第一篇：01-員工轉(zhuǎn)正申請表

員工轉(zhuǎn)正申請表
姓 部 名 門 入職時(shí)間 試用期職位

申請理由：

申請人：

年

月

日

部門負(fù)責(zé)人意見： 試用期： 年 月 日至 年 月 日止。

轉(zhuǎn)正后職位： 說明：

工資標(biāo)準(zhǔn)：

簽

字:

年

月

日

行政管理部意見： □ □ 符合轉(zhuǎn)正條件，同意部門負(fù)責(zé)人意見予以轉(zhuǎn)正。不符合轉(zhuǎn)正條件，建議延期至 年 月 日。

說明：

簽字：

年

月

日

審核人：

審批人：

第二篇：員工轉(zhuǎn)正申請表

員工轉(zhuǎn)正申請表

工作總結(jié)

自2013年7月12日進(jìn)入重慶合川發(fā)電有限責(zé)任公司工作學(xué)習(xí)，至今已經(jīng)有一年的時(shí)間。在公司良好的工作環(huán)境和融洽的學(xué)習(xí)氛圍里，我很快完成了從一名大學(xué)畢業(yè)生走向公司員工的角色轉(zhuǎn)變，迅速

把精力投入了工作學(xué)習(xí)中。

一、思想上，自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力提高政治思想素質(zhì)。作為一名年輕工作者。首先，我主動加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，除了經(jīng)?？措娨?、看報(bào)紙、關(guān)心時(shí)事政治外，我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論，“三個(gè)代表”重要思想，自覺樹立高尚的世界觀、人生觀，樹立社會社會主義榮辱觀，用先進(jìn)的思想武裝自己；其次理論學(xué)習(xí)還要在行動上落實(shí)，注重其對實(shí)踐的指導(dǎo)意義，自覺地踐行“八榮八恥”，時(shí)刻用其來約束自身行為，改正不良習(xí)慣，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)。另外，除了干好自己的本職工作外，還積極參加各項(xiàng)活動，對于公司組織的活動，能夠積極參加與配合，在生活上樂于助人，給集體帶來歡樂，關(guān)心集體榮譽(yù)。

二、在工作上，努力夯實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)，擴(kuò)大知識面，力求更好的完成自己的本職工作。

作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，雖然有四年的專業(yè)知識學(xué)習(xí)，但是實(shí)踐的東西接觸的少，對許多現(xiàn)場問題不了解。來廠后依靠自己認(rèn)真的學(xué)習(xí)，促成自身知識結(jié)構(gòu)的完善和知識體系的健全，讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況，少走彎路。在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時(shí)，缺少經(jīng)驗(yàn)，對于業(yè)務(wù)知識需要一個(gè)重新洗牌的過程，自己在各位領(lǐng)導(dǎo)和老同志的幫助下，很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。學(xué)習(xí)生活上，完成了學(xué)生角色的轉(zhuǎn)變，完全進(jìn)入工作狀態(tài)，努力開展工作。

三、初來公司參加工作，在新的環(huán)境和生活狀態(tài)里，也曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處，該如何做好工作。但是公司里寬松融洽的工作氛圍、良好的學(xué)習(xí)發(fā)展機(jī)遇以及在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。工作中能夠始終保持一種積極向上的心態(tài)，努力開展工作。通過近一年的體驗(yàn)已經(jīng)逐漸適應(yīng)了公司的工作狀況，對于領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心和關(guān)懷，我感到了很大的壓力更是動力，爭取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成績來回報(bào)，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的期望。

相信通過這一年地學(xué)習(xí)和總結(jié)，在以后的工作中，我將能夠利用已經(jīng)養(yǎng)成的好的工作習(xí)慣和方法改變自己的不足，通過不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐，真正做到“知其然而知其所以然”，我相信在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和指導(dǎo)下，通過自己不懈的努力，一定會成為合格的運(yùn)行工人。

