第一篇：職業(yè)病防治工作匯報

王村煤礦斜井2010年度職業(yè)病防治工作

匯 報 材 料

為加強職業(yè)病的預防、控制和消除職業(yè)病危害，積極創(chuàng)造有利于職工健康的工作環(huán)境和勞動條件。在公司（局）的正確領(lǐng)導和大力支持下，我單位認真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》，堅持“以人為本、健康至上”的理念，以職工職業(yè)健康監(jiān)護為重點，同時對作業(yè)場所進行監(jiān)測，防治有危害職工健康的不良因素，努力做好我礦職業(yè)病防治工作，現(xiàn)就我礦2010年職業(yè)病防治情況匯報如下：

一、職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作開展情況

按照《職業(yè)防治法》相關(guān)要求，年初制定了澄礦王斜發(fā)?2010?11號《關(guān)于我礦職業(yè)衛(wèi)生組織機構(gòu)的通知》、?2010?38號《關(guān)于印發(fā)《職業(yè)衛(wèi)生檔案管理制度》的通知》、?2010?39號《關(guān)于印發(fā)我礦職業(yè)危害告知制度的通告》、?2010?40號《二O一O年職業(yè)健康查體管理辦法》、?2010?41號《關(guān)于印發(fā)我礦職業(yè)危害防治計劃的通知》、?2010?42號《關(guān)于印發(fā)職業(yè)衛(wèi)生安全健康管理制度的通知》、?2010?43號《關(guān)于印發(fā)我礦職業(yè)危害防治方案的通知》，建立健全了職業(yè)健康管理制度，保證職業(yè)健康監(jiān)護工作的落實。

安全教育工作是貫徹本單位方針，實現(xiàn)安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)、提高員工安全意識和安全素質(zhì)、防止產(chǎn)生不安全-1-

行為、減少人為失誤的重要途徑。根據(jù)職業(yè)安全健康教育制度規(guī)定，對生產(chǎn)崗位員工安全教育、管理人員安全教育和組織管理作了具體規(guī)定。安全教育的形式主要包括：對管理人員進行了有關(guān)職業(yè)安全健康的方針、政策、法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)章制度；工傷保險法律、法規(guī)；安全生產(chǎn)管理職責、企業(yè)職業(yè)安全健康管理知識及安全文化；有關(guān)事故案例及事故應急處理措施等項內(nèi)容職業(yè)安全健康教育。職業(yè)安全健康管理人員進行了職業(yè)安全健康標準；企業(yè)安全生產(chǎn)管理、安全技術(shù)、職業(yè)健康知識、安全文件；工傷保險法律、法規(guī)；職工傷亡事故和職業(yè)病統(tǒng)計報告及調(diào)查處理程序；有關(guān)事故案例及事故應急處理措施等項內(nèi)容地教育培訓；特種作業(yè)人員上崗作業(yè)前，進行了專門的安全技術(shù)和操作技能的培訓教育，增強其安全生產(chǎn)意識，防止由于缺乏安全教育和必要的技能培訓而引起傷亡事故等內(nèi)容的職業(yè)安全健康教育；在冊職工的職業(yè)安全健康教育主要有新員工上崗前的四級教育和變換崗位教育、經(jīng)常性教育等形式職業(yè)安全健康教育。對新入礦職工進行上崗前的職業(yè)防治知識、職業(yè)危害告知等知識培訓。

二、加強組織領(lǐng)導搞好崗前、在崗、離崗職業(yè)健康檢查 根據(jù)我礦工作實際情況，及時成立職業(yè)衛(wèi)生組織機構(gòu)，并制定下發(fā)了《職業(yè)衛(wèi)生檔案管理制度》以及職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)文件。在公司（局）及單位領(lǐng)導對職業(yè)衛(wèi)生工作高度重視情

況下，年初，我礦先后招收兩期農(nóng)合工共165人，對165名人員進行了崗前體檢及職業(yè)衛(wèi)生知識培訓學習，其中120人合格；在2009年度對全礦采掘區(qū)隊共計430人進行了在崗期間職業(yè)健康體檢，查出疑似職業(yè)病50人（其中5人為2008年觀察對象）。于4月3日、4日對49名（其中1名職工放棄診斷）疑似病例進行職業(yè)病診斷，經(jīng)診斷24人為職業(yè)病患者，18人為觀察對象。對診斷結(jié)果為Ⅱ期、Ⅲ期的塵肺病職工，經(jīng)礦長辦公會議研究決定及時調(diào)離原接塵崗位，并妥善安臵，對離崗職工進行了職業(yè)健康檢查，同時還加大了對個人防護用品的投入，截止目前配備了個人防塵口罩1648個，并完善綜合防塵設(shè)施的投入，杜絕了煤塵超限等不符合規(guī)定的違規(guī)現(xiàn)象。

三、存在問題及工作打算和建議

從我礦目前職業(yè)健康防治情況看，還存在較多的問題。主要有以下幾點：

1、制度落實不到位，制定了職業(yè)病防治相關(guān)制度，但在日常工作中沒有做到有效落實，存在走過場，應付檢查現(xiàn)象。

2、職業(yè)安全教育不能做到經(jīng)常性、深入性，缺乏有效的安全教育考核機制，職工職業(yè)病防護意識差。

3、健康檔案管理主要存在2008年以前的崗前體檢由王村斜井衛(wèi)生所辦理，體檢報告沒有及時去領(lǐng)取，有一

些職工缺少崗前體檢表，2009年在崗期間共體檢430人，因職防所未整理完，暫取回246份體檢結(jié)果；主要問題還是職工離崗體檢，由于各基層區(qū)隊對本單位職工離崗不能及時上報，我部門也在管理中缺乏必要的監(jiān)控，致使職工離崗體檢工作得不到落實。

以后工作建議及打算：

煤礦企業(yè)本身就屬高危行業(yè)，職業(yè)危害較大。我們管理部門做好日常職業(yè)危害防治工作非常重要、也很必要。

1、做好經(jīng)常性職業(yè)安全健康教育

無論何種教育，都不可能是一勞永逸的，職業(yè)安全健康教育同樣如此，必須堅持不懈、經(jīng)常不斷地進行，這就是經(jīng)常性的職業(yè)安全健康教育。進行安全思想、安全態(tài)度教育，要通過采取多種多樣形式和安全活動，激發(fā)員工搞好安全生產(chǎn)的熱情，促使員工重視和真正實現(xiàn)安全生產(chǎn)。經(jīng)常性安全教育的形式有：每天的班前、班后會上說明安全注意事項；安全活動日；安全生產(chǎn)會議；事故現(xiàn)場會；張貼安全生產(chǎn)招貼畫、宣傳標語及標志等。

