第一篇：公司衛(wèi)生檢查考核細則 [模版]

公司衛(wèi)生檢查考核細則

為加強公司的內(nèi)部管理，樹立文明生產(chǎn)的新風尚，提高全體員工的文明意識和整體素質(zhì)，公司衛(wèi)生檢查考核細則。經(jīng)公司研究，特制定本細則。

環(huán)境衛(wèi)生的具體要求：

1、工作場所內(nèi)，必須保持清整潔，不得存有垃圾、污垢或碎屑，具體包括：

（1）工作場所要保持安靜。

（2）辦公用品要擺放整齊有序。

（3）工作場所不能隨地吐痰。

（4）墻壁不得有污垢。

（5）玻璃要保持清潔明亮。

（6）垃圾要及時清理。

考核標準：凡上述要求達不到者，每次每項扣0.2元。

2、走道及樓梯，每日至少清掃一次，并保持清潔。

考核標準：凡上述要求達不到者，每次每項扣0.2元

3、餐廳的飯菜和飲用水必須保證衛(wèi)生、清潔，管理制度《公司衛(wèi)生檢查考核細則》。

考核標準：凡上述要求達不到者，每次每項扣0.5元

4、洗手間、廁所、更衣室及其它衛(wèi)生設(shè)施，必須保持清潔：

（1）洗手間的水管用后及時關(guān)閉，廁所用后及時用水沖洗，以保持清潔衛(wèi)生。

（2）廁所用后及時用水沖洗，以保持清潔衛(wèi)生。嚴禁使用非衛(wèi)生紙以外的任何紙類上廁所。

（3）當廁所水壓不足時應立即停止使用。

考核標準：凡上述要求達不到者，每次每項扣0.5分。

5、凡有可能產(chǎn)生異味、灰塵、粉末、噪聲等的工作應盡量減少相關(guān)危害并注意做好安全防護措施。

考核標準：凡上述要求達不到者，每次每項扣50元。

6、各工作場所嚴禁隨地大小便。

考核標準：凡違反本規(guī)定者，每次每項扣50元。

7、各工作場所應保持空氣充分流通，并保持合適的溫、濕度。垃圾及廢棄物等的清除必須合乎衛(wèi)生要求，放置于規(guī)定的場所不得亂倒亂堆亂放。

考核標準：凡上述要求達不到者，每次每項扣1元。

8、各部門的保潔區(qū)域須每天上午按時打掃完畢（會議事先占用場地除外），部門主管每天定時檢查。

考核標準：凡上訴要求達不到者，每次每項0.5元，主管每次扣2元。

9、住宿人員在住宿和值班期間，應保持住宿和值班場所衛(wèi)生清潔，物品應擺放整齊，垃圾應及時清理干凈。

10、凡關(guān)于本公司環(huán)境衛(wèi)生問題，除另有規(guī)定外，均按本制度執(zhí)行。

第二篇：公司衛(wèi)生檢查考核細則

為加強公司的內(nèi)部管理，樹立文明生產(chǎn)的新風尚，提高全體員工的文明意識和整體素質(zhì)。經(jīng)公司研究，特制定本細則。環(huán)境衛(wèi)生的具體要求：

1、工

作場所內(nèi)，必須保持清整潔，不得存有垃圾、污垢或碎屑，具體包括：（1）工作場所要保持安靜。（2）辦公用品要擺放整齊有序。（3）工作場所不能隨地吐痰。（4）墻壁不得有污垢。（5）玻璃要保持清潔明亮。（6）垃圾要及時清理。