集控二值

2014年6月20日

第三篇：員工轉(zhuǎn)正申請表

職員轉(zhuǎn)正申請表

姓名：王廣強(qiáng)

試用期職位：主管部門：行政人事部

申請理由：到期轉(zhuǎn)正 入職時(shí)間：2007年6月22日

試用期工作小結(jié)：

入職2個(gè)月以來，我對公司基本情況及各項(xiàng)制度進(jìn)行了大體的了解，本著學(xué)習(xí)和負(fù)責(zé)的態(tài)度努力做好各項(xiàng)工作。目前，在后勤保障上，加強(qiáng)了廚房工作的監(jiān)督，改善了早餐的質(zhì)量，據(jù)會議反映和對員工的調(diào)查情況來看，目前對后勤的投訴減少，員工滿意度明顯提升。在人事工作上，針對目前招工難和用工緊張的現(xiàn)狀，我和督察部抓緊一切機(jī)會到各工業(yè)區(qū)貼廣告宣傳，并且大膽提出設(shè)招工點(diǎn)的方案，為持續(xù)用工提供有效保障。在內(nèi)部管理上，我堅(jiān)持人文管理的理念，遇到前期遺留的問題或人事管理的薄弱點(diǎn)，我都在相互諒解的基礎(chǔ)上積極地尋求解決。

在接下來的工作中，我將針對規(guī)章制度中所出現(xiàn)的不足做出修改提案；規(guī)范辦公用品的領(lǐng)用管理，努力節(jié)省各項(xiàng)費(fèi)用；加強(qiáng)招工點(diǎn)的維護(hù)和拓展工作，尋求更有效招工途徑，改善內(nèi)部管理環(huán)境，緩解目前用工緊張的局面。

當(dāng)然，我本人在能力和性格上尚存在諸多不足，我會虛心接受批評意見，并努力學(xué)習(xí)和改正。

申請人：

年月日

付總經(jīng)理/總經(jīng)理審批意見：

□ 延期轉(zhuǎn)正至年月日止。

□ 不予錄用。

□ 同意轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正后職位：

工資標(biāo)準(zhǔn)：

第四篇：工廠員工轉(zhuǎn)正申請表

工廠員工轉(zhuǎn)正申請表

尊敬的移動公司領(lǐng)導(dǎo)： 我于200X年X月X日成為貴公司的試用員工，到今天6個(gè)月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工，工廠員工轉(zhuǎn)正申請表。作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。在輪崗實(shí)習(xí)期間，我先后在XXX部門學(xué)習(xí)工作了一段時(shí)間。這些部門的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過的，和我的專業(yè)知識相差也較大;但是各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)，使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。在本部門的工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，同時(shí)主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。經(jīng)過這六個(gè)月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理公司的帳務(wù)，整理部門內(nèi)部各種資料，進(jìn)行各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào)，協(xié)助進(jìn)行資金分析，從整體上把握公司的財(cái)務(wù)運(yùn)作流程。當(dāng)然我還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。這是我的第一份工作，這半年來我學(xué)到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來!申請人： 年 月 日

黨組織延長我入黨轉(zhuǎn)正時(shí)間是黨組織對我進(jìn)一步考驗(yàn)，也是對我嚴(yán)格的要求，我完全接受黨組織的決定，轉(zhuǎn)正申請書《工廠員工轉(zhuǎn)正申請表》。

在這段時(shí)間里，我多次學(xué)習(xí)了小平理論、黨綱、黨章和有關(guān)黨的文件，通過學(xué)習(xí)，自己提高了認(rèn)識和覺悟，堅(jiān)定了對共-產(chǎn)主義理想和信念，增強(qiáng)了對共-產(chǎn)-黨的忠誠，提高了對社會主義初級階段的認(rèn)識;提高了對黨的基本路線和改革開放事業(yè)的認(rèn)識;增強(qiáng)了對黨全心全意為人民服務(wù)根本宗旨的認(rèn)識;在黨性、黨風(fēng)方面，增強(qiáng)對執(zhí)行黨的決議和遵守黨的紀(jì)律的認(rèn)識;增強(qiáng)對加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和開展反****斗爭，搞好廉潔自律的認(rèn)識;增強(qiáng)對實(shí)事求是原則的認(rèn)識。自己決心在思想上、政治上與黨組織保持高度一致。同時(shí)，自己痛下決心，認(rèn)真反思。

