第一篇：單位走轉(zhuǎn)促活動情況匯報

近期，我局充分利用“走轉(zhuǎn)促”活動平臺，以開展“走轉(zhuǎn)促”活動為抓手，再次組織廣大干部走進尋常百姓家，排憂解難，做好信訪維穩(wěn)，做好黨風廉政建設社會評價及公眾安全測評工作的宣傳引導。

11月6日上午，我局“走轉(zhuǎn)促”工作組參加了葛源鎮(zhèn)“走轉(zhuǎn)促”活動再次動員大會，明確了工作目標，強化了工作責任。活動部署后，局領(lǐng)導帶領(lǐng)工作組第一時間到掛點村xx進行走訪宣傳，再次傳達會議精神和工作要求，同時就目前的走訪活動做進一步的部署。

本次走訪繼續(xù)深入群眾，用群眾語言溝通交流，全面傾聽民意，搜集梳理存在的困難，切實幫助解決。同時，將公眾安全測評工作融入走訪中，對入戶群眾進行宣傳引導。截止目前，干部走訪入戶130余戶，宣傳政策430余人。

局工作組積極協(xié)助配合鎮(zhèn)政府和村委會做好信訪維穩(wěn)化解工作，確保在十八屆三中全會召開期間的和諧穩(wěn)定。對xx村民鄧春火等反映“原鉭鈮礦、鎢礦亦工亦農(nóng)合同工，要求解決社保、醫(yī)療及補助問題”的信訪事件調(diào)處后的相關(guān)情況做了專門回訪，并再次的做耐心的解釋和安撫，受訪群眾均表示滿意調(diào)處結(jié)果，不再上訪。

第二篇：轉(zhuǎn)、促二階段匯報

淮北市中醫(yī)醫(yī)院開展“轉(zhuǎn)作風、提效能、促轉(zhuǎn)型”活動第二階段活動總結(jié)

醫(yī)院“轉(zhuǎn)作風、提效能、促轉(zhuǎn)型”主題活動進入自查整改階段以來，各部門、各科室認真開展工作，從實際出發(fā)，從自身找不足，取得了明顯的效果。醫(yī)院通過發(fā)放征求意見表、設立征求意見箱、公布征求意見電話、走訪調(diào)研、座談討論、開展對話交流、廣泛征求干部職工對開展“轉(zhuǎn)作風、提效能、促轉(zhuǎn)型”主題活動的意見。對征求的意見和建議進行了歸納梳理，對于第二階段的工作進行如下總結(jié)：

一、具體存在的的問題

1、大局意識不強。內(nèi)部有個別醫(yī)護人員協(xié)調(diào)溝通不夠，僅限于站好自己的崗，做好自己的事，對需要配合的工作力度不夠，沒有能夠站在全院的角度思考問題、解決問題。

2、自身學習抓得不緊。部分同志理論學習蜻蜓點水、淺嘗輒止，滿足于一知半解，缺乏深入地系統(tǒng)地學習研究。同時存有經(jīng)驗主義的傾向，不是運用黨的最新理論成果指導工作、分析問題，而是憑經(jīng)驗判斷和處理一些事情，出現(xiàn)認識滯后、事倍功半的現(xiàn)象。

3、自我要求不高。部分同志工作中不能對自己“高標準、嚴要求”，工作態(tài)度不夠積極主動，不能發(fā)揮自己的主觀能動性去主動的、創(chuàng)新的去解決工作中遇到的問題。抱著凡事得過且過，別人能過，我能過的僥幸心理態(tài)度。思想懶惰，按部就班、不動腦筋、機械的工作。

4、創(chuàng)新動力不足。有的工作缺乏熱情，滿足現(xiàn)狀，不思進取，固步自封，習慣于老思路、老經(jīng)驗、老做法。

5、服務意識淡薄。個別醫(yī)護人員缺乏誠懇的服務態(tài)度，不能換位思考，缺少耐心，給服務對象留下了不好的印象。

6、紀律松懈現(xiàn)象。具體表現(xiàn)在有的同志在工作中缺乏朝氣和進取精神，上班個別有遲到、早退現(xiàn)象。個別同志存在工作責任心不強的現(xiàn)象，具體表現(xiàn)在工作要求不嚴，不求精細化。

