第一篇：座談會發(fā)言內(nèi)容

座談會發(fā)言內(nèi)容

一、村基本情況：

XX村因臨近長江主干道而得名。全村共有？？戶，總?cè)丝?414人，5個村民小組。土地總面積為10.36平方公里，其中耕地面積為4989畝，山林面積？？畝，荒山荒灘面積？?畝，水面養(yǎng)殖面積？？畝，建有叉尾鮰種苗繁殖基地一個，800畝蔬菜種植基地一個。

二、黨員干部隊伍建設(shè)情況

村兩委班子共5人，4名黨員，聘請專職組長1人。其中村支委3人，村委4人，交叉任職2人，女干部1人。支部共有黨員89人，其中女黨員5人，預備黨員2人，35歲以下黨員？？人，35－50歲黨員？？人，50－60歲黨員？？人，60歲以上黨員？？人。大專學歷？？人，高中？？人，初中？？人，小學？?人。有后備干部3人。

三、按“五個基本”，“七個體系”要求，建立黨員群眾服務中心

（一）建設(shè)上把握“三高一全”

我們按“五個基本”，“七個體系”和“二十個一”要求，高起點規(guī)劃、高標準設(shè)計、高質(zhì)量施工、做到功能齊全，整個黨員群眾服務中心占地面積5000余平方米，建筑面積680余平方米，建成“五務合一”（強化黨務、規(guī)

范村務、優(yōu)化服務、拓展商務、協(xié)調(diào)事務）的綜合便民服務體系。

（二）使用上“強化六大功能，打造六個中心”。

1、強化組織領(lǐng)導功能，發(fā)揮區(qū)域政治中心作用。一是經(jīng)常開展理論學習、“三會一課”、遠程教育、黨內(nèi)會議等黨務活動，提高黨員隊伍素質(zhì)。二是經(jīng)常開展民主議事決策活動，全面實行重大決策“五議五公開”，提高管理水平。三是加強對婦聯(lián)、民兵組織、專業(yè)合作社、協(xié)會、的領(lǐng)導，充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導核心作用。

2、強化引領(lǐng)發(fā)展功能，發(fā)揮區(qū)域經(jīng)濟中心作用。一是選準發(fā)展項目，大力發(fā)展村級集體經(jīng)濟，發(fā)揮“黨員創(chuàng)業(yè)致富”計劃的示范作用，引領(lǐng)群眾興辦產(chǎn)業(yè)、增收致富。二是加強對農(nóng)資超市（綜合服務社）的監(jiān)督管理，為群眾提供質(zhì)優(yōu)價廉的生產(chǎn)生活物質(zhì)采買服務，方便群眾生活，促進群眾生產(chǎn)。三是依托綜合服務站點，定期發(fā)布農(nóng)業(yè)技術(shù)信息，開展農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓，邀請農(nóng)機服務組織、農(nóng)業(yè)技術(shù)人員定期指導和幫助群眾開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。四是依托商貿(mào)服務站點，定期發(fā)布農(nóng)產(chǎn)品市場信息、組織農(nóng)產(chǎn)品集中銷售，活躍商貿(mào)流通，幫助農(nóng)民增加收入。五是組建農(nóng)民專業(yè)合作社、專業(yè)協(xié)會，依托農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)發(fā)展訂單農(nóng)業(yè)，或引辦、自辦農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)，推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營。

3、強化橋梁紐帶功能，發(fā)揮區(qū)域公共服務中心的作用。一是將縣、鎮(zhèn)、村各級服務網(wǎng)點、服務項目、辦事流

程、服務承諾、聯(lián)系方式等向群眾公開，方便群眾辦事。二是與鎮(zhèn)、縣行政服務中心實行對接，為群眾提供代辦服務。重點為群眾代辦涉及公安、民政、計生、廣電、勞保、國土、建設(shè)、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、教育等部門的行政審批等服務事項。三是經(jīng)常性組織開展“便民服務日”等活動，邀請農(nóng)業(yè)、民政、文化、衛(wèi)生、體育、科技、計生、教育、工會、婦聯(lián)、共青團等相關(guān)職能部門到黨員群眾服務中心現(xiàn)場辦公，方便群眾辦事。四是依托黨員群眾服務中心，隨時接待群眾，及時辦理群眾反映的各類服務事項。五是組織黨員干部開展結(jié)對幫扶困難群眾活動，定期走訪慰問老黨員、老模范、老干部，空巢老人、留守兒童、五保戶、低保戶等弱勢群體。六是依托衛(wèi)生室，為群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務，并做好衛(wèi)生保健常識宣傳工作。

