第一篇:加強(qiáng)情感投入貼近老干生活是做好當(dāng)前老干部思想政治工作的有效途徑
加強(qiáng)情感投入貼近老干生活是做好當(dāng)前老干部思想政治工作的有效途徑緊跟新形勢(shì),找準(zhǔn)切入點(diǎn),在加強(qiáng)中改進(jìn),在繼承中創(chuàng)新,是當(dāng)前加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的一個(gè)重要課題。近年來(lái),我局緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,對(duì)老干部加強(qiáng)情感投入,貼近老干部生活,積極開展老干部思想政治工作,使老干部真正做到“政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存”。我們的基本做法
是:
一、不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),老干部思想政治工作常抓不懈老干部思想政治工作是黨的思想政治工作的一個(gè)重要組成部分,也是新時(shí)期做好老干部工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。如何從思想上安慰、政治上關(guān)心、生活上照顧老干部,使他們老有所養(yǎng)、老有所樂(lè)、老有所教、老有所學(xué)、老有所為,晚年幸福,隊(duì)伍穩(wěn)定,這是加強(qiáng)新時(shí)期老干部思想政治工作的客觀要求。近年,我們?cè)诶^承的基礎(chǔ)上創(chuàng)新,在加強(qiáng)的過(guò)程中改進(jìn),除一年一度的老干部迎春座談會(huì)如期舉行外,區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)還專門抽出時(shí)間調(diào)研老干部工作,老干部休養(yǎng)期間還專程看望,使大家倍受鼓舞。我們認(rèn)為,要搞好老干部思想政治工作,日常工作必須貼近老干部生活,把解決思想問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題有機(jī)結(jié)合起來(lái)。這既是對(duì)我們黨堅(jiān)持群眾路線這一光榮傳統(tǒng)的繼承和發(fā)揚(yáng),也是新形勢(shì)下增強(qiáng)思想政治工作針對(duì)性和實(shí)效性的重要途徑。為此,局領(lǐng)導(dǎo)一班人經(jīng)常注意研究老干部的思想政治工作,主要領(lǐng)導(dǎo)注重抓,并由一名副局長(zhǎng)具體抓。要使思想政治工作真正貼近老干部生活,就必須深入實(shí)際,走到老干部之中去,調(diào)查了解老干部的經(jīng)濟(jì)生活、社會(huì)生活、學(xué)習(xí)生活、家庭生活、文化生活等方面的新情況、新問(wèn)題,認(rèn)真研究這些方面思想政治工作的特點(diǎn)和規(guī)律,積極開辟新途徑,探索新辦法,創(chuàng)造新經(jīng)驗(yàn),使思想政治工作滲透到老干部的社會(huì)生活等各個(gè)方面,消除空白點(diǎn)和盲區(qū)。全區(qū)各級(jí)做老干部思想政治工作的風(fēng)氣日漸形成,老干部工作由此出現(xiàn)新起點(diǎn)。
二、堅(jiān)持調(diào)查走訪,把思想政治工作做在平時(shí)調(diào)查走訪是老干部工作的重要方面,歷任局長(zhǎng)對(duì)此非常重視。新任局長(zhǎng)一到職,即開展調(diào)查走訪工作,短時(shí)間內(nèi)不僅走訪看望了數(shù)十名原副縣級(jí)以上離退休老領(lǐng)導(dǎo),還調(diào)查接觸了一批企事業(yè)單位離休老干部,受到普遍好評(píng)。如:前一段,我們通過(guò)調(diào)研獲悉,離休干部***同志任原縣行管局副局長(zhǎng)兼**一招所長(zhǎng),因企業(yè)改制,又未繼續(xù)參加統(tǒng)籌,“兩費(fèi)”問(wèn)題難以落實(shí)。鑒于此狀,我們一方面認(rèn)真做好***同志的思想政治工作;另一方面積極向組織反映,建議對(duì)其特事特辦,將工資關(guān)系轉(zhuǎn)回行管局,很快爭(zhēng)取到領(lǐng)導(dǎo)的重視,對(duì)此,老同志非常滿意,我們的思想政治工作也收到了實(shí)效。我們?cè)陂_展調(diào)研時(shí)或同老干部加強(qiáng)聯(lián)系的過(guò)程中,堅(jiān)持深入細(xì)致地做好老干部的思想政治工作,積極主動(dòng)地為老干部排憂解難,消除他們的后顧之憂,以發(fā)揮其經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)優(yōu)勢(shì),把他們的智慧和精力凝聚到社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)上來(lái)。加強(qiáng)與老干部的聯(lián)系,深入老干部生活。一方面,我們要充分利用調(diào)研和信訪接待這個(gè)“窗口”加強(qiáng)與老同志的聯(lián)系,老同志上訪時(shí),我們一定給予熱情接待,做到“四個(gè)一”:一張笑臉相迎,一把椅子請(qǐng)座,一杯熱茶暖心,一顆誠(chéng)心待人。另一方面,我們還經(jīng)常深入基層、深入老干部家庭開展調(diào)研,了解老同志們的生活、思想情況,掌握他們的心理,體察他們的需求,真正“讀懂”他們,對(duì)他們了如指掌,只有這樣,才能做好新形勢(shì)下的老干部思想政治工作。
