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      南方日報報業(yè)集團考評規(guī)則(模版)

      時間:2019-05-15 00:06:17下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《南方日報報業(yè)集團考評規(guī)則(模版)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《南方日報報業(yè)集團考評規(guī)則(模版)》。

      第一篇:南方日報報業(yè)集團考評規(guī)則(模版)

      南方日報報業(yè)集團考評規(guī)則

      1.稿件的分數(shù)由報社定額管理考核小組評出,并報社委會有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審定。在各個品種中,凡是達到一等和突破一等標(biāo)準(zhǔn)的稿件,由總編輯審定。

      2.記者每月按見報稿計分,完成任務(wù)后全額發(fā)給獎金。超過任務(wù)之后每分獎5元,多超多獎不封頂。完不成任務(wù)的,每欠1分罰款5元,多欠多扣不保底。

      3.記者走漏新聞,按走漏新聞的新聞價值以及所造成的影響,予以扣分,情節(jié)嚴(yán)重的通報批評,直至行政處分。

      4.沒有站得住腳的客觀原因,記者一年內(nèi)累計有4個月不完成任務(wù)的,經(jīng)社委會批準(zhǔn),次年降職聘任,并視情況確定是否降低其行政、專業(yè)職務(wù)和經(jīng)濟待遇。

      5.既采又編和有其他任務(wù)(包括報社指定的任務(wù))或正常休假的記者,由部主任視情況核減其定額基數(shù),并報報社定額管理考核小組掌握。

      6.各記者站定額基數(shù)下浮比例和記者站負責(zé)人任務(wù)減免,按下列辦法執(zhí)行:深圳、珠海、佛山記者站定額基數(shù)下浮15%;汕頭、韶關(guān)、肇慶、湛江、江門、中山、東莞、惠州站下浮20%;梅州、陽江、清遠、茂名站下浮25%;汕尾、河源、潮州、揭陽、云浮站下浮30%。凡擔(dān)任記者站、辦事處領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的,在此基礎(chǔ)上再下浮5%。有發(fā)行任務(wù)的站,在發(fā)行工作高峰期向采通部說明有關(guān)情況,酌情減任務(wù)。

      7.采寫批評報道的專職人員,因其工作的特殊性,另行訂出考核的辦

      法。

      8.由報社組織的專題采訪活動,有關(guān)記者參與時間長,難以完成定額任務(wù)的,可臨時改為領(lǐng)本部平均獎。

      9.獎金發(fā)放辦法:考核小組每月對所有采訪人員進行計分考核,編制出定額完成情況統(tǒng)計表,經(jīng)考核小組負責(zé)人簽名后,交計財科填寫稿酬單直接發(fā)放給個人。

      10.攝影部根據(jù)此方案的指導(dǎo)思想和總體要求,從本部的實際出發(fā),另行訂出實施細則。

      編輯考核辦法

      一、管理原則及適用范圍

      管理原則:按版計分,以分計獎,獎金到部,部內(nèi)根據(jù)貢獻大小分配到人。

      適用范圍:有資格參加職稱評定的編輯。

      二、標(biāo)準(zhǔn)版與基本分

      以小五號字通欄62行(半版)作為標(biāo)準(zhǔn)版。每個標(biāo)準(zhǔn)版的基本分確定為:影視天地、音樂音響、孩子樂園、美與設(shè)計、假日娛樂、南方集郵、舞臺上下、海風(fēng)、女性世界、文藝評論、藝術(shù)收藏、書林、新論叢、筆談、珠三角風(fēng)情、珠三角經(jīng)濟縱橫、暢游天下、勞動力市場、人才市場、健康、讀者心聲、每日文摘:40分;

      大特寫:30分;

      九州經(jīng)緯、港澳臺新聞:25分;

      要聞:23分;

      廣東新聞、廣州新聞、珠三角社會生活:20分;

      體育新聞:16分;

      國內(nèi)新聞:15分;

      國際新聞:17分。

      金融市場:20分,其83行股市行情表:8分。

      超過62行的版,基本分為40分的版每增加一行加0—3分,其它版每增加一行加0—2分。因缺廣告而臨時用文字稿填版面的,基本分為40分的版也按每行加0—3分計算,其它版按每行加0—2分計算。被廣告沖版、因臨時調(diào)整版面被沖版,仍計算基本分。套紅版加1分,彩色版加3分。經(jīng)社委會批準(zhǔn)改排六號字的版,小五號的62行等于六號的70行,小五號的83行等于六號的95行。