4、強化教育培訓功能，發(fā)揮區(qū)域宣傳教育中心的作用。一是用好黨員干部現(xiàn)代遠程教育平臺，堅持全天候開放，做到黨的方針政策，黨員干部先學；健康文藝節(jié)目，面向群眾熱播；實用致富技術(shù)，按需點播推廣。二是用好廣播喇叭系統(tǒng)，做到早中晚定時播放，惠民利民政策隨時宣講，遇到緊急突發(fā)性事件及時提醒。三是利用黨務村務公開欄、標語、橫幅等，宣傳黨的方針政策，開展普法教育、文明道德教育。四是編寫村規(guī)民約，文明道德民謠，通過文化墻、廣播喇叭加強宣傳引導。

5、強化文化娛樂功能，發(fā)揮區(qū)域活動中心的作用。一是用好圖書室，組織群眾特別是青少年讀書學習，提高文化素質(zhì)。二是用好文化體育場所，組織腰鼓隊、說唱隊、民樂隊、籃球隊、乒乓球隊、羽毛球隊等群眾性文體組織，經(jīng)常開展健康向上的文化娛樂活動。三是依托黨員群眾服務中心，承辦上級部門開展的科技、文化、衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”和“送電影送戲”下鄉(xiāng)等活動，豐富群眾文化生活。四是帶領(lǐng)群團組織，針對各類節(jié)日定期開展好相關(guān)活動?！叭恕苯M織婦女開展活動；“五四”組織青年開展活動；“六一”組織兒童開展活動；“七一”組織黨員開展活動；“八一”組織民兵開展活動；“九九”組織老人開展活動；“十一”組織一次愛國活動；“春節(jié)”組織一次返鄉(xiāng)農(nóng)民工活動。五是依托黨員群眾服務中心，為群眾辦喜事提供場所，倡導文明新風尚。

6、強化社會管理功能，發(fā)揮區(qū)域信訪維穩(wěn)中心的作用。一是建立說事談心制度，引導群眾“有困難找干部，要上訪找支書”，通過村黨組織表達利益訴求、維護合法權(quán)益。二是建立干部值班制度，隨時掌握村情動態(tài)，及時解決群眾反映的問題，做到“矛盾化解不出村”。三是建立村干部包組、黨員聯(lián)戶制度，及時了解群眾所思所想所盼，及時理順群眾思想情緒，化解矛盾糾紛。四是建立重要事項報告制度和突發(fā)事件處置預案，及時向鎮(zhèn)黨委報告重要情況，及時處置突發(fā)事件，維護和諧穩(wěn)定。

四、發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟

我們村根據(jù)本村特點，利用資源發(fā)展集體經(jīng)濟。一是發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。我們進行了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，1000千余畝低洼田改造成精養(yǎng)魚池，辦起了美國斑點叉尾鮰魚繁殖基地400畝，常規(guī)水產(chǎn)品種養(yǎng)殖場300畝以及長港河套養(yǎng)野生水產(chǎn)品養(yǎng)殖場300畝；二是發(fā)展蔬菜種植。村流轉(zhuǎn)土地100畝，建立蔬菜種植示范基地，引導群眾發(fā)展蔬菜種植，目前，我村蔬菜種植面積達800畝，保證農(nóng)民增收。三是“以地生財、筑巢引鳳”。2007年引進“湖北天人有機水果有限公司”，對800畝荒山進行了開發(fā)，建起了有機無公害水果基地，同時帶動了周邊村民栽種有機水果的熱潮，為村民致富提供了很好的條件。四是經(jīng)營土地。利用建設(shè)臨江礦產(chǎn)工業(yè)園建設(shè)契機，采取以土地入股方式，參與項目建設(shè)，發(fā)展集體經(jīng)濟。這幾年，村集體經(jīng)濟收入穩(wěn)步提高，2010年，村集體收入18萬元，為村各項事業(yè)發(fā)展，為群眾辦實事提供了經(jīng)濟保障。