二、具體整改措施

（一）開展調(diào)查研究，找出解決問題的對策

醫(yī)院領(lǐng)導班子成員將圍繞查擺出來的問題和差距，探討如何解決的對策，并開展走訪臨床一線的活動，真心誠意地幫助患者和職工解決遇到的實際問題。醫(yī)院領(lǐng)導班子在實際工作中，以謙虛的態(tài)度、務實的作風，俯下身子傾聽患者和職工的意見，真正把調(diào)查研究的過程變?yōu)榘l(fā)現(xiàn)問題、改進作風、提高效能、促進發(fā)展的過程。

（二）加強思想建設，開展多種形式學習活動。

1、加強學習。通過開展形式多樣且注重實效的學習和討論，促使我院全體醫(yī)護人員深刻領(lǐng)悟工作崗位所必須具備的能力和素質(zhì)，牢固樹立為患者和社會服務的思想，增強服務的自覺性和主動性。

2、加強交流。在每次例會時，由各崗位人員根據(jù)自己的工作職責，總結(jié)一個月來所做的具體工作，以及本月來所遇到的問題和困難，各崗位密切配合，相互勾通，達到全站一盤棋的目的。

（三）召開醫(yī)院民主生活會。

在自查自糾階段醫(yī)院組織召開了一次以“保持黨的純潔性，迎接黨的十八大”和“轉(zhuǎn)作風、提效能、促轉(zhuǎn)型”為主題的民主生活會。并且緊緊圍繞全面實施“2256”工程、建設“皖北江南、文明淮北”的大局，科學審慎地提出了符合醫(yī)院發(fā)展實際的思路，明確了階段性目標和長遠目標，并有計劃有步驟分階段地實施。

（四）健全工作制度，轉(zhuǎn)變工作作風

圍繞醫(yī)院服務質(zhì)量和管理水平的提高，健全和落實各項工作制度，緊密結(jié)合各崗位的工作實際，將整改措施貫徹落實到工作實踐中，實現(xiàn)工作作風的根本性轉(zhuǎn)變。

1、切實加強理論學習，提高理論修養(yǎng)。深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作，堅定正確的理想信念，保持忠于黨、忠于祖國和人民、忠于法律的政治本色。改進學習的方式方法，注重向領(lǐng)導和身邊同志學習，不懂就問；注重學習各類新知識，提高學習的效率；注重記學習筆記和心得體會，提高學習的質(zhì)量。加強業(yè)務培訓和學習，吃透政策、規(guī)章制度等

2、切實轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作效率。增強勇氣和魄力，發(fā)揚奮發(fā)向上的精神，高標準、嚴要求，開拓進取。增強群眾觀念、大局意識，經(jīng)常深入職工中去發(fā)現(xiàn)矛盾和問題。發(fā)揚求真務實的工作作風，力戒官僚主義、形式主義和主觀主義。

3、嚴于律己，積極主動地去學習新事物、接受新觀念，認真學習業(yè)務知識，充實自我，使自己能夠更加進步。

4、轉(zhuǎn)變服務態(tài)度及服務方法，嚴格照章辦事，過程和結(jié)果同等重要，在把握政策的基礎上創(chuàng)新工作，即講紀律又講效率，在熱情接待、服務的基礎上能辦的辦、不能辦的則堅決不辦。

5、努力提供優(yōu)質(zhì)服務。讓職工對優(yōu)質(zhì)服務有新的認識，用優(yōu)質(zhì)的服務打造“中醫(yī)”服務品牌。首先要對患者給予絕對的重視，對患者的需求保持高度的敏感性；其次要始終關(guān)注細節(jié)服務；三要添置更換必要的醫(yī)療設施設備，擴展服務內(nèi)容。

6、對違規(guī)違紀現(xiàn)象進行處理。在市效能辦組織的檢查中，醫(yī)院個別工作人員在上班過程中出現(xiàn)違紀違規(guī)行為，對醫(yī)院的形象造成了不良影響。經(jīng)院務會研究決定，對二人進行通報批評，責令二人書寫個人整改報告，并上報市效能辦。

（五）自覺接受監(jiān)督，完善評價機制 在“轉(zhuǎn)作風、提效能、促轉(zhuǎn)型”的整個活動過程中，自覺接受外部監(jiān)督，主動聽取患者的評價，同時不斷加強自我監(jiān)督，在內(nèi)部定期以座談、總結(jié)和開展批評與自我批評等方式，進行自我評價，形成外部監(jiān)督評價同內(nèi)部自我監(jiān)督、相互評價結(jié)合的動力機制，以此保證整改措施長效作用的發(fā)揮。