2、考核標準：凡上述要求達不到者，每次每項扣0.2元。

2、走道及樓梯，每日至少清掃兩次，并保持清潔?？己藰藴剩悍采鲜鲆筮_不到者，每次每項扣0.2元

3、餐廳的飯菜和飲用水必須保證衛(wèi)生、清潔?？己藰藴剩悍采鲜鲆筮_不到者，每次每項扣0.5元

4、洗手間、廁所、更衣室及其它衛(wèi)生設(shè)施，必須保持清潔：（1）洗手間的水管用后及時關(guān)閉，廁所用后及時用水沖洗，以保持清潔衛(wèi)生。（2）廁所用后及時用水沖洗，以保持清潔衛(wèi)生。嚴禁使用非衛(wèi)生紙以外的任何紙類上廁所。（3）當廁所水壓不足時應立即停止使用。考核標準：凡上述要求達不到者，每次每項扣0.5分。

5、凡有可能產(chǎn)生異味、灰塵、粉末、噪聲等的工作應盡量減少相關(guān)危害并注意做好安全防護措施?？己藰藴剩悍采鲜鲆筮_不到者，每次每項扣50元。

6、各工作場所嚴禁隨地大小便?？己藰藴剩悍策`反本規(guī)定者，每次每項扣50元。

7、各工作場所應保持空氣充分流通，并保持合適的溫、濕度。垃圾及廢棄物等的清除必須合乎衛(wèi)生要求，放置于規(guī)定的場所不得亂倒亂堆亂放?？己藰藴剩悍采鲜鲆筮_不到者，每次每項扣1元。

8、各部門的保潔區(qū)域須每天上午按時打掃完畢（會議事先占用場地除外），部門主管每天定時檢查?？己藰藴剩悍采显V要求達不到者，每次每項0.5元，主管每次扣2元。

9、住宿人員在住宿和值班期間，應保持住宿和值班場所衛(wèi)生清潔，物品應擺放整齊，垃圾應及時清理干凈。

10、凡關(guān)于本公司環(huán)境衛(wèi)生問題，除另有規(guī)定外，均按本制度執(zhí)行。

為加強公司的內(nèi)部管理，樹立文明生產(chǎn)的新風尚，提高全體員工的文明意識和整體素質(zhì)。經(jīng)公司研究，特制定本細則。環(huán)境衛(wèi)生的具體要求：

1、工作場所內(nèi)，必須保持清整潔，不得存有垃圾、污垢或碎屑，具體包括：（1）工作場所要保持安靜。（2）辦公用品要擺放整齊有序。（3）工作場所不能隨地吐痰。（4）墻壁不得有污垢。（5）玻璃要保持清潔明亮。（6）垃圾要及時清理。

2、考核標準：凡上述要求達不到者，每次每項扣0.2元。

2、走道及樓梯，每日至少清掃兩次，并保持清潔?？己藰藴剩悍采鲜鲆筮_不到者，每次每項扣0.2元

3、餐廳的飯菜和飲用水必須保證衛(wèi)生、清潔?？己藰藴剩悍采鲜鲆筮_不到者，每次每項扣0.5元

4、洗手間、廁所、更衣室及其它衛(wèi)生設(shè)施，必須保持清潔：（1）洗手間的水管用后及時關(guān)閉，廁所用后及時用水沖洗，以保持清潔衛(wèi)生。（2）廁所用后及時用水沖洗，以保持清潔衛(wèi)生。嚴禁使用非衛(wèi)生紙以外的任何紙類上廁所。（3）當廁所水壓不足時應立即停止使用?？己藰藴剩悍采鲜鲆筮_不到者，每次每項扣0.5分。

5、凡有可能產(chǎn)生異味、灰塵、粉末、噪聲等的工作應盡量減少相關(guān)危害并注意做好安全防護措施?？己藰藴剩悍采鲜鲆筮_不到者，每次每項扣50元。

6、各工作場所嚴禁隨地大小便?？己藰藴剩悍策`反本規(guī)定者，每次每項扣50元。

7、各工作場所應保持空氣充分流通，并保持合適的溫、濕度。垃圾及廢棄物等的清

除必須合乎衛(wèi)生要求，放置于規(guī)定的場所不得亂倒亂堆亂放?？己藰藴剩悍采鲜鲆筮_不到者，每次每項扣1元。

8、各部門的保潔區(qū)域須每天上午按時打掃完畢（會議事先占用場地除外），部門主管每天定時檢查。考核標準：凡上訴要求達不到者，每次每項0.5元，主管每次扣2元。