第二篇：青年教師座談會教師發(fā)言內(nèi)容

師徒結(jié)對談話提綱

教研組組長發(fā)言內(nèi)容（從三個方面去談）

1、本組的情況：介紹本組的年齡結(jié)構(gòu)情況

2、本組為青年教師的成長做了什么：聯(lián)系本組情況談談本組是如何幫助青年教師成長的？

3、今后準備怎樣幫助青年教師更快的成長為本組的骨干？

青年教師發(fā)言內(nèi)容（主要從三個方面去談）

1、心中的優(yōu)秀：聯(lián)系自己談一談心中的優(yōu)秀老師是怎樣的？自己的身邊有沒有這樣的老師，他是怎樣做的？

2、反思自己：反思自己與優(yōu)秀教師還存在著怎樣的差距？

3、努力的方向：未來的自己會作如何努力以及希望得到學校的哪些幫助和指導？

4、徒弟教師還要從師傅對自己的幫助談一談。

師傅教師發(fā)言內(nèi)容（從三個方面去談）

1、輔導徒弟：聯(lián)系實際談一談在輔導自己徒弟時做了哪些工作？

2、反思成效：輔導之際是否有成效？

3、對徒弟的寄語：對自己的徒弟還有什么要求？

第三篇：大學生員工正式座談會發(fā)言內(nèi)容.

青年員工座談會發(fā)言材料

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事,大家好。我是***,在青年員工預備座談會上我主要就企業(yè)在轉(zhuǎn)型升級及全面推行營改增的大背景下,如何樹立與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應的財務管理理念、建立健全內(nèi)部控制制度及各項財務管理制度、開展財務管理標準化、實現(xiàn)財務管理信息化、加強財務人員培訓這五個方面闡述了自己的想法。

下面我在以上五點的基礎(chǔ)上再從公司會計核算和資金管理兩個角度談一下自己的認識。

會計核算方面:

1、強化財務分析及核算的能力。

營改增后,在進行分析和核算的過程中,要根據(jù)企業(yè)的實際財務情況,從分析企業(yè)的盈利、稅負等方面入手,保障財務分析及核算結(jié)果的準確性。在進行企業(yè)財務管理工作時,選擇科學的分析與核算方法,得出結(jié)果后,分析企業(yè)在運營過程中將面臨的風險,采取合理的措施進行應對,規(guī)避營改增對企業(yè)造成的不良影響。由于營業(yè)稅和增值稅的計算方法不同,企業(yè)的財務管理人員在進行核算時,需要準確的計算出企業(yè)應繳納的稅額,避免出現(xiàn)計算錯誤造成的企業(yè)財務風險。同時,企業(yè)的財務管理人員需要充分掌握增值稅的各項內(nèi)容,靈活的運用政策,保證分析與核算企業(yè)繳納稅額的正確性,科學的利用稅收政策促進企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。例如,根據(jù)營改增的相關(guān)政策,小規(guī)模納稅人按3%征收增值稅,企業(yè)在提供服務和采購原材料時,要考

慮到小規(guī)模納稅企業(yè)是否愿意到稅務機關(guān)代開增值稅專用發(fā)票?所以,在營改增背景下,要加強企業(yè)的適應能力,對企業(yè)的財務狀況進行有效分析,結(jié)合自身發(fā)展的特點,充分了解本企業(yè)在政策中的優(yōu)勢,并進行科學合理的籌劃,提高企業(yè)在市場中的核心競爭力。

2、完善企業(yè)的財務報表編制工作。

隨著全面營改增政策的實施,企業(yè)的財務報表將發(fā)生改變,企業(yè)財務管理中的會計換算項目和業(yè)務處理步驟都將發(fā)生一系列的改變,財務報表的內(nèi)容也日趨復雜。因此,需要企業(yè)的財務管理人員不斷提高財務核算的水平,完善企業(yè)的財務報表披露和編制工作,促進企業(yè)財務報表編制的真實可靠性,也促進企業(yè)管理者對企業(yè)財務情況和經(jīng)營狀況有更加準確的認識,有利于企業(yè)決策的科學性。

3、樹立良好的納稅籌劃意識。

通過相關(guān)政策的分析研究,從中可發(fā)現(xiàn)利于企業(yè)發(fā)展的優(yōu)惠政策和減免政策。比如:月收入3萬元以下免征增值稅,再比如:房地產(chǎn)企業(yè),將房屋出租收入和配套車位出租收入進行合理劃分,可以減少交納房產(chǎn)稅。因此,企業(yè)需要樹立良好的納稅籌劃意識,在合法的前提下,降低企業(yè)的稅負。同時,企業(yè)需要派遣專業(yè)的財務人員管理增值稅發(fā)票,并且制定相關(guān)的管理制度。加強對企業(yè)增值發(fā)票的開具監(jiān)督,嚴格管理其流程,對增值稅發(fā)票在使用過程中發(fā)現(xiàn)的問題,及時有效的解決。避免出現(xiàn)財務管理人員虛開或漏開增值稅發(fā)票的現(xiàn)象,降低企業(yè)的稅負風險和經(jīng)濟損失。

