第一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓黨建工作述職報告

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓黨建工作述職報告

××鎮(zhèn)地處××縣西南方向，距離縣城40公里，下轄24個村1個社區(qū)，人口4.7萬人，共有37個黨支部，黨員1121名。在縣委的正確領導下，作為××鎮(zhèn)黨建工作“直接責任人”，牢固樹立科學發(fā)展觀，扎實推進“基層組織建設年”活動，積極落實“四項工作機制”和“七大項目”的開展，按照“夯實基礎、統(tǒng)籌推進”的辦法，在推進我鎮(zhèn)基層組織建設、創(chuàng)先爭優(yōu)、社會維穩(wěn)等方面取得了一定的成績，促進了各項社會事業(yè)的發(fā)展與進步。現(xiàn)將本人一年來開展基層組織建設工作匯報如下：

一、深入調(diào)查研究，準確定位謀發(fā)展

隨著農(nóng)村改革的不斷深入，面對新形勢新問題，做為鎮(zhèn)黨委書記，本人深刻體會到作為“一把手”責任重大，任務艱巨，使命光榮。根據(jù)縣委的安排部署，認真開展“四下基層，四解四促”和“千名干部訪萬戶”等活動，經(jīng)常深入農(nóng)村一線，走村入戶，上山頭、下田頭，通過召開座談會、談心交友、慰問訪貧等形式，多渠道全方位的了解當前“三農(nóng)”中存在的熱點、難點問題，掌握群眾的所需、所想、所盼。通過整理分類和歸納總結(jié)，找出困擾××發(fā)展的癥結(jié)所在，為××的準確定位和發(fā)展方向提供了依據(jù)。在找準定位的基礎上，全面開展各基層組織分類定級和晉位升級活動，將全 1

鎮(zhèn)37個支部按照好、較好、一般進行排隊站列，共評出的支部9個，較好18個，一般10個，各支部根據(jù)定級中存在問題，提出切實可行的整改措施，同時落實責任到人，按時整改。通過近半年來的整改提高，結(jié)合村級換屆選舉等工作，全鎮(zhèn)各黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用明顯增強，為民辦實事好事的能力顯著提高，共有5個支部由一般升級為較好，8個支部由較好升級為好。

二、關注熱點難題，多措并舉辦實事

在積極落實黨建“四項工作機制”和“七大項目”工作中，本人嚴格按照“書記抓、抓書記”的要求，把關注民生、辦好實事、謀劃發(fā)展作為重中之重來抓，切實解決熱點難點問題，不斷改善群眾的生產(chǎn)生活條件。

1、用好用足“一事一議”的財政補助政策。本人力足鎮(zhèn)情，根據(jù)各村實際，把“一事一議”項目作為改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、提高村干履職能力的抓手。今年來全鎮(zhèn)共投資713萬元、其中爭取到縣財政補助182萬元、群眾籌資籌勞531萬元，集中完成了17個村涉及水泥道路硬化、自來水鋪設、渠道溪岸修復、老人活動中心建設、村級公園建設等項目。通過分期分批解決群眾關心的公共事業(yè)和生產(chǎn)設施，一方面極大地提高了農(nóng)村的基礎設施、改善了生產(chǎn)生活環(huán)境，為新農(nóng)村建設奠定了基礎；另一方面也提高了基層組織為民辦實事辦好事的能力，有效的改善了黨群干

群關系。

2、服務群眾，及時解決生產(chǎn)中遇到的難題。××是水產(chǎn)養(yǎng)殖大鎮(zhèn)，主要以海帶養(yǎng)殖和海上漁排網(wǎng)箱養(yǎng)殖為主，漁排網(wǎng)箱達13萬箱，盛產(chǎn)大黃魚、鮑魚、海參和其他名貴魚種。近年來，隨著海上養(yǎng)殖業(yè)的迅猛發(fā)展，群眾的收入顯著增加，生活水平不斷提高。但是由于無序無度的發(fā)展和開發(fā)，一方面致使海水資源受到污染，使養(yǎng)殖環(huán)境遭受破壞；另一方面也由于盲目的發(fā)展生產(chǎn)，致使產(chǎn)供銷矛盾凸顯。根據(jù)這一情況，本人多次深入漁排了解情況，召開漁業(yè)水產(chǎn)、工商、公安邊防等部門參加的專題會議，要求相關部門要引導群眾合理養(yǎng)殖、及時發(fā)布魚病信息、提供技術咨詢、維護海上生產(chǎn)安定穩(wěn)定。尤其是今年三月份，由于種種原因造成海參大面積滯銷、養(yǎng)殖戶面臨嚴重損失。這一情況引起了縣委縣政府高度重視，本人及時組織養(yǎng)殖大戶共商對策，共度難關，在組織營銷隊伍上××、××引進客戶的同時，鼓勵養(yǎng)殖戶自辦加工廠進行成品粗加工，在短時間內(nèi)緩解了海參滯銷壓力，將損失降到最低。

3、服務項目，解決項目建設中的難題。隨著××××項目在××的建設啟動，由于收海征地補償?shù)葐栴}，涉及到群眾的切身利益，如何處理好建設與群眾的利益關系，是項目建設能否順利進行的關鍵。本人發(fā)揚“五加

二、白加黑”、“寧可掉肉不掉隊”精神，帶領鎮(zhèn)村干部長期駐扎在××，通過

與村民零距離的溝通交流、不厭其煩的思想工作。扭轉(zhuǎn)了群眾對開發(fā)不理解的對立局面，于今年7月份使××公路順利開工建設。

三、做好典型培育，建立機制求突破

在抓好日常工作的同時，本人根據(jù)實際，研究制定“一村一策”促黨建模式，注重特色和典型亮點的培育，將我鎮(zhèn)的黨建工作提升到一個新高度。一是抓好××村村財?shù)呐嘤龎汛?。引導××村充分發(fā)揮資源優(yōu)勢，盤活集體資產(chǎn)，發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟。近年來，經(jīng)過有效運作和科學管理，村委所擁有的店面和農(nóng)貿(mào)市場收入逐年增加，今年收入達到210萬元，成為××村財?shù)谝淮濉Ｔ诜€(wěn)定收入的基礎上，該村一方面正謀劃發(fā)展大型綜合商場，繼續(xù)增加集體收入；另一方面加大了對公共事業(yè)的投入，不斷完善基礎設施建設，改善村民生活環(huán)境。為村民統(tǒng)一辦理新農(nóng)合、新農(nóng)保，為60歲以上黨員和老人根據(jù)年齡段每月發(fā)放生活補助。二是抓好××村的窗口建設。隨著××××公路的建成通車，××村成為進入××的窗口和門面。然而由于該村兩委班子戰(zhàn)斗力不強、組織渙散，各項事業(yè)發(fā)展停滯不前，群眾反映強烈。為改變這一現(xiàn)狀，結(jié)合村級換屆選舉，將在××××工作、熱心家鄉(xiāng)發(fā)展的優(yōu)秀青年選為“領頭雁”。通過新當選兩委班子幾個月來的合力協(xié)作，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用顯著提高，及時解決和辦理了村民關心的環(huán)境衛(wèi)生整治、村內(nèi)溪流