反思是一種痛苦的世界觀改造過程。抓住主要問題進(jìn)行反思，清除了自己頭腦的錯(cuò)誤認(rèn)識，從世界觀深處檢查自己，不護(hù)短藏丑，勇于亮丑。九八年初，自己在項(xiàng)目初期，與開發(fā)項(xiàng)目公司的關(guān)系保持不那么恰當(dāng)，對自己要求不嚴(yán)，認(rèn)為吃點(diǎn)喝點(diǎn)是小問題，低估了問題的嚴(yán)重程度和危害。通過組織上的幫助，自己提高了認(rèn)識，這些問題在自己身上存在、滋長，長此下去，就會帶來更嚴(yán)重的后果。絕不能把吃點(diǎn)、喝點(diǎn)、拿點(diǎn)當(dāng)作不起眼的小事。必須將其提高到世界觀、人生觀、價(jià)值觀的高度來認(rèn)識。古人云：勿以善小而不為，勿以惡小而為之。任何事物都有一個(gè)由小到大、由量變到質(zhì)變有過程。在小事上不注意，在小節(jié)上不檢點(diǎn)，久而久之，必會釀成大害。在戰(zhàn)爭年代共-產(chǎn)-黨員要接受生與死的考驗(yàn)，而今天自己更多的則是要接受苦與樂的考驗(yàn)。組織上延長我的轉(zhuǎn)正期，是對我的關(guān)心和幫助，同時(shí)也給我以警示：在任何復(fù)雜的條件下，都不要為名利所動，為金錢所惑，慎獨(dú)、慎微、慎始、慎終，管住自己的嘴、不該吃的不吃;管住自己的手，不該拿的不拿;管住自己的腳，不該去的不去。行于當(dāng)其行，止其當(dāng)其止。要牢記黨的宗旨，堅(jiān)持把全心全意為人民服務(wù)作為一切行動的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)。牢記黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，發(fā)揚(yáng)艱苦創(chuàng)業(yè)、艱苦奮斗的精神。牢記共-產(chǎn)-黨員應(yīng)該在工作、生活中起帶動和帶頭的模范作用。

虛心接受黨組織和同志們對我的幫助，虛心接受各個(gè)方面的批評。以嚴(yán)肅的政治態(tài)度，從點(diǎn)滴做起，防微杜漸，有則改之，無則加勉。對有關(guān)勤政廉政的各項(xiàng)規(guī)定，做到有令則行，有禁則止。

通過反思和外來的批評，找出了自己存在的問題和差距，自己進(jìn)一步對差距和問題進(jìn)行剖析，找出問題產(chǎn)生的原因和它能夠得以存在的主客觀條件，從主觀上找出原因，搞清楚了問題的性質(zhì)，徹底解決思想和認(rèn)識上的問題。在剖析中自己感到震動大、受教育深，思想認(rèn)識從“差不多”到“差很多”，從膚淺到深刻，從自我“感覺良好”到“臉紅心跳”，自己捫心自問，徹夜難眠，從心靈上受到了強(qiáng)烈震撼。自己應(yīng)該加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，不斷改造世界觀。按照黨章的要求，緊密聯(lián)系工作實(shí)際和思想實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義理論，不斷清除頭腦中各種非無產(chǎn)階級思想，牢固確立并自覺實(shí)踐共-產(chǎn)-黨人的人生觀和價(jià)值觀，做艱苦奮斗的表率，保持共-產(chǎn)-黨人的政治本色。