2、應當在30日內(nèi)對準備脫離所從事的職業(yè)病危害的作業(yè)或崗位的勞動者進行離崗時職業(yè)健康檢查；離崗前90日內(nèi)的在崗期間職業(yè)健康檢查可視為離崗時職業(yè)健康檢查。對未進行離崗時職業(yè)健康檢查的勞動者，不得解除或終止與其訂立的勞動合同。

第二篇：職業(yè)病防治工作匯報

職業(yè)病防治工作匯報

職業(yè)病防治工作匯報職業(yè)病防治工作關(guān)系到廣大勞動者的身體健康和合法權(quán)益，也關(guān)系到縣域經(jīng)濟的健康持續(xù)發(fā)展。對職業(yè)病防治工作，我所高度重視，認真貫徹《職業(yè)病防治法》、落實《國家職業(yè)病防治規(guī)劃》。通過采取宣傳教育，加強對作業(yè)場所的監(jiān)督，有效地保障了勞動者的健康，維護了職工的權(quán)益。我們的工作主要有以下幾點：

一、加強領(lǐng)導、明確職責我所成立以所長為組長，分管所長為副組長，衛(wèi)生監(jiān)督一科為成員的職業(yè)病防治監(jiān)督監(jiān)督檢查小組，建立長效機制，強化監(jiān)督，定期或不定期對轄區(qū)企業(yè)開展衛(wèi)生監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即督促企業(yè)及時整改。

二、職業(yè)病防治法宣傳教育

我所于2011年4月25日至4月30日，組織開展了職業(yè)病宣傳周活動。宣傳周期間，衛(wèi)生監(jiān)督所工作人員深入到我縣多家用人企業(yè)、單位，進行職業(yè)病防治的宣傳及檢查督導，為用人單位負責人和工人講解《職業(yè)病防治法》的相關(guān)法律知識。

此次宣傳周共發(fā)放了《職業(yè)病防治法》的宣傳冊300余份，“塵肺病防治知識”宣傳單 100余份，共出動車輛3次，出動監(jiān)督人員15人次，通過宣傳教育增強了用人單位的職業(yè)病防治意識和勞動者健康權(quán)益保護意識，達到了宣傳活動預期效果。

三、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)專項整治 2011年5月我所組織人員對我縣取得資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)進行監(jiān)督檢查。在此次監(jiān)督檢查中，我所組成由分管所長帶隊衛(wèi)生監(jiān)督一科全員參加的檢查小組，對轄區(qū)的2家職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)進行全面監(jiān)督檢查，重點檢查

職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)機構(gòu)是否按照資質(zhì)認證或者批準范圍開展工作，所出具的技術(shù)報告是否符合相關(guān)規(guī)范和要求，結(jié)論分析是否有針對性，有關(guān)檔案是否健全，質(zhì)量管理體系是否持續(xù)有效運行等。

檢查發(fā)現(xiàn)我縣2家職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)均能按照國家法律法規(guī)及資質(zhì)認證或者批準范圍開展工作，運行有效，人員資質(zhì)證書齊全。但也存在一些問題，如職業(yè)健康檢查體檢表填寫不完整、檢查項目結(jié)果用語不準確等。針對這些問題，我所就職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)下一步工作提出了明確要求：

1、各職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)要繼續(xù)加強能力建設(shè)，強化質(zhì)量控制體系的運行；

2、積極與用人單位建立良好的合作關(guān)系，提供優(yōu)質(zhì)服務；

3、鞏固和提高我縣職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)在職業(yè)病防治中的核心地位和作用，做好政府執(zhí)法部門的技術(shù)支撐。

四、職業(yè)健康狀況基本情況調(diào)查項目 為認真貫徹落實衛(wèi)生部辦公廳等9部門聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于開展職業(yè)健康狀況

調(diào)查工作的通知》文件精神，實施國家《職業(yè)健康狀況調(diào)查項目工作方案》，根據(jù)省衛(wèi)生廳等10部門《關(guān)于印發(fā)的通知》和安徽省職業(yè)健康狀況調(diào)查工作領(lǐng)導小組辦公室《關(guān)于貫徹落實的通知》工作要求，我所2011年6月29日至7月20日開展了全縣職業(yè)病危害基本情況調(diào)查工作。

本次共調(diào)查了31家企業(yè)，其中大型企業(yè)2家、中型企業(yè)8家、小型企業(yè)21家，經(jīng)調(diào)查了解存在職業(yè)危害因素的企業(yè)有26家，有職工總數(shù)10256人，生產(chǎn)一線工人有8431人，接觸職業(yè)危害因素的工有人1136人，其中接觸矽塵人數(shù)為24人；接觸水泥塵為8人；接觸其他粉塵為678人；接觸其他化學毒物為330人，在調(diào)查的31家企業(yè)中簽訂工傷保險的企業(yè)有21家，簽訂勞動合同的企業(yè)有25家，2010進行職工職業(yè)健康體檢的企業(yè)有6家。

在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)部分企業(yè)制定了職業(yè)病領(lǐng)導組和職業(yè)健康監(jiān)護計劃，但多數(shù)用

人單位組織制度不全，健康檔案建立不規(guī)范或未建立，大部分單位未進行接觸職業(yè)危害因素人員的職業(yè)健康體檢工作。

五、存在主要問題

雖然我們對職業(yè)病防治工作采取了一定的措施，做了一些工作，取得了一些成績，但與上級的要求相比，與工作實際要求相比，還存在許多薄弱和不足之處。一是部分企業(yè)對職業(yè)病危害認識嚴重不足，法律意識淡薄、漠視職業(yè)病防治，沒有履行《職業(yè)病防治法》規(guī)定的義務，勞動用工管理不規(guī)范。二是勞動者自我維權(quán)意識不強，個人防護意識不足，不能正確使用防護用品，缺乏自我保護能力。三是企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理相對滯后，企業(yè)大量使用農(nóng)民工、臨時工，職工安全與衛(wèi)生意識不夠強。四是多數(shù)企業(yè)職業(yè)健康檢查率偏低，特別是崗前和離崗時的查體率更低，勞動者的職業(yè)病發(fā)病的潛在危險高。四是職業(yè)衛(wèi)生管理檔案有待進一步完善。

