第一篇：打通鎮(zhèn)中秋走訪慰問(wèn)情暖離退休老干部

打通鎮(zhèn)中秋走訪慰問(wèn)情暖退休老干部

在一年一度中秋佳節(jié)來(lái)臨之際，9月3日，打通鎮(zhèn)黨委主要負(fù)責(zé)人一行帶著節(jié)日禮品，親切走訪慰問(wèn)了該鎮(zhèn)39名退休老干部，為他們送去節(jié)日的問(wèn)候和衷心的祝福。

在走訪慰問(wèn)中，該鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部詳細(xì)了解了老干部的身體狀況和生活情況，向老干部介紹了該鎮(zhèn)今年以來(lái)各項(xiàng)工作開(kāi)展情況，聽(tīng)取了他們對(duì)未來(lái)工作的意見(jiàn)和建議，對(duì)他們?yōu)榇蛲ㄦ?zhèn)的發(fā)展所作出的卓越貢獻(xiàn)表示衷心的感謝和崇高的敬意，并為他們送去象征平安團(tuán)圓的月餅，把黨和政府的關(guān)懷送到老干部們的心上，祝愿老干部們過(guò)一個(gè)祥和、愉快的中秋節(jié)，使老同志們倍感溫暖。

據(jù)了解，僅3日當(dāng)天，該鎮(zhèn)就走訪慰問(wèn)了39名退休老干部，贈(zèng)送各類禮品價(jià)值4000余元。

第二篇：關(guān)于走訪慰問(wèn)老干部

關(guān)于走訪慰問(wèn)老干部、老工人、老黨員的工作情況

為深入貫徹萊組發(fā)[2009]文件精神，在中華人民共和國(guó)成立60周年之際，以發(fā)揚(yáng)中華民族尊老敬老傳統(tǒng)美德為出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)，充分發(fā)揮老干部、老工人、老黨員在科學(xué)發(fā)展、社會(huì)和諧中作用，我單位站委會(huì)高度重視，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)文件精神，對(duì)老干部、老工人、老黨員開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng)，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、認(rèn)真做好慰問(wèn)工作

單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)老干部、老工人、老黨員進(jìn)行了一次走訪慰問(wèn)，向老同志們轉(zhuǎn)達(dá)黨和政府的關(guān)懷，并肯定了他們?yōu)閱挝坏氖聵I(yè)建設(shè)和發(fā)展做出的貢獻(xiàn)，仔細(xì)詢問(wèn)了他們的生活、身體、家庭情況，采取措施幫助他們解決在生活上的困難，并借中秋節(jié)和重陽(yáng)節(jié)之際，給老干部們帶去了慰問(wèn)品和節(jié)日的祝福。

二、為離退休的老干部進(jìn)行健康查體

為關(guān)心離退休老干部的身體健康，單位領(lǐng)導(dǎo)專門為老干部們安排了一次健康查體，并對(duì)此次老健康查體非常重視，進(jìn)行了悉心安排和具體部署，并將檢查結(jié)果及時(shí)反饋老干部，同時(shí)提出有針對(duì)性的治療建議及保健措施。

三、為離退休干部接種流感疫苗

在今年甲型H1N1流感爆發(fā)的情況下，單位領(lǐng)導(dǎo)考慮到退休老干部身體素質(zhì)差，在季節(jié)性流感疫苗剛接種之際，就優(yōu)先考慮為離退休老干部接種流感疫苗，提高他們的身體免疫力，平安度過(guò)這個(gè)冬天。

第三篇：春節(jié)走訪慰問(wèn)離退休

資興市二完小春節(jié)走訪慰問(wèn)離退休、貧困教職工方案

為切實(shí)做好元旦、春節(jié)（以下簡(jiǎn)稱“兩節(jié)”）期間送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)，體現(xiàn)我校堅(jiān)持在政治上尊重、思想上關(guān)心、生活上照顧離退休、貧困教師的原則，切實(shí)把黨和學(xué)校的溫暖和關(guān)懷送到離退休和貧困教師心中，保證離退休與貧困教職工過(guò)上一個(gè)歡樂(lè)、祥和的節(jié)日。特制定如下方案：

一、指導(dǎo)思想

認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大精神，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，在“兩節(jié)”期間，通過(guò)豐富多彩、形式多樣的送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)，使離退休、貧困教職工切實(shí)感受到學(xué)校行政及工會(huì)的關(guān)懷和溫暖。