資金管理方面:

1、采用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),實現(xiàn)信息化管理,積極推進企業(yè)財務與業(yè)務一體化。財務是業(yè)務最佳的合作伙伴,財務管理的最高層次是業(yè)務和財務的完美結(jié)合,即財務和業(yè)務的一體化。企業(yè)應結(jié)合實際,積極引進開發(fā)運用統(tǒng)一的財務與業(yè)務一體化的管理軟件,逐步實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營全過程的信息流、物流、資金流的集成和數(shù)據(jù)共享,保障企業(yè)預算、決算、監(jiān)控等財務管理工作規(guī)范化、高效化。

2、探索多種監(jiān)督方式,積極開展內(nèi)部審計,強化事前預防和事中控制,確保資金的安全和完整。

企業(yè)應認識到內(nèi)部審計與監(jiān)督在生產(chǎn)經(jīng)營中的地位和作用,健全內(nèi)部審計監(jiān)督控制制度。不僅是對財務會計信息和經(jīng)營業(yè)績真實性、合法性的結(jié)果性審計與監(jiān)督,更重要的是對企業(yè)規(guī)章制度和重大經(jīng)營決策貫徹執(zhí)行情況的過程性審計和監(jiān)督,把

監(jiān)督關(guān)口前移,將更多的精力放到管理審計中去,強化事前預防和事中控制,保證企業(yè)各項經(jīng)營活動都在嚴格的程序下進行。

3、完善結(jié)算中心制度,實施資金的集中管理

企業(yè)通過財務結(jié)算中心,實現(xiàn)內(nèi)部資金的集中管理、統(tǒng)一調(diào)度和有效監(jiān)控。下屬單位除保留日常必備的費用帳戶外,統(tǒng)一在結(jié)算中心開設(shè)結(jié)算帳戶,使下屬單位資金的進出處于總公司的監(jiān)管之下,嚴格控制多頭開戶和資金的賬外循環(huán),保證資金管理的集中統(tǒng)一。

4、推行全面預算管理制度

企業(yè)要建立預算編制、審批、監(jiān)督的全面預算控制制度,預算范圍由過去單一的經(jīng)營資金計劃擴大到生產(chǎn)經(jīng)營、基建、投資等全面的資金預算。通過實施全面預算,嚴格控制事前、事中資金支出,保證資金的有序流動。預算一經(jīng)確定,即成為企業(yè)內(nèi)部組織生產(chǎn)經(jīng)營活動的法定依據(jù),不得隨意更改。

我的發(fā)言完畢,不當之處敬請批評指正,謝謝大家!

第四篇：師生座談會學生發(fā)言內(nèi)容

師生座談會發(fā)言內(nèi)容

尊敬的領(lǐng)導，你們好。我是XXX，很榮幸參加這次座談會。首先要感謝學校給我們搭建這樣一個師生懇談的平臺，感謝各位領(lǐng)導在百忙之中抽出時間和我們學生溝通交流。下面是我在學習和成長方面的幾個問題

1.問：課程比較少，空閑時間安排比較混亂，感覺一直在忙，到最后發(fā)現(xiàn)其實什么都沒做。

同班同學之間缺乏溝通和了解。

答：1.提高效率，例如在宿舍看書時不要聊天，不要玩手機。2.多開展主題班會，一舉多得，增進了解，鍛煉能力。

2.問：對專業(yè)不感興趣，不想從事專業(yè)所在的行業(yè)，不知道就業(yè)時對口專業(yè)的幾率有多大

答：1.興趣是培養(yǎng)出來的。不感興趣是因為沒有入門，不了解。因此要加深對專業(yè)和行業(yè)的了解。2.事在人為，況且我們金融類院校的專業(yè)應用性本來就很強，因此以后從事的行業(yè)肯定和現(xiàn)在所學的知識有很大關(guān)系。專業(yè)對口本來就是相對而言的，只要能用到一部分，就算就業(yè)和專業(yè)對口了。

3.問：做長期規(guī)劃時感覺混亂，舉棋不定。覺得自己的特長和所學的專業(yè)沒關(guān)系。如何把

自己的規(guī)劃和學校的人才培養(yǎng)方案統(tǒng)一起來同時又體現(xiàn)自己的特長和個性？

答：1.了解學校的人才培養(yǎng)方向，明確自己的定位。是應用型人才。2.立足當前，因為長遠的規(guī)劃是建立在短期規(guī)劃的基礎(chǔ)上的，框架需要地基來支撐。3.學習講究博和專，學校的培養(yǎng)方向我們可以把它作為專的方向。自己的特長則是博的重點。因為聯(lián)系是普遍的，但有時體現(xiàn)的又不是那么明顯。