9、住宿人員在住宿和值班期間，應保持住宿和值班場所衛(wèi)生清潔，物品應擺放

整齊，垃圾應及時清理干凈。

10、凡關(guān)于本公司環(huán)境衛(wèi)生問題，除另有規(guī)定外，均按本制度執(zhí)行。

為加強公司的內(nèi)部管理，樹立文明生產(chǎn)的新風尚，提高全體員工的文明意識和整體素質(zhì)。經(jīng)公司研究，特制定本細則。環(huán)境衛(wèi)生的具體要求：

1、工作場所內(nèi)，必須保持清整潔，不得存有垃圾、污垢或碎屑，具體包括：（1）工作場所要保持安靜。（2）辦公用品要擺放整齊有序。（3）工作場所不能隨地吐痰。（4）墻壁不得有污垢。（5）玻璃要保持清潔明亮。（6）垃圾要及時清理。

2、考核標準：凡上述要求達不到者，每次每項扣0.2元。

2、走道及樓梯，每日至少清掃兩次，并保持清潔?？己藰藴剩悍采鲜鲆筮_不到者，每次每項扣0.2元

3、餐廳的飯菜和飲用水必須保證衛(wèi)生、清潔?？己藰藴剩悍采鲜鲆筮_不到者，每次每項扣0.5元

4、洗手間、廁所、更衣室及其它衛(wèi)生設(shè)施，必須保持清潔：（1）洗手間的水管用后及時關(guān)閉，廁所用后及時用水沖洗，以保持清潔衛(wèi)生。（2）廁所用后及時用水沖洗，以保持清潔衛(wèi)生。嚴禁使用非衛(wèi)生紙以外的任何紙類上廁所。（3）當廁所水壓不足時應立即停止使用?？己藰藴剩悍采鲜鲆筮_不到者，每次每項扣0.5分。

5、凡有可能產(chǎn)生異味、灰塵、粉末、噪聲等的工作應盡量減少相關(guān)危害并注意做好安全防護措施。考核標準：凡上述要求達不到者，每次每項扣50元。

6、各工作場所嚴禁隨地大小便。考核標準：凡違反本規(guī)定者，每次每項扣50元。

7、各工作場所應保持空氣充分流通，并保持合適的溫、濕度。垃圾及廢棄物等的清除必須合乎衛(wèi)生要求，放置于規(guī)定的場所不得亂倒亂堆亂放?？己藰藴剩悍采鲜鲆筮_不到者，每次每項扣1元。

8、各部門的保潔區(qū)域須每天上午按時打掃完畢（會議事先占用場地除外），部門主管每天定時檢查?？己藰藴剩悍采显V要求達不到者，每次每項0.5元，主管每次扣2元。

9、住宿人員在住宿和值班期間，應保持住宿和值班場所衛(wèi)生清潔，物品應擺放整齊，垃圾應及時清理干凈。

10、凡關(guān)于本公司環(huán)境衛(wèi)生問題，除另有規(guī)定外，均按本制度執(zhí)行。公司衛(wèi)生檢查考核細則

第三篇：公司衛(wèi)生檢查考核細則

為加強公司的內(nèi)部管理，樹立文明生產(chǎn)的新風尚，提高全體員工的文明意識和整體素質(zhì)。經(jīng)公司研究，特制定本細則。環(huán)境衛(wèi)生的具體要求：

1、工作場所內(nèi)，必須保持清整潔，不得存有垃圾、污垢或碎屑，具體包括：（1）工作場所要保持安靜。（2）辦公用品要擺放整齊有序。（3）工作場所不能隨地吐痰。（4）墻壁不得有污垢。（5）玻璃要保持清潔明亮。（6）垃圾要及時清理。考核標準：凡上述要求達不到者，每次每項扣0.2元。