***縣衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所 二〇一二年一月六日

第三篇：職業(yè)病防治工作匯報

嚴格職業(yè)病防治工作●保障企業(yè)和職工權(quán)益

××××是一家現(xiàn)代化大型產(chǎn)業(yè)裝備制造企業(yè)，成立于1998年。已形成工程機械、農(nóng)業(yè)裝備、車輛三大主體業(yè)務。目前在職員工1萬余人。公司總資產(chǎn)60億元。2008年實現(xiàn)銷售收入116億元；2009年1-9月份實現(xiàn)銷售收入117億元。公司先后榮獲“中國企業(yè)500強”、“中國制造業(yè)200強”、“全國名優(yōu)產(chǎn)品售后服務先進單位”等稱號，其主導產(chǎn)品被評為“中國馳名商標”、“中國名牌”、“國家免檢產(chǎn)品”、“最具市場競爭力品牌”等。

2009年6月16日,第五屆中國500最具價值品牌排行榜在京揭曉。雷沃品牌評估價值102.39億元，位列中國500最具價值品牌排行榜第66位，比去年的70.15億元品牌價值增長46%，列國內(nèi)農(nóng)業(yè)裝備行業(yè)第1位。

在職業(yè)健康安全方面，公司于2006年獲得 “山東省職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)”，2007年通過了“國家一級安全質(zhì)量標準化企業(yè)”，同年11月通過了“職業(yè)健康安全管理體系認證”連續(xù)多年取得“安全生產(chǎn)先進單位”等榮譽稱號，得到了胡總書記等多位黨和國家領(lǐng)導人的視察和關(guān)懷。

公司在取得良好經(jīng)濟效益和社會效益的同時，公司領(lǐng)導始終把職業(yè)病防治工作放在首位，公司最高決策者——董事長承諾嚴格遵守國家有關(guān)職業(yè)病防治的法規(guī)政策標準，嚴格執(zhí)行《職業(yè)病防治法》。堅持加強職業(yè)病防治是企業(yè)效益保障的理念，堅持以開展各項經(jīng)濟活動必須以保護企業(yè)職工身心安全與健康為出發(fā)點，始終如一地抓好職業(yè)衛(wèi)生工作。下面，就公司開展職業(yè)健康工作情況匯報如下：

（一）堅持以人為本，強化責任落實，明確職業(yè)病防治工作的責任

為強化職業(yè)病防治的重要性，有效落實各管理層責任，公司成立了以董事長為組長，公司執(zhí)行總裁、工會主席為副組長，各事業(yè)部一把手為成員的領(lǐng)導小組，同時設(shè)定了由安全、人力資源、各事業(yè)部職業(yè)病防治歸口單位為工作小組的職業(yè)病防治機構(gòu)，并設(shè)置職業(yè)安全衛(wèi)生管理機構(gòu)，配備職業(yè)衛(wèi)生專職兼職管理人員，從而使職業(yè)病防治管理工作得以有效進行。

（二）建立、健全職業(yè)病防治責任制，提高職業(yè)病防治水平

為貫徹落實《職業(yè)病防治法》，公司建立健全了各級職業(yè)病防治責任制，公司與各車間、車間與班組、班組與個人逐級簽訂安全責任書，物管部門保證勞動防護用品的及時供應；車間保證勞動防護用品的及時領(lǐng)用；接觸有毒有害作業(yè)的每一個職工保證完全按照安全操作規(guī)程去做，并自覺地佩戴好勞動防護用品；設(shè)備部門保證安全措施100%的完好率；安全部門保證對安全防護設(shè)施和職工個人防護用品的佩戴的及時檢查，確保各項職業(yè)病防護設(shè)施的良好運行。根據(jù)職業(yè)病防治責任制，安全部門除每天進行職業(yè)衛(wèi)生安全檢查外，每月對各部門還要進行一次職業(yè)安全衛(wèi)生大檢查，查出隱患及時處理、整改，對造成重大事故的責任人嚴厲處理。由于層層落實安全責任制，公司在產(chǎn)量大、任務重的情況下，近幾年沒有發(fā)生一例職業(yè)病危害事故。

（三）加強基礎(chǔ)管理，建立完善各項職業(yè)病防治規(guī)章制度

根據(jù)《職業(yè)病防治法》，公司加強了對基礎(chǔ)方面的管理，在原有制度的基礎(chǔ)上修訂完善了職業(yè)衛(wèi)生管理制度，如：《職業(yè)健康安全教育制度》、《職業(yè)病危害防治設(shè)備管理制度》、《 環(huán)境、職業(yè)健康安全應急救援預案》、《勞保防護用品管理制度》、《安全生產(chǎn)責任制》，以及在作業(yè)崗位設(shè)置操作規(guī)程等，使公司職業(yè)病防治工作可以有據(jù)可依，有章可循。同時制定了《公司職業(yè)健康安全管理工作計劃》，為有效開展職業(yè)衛(wèi)生工作的提供了有利保障。

（四）加強職業(yè)衛(wèi)生宣傳，提高職工職業(yè)衛(wèi)生意識

公司為了讓每個職工了解國家保障企業(yè)和保護職工合法權(quán)益的有關(guān)政策，了解本崗位職業(yè)安全衛(wèi)生防護措施，利用“三級”安全教育網(wǎng)絡(luò)、各種會議、宣傳板報等形式，經(jīng)常性地開展職業(yè)安全衛(wèi)生宣傳教育。并在可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的場所的醒目位置設(shè)置警示標識和中文警示說明，告之本崗位存在的職業(yè)病危害因素，使他們清楚了解所從事工種的危害情況和防護措施，以增強職工職業(yè)衛(wèi)生安全的自我保護意識，知曉佩戴勞動防護用品的重要性，知曉保證職業(yè)病防護設(shè)施正常運轉(zhuǎn)重要性。積極開展“職業(yè)病防治宣傳周“活動，制定專門宣傳材料，通過在各車間宣傳欄張貼，向職工進行職業(yè)衛(wèi)生安全教育，使職工掌握國家保障企業(yè)和保護職工合法權(quán)益的有關(guān)政策，增強了職工職業(yè)病防治的自覺性。（圖片）

（五）嚴格執(zhí)行建設(shè)項目“三同時”規(guī)定，積極采用先進工藝、設(shè)備和安全管理手段，加強職業(yè)衛(wèi)生投入，確保重點工序職業(yè)衛(wèi)生達標，保障員工身心健康