4.問：專業(yè)理論和專業(yè)技能的關(guān)系。專業(yè)技能的訓練應該什么時候開始？

答：理論和實踐的關(guān)系。

5.問：社會變化大，知識變化太快。四年的學習過程比較漫長，剛剛學過的知識可能就已

經(jīng)過時，不符合社會發(fā)展的需求。作為學生和學校，分別如何應對。

答：1.知行合一，終身學習。2.過時的知識也有它的作用，學習不能急功近利，目光要放長遠。3.知識體系的構(gòu)建，學習能力的培養(yǎng)。學會學習，方能以不變應萬變。

感謝領(lǐng)導，剛才的對話讓我覺得收獲頗多，希望以后還有這樣的溝通交流的機會，在師生的共同努力下，相信我們的明天一定會更加燦爛輝煌，謝謝。

第五篇：均衡發(fā)展校長代表座談會發(fā)言內(nèi)容

校長代表發(fā)言內(nèi)容

1、教師補充、校長教師交流輪崗情況：教師是立教之本，有高水平的教師，才能有高水平的教育，開發(fā)區(qū)十分重視隊伍建設(shè)，創(chuàng)新管理機制，創(chuàng)新開展校長教師輪崗交流，并落實保障機制，激勵教師積極參加交流輪崗，以促進教師合理流動，優(yōu)化教師隊伍人員配置，學校每年將以10%的比例進行交流輪崗。（我校去年交流的教師有4人，我也是從太子樟樹小學交流到現(xiàn)在的太子鎮(zhèn)新建小學）

2、公共經(jīng)費撥付情況、學校建設(shè)資金保障情況、課程落實情況：財政根據(jù)學籍網(wǎng)上的數(shù)據(jù)，每學期每生如實撥付公用經(jīng)費300元到校財政賬戶，學校辦理合規(guī)手續(xù)報賬后方可使用；學校小型建設(shè)須列入計劃，再申請審批后可在公用經(jīng)費中列支，大型建設(shè)項目有專項資金作保障；我們學校嚴格按國家標準，開齊開足課程，并全面落實了心理健康、安全教育、書法、綜合實踐等地方課程。

3、開發(fā)區(qū)推進義務教育均衡發(fā)展采取的措施：開發(fā)區(qū)在推進義務教育均衡發(fā)展工作中采取掛圖作戰(zhàn)、掛牌督辦、掛號管理的倒逼機制，局長親自掛帥，局機關(guān)工作人員齊上陣，按照條塊結(jié)合的原則，對52所驗收學校進行包保，從工程項目的推進、學?；巨k學條件的達標建設(shè)、迎檢資料建設(shè)到協(xié)調(diào)工作中出現(xiàn)的問題，以確保學校各項工作的落實。

4、開發(fā)區(qū)提升教育質(zhì)量采取的對策：開發(fā)區(qū)以標準化學校建設(shè)為抓手，堅持教育改革創(chuàng)新，堅持規(guī)范辦學行為，深入實施素質(zhì)教育，不斷提高教育質(zhì)量，奮力完成義務教育均衡發(fā)展目標。成立名師工作室，注重教師特別是新教師的培養(yǎng)，把教師培訓作為最大的福利；著力打造高效課堂，堅持每月的教學視導活動；大力推行培養(yǎng)學生素質(zhì)的各類活動或競賽，每校有特色品牌活動。比如：我校的乒乓代表隊今年參加了黃石市第十屆青少年乒乓球比賽。

5、開發(fā)區(qū)保障師生安全措施：由開發(fā)區(qū)出資，為每個學校聘請了專職保安，配備了安保器材，學校實行安全監(jiān)控全覆蓋；定期組織安全工作會議并檢查安全工作的落實情況；布置并督促各學校舉行各類安全活動。

6、開發(fā)區(qū)基礎(chǔ)教育學校布局規(guī)劃推進情況、學?；蚪虒W點撤并情況：規(guī)范農(nóng)村義務教育學校布局調(diào)整，合理確定教學點、村小、中心小學、初中學校布局，保障學校布局與村鎮(zhèn)建設(shè)和學齡人口居住分布相適應，規(guī)范學校撤并程序和行為。依法督促幼兒園和學校建設(shè)，滿足適齡兒童少年就近接受良好義務教育的需求。我校名為新建小學，由原來的五所小學合并，實行規(guī)模辦學，現(xiàn)服務五個行政村的適齡兒童。