第一篇：2010年第一季度異地掛職干部漢語測試題

2010年度異地掛職干部漢語測試題

(總分100,得分)

姓名:職務(wù)

1.下列詞語。（20分）

1）需要2）幫助

3）交納4）通知

5）瞧6）主要

7）甜頭8）耕地

9）農(nóng)工10）出力

2.譯成下列詞語。（20分）

????????(2????? ?????)1

?????)4??????)3

??????? ???)6???????)5

????????)8??????????)7

????? ???????)10?????????)9

3.翻譯下列詞語。（20分）

1)從今天開始我們在一起學(xué)習(xí)漢語。

2）只要你想學(xué)，我會幫助你的.3）我想找一份工作。

4）那我?guī)闳グ?4.譯成下列句字（20）

??????? ????? ???? ?????? ??? ??? ????? ??????)

????? ????? ????????? ???? ????? ???)2

????????? ??????????? ?????? ???)3

?????? ???????? ??????????? ?????? ?????)4

5.造句

1）集中：2）今后：

3）別人：4)基礎(chǔ)：

2010年度異地掛職干部漢語測試題

(總分100,得分)

姓名:職務(wù)

1.翻譯下列詞語。（20分）

1）打擾2）路邊

3）招工4）試試

5）一直6）重要

7）正好8）宿舍

9）從事10）手藝

2.譯成下列詞語。（20分）

????????(2?????-???)1

??????)4????? ??????)3

??????? ???)6???????)5

????????)8????? ???)7

????? ??????)10?????????????)9

3.翻譯下列詞語。（20分）

1)我是農(nóng)民,一有直在家里種地.2)我一定會好好干的.3）那太好了，我也想去。

4）我明天就出發(fā)。

4.譯成下列句字（20）

.????????? ??????? ?????? ????? ??? ????? ??????)

.???????? ???????????????? ????? ???)2

.??????????? ??????? ????????? ?????? ???)3

???? ????????? ???? ??????)4

5.造句

1）集體2）以后

3）需要4)學(xué)習(xí)：

2010年度異地掛職干部漢語測試題

(總分100,得分)

姓名:職務(wù)

1.下列詞語。（20分）

1）主要2）經(jīng)濟(jì)

3）棉花4）政治

5）真好6）貢獻(xiàn)

7）大概8）記住

9）農(nóng)活10）推薦

2.譯成下列詞語。（20分）

????? ?????(2???????? ???)1

????? ??????)4??????????)3

????????)6????? ?????)5

???????????)8????????)7

?????????)10????? ?????)9

3.翻譯下列詞語。（20分）

1)你需要什么幫助?

2）你有什么技能和特長?

3）我們要互相幫助,互相學(xué)習(xí).4）漢語是我國的母語。

4.譯成下列句字（20）

.??? ??????????????? ?????? ??? ???????? ??)1

.?????????? ????? ???)2

.??????????? ??????????? ?????? ???)3

.????? ???????? ??????? ????? ??)4

5.造句

1）提醒：2）對面：

3）定期：4)表格：

2010年度異地掛職干部漢語測試題

(總分100,得分)

姓名:職務(wù)

1.翻譯下列詞語。（20分）

1）信息2）管理

3）工人4）來往

5）干部6）聯(lián)系

7）農(nóng)民8）落實(shí)

9）安全10）手續(xù)

2.譯成下列詞語。（20分）

????????(2?????????)1

????? ???)4??????? ??????)3

??????????)6?????)5

????????????)8????????)7

????? ??????)10???????)9

3.翻譯下列詞語。（20分）

1)我是 一名共產(chǎn)黨員.2)我一定會幫助你的.3）那太好了，我把他趕出去。

4）我明天就回來。

4.譯成下列句字（20）

.??????? ???????? ????????? ????????– ?????? ??? ????? ??????)1

.??????? ??? ???? ????????)2

.??????? ?????? ???????????-?????? ?????? ????????? ???? ???)3

???? ??????????????? ?????? ??????)4

5.造句

1）努力2）幫助

3）加強(qiáng)4)理論：

第二篇：異地掛職干部3月份工作總結(jié)

第十七批異地掛職干部3月份

工作總結(jié)

買買提江·阿布力克木 二〇一五年三月三十一日

異地掛職3月份工作總結(jié)

根據(jù)組織的安排，我于2015年3月19日，來到吉木薩爾縣二工鎮(zhèn)掛職點(diǎn)開始了為期一年的掛職鍛煉工作。

回顧這一個月的掛職鍛煉，我感到收益匪淺。通過學(xué)習(xí)，了解二工鎮(zhèn)的基本情況，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，社會穩(wěn)定等工作，使我對北疆的工作方式，經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面都有了初步的認(rèn)識。通過掛職鍛煉，切實(shí)使我學(xué)習(xí)了知識，得到了鍛煉。現(xiàn)將近一個月的掛職鍛煉工作總結(jié)如下。

一、掛前培訓(xùn)，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識

異地掛職鍛煉，是一個難得的自我學(xué)習(xí)、提高、發(fā)展的機(jī)會。為使我們盡快熟悉吉木薩爾縣的基本情況，縣組織部安排我們從3月14日開始在縣黨校集中培訓(xùn)了5天，參觀半天。培訓(xùn)期間，了解了吉木薩爾縣縣的基本情況和發(fā)展歷史。參觀了史館了解了從古至今的發(fā)展過程。發(fā)現(xiàn)這里有很多值得我們學(xué)習(xí)和借鑒的地方。組織安排我們到吉木薩爾縣掛職世明智的決定。使我有了積極參與掛職培訓(xùn)，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和工作方法的沖動和動力。

二、掛職任職，進(jìn)入角色，投入工作

來到掛職點(diǎn)二工鎮(zhèn)以后，進(jìn)一步了解了二工鎮(zhèn)的基本情況，熟悉了工作環(huán)境，了解了聯(lián)系村的基本情況和二工鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)宗教辦公室的工作流程及目前的現(xiàn)狀。除縣委組織部任命以外，鎮(zhèn)黨委讓我任實(shí)職，掛雙職。在村里也相應(yīng)地掛了職務(wù)，任命我擔(dān)任大泉湖村黨支部副書記。擔(dān)任掛職點(diǎn)臨時黨支部學(xué)習(xí)委員兼生活委員。自覺遵守鄉(xiāng)機(jī)關(guān)管理制度的同時，積極遵守掛職干部內(nèi)部管理規(guī)章制度。積極參與黨委安排的各項工作。

三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)與交流，提高能力，鞏固和提高漢語水平一是認(rèn)真閱讀翻看了大量的政策文件和領(lǐng)導(dǎo)講話。虛心向幫帶領(lǐng)導(dǎo)和幫帶干部請教，把學(xué)習(xí)作為一項重要任務(wù)，按掛職干部學(xué)習(xí)計劃，我們堅持每天閱讀報刊雜志，收看漢語電視，收聽漢語新聞。按要求認(rèn)真寫好計劃，總結(jié)，心得體會等。鎮(zhèn)黨委還為我確定幫帶領(lǐng)導(dǎo)和實(shí)踐幫帶人，幫帶同志鈕宏林是熟悉業(yè)務(wù)，責(zé)任心強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)。和他溝通交流的過程中，我學(xué)到了很多在以后工作中用得著的東西。同時在他的帶領(lǐng)下我下村入寺，與村干部、農(nóng)牧民及宗教人士談心談話，結(jié)交了幾個朋友。如：大泉湖村黨支部書記李克慧、東臺子村宗教人士斯拉木、哈家灣村宗教人士哈生新等。

二是認(rèn)真學(xué)習(xí)二工鎮(zhèn)干部的工作方法、技巧、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)的工作態(tài)度和吃苦耐勞的精神和優(yōu)良的工作作風(fēng)。

三是鎮(zhèn)黨委、政府為我們掛職干部聘請了掛職鍛煉期間的漢語指導(dǎo)教師，為我們快速提高漢語水平，打下了基礎(chǔ)。

四、自尊自愛，促進(jìn)團(tuán)結(jié)，塑造形象

作為異地掛職的領(lǐng)導(dǎo)干部，深知責(zé)任重大，既要自覺遵守接受地的管理，又要把派出地好的工作作風(fēng)和生活作風(fēng)融入到掛職生涯中，體現(xiàn)和田人的尊嚴(yán)和風(fēng)格。因此，我自覺按照鄉(xiāng)黨委和政府的要求，嚴(yán)格遵守鎮(zhèn)政府的各項規(guī)章制度。按照機(jī)關(guān)作息時間，不遲到，不早退，有事請假打招呼，并做到尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，隨時和有關(guān)科室溝通交流，積極配合各項工作。主動要求幫帶領(lǐng)導(dǎo)和實(shí)踐幫帶人，帶領(lǐng)我下村了解二工鎮(zhèn)基層工作情況和群眾生活狀況。同時，加強(qiáng)掛職干部內(nèi)部團(tuán)結(jié)和與廣大干部群眾之間的團(tuán)結(jié)，樹立了南疆基層干部的良好形象，為勝利完成掛職鍛煉工作任務(wù)，做好了講紀(jì)律等各方面的準(zhǔn)備。

五、掛職收獲初步顯現(xiàn)

通過這一個月的掛職鍛煉，我有一種很舒適的感覺?，F(xiàn)在適應(yīng)了掛職地的工作環(huán)境、生活環(huán)境和學(xué)習(xí)環(huán)境。在近一一個月的掛職實(shí)踐鍛煉中，我們既感受到了南北疆的差距，進(jìn)一步解放了思想，更新了觀念，轉(zhuǎn)換了思維，深化了認(rèn)識，拓寬了視野，豐富了知識。實(shí)際工作能力，政治理論水平和漢語水平有了一定的提高。

三，存在的不足

在掛職鍛煉的短短一個月里，雖然在思想覺悟和工作能力上有了一定提高，但是和領(lǐng)導(dǎo)及同志們對我們的要求相比，還存在許多問題與不足，總結(jié)起來以下幾點(diǎn)：

一是政治理論學(xué)習(xí)需要進(jìn)一步加強(qiáng)，實(shí)踐需要進(jìn)一步深入； 二是思考的多，總結(jié)的少；

三是在實(shí)踐工作中有放不開手腳的感覺。

在今后的掛職鍛煉工作中我將以對工作，對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，一如既往地嚴(yán)格要求自己，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，立足崗位，腳踏實(shí)地，兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)真完成自治區(qū)黨委交給我的各項學(xué)習(xí)、工作任務(wù)，做一名優(yōu)秀的掛職干部。