公司在新建、改建、擴建工程項目中，堅持職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用，確保職業(yè)衛(wèi)生經(jīng)費的投入，并按規(guī)定進行職業(yè)病危害預評價、控制效果評價及職業(yè)衛(wèi)生審查，確保重點工序生產(chǎn)環(huán)境達標，提高了企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生水平，僅2006年“三同時” 職業(yè)衛(wèi)生投資就達285萬元。為了有效落實《職業(yè)病防治法》，公司不僅在新建、改建、擴建項目時認真執(zhí)行“三同時”的規(guī)定，而且在現(xiàn)生產(chǎn)中積極改善現(xiàn)場工作環(huán)境，安裝職業(yè)病防護措施，改造老廠房通風除塵設(shè)施。如：總裝車間屋頂安裝22臺屋頂風機，以去除收割機試車尾氣；涂裝車間安裝通風除塵設(shè)施，改造通風設(shè)施以去除打磨膩子煙塵；焊接車間安裝排煙除塵設(shè)施，以

去除焊煙塵粒；構(gòu)件車間投資200萬元購置焊煙除塵設(shè)施，以去除焊煙塵粒等等。這都從根本上改善了工作環(huán)境和條件，保障了職工職業(yè)衛(wèi)生安全，穩(wěn)定了職工思想情緒，促進了生產(chǎn)發(fā)展。（焊煙除塵設(shè)備圖片）

（六）認真落實職業(yè)健康監(jiān)護和職業(yè)病因素檢測制度

自《職業(yè)病防治法》頒布實施以來，公司每年定期對有毒有害作業(yè)場所進行職業(yè)病危害因素檢測，共布268個監(jiān)測點，三年內(nèi)共監(jiān)測2412項次，并對檢測報告進行張貼公示；為接害人員定期發(fā)放個人防護用品和保健費；在有毒有害作業(yè)場所設(shè)置中文警示說明警示標識，寫明電焊煙塵、二甲苯、噪聲等職業(yè)病危害情況及事故應急措施；每年定期對接觸有毒有害作業(yè)人員進行職業(yè)健康檢查，三年內(nèi)投入約25.2萬元，查體人數(shù)8420人次，對檢查發(fā)現(xiàn)問題由人力資源部門進行崗位調(diào)整，建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案，目前公司無一例職業(yè)病發(fā)生。

（七）配置保健服務設(shè)施，保證職工生理、心理健康

公司為了保證職工生理、心理健康，解除職工后顧之憂，使職工全身心地投入生產(chǎn)，在工作場所配有更衣間、洗浴間，并對接觸有毒有害作業(yè)人員每月發(fā)放勞動保護用品、保健費，該項費用每年投入153.74萬元。對于噴漆工序，為減少空氣中的漆霧濃度，除工藝采取上擠下壓式的噴漆工藝外，還為噴漆工發(fā)放防毒面具；夏天為確保職工防暑降溫，發(fā)放高溫費用10.52萬元，同時車間購置防暑降溫食品，雪糕、礦泉水等。食堂將煮好的綠豆湯送到工作現(xiàn)場，為職工消暑清涼。

（八）開展環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系認證及創(chuàng)建安全質(zhì)量標準化一級企業(yè)工作

為使職業(yè)健康安全管理工作更系統(tǒng)，嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)，公司2007

年進行了OHS18000職業(yè)健康安全管理體系認證和創(chuàng)建安全質(zhì)量標準化一級企業(yè)工作，經(jīng)過1年的努力，全部通過了審核，獲得了證書：在識別、評價職業(yè)病的危險源，制定相應控制措施的同時，公司還制定了職業(yè)病發(fā)病率為零的管理目標。為達到國家一級職業(yè)安全質(zhì)量標準化企業(yè)要求，公司對全部設(shè)備設(shè)施進行了排查，對存在安全隱患的設(shè)備設(shè)施進行更新，使基礎(chǔ)管理制度化化，設(shè)備設(shè)施也保持了良好的安全狀態(tài)，職業(yè)安全管理更加規(guī)范。

各位領(lǐng)導，隨著企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模不斷擴大，公司職業(yè)健康安全管理基礎(chǔ)仍然薄弱，需要不斷思考、不斷改善，不斷提高，才能適應公司快速發(fā)展的需要。通過開展“四個一”工程考核活動，使公司在職業(yè)健康管理工作更加具有操作性和指導性。我們深知職業(yè)病防治工作是一項長期任務，需要常抓不懈。下步，我們要繼續(xù)完善《職業(yè)病防治法》中規(guī)定的各項要求，以本次督查工作為契機，全面排查，對督查中指出的問題項目制定整改計劃，同時加大職業(yè)病防治經(jīng)費、人員的投入，搞好職業(yè)防護，積極防治職業(yè)病，繼續(xù)為企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展服務，為實現(xiàn)社會的穩(wěn)定做出貢獻。

二00九年十一月

第四篇：職業(yè)病防治工作匯報

職業(yè)病防治工作匯報

隨著國家職業(yè)病防治法律體系的逐步完善和職業(yè)健康意識的提高，使我們認識到，職業(yè)病防治工作不僅關(guān)系到公司員工的身體健康和合法權(quán)益，也是公司健康和諧發(fā)展的需要。公司從2013年全面開展職業(yè)健康管理工作，2013年底通過了職業(yè)健康三級標準化的評審，2016年底重新開展了職業(yè)健康現(xiàn)狀評價并通過。公司把改善作業(yè)環(huán)境、強化員工的職業(yè)健康作為重點工作，在職業(yè)健康制度建設(shè)、宣傳教育培訓、勞動防護、現(xiàn)場管理、健康監(jiān)護及防塵措施等方面認真進行落實，職業(yè)病防治工作取得了明顯效果。下面將工作情況匯報如下：

一、主要工作情況

1、建立了職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)與責任制度

為切實做好職業(yè)衛(wèi)生防治工作，我公司成立了總經(jīng)理為組長，生產(chǎn)部部長、安環(huán)部部長為副組長，各部門負責人為成員的職業(yè)危害防治領(lǐng)導小組，設(shè)立了專門的職業(yè)衛(wèi)生辦公司，具體負責職業(yè)衛(wèi)生的日常具體工作。并層層落實責任，明確規(guī)定了各級領(lǐng)導、職能科室、以及崗位人員的工作職責，制定了具體的職業(yè)危害防治實施方案和計劃，并按照方案和計劃要求，認真開展了各項工作，為加強公司的職業(yè)病防治工作打下了良好的基礎(chǔ)。

2、建立健全職業(yè)衛(wèi)生各項管理制度

根據(jù)職業(yè)衛(wèi)生要求，建立健全了職業(yè)健康各項管理制度與職業(yè)健康操作規(guī)程，為職業(yè)衛(wèi)生工作的開展提供了有力依據(jù)。日常管理中嚴格按照職業(yè)健康各項管理制度開展職業(yè)健康工作，要求員工嚴格按照職業(yè)健康操作規(guī)程進行生產(chǎn)作業(yè)。同時按規(guī)定提取使用職業(yè)健康經(jīng)費，2016年投入的職業(yè)病防治經(jīng)費為82.14萬元，確保了公司職業(yè)健康安全管理機制的有效運行。

