第一篇：2014浙江銀行招聘考試備考-交通銀行企業(yè)文化

2014浙江銀行招聘考試備考-交通銀行企業(yè)文化

企業(yè)使命

提供更優(yōu)金融方案 持續(xù)創(chuàng)造共同價(jià)值

企業(yè)愿景

建設(shè)價(jià)值卓越的一流國(guó)際金融集團(tuán)

核心價(jià)值觀

責(zé)任立業(yè) 創(chuàng)新超越

經(jīng)營(yíng)理念

誠(chéng)心永恒 穩(wěn)健致遠(yuǎn)

CSR戰(zhàn)略宣言

以和諧誠(chéng)心為基石 不斷追求自身的超越 與社會(huì)共同發(fā)展

服務(wù)宗旨

以您為先 靈活穩(wěn)健

第二篇：2014浙江銀行招聘考試備考--國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行企業(yè)文化

使命

為使命。國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行成立于1994年，直屬國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)，以“增強(qiáng)國(guó)力，改善民生”

國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行貫徹國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策，籌集和引導(dǎo)社會(huì)資金，緩解經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的瓶頸制約，致力于以融資推動(dòng)市場(chǎng)建設(shè)和規(guī)劃先行，支持國(guó)家基礎(chǔ)設(shè)施、基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)、支柱產(chǎn)業(yè)和高新技術(shù)等領(lǐng)域的發(fā)展和國(guó)家重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè);向城鎮(zhèn)化、中小企業(yè)、“三農(nóng)”、教育、醫(yī)療衛(wèi)生和環(huán)境保護(hù)等社會(huì)發(fā)展瓶頸領(lǐng)域提供資金支持，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展和和諧社會(huì)的建設(shè);配合國(guó)家“走出去”戰(zhàn)略，積極拓展國(guó)際合作業(yè)務(wù)。

國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行堅(jiān)持以市場(chǎng)化方式實(shí)現(xiàn)國(guó)家的發(fā)展戰(zhàn)略和政策，努力保持和發(fā)展國(guó)際先進(jìn)的市場(chǎng)業(yè)績(jī)，提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)“增強(qiáng)國(guó)力，改善民生”的使命。

任務(wù)

國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行成立之初，按照國(guó)務(wù)院國(guó)發(fā)犤1994犦22號(hào)文件規(guī)定，其主要任務(wù)是集中資金支持基礎(chǔ)設(shè)施、基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)和支柱產(chǎn)業(yè)大中型基本建設(shè)、技術(shù)改造項(xiàng)目及其配套工程(“兩基一支”)建設(shè)，并對(duì)所投項(xiàng)目在資金總量和資金結(jié)構(gòu)配置上負(fù)有宏觀調(diào)控職責(zé)。在全面建設(shè)小康社會(huì)的新時(shí)期，開(kāi)發(fā)銀行的任務(wù)是，立足社會(huì)主義初級(jí)階段經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的瓶頸制約和市場(chǎng)缺損的國(guó)情特點(diǎn)，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求和宏觀調(diào)控政策目標(biāo)，運(yùn)用開(kāi)發(fā)性金融的建設(shè)市場(chǎng)方法，建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的資金來(lái)源，籌集和引導(dǎo)社會(huì)資金，重點(diǎn)支持“兩基一支”和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)及其配套工程建設(shè)，以及政府急需發(fā)展的其他領(lǐng)域，完善風(fēng)險(xiǎn)約束機(jī)制，推進(jìn)市場(chǎng)建設(shè)，促進(jìn)城鄉(xiāng)、區(qū)域、經(jīng)濟(jì)社會(huì)、人與自然、國(guó)內(nèi)和對(duì)外開(kāi)放的協(xié)調(diào)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)政府持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展和安全的目標(biāo)。

方針

國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行的“二十字方針”，是開(kāi)發(fā)性金融原理落實(shí)到開(kāi)發(fā)銀行工作中的具體體現(xiàn)。即：“政府熱點(diǎn)、雪中送炭、規(guī)劃先行、信用建設(shè)、融資推動(dòng)”。政府熱點(diǎn)，是把經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題作為開(kāi)發(fā)銀行工作重點(diǎn)，包括物質(zhì)瓶頸，也包括體制、社會(huì)和市場(chǎng)發(fā)展瓶頸制約;雪中送炭，是指開(kāi)發(fā)銀行想政府之所想，急政府之所急，用開(kāi)發(fā)性金融打通融資渠道，支持政府實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo);規(guī)劃先行，是針對(duì)我國(guó)規(guī)劃水平和市場(chǎng)建設(shè)比較落后，易引發(fā)經(jīng)濟(jì)泡沫和重復(fù)建設(shè)，在更高層次將開(kāi)發(fā)銀行業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì)和政府組織優(yōu)勢(shì)相結(jié)合，加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、區(qū)域規(guī)劃和城市規(guī)劃，包括制訂制度、設(shè)計(jì)融資框架、規(guī)劃區(qū)域產(chǎn)業(yè)比較優(yōu)勢(shì)、整合核心競(jìng)爭(zhēng)力，推動(dòng)各地規(guī)劃先行，切實(shí)推進(jìn)“五個(gè)統(tǒng)籌”;信用建設(shè)，是開(kāi)發(fā)銀行將信用建設(shè)貫穿于項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、評(píng)審、貸款發(fā)放、本息回收等信貸全過(guò)程和業(yè)務(wù)所及領(lǐng)域，大力建設(shè)市場(chǎng)制度和信用結(jié)構(gòu)，防范金融風(fēng)險(xiǎn)，確保資產(chǎn)質(zhì)量，這是開(kāi)發(fā)銀