買買提江?阿布力克木 2015年3月31日

第三篇：掛職干部測試題(審理室)

掛職干部測試題（審理室）

姓名 職務(wù) 分?jǐn)?shù)

一、判斷題

1、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則（試行）》自中國共產(chǎn)黨第十八屆中央紀(jì)律檢查委員會第七次全體會議通過之日起施行。（）

2、《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則（試行）》規(guī)定問題線索方式有：談話函詢、初步核實(shí)、暫存待查、予以了結(jié)四類方式進(jìn)行處置，不包括立案。（）

3、上級紀(jì)檢機(jī)關(guān)有權(quán)指定下級紀(jì)檢機(jī)關(guān)對其他下級紀(jì)檢機(jī)關(guān)管轄的黨組織和黨員干部違紀(jì)問題進(jìn)行執(zhí)紀(jì)審查，但是不能直接進(jìn)行執(zhí)紀(jì)審查。（）

4、審理過程中，對主要事實(shí)不清、證據(jù)不足的，經(jīng)紀(jì)檢機(jī)關(guān)相關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，退回執(zhí)紀(jì)審查部門重新調(diào)查；需要補(bǔ)充完善證據(jù)的，經(jīng)紀(jì)檢機(jī)關(guān)相關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，可以自行補(bǔ)證。（×）

5、審查組組長可以根據(jù)審查工作中的具體情況調(diào)整審查方案，采取相應(yīng)措施。（）

6、借調(diào)人員參與審查的，一般安排從事輔助性工作。（）

7、審理報告中的審理意見，不是審理人員個人意見。（√）

8、審查報告、審理報告均應(yīng)列明被審查人基本情況、問題線索來源、主要違紀(jì)事實(shí)、被審查人的態(tài)度和認(rèn)識、處理建議。不同點(diǎn)有：審查報告需要寫明審查依據(jù)、審查過程、黨紀(jì)依據(jù)并由審查組組長及有關(guān)人員簽名；審理報告則不要求寫明審查依據(jù)、審查過程、黨紀(jì)依據(jù)，審理報告末尾不需要審理人員簽名。（）

9、審查工作結(jié)束，審查組應(yīng)當(dāng)集體討論，形成審查報告，而不是調(diào)查報告。（）

10、審理工作應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格依規(guī)依紀(jì)，做到事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、手續(xù)完備、程序合法。（）

11.對于應(yīng)當(dāng)受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分，但本人沒有擔(dān)任黨內(nèi)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)給予其嚴(yán)重警告處分。但二年內(nèi)不得在黨內(nèi)擔(dān)任和向黨外組織推薦擔(dān)任與其原任職務(wù)相當(dāng)或高于其原任職務(wù)的職務(wù)。（對）

12.黨組織在紀(jì)律審查中發(fā)現(xiàn)黨員有貪污賄賂、失職瀆職等刑法規(guī)定的行為，應(yīng)當(dāng)視具體情節(jié)給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看或者開除黨籍處分。（錯）

13.新《條例》規(guī)定，需要比照處理的案件，按照處分黨員批準(zhǔn)權(quán)限的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)由省級黨委、紀(jì)委批準(zhǔn)處理的案件，報請中央紀(jì)委批準(zhǔn)；應(yīng)當(dāng)由省級以下黨委、紀(jì)委批準(zhǔn)處理的案件，由省級（不含副省級市紀(jì)委）批準(zhǔn)并報中央紀(jì)委備案。（錯）

14.黨組織作出黨紀(jì)處分或者組織處理決定后，司法機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)等依法改變原生效判決、裁定、決定等，對原黨紀(jì)處 分或者組織處理決定產(chǎn)生影響的，黨組織應(yīng)當(dāng)根據(jù)改變后的生效判決、裁定、決定等重新作出相應(yīng)處理。其中，可以恢復(fù)其黨員權(quán)利的，應(yīng)當(dāng)報上級批準(zhǔn)后予以恢復(fù)。（錯）

15.故意違紀(jì)受處分后又因故意違紀(jì)應(yīng)當(dāng)受到黨紀(jì)處分的，應(yīng)當(dāng)加重處分。（錯）

16.對違紀(jì)黨員免于處分的，可以作出書面結(jié)論。（錯）17.黨員被依法逮捕的，黨組織應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限終止其表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)等黨員權(quán)利。（錯）

18.本條例施行前，尚未結(jié)案的案件，如果行為發(fā)生時的規(guī)定或者政策不認(rèn)為是違紀(jì)，而本條例認(rèn)為是違紀(jì)的，依照當(dāng)時的規(guī)定或者政策處理。（對）

19.黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違反有關(guān)規(guī)定組織、參加自發(fā)成立的老鄉(xiāng)會、校友會、戰(zhàn)友會等，情節(jié)嚴(yán)重的，給予警告、嚴(yán)重警告或者撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分。（對）

20.黨員干部買賣股票或者進(jìn)行其他證券投資，違反了黨的廉潔紀(jì)律。（錯）

二、單項選擇題

1、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則（試行）》是2017年（A）通過的？

A、1月8日； B、1月10日； C、1月20日；

2、未設(shè)立紀(jì)律檢查委員會的黨的基層委員會，由（B）負(fù) 責(zé)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作。

A、上級紀(jì)律檢查委員會； B、該委員會； C、上級黨委（黨組）；

3、經(jīng)過初步核實(shí)，對存在（C）需要追究黨紀(jì)責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)立案審查。

A、違紀(jì)； B輕微違紀(jì)、； C、嚴(yán)重違紀(jì)；

4、在特殊情況下，審查時間經(jīng)上一級紀(jì)檢機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以延長一次，延長時間不得超過（C）日。

A、30； B、60； C、90；

5、審查談話、執(zhí)行審查措施、調(diào)查取證等審查事項，必須由（B）名以上執(zhí)紀(jì)人員共同進(jìn)行。

A、1； B、2； C、3；

6、審理工作應(yīng)當(dāng)自受理之日起（C）日內(nèi)完成，重大復(fù)雜案件經(jīng)批準(zhǔn)可適當(dāng)延長。

A、60； B、90； C、30；

7、處分決定作出后，應(yīng)當(dāng)通知受處分黨員所在黨委（黨組），抄送同級黨委組織部門，并在（C）日內(nèi)向其所在黨的基層組織中的全體黨員及本人宣布。

A、90； B、60； C、30；

8、審查組需要借調(diào)人員的，一般應(yīng)從（C）抽選，由紀(jì)檢機(jī)關(guān)組織部門辦理手續(xù)，實(shí)行一案一借，不得連續(xù)多次借調(diào)。

A、同級或下級紀(jì)檢機(jī)關(guān)； B、執(zhí)法部門； C、審查人才 庫

9、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)人員辭職、退休（A）年內(nèi)，不得從事與紀(jì)律檢查和司法工作相關(guān)聯(lián)、可能發(fā)生利益沖突的職業(yè)。

A、3； B、2； C、5

10、審理過程中，堅持（C）分離，審查人員不得參與審理。A、執(zhí)紀(jì)與審查； B、監(jiān)督與審查； C、審查與審理

11、古人云：“欲知平直，則必準(zhǔn)繩，欲知方圓，則必規(guī)矩?！盻___ 是管黨治黨的總規(guī)矩。（B）

A、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》 B、《中國共產(chǎn)黨章程》

C、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》

D、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》

12、《條例》規(guī)定，黨的紀(jì)律處分工作應(yīng)當(dāng)堅持“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的原則，強(qiáng)調(diào)“把紀(jì)律挺在前面”，注重____。（B）

A、抓大放小 B、抓早抓小 C、抓細(xì)抓嚴(yán) D、快查快結(jié)

13、黨的各級代表大會的代表受到留黨察看以上（含留黨察看）處分的，黨組織應(yīng)當(dāng)____其代表資格。（C）

A、保留 B、中止 C、終止

14、《條例》規(guī)定了紀(jì)律處分的運(yùn)用規(guī)則，以下不符合這一規(guī)則要求的是____。（D）A、主動上交違紀(jì)所得的，因此從輕處分 B、強(qiáng)迫他人違紀(jì)，因此從重或加重處分

C、受黨紀(jì)處分后，又被發(fā)現(xiàn)其受處分前的違紀(jì)行為應(yīng)當(dāng)受到黨紀(jì)處分，因此從重處分

D、違犯黨紀(jì)，因有其他立功表現(xiàn)，由撤銷黨內(nèi)職務(wù)改為免去現(xiàn)職，免予黨紀(jì)處分

15、《條例》自2016年1月1日起施行，在《條例》施行前尚未結(jié)案的案件，遵循 ____ 原則。（B）

A、從舊兼從重 B、從舊兼從輕

C、從新兼從重 D、從新兼從輕

16.、黨紀(jì)處分決定作出后，應(yīng)當(dāng)在____內(nèi)向受處分黨員本人送達(dá)宣布；對于受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)以上（含）處分的，還應(yīng)當(dāng)在____內(nèi)辦理職務(wù)、工資等相應(yīng)變更手續(xù)；執(zhí)行黨紀(jì)處分決定的機(jī)關(guān)或者受處分黨員所在單位，應(yīng)當(dāng)在____內(nèi)將處分決定的執(zhí)行情況向作出或者批準(zhǔn)處分決定的機(jī)關(guān)報告。（D）

A、均為1個月

B、1個月、1個月、3個月 C、1個月、3個月、6個月 D、1個月、1個月、6個月

17、組織、參加旨在反對黨的領(lǐng)導(dǎo)、反對社會主義制度或者敵視政府等組織的，對策劃者、組織者和骨干分子，給予____處分。（A）A、開除黨籍 B、留黨察看 C、撤銷黨內(nèi)職務(wù)

18、新修訂《條例》第84條對“明顯超出正常禮尚往來”的違紀(jì)行為作出了處分規(guī)定，意在明確，對于“明顯超出正常禮尚往來”的（A）。

A、不僅收禮者要受處分，送禮者也同樣為黨紀(jì)所不容。B、只處分送禮者 C、只處分收禮者

D、處分收禮者要比送禮者重

19、下列哪項行為不屬于違犯黨的工作紀(jì)律行為？（）A、黨組織負(fù)責(zé)人在工作不傳達(dá)貫徹、不檢查督促落實(shí)黨和國家的方針政策以及決策部署