三、注重啟發(fā)疏導(dǎo),幫助老干部明辨是非思想政治工作是解決老干部思想、觀念、認(rèn)識(shí)問(wèn)題的工作,在新的歷史時(shí)期,其主要方式應(yīng)是啟發(fā)疏導(dǎo)。同時(shí),思想政治工作又是管理工作的重要組成部分,是一種深層次的為老干部服務(wù)的工作,它的著眼點(diǎn)是思維、意志、情感以及精神需要。所以,這種管理不能僅僅靠硬性約束來(lái)達(dá)到目的,而是需要通過(guò)情感交流,貼近實(shí)際,尊重權(quán)益,理解每個(gè)人的具體處境和個(gè)性,按照不同性格、愛好和興趣,動(dòng)之以情,曉之以理,去達(dá)到目的。據(jù)資料介紹:“人的行為和表情是人對(duì)某種客觀事物的反映,受人的心理支配和調(diào)節(jié),是人們心理活動(dòng)的直接表現(xiàn)”。掌握老同志們的心理活動(dòng),及時(shí)抓住思想和行為的苗頭,有助于增強(qiáng)思想政治工作的預(yù)見性和針對(duì)性。如:在“法輪功”流傳初期,我們就因勢(shì)利導(dǎo)在一部分老干部中批判它的歪理邪說(shuō)和迷信色彩,告訴他們慎重對(duì)待。1999年,在李洪志的“法輪功”散布蔓延之時(shí),我們對(duì)老干部又提前做好宣傳教育工作,效果較好,全區(qū)老干部不僅沒有一人修煉過(guò)“法輪功”,而且在中央精神傳達(dá)后均能積極批判之,對(duì)穩(wěn)定**的局勢(shì)發(fā)揮了很好的作用。強(qiáng)調(diào)思想政治工作的這種適應(yīng)性,并不是主張一味的迎合遷就個(gè)別老干部的落后心理和不良主張。啟發(fā)、疏導(dǎo)的目的在于提高老干部的思想覺悟,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。但疏導(dǎo)里面本身包含著與人為善的批評(píng)幫助。前一段,在企業(yè)改制和發(fā)展進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期,區(qū)直企業(yè)一批老干部心理不平衡,聯(lián)名寫信并集體上訪。為顧全大局,耐心細(xì)致地做好工作,局主要領(lǐng)導(dǎo)毫不推諉,熱情接待并與之交談,了解情況,宣傳政策,一次又一次的做工作,使之深受感動(dòng),曾經(jīng)準(zhǔn)備越級(jí)上訪的念頭也隨之打消。有的同志后來(lái)深情地說(shuō),還是老干局的同志說(shuō)話親切,所考慮到的問(wèn)題無(wú)時(shí)無(wú)刻不在為我們著想。
四、時(shí)刻傾注真情,熱忱關(guān)心廣大老干部“感人者,莫先乎情?!绷袑幷f(shuō)過(guò):“沒有人的‘感情’,就從來(lái)沒有也不可能有人對(duì)于真理的追求?!标P(guān)心老干部是思想政治工作的根本特征,要滿腔熱情地關(guān)心老干部,體貼老干部,堅(jiān)持為老干
部辦實(shí)事、辦好事,從老干部關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題出發(fā),將熱情服務(wù)與耐心教育結(jié)合起來(lái),使老干部從切身利益中領(lǐng)悟到深刻道理,增強(qiáng)老干部對(duì)黨、對(duì)國(guó)家、對(duì)社會(huì)的進(jìn)一步熱愛,讓他們體現(xiàn)到黨的溫暖,從而激發(fā)他們發(fā)揮余熱。關(guān)心老干部應(yīng)立足于關(guān)心比較困難的老干部。這樣,可以收到關(guān)心一人,影響一群的實(shí)際效果。近期開展的改制企業(yè)離休干部工作調(diào)查,不僅從政治上關(guān)心、生活上照顧了一批老干部,而且從心理上、思想上予以體貼、理解、安慰了一批老干部,他們對(duì)此非常感激,不少老同志從內(nèi)心表達(dá):我們的問(wèn)題有組織關(guān)心,不管改制如何,“兩個(gè)待遇”不會(huì)落空。還是黨的政策好!關(guān)心老干部不僅是簡(jiǎn)單地為老干部做幾件實(shí)事而已,更重要的是要加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè),建立和完善落實(shí)老干部“兩個(gè)待遇”的保障機(jī)制等凝聚老干部的工作機(jī)制,要堅(jiān)持走訪慰問(wèn)老干部制度和調(diào)查研究以及信訪接待制度等等。真正做到傾注真情,關(guān)心老干部,把老干部的實(shí)事辦好,好事辦實(shí)。使老干部對(duì)黨的路線、方針、政策能正確理解、真心擁護(hù)、熱情支持,積極在各自不同的方面發(fā)揮余熱,進(jìn)而推動(dòng)老干部工作的不斷前進(jìn)。
第二篇:加強(qiáng)情感投入貼近老干生活(共)
加強(qiáng)情感投入貼近老干生活