行幾年來(lái)成功實(shí)踐的核心原則;融資推動(dòng)，是開(kāi)發(fā)銀行通過(guò)逐筆貸款、逐個(gè)項(xiàng)目

為載體進(jìn)行融資推動(dòng)，是以優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)質(zhì)量和資金良性循環(huán)為基礎(chǔ)，能實(shí)現(xiàn)比以往

貸款更大規(guī)模和更高效率的融資服務(wù)支持。

第三篇：銀行招聘：備考資料之交通銀行企業(yè)文化

給人改變未來(lái)的力量

銀行招聘：備考資料之交通銀行企業(yè)文化

銀行招聘網(wǎng)：

企業(yè)使命

提供更優(yōu)金融方案 持續(xù)創(chuàng)造共同價(jià)值

企業(yè)愿景

建設(shè)價(jià)值卓越的一流國(guó)際金融集團(tuán)

核心價(jià)值觀

責(zé)任立業(yè) 創(chuàng)新超越

經(jīng)營(yíng)理念

誠(chéng)心永恒 穩(wěn)健致遠(yuǎn)

CSR戰(zhàn)略宣言

以和諧誠(chéng)心為基石 不斷追求自身的超越 與社會(huì)共同發(fā)展

服務(wù)宗旨

以您為先 靈活穩(wěn)健

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第四篇：2014浙江銀行招聘考試備考-中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行企業(yè)文化

2014浙江銀行招聘考試備考-中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行企業(yè)文化

形象理念 企業(yè)標(biāo)識(shí)

標(biāo)志以中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行英文名稱首字母“A”為構(gòu)成元素，內(nèi)含中國(guó)古錢(qián)幣的造型，形象地傳達(dá)了中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行的行業(yè)特點(diǎn)。

標(biāo)志為正三角形，三角形具有穩(wěn)定的結(jié)構(gòu)，準(zhǔn)確地表現(xiàn)了中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行穩(wěn)固的基礎(chǔ)和雄厚的實(shí)力。

標(biāo)志似一座金色的大山，偉岸、博大、雄居在天地之間，寓意中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行以構(gòu)建和諧社會(huì)、建設(shè)中國(guó)新農(nóng)村為己任，是社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的堅(jiān)強(qiáng)后盾。

企業(yè)愿景

打造一流現(xiàn)代農(nóng)業(yè)政策性銀行 企業(yè)使命

中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行 建設(shè)新農(nóng)村的銀行

“建設(shè)新農(nóng)村的銀行”是貫徹落實(shí)黨中央國(guó)務(wù)院提出的建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的客觀要求。黨的十六屆五中全會(huì)從社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的全局出發(fā)，明確提出要繼續(xù)把解決“三農(nóng)”問(wèn)題作為全黨工作的重中之重，實(shí)行工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)、城市支持農(nóng)村，推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的要求。面對(duì)新形勢(shì)，農(nóng)發(fā)行作為以服務(wù)“三農(nóng)”為根本宗旨的國(guó)家農(nóng)業(yè)政策性銀行，支持建設(shè)新農(nóng)村是我行義不容辭的責(zé)任，也是我行必須承擔(dān)的義務(wù)。

“建設(shè)新農(nóng)村的銀行”是我行對(duì)國(guó)家、對(duì)公眾、對(duì)未來(lái)的莊嚴(yán)承諾，也是對(duì)我行定位的清晰描述。作為農(nóng)業(yè)政策性銀行，過(guò)去15年以來(lái)，我們一直遵循以農(nóng)為本的宗旨，以服務(wù)“三農(nóng)”為己任，為“三農(nóng)”的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。未來(lái)，我們將一如既往地堅(jiān)守服務(wù)“三農(nóng)”的立行之本，適應(yīng)建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的需要，切實(shí)加大對(duì)“三農(nóng)”的支持，為實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面協(xié)調(diào)持續(xù)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

核心理念 至誠(chéng)服務(wù) 有效發(fā)展 以人為本 構(gòu)建和諧

金融業(yè)是窗口行業(yè)，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)是對(duì)金融企業(yè)的基本要求，也是金融企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。農(nóng)發(fā)行要實(shí)現(xiàn)有效發(fā)展，必須樹(shù)立以客戶為中心的服務(wù)理念，加快服務(wù)產(chǎn)品、手段和方式的創(chuàng)新，千方百計(jì)為客戶提供安全、優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的金融產(chǎn)品和服務(wù)，在不斷滿足客戶需求的同時(shí)，更好地服務(wù)“三農(nóng)”，報(bào)效國(guó)家，為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村做出貢獻(xiàn)。