B、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部因工作不負(fù)責(zé)任使所管理人員出走 C、違反有關(guān)規(guī)定辦理因私出國（境）證件、前往港澳通行證

D、泄露、擴(kuò)散或者竊取黨組織關(guān)于干部選拔任用、紀(jì)律審查等尚未公開事項

20、某黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在得知組織對其有關(guān)問題線索進(jìn)行調(diào)查后，與其妻及部分行賄人訂立攻守同盟，轉(zhuǎn)移贓款贓物，干擾、妨礙組織審查，性質(zhì)惡劣、情節(jié)嚴(yán)重。這一行為違犯了黨的____。（B）

A、廉潔紀(jì)律 B、政治紀(jì)律 C、組織紀(jì)律 D、群眾紀(jì)律

三、案例分析題

1、林某，中共黨員，2015年10月因賭博被縣公安機(jī)關(guān)處以行政拘留3日、罰款500元。所在單位紀(jì)委直接根據(jù)縣公安機(jī)關(guān)移送材料及認(rèn)定的事實(shí)，對林某作出黨紀(jì)處分。這樣處理對嗎？請簡要說明理由。

答：錯。不能直接以公安機(jī)關(guān)處罰決定書認(rèn)定的事實(shí)作為定案依據(jù)?！吨袊伯a(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第三十四條規(guī)定，黨員依法受到行政處罰、行政處分，應(yīng)當(dāng)追究黨紀(jì)責(zé)任的，黨組織可以根據(jù)生效的行政處罰、行政處分決定認(rèn)定的事實(shí)、性質(zhì)和情節(jié)，經(jīng)核實(shí)后依照本條例規(guī)定給予黨紀(jì)處分或者組織處理。

2、村干部王某，中共黨員。2016年2月，王某在鄰縣因嫖娼被縣公安機(jī)關(guān)處行政拘留5日，事后王某主動到鎮(zhèn)紀(jì)委說明違法事實(shí)。鎮(zhèn)紀(jì)委立案審查后，鑒于王某有主動交代的減輕情節(jié)，且任職期間一貫表現(xiàn)較好和認(rèn)錯悔過態(tài)度誠懇，經(jīng)研究決定給予王某留黨察看一年處分。鎮(zhèn)紀(jì)委的決定是對還是錯？請簡要說明理由。

答：錯。對王某不適用減輕處分。王某嫖娼行為，應(yīng)依照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第二十九條第二款“對有喪失黨員條件，嚴(yán)重敗壞黨的形象行為的，應(yīng)當(dāng)給予開除黨籍處分”規(guī)定，給予王某開除黨籍處分。同時《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第二十二條規(guī)定，只有開除黨籍處分一個檔次的違紀(jì)行為，不適用減輕處分的規(guī)定。盡管王某有主動 交代的情節(jié)，也不能適用減輕處分的規(guī)定。

3、黨員葉某因非法行醫(yī)被縣人民法院判處罰金10000元，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委應(yīng)當(dāng)給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看或者開除黨籍處分。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委這樣處理，對嗎？請簡要說明理由。

答：對。《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第三十二條規(guī)定，黨員犯罪，被單處罰金的，應(yīng)當(dāng)給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看或者開除黨籍處分。

4、李某與包某均為中共黨員、農(nóng)業(yè)戶口，兩人于2010年2月結(jié)婚，2011年5月生育第一胎男孩，2015年11月20日不符合再生育條件生育第二胎女孩。2015年12月24日，縣衛(wèi)生和計劃生育局對李某夫婦作出征收社會扶養(yǎng)費(fèi)45000元的處罰決定。2016年2月，所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委根據(jù)計生部門移送材料進(jìn)行分析后，認(rèn)為依照新《條例》 “從舊兼從輕”原則，以及新《計劃生育法》“國家提倡一對夫妻生育兩個子女?！钡囊?guī)定，李某夫婦的行為應(yīng)依照新《條例》處理，不構(gòu)成違紀(jì)，對嗎？請簡要說明理由。

答：錯。李某夫婦的行為構(gòu)成違紀(jì)，應(yīng)分別給予開除黨籍處分。李某夫婦的行為發(fā)生在2016年1月1日之前，且經(jīng)行政主管部門依照原法律法規(guī)依法處罰，應(yīng)依照2003年《條例》第一百六十六條第一款之規(guī)定處理，給予其黨紀(jì)處分。新《條例》刪除了原《條例》中超計劃生育的處分條款內(nèi)容，但對于黨員違反法律法規(guī)超計劃生育構(gòu)成違紀(jì)的，可以 按照總則中的紀(jì)法銜接條款，即第二十九條第一款規(guī)定予以處分。

四、面試題

1、某鎮(zhèn)某村新當(dāng)選村干部，因賭博被處理。如果你是該鎮(zhèn)紀(jì)委書記，就此事你如何看，并向黨委提出怎樣的建議？

2、作為新任的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部，若碰到同事、同村或親戚朋友違紀(jì)，你怎么做？

3、談?wù)勗诳h紀(jì)委審理室掛職的感想？

第四篇：異地掛職心得體會

異地掛職心得體會

異地掛職心得體會一：到異地掛職干部演講稿、思想?yún)R報、心得體會

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們大家好！

我叫加瑪力〃依米提，來自xxx鄉(xiāng)，2011年3月有幸被縣委選派赴北疆掛職鍛煉。今天我懷著無比激動的心情在這里和大家一起交流掛職體會，我演講的題目是“掛職生活 讓我的人生豐富多彩”。

青春只有在奮斗、學(xué)習(xí)中才能譜寫風(fēng)采，人生價值只有在奮斗、學(xué)習(xí)中才能升華！

2011年3月15日，帶著組織的重托，我到北屯縣蘆葦湖鄉(xiāng)掛職鍛煉，對我來說，這既是一種挑戰(zhàn)，也是一次錘煉，更是一筆財富！在掛職鍛煉期間，我認(rèn)真閱讀有關(guān)資料，堅持深入基層、深入農(nóng)戶、深入群眾，進(jìn)行認(rèn)真的實(shí)地考察和調(diào)研，熟悉和掌握了當(dāng)?shù)氐幕厩闆r和好的工作方法。

在蘆葦湖鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)和幫帶人的幫助和關(guān)心下，我始終按照自治區(qū)黨委對掛職干部提出的“三個提高、五個滿意”的工作要求，刻苦學(xué)習(xí)、認(rèn)真工作，積極參與實(shí)踐鍛煉，使自己在思想政治素質(zhì)，漢語水平、工作能力等方面都有了進(jìn)一步的提高。在平時漢語表達(dá)能力的學(xué)習(xí)中，我堅持多聽、多看、多學(xué)、多記、多想，做到了邊學(xué)習(xí)、邊交流、邊思考，使我的漢語會話能力有了很大的提高。同時注重加強(qiáng)與當(dāng)?shù)攸h員干部群眾的交流，虛心做他們的小學(xué)生，誠心和他們交朋友，和當(dāng)?shù)氐母刹咳罕娊⒘松詈竦母星楹陀颜x。

彈指一揮間，兩年的掛職生活結(jié)束了，我把從蘆葦湖鄉(xiāng)掛職時學(xué)習(xí)到得先進(jìn)的管理理念、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣椒ㄒ约昂玫拇胧Я嘶貋?，同時也帶回了蘆葦湖鄉(xiāng)人民的深情厚誼。

根據(jù)鄉(xiāng)黨委、政府的工作安排，掛職返回后擔(dān)任鄉(xiāng)統(tǒng)戰(zhàn)干事一職，同時兼職科技干事。我把在掛職鍛煉期間學(xué)習(xí)到得好經(jīng)驗(yàn)、好方法與現(xiàn)在工作相結(jié)合，努力做到理論聯(lián)系實(shí)際，用先進(jìn)的工作理念、科學(xué)的工作方法、積極的工作態(tài)度，積極完成鄉(xiāng)黨委、政府交辦的各項工作任務(wù)。

做為一名統(tǒng)戰(zhàn)宗教干事，我認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于維護(hù)新疆穩(wěn)定方面的資料，以及黨的民族宗教政策。從思想和行動上牢固樹立了，維護(hù)祖國統(tǒng)一和新疆和諧穩(wěn)定的堅定政治立場。工作中堅持每個月下村對宗教場所進(jìn)行檢查，尤其是對宗教氛圍濃厚的個別村和宗教氛圍濃厚的家庭和個人，我采取不定時突擊檢查，及時掌控宗教人士的思想變化，發(fā)現(xiàn)有什么問題或者宗教人士有什么思想變化等情況時，及時向黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)匯報。同時我進(jìn)行認(rèn)真了解情況，詳細(xì)記錄，積極做好與宗教人士的思想溝通和交流。充分發(fā)揮宗教人士維護(hù)社會穩(wěn)定的重要作用，為確保社會和諧穩(wěn)定作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

在科技工作中，通過印發(fā)通俗易懂的科技知識小手冊、宣傳畫，召開現(xiàn)場會、座談會等形式向農(nóng)民宣傳科學(xué)技術(shù)的重要性，讓農(nóng)民了解并掌握先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)，并在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中充分運(yùn)用，從而提高農(nóng)作物產(chǎn)量，以達(dá)到增加農(nóng)民收入的最終目的。為“三農(nóng)”工作貢獻(xiàn)自己的微薄之力，以報答各級組織和領(lǐng)導(dǎo)對我的殷切期望。

在平時的生活中，繼續(xù)加強(qiáng)“雙語”學(xué)習(xí)力度，主動向漢族同志學(xué)習(xí)漢語，幫助漢族同志學(xué)習(xí)維語，幫助不懂漢語的民族同

志學(xué)習(xí)漢語。同時，在做好自己的本職工作的同時，還幫助辦公室做好翻譯工作，保證翻譯工作高質(zhì)量完成。漢族領(lǐng)導(dǎo)下村檢查督促工作時，我現(xiàn)場翻譯，保證翻譯內(nèi)容準(zhǔn)確無誤，加強(qiáng)了漢族領(lǐng)導(dǎo)和農(nóng)民之間的密切聯(lián)系。

兩年的掛職工作是人生中的一個轉(zhuǎn)折點(diǎn)，一段重要的經(jīng)歷，他磨礪了我的意志，開拓了我的視野,將會成為生命中一段最難忘的記憶。

今后，我將在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要為指導(dǎo)，從思想上牢固樹立真正服務(wù)“三農(nóng)”的觀念，把掛職鍛煉學(xué)到的好經(jīng)驗(yàn)和好做法與各項實(shí)際工作相結(jié)合，維護(hù)民族團(tuán)結(jié)，維護(hù)穩(wěn)定大局，在自己的崗位上作出更大的貢獻(xiàn)。

