第一篇：重慶市合格職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)名單

重慶市合格職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)名單

（排名不分先后）

1.中國兵器裝備有限公司西南兵工局國家職業(yè)技能鑒定所

2.重慶船舶工業(yè)公司國家職業(yè)技能鑒定所

3.重慶建工集團(tuán)職業(yè)技能鑒定所

4.重慶港國家職業(yè)技能鑒定所

5.重慶長江輪船公司國家職業(yè)技能鑒定所

6.中國四聯(lián)儀器儀表集團(tuán)有限公司國家職業(yè)技能鑒定所

7.重慶市總工會(技協(xié))國家職業(yè)技能鑒定所

8.重慶市飲食服務(wù)公司國家職業(yè)技能鑒定所

9.國內(nèi)貿(mào)易部重慶烹飪技能培訓(xùn)中心國家職業(yè)技能鑒定所

10.重慶鋼鐵（集團(tuán)）有限責(zé)任公司國家職業(yè)技能鑒定所

11.重慶市商業(yè)聯(lián)合會國家職業(yè)技能鑒定所

12.重慶市公共交通客車駕駛學(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所

13.重慶市水電行業(yè)國家職業(yè)技能鑒定所

14.西南計(jì)算機(jī)工業(yè)公司國家職業(yè)技能鑒定所

15.中國十八冶金建設(shè)公司國家職業(yè)技能鑒定所

16.重慶市建設(shè)系統(tǒng)國家職業(yè)技能鑒定所

17.重慶市中小企業(yè)國家職業(yè)技能鑒定所

18.重慶市電力公司國家職業(yè)技能鑒定所

19.重慶市輕工行業(yè)國家職業(yè)技能鑒定所

20.重慶市眼鏡行業(yè)國家職業(yè)技能鑒定所

21.重慶電子職業(yè)技術(shù)學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定

22.重慶市農(nóng)業(yè)機(jī)械化干部學(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所

23.重慶青山工業(yè)有限責(zé)任公司國家職業(yè)技能鑒定所

24.中國嘉陵集團(tuán)國家職業(yè)技能鑒定所

25.重慶華光儀器廠國家職業(yè)技能鑒定所

26.重慶建設(shè)工業(yè)有限責(zé)任公司國家職業(yè)技能鑒定所

27.重慶市水務(wù)集團(tuán)國家職業(yè)技能鑒定所

28.中港二航局第二工程有限公司國家職業(yè)技能鑒定所

29.重慶長征重工有限責(zé)任公司國家職業(yè)技能鑒定所

30.重慶機(jī)床（集團(tuán)）有限責(zé)任公司國家職業(yè)技能鑒定所

31.重慶小洞天飲食集團(tuán)國家職業(yè)技能鑒定所

32.重慶齒輪箱有限責(zé)任公司國家職業(yè)技能鑒定所

33.重慶卡福汽車制動轉(zhuǎn)向系統(tǒng)有限公司國家職業(yè)技能鑒定所

34.重慶長安汽車有限責(zé)任公司國家職業(yè)技能鑒定所

35.長壽化工有限責(zé)任公司國家職業(yè)技能鑒定所

36.重慶電子技師學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定所

37.重慶交通技工學(xué)校繼續(xù)教育學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定所

38.重慶市工貿(mào)技工學(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所

39.重慶東方紅工業(yè)技工學(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所

40.重慶市材料工程技工學(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所

41.重慶市工業(yè)高級技工學(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所

43.重慶市旅游學(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所

44.重慶市萬州技工學(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所

45.重慶市松藻煤電有限責(zé)任公司國家職業(yè)技能鑒定所

46.重慶青年職業(yè)技術(shù)學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定所

47.重慶金銀珠寶首飾制品行業(yè)國家職業(yè)技能鑒定所

48.重慶大學(xué)國家職業(yè)技能鑒定所

49.重慶文理學(xué)院應(yīng)用技術(shù)師范學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定所