3、加強宣傳教育培訓，貫徹實施職業(yè)病防治法 加強宣傳教育，全面提高全員職業(yè)防治素質(zhì)。每年按計劃派出職業(yè)衛(wèi)生負責人與管理人員參加職業(yè)衛(wèi)生培訓，并全部通過考核，做到持證上崗。每年制定了公司的職業(yè)健康培訓計劃，并按計劃對員工進行了職業(yè)衛(wèi)生防治知識的培訓教育，使員工職業(yè)病防治意識逐步提高。

4、加大職業(yè)病管理力度，狠抓職業(yè)病防控

公司按規(guī)定做好職業(yè)病危害因素的申報工作，并定期委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)對作業(yè)場所的職業(yè)危害因素進行日常監(jiān)測和現(xiàn)狀評價，將危害因素檢測結(jié)果在公司各崗位的醒目位置進行了公示，并在主要作業(yè)場所設(shè)置警示標識，提高員工對職工病危害的防范意識。我公司最主要的職業(yè)病危害因素之一就是粉塵，對此我公司制定了粉塵安全專項管理制度，上崗前就告知從業(yè)人員職業(yè)危害與后果，為在崗員工提供符合要求的個體防護用品，并指導其正確佩戴和使用。認真做好收塵設(shè)施的維護保養(yǎng)以及粉體輸送設(shè)備、管道的密封工作，盡可能減少粉塵的無組織排放。2015年投資20萬元對三臺包裝機進行了升級改造，提高了密封效果。今年公司還專門購置了灑水車，由專人負責定期對道路及相關(guān)作業(yè)地點進行防塵灑水噴霧，以減少粉塵危害。

5、定期組織體檢，健全監(jiān)管體制

職業(yè)健康建監(jiān)護方面，公司建立、健全了職業(yè)衛(wèi)生檔案和職工健康監(jiān)護檔案，做到了一人一檔。從2013年開始，每年組織員工參加職業(yè)健康體檢，2016年10月公司組織112名生產(chǎn)線工人進行了體檢，并將體檢結(jié)果書面告知員工，經(jīng)檢查，不存在患有塵肺病的人員。

6、認真開展檢查，積極消除隱患

各級職業(yè)健康管理人員認直開展職業(yè)健康檢查工作，確證防塵等職業(yè)健康防護設(shè)施正常運行，對查出的隱患和問題，及時落實責任人，限定時間，定措施進行整改。

7、認真開展職業(yè)健康應急演練

每年組織員工開展職業(yè)健康應急演練，確保在發(fā)生職業(yè)健康危害時，能及時有效處理，切實提高公司的應急處置能力，以保證員工的安全健康。

二、存在的問題

通過努力，公司至今未發(fā)生職業(yè)病患者，工作取得了一定的成效，但與上級的要求還有一定的差距，存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、是職業(yè)健康工作不夠深入，細致；

2、是員工的職業(yè)健康自我保護意識還有待提高；

3、是對外包單位的職業(yè)健康管理工作還要進一步加強；

4、現(xiàn)狀評價包裝、裝車崗位粉塵濃度超標。

三、下一步工作重點

職業(yè)安全健康的落實是一項長期而又艱巨的工作，我公司將針對存在的問題和不足，在今后的工作中著重加以解決完善，著重抓好以下工作：

1、進一步健全職業(yè)健康管理機構(gòu)，配備專業(yè)技術(shù)人員，切實加強我公司職業(yè)安全健康管理隊伍建設(shè)，理順職能，把職業(yè)健康工作做到位；

2、進一步加強職業(yè)健康宣傳教育培訓工作，針對目前一些管理人員和作業(yè)人員職業(yè)危害防護知識較為薄弱的情況，重點開展對從業(yè)人員的職業(yè)健康法律法規(guī)和職業(yè)危害防護知識的宣傳教育培訓活動，不斷提高他們的職業(yè)健康意識和自我保護能力，確保員工按規(guī)定正確佩戴勞動防護用品。

3、與外包單位簽訂規(guī)范的外包合同，在安全與職業(yè)健康日常管理上，把外包單位的納入公司的管理范圍，遵守公司職業(yè)健康各項規(guī)章制度，并督促其遵守國家的相關(guān)法律法規(guī)，按規(guī)定為其作業(yè)人員交納工傷保險；

4、對于水泥包裝、裝車粉塵濃度超標的問題，我公司一直在探求合適的改造技術(shù)與方案，通過對收塵改造廠家的全面考察，以及到某某水泥廠進行了現(xiàn)場參觀學習后，已制定了改造方案與改造進度計劃，于7月15日與******設(shè)備有限公司簽訂了包裝收塵系統(tǒng)改造的產(chǎn)品購銷與安裝合同，目前改造設(shè)備已到廠，馬上開始現(xiàn)場安裝，確定可以在*年*9月*日前完成包裝系統(tǒng)的收塵改造，以實現(xiàn)粉塵濃度達標，確保員工的職業(yè)健康。

職業(yè)安全健康工作事關(guān)員工的切身利益和生命健康安全，任務艱巨、責任重大，我公司將堅持以人為本、安全發(fā)展的辦企理念，進一步提高思想認識，強化職業(yè)健康管理，真抓實干，努力把我公司職業(yè)安全健康工作抓緊、抓實、抓出成效，切實維護好員工的生命健康，確保公司健康、穩(wěn)定、和諧發(fā)展。

********水泥有限公司

2017年8月

第五篇：職業(yè)病防治

職業(yè)病防治

1、什么叫法定職業(yè)?。?/p>

法定職業(yè)病是指國家政府主管部門明文規(guī)定的職業(yè)病。2002年國家衛(wèi)生部會同勞動保障部重新頒布的法定職業(yè)病目錄有10類105種。