我的演講到此結(jié)束!謝謝大家！

>異地掛職心得體會二：社區(qū)黨組織書記異地掛職學(xué)習(xí)交流心得體會>>（9027字）

2013年4月8日，我有幸參加省委組織部統(tǒng)一部署安排的社區(qū)黨組織書記異地掛職學(xué)習(xí)和鍛煉，我被分配在福州市鼓樓區(qū)南街街道楊橋河南社區(qū)，任社區(qū)黨委副書記掛職鍛煉。通過近幾天零距離的接觸溝通、學(xué)習(xí)交流、參與工作、服務(wù)群眾等多方面的體驗(yàn)和實(shí)踐，收獲頗多，對自己今后工作思路轉(zhuǎn)變、摸索創(chuàng)新黨建工作方式、創(chuàng)新社區(qū)管理方法、做好群眾工作、提高服務(wù)群眾本領(lǐng)等方面有很好的借鑒學(xué)習(xí)意義，點(diǎn)點(diǎn)心得體會交流如下：

楊橋河南社區(qū)是福州市“135”社區(qū)黨建示范點(diǎn)之一，是鼓樓區(qū)南街街道的標(biāo)桿社區(qū)，在黨建模式創(chuàng)新和服務(wù)群眾工作方面有很多經(jīng)驗(yàn)、做法值得我們學(xué)習(xí)借鑒。感觸很深的是：

1、深化“135”城市社區(qū)黨建工作，社區(qū)試行“大工委制，創(chuàng)新“共建聯(lián)建”新機(jī)制，推行社區(qū)資源整合，構(gòu)建城市基層區(qū)域化黨建新格局。

2、社區(qū)人才培養(yǎng)鏈機(jī)制，開展從社區(qū)從社區(qū)黨組織書記中選聘事業(yè)編制人員，從事業(yè)編制社區(qū)黨組織書記中公推公選街道副職領(lǐng)導(dǎo)工作，不斷定善“社區(qū)工作者—社區(qū)黨組織書記—事業(yè)編制社區(qū)黨組織書記—街道副職”的社區(qū)人才“培養(yǎng)鏈”。實(shí)施“一社區(qū)一大學(xué)生”計劃，探索完善選聘、考核、使用、保障激勵機(jī)制，落實(shí)好服務(wù)期滿后社區(qū)招聘生考核入編的相關(guān)工作。

3、以加強(qiáng)和創(chuàng)新社區(qū)服務(wù)管理為突破口，創(chuàng)新服務(wù)方式，強(qiáng)化服務(wù)功能，推進(jìn)以“五在社區(qū)”為內(nèi)涵的文明和諧社區(qū)建設(shè)，全面提升社會服務(wù)管理科學(xué)化水平。一是深化“美在社區(qū)”，不斷完善社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施，加大財政投入力度，通過改建、調(diào)劑使用、置換、租賃、落實(shí)開發(fā)商配套房等方式解決好社區(qū)辦公和活動用房，實(shí)現(xiàn)每個社區(qū)辦公用房不低于200平方米的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)；二是深化“愛在社區(qū)”，不斷提升社區(qū)服務(wù)水平，通過建立黨員服務(wù)站、衛(wèi)生服務(wù)中心、居家養(yǎng)老服務(wù)站、小學(xué)生“四點(diǎn)鐘服務(wù)站”等，方便社區(qū)群眾日常生活；廣泛開展結(jié)對幫扶，進(jìn)一步完善學(xué)、助困、助殘、助業(yè)、助老等“五助”服務(wù)體系；三是深化“樂在社區(qū)”，不斷豐富社區(qū)文化內(nèi)涵，充分發(fā)揮福州歷史文化資源優(yōu)勢，大力推廣“錦江飛歌”、“走進(jìn)美的小區(qū)”、“鄉(xiāng)音講壇”、“于山聊吧”等社區(qū)文化品牌經(jīng)驗(yàn)，爭創(chuàng)更多社區(qū)文化活動品牌，豐富群眾精神文化生活；四是深化“安在社區(qū)”，不斷強(qiáng)化社區(qū)平安建設(shè)，構(gòu)筑以社區(qū)治保會和社區(qū)警務(wù)室為主導(dǎo)、社區(qū)居民積極參與的群防群治體系，推進(jìn)平安社區(qū)建設(shè)，完善“l(fā)l211工程建設(shè)；五是深化“和在社區(qū)”，不斷加強(qiáng)社區(qū)文明建設(shè)。開展“六進(jìn)社區(qū)”等群眾性精神文明創(chuàng)建活動，深化“五好家庭”、“文明樓院”創(chuàng)評活動，建立長效機(jī)制。積極推廣“錦橋連心站”、“睦鄰小屋”等經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)居民間的交流互助搭建平臺，推動和諧社區(qū)建設(shè)。

楊橋河南社區(qū)在做好新時期服務(wù)群眾工作的實(shí)踐與探索、以及探索“135”社區(qū)黨建模式，健全“五項機(jī)制”工作建設(shè)兩方面值得我們學(xué)習(xí)借鑒，現(xiàn)介紹如下：

一、楊橋河南社區(qū)做好新時期服務(wù)群眾工作的實(shí)踐與探索

黨的十八大提出“要加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，進(jìn)一步服務(wù)群眾，做好群眾工作”，為此，堅持黨的群眾路線，加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理，是我們社區(qū)當(dāng)前和今后一段時期必須把握好的重點(diǎn)工作。

（一）、牢固樹立群眾觀念，努力提高為群眾服務(wù)的本領(lǐng)

基層工作者要適應(yīng)時代的要求，履行好自己的職責(zé)，就必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化素質(zhì)，努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。通過多渠道多形式開展學(xué)理論、政策、法律、社會學(xué)、心理學(xué)等學(xué)習(xí)活動拓寬知識面，提高業(yè)務(wù)能力掌握開展群眾工作的方法藝術(shù)。注重引導(dǎo)群眾，了解群眾的所思、所想、所盼，是做好群眾工作的前提和基礎(chǔ)?；鶎狱h組織應(yīng)傾聽群眾呼聲，反映群眾訴求，體察民情，把握民意，為構(gòu)筑和諧社區(qū)起到積極的推動作用。

（二）、暢通群眾表達(dá)渠道，理順關(guān)系促進(jìn)社區(qū)穩(wěn)定

一是建立健全維穩(wěn)工作機(jī)制。通過社區(qū)調(diào)委會、平安中心戶長、信息員、網(wǎng)格員及時收集群眾需求信息，做好矛盾糾紛排查處置工作，跟進(jìn)服務(wù)，暢通群眾表達(dá)意愿、訴求的渠道。二是開好居民代表會議。通過居民代表會議，與群眾代表面對面的座談交流，征求群眾的意見和建議，聽取居民群眾反映的問題，受理需要解決的困難，及時梳理解決。三是設(shè)置民情信箱。在社區(qū)懸掛民情意見建議箱，指定人員開箱，把居民群眾反映的意見和問題分類整理，建立臺帳、記錄在案。社區(qū)內(nèi)部能解決的明確人員抓緊落實(shí)；需要上級部門或其他單位協(xié)調(diào)解決的問題盡快解決上報，并將處理結(jié)果及時向居民群眾反饋。同時在鼓樓區(qū)政務(wù)網(wǎng)社區(qū)網(wǎng)站開設(shè)了主任在線、社區(qū)信息、社區(qū)黨建、社區(qū)風(fēng)采、社區(qū)警務(wù)在線、社區(qū)論壇等欄目，廣泛收集居民的意見和建議，及時反饋居民的各種問題，確保居民的知情權(quán)、參與權(quán)，居民的監(jiān)督權(quán)得到有效的落實(shí)。四是通過入戶走訪，記好民情日記，并對每次走訪過程中居民群眾反映的問題和建議實(shí)行“全程跟蹤制”，時時征求辦理滿意度，確保問題得到圓滿解決。

（三）、創(chuàng)新群眾工作載體，辦實(shí)事、解難事服務(wù)群眾促和諧

堅持從群眾最關(guān)心、最迫切、最需要解決的問題入手，從群眾的小事、急事、難事做起，誠心誠意為群眾辦實(shí)事，解難事，零距離服務(wù)群眾。依托社區(qū)的居家養(yǎng)老服務(wù)站、福樂家園、衛(wèi)生服務(wù)站、勞動保障工作站等設(shè)施，打造服務(wù)品牌。一是通過開展“一個黨員一面旗幟、黨員為社區(qū)作貢獻(xiàn)”主題活動，充分調(diào)動社區(qū)黨組織和黨員的積極性和創(chuàng)造性，在“三服一務(wù)”中發(fā)揮示范作用，根據(jù)不同群眾的個性化需求，持續(xù)深入開展以黨員為主體的志愿者服務(wù)活動，社區(qū)的科普、法律、文化等志愿者隊伍中都有社區(qū)黨員的身影，中心戶長、平安中心戶長、義務(wù)巡邏隊、文明勸導(dǎo)隊都有黨員骨干。我們還發(fā)動黨員以樓座為小組，與社區(qū)空巢、孤老結(jié)對幫扶，讓老人們享有兒女般貼心的照料，引導(dǎo)黨員“亮身份、樹形象、做貢獻(xiàn)”，做到政策宣傳到戶、信息服務(wù)到戶、先進(jìn)文化傳播到戶、送溫暖辦實(shí)事到戶。把黨組織和黨員先進(jìn)性充分體現(xiàn)在服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)穩(wěn)定的實(shí)效上。二是充分發(fā)揮轄區(qū)單位的資源優(yōu)勢，發(fā)動社會的力量與困難群眾結(jié)對幫扶，為社區(qū)的困難黨員、下崗失業(yè)人員、殘疾人、空巢老人、低保邊緣戶共70多戶送去了黨和政府的溫暖，真正做到“關(guān)愛互助、共享和諧”。充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障工作站的作用，通過網(wǎng)上就業(yè)信息服務(wù)平臺、再就業(yè)供需見面會，為有就業(yè)愿望的人員提供更多的就業(yè)崗位，組織下崗失業(yè)人員到各級勞動局的培訓(xùn)點(diǎn)參加技能培訓(xùn)，不斷提高他們的專業(yè)技能和就業(yè)能力，積極協(xié)調(diào)轄區(qū)共建單位為下崗失業(yè)人員騰崗、設(shè)崗、送崗，積極幫助失業(yè)人員申請小額貸款實(shí)施就業(yè)解困，并將社區(qū)店面優(yōu)先承租給本社區(qū)的下崗失業(yè)人員經(jīng)營，切實(shí)幫助他們排憂解難。

