第一篇:黨支部談心內容
黨支部黨員談心記錄
一、談心黨員:
二、談心對象:
三、談心時間:
四、談心主要內容及效果:
談心內容:
一、要多讀書,注重學習。尤其是要增加黨史方面的知識與修養(yǎng),在了解中國共產黨優(yōu)良作風的基礎上,繼承并發(fā)揚光大。
二、要多向身邊的老黨員、優(yōu)秀黨員學習。每名黨員都是一面旗幟,都是“平時看得出,關鍵時刻站得出”的模范。作為年輕黨員要向老黨員看齊,堅定理想,艱苦奮斗,做名副其實的黨員,全心全意為人民服務。
三、作為預備黨員要把入黨作為新的起點,繼續(xù)踏實工作。入黨不是終點,而是一個新臺階上的起點,要更加嚴格要求自己,不自滿,找差距,始終保持謙虛謹慎與艱苦樸素的作風,把工作當作一種樂趣。
談心效果:
這次談心讓自己深受啟發(fā),一定會繼續(xù)嚴格要求自己,向身邊的優(yōu)秀榜樣學習,做到“工作高標準,生活低標準”,向組織多匯報思想,把工作做的更好。
黨支部黨員談心記錄
一、談心黨員:
二、談心對象:
三、談心時間:
四、談心主要內容及效果:
談心內容:
一、作為一名黨員如何更好的做到立場堅定? 作為一名共產黨員,必須牢記入黨誓詞,要堅定理想信念,要做到對黨忠誠、對黨的事業(yè)高度負責,要有堅定的理想信念、鮮明的政治立場和較強的黨性意識,這樣才能經得起各種考驗。
二、作為一名黨員如何發(fā)揚正氣?共產黨員帶頭弘揚正氣,就是要按照胡錦濤總書記提出的踐行“八種良好風氣”和社會主義榮辱觀的要求,做弘揚正氣的模范。要堅定理想信念、堅持執(zhí)政為民、堅持嚴以律己、講黨性、講原則,做人正派、辦事公正、敢于批評和抵制不正之風和錯誤言行,不拿原則作交易,不以私情廢公事。
談心效果:
這次談心讓自己深受啟發(fā),明白了共產黨員要堅定立場,以廉潔為榮、以貪腐為恥,干干凈凈做事,清清白白為人,能夠守得住清貧、耐得住寂寞、擋得住誘惑,自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想的侵蝕。這樣才能真正做到心正、身正、行正、“氣”更正。
第二篇:談心談話內容
開展黨的群眾路線教育實踐活動,我認為應做好以下幾點:一要高度重視,認識到位。通過深入學xxx市委、區(qū)委重要會議精神和規(guī)定的學習內容,提高對開展教育實踐活動重要性和緊迫性的認識,提升對“四風”危害性的深刻認識,進一步增強開展教育實踐活動的緊迫性和自覺性,積極主動參與到教育實踐活動中來。二要做好表率,帶頭參與。作為區(qū)財政局主要負責人,在我局開展的教育實踐活動中,我要以身作則,嚴格要求,帶頭深入學習,帶頭調查研究,帶頭分析檢查,帶頭整改落實,帶動全局教育實踐活動深入有效開展,在全局形成上行下效的良好風氣。三要精心謀劃,扎實開展。深入開展調研,廣泛聽取意見建議,結合財政工作實際制定好全局教育實踐活動實施方案。要周密計劃、精心組織、扎實開展“學習教育、聽取意見”,“查擺問題、開展批評”,“整改落實、建章立制”三個重要環(huán)節(jié)的具體活動,切實把好各個環(huán)節(jié)質量關,不折不扣完成規(guī)定動作,突出財政特色抓好自選動作。四要搞好結合,相互促進。堅決克服一頭重一頭輕和“兩張皮”現(xiàn)象,切實找準開展教育實踐活動與搞好財政工作的切入點,把開展教育實踐活動與財政中心工作有機結合,統(tǒng)籌兼顧,合力推進,確保兩手抓、兩不誤、兩促進。五要實事求是,務求實效。緊緊圍繞“為民務實清廉”主題,通過扎實開展教育實踐活動,真正在根治“四風”頑癥、在建章立制形成長效機制、在更好服務基層群眾等方面和在抓好財政收入、爭取上級資金、財政資金管理和政府性債務管控等重點工作方面取得實實在在成效,以活動的成果向區(qū)委和人民群眾交上一份滿意的答卷。