污水治理、街道水泥路硬化，完成了新農(nóng)村建設規(guī)劃、成立了村教育促進會。使該村各項事業(yè)方興未艾、呈現(xiàn)出巨大的發(fā)展?jié)摿?。三是抓好海上漁排生產(chǎn)的服務。在總結(jié)今年上半年海參嚴重滯銷的經(jīng)驗教訓的同時，現(xiàn)在又時值海參苗購買季節(jié)，本人通過多方調(diào)研，聽取各方面意見建議。決定以海上漁排黨支部為依托，成立××鎮(zhèn)水產(chǎn)品交易中介服務所，由海上漁排黨支部書記、離任村主干、在職村干等組成。這樣既規(guī)范了水產(chǎn)品交易市場、運輸秩序，有效遏制了欺行霸市、強買強賣現(xiàn)象；又為離任村主干的安置和保障找到新的出路。

四、強化隊伍建設，增添活力重保障

黨的各項事業(yè)建設成功與否，人是決定性因素。本人作為黨委書記尤其注重強化對黨員的教育培訓和管理，建成了一支辦事高效、求真務實、廉潔奉公的鎮(zhèn)村兩級干部隊伍。一是加強對班子成員和機關干部的教育。鎮(zhèn)黨委通過深入開展“解放思想，力求先行”大學習、大討論活動，尋找差距、理清思路，轉(zhuǎn)變工作作風、增強宗旨意識，形成良好的愛崗敬業(yè)、求真務實的工作氛圍。從而加強了對黨政領導班子成員的人生觀、事業(yè)觀、世界觀的教育，提高了機關干部的綜合素質(zhì)。二是以村級換屆選舉為切入點、選好配強“領頭雁”。嚴格按照選舉程序和時間要求，在9月底全面完成了村級換屆選舉工作。結(jié)合開展“雙述雙評雙考”活動，全面了解2

5個村（居）班子成員的履職情況，注重將群眾信任、辦事公正、熱心事業(yè)的優(yōu)秀人才選進班子。新一屆村級班子中新當選12名支部書記、17名村（居）民主任，通過近幾個月來的履職發(fā)現(xiàn)，新一屆村級班子在為民辦實事、服務經(jīng)濟建設等方面都有很大提高，尤其是××、××、××、××等村，徹底改變了原來組織渙散、矛盾交集的狀況，得到了群眾的好評。三是開展形式多樣的黨員教育工作。充分利用遠程教育的平臺，定期組織黨員收看黨理論的知識、農(nóng)村生產(chǎn)實用技術、反腐倡廉警示教育等，從而使廣大黨員在帶領群眾發(fā)展生產(chǎn)、建設新農(nóng)村等方面起到了先鋒模范作用。在今年的3.5學雷鋒、做好事活動中，組織全鎮(zhèn)機關干部和黨員開展以“清潔家園、人人參與”的衛(wèi)生大掃除活動，通過活動不僅美化了村莊的衛(wèi)生環(huán)境，而且增強了黨員意識和黨性修養(yǎng)。此外還以縣、鎮(zhèn)兩級黨校為陣地，不定期的根據(jù)需要對村主干、入黨積極分子、普通黨員開展形式多樣、針對性強的黨理論知識和生產(chǎn)實用技術培訓。以增強他們的黨性、提高他們在爭先創(chuàng)優(yōu)活動中更好的發(fā)揮先鋒模范作用。

一年來，本人在抓黨建促經(jīng)濟、抓黨建促事業(yè)、抓黨建促和諧等方面取得了一定的成績，但與上級的要求和群眾的期盼還有較大的差距。主要表現(xiàn)在：一是本人作為“直接責任人”，平時忙于日常事務，深入基層一線調(diào)查研究的時間不夠，解決農(nóng)村實際問題的思路不寬，辦法不多；二是在抓

好黨建促進經(jīng)濟發(fā)展、服務經(jīng)濟發(fā)展工作中，創(chuàng)新意識不夠，長效機制不健全，還不能將黨建工作與經(jīng)濟工作有機結(jié)合，在“兩手抓、兩手都要硬”工作中有所欠缺；三是由于受財力等因素制約，在困難黨員幫扶、保障機制健全、黨內(nèi)幫扶促進等方面還有待進一步加強和完善。

2013年是全面貫徹落實黨的十八大精神的第一年，也是實施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年。本人將帶領全鎮(zhèn)黨員干部以 “三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以貫徹十八精神為主線，以全面提升黨建各項工作為目標，著力抓重點、破難點、求實效，切實提高我鎮(zhèn)黨建工作科學化水平，為推動××鎮(zhèn)各項事業(yè)發(fā)展提高堅強的組織保證。

第二篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓黨建工作述職報告

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓黨建工作述職報告

一年來，根據(jù)上級黨委關于開展基層組織建設的安排部署，我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責，團結(jié)鄉(xiāng)黨委一班人，在各企事業(yè)單位、村支部和全鄉(xiāng)廣大黨員的共同努力下，立足鄉(xiāng)情，認真落實基層黨組織建設工作各項措施，不斷改進黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，取得了一定成效。黨的自身建設得到改善，黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發(fā)揮，黨建工作保障機制進一步健全，鄉(xiāng)村兩級黨組織的領導能力得到提高，全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越。下面，我就xx黨建工作述職如下：