2、職業(yè)性放射性疾病

外照射急性放射病 外照射亞急性放射病 外照射慢性放射病 放射性皮膚疾病 放射性腫瘤 放射性骨損傷 放射性甲狀腺疾病 放射性性腺疾病

3、物理因素所致職業(yè)病

中暑 減壓病 航空病 手臂振動病

4、職業(yè)性皮膚病

接觸性皮炎 光敏性皮炎 電光性皮炎 黑變病潰瘍 化學性皮膚灼傷

5、職業(yè)性眼病

化學性眼部灼傷 電光性眼炎 職業(yè)性白內(nèi)障

6、職業(yè)病有哪四個特點

?、病因明確，其病因就是職業(yè)病危害因素，是人為的，如果這些因素得到消除或控制，就可以防止或減少職業(yè)病的發(fā)生。

?、所接觸的危害因素（病因）通常是可以檢測的，只有接觸量超過一定限度，才能使人得職業(yè)病。

?、在接觸同樣職業(yè)病危害因素的工人中，常常有一定人數(shù)發(fā)病，很少只出現(xiàn)個別病人。

?、大部分的職業(yè)病目前無特效藥或治療方法，早期發(fā)現(xiàn)，較易恢復，發(fā)現(xiàn)越晚，療效越差。

7、為什么會得職業(yè)病

職業(yè)病是人為的疾病，在勞動過程中有三個方面原因容易得職業(yè)病，一是用人單位設(shè)立或提供的（勞動）作業(yè)場所不符合職業(yè)衛(wèi)生要求，產(chǎn)生了職業(yè)病危害因素；二是用人單位或勞動者設(shè)置（使用）的作業(yè)方式不合理，不健康；三是勞動者缺乏自我保護意識或行為，不懂得個人防護和自我健康保護。

8、怎樣知道自己有無得職業(yè)病

由于目前大部分的職業(yè)病還沒有特效治療方法。預防職業(yè)病或要早期知道自己有無受職業(yè)危害損傷和得職業(yè)病，最有效的辦法是進行職業(yè)性體檢。

就業(yè)前體檢---工人在從事有害作業(yè)前進行體檢，通過體檢發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌癥，同時為今后定期體檢提供參考比較的基礎(chǔ)資料。

就業(yè)后定期體檢---按一定時間間隔對有害作業(yè)工人進行體檢，早期發(fā)現(xiàn)可疑職業(yè)病（觀察對象）和職業(yè)病。

9、常見作業(yè)的職業(yè)危害

制冷崗位

接觸高濃度氨,主要表現(xiàn)為流淚 咽痛 聲音嘶啞等;眼結(jié)膜 鼻粘膜 水腫;嚴重的劇烈咳嗽甚至昏迷.高濃度氨可致眼和皮膚灼傷.長期超量接觸可引起支氣管炎.還存在設(shè)備噪音危害。

10、油漆作業(yè)的職業(yè)危害

油漆作業(yè)的主要職業(yè)危害是吸入有機溶劑蒸氣。各種漆都是由成膜物質(zhì)（各種樹脂）、溶劑、顏料、干燥劑、添加劑組成。普通油漆通常用汽油作溶劑，環(huán)氧鐵紅底漆含少量二甲苯，浸漆主要含甲苯，也有少量苯。噴漆（硝基漆）及其稀釋劑（香蕉水）中含多量苯或甲苯、二甲苯，在無防護情況下噴漆，作業(yè)場所空氣中苯濃度相當高，對噴漆工人的造血器官危害極大。

11、噪聲崗位職業(yè)危害

噪聲對人體的不良作用是多方面的。50分貝以上開始影響睡眠，70分貝以上妨礙交談，使人心煩意亂。長時間接觸噪聲可引起頭昏、頭暈、頭痛、耳鳴、注意力不集中等神經(jīng)衰弱癥狀，腦電圖異常（慢波增多），心率加快，血壓不穩(wěn)（多數(shù)增高），心電圖有心率不齊和缺血型改變，同時可見食欲下降，甲狀腺功能亢進、性功能改變、月經(jīng)不調(diào)等。噪聲對人體最為明顯的影響是損害聽覺器官，長時間在90分貝以上噪聲作用下，聽覺器官的敏感性下降，進而聽力減弱，嚴重者發(fā)生職業(yè)性耳聾。

12、怎樣預防噪聲對人體的危害

①進行工藝改革，以無聲或少聲工具代替噪聲工具。如液壓機代替鍛壓機、焊接代替柳接、無梭織布代替有梭織布等。

②在不影響操作前提下，用隔音、減震、消聲、吸音等措施減弱噪聲強度。同時合理規(guī)劃廠區(qū)和廠房建筑，使噪聲源遠離其它作業(yè)區(qū)，或造隔音墻，建筑物內(nèi)墻選用吸音材料等。

③個人防護，工人戴耳塞或耳罩，往往可取得較好的防聲效果。

13、焊接作業(yè)的職業(yè)危害

電弧焊接時，焊條的焊芯、藥皮和金屬母材在電弧高溫下熔化、蒸發(fā)、氧化、凝集，產(chǎn)生大量金屬氧化物及其他物質(zhì)的煙塵，長期吸入可引起焊工塵肺，吸入煙塵中的金屬氧化物還可引起金屬煙塵熱。氧化錳是電焊煙塵中的重要毒物，長期高濃度吸入可引起慢性錳中毒。焊接時弧區(qū)周圍還會形成多種有害氣體，可產(chǎn)生臭氧、一氧化碳、氮氧化物，臭氧是氬弧焊和等離子弧焊的主要危害因素之一，二氧化碳氣體保護焊產(chǎn)生的一氧化碳濃度最高。

焊接電弧是一種很強的光源，能產(chǎn)生中、短波紫外線，可引起電光性眼病。非熔化極氬弧焊和等離子弧焊需借助高頻振蕩器激發(fā)引弧，在引弧的瞬間（2－３秒）有高頻電磁場存在。等離子噴焊可產(chǎn)生90－123分貝的強噪聲。非熔化極氬弧焊和等離子弧焊使用鎢棒電極，能放出α、β、γ三種射線。

14、中暑

主要是高溫作業(yè)環(huán)境引起，包括：熱射病、熱痙攣、熱衰竭。

15、熱射病

熱射病：大部分會驟起昏迷、高熱、無汗、灼熱或先有大汗繼而“無汗”皮膚干熱發(fā)紅，處理不及死亡率在17—80%之間。

16、熱痙攣

熱痙攣：明顯特征是肌肉痙攣伴收縮病，以四肢、咀嚼及腹肌等經(jīng)常活動肌肉多見患者神智清醒，體溫多正常。

17、熱衰竭

熱衰竭：起病迅速，表現(xiàn)為頭昏、心跳、惡心，并有便意，多汗、面色蒼白，繼而昏厥、血壓下降、體溫不高，一般以老年人和心血管疾病患者多見。

18、預防生產(chǎn)性毒物的危害

什么是生產(chǎn)性毒物? 毒物是指較小量進入人體可引起人體健康損害（中毒）的化學物質(zhì)。各種生產(chǎn)過程中產(chǎn)生或使用的毒物統(tǒng)稱為生產(chǎn)性毒物。