50.重慶市職業(yè)技術(shù)教育中心國家職業(yè)技能鑒定所

51.總參通直職業(yè)技術(shù)學(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所

52.重慶市第二交通技工學(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所

53.重慶市旅游行業(yè)國家職業(yè)技能鑒定所

54.重慶市市政管理行業(yè)國家職業(yè)技能鑒定所

55.重慶市廣播電視大學(xué)國家職業(yè)技能鑒定所

56.重慶市藥品監(jiān)督管理局國家職業(yè)技能鑒定所

57.重慶市燃?xì)庑袠I(yè)國家職業(yè)技能鑒定所

58.重慶科技學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定所

59.重慶市殘疾人聯(lián)合會國家職業(yè)技能鑒定所

60.成都鐵路局重慶國家職業(yè)技能鑒定所

61.萬州商業(yè)技工學(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所

62.川東造船廠國家職業(yè)技能鑒定所

63.中國核工業(yè)建峰化工總廠國家職業(yè)技能鑒定所

65.重慶市園林技工學(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所

66.太極集團(tuán)有限公司國家職業(yè)技能鑒定所

67.重慶長江電工工業(yè)有限責(zé)任公司國家職業(yè)技能鑒定所

68.重慶化醫(yī)控股集團(tuán)國家職業(yè)技能鑒定所

69.重慶交通學(xué)院應(yīng)用技術(shù)學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定所教務(wù)科

70.重慶工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定所

71.重慶公路系統(tǒng)國家職業(yè)技能鑒定所

72.重慶工學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定所

73.重慶城市管理職業(yè)學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定所

74.重慶三峽學(xué)院應(yīng)用技術(shù)學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定所

75.重慶市道路運(yùn)輸從業(yè)人員國家職業(yè)技能鑒定所

76.重慶鐵馬工業(yè)集團(tuán)有限公司國家職業(yè)技能鑒定所

77.重慶教育學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定所

78.重慶市信息產(chǎn)業(yè)局電子信息國家職業(yè)技能鑒定所

79.西南大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定所

80.重慶市工業(yè)學(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所

81.西南大學(xué)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定所

82.重慶市科能高級技工學(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所

83.四川儀表工業(yè)學(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所

84.重慶工商大學(xué)國家職業(yè)技能鑒定所

85.重慶市技能人才考核服務(wù)中心國家職業(yè)技能鑒定所

87.重慶市機(jī)械電子高級技校國家職業(yè)技能鑒定所

88.重慶市鐵路運(yùn)輸高級技工學(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所

89.重慶城市職業(yè)學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定所

90.重慶電力高等?？茖W(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所

91.重慶財經(jīng)職業(yè)學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定所

92.重慶市農(nóng)藥行業(yè)協(xié)會國家職業(yè)技能鑒定所

93.重慶三峽醫(yī)藥高等?？茖W(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所

94.重慶市勞動就業(yè)培訓(xùn)中心國家職業(yè)技能鑒定所

95.重慶市道路運(yùn)輸管理局國家職業(yè)技能鑒定站

96.重慶市婦女兒童培訓(xùn)活動中心國家職業(yè)技能鑒定所

97.重慶市文化行業(yè)國家職業(yè)技能鑒定所

98.重慶市渝北區(qū)職業(yè)技術(shù)教育中心國家職業(yè)技能鑒定所

99.重慶市渝劍集團(tuán)國家職業(yè)技能鑒定所

100.重慶市南岸區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理局國家職業(yè)技能鑒定所 101.重慶市供銷合作系統(tǒng)國家職業(yè)技能鑒定所

102.重慶重型汽車集團(tuán)有限責(zé)任公司國家職業(yè)技能鑒定所 103.四川石油管理局重慶國家職業(yè)技能鑒定所

104.電力建設(shè)總公司國家職業(yè)技能鑒定所

105.重慶市地勘行業(yè)國家職業(yè)技能鑒定所

106.重慶市農(nóng)業(yè)國家職業(yè)技能鑒定所

107.重慶市新聞出版行業(yè)國家職業(yè)技能鑒定所

108.涪陵區(qū)就業(yè)訓(xùn)練中心國家職業(yè)技能鑒定所 109.涪陵區(qū)技工學(xué)校國家職業(yè)技能鑒定所 110.重慶職業(yè)技術(shù)學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定所 111.重慶師范學(xué)院國家職業(yè)技能鑒定所

2010年3月

第二篇：重慶市職業(yè)技能鑒定

重慶市職業(yè)技能鑒定

3月7日下午，重慶市職業(yè)技能鑒定中心歐毅主任一行受邀來到重慶師范大學(xué)職教師資學(xué)院，與學(xué)院的龔德才院長、曹華盛副院長及老師們在職教師資學(xué)院會議室現(xiàn)場辦公，共商合作發(fā)展，重慶市職業(yè)技能鑒定。雙方本著嚴(yán)格按照國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)，提高職業(yè)教育技能培訓(xùn)的針對性及有效性原則，就職業(yè)技能鑒定的專業(yè)、對象、合作模式等進(jìn)行了深入溝通，明確了設(shè)立重慶師范大學(xué)職業(yè)技能鑒定所、共享職業(yè)技能鑒定專家?guī)熨Y源、走校企合作之路、充分發(fā)揮職教師資培訓(xùn)集團(tuán)作用的思路，為重慶市職業(yè)教育師資水平的提升以及勞動技能人才素質(zhì)的提高做出貢獻(xiàn)。