一、健全制度，增強黨建工作合力

健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證，落實責任制是搞好黨建工作的關鍵。在具體抓黨建工作中，我作為第一責任人，年初就召開班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程。鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標任務進一步細化、量化，制定詳細的《黨建目標責任書》，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，廣泛接受監(jiān)督。

一是完善兩個例會制度，即基層黨建例會制度。每月召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措;基層黨建協(xié)調(diào)會制度，每季召開一次，每次會議著重解決一兩個問題，并明確分管領導親自抓落實。

二是建立領導包村制度。針對各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實施細則》，要求包村領導定期進村入戶，開展調(diào)查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。

三是下派黨建指導員。各支部都有一名黨委委員作為黨建指導員，積極參與村級組織建設，協(xié)助村黨支部建立完善和落實村級各項規(guī)章制度，推進一制三化運行機制，指導村支部深入開展三級聯(lián)創(chuàng)活動，健全規(guī)范黨組織生活。

四是建立分級負責的責任體系。鄉(xiāng)黨委與包村領導、黨建指導員、各支部書記層層簽訂目標責任書，立下組織工作軍令狀，逐級明確職責，分解任務，嚴格獎懲，構(gòu)筑了一個上下配套，團結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡，形成上下聯(lián)動，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實的良好格局。

二、圍繞目標，夯實黨建基礎

為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì)，我鄉(xiāng)以提高素質(zhì)，增強黨性為目標，采取行之有效的措施，力求取得實效。

(一)加強黨委班子建設，全面提高黨員干部整體素質(zhì)，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用

過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把黨委班子自身建設作為黨建工作的首要任務來抓。

一年來，不斷強化班子的政治理論學習，以創(chuàng)建學習型黨組織為載體，運用莊氏學習法，圍繞以學帶創(chuàng)，完善領導干部學習機制，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，作為班長，在黨政會議討論研究工作時，我堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定，在民主集中的基礎上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，堅持開展批評與自我批評，做到及時溝通協(xié)調(diào)，確保班子團結(jié)，從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性，突出了黨委班子的集體領導地位。

(二)多措并舉強化落實，指導基層黨組織有效開展工作

一是著眼于隊伍共育。下派各村的駐村干部正確處理與村黨支部書記和村兩委班子成員的關系，在工作方法上尊重村支書，依靠村班子，廣泛發(fā)動黨員群眾，以實際行動凝聚人心，推動工作。村干部有威信、有經(jīng)驗、有辦法、有基礎，下派的駐村干部有知識、有門路、有資源、有思路、有熱情，優(yōu)勢互補，形成了絕好的搭檔，增強了村級班子的工作合力，駐村干部自身也得到了鍛煉和提高。二是著眼于黨員共管。

建立落實了兩項制度：一是建立流動黨員外出登記制度?；鶎狱h組織普遍設立了《外出黨員登記簿》和《外來黨員登記簿》，力求做到六個掌握，即掌握黨員的基本情況、流入(出)時間、所從事的工作、具體住址、聯(lián)系方法和黨費繳納情況，實行動態(tài)登記管理。二是實行流動黨員聯(lián)系卡制度。各基層黨組織抓住春節(jié)大多數(shù)流動黨員回家過年等契機，采取上門發(fā)放、打電話預約發(fā)放、集中定點發(fā)放等形式，及時發(fā)放流動黨員活動聯(lián)系卡，對一部分未能返鄉(xiāng)的流動黨員，通過專人送、郵政寄、直系親屬帶等可靠途徑，將流動黨員聯(lián)系卡發(fā)放到流動黨員手中，形成全鄉(xiāng)黨員大聯(lián)網(wǎng)。三是著眼于資源共享。統(tǒng)籌人才配置，積極發(fā)揮大學生村官的作用?，F(xiàn)有4名進村大學生擔任了村主任助理，每位大學生村官除做好所在村的工作之外，還聯(lián)系一個村，并利用自身文化素質(zhì)好、理論水平高、表達能力強的優(yōu)勢，堅持把解決農(nóng)民的實際問題作為學習的著力點和落腳點，指導各村干部，通過自身學習不斷提升為民辦事的能力。四是著眼于落實共抓。一是強化領導責任。以三級聯(lián)創(chuàng)為總抓手，形成黨委書記親自抓，黨委成員合力抓，村支部書記具體抓的黨建工作機制。二是強化考核考評。健全完善鄉(xiāng)村互動的基層黨建工作考核評價體系，把鄉(xiāng)村互幫互助機制建設工作納入黨建目標考核的重要內(nèi)容，與經(jīng)濟社會發(fā)展和業(yè)務工作考核一并進行，實行百分制考核，并適當增加權(quán)重，形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。

(三)強化村級黨組織領導班子和干部隊伍建設，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

農(nóng)村黨組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁紐帶。一年來，我們始終把基層黨組織建設作為一項基礎工作來抓，努力健全充滿活力的村級工作運行機制，推進村級工作的制度化、規(guī)范化和科學化，實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構(gòu)民主議事，村務公開監(jiān)督小組、民主理財小組、村民理事會等機構(gòu)跟蹤督事，村級班子績效考核述職評事。這不僅切實保障了農(nóng)民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利，而且使村級工程、財務管理等日趨規(guī)范，遏制了村級不良負債的發(fā)展，也有利于從源頭上防止腐敗問題發(fā)生。為了確保各項工作落實到位，開展了村干部月工作例會制度，同時我們還組織村干部到寧波等發(fā)達地區(qū)學習參觀，以拓寬他們的視野。

(四)指導基層黨組織做好發(fā)展黨員工作，加強黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

一年來，我們不斷地強化黨員的政治理論學習，努力提高黨員的政治素質(zhì)，首先是制定了切實可行的黨員干部培訓計劃。利用黨校、成人技校、遠程教育等工作平臺，第一時間把上級黨委、政府的政策、方針和會議精神，特別是將xx屆五中全會精神等傳達到全鄉(xiāng)黨員干部中去。通過教育培訓，廣大黨員干部對黨的方針、政策的執(zhí)行能力更加堅強，廣大黨員干部引導群眾致富的能力不斷提升，干事創(chuàng)業(yè)的信心更加堅定。

其次是堅持原則嚴把黨員關。確保發(fā)展黨員工作上的規(guī)范性、合理性、嚴肅性、民主性，今年新發(fā)展黨員5名，其中婦女黨員3名，35歲以下年輕黨員4名。