職業(yè)中毒的概念： 由毒物引起的疾病狀態(tài)稱為中毒。勞動者在生產(chǎn)勞動過程中，由于接觸生產(chǎn)性毒物發(fā)生的中毒稱為職業(yè)中毒。

急性中毒的高危人群：

肝臟有病時影響毒物在體內(nèi)解毒，腎臟有病時影響毒物從體內(nèi)排出，有肝腎疾病的人容易發(fā)生中毒。有支氣管炎和肺氣腫的人接觸到刺激性氣體，不但容易發(fā)生中毒，而且病情較重。未成年人由于發(fā)育不成熟，也容易中毒。婦女在月經(jīng)期、懷孕期對某些毒物敏感。有些患遺傳性缺陷病的人，對某些毒物特別敏感。如患有葡萄糖一６一磷酸一脫氫酶（G－6－PD）缺乏癥者，接觸溶血性毒物特別敏感。

急性職業(yè)中毒的現(xiàn)場處理：

吸入中毒的患者，應首先從中毒現(xiàn)場搶運到新鮮空氣處，保持安靜、保暖。解開衣扣和褲帶，保持呼吸道通暢。經(jīng)皮膚吸收中毒的患者，立即脫去被污染的衣服，用大量清水或解毒液徹底沖洗皮膚。

經(jīng)口中毒的患者及時催吐、洗胃、導瀉，但強酸、強堿等腐蝕性毒物口服后不宜催吐、洗胃，可服牛奶、蛋清以保護胃粘膜。搶救時要仔細檢查，抓住重點。如果呼吸困難，應立即用氧氣吸入。心跳呼吸停止者進行胸外。心臟擠壓術(shù)和對口人工呼吸。現(xiàn)場若備有特效解毒藥品，要及時使用。經(jīng)初步搶救后迅速轉(zhuǎn)運到附近醫(yī)院進一步搶救治療。

怎樣進行自救互救：

當你發(fā)現(xiàn)突然有大量毒氣散發(fā)時，要迅速戴上適合的防毒面具。如果身旁無個人防護用品，可拿濕毛巾、手帕或衣物包住口、鼻，并立即離開毒源。皮膚和眼睛受到毒物侵害時，迅速用清水徹底沖洗。接觸大量毒物后，如感到不適，要及時找醫(yī)生檢查。

防治綜合措施的內(nèi)容：

① 加強領(lǐng)導，專人管理，落實塵、毒治理措施；

② 嚴格執(zhí)行有關(guān)法規(guī)，在新建、改建、擴建企業(yè)時，必須把防毒設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)使用；

③ 改革工藝，用無毒或低毒物質(zhì)代替有毒或高毒物質(zhì)； ④ 開展技術(shù)革新，改進生產(chǎn)方法；

⑤ 通風排毒，即在密閉的基礎(chǔ)上，進行局部抽風，然后把有毒氣體經(jīng)凈化處 理后排出室外；

⑥ 好個人防護，合理使用工作服、手套、長靴、眼鏡、防毒口罩、防毒面具等；

⑦ 建立安全操作規(guī)程、設(shè)備維修管理制度，杜絕跑、冒、滴、漏； ⑧ 合理供給保健食品，增強身體抵抗力； ⑨ 進行職業(yè)衛(wèi)生教育、普及職業(yè)中毒防治知識，使職工自覺遵守安全防毒制度，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣；

⑩ 定期測定作業(yè)場所空氣中毒物濃度，做好就業(yè)前體檢和定期體檢，并建立健康檔案。生產(chǎn)性粉塵的概念：

能夠較長時間以浮游狀態(tài)存在于空氣中的固體微粒叫做

粉塵。在勞動生產(chǎn)過程中形成的粉塵，叫做生產(chǎn)性粉塵。在工農(nóng)業(yè)勞動生產(chǎn)過程中，長期吸入生產(chǎn)性粉塵而發(fā)生的以肺組織纖維化為主的疾病，稱為塵肺。

粉塵作業(yè)工人的衛(wèi)生保健措施： ① 業(yè)前的健康檢查，及時發(fā)現(xiàn)從事粉塵作業(yè)禁忌癥，如活動性肺結(jié)核、慢性肺部疾病、嚴重的慢性上呼吸道和支氣管疾病以及心血管疾病等。②進行定期健康檢查，早期發(fā)現(xiàn)塵肺病人，及時采取防治措施。③定期對粉塵作業(yè)環(huán)境進行監(jiān)測。了解作業(yè)場所勞動條件，及時落實或改進防塵措施，改善勞動條件。④加強粉塵作業(yè)工人的個人防護，常用的個人防護用具有防塵口罩、防護面具、防護頭盔和防護服等。粉塵作業(yè)工人必須養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣，如勤換工作服、班后洗澡、保持皮膚清潔。還應加強營養(yǎng)，勞逸結(jié)合，生活有規(guī)律。

什么叫高溫作業(yè)？

在工業(yè)生產(chǎn)中，由于高溫車間內(nèi)存在著多種熱源，或由于夏季露天作業(yè)受太陽熱輻射的影響，?？僧a(chǎn)生高溫或高溫高濕或高溫伴強熱輻射等特殊氣象條件。在這種環(huán)境下進行生產(chǎn)勞動，通稱為高溫作業(yè)。我國制定的高溫作業(yè)分級標準規(guī)定：工業(yè)企業(yè)和服務行業(yè)工作地點具有生產(chǎn)性熱源，其氣溫等于或高于本地區(qū)夏季室外通風設(shè)計計算溫度２度的作業(yè)，列為高溫作業(yè)。

高溫作業(yè)按氣象條件可分為三大類

① 溫強熱輻射作業(yè)：其特點是氣溫高，熱輻射強度大，相對濕度低，形成干熱環(huán)境，這類作業(yè)場所都有強烈的輻射熱源，室內(nèi)外氣溫差可達１０℃以上，以對流熱和輻射熱作用于人體。

② 高溫高濕作業(yè)：這類作業(yè)環(huán)境的氣象特點是氣溫、氣濕高，而熱輻射較弱。主要是由于生產(chǎn)過程中產(chǎn)生大量水蒸氣或生產(chǎn)上要求車間內(nèi)保持較高的相對濕度所致。

③ 夏季露天作業(yè)：建筑、搬運等露天作業(yè)，除受太陽的輻射作用外，還接受被加熱的地面和周圍物體放出的輻射熱。人為什么會中暑?

