第一篇：05調(diào)委會工作職責(zé)（大全）

村調(diào)委會工作職責(zé)

一、調(diào)解委員會的任務(wù)為調(diào)解民間糾紛，并通過調(diào)解工作宣傳法律、法規(guī)、規(guī)章和政策，教育公民遵紀(jì)守法，尊重社會公德。接受開發(fā)區(qū)司法所的指導(dǎo)，做好村里矛盾糾紛調(diào)處工作，確保村里政治穩(wěn)定、社會安定。

二、人民調(diào)解的基本原則：①、合理合法原則；②、自愿平等原則；③、尊重訴權(quán)原則

三、人民調(diào)解委員會接待群眾來信來訪，調(diào)解糾紛，做好社會矛盾糾紛的調(diào)處、分流、及回訪等工作。

四、人民調(diào)解委員會調(diào)解糾紛，應(yīng)在查明事實、分清是非的基礎(chǔ)上，充分說理，消除隔閡，幫助當(dāng)事人達(dá)成協(xié)議。

五、調(diào)解糾紛應(yīng)進(jìn)行登記，制作筆錄，妥善保存，以便備查，如當(dāng)事人要求上轉(zhuǎn)，應(yīng)尊重當(dāng)事人意見，轉(zhuǎn)交開發(fā)區(qū)調(diào)解中心。對不屬于本調(diào)委會調(diào)解的各類糾紛，移送開發(fā)區(qū)調(diào)解中心進(jìn)行調(diào)解。

六、在調(diào)解調(diào)查中發(fā)現(xiàn)當(dāng)事人一方違反治安管理處罰條例或觸犯刑法時，調(diào)解委員會即停止調(diào)解并轉(zhuǎn)上一級有關(guān)部門處理。

七、人民調(diào)解委員會定期開展重大矛盾糾紛排查工作，發(fā)現(xiàn)有激化可能的糾紛或突發(fā)性、群體性事件，及時組織力量，采取適當(dāng)措施，予以制止和化解，并立即上報。

八、及時向上級報告社會矛盾糾紛的調(diào)處情況，完成上級交辦的其它工作。

第二篇：調(diào)委會職責(zé)與工作守則

調(diào)委會職責(zé)與工作守則

一、嚴(yán)格遵循調(diào)解工作原則；依據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和社會公德進(jìn)行調(diào)解；堅持雙方當(dāng)事人自愿平等，尊重當(dāng)事人訴訟權(quán)利。

二、嚴(yán)格遵守調(diào)解紀(jì)律：不得徇私舞弊；不得對當(dāng)事人壓制、打擊報復(fù)；不得侮辱、處罰糾紛當(dāng)事人；不得泄露當(dāng)事人隱私；不得吃請受禮。盡職盡責(zé)，秉公調(diào)解。調(diào)解率達(dá)100%，成功率達(dá)95%以上。

三、注意調(diào)解工作方法，深入調(diào)解研究，弄清事實真相；堅持說服教育，耐心疏導(dǎo)以理服人；堅持群眾路線，嚴(yán)禁主觀臆斷；提倡主動介入，防止糾紛激化。

安全生產(chǎn)管理員工作職責(zé)

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)知識，熟悉安全生產(chǎn)工作業(yè)務(wù)。

二、全面掌握全村這全生產(chǎn)基本情況，定期組織開展安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營單位存在事故隱患或者安全生產(chǎn)違法行為時，及時提出整改要求，并實行跟蹤督查；發(fā)現(xiàn)重大事故隱患或者重大安全生產(chǎn)違法行為時，應(yīng)及時向鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)察中隊報告。

三、負(fù)責(zé)組織安全生產(chǎn)宣傳教育活動，認(rèn)真宣傳國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、方針政策和上級對安全生產(chǎn)工作的一些重大舉措。

四、定期分析轄區(qū)安全生產(chǎn)形勢，按規(guī)定及時上報轄區(qū)生產(chǎn)安全事故和搶險救災(zāi)情況，并做好轄區(qū)各類傷亡事故的統(tǒng)計和上報工作。

五、指導(dǎo)和督促生產(chǎn)經(jīng)營單位落實安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項規(guī)章制度。

六、積極配合上級安監(jiān)部門開展安全生產(chǎn)事故調(diào)查、宣傳教育和培訓(xùn)等各項工作，按時完成上級有關(guān)安全生產(chǎn)工作任務(wù)。