2、走道及樓梯，每日至少清掃一次，并保持清潔?？己藰藴剩悍采鲜鲆筮_不到者，每次每項扣0.2元

3、餐廳的飯菜和飲用水必須保證衛(wèi)生、清潔。考核標準：凡上述要求達不到者，每次每項扣0.5元

4、洗手間、廁所、更衣室及其它衛(wèi)生設(shè)施，必須保持清潔：（1）洗手間的水管用后及時關(guān)閉，廁所用后及時用水沖洗，以保持清潔衛(wèi)生。（2）廁所用后及時用水沖洗，以保持清潔衛(wèi)生。嚴禁使用非衛(wèi)生紙以外的任何紙類上廁所。（3）當廁所水壓不足時應立即停止使用?？己藰藴剩悍采鲜鲆筮_不到者，每次每項扣0.5分。

5、凡有可能產(chǎn)生異味、灰塵、粉末、噪聲等的工作應盡量減少相關(guān)危害并注意做好安全防護措施。考核標準：凡上述要求達不到者，每次每項扣50元。

6、各工作場所嚴禁隨地大小便?？己藰藴剩悍策`反本規(guī)定者，每次每項扣50元。

7、各工作場所應保持空氣充分流通，并保持合適的溫、濕度。垃圾及廢棄物等的清除必須合乎衛(wèi)生要求，放置于規(guī)定的場所不得亂倒亂堆亂放?？己藰藴剩悍采鲜鲆筮_不到者，每次每項扣1元。

8、各部門的保潔區(qū)域須每天上午按時打掃完畢（會議事先占用場地除外），部門主管每天定時檢查?？己藰藴剩悍采显V要求達不到者，每次每項0.5元，主管每次扣2元。

9、住宿人員在住宿和值班期間，應保持住宿和值班場所衛(wèi)生清潔，物品應擺放整齊，垃圾應及時清理干凈。

10、凡關(guān)于本公司環(huán)境衛(wèi)生問題，除另有規(guī)定外，均按本制度執(zhí)行。

第四篇：公司衛(wèi)生檢查考核標準

公司衛(wèi)生檢查制度

1.0 目的

為進一步加強公司的衛(wèi)生工作力度，全面提高公司環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量，為員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。

2.0范圍

本檢查標準涉及到所有員工。3.0職責

3.1全體員工負責清掃并保持整潔。3.2辦公室負責檢查，考核。3.3總經(jīng)理負責抽查。4.0工作程序

4.辦公室衛(wèi)生檢查標準：

4.1.1 辦公桌上只能擺放當日辦公必備物品，不得擺放其他物品。

4.1.2 公司資產(chǎn)需保持干凈（主要指電腦、辦公桌、椅子、沙發(fā)、地面、窗戶防護欄、窗戶邊框、門、窗等）不得有積灰、且完好無損，需每天整理、清掃。4.1.3 各辦公室集體物品應整齊放置，不能隨意擺放。

4.1.4 閑置物品歸整到物品應擺放的區(qū)域，當天工作用不到的不能放在辦公區(qū)域。4.1.5 室內(nèi)有煙頭紙屑的，應及時清理。

4.1.6 垃圾應及時清理，不得造成垃圾堆積，不能出現(xiàn)辦公室地面有明顯垃圾或垃圾桶內(nèi)垃圾超過垃圾桶深度三分之二以上的情況。

4.1.7 三日內(nèi)不能持續(xù)生產(chǎn)的設(shè)備應及時入半成品庫，以保持工作環(huán)境干凈、整潔。4.公共區(qū)域衛(wèi)生檢查標準：