關(guān)于印發(fā)《2012年全國職業(yè)技能大賽暨第42屆世界技能大賽選拔賽技術(shù)指導(dǎo)意見》的通知

人社廳函205號

各盛自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人力資源社會保障廳(局)，國務(wù)院有關(guān)部門(行業(yè)組織、集團(tuán)公司)人事勞動保障工作機(jī)構(gòu)：

按照《關(guān)于印發(fā)2012年全國職業(yè)技能大賽暨第42屆世界技能大賽選拔賽計(jì)劃安排的通知》(人社部函83號)要求，為做好2012年全國職業(yè)技能大賽暨第42屆世界技能大賽選拔賽，我部研究制定了《2012年全國職業(yè)技能大賽暨第42屆世界技能大賽選拔賽技術(shù)指導(dǎo)意見》，現(xiàn)予以印發(fā)。

請各地區(qū)、各行業(yè)部門(集團(tuán)公司)按照要求，抓緊成立競賽組織實(shí)施機(jī)構(gòu)，制定競賽組織實(shí)施方案，精心部署安排競賽活動，注重競賽活動質(zhì)量，確保競賽活動按時完成。承擔(dān)第42屆世界技能大賽選拔賽任務(wù)的各地區(qū)、各行業(yè)部門(集團(tuán)公司)，應(yīng)為選拔賽提供必要的經(jīng)費(fèi)支持，保證選拔賽順利進(jìn)行。同時承擔(dān)第42屆世界技能大賽選拔賽和國家級一類大賽決賽任務(wù)的地區(qū)、行業(yè)部門，可單獨(dú)安排時間組織實(shí)施選拔賽，報我部審定后實(shí)施。請承擔(dān)第42屆世界技能大賽選拔賽任務(wù)的地區(qū)和行業(yè)部門(集團(tuán)公司)，于2012年5月20日前將組織實(shí)施方案上報我部職業(yè)能力建設(shè)司和中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心。

聯(lián)系人及聯(lián)系方式：

人力資源社會保障部職業(yè)能力建設(shè)司 劉新昌

(010)84207446(傳真)

中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心 李克、李彬、牟軍

(010)84661077、84661078、84661353、84661408(傳真)

E-mail:worldskills@004km.cn

人力資源和社會保障部辦公廳

二○一二年五月二日

2012年全國職業(yè)技能大賽暨第42屆世界技能大賽選拔賽技術(shù)指導(dǎo)意見

為做好2012年全國職業(yè)技能大賽暨第42屆世界技能大賽選拔賽，實(shí)現(xiàn)“對接世界技能大賽，提升國內(nèi)競賽質(zhì)量”工作目標(biāo)，按照《關(guān)于印發(fā)2012年全國職業(yè)技能大賽暨第42屆世界技能大賽選拔賽計(jì)劃安排的通知》(人社部函83號，以下簡稱《通知》)精神，結(jié)合歷年國內(nèi)職業(yè)技能競賽積累的經(jīng)驗(yàn)，特別是2011年世界技能大賽參賽啟示，現(xiàn)對2012年全國職業(yè)技能大賽暨第42屆世界技能大賽選拔賽組織實(shí)施工作提出如下技術(shù)指導(dǎo)意見，職業(yè)技能鑒定《重慶市職業(yè)技能鑒定》。

一、借鑒國際競賽有益經(jīng)驗(yàn)，提升國內(nèi)技能競賽質(zhì)量

2012年國內(nèi)技能競賽要借鑒國際技能競賽有益經(jīng)驗(yàn)，逐步完善組織實(shí)施技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，全面提升競賽質(zhì)量。

(一)基本原則

1.創(chuàng)新實(shí)踐原則。在原有國內(nèi)技能競賽規(guī)則基礎(chǔ)上，引進(jìn)世界技能大賽先進(jìn)的技術(shù)規(guī)則和辦賽理念，在組織形式、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等方面開展創(chuàng)新試點(diǎn)。

2.提升質(zhì)量原則。結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展特點(diǎn)，吸收國際有益經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步改進(jìn)完善競賽技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，提升國內(nèi)技能競賽內(nèi)涵質(zhì)量，不斷適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變需要。