二、慰問(wèn)對(duì)象

1、學(xué)校離退休教職工；

2、學(xué)校因病、因?yàn)?zāi)造成的特困職工；

上述特困職工（或特困人員）是指本人及家庭因病、因?yàn)?zāi)、因家庭成員變故、夫妻雙下崗以及其他原因，導(dǎo)致生活特別困難，當(dāng)前生活狀況屬于本地區(qū)、本單位公認(rèn)的特別困難人員。

三、活動(dòng)時(shí)間

從2011年1月下旬開(kāi)始，至2011年元宵節(jié)前結(jié)束。具體活動(dòng)時(shí)間可根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況安排。

四、具體要求

1、學(xué)校工會(huì)于12月底，將本校擬慰問(wèn)的離退休教職工和特困職工人數(shù)提前調(diào)查摸底，將擬慰問(wèn)的人員名單進(jìn)行造冊(cè)備查。

2、學(xué)校行政、工會(huì)在送溫暖活動(dòng)過(guò)程中，要做到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)深入離休教師家中走訪慰問(wèn)。在走訪中，做到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和離退休、貧困教師親切交談，詳細(xì)了解他們的生活狀況以及他們?cè)谏钪械膶?shí)

際困難，向他們宣傳2010年學(xué)校工作情況和2011年主要工作計(jì)劃以及學(xué)校近期的主要工作，聽(tīng)取離退休教師的意見(jiàn)、建議，希望他們今后繼續(xù)發(fā)揮余熱，為二完小的發(fā)展出謀劃策，并向他們發(fā)放春節(jié)慰問(wèn)金、慰問(wèn)品，表達(dá)節(jié)日問(wèn)候。

3、慰問(wèn)金：每人60元。

資興市二完小

2010年12月

第四篇：走訪慰問(wèn)離退休干部制度

走訪慰問(wèn)離退休干部制度

第一條為進(jìn)一步落實(shí)思想上尊重、生活上照顧離退休老同志的有關(guān)精神，規(guī)范走訪、慰問(wèn)、探望離退休人員工作，特制定本制度：

第二條慰問(wèn)采取不同形式和靈活多樣的方法，對(duì)離、退休干部進(jìn)行定期或不定期地走訪，深入離退休老同志中間，主動(dòng)聽(tīng)取老同志對(duì)離退休工作的意見(jiàn)和建議。

第三條堅(jiān)持重大節(jié)日慰問(wèn)走訪。每年中秋節(jié)、春節(jié)對(duì)離、退休老干部和遺屬進(jìn)行走訪慰問(wèn)，具體形式和實(shí)施辦法在節(jié)前由局長(zhǎng)辦公會(huì)議確定。

第四條堅(jiān)持住院慰問(wèn)。對(duì)生病住院的離、退休干部，及時(shí)安排人員前往慰問(wèn)，積極幫助老同志解決實(shí)際困難和問(wèn)題。

第五條堅(jiān)持電話聯(lián)絡(luò)。電話了解詢問(wèn)離、退休干部近況，特別是關(guān)注身體狀況差、年齡大、獨(dú)居的老同志，涉及重要問(wèn)題的要及時(shí)匯報(bào)。

困難離退休干部幫扶制度

第一條：根據(jù)上級(jí)文件精神及我局實(shí)際，家庭收入低，長(zhǎng)期身患重病、生活不能自理，以及遭受自然災(zāi)害和家庭意外變故等原因致貧、致困的離退休干部解決實(shí)際困難，特制定本辦法。

幫扶對(duì)象和范圍

第二條：全局離退休干部，因下列原因生活確實(shí)存在特殊困難，列為困難離退休干部：

（一）本人得重癥，個(gè)人負(fù)擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用部分超過(guò)兩萬(wàn)元的。

（二）配偶患重癥，家庭負(fù)擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用超過(guò)三萬(wàn)元的。

（三）夫妻雙方患病，生活不能自理，子女不在身邊，或無(wú)子女，看病就醫(yī)不方便，護(hù)理?xiàng)l件差的。

（四）離退休干部去世，配偶無(wú)工作并久患重病，生活

特殊困難的。將已故離休干部無(wú)工作配偶生活特殊困難補(bǔ)貼范圍，擴(kuò)大到離退休干部無(wú)工作配偶中生活特殊困難及久病、重病的。

（五）其他如天災(zāi)、人禍等特殊情況，造成家庭特困的。

第三章幫扶方式

第三條：明確成員單位，成立專項(xiàng)基金管理委員會(huì)。成員單位是區(qū)委組織部、老干部局、財(cái)政局、民政局、工會(huì)。

上述單位正職為特殊困難離退休干部幫扶基金管理委員會(huì)成員，組長(zhǎng)由區(qū)委常委、組織部部長(zhǎng)兼任。老干部局是做好離退休干部工作的統(tǒng)管職能機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)統(tǒng)一對(duì)有特殊困難的離退休干部進(jìn)行經(jīng)濟(jì)幫扶，把黨和政府的關(guān)懷傳達(dá)到確有特殊困難的老干部。

