第一篇：城管大隊(duì)2012年工作責(zé)任考核辦法

*縣城管大隊(duì)2012年工作責(zé)任考核辦法

按照縣委、縣政府對城市管理工作的新要求，為進(jìn)一步落實(shí)市容長效管理機(jī)制、強(qiáng)化大隊(duì)內(nèi)部管理，建立和完善適應(yīng)工作需要的激勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)全體隊(duì)員的工作積極性和主動(dòng)性，提高工作效率，確保各項(xiàng)工作任務(wù)的完成，給市民創(chuàng)造一個(gè)整潔有序的城市市容環(huán)境，特制定本考核辦法。

一、指導(dǎo)思想

以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照縣委、縣政府有關(guān)城市管理方面的工作新要求，打造一支思想過硬、工作過硬、作風(fēng)過硬的城管執(zhí)法隊(duì)伍，切實(shí)履行城市管理職能，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、考評機(jī)構(gòu)

成立以大隊(duì)長為組長，副大隊(duì)長為副組長，辦公室人員為成員的考評工作領(lǐng)導(dǎo)小組。考評小組每天不定期對全隊(duì)的履職情況進(jìn)行檢查評分。督查組（由辦公室人員組成）負(fù)責(zé)外勤工作及制度檢查、考評，每天不定期對各中隊(duì)的履職情況進(jìn)行檢查，對存在問題進(jìn)行檢查登記，形成督查記錄，辦公室存檔，大隊(duì)長閱批后并進(jìn)行公示，各中隊(duì)根據(jù)督查情況抓好整改落實(shí)；每次對路段檢查和問題處理情況進(jìn)行匯總作為年度考評的依據(jù)；辦公室負(fù)責(zé)內(nèi)勤工作的制度檢查、考評和對所有檢查登記進(jìn)行分類、統(tǒng)計(jì)扣分，每月將各中隊(duì)、隊(duì)員遵守大隊(duì)各項(xiàng)制度情況匯總報(bào)考評小組，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組核實(shí)批示后，抄送大隊(duì)財(cái)務(wù)按制度執(zhí)行獎(jiǎng)懲。

三、考評對象

大隊(duì)下屬辦公室、各中隊(duì)和隊(duì)員。

四、考評辦法

1、實(shí)行業(yè)務(wù)工作與遵守各項(xiàng)制度各占100分的雙百扣分制考評。

2、按照公平、公開、公正的原則，對大隊(duì)的各項(xiàng)工作進(jìn)行考核。

3、對違反隊(duì)規(guī)隊(duì)紀(jì)的扣除本人分值。辦公室、各中隊(duì)的業(yè)務(wù)工作扣分均攤到責(zé)任人。每月底對全月檢查、考評結(jié)果進(jìn)行評比公布，并根據(jù)月考評結(jié)果進(jìn)行年終總評。

4、實(shí)行區(qū)域分類管理和城管人員進(jìn)駐街道居委會(huì)掛點(diǎn)。（1）、嚴(yán)控區(qū)包括**大道、**大道、**大道（戶外廣告、店牌店招規(guī)范管理示范路）、**路（市容秩序示范路）、步行街、**廣場四周、**廣場四周、建設(shè)路、健康路、**路、**路、勝利北路、中山南（北）路、*江大道；控制區(qū)包括上（下）河邊路、**大道、解放路、人民路、**路、**路、*國北路、**亭路、江*路、*門河路。（2）、各中隊(duì)隊(duì)員分別掛點(diǎn)到中隊(duì)所屬區(qū)域內(nèi)的街道居委會(huì)，1建立與街道居委會(huì)的工作溝通和聯(lián)系。

五、考評內(nèi)容

1、隊(duì)規(guī)隊(duì)紀(jì)

（1）政治或業(yè)務(wù)考試每次不合格扣5分。黨團(tuán)組織生活，政治與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)無故缺席，每次扣5分。

（2）不按規(guī)定上早、中、晚班的每次扣30分；遲到、早退每次扣10分；替人代簽考勤的實(shí)行雙扣制，每人每次扣20分；每月事假、病假累計(jì)3天扣5分（有縣級以上醫(yī)院證明需住院治療的不扣分）；曠工每次扣30分。

（3）工作時(shí)間飲酒、打牌或進(jìn)行其他娛樂活動(dòng)每次扣15分。

（4）同事之間文明用語，吵口一次扣10分；打架一次扣20分。

（5）不服從命令，不聽從指揮，不服從工作安排的，每次扣20分。

（6）不按規(guī)定統(tǒng)一著裝、佩戴標(biāo)志，隊(duì)言風(fēng)紀(jì)不整每次扣20分。

（7）對脫崗、在崗不作為的，第一次作曠工處理，并給予誡勉談話；第二次，作曠工處理，并給予警告；第三次直接待崗一個(gè)月。

（8）未按規(guī)定時(shí)間上報(bào)有關(guān)文字材料和各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，每誤一次扣1分。

（9）凡領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，不按要求遲辦一天扣5分，未辦扣10分。

（10）因監(jiān)管違章不力，轄區(qū)內(nèi)發(fā)生嚴(yán)重違章問題，引起投訴的，經(jīng)查實(shí)一次扣10分。

（11）對一般案件未及時(shí)查處、上報(bào)的，超時(shí)1天扣2分，2天扣5分，超時(shí)3天的扣10分。對較大案件未按程序、時(shí)間和要求報(bào)批的，每少一環(huán)節(jié)扣5分。