4.2.1 公共區(qū)域房門要保持清爽干凈，窗戶要保持明亮，門窗上不得有雜物，用手摸上去不得有明顯積灰。

4.2.2 衛(wèi)生間馬桶應保持干爽明亮，不能有明顯積垢的。4.2.3 衛(wèi)生間洗漱臺保持清爽干凈，沒有水垢污漬。4.2.4 衛(wèi)生間垃圾應當日清理，不得造成垃圾堆積。

4.2.5 公共區(qū)域地面不能有積水或明顯垃圾、污垢，墻角不能有蜘蛛網(wǎng)等。4.2.6 公共區(qū)域內(nèi)集體物品應整齊放置，不能隨意堆放。4.2.7 衛(wèi)生間外漏管件應擦拭干凈，不能有明顯積灰。

以上衛(wèi)生標準每天8點40分由辦公室檢查，總經(jīng)理抽查。

處罰辦法

一． 辦公室區(qū)域

1.桌面上擺放與工作無關(guān)物品超過2件的，每超一件1元。2.公司資產(chǎn)未保持干凈，房間辦公人員每人3元。3.集體物品未歸整，房間辦公人員每人2元。

4.閑置物品未歸整到物品應擺放的區(qū)域，房間辦公人員每人2元。5.發(fā)現(xiàn)有煙頭紙屑的，每個房間辦公人員每人2元。6.垃圾未及時清理，房間辦公人員每人2元。

7.三日內(nèi)不能持續(xù)生產(chǎn)的設(shè)備未及時入半成品庫，房間辦公人員每人3元。二． 公共區(qū)域：

1.公共區(qū)域房門未保持清爽干凈，窗戶不明亮，值日小組人員每扇（門窗）每人1元。2.衛(wèi)生間馬桶有明顯污垢，值日小組人員每人1元。3.衛(wèi)生間垃圾未在當日早上清理，值日小組每人1元。4.衛(wèi)生間洗漱臺未保持清爽干凈，值日小組每人1元。

5.公共區(qū)域地面有積水或明顯垃圾、污垢，墻角有蜘蛛網(wǎng)，值日小組每人2元。6.公共區(qū)域內(nèi)集體物品未整齊放置，值日小組每人1元。7.衛(wèi)生間外漏管件未擦拭干凈，值日小組每人1元。三． 總經(jīng)理抽查

1.總經(jīng)理抽查以上各項不合格，辦公室檢查人員10元。

處罰說明：

1.規(guī)定本處罰目的是監(jiān)督、促進工作

2.違反處罰規(guī)定時，必須當時將罰款交至辦公室處理，并由辦公室進行記錄，交款人簽字確認。

3.罰款用于公司內(nèi)部集體活動時的經(jīng)費，每季度進行一次處理。

第五篇：公司衛(wèi)生檢查考核標準

公司衛(wèi)生檢查制度

1.0 目的

為進一步加強公司的衛(wèi)生工作力度，全面提高公司環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量，為員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。

2.0范圍

本檢查標準涉及到所有員工。3.0職責

3.1全體員工負責清掃并保持整潔。3.2辦公室負責檢查，考核。3.3總經(jīng)理負責抽查。4.0工作程序

4.1辦公室衛(wèi)生檢查標準：

4.1.1 辦公桌上只能擺放當日辦公必備物品，不得擺放其他物品。

4.1.2 公司資產(chǎn)需保持干凈（主要指電腦、辦公桌、椅子、沙發(fā)、地面、窗戶防護欄、窗戶邊框、門、窗等）不得有積灰、且完好無損，需每天整理、清掃。

4.1.3 各辦公室集體物品應整齊放置，不能隨意擺放。

4.1.4 閑置物品歸整到物品應擺放的區(qū)域，當天工作用不到的不能放在辦公區(qū)域。4.1.5 室內(nèi)有煙頭紙屑的，應及時清理。4.1.6 垃圾應及時清理，不得造成垃圾堆積，不能出現(xiàn)辦公室地面有明顯垃圾或垃圾桶內(nèi)垃圾超過垃圾桶深度三分之二以上的情況。