是做好當(dāng)前老干部思想政治工作的有效途徑
緊跟新形勢(shì),找準(zhǔn)切入點(diǎn),在加強(qiáng)中改進(jìn),在繼承中創(chuàng)新,是當(dāng)前加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的一個(gè)重要課題。近年來(lái),我局緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,對(duì)老干部加強(qiáng)情感投入,貼近老干部生活,積極開展老干部思想政治工作,使老干部真正做到“政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存”
。我們的基本做法是:
一、不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),老干部思想政治工作常抓不懈
老干部思想政治工作是黨的思想政治工作的一個(gè)重要組成部分,也是新時(shí)期做好老干部工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。如何從思想上安慰、政治上關(guān)心、生活上照顧老干部,使他們老有所養(yǎng)、老有所樂(lè)、老有所教、老有所學(xué)、老有所為,晚年幸福,隊(duì)伍穩(wěn)定,這是加強(qiáng)新時(shí)期老干部思想政治工作的客觀要求。近年,我們?cè)诶^承的基礎(chǔ)上創(chuàng)新,在加強(qiáng)的過(guò)程中改進(jìn),除一年一度的老干部迎春座談會(huì)如期舉行外,區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)還專門抽出時(shí)間調(diào)研老干部工作,老干部休養(yǎng)期間還專程看望,使大家倍受鼓舞。我們認(rèn)為,要搞好老干部思想政治工作,日常工作必須貼近老干部生活,把解決思想問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題有機(jī)結(jié)合起來(lái)。這既是對(duì)我們黨堅(jiān)持群眾路線這一光榮傳統(tǒng)的繼承和發(fā)揚(yáng),也是新形勢(shì)下增強(qiáng)思想政治工作針對(duì)性和實(shí)效性的重要途徑。為此,局領(lǐng)導(dǎo)一班人經(jīng)常注意研究老干部的思想政治工作,主要領(lǐng)導(dǎo)注重抓,并由一名副局長(zhǎng)具體抓。要使思想政治工作真正貼近老干部生活,就必須深入實(shí)際,走到老干部之中去,調(diào)查了解老干部的經(jīng)濟(jì)生活、社會(huì)生活、學(xué)習(xí)生活、家庭生活、文化生活等方面的新情況、新問(wèn)題,認(rèn)真研究這些方面思想政治工作的特點(diǎn)和規(guī)律,積極開辟新途徑,探索新辦法,創(chuàng)造新經(jīng)驗(yàn),使思想政治工作滲透到老干部的社會(huì)生活等各個(gè)方面,消除空白點(diǎn)和盲區(qū)。全區(qū)各級(jí)做老干部思想政治工作的風(fēng)氣日漸形成,老干部工作由此出現(xiàn)新起點(diǎn)。
二、堅(jiān)持調(diào)查走訪,把思想政治工作做在平時(shí)
調(diào)查走訪是老干部工作的重要方面,歷任局長(zhǎng)對(duì)此非常重視。新任局長(zhǎng)一到職,即開展調(diào)查走訪工作,短時(shí)間內(nèi)不僅走訪看望了數(shù)十名原副縣級(jí)以上離退休老領(lǐng)導(dǎo),還調(diào)查接觸了一批企事業(yè)單位離休老干部,受到普遍好評(píng)。如:前一段,我們通過(guò)調(diào)研獲悉,離休干部***同志任原縣行管局副局長(zhǎng)兼**一招所長(zhǎng),因企業(yè)改制,又未繼續(xù)參加統(tǒng)籌,“兩費(fèi)”問(wèn)題難以落實(shí)。鑒于此狀,我們一方面認(rèn)真做好***同志的思想政治工作;另一方面積極向組織反映,建議對(duì)其特事特辦,將工資關(guān)系轉(zhuǎn)回行管局,很快爭(zhēng)取到領(lǐng)導(dǎo)的重視,對(duì)此,老同志非常滿意,我們的思想政治工作也收到了實(shí)效。我們?cè)陂_展調(diào)研時(shí)或同老干部加強(qiáng)聯(lián)系的過(guò)程中,堅(jiān)持深入細(xì)致地做好老干部的思想政治工作,積極主動(dòng)地為老干部排憂解難,消除他們的后顧之憂,以發(fā)揮其經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)優(yōu)勢(shì),把他們的智慧和精力凝聚到社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)上來(lái)。加強(qiáng)與老干部的聯(lián)系,深入老干部生活。一方面,我們要充分利用調(diào)研和信訪接待這個(gè)“窗口”加強(qiáng)與老同志的聯(lián)系,老同志上訪時(shí),我們一定給予熱情接待,做到“四個(gè)一”:一張笑臉相迎,一把椅子請(qǐng)座,一杯熱茶暖心,一顆誠(chéng)心待人。另一方面,我們還經(jīng)常深入基層、深入老干部家庭開展調(diào)研,了解老同志們的生活、思想情況,掌握他們的心理,體察他們的需求,真正“讀懂”他們,對(duì)他們了如指掌,只有這樣,才能做好新形勢(shì)下的老干部思想政治工作。