七、負(fù)責(zé)村安全生產(chǎn)管理工作臺帳建設(shè)，認(rèn)真做好安全生產(chǎn)檢查、宣傳、會議等有關(guān)工作和活動的記錄。

安全生產(chǎn)檢查制度

一、安全生產(chǎn)管理辦公室每季度至少組織開展一次安全生產(chǎn)大檢查。根據(jù)工作需要隨時組織開展安全生產(chǎn)大檢查。

二、村兩委主要領(lǐng)導(dǎo)必須定期帶隊檢查本轄區(qū)安全生產(chǎn)工作。

三、安全生產(chǎn)檢查要制定計劃，確定內(nèi)容與重點，制作檢查表。綜合性的檢查一般要查機(jī)構(gòu)、查制度、查管理、查隱患、查措施，全面掌握本轄區(qū)安全生產(chǎn)工作情況以及存在的問題。

四、對企業(yè)與公共場所進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查時，要認(rèn)真做好記錄。參加檢查的有關(guān)人員與被檢查的單位負(fù)責(zé)人或相關(guān)人員要在檢查記錄上簽字。

五、在檢查時發(fā)現(xiàn)安全問題要立即反饋給生產(chǎn)經(jīng)營單位，并發(fā)放整改通知書，及時督促其落實整改。

六、在檢查中發(fā)現(xiàn)重大事故隱患并危及人身安全時，應(yīng)立即責(zé)令生產(chǎn)經(jīng)營單位組織人員撤離，暫時停產(chǎn)停業(yè)或停止使用設(shè)備；如果認(rèn)為需要法律手段處置的，應(yīng)立即向鎮(zhèn)安監(jiān)中隊或市安監(jiān)、質(zhì)監(jiān)、消防等有關(guān)部門報告。

安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，按照市政府、鎮(zhèn)政府的工作部署要求，建立村安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項安全管理制度。

二、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)安全生產(chǎn)管理辦公室和安全生產(chǎn)管理員工作，定期向鎮(zhèn)政府報告安全生產(chǎn)工作情況。

三、定期召開安全生產(chǎn)工作會議，分析轄區(qū)安全生產(chǎn)形勢，協(xié)調(diào)解決村安全生產(chǎn)中的重大問題；落實安全生產(chǎn)專項經(jīng)費(fèi)，解決村安管員的工資待遇，改善安全管理人員工作條件；制定安全生產(chǎn)和季節(jié)性工作計劃。

四、積極組織開展正常性的安全生產(chǎn)檢查，督促轄區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)，建立健全安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，在檢查中發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營單位存在事故隱患，及時督促其落實整改措施。

五、認(rèn)真貫徹“以人為本”的思想理念，組織開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動。

六、對轄區(qū)企業(yè)安全生產(chǎn)實行分類管理；認(rèn)真落實村安全生產(chǎn)各項防范措施，對重大事故隱患和重大危險源實施重點監(jiān)控。

七、及時全面地完成上級黨委、政府和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門交辦的各項安全生產(chǎn)工作任務(wù)。

安全生產(chǎn)宣傳教育制度

一、利用墻報、專欄、廣播等載體和各種會議，開展安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)知識的宣傳，提高村民安全生產(chǎn)意識。

二、每年組織開展“安全生產(chǎn)月”活動，利用一些典型事故案例，有針對性地對村民開展安全生產(chǎn)知識宣傳和警示教育。

三、村安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員和專（兼）職安全生產(chǎn)管理員要定期參加上級政府及有關(guān)部門組織的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)管理水平。

四、組織轄區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位的負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員參加專門的安全教育和培訓(xùn)后，做到持證上崗。

五、督促轄區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位組織從業(yè)人員開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，做到先培訓(xùn)后上崗。

六、每年組織村民進(jìn)行一次安全生產(chǎn)知識專題教育。

安全生產(chǎn)會議制度

一、村安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組每季度至少召開一次安全生產(chǎn)工作會議，會議時間一般安排在每季度初，如工作需要或緊急任務(wù)，應(yīng)隨時召開安全生產(chǎn)專題會議。

二、會議由村安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組組長主持，村民委會員全體成員和專（兼）職安全生產(chǎn)管理員等參加。

三、會議主題明確，內(nèi)容可學(xué)習(xí)黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策和法律法規(guī)；傳達(dá)貫徹上級黨委、政府安全生產(chǎn)工作會議精神和重要工作部署；聽取村安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組或安全生產(chǎn)管理辦公室有關(guān)安全生產(chǎn)工作匯報；分析本轄區(qū)安全生產(chǎn)形勢，部署下一步工作措施與任務(wù)；研究決定安全生產(chǎn)工作中的重大問題。