（12）在查處違法、違章過程中，因打罵當(dāng)事人或損壞當(dāng)事人物品而引發(fā)投訴、訴訟，經(jīng)查實(shí)應(yīng)負(fù)主要責(zé)任的扣20分。

（13）在重大活動(dòng)或上級組織檢查及平時(shí)工作中被主管局領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)名批評扣10分。被縣領(lǐng)導(dǎo)批評的扣20分。

（14）加強(qiáng)對暫扣物品的管理，發(fā)生暫扣物品丟失或私自截留暫扣物品的除責(zé)令賠償或退還外扣10分。

（15）吃拿卡要，亂罰款、亂收費(fèi)的，一經(jīng)查實(shí)，每次扣30分，并追回違紀(jì)金額。

（16）不按時(shí)上交各類款項(xiàng)的，每次扣5分，截留的，每次扣20分，并按截留款項(xiàng)的數(shù)額進(jìn)行處罰。

（17）自覺遵守城市管理各項(xiàng)規(guī)定，遵守社會(huì)公德，舉止文明，保持良好的隊(duì)容風(fēng)紀(jì)，維護(hù)隊(duì)伍形象。每違反一項(xiàng)扣5分。

（18）查處違法、違章案件時(shí)，要以事實(shí)為依據(jù)，法律為準(zhǔn)繩，秉公

辦案，嚴(yán)格按程序執(zhí)法。糾正違章時(shí)要以理服人，堅(jiān)持教育與處罰相結(jié)合的原則，做到文明管理，禮貌待人。每違反一項(xiàng)扣5分。

（19）考評小組隨時(shí)對各管轄區(qū)進(jìn)行檢查，各中隊(duì)隊(duì)員應(yīng)在自己管轄區(qū)內(nèi)接受檢查，檢查時(shí)不在崗又不能說明理由的視為脫崗。

2、辦公室（兼督查組）

（1）辦公室人員必須認(rèn)真做好電話接聽和記錄，上傳下達(dá)。因不及時(shí)而影響工作，造成失誤的，每次扣10分。

（2）辦公室人員未熱情接待群眾來電、來信、來訪，造成不良影響或投訴的，每次扣10分。

（3）辦公室人員未及時(shí)檢查全體隊(duì)員是否執(zhí)行大隊(duì)內(nèi)部管理各項(xiàng)制度的，每缺一項(xiàng)扣10分。

（4）辦公室人員應(yīng)注意收集各新聞媒體對城市管理曝光的有關(guān)內(nèi)容及來信來訪、來電的登記工作及時(shí)上報(bào)大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)批示辦理。每少一項(xiàng)扣10分。

（5）辦公室人員應(yīng)按時(shí)做好各項(xiàng)檢查登記記錄的統(tǒng)計(jì)、匯總和上報(bào)材料的統(tǒng)計(jì)、匯總（除財(cái)務(wù)），準(zhǔn)確無誤報(bào)大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)批示。每少一項(xiàng)（次）扣10分。

（6）辦公室人員要認(rèn)真做好安全保衛(wèi)工作，遇突發(fā)事件及時(shí)報(bào)告并妥善處理。做好暫扣物品的入、出登記工作，每缺錯(cuò)一次扣10分。

（7）辦公室人員必須為外勤執(zhí)法工作搞好服務(wù)，可以做到而沒有做到影響工作的，每次扣10分；財(cái)務(wù)人員應(yīng)加強(qiáng)對票據(jù)的管理，對因票據(jù)管理出現(xiàn)問題的每次扣10分。

（8）負(fù)責(zé)辦理人大、政協(xié)建議提案和領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)。未按時(shí)保質(zhì)辦理的，每件扣10分，未辦理，每件扣20分。

（9）每周督查嚴(yán)控區(qū)和控制區(qū)域街道1-3次，每少一次扣2分，以督查記錄為準(zhǔn)。

（10）每周五和每月底形成匯總分析督查材料，報(bào)考評小組，未報(bào)每次扣10分。

（11）對發(fā)現(xiàn)的問題未及時(shí)通知管轄區(qū)中隊(duì)整改的，每次扣10分，以查記錄，中隊(duì)長簽字為準(zhǔn)。

（12）在督查檢查過程中，遇有一般性問題未及時(shí)處理的，每次扣5分。

（13）遇有突發(fā)事件，未及時(shí)到位，每次扣10分。

（14）中隊(duì)需使用車輛的，應(yīng)先登記，并由大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可使用，對不按規(guī)定使用車輛的每次扣20分。

4、責(zé)任路段管理

（1）車輛擺放整齊有秩。

（2）臨街商店貨物擺設(shè)整齊，無貨物出店、占道經(jīng)營、占道作業(yè)、店外堆放（廣告牌、煤渣、建筑材料和垃圾等）、等違反城市管理規(guī)定的現(xiàn)象。每次發(fā)現(xiàn)1起違法違規(guī)行為的扣5分，（3）臨街建筑工地必須圍場作業(yè)，不得場外堆放建筑材料；店面裝修材料擺放整齊，限期完工，以查審批記錄為準(zhǔn)，一般裝修10天以內(nèi)，特殊裝修14天以內(nèi)；大型建筑工地未圍場作業(yè)，發(fā)現(xiàn)一次每處扣15分，違章占道堆放建材每處扣10分；到期未清理材料、垃圾的扣10分。

