shí)行5年過渡辦法,享受“過渡期”(城鎮(zhèn)戶籍外來從業(yè)人員參保不可享受“過渡期”)

      實(shí)行5年過渡,在過渡期中,險(xiǎn)種只有三種,即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn),沒有失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn);繳費(fèi)的基數(shù)逐年遞增,直至與上海城保一致。詳見下表:

      舉例說明:

      慧慧大學(xué)畢業(yè)后在浦東外高橋一家外資企業(yè)工作,她是山西農(nóng)村戶口,有高級技術(shù)職稱,2009年7月起按照滬人社養(yǎng)發(fā)(2009)22號文有關(guān)規(guī)定繳納本市城保“五險(xiǎn)”,從2011年7月起,她應(yīng)當(dāng)繳納“五險(xiǎn)”還是“三險(xiǎn)”?“三險(xiǎn)”又該如何繳納?

      《社會保險(xiǎn)法》施行后,本市非城鎮(zhèn)戶籍人員參保將統(tǒng)一逐步由“三險(xiǎn)”向“五險(xiǎn)”過渡,為了與國家法律相銜接,目前先參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷三項(xiàng)社會保險(xiǎn)。由于慧慧按照當(dāng)時(shí)的規(guī)定已經(jīng)繳納“五險(xiǎn)”,在原單位可以繼續(xù)繳納“五險(xiǎn)”,但是離開原單位重新就業(yè),應(yīng)當(dāng)按規(guī)定繳納“三險(xiǎn)”。

      根據(jù)過渡期規(guī)定,非城鎮(zhèn)戶籍外來從業(yè)人員2011個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)為上全市職工月平均工資的40%,即1558元。個(gè)人繳費(fèi)為:3896×40%×9%(養(yǎng)老保險(xiǎn)8%+醫(yī)療保險(xiǎn)1%)=140

      元。單位繳費(fèi)為:3896×40%×28.5%(養(yǎng)老22%+醫(yī)療6%+工傷0.5%)=444元。個(gè)人和單位社會保險(xiǎn)繳費(fèi)共計(jì)584元,相當(dāng)于2011城保“五險(xiǎn)”最低繳費(fèi)的一半。當(dāng)然過渡期內(nèi),社會保險(xiǎn)繳費(fèi)將按規(guī)定逐年提高。

      如果非城鎮(zhèn)戶籍外來從業(yè)人員與用人單位協(xié)商一致放棄過渡期,2011個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)按城保規(guī)定執(zhí)行,最低繳費(fèi)為上全市職工月平均工資的60%,即2337.6元。個(gè)人最低繳費(fèi)為:3896×60%×9%(養(yǎng)老保險(xiǎn)8%+醫(yī)療保險(xiǎn)1%)=210元。單位最低繳費(fèi)為:3896×60%×28.5%(養(yǎng)老22%+醫(yī)療6%+工傷0.5%)=666元。

      外來從業(yè)人員參加城鎮(zhèn)職工社會保險(xiǎn)后,養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇方面,個(gè)人繳納的8%的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),全部計(jì)入個(gè)人賬戶,其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系可按國家和本市的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行異地轉(zhuǎn)移接續(xù),到達(dá)法定退休年齡時(shí)退休待遇領(lǐng)取地確定在本市的,按照本市規(guī)定計(jì)發(fā)養(yǎng)老待遇。原本參加小城鎮(zhèn)保險(xiǎn)的從業(yè)人員納入上海城保

      實(shí)行三年過渡,在過渡期內(nèi),繳費(fèi)的基數(shù)按照目前上海城保的下限(即全市職工月平均工資的60%,2011年為2338元)確定;養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的比例逐年遞增,直至與上海城保一致。詳見下表:

      第五篇:2018上海社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)出爐 繳費(fèi)基數(shù)和比例介紹

      2018上海社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)出爐 繳費(fèi)基數(shù)和比例你必須要知道

      按照規(guī)定,社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)會根據(jù)當(dāng)?shù)厣弦荒昶骄べY進(jìn)行調(diào)整,所以每年每個(gè)地區(qū)的社保繳費(fèi)基數(shù)都會調(diào)整。那么,2018上海社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是什么樣的呢?一起來了解下吧。

      近期,上海市人社局發(fā)布通知,宣布將從2018年4月1日起調(diào)整一系列民生保障待遇標(biāo)準(zhǔn)。本次調(diào)整的民生保障待遇標(biāo)準(zhǔn)包括失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)、有關(guān)就業(yè)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)、職工醫(yī)保統(tǒng)籌基金最高支付限額、醫(yī)保個(gè)人賬戶計(jì)入標(biāo)準(zhǔn)、工傷保險(xiǎn)相關(guān)待遇標(biāo)準(zhǔn)等。

      那么,調(diào)整后的2018上海社保繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是什么樣的呢?據(jù)保險(xiǎn)同城網(wǎng)了解,其公布了2018上海職工社保繳費(fèi)基數(shù)上、下限公布。2018上海市職工社會保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):自2018年4月1日起,本市2018職工社會保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上、下限分別調(diào)整為21396元和4279元。機(jī)關(guān)、企事業(yè)、社會團(tuán)體、個(gè)體工商戶等各類人群的社保繳費(fèi)比例標(biāo)準(zhǔn)如下:

      1、養(yǎng)老保險(xiǎn):上限4279,上限也是21396元。單位繳費(fèi)比例20%,個(gè)人8%;有雇工的個(gè)體工商戶也是如此,如果是靈活就業(yè)人員那么繳費(fèi)比例是28%。

      2、醫(yī)療保險(xiǎn):企業(yè)9.5%,個(gè)人2%,雇工的個(gè)體工商戶同機(jī)關(guān)、企事業(yè)等單位,靈活就業(yè)人員11.5%。

      3、失業(yè)保險(xiǎn):企業(yè)和個(gè)人繳費(fèi)比例都是0.5%。

      4、生育保險(xiǎn):1%

      5、工傷保險(xiǎn):0.2—1.9%,業(yè)主繳費(fèi)比例也是如此。

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