有效發(fā)展是指有質(zhì)量、有效益和可持續(xù)的發(fā)展。有效發(fā)展既是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的具體體現(xiàn)，也是實(shí)現(xiàn)農(nóng)發(fā)行可持續(xù)發(fā)展、推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的必然要求。發(fā)展是硬道理，農(nóng)發(fā)行必須加快發(fā)展。同時(shí)，這種發(fā)展必須是有效的。今后一段時(shí)期是我行的重大發(fā)展機(jī)遇期，我行業(yè)務(wù)領(lǐng)域會(huì)不斷拓寬，支農(nóng)功能會(huì)逐步完善，發(fā)展速度與步伐也會(huì)不斷加快。在這種新形勢(shì)下，農(nóng)發(fā)行必須按有效發(fā)展的要求，堅(jiān)持在加快業(yè)務(wù)發(fā)展速度的同時(shí)，著力提高資產(chǎn)質(zhì)量與經(jīng)營(yíng)效益，實(shí)現(xiàn)速度、質(zhì)量和效益的統(tǒng)一，不斷增強(qiáng)自身發(fā)展能力，更好地發(fā)揮支農(nóng)作用。

以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)和核心，也是現(xiàn)代企業(yè)管理的核心要求。農(nóng)發(fā)行屬于高附加價(jià)值的金融行業(yè)，依托知識(shí)為基礎(chǔ)的服務(wù)是金融業(yè)主要的利潤(rùn)源泉，當(dāng)前又處于改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，人是最重要的資源。因此，農(nóng)發(fā)行要打造現(xiàn)代銀行，就必須貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持人本管理，樹(shù)立企業(yè)即人、企業(yè)為人、企業(yè)靠人的人本理念，發(fā)揮企業(yè)文化的凝聚、導(dǎo)向、激勵(lì)和轉(zhuǎn)化等功能，用目標(biāo)鼓舞人，用精神凝聚人，用機(jī)制激勵(lì)人，用環(huán)境培育人。要挖掘員工資質(zhì)和潛能，提升員工的思想境界、提高員工的忠誠(chéng)度、歸屬感和自律能力，激發(fā)員工的積極性、創(chuàng)造性和團(tuán)隊(duì)精神，實(shí)現(xiàn)員工價(jià)值升華和農(nóng)發(fā)行蓬勃發(fā)展的有機(jī)統(tǒng)一。

構(gòu)建和諧就是構(gòu)建和諧的農(nóng)發(fā)行。首先，構(gòu)建和諧農(nóng)發(fā)行是貫徹落實(shí)黨中央提出的構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)目標(biāo)的內(nèi)在要求和具體體現(xiàn)。黨的十六屆四中全會(huì)提出了構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的任務(wù)。銀行作為經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的基本經(jīng)濟(jì)單位，構(gòu)建和諧銀行既是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的題中應(yīng)有之義，也是我國(guó)和諧社會(huì)構(gòu)建的一項(xiàng)重要任務(wù)。作為國(guó)有政策性銀行，農(nóng)發(fā)行必須認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央提出的構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求，積極建設(shè)和諧的農(nóng)發(fā)行。其次，構(gòu)建和諧農(nóng)發(fā)行也是促進(jìn)我行改革發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要。目前，在我行改革全面推進(jìn)、發(fā)展不斷加快的形勢(shì)下，尤其需要?jiǎng)?chuàng)造和諧的環(huán)境，形成風(fēng)正、氣順、心齊、勁足、績(jī)優(yōu)的新局面，保障改革發(fā)展順利推進(jìn)。

第五篇：2014浙江銀行招聘考試備考--平安銀行企業(yè)文化

2014浙江銀行招聘考試備考--平安銀行企業(yè)文化

2006年集團(tuán)工作會(huì)議上，平安集團(tuán)董事長(zhǎng)馬明哲先生重新細(xì)化了平安

企業(yè)文化十八年來(lái)的演進(jìn)軌跡，將其分為五個(gè)階段：

第一階段：創(chuàng)業(yè)精神(1988年);

第二階段：儒家思想(1992年;思想觀);

第三階段：國(guó)際戰(zhàn)略(1994年;發(fā)展觀);

第四 階段：價(jià)值文化(1999年;價(jià)值觀);

第五階段：執(zhí)行/制度(2002年;行為觀)。

2006，根據(jù)集團(tuán)綜合金融的戰(zhàn)略目標(biāo)，平安文化的發(fā)展觀進(jìn)一步描 述為追

求“領(lǐng)先”的文化，要求每個(gè)機(jī)構(gòu)搭建“領(lǐng)先”的平臺(tái)，要求在制定戰(zhàn)略和計(jì)劃時(shí)，要以“領(lǐng)先”為最核心的目標(biāo)，在選拔人才、配置資源時(shí)，要以是否有利 于實(shí)現(xiàn)

領(lǐng)先為基本原則，在問(wèn)責(zé)考核時(shí)，要以是否達(dá)到或靠攏“領(lǐng)先”為核心評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。