第四條：各單位領(lǐng)導(dǎo)和專兼職老干部工作人員要定期走訪慰問(wèn)、看望離退休干部，并與特殊困難離退休干部結(jié)對(duì)子。

第五條：運(yùn)用輿論宣傳，爭(zhēng)取社會(huì)資助幫扶。

第七條：

（一）個(gè)人申請(qǐng)。個(gè)人填寫《南郊區(qū)特困離退

休干部登記表》，進(jìn)行申請(qǐng)。

（二）單位審核。離退休干部本人所在單位對(duì)申請(qǐng)?zhí)乩У碾x退休干部進(jìn)行審核，符合條件的予以幫扶。

第八條：特困資金發(fā)送。區(qū)委老干部局在審核的基礎(chǔ)上、提出具體發(fā)放暨使用專項(xiàng)資金意見(jiàn)，報(bào)特殊困難離退休干部幫扶基金委員會(huì)研究確定或會(huì)簽后送發(fā)；要做到及時(shí)申報(bào)、審批、審核并送發(fā)幫扶資金。

第五章資金來(lái)源

第九條：設(shè)立特困離退休干部幫扶基金，由區(qū)委老干部局統(tǒng)一管理。資金來(lái)源由以下幾部分構(gòu)成：

（一）建立財(cái)政解決特殊困難幫扶的工作機(jī)制，由財(cái)政每年撥付專項(xiàng)資金五萬(wàn)元，單獨(dú)建立特困幫扶基金專戶。專項(xiàng)資金如有節(jié)余，可跨滾動(dòng)使用。如資金不足，及時(shí)專題研究補(bǔ)充。

（二）由慈善機(jī)構(gòu)提供部分資金。

（三）按照有關(guān)規(guī)定通過(guò)民政、工會(huì)部門接受社會(huì)捐助。

第十條：幫扶基金?？顚Ｓ?，專人管理，任何單位和個(gè)人不得擠占挪用。

第六章監(jiān)督管理

第十一條：由特殊困難離退休干部幫扶基金管理委員會(huì)對(duì)幫扶解困基金進(jìn)行監(jiān)督管理，把基金用在切實(shí)需要幫扶的特困離退休干部身上；定期對(duì)特困離退休干部檔案進(jìn)行審核、完善；對(duì)幫扶基金收入、支出情況定期進(jìn)行審計(jì)。

第七章幾項(xiàng)具體要求

第十二條：各單位要把解決離退休干部特殊困難納入正在建立的黨內(nèi)關(guān)懷的整體規(guī)劃。按照“因地制宜、注重實(shí)效”的原則，讓困難離退休干部共享和諧社會(huì)的改革發(fā)展成果。

1、建立離退休干部出現(xiàn)特殊困難報(bào)告制度。遇有離退

休干部遭遇特殊困難，要及時(shí)報(bào)原單位、主管部門和區(qū)委老干部局；及時(shí)填報(bào)審批相關(guān)手續(xù)。

2、建立政府支持、主管部門牽頭、原單位協(xié)助、社會(huì)

配合和家庭負(fù)責(zé)的“五位一體”幫扶互動(dòng)體系，切實(shí)解決離休干部的特殊困難。

3、對(duì)困難離退休干部幫扶要體現(xiàn)公開(kāi)、公正、公平的原則，做到情況準(zhǔn)確，幫扶及時(shí)，服務(wù)熱情，效果明顯。

一、建立生活困難離退休干部黨員幫扶制度的意義

離退休干部黨員是黨員隊(duì)伍的重要組成部分，他們始終不渝地跟黨走，為中國(guó)革命、建設(shè)和改革開(kāi)放事業(yè)建立了不朽功勛。近年來(lái)，隨著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展，廣大離退休干部黨員的生活水平得到了穩(wěn)步提高，但仍有部分離退休干部黨員由于受各種主客觀因素的制約，生活上存在一定的困難。建立生活困難離退休干部黨員幫扶制度，幫助解決生活困難離退休干部黨員的生活困難和實(shí)際問(wèn)題，不僅是增強(qiáng)廣大離退休干部黨員的責(zé)任感、榮譽(yù)感、自豪感、歸屬感，增強(qiáng)黨組織的凝聚力、吸引力，夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的需要，也是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的需要。