由于準(zhǔn)確地抓住自己存在的問題，有針對性解決思想和

第五篇：試用期員工轉(zhuǎn)正申請表自我鑒定

試用期員工轉(zhuǎn)正自我鑒定范文

本人自xxxx年xx月xx日起進(jìn)入xx公司從事xx工作，在不知不覺中已經(jīng)經(jīng)過了2個(gè)月的試用期。在這段時(shí)間里，我感悟頗多，雖然這并不是我的第一份工作，但是在此期間，我對于工作一貫謙虛謹(jǐn)慎、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，從來沒有改變過。

在本部門工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，并虛心向同事學(xué)習(xí)，不斷改正工作中的不足;對于集團(tuán)及公司的制度和規(guī)定都是認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行;另外，本人具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能很好的協(xié)調(diào)及溝通，配合各部門負(fù)責(zé)人落實(shí)及完成公司各項(xiàng)工作，并熱心幫助其他同事，與人相處和諧融洽。

在過去的2個(gè)月中，通過不斷的學(xué)習(xí)和自我提高，已經(jīng)適應(yīng)了自己的本職工作，但是對于一個(gè)初入公司的新人，要全面融入企業(yè)的方方面面，可能在一些問題的考慮上還不夠全面，但是我相信，通過公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的悉心指導(dǎo)和幫助，我一定能在今后的工作中更好的提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)，更好的完成本職工作，不斷謀求與企業(yè)的共同發(fā)展!本人自xxxx年xx月xx日起進(jìn)入xx公司從事xx工作，在不知不覺中已經(jīng)經(jīng)過了2個(gè)月的試用期。在這段時(shí)間里，我感悟頗多，雖然這并不是我的第一份工作，但是在此期間，我對于工作一貫謙虛謹(jǐn)慎、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，從來沒有改變過。

在本部門工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，并虛心向同事學(xué)習(xí)，不斷改正工作中的不足;對于集團(tuán)及公司的制度和規(guī)定都是認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行;另外，本人具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能很好的協(xié)調(diào)及溝通，配合各部門負(fù)責(zé)人落實(shí)及完成公司各項(xiàng)工作，并熱心幫助其他同事，與人相處和諧融洽。

在過去的2個(gè)月中，通過不斷的學(xué)習(xí)和自我提高，已經(jīng)適應(yīng)了自己的本職工作，但是對于一個(gè)初入公司的新人，要全面融入企業(yè)的方方面面，可能在一些問題的考慮上還不夠全面，但是我相信，通過公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的悉心指導(dǎo)和幫助，我一定能在今后的工作中更好的提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)，更好的完成本職工作，不斷謀求與企業(yè)的共同發(fā)展!五年的大學(xué)生活，造就了我積極

向上、鍥而不舍的性格，抱著“以學(xué)為本”的宗旨，我努力從各方面來完美自己，不僅系統(tǒng)學(xué)習(xí)和掌握本專業(yè)知識，注重外語和計(jì)算機(jī)的學(xué)習(xí)，也從政治、歷史、文學(xué)等各個(gè)領(lǐng)域提高自身修養(yǎng)。我深信，隨著市場經(jīng)濟(jì)對人才市場的不斷沖擊，折射出社會需求的更是一種復(fù)合性人才。

大學(xué)五年中，我時(shí)刻鞭策自己求知、求實(shí)、求同，在各方面完善自己——這也正是我的人生準(zhǔn)則。多年的求學(xué)生涯讓我收獲了一份自信和積極的人生。憶往昔，吃苦使堅(jiān)毅、奮斗使我完善、歲月使我成熟。五年的校園生活磨礪了我堅(jiān)強(qiáng)和豁達(dá)的心靈。對事業(yè)的執(zhí)著與熱愛將是我一生不懈的追求。

試用期員工轉(zhuǎn)正申請

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我于2011年7月5日進(jìn)入公司，成為公司的試用員工。作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人相處，不知該如何做好工作。但是，公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變，讓我較快適應(yīng)了公司的工作環(huán)境。在本部門的工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項(xiàng)任務(wù)。不懂的地方虛心向同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充實(shí)自己。當(dāng)然，初入職場，難免會出現(xiàn)一些小差錯(cuò)，但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時(shí)考慮的更全面。在此，我要感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的包容和幫助，感謝同事對我的細(xì)心指導(dǎo)和提醒。