3.帶動發(fā)展原則。通過技能競賽活動，帶動國內(nèi)相關(guān)產(chǎn)業(yè)技術(shù)進(jìn)步和發(fā)展，同時營造技能成才的良好社會氛圍，帶動高技能人才隊(duì)伍培養(yǎng)工作。

(二)主要技術(shù)調(diào)整

各地區(qū)、各行業(yè)部門(集團(tuán)公司)在組織開展競賽工作中，要結(jié)合自身實(shí)際，在以下幾方面積極借鑒和吸收世界技能大賽有益經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新試點(diǎn)，提升國內(nèi)競賽質(zhì)量。

1.組織方式。鼓勵有條件的地區(qū)、行業(yè)部門(集團(tuán)公司)借鑒世界技能大賽組織方式，嘗試開放式競賽方式。在競賽過程中，積極組織院校師生、企業(yè)員工等人員進(jìn)行現(xiàn)場觀摩，營造參與技能學(xué)習(xí)、實(shí)現(xiàn)技能成才的氛圍。同時各競賽主辦單位和承辦單位要盡可能比照世界技能大賽安全要求，進(jìn)一步加強(qiáng)競賽安全管理。

2.命題和評判。結(jié)合經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型和產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求，根據(jù)賽項(xiàng)的不同特點(diǎn)，試點(diǎn)將命題思路和評判標(biāo)準(zhǔn)逐步從單一技能向復(fù)合技能和綜合素質(zhì)轉(zhuǎn)化，從強(qiáng)調(diào)高難度向強(qiáng)調(diào)精準(zhǔn)度轉(zhuǎn)化，從以結(jié)果評判為重點(diǎn)向突出對規(guī)范化操作的評判轉(zhuǎn)化，從傳承技術(shù)向鼓勵創(chuàng)新等方向轉(zhuǎn)化，引導(dǎo)國內(nèi)技能競賽和技能人才培養(yǎng)提升內(nèi)涵質(zhì)量。

3.設(shè)施設(shè)備。各地區(qū)、各行業(yè)部門(集團(tuán)公司)選用競賽設(shè)施設(shè)備時，在國內(nèi)外技術(shù)水平相當(dāng)或接近情況下，倡導(dǎo)以使用國產(chǎn)設(shè)備、軟件等為主。同時，兼顧國內(nèi)各地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的差異，保證在設(shè)施設(shè)備使用上體現(xiàn)競賽的公平性、公正性。

各地區(qū)、各行業(yè)部門(集團(tuán)公司)在開展競賽工作過程中，也可以在其他方面探索新方法、新途徑，促進(jìn)競賽工作朝著更加科學(xué)、規(guī)范的方向發(fā)展。

二、依照國際競賽技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，選拔世界技能大賽參賽選手

(一)主要目標(biāo)

第42屆世界技能大賽選拔賽依照世界技能大賽技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，選拔優(yōu)秀選手入圍國內(nèi)集訓(xùn)，并最終選出最優(yōu)秀選手參加世界技能大賽。同時通過競賽，使選手、專家及相關(guān)人員掌握世界技能大賽技術(shù)要求，了解相關(guān)領(lǐng)域技術(shù)技能發(fā)展水平，促進(jìn)國內(nèi)技能競賽和技能人才培養(yǎng)科學(xué)、可持續(xù)發(fā)展。

(二)競賽項(xiàng)目

第42屆世界技能大賽選拔賽項(xiàng)目暫定為：數(shù)控車、數(shù)控銑、CAD機(jī)械設(shè)計(jì)、焊接、美發(fā)、網(wǎng)站設(shè)計(jì)、機(jī)電一體化、制造團(tuán)隊(duì)挑戰(zhàn)賽、飛機(jī)維修、建筑金屬加工、鈑金、汽車技術(shù)、車身修理、汽車噴漆、砌筑、瓷磚貼面、園藝、信息網(wǎng)絡(luò)布線、移動機(jī)器人、空調(diào)和制冷、模具制造、膠英糖果與面點(diǎn)制作、電氣裝置等24項(xiàng)。

最終參加世界技能大賽項(xiàng)目由世界技能大賽中國組委會根據(jù)選拔、集訓(xùn)等相關(guān)情況研究確定。

(三)基本原則

1.國際標(biāo)準(zhǔn)原則：有條件的賽項(xiàng)盡可能采用世界技能大賽技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，特別是評判標(biāo)準(zhǔn)。確實(shí)不具備條件的，要充分借鑒世界技能大賽技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，體現(xiàn)其基本精神。