四、會議可以采取工作例會、擴(kuò)大會、專題會、協(xié)調(diào)會、座談會以及參觀學(xué)習(xí)等形式，達(dá)到統(tǒng)一認(rèn)識、解決問題、推進(jìn)工作的目的。

五、認(rèn)真做好會議記錄，并對作出的決定與采取的措施要認(rèn)真抓好落實。

第三篇：社區(qū)治保會和調(diào)委會工作職責(zé)

社區(qū)治保會和調(diào)委會工作職責(zé)

一、積極開展社會主義法制宣傳教育活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)治保工作的法規(guī)和條例，宣傳國家的有關(guān)法規(guī)，努力提高社區(qū)成員的法制觀念，提倡共產(chǎn)主義道德風(fēng)尚，預(yù)防各類糾紛的發(fā)生、發(fā)展。

二、配合公安部門做好防盜、防特、防火、防治安災(zāi)害事故的教育，提高社區(qū)成員的防范意識，保障居民合法權(quán)益。

三、組織居民開展群防群治，配合戶籍警搞好警務(wù)室建設(shè)，形成專群結(jié)合的防控網(wǎng)絡(luò)，進(jìn)行鄰里互助、門棟關(guān)照，定期檢查值班巡邏情況，落實居民樓院及社區(qū)單位的看護(hù)。

四、動員社區(qū)居民和單位落實技防措施，抓好小區(qū)大門、圍墻、自行車庫、單元電子對講門、住宅防盜門、樓道亮化等硬件設(shè)施和運(yùn)行管理。

五、搞好社區(qū)治安服務(wù)站，面向社區(qū)內(nèi)的單位及成員提供法律服務(wù)、民事糾紛調(diào)解和治安有償服務(wù)，推進(jìn)社會治安服務(wù)產(chǎn)業(yè)化。

六、積極為社會主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)，認(rèn)真貫徹“調(diào)防結(jié)合”，“以防為主”的方針，依法調(diào)解本轄區(qū)內(nèi)的民事糾紛和輕微的刑事糾紛，防止矛盾激化，做到堅持調(diào)查研究、實事求是、公正及時。

七、教育居民協(xié)助政府檢舉揭發(fā)壞人壞事和各種違法犯罪活動，勸阻和制止其他違反治安管理法規(guī)的行為，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)行犯罪分子立即扭送公安機(jī)關(guān)。

八、協(xié)助政府和公安、保衛(wèi)機(jī)關(guān)，依法對被管制、假釋、緩刑、監(jiān)外執(zhí)行和被剝奪政治權(quán)利的罪犯的監(jiān)視居住、取保候?qū)彽谋桓嫒诉M(jìn)行監(jiān)視、考察和教育。

九、向居民宣傳戶口管理政策和有關(guān)規(guī)定，及時掌握和了解居民家中外來人員的情況，做到居民區(qū)人口底數(shù)清、情況明。落實社區(qū)內(nèi)流動人口的暫住人口及出租房的管理，配合責(zé)任區(qū)民警搞好暫住人口教育、發(fā)證。

十、對轄區(qū)內(nèi)不安全因素要有整改措施，發(fā)現(xiàn)案情妥善保護(hù)現(xiàn)場，迅速報案，并積極協(xié)助公安機(jī)關(guān)工作。

十一、對因人民內(nèi)部的矛盾激化，可能引起嚴(yán)重危害治安后果的情況要及時向有關(guān)部門反映，同時做好教育疏導(dǎo)工作，預(yù)防惡性事件發(fā)生。

十二、向公安、保衛(wèi)部門及時反映居民對治安工作的意見，提出建議和要求，并協(xié)助有關(guān)部門做好司法行政工作。

第四篇：調(diào)委會工作總結(jié)

南一社區(qū)調(diào)委會工作總結(jié)

2011年社區(qū)的調(diào)委會工作在街道黨工委、綜治辦的直接指導(dǎo)下，緊緊圍繞著“平安建設(shè)”為中心，以安全、穩(wěn)定為目標(biāo)，抓社區(qū)的治安防范、幫教、調(diào)解、普法宣傳等工作，規(guī)范綜治工作的目標(biāo)管理，營造平安和諧的良好氛圍，現(xiàn)將社區(qū)調(diào)委會工作總結(jié)如下：