      三、質(zhì)量分

      各版按內(nèi)容和形式的質(zhì)量高低分為5個等級:A、B、C、D、E。A等:在基本分上加200%;

      B等:在基本分上加100%;

      C等:在基本分上加50%;

      D等:不加分;

      E等:在基本分上倒扣50%—100%。

      四、各版等級的確定與產(chǎn)生辦法

      A等:經(jīng)過精心策劃,整個版能體現(xiàn)指導(dǎo)性、可讀性、服務(wù)性的相統(tǒng)一,有70%以上稿件可讀性強,有40%以上標(biāo)題新穎、引人注目,文章長短搭配恰當(dāng),版面有創(chuàng)意。

      B等:整個版具有較強指導(dǎo)性、可讀性、服務(wù)性,有50%以上稿件可讀性強,有30%以上標(biāo)題新穎、引人注目,版面美觀。

      C等:整個版具有一定指導(dǎo)性、可讀性、服務(wù)性,有40%以上稿件可讀性強,標(biāo)題和版面較好。

      D等:稿件質(zhì)量、標(biāo)題、版式均一般化。

      E等:稿件內(nèi)容違反宣傳紀(jì)律,或輿論導(dǎo)向出現(xiàn)偏差,或安排了有償新聞,或受中央、省主管部門批評,或因編輯失責(zé)出現(xiàn)重大差錯,或因工作拖沓不能按時交版造成出遲報1小時以上。

      由新華社供稿的國內(nèi)新聞版、國際新聞版,由各部供稿的要聞版、廣東新聞版,主要從稿件精編、標(biāo)題制作、版面設(shè)計方面進行考核。理論版注重從針對性是否強、理論觀點是否新、是否通俗易懂方面進行考核。文藝、副刊版主要考核其有無及時反映新的文藝觀點、文化熱點現(xiàn)象,作品是否雅俗共賞、有無較大的影響力。理論、文藝版能組織到名家優(yōu)秀作品的,評定等級可偏高。

      各版等級由新聞采編中心考核小組評定。專業(yè)性較強的專版難以鑒別時,可征詢分管社委的意見。爭議較大的由總編輯召集有關(guān)社委及采編中心主任議定。

      第二篇:報業(yè)傳媒集團招聘啟事

      X X X 報 業(yè) 集 團

      XX分社招 聘 啟 事

      XXX傳媒集團擁有“四報二網(wǎng)二雜志十二家公司”,是XX省市州報首家傳媒集團,是XX最重要的宣傳陣地和XX文化產(chǎn)業(yè)核心支柱,連續(xù)三次榮獲“XX省文明單位”稱號,并被國家新聞出版總署和中國報業(yè)協(xié)會評為“2009—2010全國報業(yè)經(jīng)營管理優(yōu)秀單位”。

      集團下屬的XX分社于XXXX年X月XX日成立,并出版發(fā)行《XXXX》,到目前已發(fā)展成為XX地區(qū)發(fā)行量、閱讀率、市場占有率第一的報紙。

      因事業(yè)發(fā)展需要,我分社新聞中心擬向社會公開招聘新聞記者、攝影記者。具體崗位要求如下:

      一、新聞記者:3人

      要求:30歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷(含XX年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生),專業(yè)不限;熱愛新聞事業(yè),文字功底、溝通能力較強。有相關(guān)媒體工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

      二、攝影記者:1人

      要求:30歲以下;全日制本科及以上學(xué)歷(含XX年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生),專業(yè)不限;熱愛新聞事業(yè),攝影技術(shù)、溝通能力較強。有相關(guān)媒體工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

      符合條件的應(yīng)聘者報名時請攜帶個人簡歷、畢業(yè)證書、獲獎證書等原件與復(fù)印件。

      聯(lián)系電話:XXXXXXXX

      聯(lián)系人: X先生

      第三篇:責(zé)任編輯崗位職責(zé)(報業(yè)集團)

      1.根據(jù)分工,做好組稿、編輯、發(fā)稿、排版、改稿、退稿、校對、發(fā)行、歸檔等工作。

      2.除編輯所有職責(zé)之外,編輯審閱所負責(zé)版面的所有文章,將選定文章分批次整理上交給主編。

      3.負責(zé)與相關(guān)方面的通聯(lián)工作。

      4.及時完成總編交辦的各項工作。

      第四篇:校對崗位職責(zé)(報業(yè)集團)