夏云林(吉安鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長):在開展黨的群眾路線教育實踐活動中,我要做到“三帶頭,三到位”。一要帶頭認真學習,做到思想認識到位。把握活動的重大意義、目標任務,吃透有關會議和文件精神,全身心投入活動。二要帶頭查擺問題,做到挖根剖析到位。既帶頭找準自己“四風”問題,又深挖“四風”問題,做到深挖細找,有的放矢。三要帶頭遵章守紀,做到整改舉措到位。帶頭參與整改,建立健全全鎮(zhèn)機關管理制度,提高機關行政服務效能;自覺遵章守紀,做表率樹正氣,促進機關作風大轉變;堅持開門整改,接受群眾監(jiān)督,辦好一批民生實事,讓群眾得到更多實惠。記者 敖 勇 鐘 梅 整理
談 心 談 話 主 要 內 容
1、請對本單位領導班子及黨員領導干部作風方面情況進行總體評價。
2、談談本單位領導班子和黨員領導干部在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等方面存在的突出問題。
3、對搞好教育實踐活動的意見建議等。
第三篇:黨支部談心談話制度
黨支部談心談話制度
為了加強黨員干部的思想政治工作和思想作風建設,健全組織措施,了解干部、關心干部、愛護干部、使用干部,切實加強對黨員干部的教育、管理、監(jiān)督,促進黨支部委員之間、支部委員和黨員之間、黨員和黨員之間要開展經常性的談心談話,坦誠相見,交流思想、交換意見。結合黨支部實際,制定本制度。
一、工作要求
為著力解決談心談話不經常等問題,明確“六必談”“四重點”推動黨支部黨員之間經常性交流思想、咬耳扯袖、關心關懷,切實達到解決問題、增進團結、推動工作的目的。
(1)黨支部書記與黨員之間“六必談”情形
一是工作發(fā)生變動,組織關系轉入,黨員個人主動提出談話要求時,進行交流談話;
二是工作取得成績,受到上級表彰表揚、重用時,進行勉勵談話;
三是家庭發(fā)生重大變故或面臨重大困難、工作中遇到挫折時,進行關懷談話;
四是出現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,群眾有議論、不良反映,發(fā)生矛盾和意見分歧時,進行提醒談話;
五是受到處分,失聯(lián)重新納入組織管理時,被批準為預備、預備期滿轉正或延期轉正時,進行教育談話;
六是反饋黨員上一民主評議結果時,進行總結談話。
(2)黨員相互間經常性談心談話“四重點”
結合“三會一課”制度,黨員相互之間開展經常性談心談話,重點談話內容如下:
一是相互交流思想,了解相互之間工作、學習、家庭等情況;
二是主動亮明自己存在的問題,征求改進意見,指出對方的問題和不足;
三是對貫徹落實黨的決策部署,加強基層黨組織建設,提升基層治理水平,相互交換意見建議;
四是把矛盾問題談深談通,消除隔閡、形成共識。
談心談話主要采取一對一、面對面的方式進行,時間靈活把握。對外出流動黨員,要通過網(wǎng)絡、電話等方式進行;對行動不便、年老體弱的黨員要上門談心、主動關懷。談心談話內容應當做好記錄,對談心談話中反映的重要問題,要及時向上級黨組織或紀檢機關報告。
二、談心談話應遵循的基本原則
1、相互平等的原則。要創(chuàng)造一個良好的談話氣氛,解除彼此間的思想顧慮,使談話雙方能夠敞開思想,推心置腹,坦誠相見,講出真話,講出心里話。