三、幫扶制度的主要內(nèi)容

1、建立生活困難離退休干部黨員關(guān)愛(ài)檔案。各級(jí)老干部工作部門對(duì)所屬的破產(chǎn)、改制和困難企業(yè)的離退休干部黨員的實(shí)際情況調(diào)查摸底，分

別就生活困難離休、退休干部黨員的基本情況、主要困難、困難原因等項(xiàng)目，建立詳細(xì)檔案。根據(jù)實(shí)際情況，每年至少對(duì)關(guān)愛(ài)檔案進(jìn)行一次調(diào)查更新，確保關(guān)愛(ài)檔案準(zhǔn)確、完整。

2、建立生活困難離退休干部黨員結(jié)對(duì)幫扶制度。根據(jù)黨的十七大提出的關(guān)于建立健全城鄉(xiāng)黨的基層組織互幫互助機(jī)制的精神，各級(jí)老干部工作部門的領(lǐng)導(dǎo)和干部，要從實(shí)際出發(fā)，確定1-2個(gè)幫扶對(duì)象，對(duì)生活困難離退休干部黨員實(shí)行結(jié)對(duì)幫扶。幫扶人要對(duì)自己的幫扶對(duì)象經(jīng)常走訪聯(lián)系，從精神、物質(zhì)等方面進(jìn)行幫扶。各級(jí)老干部工作部門領(lǐng)導(dǎo)和干部的結(jié)對(duì)幫扶情況，每半年向上級(jí)老干部工作部門報(bào)告一次。

3、建立定期走訪慰問(wèn)制度。各級(jí)老干部工作部門要在春節(jié)、“七一”等重大節(jié)日，對(duì)生活困難離退休干部黨員進(jìn)行慰問(wèn)。對(duì)生病住院、遇到特殊困難的離退休干部黨員，要及時(shí)走訪慰問(wèn)，使他們時(shí)刻感受到黨組織的關(guān)懷。

4、建立生活困難離退休干部黨員幫扶資金。幫扶資金來(lái)源可以采取從黨費(fèi)劃撥、在黨內(nèi)捐贈(zèng)等辦法。幫扶資金在各級(jí)組織部門的指導(dǎo)、監(jiān)督下，由各級(jí)老干部工作部門負(fù)責(zé)管理，實(shí)行專款專用。

第五篇：親情走訪慰問(wèn)老干部

親情走訪慰問(wèn)老干部

尊老敬老是中華民族的傳統(tǒng)美德，關(guān)心老干部是我們義不容辭的責(zé)任。在慶祝建黨90周年之際，為了表達(dá)對(duì)老干部的關(guān)心、照顧，進(jìn)一步弘揚(yáng)中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德，我院早安排、早部署，注重從熱心、誠(chéng)心、貼心、細(xì)心、耐心的服務(wù)理念入手，從慰問(wèn)品上體現(xiàn)對(duì)老干部的尊敬與關(guān)心，從登門走訪中體現(xiàn)對(duì)老干部的親情流露，為建黨90周年走訪慰問(wèn)老干部做好了前期準(zhǔn)備工作。

7月4日，院領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)醫(yī)生、護(hù)士對(duì)離休老干部進(jìn)行了全面的走訪慰問(wèn)（田金寶、施漢超、沈永生、趙顯酋、邱志龍、陳泉、蘇維松、沈章、龔仲康、沈培祥、楊秉陶、秦仲康），每到一處都與他們促膝談心，噓寒問(wèn)暖，關(guān)切地詢問(wèn)她們的身體狀況和生活情況，向老干部們介紹了今年的醫(yī)院工作情況，目前我院正在開(kāi)展“三好一滿意”窗口服務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)，打造“三親情”服務(wù)品牌，征求他們對(duì)醫(yī)院的服務(wù)的意見(jiàn)和建議，并送去慰問(wèn)品，把黨的關(guān)懷送到老干部們的心上，使老同志們倍感溫暖。

老干部們對(duì)醫(yī)院一直以來(lái)給予他們的關(guān)懷和重視表示衷心的感謝，紛紛表示將繼續(xù)關(guān)注衛(wèi)生改革和醫(yī)院發(fā)展，多做有宜于安定團(tuán)結(jié)、構(gòu)建和諧的事，過(guò)個(gè)健康、豐富多樣的晚年生活。