在高溫環(huán)境下作業(yè)，機體從高濕環(huán)境接受對流與輻射熱量，加上勞動和高溫環(huán)境增加的代謝產(chǎn)熱量，遠遠超過機體的散熱量。若這個惡性過程不斷發(fā)展，人體通過一系列的體溫調(diào)節(jié)還是不能維持機體的熱平衡時，就造成機體過度蓄熱。同時，由于大量出汗導致脫水、失鹽，從而發(fā)生中暑。

中暑病人的處理: 發(fā)現(xiàn)中暑病人后，首先應使患者脫離高溫作業(yè)環(huán)境，到通風良好的陰涼地方休息，解開衣服，給予含鹽的清涼飲料。必要時，可進行刮莎療法或針刺合谷、曲池、委中、百會、人中等穴。如有頭昏、惡心、嘔吐或腹瀉，可服用中藥霍香正氣九；如呼吸、循環(huán)衰竭時，給予葡萄糖生理鹽水靜脈滴注，并可注射呼吸和循環(huán)中樞興奮劑。

怎樣預防中暑? ① 理布置熱源，把熱源放在車間外面或遠離工人操作的地點，采用熱壓為主的自然通風，應布置在天窗下面；采用穿堂風通風的廠房，應布置在主導風向的下風側(cè)。

② 隔熱，是減少熱輻射的一種簡便有效方法。

③ 加強通風換氣，加速空氣對流，降低環(huán)境溫度，以利于機體熱量的散發(fā)。④ 加強個人防護，合理組織生產(chǎn)，如穿白色、透氣性好、導熱系數(shù)小的帆布工作服；同時調(diào)整工作時間，盡可能避開中午酷熱，延長午休時間。加強個人保健，供給足夠的含鹽清涼飲料。為什么在清涼飲料中要加鹽？ 高溫環(huán)境下勞動，人體為了散熱，常常大量出汗。出汗使人體喪失了大量水份和鹽份，主要是鈉鹽和部分鉀鹽，一般汗液中含氯化鈉0.1－0.35％。普通高溫作業(yè)工人勞動８小時出汗4－8升，損失鹽份約15－20克。所以，對高溫作業(yè)工人既要及時補充水份，也要及時補充鹽份，才能維持機體正常功能，這也就是在清涼飲料中加鹽的原因。通?？砂春雏}量0.1－0.2％來配制清涼飲料，供工人飲用。

職業(yè)病危害的防護：

職業(yè)病危害的防護主要有兩個方面：一是作業(yè)場所防護設(shè)施的防護，二是個人防護用品，是保護工人健康的主要防護手段。個人防護用品包括：防護帽、防護服、防護眼睛和面罩、呼吸防護器、防噪聲用具和皮膚防護用品。使用個人防護用品的關(guān)鍵在要懂得其防護特點和性能，訓練使用者正確使用、維護、管理。

防護帽

用于防止意外重物墮落或飛擊損傷頭部和防止有害物質(zhì)污染。多用聚乙烯等制成。要符合國家標準GB2811—81。視工種組合使用，如電焊工安全防護帽等。防污染的防護帽以棉布或合成纖維制成的帶舌帽。

防護服

主要有防熱（非調(diào)節(jié)和空氣調(diào)節(jié)兩種）

防止化學污染服，防止化學污染物質(zhì)損傷皮膚或經(jīng)皮進入體內(nèi)作用。

防護眼睛和面罩

主要防護眼睛和面部受電磁波（紫外線、紅外線、微波等）輻射。粉塵、煙塵、金屬和沙石及化學溶液濺射等損傷。

防護面罩的作用（1）、防護固體粉末和化學溶液濺射入眼和損傷面部的面罩（2）、防熱面罩（3）、電焊工用面罩 呼吸防護器：

根據(jù)結(jié)構(gòu)和作用原理分為過濾式（凈化式）和隔離式（供氣式）兩大類。（1）、過濾式（凈化）呼吸防護器 機械過濾式-----防粉塵、煙、霧，常見的防塵口罩

化學過濾式-----防毒面具或組成有濾合與空氣接觸過濾（2）、隔離式（供氣）式呼吸防護器

1自帶式-----防毒面具（罩）自帶空氣瓶供呼吸不與現(xiàn)場空氣接觸。

2外界輸入式-----防毒面具（罩）通過蛇管由場外供氧。防噪用具

選用應考慮作業(yè)環(huán)境中噪聲強度與性質(zhì)，如穩(wěn)定、低頻噪聲耳塞即可。皮膚防護用品

主要是指防護手、臂皮膚污染的手套和膏膜，與污染源洗除劑 ①手套-----各種材料均有，要看接觸物來選用。

②防護膏膜-----如用手套操作的工種，常用膏膜防護對手的污染。

③污染洗除劑-----如有時用了手套或膏膜仍有污染，則使用專用的洗除劑，洗除污染物或油劑。使用防護用品的注意事項

1、正確選擇符合要求的用品，特別是呼吸器。

2、使用人員要接受了解使用防護的目的、意義、性能方面的教育。

3、對結(jié)構(gòu)復雜的防護用品要反復訓練，務求正確迅速正確地戴上、卸下使用。

4、應急防護用品要定期檢查，接近點擺放，及時可用。

5、要熟悉各種用品的性能的使用、維護和保養(yǎng)。

6、有組織、有制度、正確、合理地發(fā)放勞動防護用品。勞動者享有的職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利

所有用人單位的勞動者都受《職業(yè)病防治法》保護。不管用人單位屬什么性質(zhì)，屬什么經(jīng)濟類型，是否與勞動者簽訂了勞動合同（含聘用合同），只要用人單位與勞動者存在著事實雇傭關(guān)系，其勞動者即受該法保護。① 受教育培訓權(quán)，依法獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓。

② 享受健康服務權(quán)，依法獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療?？祻偷嚷殬I(yè)病防治服務。

③ 享受知情權(quán)，有權(quán)了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)危害因素、危害程度、危害后果、防護措施以及相關(guān)待遇等。

④ 享受衛(wèi)生防護權(quán)，有權(quán)要求用人單位提供符合預防職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品，改善工作條件。

⑤ 享受批評、檢舉、控告權(quán)，對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告

⑥ 享受拒絕違章作業(yè)權(quán)，有權(quán)拒絕違章指揮和強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)。

⑦ 享受參與決策權(quán)，參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理，對職業(yè)病防治工作提出意見和建議。⑧ 享受工傷社會保險。

《職業(yè)病防治法》也規(guī)定用人單位應當保障勞動者行使其職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利，不得因勞動者依法行使正當權(quán)利而降低其工資、福利等待遇或者解除、終止與其訂立的勞動合同等。

勞動者預防職業(yè)病的四點義務

（1）學習和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識。

（2）遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程。

（3）正確使用和維護職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護用品。（4）發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患及時報告。