（四）、搭建平臺豐富活動載體，滿足居民精神文化需求

滿足居民群眾日益增長的精神文化需求是社區(qū)服務(wù)工作的重要內(nèi)容。為滿足不同文化層次、不同年齡段群眾的精神文化需求，社區(qū)黨委不斷創(chuàng)新活動載體，豐富文藝活動隊伍建設(shè)，社區(qū)成立了太極拳隊、扇子舞隊、腰鼓隊等文藝健身隊伍，這些隊伍每天都活躍在社區(qū)公園廣場，學(xué)員已達(dá)100多人，既帶動全民健身，又讓傳統(tǒng)健身文化在社區(qū)得以傳承。近年來，社區(qū)在原有的講報會、書畫社、歌友會、票友會等文化特色基礎(chǔ)上增設(shè)了“鄉(xiāng)音講壇”、“道德講堂”、“社區(qū)集郵協(xié)會”等文化品牌，通過服務(wù)和有效組織開展群眾喜聞樂見的活動引導(dǎo)居民走出家庭，融入社區(qū)參與社區(qū)建設(shè)，找到自己的生活圈子，促進(jìn)社區(qū)黨組織的凝聚力不斷增強(qiáng)，深化了社區(qū)服務(wù)人、影響人、激勵人、教育人的主題。此外，我們依托節(jié)日文化，通過開展社區(qū)文化節(jié)、鄰里節(jié)、社區(qū)科技周、黨員奉獻(xiàn)日等活動，充分挖掘社區(qū)文化底蘊(yùn)，展示社區(qū)建設(shè)特色，營造文明和睦的新民風(fēng)，讓社區(qū)真正成為傳播先進(jìn)文化、塑造美好心靈、弘揚(yáng)社會正氣的宣傳陣地和群眾溝通交流的平臺。

二、楊橋河南社區(qū)探索“135”社區(qū)黨建模式，健全“五項機(jī)制”工作建設(shè)

楊橋河南社區(qū)地處福州市鼓樓區(qū)西部，轄區(qū)有居民住宅樓98座，居民3077戶，9832人，社區(qū)黨委現(xiàn)轄6個黨支部，共226名黨員。社區(qū)黨委始終堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以構(gòu)建和諧社區(qū)為目標(biāo)，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，圍繞“以民為本、真誠服務(wù)、民呼我應(yīng)、共筑和諧”的社區(qū)精神，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，立足社區(qū)實(shí)際，積極探索“135”社區(qū)黨建工作模式，健全“五項機(jī)制”工作建設(shè)，不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。

（一）、強(qiáng)化社區(qū)黨建一個核心，構(gòu)筑創(chuàng)先爭優(yōu)堡壘

1、共同參與組織機(jī)制：堅持以社區(qū)黨建帶動和諧社區(qū)建設(shè)，社區(qū)黨委現(xiàn)轄6個支部（其中二個是非公企業(yè)支部），為進(jìn)一步整合黨建資源，依托社區(qū)網(wǎng)格化管理模式，將現(xiàn)有黨員劃分成10個黨小組，完善黨委建在社區(qū)、黨支部建在小區(qū)、黨小組建在樓院的 “三級核心網(wǎng)絡(luò)”，堅持“三會一課”制度，在黨員學(xué)習(xí)的時間、地點(diǎn)、內(nèi)容上做了具體安排，同時依托社區(qū)講報會學(xué)習(xí)日活動進(jìn)行不定期的學(xué)習(xí)活動，加強(qiáng)理論指導(dǎo)，建立黨員經(jīng)常性學(xué)習(xí)的長效機(jī)制。同時，加強(qiáng)轄區(qū)單位黨組織之間的橫向聯(lián)系，健全社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議制度、大黨委兼職委員制度及與轄區(qū)單位共建制度，不斷擴(kuò)大黨建工作覆蓋面，形成“縱向到底、橫向到邊”的區(qū)域化黨建工作格局。

2、實(shí)施黨建創(chuàng)新。立足于“服務(wù)黨員、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)社會”，以“和諧家園”為主題實(shí)施黨建創(chuàng)新工程，打造社區(qū)黨建品牌。社區(qū)開辦了“福樂家園”，關(guān)愛智障殘疾人員；設(shè)立了居家養(yǎng)老服務(wù)站，為空巢、孤寡老人提供幫助；成立了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站等服務(wù)品牌，且在原社區(qū)講報會、書畫社、歌友會、票友會等文化特色基礎(chǔ)上增設(shè)了“鄉(xiāng)音講壇”、“道德講堂”、“社區(qū)集郵協(xié)會”等文化品牌，通過服務(wù)和有效組織開展群眾喜聞樂見的活動引導(dǎo)居家走出家庭，融入社區(qū)參與社區(qū)建設(shè)，促進(jìn)社區(qū)黨組織的凝聚力不斷增強(qiáng)。

3、完善民主管理監(jiān)督機(jī)制：積極構(gòu)建社區(qū)黨組織、居委會、轄區(qū)單位、小區(qū)業(yè)主、物業(yè)公司“五位一體”的社區(qū)管理模式，全面推行“社區(qū)黨組織是領(lǐng)導(dǎo)核心、居民會議是決策層、社區(qū)居委會是執(zhí)行層、居民事務(wù)監(jiān)督小組是監(jiān)督層”的運(yùn)行機(jī)制，健全完善社區(qū)辦事公開制度，與社區(qū)群眾切身利益密切相關(guān)的社區(qū)重大問題提交社區(qū)居民會議研究討論決定。每半年召開一次居民代表會議，社區(qū)事務(wù)監(jiān)督小組每季度召開一次會議，聽取社區(qū)工作匯報，嚴(yán)格審查社區(qū)的財務(wù)收支情況和事務(wù)辦理情況。并設(shè)立了居務(wù)、財務(wù)、黨務(wù)公開欄，每月公示財務(wù)收支、治安案件、民政救助、計生辦證、崗位介紹、黨務(wù)工作等情況，接受群眾監(jiān)督；在社區(qū)內(nèi)設(shè)立對內(nèi)公開欄，每月向社區(qū)班子成員公開三產(chǎn)收入情況、個人出勤情況和福利補(bǔ)貼情況等，接受班子成員的監(jiān)督，社區(qū)干部實(shí)行年終述職制度。我們在鼓政網(wǎng)社區(qū)網(wǎng)站開設(shè)了主任在線、社區(qū)信息、社區(qū)黨建、社區(qū)風(fēng)采、社區(qū)警務(wù)在線、社區(qū)論壇等欄目，廣泛收集居民的意見和建議，及時反饋居民的各種問題，確保居民的知情權(quán)、參與權(quán)，居民的監(jiān)督權(quán)得到有效的落實(shí)。

（二）、建好社區(qū)三支隊伍，勇當(dāng)創(chuàng)先爭優(yōu)先鋒

1、建好社區(qū)工作者隊伍

⑴、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)：以各支部書記和黨小組長為骨干，采取集中傳達(dá)學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、討論交流、講報會學(xué)習(xí)日活動、聽取專題輔導(dǎo)報告等多種形式開展理論學(xué)習(xí)活動，促進(jìn)黨員干部不斷提升學(xué)習(xí)力和創(chuàng)新力，學(xué)以致用，提高學(xué)習(xí)成效。深入開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，促進(jìn)黨員干部模范遵守黨紀(jì)國法，繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，時刻保持清醒的頭腦，真正做到廉潔為民。圍繞教育活動主題交流學(xué)習(xí)心得體會，通過交流，讓黨員干部深刻領(lǐng)會學(xué)習(xí)教育活動的目的和意義，增強(qiáng)了反腐倡廉和嚴(yán)以自律責(zé)任感，筑牢廉政勤政思想防線，同時也通過學(xué)習(xí)不斷提升服務(wù)群眾水平。

⑵、加強(qiáng)隊伍建設(shè)：以社區(qū)黨委換屆為契機(jī)，充實(shí)社區(qū)工作者隊伍，社區(qū)黨委大專以上文化的占100%，35歲以下的占60%，實(shí)現(xiàn)了隊伍年輕化、知識化。

2、建好社區(qū)黨員隊伍

在對社區(qū)黨員實(shí)施分類管理的基礎(chǔ)上，廣泛開展“一個黨員一面旗幟、黨員為社區(qū)作貢獻(xiàn)”主題活動，充分調(diào)動社區(qū)黨組織和黨員的積極性和創(chuàng)造性，在“三服務(wù)”中發(fā)揮示范作用，根據(jù)不同群眾的個性化需求，持續(xù)深入開展以黨員為主體的志愿者服務(wù)活動，社區(qū)的科普、法律、文化等志愿者隊伍中都有社區(qū)黨員的身影，中心戶長、平安中心戶長、義務(wù)巡邏隊、文明勸導(dǎo)隊等我們的黨員都是骨干。社區(qū)黨員林鳳貞，主動為社區(qū)“福樂家園”智障人士提供幫助，長期堅持教他們游戲，手工制作、收集材料做成模擬醫(yī)院、超市等便于他們學(xué)習(xí)生活技能；黨員王華南是原市文化局長，也是“香店拳”傳承人和“國標(biāo)舞”教練，他熱心公益活動，發(fā)揮他的特長為社區(qū)群眾義務(wù)教拳練舞，為弘揚(yáng)傳統(tǒng)武術(shù)文化奉獻(xiàn)余熱。我們還發(fā)動黨員以樓座為小組，與社區(qū)空巢、孤老結(jié)對幫扶，讓老人們享有兒女般貼心的照料，引導(dǎo)黨員“亮身份、樹形象、做貢獻(xiàn)”，把黨組織和黨員先進(jìn)性充分體現(xiàn)在服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)穩(wěn)定的實(shí)效上。