三、注重啟發(fā)疏導(dǎo),幫助老干部明辨是非
思想政治工作是解決老干部思想、觀念、認(rèn)識(shí)問(wèn)題的工作,在新的歷史時(shí)期,其主要方式應(yīng)是啟發(fā)疏導(dǎo)。同時(shí),思想政治工作又是管理工作的重要組成部分,是一種深層次的為老干部服務(wù)的工作,它的著眼點(diǎn)是思維、意志、情感以及精神需要。所以,這種管理不能僅僅靠硬性約束來(lái)達(dá)到目的,而是需要通過(guò)情感交流,貼近實(shí)際,尊重權(quán)益,理解每個(gè)人的具體處境和個(gè)性,按照不同性格、愛好和興趣,動(dòng)之以情,曉之以理,去達(dá)到目的。據(jù)資料介紹:“人的行為和表情是人對(duì)某種客觀事物的反映,受人的心理支配和調(diào)節(jié),是人們心理活動(dòng)的直接表現(xiàn)”。掌握老同志們的心理活動(dòng),及時(shí)抓住思想和行為的苗頭,有助于增強(qiáng)思想政治工作的預(yù)見性和針對(duì)性。如:在“法輪功”流傳初期,我們就因勢(shì)利導(dǎo)在一部分老干部中批判它的歪理邪說(shuō)和迷信色彩,告訴他們慎重對(duì)待。1999年,在李洪志的“法輪功”散布蔓延之時(shí),我們對(duì)老干部又提前做好宣傳教育工作,效果較好,全區(qū)老干部不僅沒有一人修煉過(guò)“法輪功”,而且在中央精神傳達(dá)后均能積極批判之,對(duì)穩(wěn)定**的局勢(shì)發(fā)揮了很好的作用。強(qiáng)調(diào)思想政治工作的這種適應(yīng)性,并不是主張一味的迎合遷就個(gè)別老干部的落后心理和不良主張。啟發(fā)、疏導(dǎo)的目的在于提高老干部的思想覺悟,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。但疏導(dǎo)里面本身包含著與人為善的批評(píng)幫助。前一段,在企業(yè)改制和發(fā)展進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期,區(qū)直企業(yè)一批老干部心理不平衡,聯(lián)名寫信并集體上訪。為顧全大局,耐心細(xì)致地做好工作,局主要領(lǐng)導(dǎo)毫不推諉,熱情接待并與之交
第三篇:做好當(dāng)前老干部思想政治工作的有效途徑
加強(qiáng)情感投入貼近老干生活是緊跟新形勢(shì),找準(zhǔn)切入點(diǎn),在加強(qiáng)中改進(jìn),在繼承中創(chuàng)新,是當(dāng)前加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的一個(gè)重要課題。近年來(lái),我局緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,對(duì)老干部加強(qiáng)情感投入,貼近老干部生活,積極開展老干部思想政治工作,使老干部真正做到“政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存”。我們的基本做法是:
一、不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),老干部思想政治工作常抓不懈老干部思想政治工作是黨的思想政治工作的一個(gè)重要組成部分,也是新時(shí)期做好老干部工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。如何從思想上安慰、政治上關(guān)心、生活上照顧老干部,使他們老有所養(yǎng)、老有所樂(lè)、老有所教、老有所學(xué)、老有所為,晚年幸福,隊(duì)伍穩(wěn)定,這是加強(qiáng)新時(shí)期老干部思想政治工作的客觀要求。近年,我們?cè)诶^承的基礎(chǔ)上創(chuàng)新,在加強(qiáng)的過(guò)程中改進(jìn),除一年一度的老干部迎春座談會(huì)如期舉行外,區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)還專門抽出時(shí)間調(diào)研老干部工作,老干部休養(yǎng)期間還專程看望,使大家倍受鼓舞。我們認(rèn)為,要搞好老干部思想政治工作,日常工作必須貼近老干部生活,把解決思想問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題有機(jī)結(jié)合起來(lái)。這既是對(duì)我們黨堅(jiān)持群眾路線這一光榮傳統(tǒng)的繼承和發(fā)揚(yáng),也是新形勢(shì)下增強(qiáng)思想政治工作針對(duì)性和實(shí)效性的重要途徑。為此,局領(lǐng)導(dǎo)一班人經(jīng)常注意研究老干部的思想政治工作,主要領(lǐng)導(dǎo)注重抓,并由一名副局長(zhǎng)具體抓。要使思想政治工作真正貼近老干部生活,就必須深入實(shí)際,走到老干部之中去,調(diào)查了解老干部的經(jīng)濟(jì)生活、社會(huì)生活、學(xué)習(xí)生活、家庭生活、文化生活等方面的新情況、新問(wèn)題,認(rèn)真研究這些方面思想政治工作的特點(diǎn)和規(guī)律,積極開辟新途徑,探索新辦法,創(chuàng)造新經(jīng)驗(yàn),使思想政治工作滲透到老干部的社會(huì)生活等各個(gè)方面,消除空白點(diǎn)和盲區(qū)。全區(qū)各級(jí)做老干部思想政治工作的風(fēng)氣日漸形成,老干部工作由此出現(xiàn)新起點(diǎn)。