      1.做好文字(新聞、廣告)圖片校對工作。

      2.堅持遵照原稿的原則,保證校對質(zhì)量。

      3.對原稿的錯誤應(yīng)及時指出并請示值班編輯進行改正。

      4.降低差錯率,杜絕標(biāo)題錯誤和重大原則錯誤。

      5.嚴(yán)格執(zhí)行出報流程。

      第五篇:報業(yè)集團創(chuàng)建衛(wèi)生城市工作總結(jié)

      ****報業(yè)集團創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市

      工作總結(jié)

      創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市是市委、市政府“一申四創(chuàng)”工作目標(biāo)的重要組成部分。我集團高度重視“創(chuàng)衛(wèi)”(愛衛(wèi))工作,堅持以“三個代表”重要思想和黨的十八大精神為指導(dǎo),以全面建設(shè)小康社會和中心城市為總目標(biāo),繼續(xù)貫徹“一申四創(chuàng)”二十字工作方針;把順利完成創(chuàng)衛(wèi)初驗工作任務(wù)作為我集團三個文明建設(shè)的重要內(nèi)容;堅持以抓隊伍為基礎(chǔ),以整頓和規(guī)范家屬院建設(shè)為龍頭,以抓衛(wèi)生防病為目標(biāo);針對創(chuàng)衛(wèi)驗收、愛國衛(wèi)生工作目標(biāo),加強組織領(lǐng)導(dǎo),強化創(chuàng)建意識,采取得力措施,狠抓貫徹落實,有力地促進了三個文明建設(shè)的同步提高,愛衛(wèi)會活動不斷向縱深發(fā)展,各項工作順利實現(xiàn)。

      一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),強化創(chuàng)建意識

      ****報業(yè)集團黨委始終站在講政治的高度,將創(chuàng)衛(wèi)工作當(dāng)作踐行“三個代表”重要思想和全面建設(shè)小康社會宏偉目標(biāo)的直接體現(xiàn),以高度的政治感和使命感,把創(chuàng)衛(wèi)當(dāng)作日常性重要工作來抓,按照市委、市政府的有關(guān)要求,采取積極有效的措施推動全市創(chuàng)建工作的開展。首先,成立了由集團黨委書記、董事長任組長,其他集團領(lǐng)導(dǎo)任組員,紀(jì)委書記兼任辦公室主任社各部室主要負責(zé)人任成員的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組及創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,加強創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)。其次,健全創(chuàng)建工作管理機制,制定了創(chuàng)建工作具體實施方案和相關(guān)責(zé)任分包方案,明確任務(wù),強化責(zé)任,層層落實,全體干部職工發(fā)揚“與時俱進、團結(jié)拼搏、無私奉獻”的創(chuàng)建精神,各負其責(zé),積極參與,保證了我社創(chuàng)建工作扎實、高效的展開。

      愛衛(wèi)會創(chuàng)建活動是加快我集團全面建設(shè)的重要任務(wù),我集團把此項活動列入黨委的重要議事日程,作為事關(guān)全集團的重要任務(wù)來抓。11、加強組織領(lǐng)導(dǎo),建立健全領(lǐng)導(dǎo)組織。把衛(wèi)生防病工作列為首要工作來抓。一是我社領(lǐng)導(dǎo)班子加強了對愛國衛(wèi)生知識的學(xué)習(xí),不斷提高班子成員在衛(wèi)生創(chuàng)建活動中的組織領(lǐng)導(dǎo)能力;二是成立了組織,社長為組長,其他社領(lǐng)導(dǎo)任組員,各部室主任為成員,在全社形成了主要部室重點抓,各有關(guān)部室配合抓,縱到底,橫到邊的創(chuàng)建格局;三是工作中有計劃,有布置,有檢查,每個星期四固定的衛(wèi)生檢查日,為搞好衛(wèi)生防病工作提供了可靠的保證。