再次是認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來，我鄉(xiāng)突出真、抓、實、干，力求把創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓實抓細抓好。通過強化黨員的教育監(jiān)督管理，黨員先鋒模范作用進一步顯現(xiàn)。不論在項目推進中，還是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅強力量。在這期間，我鄉(xiāng)涌現(xiàn)出一大批先鋒模范，例如大丘田村支部書記高關仁帶領村民開發(fā)金銀花基地200多畝，石梯村委主任葉啟亮同志帶領大家開發(fā)茶葉基地200畝。

(五)以網(wǎng)格化管理、組團式服務為平臺，全面推進農(nóng)村135工程

因地制宜，因村制宜，把全鄉(xiāng)8個行政村劃分成16個網(wǎng)格，全面開展網(wǎng)格化管理、組團式服務活動，并以此項為平臺，推進農(nóng)村135工程建設。通過一年的努力，中心村基礎設施建設進一步改善，環(huán)境優(yōu)化提升，產(chǎn)業(yè)逐步發(fā)展，生態(tài)文化濃厚，被麗水市攝影家協(xié)會授予市級攝影基地稱號;生態(tài)文明村建設有望通過驗收;柘灣后進村的整治工作效果明顯，存在問題已經(jīng)得到解決。

(六)以發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟為突破口，促進農(nóng)民增收

針對我鄉(xiāng)山地多，平地少，外出人員多的實際，以村級兩委班子帶頭為載體，做強土地流轉(zhuǎn)，壯大集體經(jīng)濟。在鄉(xiāng)黨委提出了發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，村干部要帶頭做活土地流轉(zhuǎn)工作的要求后，通過集體占股30%的模式，開發(fā)一系列農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地：石梯村流轉(zhuǎn)承包土地300多畝，建立了惠明茶良種基地;大丘田村流轉(zhuǎn)土地200多畝，開發(fā)金銀花基地;東山村流轉(zhuǎn)田地50畝，建立高山蔬菜基地103畝，種植小尖椒取得好收成，到目前止，全村采收小尖椒1萬多斤，產(chǎn)值1.1萬元;大丘田、浮亭降、、梅塢等村流轉(zhuǎn)田地500余畝，由當?shù)剞r(nóng)戶種上優(yōu)質(zhì)水稻。土地流轉(zhuǎn)后，既解決了外出農(nóng)戶田地空置，無人耕種問題，又盤活土地資源，使新開發(fā)的惠明茶、高山蔬菜基地實現(xiàn)連片種植，達到了規(guī)模化、規(guī)范化、標準化的要求，為當?shù)剞r(nóng)民增收致富開辟了新產(chǎn)業(yè)。土地流轉(zhuǎn)讓農(nóng)民得到了實惠，村兩委干部得到了村民的肯定，村級集體經(jīng)濟發(fā)展了，村民生活水平得到了提高，各村的基層黨建工作也得到了前所未有的支持，大大提升了黨建工作水平。

(七)堅持機制保障，將黨內(nèi)關愛幫扶機制落到實處

為進一步將黨內(nèi)關愛機制落到實處，鄉(xiāng)不斷拓寬黨內(nèi)關愛渠道，積極探索，建立健全服務、幫扶、管理三位一體的黨員關愛機制。

健全服務機制，構(gòu)建情感關愛。通過成立黨員服務中心、流動黨員信息庫、流動黨員聯(lián)絡員等，指定流動黨員掛鉤聯(lián)系人，定期通過短信、電話等形式了解流動黨員的心理、生活、工作情況，從實際出發(fā)，采取相應措施幫助他們解決困難免除他們的后顧之憂。

健全幫扶機制，構(gòu)建生活關愛。除了每年都開展春節(jié)、七·一困難黨員慰問活動以外，還制定了五必訪制度，即黨員患重大疾病或去世時必訪，黨員家庭受災或發(fā)生意外時必訪，黨員在生產(chǎn)生活中遇到困難時必訪，黨員有較大思想情緒或有意見建議時必訪，黨員無故不參加組織生活時必訪。同時建立困難黨員關愛基金，例如，我鄉(xiāng)大丘田村從起就建立了黨員關愛基金，積極為困難黨員尋找致富路子，切實解決他們的生產(chǎn)生活困難。

第三篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓黨建工作述職報告

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓黨建工作述職報告

按照安排，現(xiàn)就我抓黨建工作有關情況報告如下。

一、履行黨建工作職責情況

（一）突重點，履行黨建工作責任。

堅持把黨建工作與全鎮(zhèn)發(fā)展建設工作同安排、同部署、同考核，全年組織召開8次黨委會專題研究基層黨建工作，30余次帶隊深入村（社區(qū)）督促落實“三會一課”制度以及“三務”公開等工作。重點做好“兩學一做”學習教育，堅持責任到支部、學做抓日常，讓支部“活”起來、黨員“動”起來。統(tǒng)籌做好換屆選舉工作，5月，圓滿完成中共白節(jié)鎮(zhèn)第七屆委員會換屆選舉；11月，完成區(qū)、鎮(zhèn)人大代表換屆選舉工作，完成鎮(zhèn)人大、政府班子換屆選舉工作；村“兩委”換屆選舉工作正在有序開展。

（二）強隊伍，狠抓黨員干部培養(yǎng)。

認真落實“目標選人”，換屆選舉期間，有5名村后備干部被推薦為支委候選人。繼續(xù)堅持“專題化學習、經(jīng)?；顒印熁瘞蛶?、制度化管理、前沿化實踐”的“五化”干部培養(yǎng)機制，今年，共有3名年輕干部走上科級領導崗位，8名年輕干部走上中層崗位，7名年輕干部到市、區(qū)級部門交流學習，100余名鎮(zhèn)村干部參加省、市、區(qū)各類培訓。實施黨員發(fā)展“四項計劃”，重視在農(nóng)村發(fā)展優(yōu)質(zhì)黨員，新發(fā)展的17名黨員中優(yōu)質(zhì)黨員7名、致富能手3名、社會組織1名。