二、堅(jiān)持調(diào)查走訪,把思想政治工作做在平時(shí)調(diào)查走訪是老干部工作的重要方面,歷任局長(zhǎng)對(duì)此非常重視。新任局長(zhǎng)一到職,即開展調(diào)查走訪工作,短時(shí)間內(nèi)不僅走訪看望了數(shù)十名原副縣級(jí)以上離退休老領(lǐng)導(dǎo),還調(diào)查接觸了一批企事業(yè)單位離休老干部,受到普遍好評(píng)。如:前一段,我們通過(guò)調(diào)研獲悉,離休干部***同志任原縣行管局副局長(zhǎng)兼**一招所長(zhǎng),因企業(yè)改制,又未繼續(xù)參加統(tǒng)籌,“兩費(fèi)”問(wèn)題難以落實(shí)。鑒于此狀,我們一方面認(rèn)真做好***同志的思想政治工作;另一方面積極向組織反映,建議對(duì)其特事特辦,將工資關(guān)系轉(zhuǎn)回行管局,很快爭(zhēng)取到領(lǐng)導(dǎo)的重視,對(duì)此,老同志非常滿意,我們的思想政治工作也收到了實(shí)效。我們?cè)陂_展調(diào)研時(shí)或同老干部加強(qiáng)聯(lián)系的過(guò)程中,堅(jiān)持深入細(xì)致地做好老干部的思想政治工作,積極主動(dòng)地為老干部排憂解難,消除他們的后顧之憂,以發(fā)揮其經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)優(yōu)勢(shì),把他們的智慧和精力凝聚到社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)上來(lái)。加強(qiáng)與老干部的聯(lián)系,深入老干部生活。一方面,我們要充分利用調(diào)研和信訪接待這個(gè)“窗口”加強(qiáng)與老同志的聯(lián)系,老同志上訪時(shí),我們一定給予熱情接待,做到“四個(gè)一”:一張笑臉相迎,一把椅子請(qǐng)座,一杯熱茶暖心,一顆誠(chéng)心待人。另一方面,我們還經(jīng)常深入基層、深入老干部家庭開展調(diào)研,了解老同志們的生活、思想情況,掌握他們的心理,體察他們的需求,真正“讀懂”他們,對(duì)他們了如指掌,只有這樣,才能做好新形勢(shì)下的老干部思想政治工作。
三、注重啟發(fā)疏導(dǎo),幫助老干部明辨是非思想政治工作是解決老干部思想、觀念、認(rèn)識(shí)問(wèn)題的工作,在新的歷史時(shí)期,其主要方式應(yīng)是啟發(fā)疏導(dǎo)。同時(shí),思想政治工作又是管理工作的重要組成部分,是一種深層次的為老干部服務(wù)的工作,它的著眼點(diǎn)是思維、意志、情感以及精神需要。所以,這種管理不能僅僅靠硬性約束來(lái)達(dá)到目的,而是需要通過(guò)情感交流,貼近實(shí)際,尊重權(quán)益,理解每個(gè)人的具體處境和個(gè)性,按照不同性格、愛好和興趣,動(dòng)之以情,曉之以理,去達(dá)到目的。據(jù)資料介紹:“人的行為和表情是人對(duì)某種客觀事物的反映,受人的心理支配和調(diào)節(jié),是人們心理活動(dòng)的直接表現(xiàn)”。掌握老同志們的心理活動(dòng),及時(shí)抓住思想和行為的苗頭,有助于增強(qiáng)思想政治工作的預(yù)見性和針對(duì)性。如:在“xx功”流傳初期,我們就因勢(shì)利導(dǎo)在一部分老干部中批判它的歪理邪說(shuō)和迷信色彩,告訴他們慎重對(duì)待。1999年,在李洪志的“xx功”散布蔓延之時(shí),我們對(duì)老干部又提前做好宣傳教育工作,效果較好,全區(qū)老干部不僅沒有一人修煉過(guò)“xx功”,而且在中央精神傳達(dá)后均能積極批判之,對(duì)穩(wěn)定**的局勢(shì)發(fā)揮了很好的作用。強(qiáng)調(diào)思想政治工作的這種適應(yīng)性,并不是主張一味的迎合遷就個(gè)別老干部的落后心理和不良主張。啟發(fā)、疏導(dǎo)的目的在于提高老干部的思想覺悟,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。但疏導(dǎo)里面本身包含著與人為善的批評(píng)幫助。
第四篇:做好老干部思想工作要加大情感投入
做好老干部思想政治工作要加大情感投入
