第一篇：村干部費薪包干使用制度

村干部費薪包干使用制度

為加強村級財務(wù)管理，堅持“量入為出，總量控制，定項限額，包干使用”的原則，嚴(yán)格控制費薪支出，特制定本制度。

一、薪水包干

1、村干部工資實行總額包干制，即增人不增資，減人不減支。根據(jù)鎮(zhèn)考核辦考核得分計算出村的工資總額，村拿出工資分配方案，報經(jīng)管站審核，經(jīng)鎮(zhèn)政府主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后由各村發(fā)放。

2、各村不得突破村干部總職點發(fā)放工資，除鎮(zhèn)批準(zhǔn)的工資外，不得以其他任何形式，發(fā)放各種補助和獎金。

二、費用包干制

1、招商引資費用。1）差旅費實報實銷，一次性支出超過200元的，事前向鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)請示，報批時請分管領(lǐng)導(dǎo)審核；2）出差伙食補助：姜堰市以外泰州市以內(nèi)的，每人每天補助20元，省以外的每人每天補助50元；

3）日常接洽原則上按實績核定補助，具體標(biāo)準(zhǔn)為鎮(zhèn)驗收一個50萬元以上的企業(yè)，可向鎮(zhèn)申請報批招商引資費用2000元，100萬元以上的3000元，有支出事實，沒有洽談成項目的，可向鎮(zhèn)申請日常支出費用，并附有明細(xì)，支出總額不得突破2000元。

2、筆墨紙張及復(fù)印費：各村控制在1500元以內(nèi)。

3、電話費：村固定電話費用，每年控制在1200元以內(nèi)。

4、征兵費用控制在按參加初檢的每人20元，參加復(fù)查的每人40元，有新兵入伍的，按新兵人數(shù)，每人1000元以內(nèi)；

5、報刊費：由經(jīng)管站下達(dá)支出限額憑證，各村控制在2000元以內(nèi)。

6、會務(wù)費用：民主理財人員工資每次15元以內(nèi)。

7、鎮(zhèn)“四代理”費用，按人均1元全鎮(zhèn)統(tǒng)籌。

8、村干部工資報酬按鎮(zhèn)批標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，不得以考核的名義，變相發(fā)放獎金。

9、五保戶供養(yǎng)費：散養(yǎng)五保戶除住、葬外，生活補助一律以民政科核發(fā)標(biāo)準(zhǔn)下發(fā)，集中供養(yǎng)五保戶除鎮(zhèn)級統(tǒng)籌外，日常支出不得有支出。

10、其他：對選舉、人代會、黨代會活動經(jīng)費以及抗洪排澇等難以估計的費用，由鎮(zhèn)另行制定開支標(biāo)準(zhǔn)。

第二篇：專委會經(jīng)費包干使用管理辦法

專委會經(jīng)費 包干使用管理辦法

為加強機關(guān)行政經(jīng)費管理，調(diào)動各部門積極參與經(jīng)費管理，合理使用經(jīng)費，根據(jù)部門預(yù)算辦法，結(jié)合本機關(guān)實際，制定本辦法。

一、總則

（一）本著節(jié)約、合理、規(guī)范、公開、超支不補，節(jié)余可結(jié)轉(zhuǎn)下年的原則，對專委會經(jīng)費實行包干使用。

二）經(jīng)費包干以各專委會、辦公廳為核算單位，主席、副主席、秘書長、副秘書長的包干經(jīng)費計算在辦公廳經(jīng)費中。

（三）各部門領(lǐng)導(dǎo)對本部門經(jīng)費的使用情況負(fù)責(zé)，要嚴(yán)格遵守財務(wù)制度，按照規(guī)定用途使用，厲行節(jié)約，防止濫用。

二、經(jīng)費包干的范圍

（一）市財政局核定的部門、人員（扣除一些不可劃分的費用），按各部門人數(shù)和開展工作的實際需要實行定額包干管理。

（二）列入常委會議、主席會議議題的考察調(diào)研等重要活動專項經(jīng)費按承擔(dān)工作任務(wù)實際情況分解到各專委會，?？顚Ｓ?，不得挪作他用。

（三）各部門從財政申請的其他專項經(jīng)費，原則上由各部門支配使用，但要做到?？顚Ｓ谩?/p>

三、包干經(jīng)費主要用于

（一）開展調(diào)研視察以及外出學(xué)習(xí)、開會等其他活動中的車船費、住宿費、人員補助費；

（二）召開各類會議的費用；

（三）教育培訓(xùn)費、訂報刊雜志費；

（四）購置和領(lǐng)用辦公用品、用具、書籍及部門工作所需的其他有關(guān)物品的費用；

（五）部門自行組織的招待來人、探視病人活動費；

（六）其他與部門工作相關(guān)的開支。

四、辦公廳統(tǒng)一管理的公用經(jīng)費

車輛燃料、修理費，水、電、暖氣費，維護(hù)修繕費，設(shè)備購置費，福利費，以常委會議、主席會議、黨組會議和辦公廳名義印發(fā)的文件的印刷費，機關(guān)組織的各類活動費，機關(guān)聘用合同工的工資費用等。統(tǒng)一支付項目經(jīng)費不足部分，由其他經(jīng)費補充。

五、包干經(jīng)費的管理

（一）經(jīng)費定額包干標(biāo)準(zhǔn)由辦公廳根據(jù)機關(guān)的預(yù)算經(jīng)費及市財政下?lián)艿膶嶋H經(jīng)費核定。

（二）部門包干經(jīng)費由辦公廳統(tǒng)一管理，分別核算。

（三）各部門經(jīng)費支出須經(jīng)各部門負(fù)責(zé)人簽字后，按照機關(guān)財務(wù)管理規(guī)定的審核程序辦理借支報銷手續(xù)。