（三）夯基礎，提升基層黨建水平。

一是堅持“圍繞產(chǎn)業(yè)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的思路，指導高峰、團結(jié)、玉水等支部積極服務竹、茶、蔬菜等特色種植和鄉(xiāng)村農(nóng)家樂旅游服務業(yè)；指導回虎等支部抓好林下木耳、竹蓀、珍稀菌種示范種植；指導金田、青風、來龍、七里等支部發(fā)展獼猴桃、蘋果桃、藏香豬、林下雞等，著力打造產(chǎn)業(yè)黨建示范片；今年，18個村（社區(qū)）均成立了村（社區(qū)）集體資產(chǎn)經(jīng)營管理公司，帶動村集體經(jīng)濟蓬勃發(fā)展。二是圍繞后進整改強黨建。落實班子成員聯(lián)片“責任田”，每月到村調(diào)研3次以上，切實加強“第一書記”管理，確保貧困村和軟弱渙散黨組織按時按質(zhì)提檔升級；三是圍繞創(chuàng)新服務促黨建。堅持群團建設與黨建同頻，發(fā)揮群團工作中心作用，成立了納溪區(qū)首個基層文學藝術界聯(lián)合會，共有30余名會員，其中有5名為區(qū)級以上文藝協(xié)會會員。

（四）抓整改，著力推進專項整治。

認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，積極鼓勵黨員干部參與《準則》《條例》測試，幫助廣大黨員干部筑牢廉潔“紅線”。繼續(xù)開展“三深入三公開”提升群眾滿意度等活動，鎮(zhèn)黨委成立專項督導組進行了明查暗訪，印發(fā)督查督辦通報7期，誡勉談話16人次，通報批評14人次。加強換屆風氣督查，鎮(zhèn)紀委對各村（社區(qū)）開展換屆風氣專項督查活動8次，及時整改問題35個。對100余個民生項目及民生專項資金進行“大排查、大清理、大整治”，確?；菝窆こ毯突菝褓Y金落實到位。

（五）保投入，強化黨建服務保障。

今年共撥付村（社區(qū)）工作經(jīng)費192.68萬元，保持村干部基本報酬每年遞增15%，干部基本養(yǎng)老保險參保率達95%，91名正常離職村（社區(qū)）干部享受了生活補助。劃撥關愛幫扶經(jīng)費5萬元，關愛救助了100余名困難黨員干部。通過新建、維修改造等方式，使高隆、興橋、青風、來龍4個村級活動陣地得到品質(zhì)改善。

（六）重落實，抓好扶貧攻堅行動。

深入實施扶貧攻堅工程，1567名貧困人員納入醫(yī)療救助，119名建檔立卡貧困戶納入低保兜底，103戶建檔立卡貧困戶危房改造全面完成。落實40余萬元資金，資助在校貧困學生618名。在省級貧困村來龍村落實文化、林業(yè)、水利、交通等項目9個，農(nóng)網(wǎng)改造、村衛(wèi)生室建設等6個項目已建設完成。通過黨員“三帶工程”發(fā)展林下雞8000余只，帶動群眾200余人。

二、存在的問題

（一）督促落實黨建責任還不夠。

深入研究基層黨建工作的時間偏少，仍存在重經(jīng)濟輕黨建現(xiàn)象，對黨建促發(fā)展的認識不夠深入。雖明確了班子成員抓黨建和黨風廉政建設責任，但仍存在“點到為止”現(xiàn)象，責任制落實不好。

（二）干部隊伍綜合素質(zhì)不優(yōu)。

鎮(zhèn)內(nèi)干部流動較快，兩極分化較為嚴重，部分中層崗位空缺時在選拔任用上“力不從心”。68名村（社區(qū)）干部中50歲以上占45%，高中以上文化僅占35%，后備干部雖選拔培養(yǎng)，但外出務工較多。村級班子整體素質(zhì)還不夠高，“雙帶能力”還較弱。

（三）思想政治工作不實。

對思想政治建設的重要性認識不足，學習流于形式，缺乏從嚴從實抓好思想政治建設的自覺。導致部分同志出現(xiàn)謹小慎微、害怕?lián)煹奈冯y情緒，出現(xiàn)“為官不為”、“廉而不勤”的現(xiàn)象。

（四）作風頑疾尚未完全根除。

雖然認真開展了“三深入三公開”提升群眾滿意度活動和“兩學一做”學習教育，但“四風”問題仍然不同程度存在。上班無故遲到早退、工作時間開小差等不良作風還偶有出現(xiàn)。

（五）基層基礎工作不夠理想。

仍有XX等3個村級活動陣地建設滯后，作用發(fā)揮不好。個別村黨員隊伍整體上年齡老化。

三、下一步工作思路和打算

（一）堅持問題導向，落實黨建工作責任。

堅持將黨建和黨風廉政建設全面融入全鎮(zhèn)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，堅持全年深入黨組織調(diào)研指導不少于120天，幫助解決問題不少于30個，每季度召開1次工作推進會，建立健全基層黨建工作督查通報制度，全年開展黨建工作督查不少于4次。

（二）堅持思想建黨，加強理論武裝建設。

帶頭堅持黨委中心組學習制度，召開學習會不少于12次。堅持每季度為支部書記和基層黨員上1次黨課。創(chuàng)新學習形式，以遠教平臺、電視、報紙等為主要宣傳載體，占領思想陣地。

（三）堅持人才培養(yǎng)，增強干部隊伍后勁。

繼續(xù)通過“五化”方式培養(yǎng)20名年輕干部成為骨干隊伍；繼續(xù)增強黨員干部“雙帶”能力，每年組織村（社區(qū)）干部外出考察學習、集中培訓等不少于10次；堅持通過“村務監(jiān)督”“民事調(diào)解”等崗位，讓全鎮(zhèn)無職黨員“有崗有責”。

（四）堅持重心下移，提升基層黨建水平。

結(jié)合“一村一特色”，繼續(xù)打造“旅游”“茶文化”“酒文化”“竹文化”等不同類型特色黨群服務中心。繼續(xù)推行《年輕干部培養(yǎng)管理機制探索》，加大對入黨積極分子、發(fā)展對象的培養(yǎng)。大力抓好后進黨組織轉(zhuǎn)化，嚴格黨內(nèi)組織生活，堅持召開高質(zhì)量民主生活會。切實抓好換屆選舉工作，選優(yōu)配強農(nóng)村基層干部隊伍。