這是我的第一份工作，我非常珍惜這份工作，這三個(gè)月我學(xué)到了很多東西，對于自己的工作性質(zhì)有了較全面的了解，這三個(gè)月來我努力地學(xué)習(xí)專業(yè)方面的知識，不斷地提高自己的專業(yè)水平。期間我有幸參加了公司的家屬答謝會，我看到了公司的飛速發(fā)展和傲人的成績，我深深地為之感動和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和公司一起成長。我思想上積極樂觀，學(xué)生期間就已加入中國共產(chǎn)黨。對于工作，我一直以謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度學(xué)習(xí)并進(jìn)步，我很認(rèn)真地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。但是我也有很多要繼續(xù)改進(jìn)的地方，可能是初入社會，對于一些事情處理的不夠妥當(dāng)，會有情緒化的時(shí)候，工作上可能離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定距離。以后我會更加努力，爭取各方面都能取得更大的進(jìn)步。在此，我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會。我會以謙虛、熱情、飽滿的態(tài)度做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起成長展望美好的未來。篇三：試用期員工轉(zhuǎn)正鑒定表

1、分公司部門經(jīng)理級以下人員的轉(zhuǎn)正申請由分公司總經(jīng)理批準(zhǔn)；

2、分公司部門經(jīng)理級（正、副）人員 及以上人員的增補(bǔ)申請須報(bào)經(jīng)集團(tuán)人力資源部/總裁批準(zhǔn)。篇四：新入職員工試用期轉(zhuǎn)正鑒定表(通用版)員工試用期鑒定表 篇五：試用期轉(zhuǎn)正申請表

試用期員工的考核辦法

一、新職員試用期一至三個(gè)月。員工入職七天（含）以內(nèi)提出辭職的薪資不予發(fā)放。

二、新員工試用期按公司《考勤制度》可以請事假和病假，但試用期按天數(shù)順延。

三、新職員在試用期間一個(gè)月內(nèi)請事假一次扣轉(zhuǎn)正考評分1分，遲到早退一次扣轉(zhuǎn)正考評分2分，累計(jì)三次（含三次）以上或曠工一次，即隨時(shí)解聘。

四、試用期的考核：

1、新職員在試用期満后，辦公室將《員工轉(zhuǎn)正申請表》發(fā)給試用的員工，新職員自身情況，實(shí)事求是填寫表中的“自評部分”。

2、部門主管根據(jù)新職員在試用期的表現(xiàn)，公正地評分并寫出初核評語?？己私Y(jié)果將根據(jù)初核評分和考勤狀況來確定。

五、轉(zhuǎn)正：部門根據(jù)考核結(jié)果，在新職員試用期滿之后一周內(nèi)，做出同意轉(zhuǎn)正，延長試用或不擬錄用的決定。

六、提前結(jié)束試用期：在試用期間，對業(yè)務(wù)素質(zhì)、技能、工作適應(yīng)能力及工作成效特別出色的新職員，部門主管可以提出考核要求，并將《員工轉(zhuǎn)正申請表》報(bào)經(jīng)理批準(zhǔn)。在試用期內(nèi)，對明顯不適合某崗位或不適合錄用的職員，可以提前安排在其他崗位試用或提前辭退試用職員。

七、考核結(jié)果的評定：

考核結(jié)果90分以上提前轉(zhuǎn)正； 考核結(jié)果89－70分近期轉(zhuǎn)正； 考核結(jié)果69－60分延長試用期；

考核結(jié)果低于60分試用不合格，不予聘用。

八、其他應(yīng)用：績效考核的結(jié)果還將作為培訓(xùn)發(fā)展、評選先進(jìn)、職務(wù)升降、工薪調(diào)整、崗位調(diào)整、辭退的重要依據(jù)。