老干部是我國(guó)革命和建設(shè)的功臣,是黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富,加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下的老干部工作,是從黨中央到地方各級(jí)黨委都十分關(guān)注的重要政治任務(wù),做好這項(xiàng)工作,事關(guān)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局?!吨泄仓醒腙P(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的若干意見》指出:要認(rèn)真作好老年人特別是離退休人員的思想教育工作。緊跟新形勢(shì),找準(zhǔn)切入點(diǎn),在加強(qiáng)中改進(jìn),在繼承中創(chuàng)新,是當(dāng)前加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的一個(gè)重要課題。近年來(lái),我局緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,對(duì)老干部加強(qiáng)情感投入,貼近老干部生活,積極開展老干部思想政治工作,使老干部真正做到“政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存”。我們的基本做法是:
一、不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),老干部思想政治工作常抓不懈
老干部思想政治工作是黨的思想政治工作的一個(gè)重要組成部分,也是新時(shí)期做好老干部工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。如何從思想上安慰、政治上關(guān)心、生活上照顧老干部,使他們老有所養(yǎng)、老有所樂(lè)、老有所教、老有所學(xué)、老有所為,晚年幸福,隊(duì)伍穩(wěn)定,這是加強(qiáng)新時(shí)期老干部思想政治工作的客觀要求。在繼承的基礎(chǔ)上創(chuàng)新,在加強(qiáng)的過(guò)程中改進(jìn),要搞好老干部思想政治工作,日常工作必須貼近老干部生活,把解決思想問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題有機(jī)結(jié)合起來(lái)。這既是對(duì)我們黨堅(jiān)持群眾路線這一光榮傳統(tǒng)的繼承和發(fā)揚(yáng),也是新形勢(shì)下增強(qiáng)思想政治工作針對(duì)性和實(shí)效性的重要途徑。要使思想政治工作真正貼近老干部生活,就必須深入實(shí)際,走到老干部之中去,調(diào)查了解老干部的經(jīng)濟(jì)生活、社會(huì)生活、學(xué)習(xí)生活、家庭生活、文化生活等方面的新情況、新問(wèn)題,認(rèn)真研究這些方面思想政治工作的特點(diǎn)和規(guī)律,積極開辟新途徑,探索新辦法,創(chuàng)造新經(jīng)驗(yàn),使思想政治工作滲透到老干部的社會(huì)生活等各個(gè)方面,消除空白點(diǎn)和盲區(qū)。
二、堅(jiān)持調(diào)查走訪,把思想政治工作做在平時(shí)
調(diào)查走訪是老干部工作的重要方面,因此應(yīng)該非常重視。在開展調(diào)研時(shí)或同老干部加強(qiáng)聯(lián)系的過(guò)程中,堅(jiān)持深入細(xì)致地做好老干部的思想政治工作,積極主動(dòng)地為老干部排憂解難,消除他們的后顧之憂,以發(fā)揮其經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)優(yōu)勢(shì),把他們的智慧和精力凝聚到社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)上來(lái)。加強(qiáng)與老干部的聯(lián)系,深入老干部生活。一方面,我們要充分利用調(diào)研和信訪接待這個(gè)“窗口”加強(qiáng)與老同志的聯(lián)系,老同志上訪時(shí),我們一定給予熱情接待,做到“四個(gè)一”:一張笑臉相迎,一把椅子請(qǐng)座,一杯熱茶暖心,一顆誠(chéng)心待人。另一方面,還應(yīng)經(jīng)常深入基層、深入老干部家庭開展調(diào)研,了解老同志們的生活、思想情況,掌握他們的心理,體察他們的需求,真正“讀懂”他們,對(duì)他們了如指掌,只有這樣,才能做好新形勢(shì)下的老干部思想政治工作。
三、注重啟發(fā)疏導(dǎo),幫助老干部明辨是非
思想政治工作是解決老干部思想、觀念、認(rèn)識(shí)問(wèn)題的工作,在新的歷史時(shí)期,其主要方式應(yīng)是啟發(fā)疏導(dǎo)。同時(shí),思想政治工作又是管理工作的重要組成部分,是一種深層次的為老干部服務(wù)的工作,它的著眼點(diǎn)是思維、意志、情感以及精神需要。所以,這種管理不能僅僅靠硬性約束來(lái)達(dá)到目的,而是需要通過(guò)情感交流,貼近實(shí)際,尊重權(quán)益,理解每個(gè)人的具體處境和個(gè)性,按照不同性格、愛好和興趣,動(dòng)之以情,曉之以理,去達(dá)到目的。據(jù)資料介紹:“人的行為和表情是人對(duì)某種客觀事物的反映,受人的心理支配和調(diào)節(jié),是人們心理活動(dòng)的直接表現(xiàn)”。掌握老同志們的心理活動(dòng),及時(shí)抓住思想和行為的苗頭,有助于增強(qiáng)思想政治工作的預(yù)見性和針對(duì)性。強(qiáng)調(diào)思想政治工作的這種適應(yīng)性,并不是主張一味的迎合遷就個(gè)別老干部的落后心理和不良主張。啟發(fā)、疏導(dǎo)的目的在于提高老干部的思想覺悟,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。但疏導(dǎo)里面本身包含著與人為善的批評(píng)幫助。