（五）堅持常態(tài)監(jiān)督，深入推進作風建設。

進一步整治“三不”“四風”問題、收受紅包禮金和參與賭博問題，以重要時間節(jié)點、重點部門為突破口，“零容忍”嚴查違紀行為。建立健全幫扶機制，繼續(xù)開展“走基層”、“1

N全覆蓋”幫扶、“雙報到”、網(wǎng)格化管理等活動，每名鎮(zhèn)干部至少結(jié)對幫扶1名困難群眾。

第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓黨建工作述職報告

2011黨委書記抓基層黨建工作述職

會議發(fā)言材料

——XX自治縣XX鎮(zhèn)黨委書記

尊敬的各位領導：

根據(jù)會議安排，現(xiàn)將我任XX鎮(zhèn)黨委書記以來抓基層黨建工作情況向各位領導述職，不足之處請各位領導和同志們批評指正。

一、履職情況

根據(jù)組織的安排，2011年8月，我被選舉為XX鎮(zhèn)七屆黨委班子的“班長”。上任后，我積極加強學習，認真履行職責，切實加強對各項工作的領導，特別是在基層黨建工作中，我切實履行“第一責任人”的責任，努力用黨建工作來貫穿全鎮(zhèn)各項工作的始終。緊緊圍繞“抓好黨建促發(fā)展，發(fā)展經(jīng)濟抓黨建”這條主線，正確處理好黨建、穩(wěn)定、發(fā)展三者之間的關系，扎實抓好全鎮(zhèn)的各項農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，努力促進全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟社會的發(fā)展。

（一）扎實抓好基層黨建的各項工作。一是全鎮(zhèn)20個基層黨的創(chuàng)先爭優(yōu)活動、基層組織建設年活動深入有序的開展，并取得了實實在在的成效；二是扎實抓好發(fā)展黨員工作，2011年共吸收入黨積極分子34名，積極分子轉(zhuǎn)預備黨員26名，預備黨員轉(zhuǎn)正式黨員26名。年末全鎮(zhèn)共有正式黨員532名，黨員總數(shù)比2010年增加28名，農(nóng)村黨員隊伍進一步發(fā)展壯大；三是全面完成了鎮(zhèn)黨委、人大和政府班子的換屆選舉工作，各項職務候選人均實現(xiàn)了滿票或高票當選。在換屆選舉工作中，全鎮(zhèn)各基層黨組織都切實加強對“5〃17〃5”的學習，沒有拉票賄選、買官賣官等現(xiàn)象發(fā)生，整個換屆選舉的過程風清氣正；四是五好基層黨組織創(chuàng)建活動成效明顯，2011年共申報五好基層黨組織5個，其中市級表彰的2個，縣級表彰的3個，得到各級表彰的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員3名，其中獲中共中央政法委表彰的1名，獲縣級表彰的2名；五是黨員帶頭創(chuàng)業(yè)致富人員逐步增多，XX村的一名年輕黨員投資57萬元興辦了塑料顆料加工廠，返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年人員逐步

增多，發(fā)展規(guī)模養(yǎng)雞、養(yǎng)牛和水晶加工等等；六是扎實開展干部下基層、扎實幫群眾活動，市、縣、鎮(zhèn)掛幫干部共為群眾辦實事124件。

（二）、抓黨建、保穩(wěn)定、促發(fā)展工作情況。

一是通過抓黨建工作，推動了我鎮(zhèn)農(nóng)村社會穩(wěn)定。如：2011年8月初我鎮(zhèn)XX村的3名女生在XXX溺水身亡事件；XX村 8月底聚集50人到XX客車站堵車鬧事事件；9月初我鎮(zhèn)XX村發(fā)生的交通事故堵路事件和今年5月15日我鎮(zhèn)XX村發(fā)生的交通肇事致死堵路事件及前幾天XX村一名患兒在到縣醫(yī)院搶救無效死亡的醫(yī)患糾紛等等突發(fā)性、群體事件，所涉村支部都積極參與矛盾糾紛化解工作，都將各類矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。各村支部在維護農(nóng)村社會穩(wěn)定工作中，真正發(fā)揮了他們的先鋒模范帶頭作用；二是黨建促發(fā)展工作成效明顯。XX到XX公路、XX到XX公路，XX至XX供電設備主干線改造等項目正在緊張有序的施工當中；XX村新增了500余畝六月李種植；XX村實施了200余畝玉米高產(chǎn)示范種植項目；XX村完成了投資50萬元的草地生態(tài)畜牧產(chǎn)業(yè)化扶貧項目等等。三是招商引資工作進展順利。韓國開發(fā)商對XX溫泉的開發(fā)項目有望落地，XX開發(fā)商擬在我鎮(zhèn)投資2000余萬元實施“六個一”工程，將全面加快我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設的步伐。

二、存在的問題和今后的打算。

各位領導，本人2011年8月任XX鎮(zhèn)黨委書記以來，在縣四大班子的正確領導下，各項工作雖然取得了一定的成績，但離上級的要求，離廣大人民群眾的期盼還有較大差距，還存在著很多問題和不足。主要體現(xiàn)在基層經(jīng)濟基礎特別薄弱，“三化同步”發(fā)展極其緩慢，各基層黨組織“靠財政吃飯”的現(xiàn)象非常普遍，各項基礎設施建設投入嚴重不足，歷史欠賬多，特別是落哨片區(qū)工程性缺水特別嚴重等等，嚴重制約了我了我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展。在今后的工作中，本人將緊緊團結(jié)鎮(zhèn)黨委一班子人，團結(jié)全鎮(zhèn)干部和各村支兩委，扎實抓好以下四個方面的工作。一是繼續(xù)抓緊各項農(nóng)村基層黨建工作不放松，將各項黨建工作抓在手上、放在心上、落實在行動上。始終堅持抓好黨建促發(fā)展的執(zhí)政理念，把抓黨建工作放在各