（4）市容市貌整潔，無亂吊亂掛現(xiàn)象；路段管理不到位，存在亂涼曬衣雜物，亂堆放雜物等現(xiàn)象，每發(fā)現(xiàn)一處扣5分；存在亂搭蓬布每處扣5分。

（5）無亂貼亂畫現(xiàn)象，主要路口、線桿等顯眼位置存在亂貼亂畫現(xiàn)象，每處扣5分。

（6）臨街建筑物上無違章安裝防盜網(wǎng)現(xiàn)象，每發(fā)現(xiàn)1起扣10分。

（7）市政、園林、環(huán)衛(wèi)等公用設(shè)施保護(hù)完好，無人為破壞，偷盜現(xiàn)象。每發(fā)現(xiàn)1起未進(jìn)行調(diào)查處理的扣5分。

（8）廣告經(jīng)審批同意設(shè)置規(guī)范合理，造型美觀，無影響市容的破損、褪色廣告。每發(fā)現(xiàn)一起未審批的扣10分，未整改的扣5分。

（9）無未經(jīng)審批開挖城市道路行為。發(fā)現(xiàn)1起未經(jīng)審批開挖城市道路未進(jìn)行管理的扣20分。

（10）規(guī)范、合理設(shè)置各類攤點(diǎn)，無影響市容和交通的攤點(diǎn)，無流動(dòng)攤點(diǎn)占道經(jīng)營現(xiàn)象，每發(fā)現(xiàn)1起扣5分。

（11）嚴(yán)格執(zhí)行廣告宣傳占道審批標(biāo)準(zhǔn)，隨時(shí)監(jiān)控其占道行為。每發(fā)現(xiàn)1起違規(guī)審批扣5分，超過審批范圍占道的扣5分。

（12）及時(shí)檢查、清理到期、破損、有安全隱患的戶外廣告和陳舊、破損、有安全隱患的店牌店招，每發(fā)現(xiàn)1條到期、破損廣告未及時(shí)清理的扣5分，未及時(shí)更新陳舊、破損店牌店招的每塊扣5分。

（13）對城區(qū)所有戶外廣告進(jìn)行監(jiān)督管理（特別對示范路段的監(jiān)督管理），每日核對現(xiàn)有廣告的審批情況，對未批先掛，少批多掛的廣告兩天內(nèi)進(jìn)行拆除。每發(fā)現(xiàn)1條未及時(shí)拆除的扣5分。加強(qiáng)對戶外廣告、招牌經(jīng)常性的安全檢查、落實(shí)整改措施、每發(fā)現(xiàn)漏查1塊扣10分，整改不到位的扣10分。

（14）城區(qū)主要街道、人行道、橋梁、巷道、空地及公共場地?zé)o亂堆亂倒渣土、垃圾、柴草、木屑，種菜等違章行為，每發(fā)現(xiàn)一起扣5分。

（15）人行道上無大型機(jī)動(dòng)車輛，發(fā)現(xiàn)一輛扣5分。

（16）道路上無沙、石、石灰膏、余土等拋灑物，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)清除、及時(shí)跟蹤并處罰到位，未及時(shí)處理的，每起扣5分。

（17）及時(shí)發(fā)現(xiàn)和查處損壞花草、樹木以及綠化設(shè)施等的行為，未及時(shí)發(fā)現(xiàn)或查處的每起扣5分。

（18）及時(shí)發(fā)現(xiàn)和查處違章占用綠地、綠化設(shè)施的行為，未及時(shí)發(fā)現(xiàn)或查處的每起扣3分。

（19）及時(shí)發(fā)現(xiàn)和清理行道樹下種植的蔬菜、堆積的污泥等，未及時(shí)發(fā)現(xiàn)或清理的每處扣3分。

（20）及時(shí)發(fā)現(xiàn)和查處外掛式空調(diào)機(jī)、抽風(fēng)機(jī)占道安裝行為，未及時(shí)發(fā)現(xiàn)或查處的每起扣5分。

（21）無亂掛亂搭影響市容的雜布或其它物件，遮陽遮雨一律使用太陽傘或折疊式彩色雨棚，每發(fā)現(xiàn)一處扣5分。

（22）無占道算命卜卦等迷信活動(dòng)，每發(fā)現(xiàn)一起扣2分。

（23）早夜市管理到位，合理劃定早夜市攤位，無越位超時(shí)占道經(jīng)營現(xiàn)象。每發(fā)現(xiàn)1戶違規(guī)攤點(diǎn)扣5分。

（24）及時(shí)足額征收各項(xiàng)占道費(fèi)用，無漏收和少收現(xiàn)象，如實(shí)填寫票據(jù)，不如實(shí)填寫票據(jù)的，發(fā)現(xiàn)1起扣10分。

（25）認(rèn)真做好規(guī)費(fèi)征收工作，做到應(yīng)收盡收，足額入庫。每發(fā)現(xiàn)1起應(yīng)收未收或未足額征收的扣10分。