3、建好社區(qū)志愿者隊伍

為不斷滿足群眾需求，弘揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿精神，抓住志愿服務(wù)的有效載體，廣泛普及志愿理念，收獲奉獻(xiàn)精神，傳播文明，引導(dǎo)群眾參與，我們相繼成立了環(huán)保、科普、法律、文化、敬老、助殘、文明勸導(dǎo)、睦鄰和諧、醫(yī)療保健、守望家園、墨香緣等十多支志愿者服務(wù)隊，志愿者達(dá)450多人，實(shí)現(xiàn)群眾的自我教育和實(shí)踐教育，經(jīng)過社區(qū)建設(shè)者和廣大居民的共同努力，初步形成環(huán)境優(yōu)美、管理規(guī)范、服務(wù)周到、文化氛圍濃厚、人際關(guān)系和諧的社區(qū)氛圍，為進(jìn)一步動員社會資源參與社區(qū)建設(shè)，拓展社區(qū)服務(wù)功能發(fā)揮了積極作用。

（三）、全面推行“五在社區(qū)”，拓展創(chuàng)先爭優(yōu)成果

1、服務(wù)群眾長效機(jī)制：

推行“美在社區(qū)”，加大社區(qū)環(huán)境整治力度

對無物業(yè)管理小區(qū)環(huán)境進(jìn)行全面整治，做到“溝通、路平、整潔、美觀、有序”，增設(shè)了健身休閑區(qū)、文化長廊等，同時，以文明創(chuàng)建為載體，引導(dǎo)居民群眾增強(qiáng)“住在社區(qū)、熱愛社區(qū)、美化社區(qū)、建設(shè)社區(qū)”的意識，主動參與創(chuàng)建文明家園、和諧家園活動，為居民群眾營造宜居的生活環(huán)境。

推行“愛在社區(qū)”，社區(qū)服務(wù)水平不斷提升

為不斷完善社區(qū)困難群眾的救助工作，我們在社區(qū)低保檔案管理的基礎(chǔ)上，建立健全“困難群眾救助數(shù)字檔案”系統(tǒng)，實(shí)行分類施保，加強(qiáng)低保對象的動態(tài)管理以及醫(yī)療救助工作，同時，充分發(fā)揮轄區(qū)單位的資源優(yōu)勢，發(fā)動社會的力量與困難群眾結(jié)對幫扶，為社區(qū)的困難黨員、下崗失業(yè)人員、殘疾人、空巢老人、低保邊緣戶共70多戶送去了黨和政府的溫暖，真正做到“關(guān)愛互助、共享和諧”。充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障工作站的作用，通過網(wǎng)上就業(yè)信息服務(wù)平臺、再就業(yè)供需見面會，為有就業(yè)愿望的人員提供更多的就業(yè)崗位，組織下崗失業(yè)人員到各級勞動局的培訓(xùn)點(diǎn)參加技能培訓(xùn)，不斷提高他們的專業(yè)技能和就業(yè)能力，積極協(xié)調(diào)轄區(qū)共建單位為下崗失業(yè)人員騰崗、設(shè)崗、送崗，積極幫助失業(yè)人員申請小額貸款實(shí)施就業(yè)解困，并將社區(qū)店面優(yōu)先承租給本社區(qū)的下崗失業(yè)人員經(jīng)營，切實(shí)幫助他們排憂解難，社區(qū)下崗失業(yè)人員就業(yè)率達(dá)96.2％，“4050”人員就業(yè)率達(dá)97.6％。

為順應(yīng)老齡化社會發(fā)展形式需要，更好地為社區(qū)老年人提供切實(shí)的服務(wù)，我們創(chuàng)新工作思路，圍繞“以人為本”的工作理念，積極探索居家養(yǎng)老服務(wù)工作，為社區(qū)老年人提供以解決日常生活困難為主要內(nèi)容的社會化服務(wù)工作，社區(qū)聘用2名公共護(hù)理員為8名孤寡老人的日常生活提供無償服務(wù)，每逢傳統(tǒng)節(jié)日，社區(qū)組織孤寡老人們吃團(tuán)圓飯，入戶送慰問品，讓老人感受到黨和政府的關(guān)心，社區(qū)大家庭的溫暖，目前又聘請了5名護(hù)理員為30位無退休金收入和月退休金低于1200元的高齡空巢老人提供日常家居保潔、醫(yī)療陪護(hù)、精神慰籍等關(guān)懷服務(wù)。2009年拗九節(jié)，我們創(chuàng)新活動內(nèi)容，以“濃情拋九頌孝心，和諧社區(qū)敬老情”為主題，通過組織社區(qū)志愿者、青少年為老人們燒熱水進(jìn)行足浴按摩，讓老人們享受晚輩的關(guān)愛，感受溫暖，以此帶動社區(qū)的每個家庭都來關(guān)愛老人，用實(shí)際行動詮釋敬老愛老的傳統(tǒng)美德，讓社區(qū)群眾在濃厚的敬老氛圍中得到真切的美德教育。為了給社區(qū)老人們過一個別樣的重陽節(jié)，2010年社區(qū)舉辦了“關(guān)愛老人，圓夢世博”重陽節(jié)暢游世界活動，將剛在福州面世不久的“全球拍”商家“寶龍攝界”請進(jìn)社區(qū)，讓老人們在攝影圖庫里任選世博園的場館留影，面對新鮮的“玩藝”，現(xiàn)場八、九十高齡的老人們個個樂得像個孩子似的，在屏幕前擺起各種姿勢，每人都挑選了幾個自己最喜愛的世博會展館拍照留念，“我想去中國館、美國館、沙特館?”，在家門口就圓了“逛”世博會夢想，老人們看到自己身臨其境般的照片，齊贊社區(qū)送來的節(jié)日禮物暖心、貼心、別出心裁。2011年拋九節(jié)，我們組織社區(qū)的孝順家庭代表、空巢老人及志愿者等參加福州日報社組織的“講述孝親敬老故事，感受中國溫泉之都”活動，前往永泰赤壁泡溫泉享受“愛心湯”；每年重陽節(jié)，社區(qū)組織“千叟宴”，以聯(lián)歡的形式與老人們共度佳節(jié)。春節(jié)，我們開展“進(jìn)千家，張燈結(jié)彩送幸福；進(jìn)百家，關(guān)愛老人送服務(wù)；進(jìn)家家，廉潔平安送祝福；紅火火過大年”活動。為孤寡老人、空巢老人置辦年貨、掛紅燈籠、張貼春聯(lián)、打掃衛(wèi)生，洗衣曬被、洗頭理發(fā)，每年除夕，社區(qū)干部都要親自動手為社區(qū)孤寡老人準(zhǔn)備年夜飯，用溫馨和熱情送上我們的溫暖和祝福，讓他們心情舒暢、快樂過節(jié)。

為了做好助殘服務(wù)，社區(qū)與區(qū)殘聯(lián)聯(lián)合開設(shè)了專為智障人士的康復(fù)與教育培訓(xùn)的“福樂家園”，通過組織開展教育培訓(xùn)、康復(fù)訓(xùn)練、生活技能訓(xùn)練、文體活動等，逐步提高他們的生活自理能力和社會交往能力，為此，社區(qū)的室、內(nèi)外活動場所全部向他們開放，讓他們?nèi)谌肷鐓^(qū)，與居民和諧相處，社區(qū)的群眾也以寬容的愛心接納他們。逢年過節(jié)，社區(qū)組織社區(qū)干部、志愿者與孤寡老人、智障人士共度佳節(jié)。每年中秋節(jié)，我們準(zhǔn)備了豐盛的“家宴”、精美的月餅和水果，為孤老、殘疾人士奉獻(xiàn)愛心。

2、基本建設(shè)保障機(jī)制：

推行“樂在社區(qū)”，社區(qū)文化內(nèi)涵不斷豐富

⑴、加強(qiáng)社區(qū)文體活動場所建設(shè)和管理，多方籌措經(jīng)費(fèi)，先后投入50多萬元將500多平方米的社區(qū)活動中心進(jìn)行重新裝修與布局，健全了各項活動功能，增設(shè)了音像、電視、電腦等全套視聽器材，實(shí)現(xiàn)與全國文化信息共享工程聯(lián)網(wǎng)，作為社區(qū)文化宣傳、黨員群眾教育的重要陣地之一，在日趨完善的運(yùn)作中對傳播先進(jìn)文化、豐富黨員、群眾的文化生活方面起到了積極的推動作用；設(shè)立藏書6000冊的圖書閱覽室與市圖書館共建，簽訂 “通借通還”協(xié)議，建立社區(qū)圖書借閱系統(tǒng)，方便居民借閱。同時，在充分利用社區(qū)文化長廊、讀報欄及文化中心廣場等為社區(qū)宣傳教育提供良好環(huán)境的基礎(chǔ)上，我們依托節(jié)日文化，通過開展社區(qū)文化節(jié)、鄰里節(jié)、社區(qū)科技周、黨員奉獻(xiàn)日等活動，充分挖掘社區(qū)文化底蘊(yùn)，展示社區(qū)建設(shè)特色，營造文明和睦的新民風(fēng)，讓社區(qū)真正成為傳播先進(jìn)文化、塑造美好心靈、弘揚(yáng)社會正氣的宣傳陣地。此外，我們積極整合轄區(qū)單位資源，轄區(qū)內(nèi)中學(xué)和幼兒園定期向群眾開放健身、文化娛樂活動的空間，為居民提供了求知、休閑、健康的活動場所。

⑵、為滿足不同文化層次、不同年齡段群眾的精神文化需求，社區(qū)黨委不斷創(chuàng)新活動載體，豐富文藝活動隊伍建設(shè)，社區(qū)干部親自帶領(lǐng)群眾健身，邀請?zhí)珮O拳師，成立太極拳隊、扇子舞隊、腰鼓隊等文藝健身隊伍，這些隊伍每天都活躍在社區(qū)公園廣場，學(xué)員已達(dá)100多人，既帶動全民健身，又讓傳統(tǒng)健身文化在社區(qū)得以傳承，這些隊伍多次參加了市、區(qū)組織的退休職工健身大賽、群眾文藝表演賽并獲獎，真正實(shí)現(xiàn)了活動隊伍有實(shí)力，活動內(nèi)容有魅力。我們還充分挖掘社區(qū)文化資源和人才優(yōu)勢，組織社區(qū)的離退休黨員、老干部、法律工作者組建講報員隊伍，成立社區(qū)書畫社，組織有書法、繪畫、攝影、篆刻等特長愛好的居民，舉辦主題鮮明的作品展，在建黨90周年來臨之際，書畫社的姚志光老人用2個月時間制作了一幅長19米的剪紙、篆刻作品，為黨的生日獻(xiàn)禮。有效整合社區(qū)文藝隊伍及社區(qū)歌友會和票友會，活躍社區(qū)的廣場文化，讓群眾在家門口聽歌、看戲，在寓教于樂的活動中增進(jìn)鄰里交流，活躍文化生活，展現(xiàn)文化娛樂穿線，集體活動織網(wǎng)的魅力，讓居民走出家庭，融入社區(qū)，找到自己的生活圈子。為進(jìn)一步傳承閩都優(yōu)秀傳統(tǒng)民俗文化，我們邀請福州市10多位民俗專家成立“鄉(xiāng)音講壇”，通過鄉(xiāng)音傳遞，聯(lián)系古今文明，搭建民俗文化體驗(yàn)的小舞臺，講壇內(nèi)容涉及福州的人文歷史、飲食文化、節(jié)日文化等，讓社區(qū)居民在家門口就能學(xué)習(xí)鄉(xiāng)土文化，讓更多的居民在學(xué)習(xí)中了解福州的歷史和文化，倡導(dǎo)愛國愛鄉(xiāng)，促進(jìn)社會和諧。