2、實事求是的原則。對干部要一分為二,既要肯定成績,又要明確指出缺點和不足。對原則問題要分清是非,不能因其工作做出成績而姑息其錯誤,也不能因其錯誤而否定其成績。
3、有的放矢的原則。談話要有內容和針對性,力戒空泛。要從實際出發(fā),針對不同談話對象的不同特點、不同情況,采取不同的方式和方法,做到有的放矢,注重實效。
4、教育疏導的原則。談話要善于啟發(fā)談話對象自己教育自己。通過談心,重點解決思想上的問題;特別是對于一時思想不通或有抵觸情緒的干部要動之以情,曉之以理,耐心說服教育,幫助他們提高思想認識。
5、治病救人的原則。對犯錯誤的干部,不要輕易下結論,要引導他們認真分析犯錯誤的原因,剖析其錯誤的性質、危害,指出改正的辦法。重點是提高他們對錯誤的認識,幫助他們從中吸取教訓,改正錯誤,振作精神,輕裝前進。
6、經常、及時的原則。要把有針對性地不定期談話與經常性定期談話結合起來,發(fā)現(xiàn)問題的苗頭,就及時告誡、提醒,不要等問題成堆,矛盾激化后才去談話。要善于發(fā)現(xiàn)問題,盡量把問題解決在萌芽狀態(tài)。
開展談心談話活動,是組織上了解干部、關心干部、愛護干部、溝通群眾的重要手段。各級黨組織和領導干部要高度重視這項工作,真正把這項工作擺上位置,開展經常性、多層次的談話活動,正職與副手之間、班子成員之間、領導與群眾之間,應進行正常的談話談心,達到溝通思想、揚長抑短、促進工作的目的。
第四篇:黨支部談心談話記錄
黨支部談心談話記錄范文
我以后要加強理論學習,制定有效的學習制度,深入學習衛(wèi)生業(yè)務知識、管理知識,努力做到學以致用,確保學習效果。下面是小編整理的相關內容,歡迎大家閱讀參考!
黨支部談心談話記錄一
時間:2017年7月10日
地點:六樓外科值班室
談話人: A職務:副院長
談話對象:B職務:無
A:開展“兩學一做“以來,你從“兩學一做”學習教育中認識到了什么?
B:“兩學一做“是學黨章黨規(guī)、學系列講話,做合格黨員。通過開展“兩學一做“教育活動,把我的認識提高到了一個新的境界,接受了一次深刻的黨性教育。我要檢討一下自己的缺點和不足:以前在學習上我存在著應付思想,態(tài)度不夠認真,缺乏自覺性;自我約束也不夠,偶爾有遲到、早退現(xiàn)象今后我要堅決加以改正。
A:不錯,你能有這種態(tài)度是正確的。但在工作上,我又要批評你幾句:就是在業(yè)務上滿足于現(xiàn)狀,缺乏刻苦鉆研的精神,對你自己負責的工作都是浮于表面,沒有認真從理論上分析研究,深入了解關鍵所在,難以從本質上提高工作質量。
B:院長批評的對,我以后要加強理論學習,制定有效的學習制度,深入學習衛(wèi)生業(yè)務知識、管理知識,努力做到學以致用,確保學習效果。還要改進工作作風,增強宗旨意識,樹立全心全意為人民服務的思想。
王軍:其實既往我對醫(yī)院責任意識差,有時滿足于管好自己,對見到的問題不愿意多說,不想多說,不愿意得罪人,不想得罪人,沒有從大局上考慮問題。
A:能發(fā)現(xiàn)自身問題,并正視這些突出問題,還要在理想信念上對自己設有高標準、嚴要求,業(yè)務學習要專心,不能半途而廢。堅持學習“兩學一做”,就是要加強思想作風,解決一部分黨員黨性意識弱化、宗旨觀念淡薄、組織紀律渙散等問題。
B:今天談心使我收獲頗豐,也使我深受教育,增強了我對黨的理想信念和紀律意識,忠誠于黨的信仰、黨的宗旨、黨的組織,樹立清風正氣看牢自己,絕不放縱妄為,立足崗位作貢獻、有作為。
黨支部談心談話記錄二
