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      公司人事教育副經(jīng)理崗位安全職責(zé)

      時(shí)間:2019-05-15 11:37:34下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:公司人事教育副經(jīng)理崗位安全職責(zé)

      公司人事教育副經(jīng)理崗位安全職責(zé)

      1、按誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,對(duì)人事教育系統(tǒng)的安全工作負(fù)責(zé),公司人事教育副經(jīng)理崗位安全職責(zé)。

      2、組織制定、修訂和審批人事教育系統(tǒng)安全管理制度規(guī)定,并組織實(shí)施。

      3、負(fù)責(zé)建立、健全各級(jí)安全監(jiān)督管理機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)配備各級(jí)安全監(jiān)督管理技術(shù)人員和安全工程師。

      4、負(fù)責(zé)遵章守紀(jì)勞動(dòng)紀(jì)律教育,強(qiáng)化門衛(wèi)制度,嚴(yán)禁香煙、火種、危險(xiǎn)品帶入廠內(nèi),監(jiān)督檢查執(zhí)行情況,管理制度《公司人事教育副經(jīng)理崗位安全職責(zé)》。

      5、負(fù)責(zé)審批職工安全、衛(wèi)生、消防教育培訓(xùn)工作計(jì)劃。

      6、把安全工作業(yè)績(jī)作為考核干部政績(jī)的重要依據(jù),對(duì)發(fā)生重大特大責(zé)任事故的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分清責(zé)任,嚴(yán)肅處理。

      7、定期到所承包單位檢查指導(dǎo)安全工作,對(duì)存在安全隱患問題提出整改意見并監(jiān)督實(shí)施整改。

      第二篇:公司人事教育副經(jīng)理崗位安全職責(zé)

      1、按誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,對(duì)人事教育系統(tǒng)的安全工作負(fù)責(zé)。s01002、組織制定、修訂和審批人事教育系統(tǒng)安全管理制度規(guī)定,并組織實(shí)施。

      3、負(fù)責(zé)建立、健全各級(jí)安全監(jiān)督管理機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)配備各級(jí)安全監(jiān)督管理技術(shù)人員和安全工程師。

      4、負(fù)責(zé)遵章守紀(jì)勞動(dòng)紀(jì)律教育,強(qiáng)化門衛(wèi)制度,嚴(yán)禁香煙、火種、危險(xiǎn)品帶入廠內(nèi),監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

      5、負(fù)責(zé)審批職工安全、衛(wèi)生、消防教育培訓(xùn)工作計(jì)劃。

      6、把安全工作業(yè)績(jī)作為考核干部政績(jī)的重要依據(jù),對(duì)發(fā)生重大特大責(zé)任事故的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分清責(zé)任,嚴(yán)肅處理。

      7、定期到所承包單位檢查指導(dǎo)安全工作,對(duì)存在安全隱患問題提出整改意見并監(jiān)督實(shí)施整改。

      第三篇:公司人事教育副經(jīng)理崗位安全職責(zé)

      公司人事教育副經(jīng)理崗位安全職責(zé)

      1、按誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,對(duì)人事教育系統(tǒng)的安全工作負(fù)責(zé)。

      2、組織制定、修訂和審批人事教育系統(tǒng)安全管理制度規(guī)定,并組織實(shí)施。

      3、負(fù)責(zé)建立、健全各級(jí)安全監(jiān)督管理機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)配備各級(jí)安全監(jiān)督管理技術(shù)人員和安全工程師。

      4、負(fù)責(zé)遵章守紀(jì)勞動(dòng)紀(jì)律教育,強(qiáng)化門衛(wèi)制度,嚴(yán)禁香煙、火種、危險(xiǎn)品帶入廠內(nèi),監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

      5、負(fù)責(zé)審批職工安全、衛(wèi)生、消防教育培訓(xùn)工作計(jì)劃。

      6、把安全工作業(yè)績(jī)作為考核干部政績(jī)的重要依據(jù),對(duì)發(fā)生重大特大責(zé)任事故的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分清責(zé)任,嚴(yán)肅處理。

      7、定期到所承包單位檢查指導(dǎo)安全工作,對(duì)存在安全隱患問題提出整改意見并監(jiān)督實(shí)施整改。

      第四篇:公司人事教育副經(jīng)理崗位安全職責(zé)

      公司人事教育副經(jīng)理崗位安全職責(zé)

      1、按誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,對(duì)人事教育系統(tǒng)的安全工作負(fù)責(zé)。

      2、組織制定、修訂和審批人事教育系統(tǒng)安全管理制度規(guī)定,并組織實(shí)施。

      3、負(fù)責(zé)建立、健全各級(jí)安全監(jiān)督管理機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)配備各級(jí)安全監(jiān)督管理技術(shù)人員和安全工程師。

      4、負(fù)責(zé)遵章守紀(jì)勞動(dòng)紀(jì)律教育,強(qiáng)化門衛(wèi)制度,嚴(yán)禁香煙、火

      種、危險(xiǎn)品帶入廠內(nèi),監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

      5、負(fù)責(zé)審批職工安全、衛(wèi)生、消防教育培訓(xùn)工作計(jì)劃。

      6、把安全工作業(yè)績(jī)作為考核干部政績(jī)的重要依據(jù),對(duì)發(fā)生重大特大責(zé)任事故的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分清責(zé)任,嚴(yán)肅處理。

      7、定期到所承包單位檢查指導(dǎo)安全工作,對(duì)存在安全隱患問題提出整改意見并監(jiān)督實(shí)施整改。

      [1]

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      第五篇:公司經(jīng)營(yíng)副經(jīng)理崗位安全職責(zé)

      公司經(jīng)營(yíng)副經(jīng)理崗位安全職責(zé)

      1、按誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,對(duì)供應(yīng)、銷售系統(tǒng)的安全工作負(fù)責(zé)。

      2、組織制定、修訂和審批供應(yīng)、銷售部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、規(guī)定、安全技術(shù)規(guī)程,組織多施,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

      3、貫徹“五同時(shí)”原則,保證供應(yīng)的原材料、設(shè)備、備品、配件等的質(zhì)量符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),因質(zhì)量問題造成事故,負(fù)責(zé)追究有關(guān)人員的責(zé)任。

      4、組織或參加供應(yīng)、銷售系統(tǒng)上報(bào)事故的調(diào)查處理和上報(bào)。供應(yīng)銷售系統(tǒng)發(fā)生上報(bào)總公司重大事故時(shí),到上級(jí)匯報(bào)。

      5、組織供應(yīng)、銷售系統(tǒng)的安全大檢查,落實(shí)供應(yīng)銷售系統(tǒng)重大事故隱患的整改。

      6、負(fù)責(zé)供應(yīng)、銷售系統(tǒng)的安全教育和考核工作。

      7、定期召開供應(yīng)、銷售系統(tǒng)的安全生產(chǎn)工作會(huì)議,分析企業(yè)安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),及時(shí)解決安全生產(chǎn)存在的問題。

      8、組織供應(yīng)、銷售系統(tǒng)開展安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng),總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)單位和個(gè)人。

      9、定期到所承包單位檢查指導(dǎo)安全工作,對(duì)存在安全隱患問題提出整改意見并監(jiān)督實(shí)施整改。

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