第三篇：“走轉(zhuǎn)送、排促抓”活動匯報

關(guān)于開展“走轉(zhuǎn)送、排抓促”活動的情況匯報

根據(jù)市委《關(guān)于開展“走基層、轉(zhuǎn)作風、送溫暖、排隱患、抓發(fā)展、促和諧”活動的安排意見》要求，局高度重視，迅速行動，部署落實，主動對接，選派人員，展開了各項工作。截止目前，三批32名駐村干部已經(jīng)選定，第一批11名駐村干部已經(jīng)全部下到對縣各個村，活動全面啟動展開?，F(xiàn)將情況匯報如下：

一、高度重視，強化領(lǐng)導。局認真落實市委通知要求，就抓好這項活動專題召開局黨組會研究謀劃，并在局例會上傳達部署，統(tǒng)一思想認識，要求各級干部迅速行動起來，把思想統(tǒng)一到市委的決策部署上來，克服年底任務重、時間緊的實際，把“走轉(zhuǎn)送、排促抓”活動作為當前一項重要的政治任務來抓緊抓好，按照市委要求，選派得力人員深入對口村，做好駐派中的各項工作。局迅速成立了局長任組長、副局長、副書記任副組長的“走轉(zhuǎn)送、排抓促”活動領(lǐng)導小組，人事處、辦公室等相關(guān)處室組成的專抓機構(gòu)。2月2日，全市“走轉(zhuǎn)送、排促抓”動員會后，我局再次召開了黨組會進行動員部署，局長就抓好這項活動進行了深入的動員，明確了目標任務，提出了工作要求，強調(diào)了工作紀律。各級干部特別是領(lǐng)導干部圍繞此次活動作了表態(tài)發(fā)言，表示堅決按照市委的部署要求，深入基層、深入群眾，切實為群眾辦實事、辦好事，把市委的要求落實到行動上，體現(xiàn)在工作上，圓滿完成任務。

二、迅速行動，嚴密部署。為確保活動順利推進，取得實

確保任務的圓滿完成。2月3日下午，副局長、副書記分別帶隊，組織第一批11名駐村干部，下到11個村，把每個派駐干部送到村，并就做好派駐工作與村支書交換意見，給每名派駐干部提出了要求，強調(diào)了紀律，要求所有派駐干部駐村幫扶，幫忙不添亂，落實“六保證、六不準”要求，全力配合好村兩委工作。目前，第一批11人已全部下到各個村，各項派駐工作已全面展開。

四、加強督導，確保實效。認真落實市委要求，局成立“走轉(zhuǎn)送、排促抓”活動督導組，由人事處、監(jiān)察室等相關(guān)處室人員組成，負責派駐工作的督導協(xié)調(diào)。加強派駐工作的督導推進，要求分包村的縣級干部每周下村督導落實工作，局督導組不定時進行督導檢查，確保派駐工作取得實效。下步，將按照市委的部署要求，認真做好活動后續(xù)工作，督導第一批派駐干部盡快熟悉情況，展開各項工作，收集整理意見建議，及時反饋情況，同時做好第二批、第三批派駐干部進村工作。

2011年2月6日

第四篇：“學、轉(zhuǎn)、促”活動方案

屯南煤業(yè)三分公司“學、轉(zhuǎn)、促” 專項活動領(lǐng)導小組及實施方案

按照屯南煤業(yè)公司黨委紀委下達《關(guān)于在各黨支部“學、轉(zhuǎn)、促”專項活動的通知》要求三分公司黨支部結(jié)合本單位的實際情況，為了切實提高本單位黨員干部的“學轉(zhuǎn)促”應知應會工作，考核全體黨員干部學習成果工作，特制定本活動方案，具體方案如下：

一、“學、轉(zhuǎn)、促”專項活動領(lǐng)導小組 組 長：武江盛（黨支部書記）副組長：周平

成 員：劉 崗、羅代朋、吳付清、石貴林、張新安、張新春、文雙明、左冬梅、郭 磊、陶書安、謝世洪、鄧大革、張鳳國、張祖江、張鳳奎

“學、轉(zhuǎn)、促”專項活動考核組下設黨員活動室為辦公室，辦公室主任由吳付清擔任。

二、活動主題

做一名好黨員干部，“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”學習目標。

三、活動時間

活動時間為5月26日-6月23日每周五下午5點到7點，在三分公司小會議室組織學習。

四、學習形式

1.開展集中學習（地點：三分公司小會議室，授課人：武江盛，時間：5月26日，五點）2.開展支部專題活動會（地點：三分公司小會議室，授課人：武江盛，時間：6月2日，五點）