2.靈活多樣原則：根據(jù)各賽項(xiàng)特點(diǎn)和組織實(shí)施條件，采取靈活多樣的形式，選出優(yōu)秀選手參加世界技能大賽。

3.公平高效原則：發(fā)揮行業(yè)(集團(tuán)公司)和地方優(yōu)勢與積極性，本著公開、公平、公正原則，組織選拔賽。同時，與國內(nèi)技能競賽相互銜接，高效、節(jié)儉組織實(shí)施，提高競賽實(shí)效性。

4.專家主導(dǎo)原則：在選拔賽各項(xiàng)技術(shù)工作中，充分發(fā)揮技術(shù)專家的作用，成立選拔賽技術(shù)工作組，由技術(shù)工作組牽頭人組織專家制定選拔賽技術(shù)文件，并對技術(shù)文件制定、實(shí)施及結(jié)果集體負(fù)責(zé)。

(四)總體安排

初選(賽)由各地區(qū)、各行業(yè)部門(集團(tuán)公司)按照各賽項(xiàng)相關(guān)要求，自行組織實(shí)施，并于選拔賽前1個月向相應(yīng)選拔賽承辦單位推薦選拔賽選手。

選拔賽由人力資源社會保障部主辦，相關(guān)地區(qū)、行業(yè)部門(集團(tuán)公司)在人力資源社會保障部指導(dǎo)下具體組織實(shí)施，爭取于2012年6月底前完成選拔賽，并按相應(yīng)賽項(xiàng)要求，選出前5或前10名選手(隊(duì))入圍集訓(xùn)。

后續(xù)集訓(xùn)選拔由人力資源社會保障部另行組織，最終按世界技能組織要求，每個參賽項(xiàng)目選出1名(或1隊(duì))最優(yōu)秀選手參加第42屆世界技能大賽。

第三篇：重慶市學(xué)生職業(yè)技能鑒定申請表

重慶市學(xué)生職業(yè)技能鑒定申報表

說明：

1、一律用A4紙打印，黑色筆填寫，字跡要工整。

2、填寫內(nèi)容要真實(shí)，如內(nèi)容較多，可另外附頁。

3、復(fù)印件材料應(yīng)清晰、完整、不得涂改。

3、本表一式二份，核批后存本人檔案（或本人存）、市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心各一份。

此欄粘貼本人學(xué)歷證書復(fù)印件

此欄粘貼本人有效身份證復(fù)印件

此欄粘貼本人取得相關(guān)職業(yè)資格等級證書復(fù)印件（復(fù)印件應(yīng)清楚顯示職業(yè)工種名稱、等級、學(xué)

歷、證書編號、鑒定結(jié)果等信息）

說明：

1、一律用A4紙打印，黑色筆填寫，字跡要工整。

2、填寫內(nèi)容應(yīng)真實(shí)。

3、復(fù)印件材料應(yīng)清晰、完整，內(nèi)容不得涂改。

4、涉外英語成績只針對包含英語科目的職業(yè)。

5、本表一式二份，核批后存本人檔案（或本人存）、職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心各一份。

第四篇：重慶市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心服務(wù)指南

重慶市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心服務(wù)指南

一、辦事機(jī)構(gòu)

負(fù)責(zé)組織全市職業(yè)技能鑒定工作的實(shí)施和技術(shù)等級考評員的培訓(xùn)；指導(dǎo)全市各職業(yè)技能鑒定站的工作；開展職業(yè)技能鑒定有關(guān)問題的研究和咨詢服務(wù)；推動全市職業(yè)技能競賽活動。

鑒定指導(dǎo)中心下設(shè)五個科室：

1、辦公室

負(fù)責(zé)辦公樓面的日常管理和相關(guān)協(xié)調(diào)工作；負(fù)責(zé)公文的擬辦、督辦、收發(fā)、歸檔及管理工作；負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定綜合檔案資料的立卷、歸檔工作；負(fù)責(zé)人事、工資、職工福利及計(jì)劃生育工作；負(fù)責(zé)中心內(nèi)部制度的建設(shè)和完善；負(fù)責(zé)中心工作用車輛的管理、調(diào)配工作；負(fù)責(zé)中心辦公設(shè)備、辦公用品的采購、管理工作；負(fù)責(zé)治安、消防以及接待工作。