推行“安在社區(qū)”，社區(qū)平安建設(shè)不斷深化加大社會治安綜合治理力度，著力健全社區(qū)安全防范體系，積極推進(jìn)人防、物防、技防協(xié)防并舉的群防群治機(jī)制，建立“平安中心戶長”隊伍，組建社區(qū)聯(lián)防隊和義務(wù)消防巡邏隊，構(gòu)筑以社區(qū)治保會和社區(qū)警務(wù)室為主導(dǎo)、社區(qū)居民積極參與的群防群治體系。加大矛盾糾紛排查化解，調(diào)解成功率達(dá)95%，同時以分片包干的形式定期對出租戶、公共場所、商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)等開展消防安全大檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改，連續(xù)兩年社區(qū)可防性案件均呈下降趨勢。以“打造平安社區(qū)，共建和諧家園”為主題廣泛開展平安創(chuàng)建活動，通過各種形式和途徑，廣泛宣傳安全防范和依法保護(hù)自身權(quán)益知識，讓平安創(chuàng)建的意義、內(nèi)容、目標(biāo)、措施等家喻戶曉、努力提高群眾主動參與平安建設(shè)的意識，為創(chuàng)造和諧、安定的社區(qū)環(huán)境打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。

推行“和在社區(qū)”，社區(qū)文明建設(shè)不斷加強(qiáng)

社區(qū)黨委不斷創(chuàng)新活動載體，從社區(qū)內(nèi)的樓、院、家庭文化抓起，大力弘揚(yáng)主旋律，設(shè)立了市民道德講堂，深入開展以思想道德、家庭美德、社會公德為內(nèi)容的“三德”教育，傳播文明理念,引導(dǎo)人們知禮儀、重禮節(jié)、講道德，聯(lián)合新聞媒體、共建單位通過各種通俗易懂、群眾喜聞樂見的形式，如講報會學(xué)習(xí)日活動、知識講座、報告會和讀書演講比賽等，緊密聯(lián)系實(shí)際，以先進(jìn)的文化教育人，引導(dǎo)人，努力提高黨員群眾的整體素質(zhì)。為加強(qiáng)榮譽(yù)欄和道德評議欄的導(dǎo)向作用，評出身邊的“十佳鄰里”、“十佳黨員”、“和諧社區(qū)貢獻(xiàn)獎”、“感動社區(qū)有為老人”等，進(jìn)一步增強(qiáng)了社區(qū)的凝聚力。社區(qū)先后開展了“一方平安百姓福，萬戶和諧四季春”、“歡慶新年，共筑和諧”、“做一個文明有禮的福州人”、“弘揚(yáng)孝敬美德，構(gòu)建和諧社區(qū)”、“和煦春光在五月、和諧春風(fēng)滿社區(qū)”、“黨在我心中”、“情系重陽溫馨夕陽紅”、“迎中秋慶國慶家家樂”、“放飛新年心愿共慶生日”等大型活動，營造良好的宣傳教育氛圍。此外，我們積極整合外來資源，和市教育局成教處、社區(qū)學(xué)院、市關(guān)工委等單位共建，請專家開設(shè)了“家長學(xué)校”、“終身教育在線”等學(xué)習(xí)項目，讓群眾不出社區(qū)就能享有所需的學(xué)習(xí)資源，社區(qū)的各項學(xué)習(xí)和豐富的文化活動載體為群眾開展繼續(xù)教育、終身學(xué)習(xí)搭建平臺。

>異地掛職心得體會三：壽寧：交流異地掛職鍛煉心得>>（311字）

“我們社區(qū)沒有其他村財收入，準(zhǔn)備與區(qū)內(nèi)的企事業(yè)單位洽談共建??”5月13日，在壽寧縣委組織部召開的村(社區(qū))黨組織書記異地掛職鍛煉總結(jié)交流會上，鰲陽鎮(zhèn)梅溪社區(qū)黨支部書記童廉遇深感收獲頗多、啟發(fā)頗多，準(zhǔn)備借鑒福安陽春社區(qū)的做法解決存在的問題。

根據(jù)省委組織部關(guān)于在全省組織開展村(社區(qū))黨組織書記跨市、跨縣、縣內(nèi)掛職鍛煉工作的部署，4月初，壽寧縣選派了23名村(社區(qū))黨組織書記參加異地掛職鍛煉。其中，村黨組織書記22名、社區(qū)黨組織書記1名，跨市到福州連江縣5人、跨縣到福安10人、縣內(nèi)跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)8人。

座談會上，參與異地掛職鍛煉的書記均表示，通過異地交流學(xué)習(xí)，將引進(jìn)他村先進(jìn)做法，改進(jìn)本村工作，努力帶領(lǐng)村民發(fā)展生產(chǎn)，壯大村財收入。

>異地掛職心得體會四：公交異地掛職鍛煉體會>>（2846字）

2013年4月8日按照省運(yùn)管局和公交協(xié)會安排，我前往荊門公交集團(tuán)開始了為期一個月的鍛煉學(xué)習(xí)，掛職擔(dān)任安全營運(yùn)部部長。一個月的時間里，在荊門公交集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、廣大同事的幫助下，我既學(xué)習(xí)了兄弟單位在發(fā)展城市公共交通事業(yè)中的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，也豐富了城市公共交通事業(yè)的相關(guān)知識，為我今后的工作奠定了奠定了堅實(shí)基礎(chǔ)，現(xiàn)將掛職鍛煉期間交流學(xué)習(xí)情況報告如下：

一、荊門公交集團(tuán)概況

荊門市公共交通集團(tuán)前身為荊門市公共交通總公司，成立于1973年，是荊門市唯一一家國有公交企業(yè)，現(xiàn)有公交線路25條，公交車輛489臺，出租車282臺，年營運(yùn)額8000余萬元。

公交集團(tuán)機(jī)關(guān)設(shè)有九個職能部門：辦公室、財務(wù)部、勞動人事部、稽查保衛(wèi)部、營運(yùn)安全部、綜合部、工會、調(diào)度中心、駕協(xié)工作站。集團(tuán)下設(shè)十一個單位：公汽一公司、工期二公司、拓欣公司、出租汽車公司、物資供應(yīng)公司、結(jié)算中心、大修廠、廣告公司、物業(yè)公司、遠(yuǎn)程旅行社、駕校報名處。

集團(tuán)實(shí)行“三級管理、一級核算”的管理模式，即集團(tuán)-分公司-車隊三級管理，集團(tuán)一級核算。

二、荊門公交發(fā)展經(jīng)驗(yàn)

（一）完成民營公交車兩權(quán)處置

2011年6月30日荊門城區(qū)5條民營公交線路（1路、2路、4路、10路、13路）經(jīng)營權(quán)到期。經(jīng)過多年的發(fā)展，民營公交經(jīng)營存在的弊端日漸凸顯。為此，由荊門市政府牽頭，組織交通運(yùn)輸行業(yè)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人多次外出考察，做了長期調(diào)查準(zhǔn)備工作后，成立“民營公交兩權(quán)處置”工作專班，確定了“資金進(jìn)入、固定回報、不參與經(jīng)營管理”的民營公交“兩權(quán)”處置原則，即給予民營公交車經(jīng)營者一定期限的補(bǔ)償，民營公交車經(jīng)營者以車為單位向荊門市公交總公司投入一筆資金，并簽訂《協(xié)議書》，每月按協(xié)議領(lǐng)取固定回報收益，期滿終止。這樣一來既不違反國家法律法規(guī)和現(xiàn)行城市公共交通產(chǎn)業(yè)政策，又能保證政府對公交線路可調(diào)控，同時也充分考慮了經(jīng)營者的利益，化解了可能存在的不穩(wěn)定因素，最終使民營公交車退出了公交市場。2013年4月，荊門市政府邀請華中科技大學(xué)公共交通規(guī)劃專家，對荊門城區(qū)公交線路進(jìn)行整體規(guī)劃，促進(jìn)了公交企業(yè)的良性、快速發(fā)展。

（二）建立健全規(guī)章制度

在長期的管理實(shí)踐中，荊門公交集團(tuán)摸索并總結(jié)出了一套規(guī)范的企業(yè)管理制度，對企業(yè)各崗位職能職責(zé)、生產(chǎn)服務(wù)、安全管理等諸多方面形成詳細(xì)規(guī)定，通過將其匯編成《荊門公交集團(tuán)企業(yè)制度匯編》，科學(xué)的指導(dǎo)了企業(yè)經(jīng)營和企業(yè)管理，穩(wěn)步推高企業(yè)的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益，為企業(yè)的健康快速發(fā)展注入了強(qiáng)勁動力。

（三）加強(qiáng)駕駛員安全宣傳教育

為從根本上遏制有責(zé)事故的發(fā)生，集團(tuán)公司嚴(yán)格落實(shí)安全工作預(yù)防措施，從安全教育著手，對駕駛員開展安全行車常識，惡劣、特殊天氣駕駛注意事項等，通過駕駛員安全知識競賽、致駕駛員的一封信、公交簡報等豐富多樣的宣傳教育方式，結(jié)合安全例會對近期典型交通事故進(jìn)行過程分析，進(jìn)一步提高駕駛員安全防范意識，完成公司安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)。