為進一步扎實推進我局“兩學一做”學習教育活動,加強黨的思想作風建設,近日,市質監(jiān)局組織開展歷時1個月的“兩學一做”黨員談心談話活動?;顒訃@對黨絕對忠誠,爭做“四講四有”的合格黨員為主題,結合黨員個人的思想、工作、生活的實際,向黨組織匯報交流在“兩學一做”學習教育中的思想和感悟,以及在增強黨性修養(yǎng)方面存在的“短板”,明確今后努力的方向。
緊扣“四項表率”,深入交流討論。一是講政治、有信念,做信念堅定的表率。了解黨員學習貫徹黨章黨規(guī)和習總書記系列重要講話精神的情況,及時掌握黨員的思想動態(tài),做好黨員的思想政治工作。特別是深入談談如何堅守共產黨人的信仰、信念和宗旨,做到講政治、有信念。二是講規(guī)矩、有紀律,做紀律執(zhí)行的表率。結合“挺紀立規(guī)、從我做起”大討論活動,談談如何堅守政治規(guī)矩,做到一言一行有紀律、一舉一動有規(guī)矩,增強守規(guī)矩的自覺性和堅定性。三是講道德、有品行,做品行端正的表率。了解談話對象的工作、作風和紀律情況。突出有關大局、集體及家庭成員(工作、思想)方面的情況。四是講奉獻、有作為,做作為擔當?shù)谋砺?。圍繞貫徹落實市委市政府,局黨委決策部署,如何牢固樹立責任意識、公仆意識、服務意識,甘于奉獻、積極有為,并談談對開展“兩學一做”學習教育活動以來對本人思想和工作的啟發(fā)、以及對黨建工作的意見建議。
圍繞“四項要求”,深化學習成效。一是提高認識,端正態(tài)度。各級黨組織充分認識開展談心活動對于解放思想、改進作風,加強溝通、激發(fā)活力的重要作用,本著對組織負責、對同志負責的態(tài)度,認真扎實地開展好談心活動。二是明確目的,增強實效。找準問題、分析原因,明確目標、提出措施,幫助談心對象排憂解難,把解決思想問題和解決實際問題結合起來,把開展談心活動與推動工作發(fā)展結合起來。三是充分準備,做好記錄。各黨支部準備專門的黨員談心談話記錄本,書記談話應做好記錄,黨員提出的意見、建議、要求要落實有回應,同時也要記錄在冊。四是認真對待,及時整改。每名黨員針對談心談話中查找出的問題,綜合自己情況,填寫黨員個人整改清單,及時進行整改;對一時不能整改的問題,擬定整改計劃,按時整改到位。
[黨支部談心談話記錄范文]
第五篇:黨支部“黨員談心”制度
黨支部黨員談心制度
堅持黨員談心制度,是加強黨的思想建設的重要形式。通過談心活動,黨組織可了解黨員的思想動態(tài),解決黨員思想上、認識上存在的問題,確保黨員在思想上、行動上與黨中央和上級黨的要求一致。同時,黨內同志之間,領導與被領導之間可及時溝通思想,消除隔閡,增進了解,加強團結,促進各項工作的正常開展。
一、組織形式:黨員談心以黨支部為基本單位,由黨支部書記或委員對黨員定期進行談心。
二、談心時間:黨支部每季對黨員談心一次,如發(fā)現(xiàn)黨員思想和工作中出現(xiàn)異常時,應及時與黨員進行談心。
三、談心內容:了解黨員學習、工作、思想和生活情況,征求黨員對支部工作及本單位業(yè)務經營工作的意見和建議,解答黨員提出的疑難問題,指出或批評黨員思想中存在的問題,并幫助克服解決。
四、談心應堅持的原則:一是平等原則。領導要放下架子,以平等的心態(tài)和黨員相處,不得盛氣凌人。二是誠懇原則。要對人誠心實意,要別人說心里話,首先自己說心里話。三是鍥而不舍原則。要不怕麻煩,不怕碰釘子,不怕反復。四是藝術性原則。要善于選擇時機,善于掌握分寸,要有進有退,有理有節(jié),找準
問題。
二○一一年五月十日