2、財務(wù)科

負(fù)責(zé)中心行政及工會日常財務(wù)核算，經(jīng)費(fèi)管理工作；嚴(yán)格財務(wù)管理，加強(qiáng)財務(wù)監(jiān)督，督促財務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財務(wù)制度和財經(jīng)紀(jì)律；制定財務(wù)管理辦法并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查；編制經(jīng)費(fèi)預(yù)決算；負(fù)責(zé)中心現(xiàn)有資產(chǎn)的帳務(wù)管理工作；負(fù)責(zé)收費(fèi)許可證的年檢和監(jiān)督實(shí)施工作；負(fù)責(zé)非稅票據(jù)和非經(jīng)營性票據(jù)的領(lǐng)用和管理工作；負(fù)責(zé)對分中心財務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督工作。

3、職業(yè)資格考核認(rèn)證科

負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定工作的組織實(shí)施，審查鑒定申報名冊，對鑒定合格人員編號打印證書；對鑒定機(jī)構(gòu)開展鑒定工作的情況進(jìn)行指導(dǎo)和管理，負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定工作的統(tǒng)計(jì)和報表；負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定資料和合格人員名冊的資料管理；負(fù)責(zé)國家統(tǒng)考職業(yè)（工種）資格鑒定和管理，辦理國家統(tǒng)考職業(yè)資格證書；開拓職業(yè)技能鑒定工作的新領(lǐng)域，推動技術(shù)創(chuàng)新；管理和指導(dǎo)計(jì)算機(jī)高新技術(shù)考試中心的技術(shù)服務(wù)工作和計(jì)算機(jī)信息高新技術(shù)考試站；負(fù)責(zé)中心工作網(wǎng)的維護(hù)和管理工作；

4、職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與題庫開發(fā)科

負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定國家題庫重慶分庫的運(yùn)行管理和重慶地方題庫的開發(fā)與運(yùn)行管理；制定題庫開發(fā)使用和試卷管理的相關(guān)辦法；豐富和完善職業(yè)技能鑒定考核大綱；負(fù)責(zé)新職業(yè)、職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等資料的收集整理及地方職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的開發(fā)；負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定專家委員會的建設(shè)和管理工作；負(fù)責(zé)專項(xiàng)職業(yè)能力考核規(guī)范的開發(fā)制定。

5、質(zhì)量督導(dǎo)與技能競賽科

負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定質(zhì)量督導(dǎo)制度的開展、落實(shí)；負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)的質(zhì)量認(rèn)證，職業(yè)技能鑒定違規(guī)問題和案件的查處；負(fù)責(zé)質(zhì)量督導(dǎo)員、考評員的組織和管理；負(fù)責(zé)全市性職業(yè)技能競賽工作，并為行業(yè)、區(qū)縣的技能競賽提供技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)。

二、主要機(jī)構(gòu)聯(lián)系電話：

辦公室：***8（傳真）

考核認(rèn)證科：67622372

職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與題庫開發(fā)科：67622370

質(zhì)量督導(dǎo)與技能競賽科：67622382

咨詢電話：***9

勞動出版社重慶代理發(fā)行站：67622365

涪陵分中心：72225383

萬州分中心：58240394

永川分中心：4983635

5三、辦公時間：

夏令時

上午8:30—12:00下午14:00---17:30

冬令時

上午9:00—12:00下午13:30---17:30

四、聯(lián)系方式：

1、地址：重慶市渝北區(qū)新溉大道2號生產(chǎn)力大廈9樓

郵編：4011472、中心網(wǎng)址：cq.osta.org.cn3、中心電子郵箱：cqosta@263.netcqosta@163.com

第五篇：職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)發(fā)展規(guī)劃

職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)發(fā)展規(guī)劃

為進(jìn)一步提高我省職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）機(jī)構(gòu)的規(guī)范化、制度化和科學(xué)化建設(shè)水平，依據(jù)《江西省職業(yè)技能考核鑒定管理?xiàng)l例》和建立職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)機(jī)構(gòu)基本條件以及我省職業(yè)技能鑒定工作發(fā)展現(xiàn)狀，特制定本規(guī)劃。

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”主要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)職業(yè)技能鑒定基礎(chǔ)性建設(shè)，逐步建立起適應(yīng)我省經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展需要的鑒定工作體系，通過三年的努力，把我省職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）機(jī)構(gòu)建設(shè)成制度健全、隊(duì)伍整齊、設(shè)備先進(jìn)、設(shè)施完善、工作規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)化鑒定機(jī)構(gòu)，全面提升服務(wù)能力。

二、規(guī)劃目標(biāo)

（一）機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)