（26）各隊(duì)員積極參加集中整治和強(qiáng)制執(zhí)法工作，每發(fā)現(xiàn)一起不參加執(zhí)法的扣30分。

（27）街道居委會(huì)掛點(diǎn)隊(duì)員要加強(qiáng)與街道居委會(huì)的工作溝通和聯(lián)系，協(xié)助城關(guān)鎮(zhèn)、村（居）委會(huì)處理好居民的糾紛和問題。不協(xié)助處理的每起扣10分。

（28）完成大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，每發(fā)現(xiàn)1起未辦理或未及時(shí)辦理的扣10分。

六、獎(jiǎng)懲措施

1、每月考評1次，在辦公室宣傳欄內(nèi)公布。每扣1分，罰2元，從個(gè)人工資中列支，扣罰資金列入考評獎(jiǎng)勵(lì)基金。

2、對每名隊(duì)員實(shí)行每月考評制度，考評小組根據(jù)每月考評結(jié)果對連續(xù)三個(gè)月考核為末位的隊(duì)員，實(shí)行待崗壹個(gè)月，待崗期間發(fā)生活費(fèi)，社會(huì)保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金等由其本人負(fù)責(zé)繳納。待崗期滿重新上崗。一年內(nèi)連續(xù)兩次待崗，臨時(shí)招聘人員予以辭退，正式工作人員年終考核不合格，并報(bào)有關(guān)部門進(jìn)行組織處理。

3、考評小組根據(jù)每月的考核、考評結(jié)果，作為年終考評的依據(jù)，年度先進(jìn)工作者和先進(jìn)中隊(duì)按10%的比例選出，獎(jiǎng)勵(lì)年度先進(jìn)工作者*00元、先進(jìn)中隊(duì)*000元。

第二篇：城管綜合執(zhí)法大隊(duì)考核辦法

華陽城市綜合管理辦公室

華陽綜合執(zhí)法大隊(duì)考核辦法

為加強(qiáng)華陽城市管理綜合執(zhí)法隊(duì)伍的管理，明晰職責(zé)，有力促進(jìn)執(zhí)法隊(duì)伍管理的規(guī)范化和制度化，獎(jiǎng)勤罰懶，褒優(yōu)貶劣，充分調(diào)動(dòng)綜合執(zhí)法隊(duì)員的工作積極性，特制定本綜合執(zhí)法隊(duì)隊(duì)員考核辦法。

一、考核目標(biāo)

通過考核，使綜合執(zhí)法隊(duì)員自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律規(guī)定，認(rèn)真履行職責(zé)，完成各項(xiàng)綜合治理工作，實(shí)現(xiàn)華陽城市形象的整體提升。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)對綜合執(zhí)法質(zhì)量考評工作的領(lǐng)導(dǎo)，特成立執(zhí)法質(zhì)量考評工作領(lǐng)導(dǎo)小組，以華陽城市綜合管理辦公室主任張成勇為組長，副主任朱時(shí)建、瞿順予、王建強(qiáng)、黃建、李明東為副組長,綜合科副科長唐真發(fā)、綜合執(zhí)法大隊(duì)大隊(duì)長吳軍、副大隊(duì)長呂象平為成員，由朱時(shí)建同志具體負(fù)責(zé)執(zhí)法考核工作。

三、考核內(nèi)容

（一）人員考核

1、上班遲到早退的，發(fā)現(xiàn)一次扣3分，曠工一天扣10分；工作時(shí)間辦私事，從事與工作無關(guān)的事或擅離工作崗位的，發(fā)現(xiàn)一次扣3分。

2、綜合治理人員著裝不規(guī)范規(guī)范，沒有制服的人員未

1佩戴綜合治理袖標(biāo)，發(fā)現(xiàn)一次扣2分；執(zhí)法過程中文明執(zhí)法、禮貌用語，因過失造成不良影響的情況，發(fā)現(xiàn)一次扣3分。

3、不服從上級的工作安排，工作推諉，拖位的，發(fā)現(xiàn)一次扣5分；不服從監(jiān)督、檢查，不執(zhí)行指令或故意拖延時(shí)間的，發(fā)現(xiàn)一次扣5分；

（二）片區(qū)中隊(duì)考核

所轄路段的臨街建筑物上無亂扯亂掛；無擅自設(shè)置大型戶外廣告；無流動(dòng)攤販；未經(jīng)執(zhí)法部門審批，擅自占道舉辦文化、商業(yè)等活動(dòng)；無違法建設(shè)、私搭亂建；無機(jī)動(dòng)車亂停亂放，無占用道路堆物堆料、擺攤設(shè)點(diǎn)；無店外經(jīng)營；無在道路及其公共場所的護(hù)欄、電線桿、樹木、綠籬等處晾曬衣物或者吊掛物品；無亂設(shè)置的戶外廣告標(biāo)牌；無亂掛的條幅；建筑物、構(gòu)筑物上無刻畫、涂寫、噴涂標(biāo)語及宣傳品、廣告；無擅自在公共場所散發(fā)、懸掛、張貼宣傳品、廣告；施工工地?zé)o不圍擋、塵土飛揚(yáng)、污水流溢、車輪帶泥行駛；無亂堆亂放廢棄物；無占用道路、綠地等公共場所從事車輛清洗、維修等業(yè)務(wù)；無亂倒垃圾渣土、泄漏遺撒(灑)違章行為；無非法營運(yùn)的三輪車及機(jī)動(dòng)車等違法違規(guī)現(xiàn)象。凡發(fā)現(xiàn)一起違規(guī)行為扣2分。