4.1.7 有大型物品應放入小房間堆放整齊，以保持工作環(huán)境干凈、整潔。4.2公共區(qū)域衛(wèi)生檢查標準：

4.2.1 公共區(qū)域房門要保持清爽干凈，窗戶要保持明亮，門窗上不得有雜物，用手摸上去不得有明顯積灰。

4.2.2 衛(wèi)生間馬桶應保持干爽明亮，不能有明顯積垢的。4.2.3 衛(wèi)生間洗漱臺保持清爽干凈，沒有水垢污漬。4.2.4 衛(wèi)生間垃圾應當日清理，不得造成垃圾堆積。

4.2.5 公共區(qū)域地面不能有積水或明顯垃圾、污垢，墻角不能有蜘蛛網(wǎng)等。4.2.6 公共區(qū)域內(nèi)集體物品應整齊放置，不能隨意堆放。4.2.7 衛(wèi)生間外漏管件應擦拭干凈，不能有明顯積灰。

4.2.8 公共區(qū)域桌、椅、臺子保持清潔，物品擺放整齊、無積灰。4.2.9 公共區(qū)域植物，水培植物保持水質(zhì)潔凈、無異味；土培植物保持花盆內(nèi)干凈、無異物（如煙頭、紙屑等）；每天早或晚澆水一次。

以上衛(wèi)生標準每天9點10分由辦公室檢查，總經(jīng)理抽查。

處罰辦法

一． 辦公室區(qū)域

1.桌面上擺放與工作無關(guān)物品超過2件的，每超一件1元。2.公司資產(chǎn)未保持干凈，房間辦公人員每人3元。3.集體物品未歸整，房間辦公人員每人2元。

4.閑置物品未歸整到物品應擺放的區(qū)域，房間辦公人員每人2元。5.發(fā)現(xiàn)有煙頭紙屑的，每個房間辦公人員每人2元。6.垃圾未及時清理，房間辦公人員每人2元。

7.三日內(nèi)不能持續(xù)生產(chǎn)的設(shè)備未及時入半成品庫，房間辦公人員每人3元。二． 公共區(qū)域：

1.公共區(qū)域房門未保持清爽干凈，窗戶不明亮，打掃人員每扇（門窗）每人1元。2.衛(wèi)生間馬桶有明顯污垢，打掃人員每人1元。3.衛(wèi)生間垃圾未在當日早上清理，打掃人員每人1元。4.衛(wèi)生間洗漱臺未保持清爽干凈，打掃人員每人1元。

5.公共區(qū)域地面有積水或明顯垃圾、灰塵、污垢，墻角有蜘蛛網(wǎng)，打掃人員每人2元。6.公共區(qū)域內(nèi)集體物品未整齊放置，打掃人員每人1元。7.衛(wèi)生間外漏管件未擦拭干凈，打掃人員每人1元。

8.公共區(qū)域桌子、椅子、臺子等未打掃干凈，有明顯污垢，打掃人員每人每件（桌/椅）1元。9.公共區(qū)域植物未保持干凈、整潔，打掃人員每人1元 三． 總經(jīng)理抽查

1.總經(jīng)理抽查以上各項不合格，打掃人員罰款20元。

獎勵

1.每月總經(jīng)理不定時抽查以上處罰各項均合格，給予打掃人員口頭表揚一次，獎勵現(xiàn)金30元。2.辦公室每日檢查以上處罰各項均符合要求，給予打掃人員每月獎勵現(xiàn)金50元。

獎懲說明：

1.規(guī)定本處罰獎勵目的是監(jiān)督、促進更好的工作

2.違反處罰規(guī)定時，必須當時將罰款交至辦公室處理，并由辦公室進行記錄，交款人簽字確認；受到獎勵，辦公室當日進行記錄，給予獎金，收款人簽字確認。3.罰款用于公司內(nèi)部集體活動時的經(jīng)費，每季度進行一次處理。