1、職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）中心建設(shè)。按照國家關(guān)于新時期職業(yè)技能鑒定工作“公益為旨、服務(wù)為本、質(zhì)量優(yōu)先、高端帶動、制度保障、技術(shù)支撐”的指導(dǎo)方針，省、設(shè)區(qū)市建立健全職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）中心，充實(shí)人員編制，保障工作經(jīng)費(fèi)。職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）中心崗位設(shè)置科學(xué)合理，崗位職責(zé)清楚，分工明確，流程規(guī)范。

2、管理人員隊(duì)伍建設(shè)。職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）中心管理人員應(yīng)熟悉職業(yè)技能鑒定工作相關(guān)政策、法規(guī)和鑒定工作業(yè)務(wù)，具備指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)本地區(qū)開展鑒定工作的能力。

3、人員配置。職業(yè)技能鑒定(指導(dǎo))中心工作人員應(yīng)具有大專以上文化程度，熱愛、熟悉職業(yè)技能鑒定工作，具備所任職崗位的專業(yè)知識和技能，作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)、清正廉潔。年鑒定規(guī)模在5000人以下的職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）中心工作人員不少于五名，鑒定規(guī)模每遞增2000人，增加一名工作人員，且須配備一名計(jì)算機(jī)專業(yè)或網(wǎng)絡(luò)管理專業(yè)的專職人員。

4、鑒定（指導(dǎo)）中心組織的理論知識考試和實(shí)操技能考核，工作人員須佩戴統(tǒng)一格式的具有江西職業(yè)技能鑒定標(biāo)識的證牌（包括督巡、巡視、考區(qū)主任、副主任、主考、副主考、流動監(jiān)考、監(jiān)考）。

（二）規(guī)章制度建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)

1、省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心（以下簡稱省中心）負(fù)責(zé)建立健全全省統(tǒng)一規(guī)范的規(guī)章制度。主要包括《江西省職業(yè)技能鑒定考場規(guī)則》、《江西省職業(yè)技能鑒定主考守則》、《江西省職業(yè)技能鑒定監(jiān)考人員守則》、《江西省職業(yè)技能鑒定流動監(jiān)考人員守則》、《江西省職業(yè)技能鑒定考評員守則》、《江西省職業(yè)技能鑒定接送試卷人員守則》、《江西省職業(yè)技能鑒定應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)處理辦法》、《江西省職業(yè)技能鑒定工作人員違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》、《江西省職業(yè)技能鑒定實(shí)操考核辦法》、《江西省職業(yè)資格證書核發(fā)與管理規(guī)定》、《江西省職業(yè)技能鑒定考務(wù)應(yīng)急預(yù)案》等，并統(tǒng)一制作格式、樣式。

2、設(shè)區(qū)市職業(yè)技能鑒定(指導(dǎo))中心（以下簡稱設(shè)區(qū)市中心）根據(jù)本地區(qū)鑒定工作實(shí)際需要，可制定或補(bǔ)充完善規(guī)章制度，但格式、樣式須按全省統(tǒng)一要求制作。

各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)裝訂成冊。

（三）辦公設(shè)施設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)

1、統(tǒng)一辦公場所標(biāo)識。省中心負(fù)責(zé)統(tǒng)一設(shè)計(jì)并制作全省職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）中心辦公場所標(biāo)識，懸掛在辦公場所顯著位置。

2、合理配置辦公場所。職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）中心辦公用房不少于60平方米（5人以上，每增加1人需增加10平方米），且必須具有保密功能的試題庫用房。辦公場所裝修簡潔大方，辦公桌椅統(tǒng)一，辦公設(shè)施擺放有序。

3、設(shè)區(qū)市中心建立鑒定試題分庫，配備試題庫專用計(jì)算機(jī)和存儲設(shè)備、印刷試題的一體化速印機(jī)、彩色和普通打印機(jī)以及證書制作專用設(shè)備；配備閱卷讀卡機(jī)、記錄技能考核實(shí)操過程所需的影像設(shè)備（如照相機(jī)、攝像機(jī)）等工作必須的相關(guān)設(shè)備；配備試卷接送專用車和防作弊工具。

（四）信息化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)

1、省、市職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）中心應(yīng)建立職業(yè)技能鑒定網(wǎng)上報名信息系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)職業(yè)技能考核鑒定和職業(yè)資格證書核發(fā)的網(wǎng)上申請、網(wǎng)上受理、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上辦理、網(wǎng)上查詢。

2、設(shè)區(qū)市中心應(yīng)建立網(wǎng)絡(luò)機(jī)房、配備服務(wù)器以及相配套的相關(guān)設(shè)備設(shè)施，工作人員每人配備一臺能滿足工作需要的計(jì)算機(jī)。