四、考核方式

執(zhí)法質(zhì)量考評工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全程組織和監(jiān)督考核工作。按照“重點(diǎn)路段和重點(diǎn)部位管嚴(yán)、次要路段和區(qū)域管好、小街小巷管住”的要求，根據(jù)一類、二類、三類街道各

自標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行考核?？己嗽u分實(shí)行100分制，按照扣分標(biāo)準(zhǔn)，據(jù)實(shí)扣減分值。每日在綜合執(zhí)法大隊(duì)每個(gè)中隊(duì)的轄區(qū)抽取一類街道2條，二類街道2條，三類街道1條進(jìn)行考核，每周進(jìn)行匯總并公布，并根據(jù)月末各人的平均成績兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。

五、獎(jiǎng)懲措施

執(zhí)法質(zhì)量考評工作領(lǐng)導(dǎo)小組每次考核完畢后公布人員考核成績。最終成績?yōu)槿纬煽兊钠骄怠？己私Y(jié)果上報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理辦公室。執(zhí)法質(zhì)量考評工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)最終成績實(shí)施獎(jiǎng)懲。獎(jiǎng)金將根據(jù)各人得人情況發(fā)放，每分10元。考核得分60分以下的為不合格，考核不合格的中隊(duì)，中隊(duì)長做出正式書面檢討；考核不合格的個(gè)人不發(fā)放當(dāng)月考核獎(jiǎng)金。

第三篇：城建監(jiān)察大隊(duì)責(zé)任追究考核辦法

責(zé)任追究考核制度

為進(jìn)一步加強(qiáng)行政執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范行政執(zhí)法行為，加強(qiáng)干部職工辦事效率、服務(wù)質(zhì)量，最大限度的避免失誤，更好地樹立我隊(duì)形象，結(jié)合我隊(duì)工作特點(diǎn)，制訂了本崗位過錯(cuò)追究制度。

一、本制度適用于城建監(jiān)察大隊(duì)全體干部職工。

二、本制度所指責(zé)任追究制，是指監(jiān)察大隊(duì)工作人員由于不負(fù)責(zé)、不作為或不正確履行自己的工作職責(zé)，致使出現(xiàn)影響我隊(duì)形象的各種情況。

三、服務(wù)過錯(cuò)追究

（一）、造成信訪案件或投訴的，屬工作失誤或疏忽造成的分別追究分管領(lǐng)導(dǎo)及直接責(zé)任人的責(zé)任；

（二）、不文明執(zhí)法，工作態(tài)度生硬、蠻橫、粗暴或故意刁難服務(wù)對象，群眾投訴經(jīng)查屬實(shí)的；

（三）、謾罵、侮辱、毆打服務(wù)對象，造成極壞影響的；

（四）、工作時(shí)“吃、拿、卡、要”，群眾投訴經(jīng)查屬實(shí)的。

（五）、符合法律、法規(guī)和政策的事項(xiàng)無正當(dāng)理由而拖延不辦的；

（六）、對服務(wù)對象提交的申辦資料沒有認(rèn)真審核簽字，疏忽大意造成不良后果的。

（七）、遲到早退或擅自離崗影響服務(wù)對象辦事的。

（八）、推諉扯皮、敷衍塞責(zé)，知錯(cuò)不糾、我行我素的。

（九）、上班時(shí)間打撲克、下象棋、上網(wǎng)聊天、炒股、玩游戲等； 以上九條無論群眾舉報(bào)查實(shí)或大隊(duì)抽查發(fā)現(xiàn)違犯其中一條的，年終考核不得評先樹優(yōu)，累計(jì)違犯兩次或兩條以上者，實(shí)行調(diào)整、輪換、停職檢查或報(bào)住建局調(diào)離本單位。

四、執(zhí)法過錯(cuò)追究

（一）、執(zhí)法時(shí)，出現(xiàn)人情工程、漏查工程的；

（二）、加強(qiáng)在建項(xiàng)目的監(jiān)管，對擅自改變工程規(guī)劃許可證內(nèi)容，少批多建的違章建筑，發(fā)現(xiàn)和查處不及時(shí)的，造成嚴(yán)重后果的；

（三）、徇私枉法、故意放縱、包庇違法行為的（四）、對群眾舉報(bào)或發(fā)現(xiàn)的違法行為不予制止、處理，玩忽職守的；

（五）、行政執(zhí)法顯失公正、公平的；

（六）、執(zhí)法過錯(cuò)造成嚴(yán)重后果或在社會(huì)上造成不良影響，嚴(yán)重影響行業(yè)形象、隊(duì)伍形象的以上六條經(jīng)群眾舉報(bào)查實(shí)或大隊(duì)抽查發(fā)現(xiàn)違犯其中之一的，情節(jié)較輕的進(jìn)行批評教育，并在大隊(duì)內(nèi)通報(bào)批評，情節(jié)較重的停職查處或申請住建局調(diào)離本單位。

五、廉政過錯(cuò)追究

（一）、利用職務(wù)上的便利索取他人現(xiàn)金、購物卡的；

（二）、非法收受他人財(cái)物為他人謀取利益的；

（三）、因索取財(cái)物未遂而刁難報(bào)復(fù)對方，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的；