四、時(shí)刻傾注真情,熱忱關(guān)心廣大老干部
”列寧說(shuō)過(guò):“沒有人的?感情?,就從來(lái)沒有也不可能有人對(duì)于真理的追求?!标P(guān)心老干部是思想政治工作的根本特征,要滿腔熱情地關(guān)心老干部,體貼老干部,堅(jiān)持為老干部辦實(shí)事、辦好事,從老干部關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題出發(fā),將熱情服務(wù)與耐心教育結(jié)合起來(lái),使老干部從切身利益中領(lǐng)悟到深刻道理,增強(qiáng)老干部對(duì)黨、對(duì)國(guó)家、對(duì)社會(huì)的進(jìn)一步熱愛,讓他們體現(xiàn)到黨的溫暖,從而激發(fā)他們發(fā)揮余熱。關(guān)心老干部應(yīng)立足于關(guān)心比較困難的老干部。這樣,可以收到關(guān)心一人,影響一群的實(shí)際效果。近期開展的改制企業(yè)離休干部工作調(diào)查,不僅從政治上關(guān)心、生活上照顧了一批老干部,而且從心理上、思想上予以體貼、理解、安慰了一批老干部,他們對(duì)此非常感激,不少老同志從內(nèi)心表達(dá):我們的問(wèn)題有組織關(guān)心,不管改制如何,“兩個(gè)待遇”不會(huì)落空。還是黨的政策好!關(guān)心老干部不僅是簡(jiǎn)單地為老干部做幾件實(shí)事而已,更重要的是要加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè),建立和完善落實(shí)老干部“兩個(gè)待遇”的保障機(jī)制等凝聚老干部的工作機(jī)制,要堅(jiān)持走訪慰問(wèn)老干部制度和調(diào)查研究以及信訪接待制度等等。真正做到傾注真情,關(guān)心老干部,把老干部的實(shí)事辦好,好事辦實(shí)。使老干部對(duì)黨的路線、方針、政策能正確理解、真心擁護(hù)、熱情支持,積極在各自不同的方面發(fā)揮余熱,進(jìn)而推動(dòng)老干部工作的不斷前進(jìn)。
第五篇:超前引導(dǎo)是做好思想政治工作的有效途徑
文章標(biāo)題:超前引導(dǎo)是做好思想政治工作的有效途徑
思想政治工作是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是團(tuán)結(jié)全黨進(jìn)行偉大政治斗爭(zhēng)的中心環(huán)節(jié),是經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的生命線。鄧小平同志在“黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)制度的改革”一文中曾說(shuō):“我們一定要把思想政治工作放在非常重要的地位,切實(shí)認(rèn)真做好,不能放松,這項(xiàng)工作,各級(jí)黨委要做,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要做,每個(gè)黨
員都要做。隨著企業(yè)的重組改制不斷進(jìn)行,加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,越來(lái)越凸現(xiàn)出它的重要作用。在實(shí)踐中人們結(jié)合和思想政治工作的實(shí)際,不斷摸索出一套行之有效的方法,諸如“大政工”“寓教于樂(lè)”“以人為本”等等,結(jié)合自己當(dāng)基層支部書記的多年實(shí)踐,我認(rèn)為超前引導(dǎo)是做好思想政治工作的有效途徑。
思想工作的超前引導(dǎo),是思想政治工作者在對(duì)人們的思想狀況進(jìn)行調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,預(yù)測(cè)人們的思想發(fā)展變化的趨勢(shì),針對(duì)人們的不同的思想特點(diǎn)進(jìn)行教育,使思想政治工作走在人們思想發(fā)展變化的前面。