（五）檔案資料建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)

1、職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）中心應(yīng)建有保密性能好的制卷室、試卷庫和機(jī)器閱卷室，配有試卷存放專用房、保密柜和資料架。

2、職業(yè)技能鑒定工作檔案資料分永久性和非永久性兩類。永久性檔案資料需長期留存，非永久性資料除有特殊要求外，一般留存兩年。

3、永久性檔案資料指：

（1）建立職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）中心申請報告及主管機(jī)關(guān)批文；職業(yè)技能鑒定收費(fèi)許可證；組織機(jī)構(gòu)代碼、事業(yè)單位法人登記證、財務(wù)報表及相關(guān)憑證等；

（2）鑒定機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理規(guī)章制度和鑒定工作規(guī)程；

（3）鑒定機(jī)構(gòu)組織的全省“統(tǒng)考”、“國考”、“兩后生”、“兩勞”人員、退役士兵和大學(xué)生就業(yè)等專場鑒定、專業(yè)能力鑒定、機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員技能等級考核鑒定安排（文件）以及技能大賽等相關(guān)重要資料；

（4）鑒定工作檔案（行政主管部門批復(fù)鑒定合格人員文件及職業(yè)資格證書辦理存根；相關(guān)工作報批手續(xù)等）；

（5）職業(yè)技能鑒定實(shí)操考核文字記錄檔案資料及影像資料；

（6）鑒定補(bǔ)貼人員資料、名冊；

（7）鑒定所（站）資質(zhì)材料；

（8）其它應(yīng)存檔的資料。

非永久性檔案資料指：

（1）鑒定工作計(jì)劃；

（2）鑒定理論考試和實(shí)操考核組織冊；

（3）技能競賽組織冊；

（4）考場記錄單；

（5）鑒定理論考試試卷（保存期兩年）；

（6）鑒定理論考試答題卡；

（7）鑒定理論考試和實(shí)操考核成績；

（8）其它應(yīng)存檔的資料。

4、永久性檔案資料和非永久性檔案資料分類規(guī)范，標(biāo)識清楚，裝訂整齊，保存妥當(dāng)。

縣（市、區(qū)）鑒定機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè)（考評員、質(zhì)量督導(dǎo)員、專家和鑒定管理人員四支隊(duì)伍）和基礎(chǔ)性建設(shè)應(yīng)達(dá)到或接近省里規(guī)定的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

三、實(shí)施步驟

（一）職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)三年發(fā)展規(guī)劃期為2011年1月至2013年12月，分三個階段實(shí)施：至2011年12月底，全省50%的職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）機(jī)構(gòu)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)；至2012年12月底，全省80%的職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）機(jī)構(gòu)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)；至2013年12月底，全省職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）機(jī)構(gòu)全部達(dá)標(biāo)。

（二）職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)行考核制。每年七、八兩月全省組織考核評估，對職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）機(jī)構(gòu)開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)進(jìn)展情況量化打分，并在當(dāng)年九月份公布考核結(jié)果。

（三）全面實(shí)行通報制度。在規(guī)定期限內(nèi)沒有達(dá)標(biāo)的職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）機(jī)構(gòu)，給予半年的整改期，對仍不達(dá)標(biāo)的，在全省范圍內(nèi)通報。

四、工作要求

（一）實(shí)施職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，是轉(zhuǎn)變鑒定發(fā)展方式，提高鑒定工作質(zhì)量，規(guī)范鑒定操作流程，擴(kuò)大鑒定覆蓋范圍，提高職業(yè)資格證書含金量的一項(xiàng)重要措施。各級人力資源和社會保障部門要予以充分認(rèn)識，并按方案要求，提出具體落實(shí)措施，切實(shí)抓緊抓好。

（二）職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是一項(xiàng)長期性工作，各級職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）機(jī)構(gòu)要著手建立加強(qiáng)基礎(chǔ)性建設(shè)的長效機(jī)制，確保鑒定收費(fèi)的30%投入基礎(chǔ)性建設(shè)，為鑒定事業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

（三）處理好標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)與日常工作的關(guān)系。按省中心工作安排，全面抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)，保證我省鑒定工作持續(xù)健康快速發(fā)展，全面推進(jìn)我省職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

（四）制定和實(shí)施相關(guān)獎勵措施。在先進(jìn)表彰、優(yōu)先承擔(dān)委托鑒定任務(wù)以及政策扶持等方面適當(dāng)向優(yōu)秀達(dá)標(biāo)職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）機(jī)構(gòu)傾斜。