（四）、辦理業(yè)務(wù)時(shí)能辦而有意以不能辦為要挾，向服務(wù)對象索吃宴請的；

（五）、向服務(wù)對象報(bào)銷私人費(fèi)用的；

（六）、收受各種回扣、手續(xù)費(fèi)的。

以上六條每發(fā)現(xiàn)一次除追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任外，并在大隊(duì)內(nèi)通報(bào)批評，并退回款物；責(zé)任人是黨員的除依照黨的紀(jì)律處分條例嚴(yán)肅處理外，并建議縣紀(jì)委進(jìn)行處理，重者移交司法機(jī)關(guān)處理。

六、對工作人員作出的責(zé)任追究處理決定、處理結(jié)果作為年終考核和單位用人的重要依據(jù)。

第四篇：2012年城管大隊(duì)工作目標(biāo)責(zé)任實(shí)施方案

2012年城管大隊(duì)工作目標(biāo)責(zé)任實(shí)施方案

為全面加強(qiáng)城市管理工作，進(jìn)一步提升我縣城市品位，改善人居環(huán)境，今年城管工作將在縣委、縣政府、主管局的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)全市城市建設(shè)管理工作會(huì)議精神，繼續(xù)推進(jìn)城市環(huán)境綜合整治，健全完善長效管理機(jī)制，營造優(yōu)美和諧的城市環(huán)境。為確保各項(xiàng)任務(wù)順利完成，制定2012年工作目標(biāo)責(zé)任實(shí)施方案：

一、指導(dǎo)思想

以“和諧城管”為目標(biāo)，以隊(duì)伍建設(shè)為根本，以查違拆違為重點(diǎn)，以市容市政整治為主線，以創(chuàng)新機(jī)制為動(dòng)力，以解決突出問題為抓手，堅(jiān)持“親民執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、高效執(zhí)法”的理念，使我縣城管執(zhí)法各項(xiàng)工作上升到一個(gè)新的水平。

二、工作目標(biāo)

通過“五再”，實(shí)現(xiàn)“四化”。即：市容管理再加強(qiáng)；規(guī)劃建設(shè)再鞏固；市政建管再推進(jìn)；依法行政再規(guī)范；隊(duì)伍素質(zhì)再提升，從而實(shí)現(xiàn)“工作制度化，管理日?；瑱z查常態(tài)化，整改及時(shí)化”。

三、工作任務(wù)

1、科學(xué)整治市容環(huán)境

①市容管理實(shí)行以中隊(duì)為主，定人、定路段、定責(zé)任管理，實(shí)行集中管理與分散管理相結(jié)合；②督促臨街店面或單位落實(shí)“門前三包”；③查處超店經(jīng)營，占道經(jīng)營及流動(dòng)攤點(diǎn)違章擺賣；④查處臨街店面、建筑物、線桿、樹木有亂栓、亂搭棚、亂放落地廣告、亂吊亂掛現(xiàn)象；⑤查處縣城區(qū)內(nèi)散養(yǎng)家禽家畜的現(xiàn)象；⑥規(guī)范人行道自行車、摩托車、非機(jī)動(dòng)車的停放秩序；⑦集中整治縣城重要區(qū)域及重要路段市容市貌。對工行門前、集仙橋菜場、鐵井路口、平一小、平二小門前及其他重要路口的“小市場”要制訂整治方案，徹底取締；⑧積極配合武功山大道街景立面改造。

2、規(guī)范管理戶外廣告和市政設(shè)施

①加強(qiáng)店面招牌和戶外廣告的審批設(shè)置，審批手續(xù)辦理率應(yīng)達(dá)到90%以上。查處未辦手續(xù)設(shè)置的戶外廣告及時(shí)報(bào)告分管領(lǐng)導(dǎo)或大隊(duì)長，督促其補(bǔ)辦手續(xù)，或限期拆除；②規(guī)范戶外廣告牌匾的設(shè)置、安裝，推行“三統(tǒng)一”做法，不符合要求的限期整改或拆除；③加強(qiáng)垃圾廣告的清理和督查，嚴(yán)厲打擊粘貼、噴涂和散發(fā)小廣告的行為；④加強(qiáng)各種地下管線的埋設(shè)和道路挖掘的管理；⑤做好市政設(shè)施的維護(hù)和查處工作。

3、做好規(guī)劃驗(yàn)收和違法建設(shè)查處工作

①規(guī)劃中隊(duì)采取分片定人、定責(zé)任管理，實(shí)行集中管理與分散管理相結(jié)合，隊(duì)員每天要去自管片區(qū)巡邏，及時(shí)處理突發(fā)事件；②加強(qiáng)城區(qū)規(guī)劃監(jiān)察管理，及時(shí)查處違法建設(shè)，發(fā)現(xiàn)違法建設(shè)做好基本情況登記并及時(shí)上報(bào)大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)采取有效措施進(jìn)行制止；③積極配合縣聯(lián)合執(zhí)法小組拆除違法（章）建設(shè)行動(dòng)，服從大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)工作安排；④嚴(yán)格按照《規(guī)