一、繼續(xù)加強(qiáng)和完善領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。為進(jìn)一步加強(qiáng)對

綜治工作領(lǐng)導(dǎo)，社區(qū)繼續(xù)完善綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，新增小組成員，充實了領(lǐng)導(dǎo)小組并把綜治工作工作納入每月每季社區(qū)的重要議程，使領(lǐng)導(dǎo)班子的每一位成員都認(rèn)識到抓好這項工作既是我們關(guān)注民生，服務(wù)民生的工作職責(zé)，也是符合社會安全穩(wěn)定、人民安居樂業(yè)的根本利益、并將工作的開展作為評議社區(qū)干部的考核內(nèi)容。

二、加大綜治工作宣傳力度。我們充分利用社區(qū)的黑

板報、宣傳欄、發(fā)放宣傳單及參與有關(guān)部門舉辦的宣傳活動等宣傳形式，開展綜治宣傳，使綜治工作做到家喻戶曉。今年浮橋街道開展的綜治平安建設(shè)集中宣傳活動，共發(fā)放各項宣傳單3000份。讓更多的社區(qū)居民懂的綜治工作的重要性和長期性。

三、認(rèn)真排查各類不穩(wěn)定因素，維護(hù)社區(qū)黨支部、居

委會換屆選舉期間的秩序。換屆選舉期間，治保會積極開展

各項維持秩序的工作，采取多種形式，擴(kuò)大防范覆蓋面。同時認(rèn)真排查存在的各類不安定因素，有針對性地做好工作，掌握主動。嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度，嚴(yán)格落實防范責(zé)任制，防止群體性事件的發(fā)生，確保萬無一失。

四、積極化解矛盾糾紛和做好幫教工作。認(rèn)真做好矛

盾糾紛的提前介入調(diào)研，做好做實矛盾糾紛的有效排查調(diào)處工作。防止矛盾糾紛的發(fā)生，及時排查和掌握不穩(wěn)定因素和民間糾紛情況，處理糾紛做到“早、快、盡”，對不穩(wěn)定因素進(jìn)行分析，研究并處理好，發(fā)現(xiàn)重大問題及時上報到街道綜治辦

五、抓流動人口管理。按照“以服務(wù)促管理、以管理保

穩(wěn)定”的工作思路，大力推進(jìn)流動人口和出租屋管理服務(wù)工作，為居民和外來務(wù)工人員提供一個安全、文明的生活環(huán)境，促進(jìn)社區(qū)的和諧發(fā)展。我們從規(guī)范管理租賃房屋入手，加大對外來人員登記力度，人來建檔，人離銷卡，并與出租戶簽訂租賃責(zé)任書，落實出租人的治安責(zé)任。

第五篇：調(diào)委會各項制度

人 民 調(diào) 解 委 員 會 各 項 制 度

崗位責(zé)任制度

（一）人民調(diào)解委員會是人民群眾實行自我管理、自我教育、自我約束的群眾性組織，其主任主要職責(zé)是：

1、宣傳和貫徹執(zhí)行國家民調(diào)工作方針、政策和法律法規(guī)，全面負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)人民調(diào)解法制宣傳、“回歸人員”安置幫教工作和社會治安綜合治理工作，積極調(diào)處各類民事糾紛。

2、指導(dǎo)、監(jiān)督和管理本村人民調(diào)解、法制宣傳、“加歸人員”的安置幫教、綜合治理等各項日常工作，調(diào)處矛盾糾紛。

3、管理村人民調(diào)解員隊伍建設(shè)、思想政治工作和組織紀(jì)律建設(shè)。

4、及時向黨委政府和司法行政機(jī)關(guān)匯報人民調(diào)解工作情況和人員思想情況。

5、當(dāng)好黨委政府和企事業(yè)單位的參謀和助手。

6、總結(jié)經(jīng)驗，揚(yáng)先促后，調(diào)動工作人員的積極性。

（二）人民調(diào)解委員會副主任的職責(zé)：

1、協(xié)助調(diào)解委員會主任抓好法制宣傳、糾紛排查調(diào)處、“加歸人員”的安置幫教等工作，調(diào)處民間糾紛。

2、協(xié)助主任抓好民調(diào)人員的政治思想、組織紀(jì)律、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等工作。