3.組織干部集中培訓（地點：三分公司小會議室，授課人：武江盛，時間：6月9日，五點）

4.開展集體研討學（地點：三分公司小會議室，組織人：吳付清，時間：6月16日，五點）

5.總結(jié)學習工作成效（地點：三分公司小會議室，組織人：武江盛，時間：6月23日，五點）

五、學習的主要內(nèi)容

1.黨員干部“學、轉(zhuǎn)、促”的應知應會內(nèi)容； 2.學習黨章、黨紀、黨規(guī)； 3.學習總書記系列重要講話；

4.十八大四中、五中、六中重要會議精神； 5.關(guān)于自治區(qū)兵團黨委、十師黨委下達的文件精神；

六、學習要求

1.提高思想認識，明確工作的重要性；認真貫徹學習“學、轉(zhuǎn)、促”的應知應會內(nèi)容；把所學到的內(nèi)容結(jié)合實際運用到日常的生產(chǎn)工作當中。

2.加強組織領(lǐng)導，三分公司黨員干部的責任心，強化黨員干部學習，按照規(guī)定自我對照，及時發(fā)現(xiàn)問題及時整改，全部提供自身素質(zhì)。

3.建立健全的學習考評機制，確保落實到位。全體黨員干部進行機制考核，工作作風按照規(guī)章制度評價機制進行考核，工作業(yè)績按照成績分析進行考核。4.通過這次強化學習，各黨員干部要深入領(lǐng)悟活動精神，寫一篇學習心得體會，要自覺把所擔當?shù)穆氊熍c工作的任務相結(jié)合起來，要在實干實效中贏得發(fā)展，也要在實干實效中鍛煉本身、檢驗本身、提升本身。

第五篇：學轉(zhuǎn)促活動小結(jié)

永樂社區(qū)學轉(zhuǎn)促活動小結(jié)

永樂社區(qū)黨支部扎實開展“學講話、轉(zhuǎn)作風、促落實”活動，認真落實“三個到位”，提高社區(qū)干部為民服務的能力和水平。

組織到位，建章立制。社區(qū)黨支部根據(jù)上級部門的安排和學習文件不過夜的要求，召開專題會議，組建由“第一書記”為組長，黨支部書記為副組長的學習小組，完善學習計劃，開展“學講話、轉(zhuǎn)作風、促落實”活動動員會，通過“黨員學習日”“周末講堂”采取“集中學”“黨小組學”“領(lǐng)學”的方式進行學習，要求社區(qū)黨員干部每周不少于8小時的學習時間，認真撰寫學習筆記，學習心得。目前，開展“學講話、轉(zhuǎn)作風、促落實”學習活動3次，撰寫筆記20余篇。

學習到位，率先垂范。根據(jù)黨員基本情況，分層分類別的進行“集中學”“中心組學”“自學”“線上學”“送教上門”等學習方式，利用“書記講黨課”“周末講堂”“黨員學習日”等學習時間，開展學習《黨章》《習近平系列重要講話》《十八屆六中全會會議精神》和自治區(qū)黨委陳全國書記重要講話內(nèi)容、自治區(qū)紀委書記徐海榮重要講話，促進社會穩(wěn)定和長治久安總目標的落實必須做到“六個抓好”“五個管住”“四個全覆蓋”等重要內(nèi)容。社區(qū)流動黨員，通過微信給他們傳達學習內(nèi)容;社區(qū)因患病不能外出的黨員，社區(qū)干部將學習內(nèi)容打印出來送到他們手中，確保學習不落下一個人。目前，社區(qū)開展學習3次，給流動黨員發(fā)布信息2條，送教上門2次。

宣傳到位，氛圍濃厚。緊緊圍繞“學講話、轉(zhuǎn)作風、促落實”活動，利用各種會議、懸掛橫幅、科普長廊等宣傳平臺，依托現(xiàn)代媒體，開設“兩學一做”學習教育專欄，多方位、多角度開展“學講話、轉(zhuǎn)作風、促落實”專項活動，使黨員干部充分認識“學講話、轉(zhuǎn)作風、促落實” 專項活動的重要意義，提升為民服務的水平。

永樂社區(qū)工作委員會 二零一七年三月二十六日