      2、加強機構(gòu)管理,建立健全規(guī)章制度。把衛(wèi)生防病工作落到實處。一是我們結(jié)合自身實際,完善了全社衛(wèi)生管理規(guī)化《衛(wèi)生工作管理規(guī)定》、《綠化管理規(guī)定》、《衛(wèi)生檢查規(guī)定》;二是堅持愛國衛(wèi)生檢查制度,愛衛(wèi)會領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每半月進行一次全社衛(wèi)生工作大檢查,使各項制度的開展落到實處;三是保持優(yōu)美的辦公環(huán)境,實行“門前三包,門內(nèi)達標(biāo)”,對衛(wèi)生間及大院進行了硬件整修,使全社工作環(huán)境明顯改善。

      二、狠抓健康教育,增強防病意識,強化干部職工的“大衛(wèi)生觀念”;采取有效措施,順利完成創(chuàng)衛(wèi)任務(wù)。

      政治教育能幫助干部職工樹立先進的思想觀念,健康教育既可以強化干部職工的“大衛(wèi)生觀念”,又可以推動達標(biāo)創(chuàng)衛(wèi)工作的展開。在抓教育中,一是詳細地制定計劃,二是確保時間落實,三是方法靈活,效果好,采取集中授課與電視教學(xué)相結(jié)合,簡報與板報相結(jié)合的方式。通過一年的教育,廣大干部職工在主觀上都能形成健康中的保護意識并積極參與衛(wèi)生防病的效果。在全社上下形成了人人參與、人人維護、人人受益的良好局面。

      今年,市政府召開“創(chuàng)建文明城市衛(wèi)生城市大會”后,****報業(yè)集團立即行動,提出“領(lǐng)導(dǎo)掛帥,全員動員,各司其職,各負其責(zé),確

      保成功”的口號,要求報社各部室對照標(biāo)準(zhǔn),立即行動,完善措施,抓住重點,攻克難點,搞好創(chuàng)建,并制定了明確的獎懲措施。集團印務(wù)中心、發(fā)行部都分別召開了職工動員大會,充分發(fā)動群眾,細化創(chuàng)建任務(wù),落實責(zé)任到人,確?!皠?chuàng)建不結(jié)束,人員不撤退”,掀起“創(chuàng)建文明城市衛(wèi)生城市攻堅”戰(zhàn)。一是提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)。報社多次召開專題會議,動員部署,廣泛動員,深入發(fā)動,打下了良好的思想基礎(chǔ)。二是按照“抓住重點、攻克難點”的創(chuàng)建要求,結(jié)合日報社實際,加強宣傳報道,取得顯著成效,為創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市“增輝添彩”。

      三、深入開展“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”活動,干部、職工精神面貌明顯改善

      我集團始終把思想政治工作放在首位,采取聽講課,看錄像,集中組織學(xué)習(xí),召開座談會、討論會,舉辦知識競賽活動等多種形式,學(xué)習(xí)十八大精神,開展黨的理想信念、基本理論、基本綱領(lǐng)路線教育,開展愛國主義、集體主義和社會主義教育。通過宣傳教育,堅定了馬克思主義信仰和社會主義信念,引導(dǎo)干部職工樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀。同時,我們深入開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。通過抓學(xué)習(xí)、提高認識,聯(lián)系實際、查找差距,明確方向、制定措施等環(huán)節(jié),認真查找了干部隊伍的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面的差距,提高了干部職工的道德修養(yǎng)和素質(zhì),黨風(fēng)廉政建設(shè)得到加強。多年被上級部門評為宣傳工作先進單位。在精神文明建設(shè)中,日報社各級黨組織和廣大干部職工,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以創(chuàng)建“文明單位”、“文明系統(tǒng)”等活動為載體,強管理、優(yōu)服務(wù)、促發(fā)展、推改革、求效益,物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)取得了豐碩成果,大大提高了報社的整

      體形象和干部職工的整體素質(zhì),有力地促進了我社事業(yè)的健康發(fā)展。榮獲“省級文明單位”。創(chuàng)建中通過舉辦運動會、聯(lián)歡會、等各類文體活動,活躍了職工的精神、文化生活,激發(fā)了廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情,促進了工作的開展。

      在今后工作中,我集團將繼續(xù)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),統(tǒng)一思想,凝聚力量,緊緊圍繞強管理、優(yōu)服務(wù)、促發(fā)展、推改革、求效益,通過扎扎實實、富有成效的愛國衛(wèi)生、精神文明創(chuàng)建活動,實現(xiàn)三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展,努力構(gòu)建和諧社會,為我市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市做出新的貢獻!

      ****報業(yè)集團愛衛(wèi)會

      2013年8月

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