劃驗(yàn)收程序》，認(rèn)真做好各類建設(shè)工程的規(guī)劃驗(yàn)收工作，程序必須合法，檔案必須完整；⑤強(qiáng)化城區(qū)內(nèi)建筑工地施工前、中、后的日常管理工作，及時(shí)查處違章堆放建筑材料和不文明施工；⑥做好信訪工作，對于信訪件和群眾舉報(bào)，要認(rèn)真對待，及時(shí)到現(xiàn)場調(diào)查了解，和分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商解決辦法，及時(shí)處理和回復(fù)。

4、全面加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)

①加強(qiáng)法制培訓(xùn)。今年分兩期對城管執(zhí)法人員進(jìn)行法制培訓(xùn)，規(guī)范執(zhí)法人員執(zhí)法程序，嚴(yán)格按法定程序行使職權(quán)；②加強(qiáng)制度建設(shè)。完善和落實(shí)大隊(duì)工作目標(biāo)責(zé)任考評方案，用制度管人；③加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。提倡“一線工作法”，提倡勤政務(wù)實(shí)，急事急辦，快事快辦，雷厲風(fēng)行，加大治庸、治散、治懶的力度；④加強(qiáng)形象建設(shè)。從隊(duì)容隊(duì)貌、執(zhí)法風(fēng)紀(jì)、文明用語等入手，樹立城管形象。⑤加強(qiáng)思想建設(shè)。繼續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)，強(qiáng)化愛崗敬業(yè)的意識，激發(fā)信心和動(dòng)力，提高機(jī)關(guān)效能。

5、優(yōu)化城市管理輿論環(huán)境

①加強(qiáng)信訪，竭誠為民服務(wù)。大隊(duì)要把受理群眾來信來訪來電作為聯(lián)系群眾、為群眾排憂解難的有效途徑，堅(jiān)持認(rèn)真做好群眾舉報(bào)受理工作，對待每起信訪，及時(shí)到現(xiàn)場了解情況，提出處理意見并向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報(bào)，做到每件必查，每信必訪，每電必接，件件必復(fù)。②利用法制宣傳日現(xiàn)場講法、發(fā)放宣傳資料等多種形式，向廣大群眾宣傳城市管理方面的法律法規(guī)、規(guī)定。③通過新聞報(bào)道，充分發(fā)揮報(bào)刊、電視廣播、網(wǎng)絡(luò)的輿論作用，從正面宣傳城管事跡，讓廣大群眾理解城管，感受城管，支持城管事業(yè)。同時(shí)通過各媒介提高通報(bào)、曝光、點(diǎn)評頻率，督促責(zé)任單位落實(shí)責(zé)任，營造人人關(guān)注城管的良好氛圍。④積極開展內(nèi)容豐富、形式多樣的各種文明城市創(chuàng)建活動(dòng)，調(diào)動(dòng)全縣機(jī)關(guān)單位和廣大群眾參與城市管理、維護(hù)美好家園的積極性。

四、工作要求

（一）大隊(duì)各職能部門要按照2012年我大隊(duì)城市管理工作總體部署和目標(biāo)要求，切實(shí)提高對城市管理重要性的認(rèn)識，集中精力，狠抓落實(shí)。

（二）城市管理工作細(xì)化分解，各職能部門必須將責(zé)任落實(shí)到人，采取“定人員、定路段、定責(zé)任、定獎(jiǎng)懲”的“四定”管理模式，將任務(wù)分解到每個(gè)中隊(duì)，每個(gè)中隊(duì)包干到個(gè)人。各中隊(duì)簽訂目標(biāo)責(zé)任書，確保各項(xiàng)管理目標(biāo)任務(wù)保質(zhì)保量完成。

（三）各職能部門既要各司其職，認(rèn)真抓好職責(zé)范圍內(nèi)的管理工作，又要協(xié)同配合，樹立大局意識，堅(jiān)持部門聯(lián)動(dòng)，形成整體合力。

第五篇：城管大隊(duì)2月份工作小結(jié)

[城管大隊(duì)2月份工作小結(jié)] 進(jìn)入2005年2月，是全面展開的一個(gè)月，也是市委、市政府“啟動(dòng)綜合執(zhí)法，整治市容環(huán)境衛(wèi)生，喜迎新春佳節(jié)”活動(dòng)喜獲豐收的時(shí)期，大隊(duì)上下，緊緊圍繞上級領(lǐng)導(dǎo)指示精神，解放思想，求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，結(jié)合“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)城市綜合管理，美化了城市環(huán)境，優(yōu)化了城市秩序，取得了明顯成效，城管大隊(duì)2月份工作小結(jié)。

一、抓隊(duì)伍，強(qiáng)素質(zhì)，展示綜合執(zhí)法新形象

搞好綜合執(zhí)法，關(guān)鍵在于建設(shè)一支業(yè)務(wù)精，紀(jì)律嚴(yán)，作風(fēng)硬的隊(duì)伍。我大隊(duì)根據(jù)轄區(qū)實(shí)際，合理調(diào)配力量，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，建立健全各項(xiàng)制度，開展講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)、講務(wù)實(shí)，強(qiáng)化隊(duì)伍的大局意識，責(zé)任意識，進(jìn)一步增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力，激勵(lì)和調(diào)動(dòng)全體干部職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，塑造開拓創(chuàng)新的城市管理綜合執(zhí)法隊(duì)伍。建立黨員示范崗、黨員示范街，設(shè)立了便民服務(wù)箱，通過開展深層次、全方位的綜合執(zhí)法宣傳活動(dòng)，提高市民自治意識，取得了社會(huì)各界支持和參與，使執(zhí)法工作各項(xiàng)措施落到實(shí)處。