（四）加快公交車輛更新

從2011年起至今，荊門公交集團(tuán)先后投資約2000萬元，新購置了60多臺CNG公交車投入運(yùn)營，新型公交車檔次更高、空間更大、性能更優(yōu)、綠色環(huán)保，城區(qū)公交市場煥然一新，同時集團(tuán)公司對營運(yùn)車輛在線路規(guī)劃、運(yùn)力配置、營運(yùn)調(diào)度、排班發(fā)車、車輛編號、站點(diǎn)票價、掛牌服務(wù)等多個方面進(jìn)行統(tǒng)一，使公交車成為城市文明的窗口，將公交打造成荊門城區(qū)的一張精美名片。

（五）創(chuàng)建模范公交線路

2012年9月，集團(tuán)公司在全公司發(fā)出了組建巾幗示范線的倡議，為此公司配備22臺11米長天然氣空調(diào)公交車，并精挑細(xì)選出51名思想覺悟高、自身素質(zhì)好、駕駛技術(shù)過硬的女性駕駛員，組成了公交8路巾幗示范線。該線路自成立之初就牢固樹立了“服務(wù)為本、乘客至上”的服務(wù)宗旨，在日常運(yùn)營中，始終貫徹“公交有起點(diǎn)、服務(wù)無終點(diǎn)”“乘客的滿意、我們的追求”服務(wù)理念，讓乘客真正體驗(yàn)到“乘車安心、下車留戀”的溫馨感受。在具體管理中，管理人員有針對性的與駕駛員談心，幫助老駕駛員緩解工作壓力、幫助新駕駛員快速適應(yīng)環(huán)境，同時車隊負(fù)責(zé)人采取“高峰蹲點(diǎn)、低峰巡線、點(diǎn)線結(jié)合”的方式在線路上巡視，既規(guī)范了營運(yùn)秩序、又遏制了有責(zé)事故的發(fā)生，將公交8路鑄造成了荊門公交服務(wù)品牌，整體提高公交服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，2012年該線路獲得了“省級公交文明示范線路”稱號。

三、對孝感市公共發(fā)展的啟示

（一）認(rèn)真編制公交發(fā)展規(guī)劃

盡快啟動編制《孝感市城市公共交通規(guī)劃》，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，加快推進(jìn)公交優(yōu)先發(fā)展為主線，以“提高公交供給能力和水平、滿足市民出行需求”為宗旨，以“集約化經(jīng)營、員工化管理、標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)、公司化運(yùn)作”為發(fā)展方向，確定孝感公交發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，進(jìn)一步優(yōu)化城區(qū)公交結(jié)構(gòu)、線網(wǎng)分布、站場布局等，指導(dǎo)孝感公交科學(xué)、有序發(fā)展。

（二）全力提升公交服務(wù)質(zhì)量

1.加強(qiáng)人員教育培訓(xùn)

定期組織公交從業(yè)人員進(jìn)行法規(guī)政策、職業(yè)道德、服務(wù)規(guī)范、安全營運(yùn)等方面的專項培訓(xùn)，不斷提高公交從業(yè)人員綜合素質(zhì)。

2.加強(qiáng)日常營運(yùn)管理

采取日間巡查、夜間稽查、車載監(jiān)控抽查相結(jié)合、定點(diǎn)稽查和不定點(diǎn)巡查相結(jié)合、重點(diǎn)路段和重點(diǎn)區(qū)域相結(jié)合的方式，通過教育引導(dǎo)、違規(guī)處罰、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、典型通報相結(jié)合的方式，嚴(yán)厲查處公交違規(guī)經(jīng)營行為，提高城區(qū)公交服務(wù)水平。

3.加強(qiáng)行業(yè)文明創(chuàng)建

繼續(xù)深入開展“敬老模范號”“服務(wù)標(biāo)兵”“文明示范線”等評選表彰活動，樹立公交行業(yè)模范車隊、駕駛員典型，增強(qiáng)公交從業(yè)人員的榮譽(yù)感和使命感，提升公交行業(yè)整體服務(wù)質(zhì)量。

（三）著手謀劃公交體制改革

孝感公交進(jìn)入市場20年，沉淀的利益矛盾和問題復(fù)雜，積怨深、問題多、阻力大，要扭轉(zhuǎn)當(dāng)前公交落后現(xiàn)狀，需要在政府強(qiáng)力支持下進(jìn)行。

1.改革目標(biāo)

穩(wěn)妥推進(jìn)公交行業(yè)改革和深化國有公交企業(yè)改革。改市場化經(jīng)營為公益性服務(wù)，改依賴公共資源效益為經(jīng)營優(yōu)化資源效益，改變當(dāng)前將公共服務(wù)責(zé)任推向社會，公共交通運(yùn)營交給市場的局面。

2.改革目的建立產(chǎn)權(quán)清晰的公車公營體制、實(shí)行線路經(jīng)營權(quán)、車輛所有權(quán)、收入支配權(quán)、營運(yùn)調(diào)配權(quán)歸公司所有。

3.改革步驟

量力而行、盡力而為、分步實(shí)施。首先，將社會個體參營車輛移交到市公汽公司統(tǒng)一管理。其次，多渠道積極籌資、融資，采逐步收編的方式，逐漸讓社會參營車輛退出市場。

（四）加大公交優(yōu)先發(fā)展政策落實(shí)力度

1.基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面

將城市公交場站（停車場、保養(yǎng)場、首末站、換乘樞紐等）納入土地利用總體規(guī)劃，請求市政府在制定城市綜合規(guī)劃時，優(yōu)先考慮、重點(diǎn)安排。

2.補(bǔ)貼補(bǔ)償機(jī)制方面

建立對城市公共交通企業(yè)的補(bǔ)貼、補(bǔ)償制度，合理界定范圍。一是對新開的公營公交線路，將其車輛購置費(fèi)用納入財政預(yù)算；二是對公交企業(yè)承擔(dān)的社會義務(wù)（老年人、采集人、現(xiàn)役軍人免費(fèi)乘車）和其他政府指令性活動增加的支出，請求公共財政給予一定比例的補(bǔ)償，形成長效機(jī)制；三是將公交場站設(shè)施建設(shè)用資金納入政府建設(shè)項目統(tǒng)籌安排。

（五）加強(qiáng)公交優(yōu)先發(fā)展的組織領(lǐng)導(dǎo)力度

優(yōu)先發(fā)展城市公共交通是一項復(fù)雜的社會系統(tǒng)工程，需要社會各方面的理解和支持。建議成立以政府分管領(lǐng)導(dǎo)掛帥的領(lǐng)導(dǎo)小組，協(xié)調(diào)各部門、動員社會力量，形成合力共同推進(jìn)孝感公交發(fā)展。

第五篇：異地掛職干部應(yīng)身心同步發(fā)揮作用

異地掛職干部應(yīng)身心同步發(fā)揮作用

在探尋基層平衡共同發(fā)展的過程中，越來越多的省、市開始注重通過異地掛職這一途徑來實(shí)現(xiàn)優(yōu)先發(fā)展單位與發(fā)展滯后單位經(jīng)驗(yàn)對接，完成對落后基層組織的轉(zhuǎn)換升級。作為一名掛職干部，身上所肩負(fù)的，不僅是派出單位的殷殷重托，更是廣大老百姓對黨的基層隊伍綜合素質(zhì)提升的無限期望。他們希望外出掛職干部能夠?qū)W到真正的經(jīng)驗(yàn)，回到單位后能夠真正用到當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展上，讓老百姓得到實(shí)實(shí)在在的好處。這就要求異地掛職干部無論從身體力行上，還是心理心態(tài)上，都做好充分的準(zhǔn)備，全身心投入掛職學(xué)習(xí)，身心同步切實(shí)發(fā)揮應(yīng)有的作用。

異地掛職干部應(yīng)盡快融入新環(huán)境，適應(yīng)新角色?；貑挝粸楫?dāng)?shù)氐奈磥戆l(fā)展積極儲備人才，精挑細(xì)選優(yōu)秀人才前往先進(jìn)地區(qū)借鑒經(jīng)驗(yàn)，為其搭建了一個非常有利的成長平臺。作為被選的掛職干部，應(yīng)從政治覺悟的高度，以積極健康的心態(tài)赴任。既來之，則安之。既然是來學(xué)習(xí)的，那就應(yīng)該擺正位置，找準(zhǔn)自己“旁聽生”的角色，深入調(diào)查研究，認(rèn)真履行職責(zé)，在實(shí)踐中增長才干，把掛職真正變成鍛煉自己的大好機(jī)會，練強(qiáng)本領(lǐng)，爭取出彩。這樣，才不會枉費(fèi)基地單位培育人才的良苦用心，才不會自斷前程葬送大好青春，才不會留給人民群眾庸碌懶散的形象。異地掛職干部應(yīng)注重慎獨(dú)慎微，干干凈凈做清官。從中組部新出臺的《干訓(xùn)新規(guī)》高度看齊，積極做到政治待遇和本地干部一樣，工作任務(wù)和本地干部一樣，生活待遇和本地干部一樣的“三一樣”工作要求，在學(xué)習(xí)上、工作里、生活中絕不搞特殊化待遇。不因工作方式、飲食起居、語言不同等方面不習(xí)慣、不適應(yīng)而大搞特殊化，對掛職單位提出各種要求。切實(shí)從自身做起，扎扎實(shí)實(shí)從點(diǎn)滴小事開始轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。眼睛向下，沉下身子，靜下心來，一切以群眾的需求為風(fēng)向標(biāo)，做到民有所呼，我有所應(yīng)；民有所求，我有所為，做一名讓老百姓從心里記住的清白好官。

異地掛職干部應(yīng)扮好使者角色，架起兩地溝通橋梁。異地掛職干部由基地單位選送派往掛職單位學(xué)習(xí)鍛煉，需要學(xué)習(xí)的東西很多。如何找準(zhǔn)所在村發(fā)展中存在的不足，在掛職鍛煉中有針對性地學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、拓展思路、尋找方法，切身體會先進(jìn)村的發(fā)展思路、工作方式、創(chuàng)業(yè)精神，嫁接先進(jìn)村的新思維，新做法至關(guān)重要。因此，立足實(shí)際建立友好單位、長期互訪等長效機(jī)制，加強(qiáng)基地單位與掛職單位的溝通聯(lián)系，定期不定期舉辦兩地工作學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會，發(fā)揮各自在技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)、資源等方面優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)雙方資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、攜手共謀發(fā)展的雙贏目標(biāo)。