3、受主任的委托，代理主任完成民調(diào)工各項工作任務(wù)。

4、負(fù)責(zé)、督促人民調(diào)解員統(tǒng)計、登記、填報各類糾紛報表和正確使用調(diào)解文書。

5、總結(jié)經(jīng)驗，表揚(yáng)先進(jìn)，督促后進(jìn)。

例會、學(xué)習(xí)、考評制度

1、每周星期一上午為人民調(diào)解委員會全體成員集中學(xué)習(xí)日，學(xué)習(xí)采取專題輔導(dǎo)、疑難糾紛討論、經(jīng)驗交流等方式進(jìn)行。每周學(xué)習(xí)時間不少于2小時，如遇專門活動，學(xué)習(xí)時間另行安排。

2、調(diào)解員做到學(xué)習(xí)有計劃，自學(xué)有筆記，集中學(xué)習(xí)有考勤，交流有體會，討論有專題，年底有總結(jié)。

3、每次學(xué)習(xí)參學(xué)率須達(dá)到90%以上；不得遲到、早退和缺席；克因病、事不能參加學(xué)習(xí)者，須提前辦理請假手續(xù)，每名調(diào)解員全年參加集中學(xué)習(xí)出勤率不得低于90%。

4、每名調(diào)解員要認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，每月不少于1000字，每季度最后一個月30日前主動將學(xué)習(xí)筆記交主任查閱，完不成學(xué)習(xí)任務(wù)者，限期補(bǔ)課。

5、每名調(diào)解員要堅持個人自學(xué)，閱讀指定書目，每月用于自學(xué)的時間不少于3小時，同時做好自學(xué)筆記，并聯(lián)系工作實際，撰寫心得體會，每季度不少于1篇，字?jǐn)?shù)不少于1000字，在學(xué)習(xí)例會上交流。

6、對學(xué)習(xí)堅持不好或完不成學(xué)習(xí)任務(wù)的，要依據(jù)考核制度給予相應(yīng)處理。

業(yè)務(wù)登記制度

1、人民調(diào)解委員會應(yīng)當(dāng)設(shè)立專門的糾紛登記簿，規(guī)范調(diào)解文書，及時準(zhǔn)確記載各類已受理的民間糾紛。無論是當(dāng)事人口頭申請還是書面申請或人民調(diào)解組織主動受理的糾紛，人民調(diào)解委員會都應(yīng)進(jìn)行糾紛登記。

2、糾紛登記應(yīng)載明申請人和被申請人的姓名、性別、年齡、工作單位、家庭住址、糾紛事由、受理糾紛日期、記錄人簽名或蓋章，填寫記錄日期。

3、調(diào)解小組應(yīng)當(dāng)于每月20前將所受理調(diào)處的各類糾紛匯總，報人民調(diào)解委員會。人民調(diào)解委員會將各調(diào)解小組所報糾紛及調(diào)解委員會所受理調(diào)處的各類糾紛匯總后于每月22日前，匯總上報業(yè)務(wù)主管部門。

4、人民調(diào)解委員會對于不屬于自己調(diào)解范圍的糾紛，登記后及時移交有關(guān)部門。登記簿應(yīng)記明承接機(jī)關(guān)、承接交辦人、接交日期。

統(tǒng)計制度

1、人民調(diào)解委員會根據(jù)實際工作需要，設(shè)立各種工作登記簿冊，確定專人負(fù)責(zé)統(tǒng)計工作。

2、做好糾紛登記工作，確保統(tǒng)計數(shù)字的真實性和準(zhǔn)確性。

3、人民調(diào)解委員會應(yīng)當(dāng)于每月20日前將所登記并調(diào)結(jié)的矛盾糾紛按統(tǒng)計項目填表匯總，核對無誤后由負(fù)責(zé)人、填表人簽名或蓋章后上報司法所。

4、人民調(diào)解應(yīng)當(dāng)建立統(tǒng)計檔案，設(shè)立統(tǒng)計臺帳。各種登記簿冊、統(tǒng)計表按時間、年限分類裝訂成冊，一般保存3至5年。

檔案管理制度

1、文書檔案由專人負(fù)責(zé)妥善保管，不得隨意外借，確因工作需要借閱時借閱人應(yīng)持書面借閱條，經(jīng)主任簽字后交檔案管理員查存方可借閱。

2、檔案管理員應(yīng)當(dāng)做好文書審查、裝訂。裝訂應(yīng)一事一卷，保管期限為5年。

3、檔案整理、裝訂應(yīng)當(dāng)包括矛盾糾紛登記的原始記錄、談話記錄、調(diào)解協(xié)議書、回訪記錄，以及調(diào)委會對調(diào)解未成功的矛盾糾紛的處理意見及各種證明材料等。