二、強(qiáng)力整治，市容市貌換新顏

自2月以來全力組織隊(duì)伍整治環(huán)境衛(wèi)生，認(rèn)真宣傳教育，落實(shí)“門前三包、門內(nèi)達(dá)標(biāo)”，實(shí)行定人、定崗定責(zé)，做到責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合。對亂停、亂放；占道經(jīng)營不聽勸阻的進(jìn)行嚴(yán)管重罰。共整治100多起，處罰300多元，對臨街店面掃把、拖把、煤爐一律放入店內(nèi)坐店經(jīng)營，對跨越綠化帶的人進(jìn)行說服教育，達(dá)到50余人次，對損壞花草樹木實(shí)行重罰，處罰400多元，廣告招聘一律按照城市管理要求，規(guī)范到位，手續(xù)齊全。與此同時(shí)，在一系列調(diào)查摸底基礎(chǔ)上，有秩序、有重點(diǎn)，一個(gè)一個(gè)拔“釘子”，工作總結(jié)《城管大隊(duì)2月份工作小結(jié)》。中山東路狀元洲巷口有攤點(diǎn)三個(gè)，分別是修鎖，算命，麻辣攤，他們在此處擺攤近十年，曾措辭做工作，總是聽不進(jìn)。我大隊(duì)要求他們顧全大局，服從管理。特別是一中隊(duì)曾青同志不厭其煩，不顧風(fēng)雨，不分白天黑夜地走訪、談心，多次上門與“釘子戶”解釋政策，并幫助他們租店面，經(jīng)過一番深入實(shí)在的工作之后，他們滿意愉快地租店經(jīng)營了，圓滿解決了十幾年遺留下來的“老大難”問題，使東門城區(qū)的市容市貌煥然一新。

三、加強(qiáng)城市規(guī)劃管理，嚴(yán)肅查處違章建筑

認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)市委、市政府的知識精神，在上級領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下，在相關(guān)智能部門的大力配合及街辦大力支持下，組織執(zhí)法力量，多次召開召開拆違工作布置會(huì)，研究清理整頓措施，抓住工作中隊(duì)，尋找工作突破點(diǎn)，打開了工作局面。成立違法建設(shè)查處工作領(lǐng)導(dǎo)小組，分片分段對個(gè)社區(qū)進(jìn)行巡查，公布了監(jiān)督舉報(bào)電話，對4起群眾舉報(bào)及時(shí)進(jìn)行了處理，起清理違章建筑5起，違章面積36平方米，占道圍墻6米，下發(fā)了停工通知書7份，有效遏制了違章建筑蔓延的勢頭。

四、規(guī)范交通秩序，嚴(yán)厲打擊非法營運(yùn)“摩的、拐的”

針對宜春城區(qū)交通主許混亂的狀況，根據(jù)城管局的指示，我大隊(duì)專門抽調(diào)骨干力量，組建打擊非法營運(yùn)小分隊(duì)，對轄區(qū)交通秩序進(jìn)行不間斷的整治行動(dòng)，在公安、交通運(yùn)管部門的大力配合下，在確保穩(wěn)定的前提下，采取嚴(yán)管重罰，有效地解決了車輛違規(guī)違章現(xiàn)象，全面取締“摩的、拐的”，收繳“摩的”1輛；查處汽車占壓人行道停放2起，罰款200元。規(guī)范客運(yùn)車輛停放15起，取得了較好成果。

五、聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建，改善社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生

以聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建為動(dòng)力，市民自治為基礎(chǔ)，建好社區(qū)服務(wù)平臺，改善社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，以清理衛(wèi)生死角為突破口，各種對按照上級統(tǒng)一布置和要求，按照指責(zé)范圍和責(zé)任區(qū)域，發(fā)動(dòng)群眾大搞室內(nèi)外衛(wèi)生，疏通下水道2起，清理垃圾死角10余起，清理占道攤點(diǎn)及跨店經(jīng)營20余起，亂停亂放7處，收繳違章經(jīng)營戶物品5次，蹲坑守候亂倒亂倒垃圾者3人，亂張亂貼10起。如今，社區(qū)面貌發(fā)生了較大變化，社區(qū)環(huán)境得以美化，社區(qū)居民有了一個(gè)喜慶、祥和、歡樂的節(jié)日氛圍。

六、保持先進(jìn)性。促進(jìn)各項(xiàng)工作上臺階

為更好發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和整體黨員的先鋒模范作用，根據(jù)城管局黨組的指示，利用業(yè)余時(shí)間，集中黨員學(xué)習(xí)以“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持先進(jìn)性教育活動(dòng)，動(dòng)員會(huì)1次，上黨課1次，明主生活會(huì)1次，學(xué)習(xí)教育抓落實(shí)會(huì)議1次，明確了16名黨員的幫學(xué)對象，撰寫學(xué)習(xí)筆記2萬字，成立了便民服務(wù)小分隊(duì)，設(shè)立了便民服務(wù)箱，開辟了黨員保持先進(jìn)性宣傳欄，組織黨員深入社區(qū)，開展義務(wù)勞動(dòng)，密切黨群關(guān)系，增強(qiáng)了黨的凝聚力。二○○五年二月二十八日