項工作的首位，用黨建工作來推動全鎮(zhèn)其它各項工作的開展；二是緊緊抓住國發(fā)2號文件和黔黨發(fā)（2012）15號文件的歷史機遇，帶領全鎮(zhèn)干部群眾扎實推動我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。特別是要緊緊抓住已進入初設階段的飲水溝渠新修、維修和改造工程；土地治理工程和上片區(qū)5個村的引水、排洪工程等等，全面加強我鎮(zhèn)的基礎設施建設，加快我鎮(zhèn)種養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展步伐；三是緊緊抓住我鎮(zhèn)作為全省加強和創(chuàng)新社會管理五個試點鎮(zhèn)之一的契機，繼續(xù)抓好我鎮(zhèn)的矛盾糾紛排查化解等工作，在努力維護農(nóng)村社會穩(wěn)定工作的同時，積極到上級爭取更多的項目資金，加快我鎮(zhèn)XX村社會管理創(chuàng)新示范村建設，努力在該村開展“五亂六戶”治理創(chuàng)建活動，確保我鎮(zhèn)的試點工作取得實實在在的成效；四是進一步深化社會管理創(chuàng)新工作的試點內(nèi)容，將關心空巢老人和關愛留守兒童作為試點工作的重點，在全鎮(zhèn)各村、居、校開展“寸草春暉行動”，建立親情QQ活動室，落實關心、關愛工作責任制，做到鎮(zhèn)村干部和教師“一幫一”，全面掀起我鎮(zhèn)加強和創(chuàng)新社會管理試點工作的熱潮。

各位領導，抓好XX鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨建工作是我義不容辭的責任，用黨建工作來維護農(nóng)村社會穩(wěn)定、創(chuàng)新社會管理是各級組織部門對基層黨組織和共產(chǎn)黨員的共同要求，抓好黨建促發(fā)展是我們大家的共同目標，同時也是廣大人民群眾的期盼。在今后的工作中，我將繼續(xù)認真履行職責，扎實抓好上述四個方面的工作，用優(yōu)異的工作成績來向縣委交一份滿意的答卷，向黨的十八大獻禮！

謝謝大家！

第五篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓黨建述職報告

黨委書記抓黨建匯報

根據(jù)會議安排，現(xiàn)將本人一年來履行黨委書記職責，抓黨建工作的相關情況作如下匯報，不妥之處，敬請各位領導和同志們批評指正。

一、主動作為認真履行第一責任人責任

作為黨建工作第一責任人，我牢固樹立“抓黨建也是抓發(fā)展，抓發(fā)展必須抓黨建”的理念，始終從謀劃全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會科學發(fā)展方面著眼，從加強班子隊伍建設上著手，從服務民生方面著力，不斷提高自身和班子推動科學發(fā)展、促進社會和諧的能力，推動全鎮(zhèn)各項工作的開展。

（一）認清形勢主動抓。基層黨建是我們黨的事業(yè)的重要組成部分，基層黨建抓不好、出了問題，小矛盾也會引起大禍患。胡錦濤總書記強調(diào)，村民富不富，關鍵看支部；村子強不強，要看“領頭羊”。李源潮部長提出“書記抓、抓書記”，中央提出要“用責任制管責任人，用責任人帶一班人”。這個責任不能上推，也不能下卸，不抓是失職，抓不好是不稱職。因此，在具體工作中，認真學習領會黨的十七屆五中、六中全會精神，切實增強政治敏銳性和工作主動性，定期組織召開黨委會專題研究黨建工作，定期聽取黨建工作匯報，親自謀劃黨建工作規(guī)劃，及時調(diào)度工作進度，加強黨建工作考核，真正做到靠前思考，親歷親為，使基層黨組織建設年年有新變化、新提升。

（二）調(diào)整心態(tài)靠上抓?；鶎狱h組織建設是一項長期性的工作，不可能一勞永逸，其成效也不像抓經(jīng)濟工作那樣立竿見影。但是抓好了，其影響往往更深遠，更帶有根本性。這就要求我們摒棄短期思想，克服浮躁心態(tài)，打長譜、鼓長勁，持之以恒、堅持不懈地去抓。不僅僅作為一項具體的工作任務，更要當作一項事業(yè)去從事。在日常工作中，經(jīng)常利用各種機會深

1入村戶，與黨員群眾談心交流，傾聽他們的心聲，征求他們對做好新時期黨建工作的意見、建議，真正做到“到群眾中去，從群眾中來”。

（三）協(xié)調(diào)推進統(tǒng)籌抓。樹立“抓黨建就是抓發(fā)展，抓好黨建才能更好地促進發(fā)展”的理念，堅持把加快科學發(fā)展作為加強和改進基層黨建工作的第一要務，注意選準載體、搭建舞臺，找準切入點，選好結(jié)合點，使黨的建設與經(jīng)濟社會發(fā)展相得益彰、相互促進，統(tǒng)籌推進。在創(chuàng)先爭優(yōu)工作考核和“五好”村干部評選中，堅持把帶頭致富和帶領群眾致富，增加群眾收入和集體收入作為衡量農(nóng)村黨支部書記業(yè)績的重要“標尺”，既轉(zhuǎn)變了干部作風，強化了基層組織建設，又促進了農(nóng)牧村經(jīng)濟發(fā)展，增加了百姓收入。堅持把群眾滿意作為加強和改進黨的建設的根本目的，在黨組織和黨員評議中引入群眾滿意度和認可度測評體系，立足實際、解放思想、改革創(chuàng)新，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟跨越式發(fā)展提供堅實的組織保證和人才支持。

二、聯(lián)系實際積極研究謀劃黨建工作

（一）完善基礎工作。以提升黨建工作整體水平為目標，堅持因地制宜，積極整合資源，全面推進農(nóng)牧村黨員活動、黨員實踐和黨務宣傳三個陣地建設。一是堅持抓好了黨員教育陣地建設。深入開展了農(nóng)牧村黨員干部現(xiàn)代遠程教育“六好”站點創(chuàng)建活動，對全鎮(zhèn)遠程教育站點管理員進行了業(yè)務培訓，進一步提高了各站點的“管、學、用”水平。二是堅持抓好黨建活動陣地建設。鎮(zhèn)黨委積極協(xié)調(diào)籌資152萬元，對金子灘、水關、北峰等村黨支部、村委會進行了新建改造，使全鎮(zhèn)陣地建設有了新成效。三是堅持抓好了黨建宣傳陣地建設。結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”和建設學習型黨組織、推進機關作風轉(zhuǎn)變活動，指定專人對鎮(zhèn)黨委和部分農(nóng)牧村黨支部黨群綜合活動室、宣傳文化室各類展板、制度牌進行了維護、更新。高度重視黨務宣傳工