從心理學(xué)的角度來(lái)看,人的思想活動(dòng)是有規(guī)律可循的,具有可調(diào)控性。人們?cè)诓煌臅r(shí)間、空間等條件下表現(xiàn)出來(lái)的思想,都可以從他所從事的政治、經(jīng)濟(jì)、文化等具體活動(dòng)中找到依據(jù)。思想政治工作者深入到人們的工作、學(xué)習(xí)、生活中去。認(rèn)真調(diào)查,詳加分析,就能把握人們的思想發(fā)展變化規(guī)律,預(yù)測(cè)人們思想發(fā)展變化的趨勢(shì),人們的思想活動(dòng)雖然是不斷發(fā)展變化的,但又是可以調(diào)節(jié)和控制的。這種控制性,表現(xiàn)為受外界因素調(diào)控和自我因素調(diào)控兩個(gè)方面。對(duì)于個(gè)體而言,外界調(diào)控是通過(guò)自我調(diào)控實(shí)現(xiàn)的,思想政治工作只有超前影響,人們的自我調(diào)控,才能使其朝著預(yù)期的方向發(fā)展。我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的建立和發(fā)展,給思想政治工作提出了新的更為廣泛的課題。思想政治工作的超前引導(dǎo)顯得更加迫切和必要。以往我們的思想政治工作,主要是在人們思想問(wèn)題的防范,矯正和反思三個(gè)環(huán)節(jié)上開展工作,并且在實(shí)踐中又只注重矯正和反思兩個(gè)環(huán)節(jié),造成思想政治工作的短期行為,只有“頭痛醫(yī)頭”、“腳痛醫(yī)腳”的事中教育和“痛定思痛”的事后教育,而忽視了“未雨調(diào)謬”的超前防范教育,造成了工作上的極大被動(dòng)。然而,思想政治工作要解決這個(gè)問(wèn)題,就要對(duì)人的思想道德價(jià)值觀念等方向的發(fā)展變化進(jìn)行超前研究,做出正確的預(yù)測(cè),并在不同層次、對(duì)象、內(nèi)容上,把握思想政治工作的著力點(diǎn),運(yùn)用行之有效的方法有的放矢地做好工作。
事物的發(fā)展總是一個(gè)由小到大,由隱性到顯性的過(guò)程。古今中外一些嚴(yán)重危害人民和社會(huì)的事件,一些群體鬧事**,一開始往往只有少數(shù)人在搞,由于疏忽監(jiān)察和防范,后來(lái)才發(fā)展到難以收拾的地步。這些年,由于一些地區(qū)和部門的領(lǐng)導(dǎo)干部政治警惕性不高,工作不深入,形式主義,官僚主義嚴(yán)重,結(jié)果釀成不該發(fā)生的事端和**,實(shí)在令思想政治工作者警覺。近讀山西省政法委一位負(fù)責(zé)人寫的《國(guó)有企業(yè)不安定因素分析》一文,文章說(shuō)近幾年來(lái),國(guó)有困難企業(yè)群體性事件屢有發(fā)生,已經(jīng)成為影響穩(wěn)定的突出問(wèn)題。國(guó)有企業(yè)鬧事、上訪、告狀的原因是什么?一般人認(rèn)為是因?yàn)閲?guó)有企業(yè)困難,欠發(fā)工資,職工生活困難所致,但是該文通過(guò)大量調(diào)查發(fā)現(xiàn),企業(yè)中參與群體事件的主要人員,并不是企業(yè)內(nèi)生活最困難的人,他們也絕不是因?yàn)榻也婚_鍋,吃不上飯才參與群體性事件,作者認(rèn)為,許多群體事件的組織者心里有氣,心理失衡因素大于生活貧困因素。因此,解決困難企業(yè)不安定問(wèn)題的思路應(yīng)當(dāng)是理順關(guān)系,化解矛盾,領(lǐng)導(dǎo)與職工同舟共濟(jì)加強(qiáng)民主管理。這些對(duì)策主意比起有些領(lǐng)導(dǎo)就事論事,頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳、臨陣應(yīng)付,只在工資福利上下功夫,想主意,要高明得多。
辯證唯物主義告訴我們,世間一切事物,從巨大的星系到微觀的粒子,從無(wú)機(jī)界到有機(jī)界,無(wú)不處于普遍聯(lián)系之中。全球變暖,可能導(dǎo)致海水淹沒一些島嶼與低地又可能增加降水量,使一些沙漠變成綠洲,增加公休日,導(dǎo)致了假日經(jīng)濟(jì)的出現(xiàn),刺激了旅游業(yè)。意想不到的相互聯(lián)系的事,不勝枚舉。有誰(shuí)料到人們愛穿羊絨衫,跟近些年北方地區(qū)漫天的沙塵暴有關(guān)聯(lián),生長(zhǎng)在內(nèi)蒙古大地的這種山羊在食草時(shí)連根啃,導(dǎo)致上萬(wàn)畝土地沙漠化。特別是當(dāng)信息網(wǎng)絡(luò)的傳輸使地球成村的今天,更要求我們用聯(lián)系的觀點(diǎn)觀察和處理問(wèn)題。忽視事物的普遍聯(lián)系,用孤立的,偏面的觀點(diǎn)看問(wèn)題,不注意苗頭,萌芽和細(xì)微,出了問(wèn)題只會(huì)用圍截堵卡,不會(huì)疏導(dǎo),或者腳踩西瓜皮,滑到哪里算哪里,出了問(wèn)題臨時(shí)應(yīng)付不是科學(xué)的態(tài)度。
如何做好思想政治工作的超前引導(dǎo)呢?
首先,做好思想工作的超前引導(dǎo),必須深入實(shí)際進(jìn)行調(diào)查研究,掌握人們思想活動(dòng)發(fā)展規(guī)律,超前引導(dǎo)要取得良好效果,必須重視實(shí)踐,立足實(shí)踐。思想政治工作者只有深入到人們的工作,學(xué)習(xí)和生活中去,才能豐富占有預(yù)測(cè)材料的依據(jù)。同時(shí),要遵循“以人為本”的原則,研究人們的思想觀點(diǎn)和立場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì),這是思想政治工作超前教育的根本。我們要及時(shí)分析和把握社會(huì)思想感情動(dòng)向和社會(huì)心理動(dòng)態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)帶有傾向性,苗頭