作，指定專職人員做好了“皇城網(wǎng)站”“肅南二中網(wǎng)站”維護更新，建立了黨建信息手機短信群發(fā)平臺，有力地提升了黨建宣傳工作的整體水平。

（二）規(guī)范常規(guī)工作。把建立健全基層黨建各項機制作為規(guī)范常規(guī)工作的重要任務來抓，先后修訂完善了村級工作運行規(guī)范、農(nóng)牧村干部管理暫行辦法、農(nóng)牧村（社區(qū)）“兩委”班子聯(lián)席會議制度、基層黨組織活動場所管理使用辦法等多項行之有效的制度，為加強基層黨建工作奠定了制度基礎。重視《黨建工作記錄簿》、《遠程教育記錄本》、《四議兩公開工作法登記薄》等基礎簿冊填寫工作的指導、考核、檢查，確保各項基本活動的正常有序開展。年初，邀請和組織縣直有關部門領導、黨委班子成員舉辦黨務工作培訓班，就黨員發(fā)展、黨員管理、資料歸檔整理等基礎性工作對村黨支部書記進行了專門培訓，促進了黨建基礎工作的規(guī)范開展。從而使基層黨建工作實現(xiàn)了有正規(guī)記載、有檔案依據(jù)、有宣傳陣地的目標。

（三）培育亮點工作。一是堅持立足實際，將黨建工作的出發(fā)點和落腳點放在服從服務于全鎮(zhèn)科學發(fā)展的全局中謀劃，認真分析研究，積極尋求黨建工作切入點、創(chuàng)新點，著力在拓展領域、豐富內(nèi)容、設計載體、活化形式、完善機制、增強實效等方面進行深入探索和實踐。二是重視觀摩交流。年初組織全鎮(zhèn)18名村黨支部書記赴我縣部分兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)和永昌縣朱王堡鎮(zhèn)等地觀摩學習交流。通過觀摩學習，讓村黨支部書記看到了差距，找到了方向，啟迪了思路，達到了相互學習、共同提高的目的。三是注重引導基層黨支部依靠黨建工作推動經(jīng)濟建設各項工作，積極尋找黨建工作與經(jīng)濟建設的最佳結(jié)合點，努力培育、挖掘基層黨建工作的特色亮點。通過上述舉措，在全鎮(zhèn)黨組織中樹立了除舊布新的創(chuàng)新意識，蓄聚了奮發(fā)有為的創(chuàng)新精神，增強了銳意進取的創(chuàng)新動力，營造了崇尚創(chuàng)新的濃厚氛圍，促進了黨建工作整體水平的提升。

三、注重長效持之以恒推動黨建工作

（一）建立高效管用的基本制度。以建立公正透明、科學有效、完整配套、操作可行、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的基層黨建制度體系為目標，大力加強以民主集中制為根本組織制度的基本制度建設。結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革，圍繞黨員干部理論學習教育制度、黨員領導干部民主生活會制度、領導班子和領導干部考核評價辦法、基層黨建領導體制和工作機制、改進干部作風制度措施五個方面，對以往形成制度再次進行了修訂、完善、整理、歸類。通過健全完善和嚴格執(zhí)行制度，切實形成以制度管人、按制度辦事、靠制度推進工作的良好氛圍和基層黨建工作不斷加強改進的長效機制，為基層黨組織建設奠定堅強的制度保證。

（二）健全規(guī)范有序的運行機制。嚴格落實黨建工作責任制，建立健全了黨建工作聯(lián)系點制度、例會制度、目標管理制度和黨支部書記“雙述雙評”制度，深入推進機關作風轉(zhuǎn)變活動，全面加強便民服務代理工作，成立了鎮(zhèn)政府惠民服務中心，進一步健全了鎮(zhèn)－片－村三級便民服務代理工作網(wǎng)絡，全面推行“四議兩公開”工作法，較好地解決了村干部“不會干事”和黨員群眾“參與難”問題。

（三）完善科學合理的保障機制。在經(jīng)費保障上，明確要求村級黨組織活動經(jīng)費從鎮(zhèn)政府經(jīng)費中列支；村級活動經(jīng)費每村每年不少于5000元，保證了黨支部各項工作的正常開展。在待遇保障上，先后健全完善了村干部激勵保障機制，從村干部隊伍長遠建設的需要出發(fā)，制定了崗位職責規(guī)范和任期責任目標，落實了農(nóng)牧村干部績效工資、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和離任村干部、老黨員生活補貼。累計為101名離任村干部和農(nóng)牧村老黨員累計發(fā)放生活補貼2.36萬元，有效激發(fā)了村干部的工作動力和黨員發(fā)揮作用的積極性。

四、存在的問題

一是部分農(nóng)牧民黨員文化水平有限，思想觀念保守，致富能力不強，示范帶動作用不明顯。二是村集體經(jīng)濟發(fā)展緩慢，村黨支部無錢辦事的問題比較突出。三是部分村干部責任意識淡薄，工作缺乏主動性；四是部分農(nóng)牧村遠程教育站點管理人員和操作人員文化程度普遍較低，不能較好完成黨員遠程教育設備的操作，致使黨員遠程教育活動開展還不夠扎實。

五、下一步工作打算

一是加強組織領導，堅持把黨建工作作為加快農(nóng)牧村“四個文明”協(xié)調(diào)、穩(wěn)步、快速發(fā)展的首要任務，進一步理清思路，強化措施，完善機制，狠抓落實，確保黨建各項工作得以扎實開展。二是狠抓村干部隊伍和黨員干部隊伍思想、工作作風教育，進一步提高農(nóng)牧村黨員干部理論素質(zhì)和致富帶培能力。三是進一步抓好“破解難題”“一諾三評三公開”“三隊三強”、“雙培雙帶”、“雙創(chuàng)雙比”、無職黨員“設崗定責”等黨性實踐活動，創(chuàng)新活動形式，豐富活動載體，努力提高黨建工作水平。四是加大資金投入，把黨建工作經(jīng)費列入財政預算，協(xié)調(diào)各村為黨建工作劃撥經(jīng)費，扶持發(fā)展村級經(jīng)濟，切實解決村黨支部無錢辦事的問題。五是進一步加強遠程教育站點管理人員培訓工作，力爭把遠程教育站點建設為黨員教育的強大陣地和群眾致富的信息平臺。

以上述職，不妥之處，請批評指正。