（四）各部門的經(jīng)費要做到計劃使用，留用余地，保證全的工作經(jīng)費需要。對嚴(yán)重超計劃使用經(jīng)費和不符合國家財務(wù)制度的開支，行政處將不予借支報銷。

（五）行政處按季度向辦公廳分管副主任、辦公廳主任和秘書長通報各部門包干經(jīng)費使用情況。

（六）部門包干經(jīng)費當(dāng)年結(jié)余可結(jié)轉(zhuǎn)下一使用。

六、包干經(jīng)費中的其他問題

（一）差旅費中市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)和部門人員共同支出的部分，按出差人數(shù)平均負(fù)擔(dān)，分別從各自的包干經(jīng)費中列支。

（二）市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)出面的接待、慰問、看望病號等費用，從辦公廳包干經(jīng)費中列支。部門工作會議需邀請市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)參加的，費用由部門支出。

（三）包干經(jīng)費確定后，各部門人員有變動的要相應(yīng)調(diào)整包干經(jīng)費數(shù)額。

第三篇：村干部制度

村務(wù)公開、民主管理制度

一、公開內(nèi)容：

1、村干部的責(zé)任目標(biāo)公開；

2、財務(wù)公開；

3、計劃生育公開；

4、征用土地和宅基地審批公開；

5、農(nóng)牧民負(fù)擔(dān)公開；

6、電費收繳公開；

獎售物資和救災(zāi)、救濟(jì)款物發(fā)放、優(yōu)待優(yōu)恤和五保戶供養(yǎng)政策 公開；

8、集體經(jīng)濟(jì)項目承包、經(jīng)營情況公開。

二、公開形式：

全旗所有農(nóng)區(qū)村組在村中心醒目集團(tuán)建立村務(wù)公開欄,也可利用村民大會、廣播、張貼公告等形式向群眾公開村務(wù)活動。

三、公開時間：

財務(wù)農(nóng)區(qū)每年公開四次，牧區(qū)每年公開兩次；重大活動及其他各項公開內(nèi)容隨時公開；黨的政策、國家法律、法規(guī)及時公開。

四、公開程序：

先黨內(nèi)后黨外，先干部后群眾，對于群眾反饋的意見及時進(jìn)行研究，該糾正的必須糾正，對于合理化建議要給予必要的獎勵，以調(diào)動群眾的積極性。

五、公開的監(jiān)督管理：

“村務(wù)公開、主民管理”必須在鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下由支部、村委會具體組織實施公開內(nèi)容，村民代表會具體實施監(jiān)督。

村黨支部“五個好”目標(biāo)

一、建設(shè)一個好的領(lǐng)導(dǎo)理論聯(lián)系實際，尤其要有一個好的支部書記；

二、培養(yǎng)鍛煉一支好的隊伍；

三、選準(zhǔn)一條發(fā)展經(jīng)濟(jì)的好路子；

四、完善一個好的經(jīng)營機制；

五、健全一套好管理制度。村黨支部落實好的五項制度

一、建立健全黨組織議事規(guī)則和決策程序，堅持定期召開支委會，黨員大會制度，實行黨員議事會制度。

二、堅持實行村、財務(wù)公開制度 ；

三、堅持完善村黨支部和村民委員會按期換屆選舉制度；

四、定期群眾民主評議黨員、評議干部制度；

五、完善村民自治制度，建立健全村規(guī)民約。黨員議事會制度

1、黨員議事會由本、村公道正派、有議事能力的農(nóng)牧民黨員組成，由大會選舉產(chǎn)生，代表廣大賞的意愿；

2、黨員議事會由7--9人組成，設(shè)組長、副組長各1人；

3、黨員議事會的議事內(nèi)容是黨內(nèi)重要事項、集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，重要社會性事務(wù)及群眾關(guān)心的熱點、難點和敏感性事項等；

4、黨員議事會的召開由黨支部書記負(fù)責(zé)召集；

5、黨員議事會監(jiān)督黨支部的工作。村黨支部工作制度

1、黨支部在黨支部書記的主持下開展工作，堅持“三會一課”制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹、落實黨路線、方針、政策及上級黨組織的決議；

2、按照“五個好”的標(biāo)準(zhǔn)，建立村班子，帶好隊伍，培養(yǎng)好后備干部，秉公辦事，為政清廉，為群眾辦好事、實事；

3、組織制定實施黨組織建設(shè)規(guī)劃，經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃，不斷發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)；

4、配合村委會抓好精神文明建設(shè)，社會治安綜合治理，計劃生育，小康村小康戶建設(shè)，管好財務(wù)；

5、抓好黨員教育、管理、監(jiān)督，做好群眾的思想政治工作，發(fā)揮黨員的先鋒規(guī)模作用；

6、做好黨員發(fā)展工作，培養(yǎng)好積極分子；

7、組織開好屆主生活會、民主評議黨員會、民主評議干部會；

8、做好黨費的收繳管理工作；

9、搞好兩委建設(shè)，組織好兩委換屆選舉工作；

10、抓好群眾及經(jīng)濟(jì)組織的建設(shè)。三會一課制度

一、每個支部每個季度至少召開一次黨員大會，黨小組和支委會，每半年至少辦一次黨訓(xùn)班。

二、黨員大會必須學(xué)習(xí)黨中央、上級黨組織在指示和有關(guān)文件，每個黨員都要參加學(xué)習(xí)討論，要談心得，不圖形式，走過場。

三、“雙學(xué)”是“三會一課”的必修內(nèi)容，支部要邀請或派輔導(dǎo)員搞好學(xué)習(xí)指導(dǎo)，并定期抽查考核，以提高全體黨員的政治理論水平，增強黨性修養(yǎng)。

四、“三會”要聽取黨員思想?yún)R報，檢查黨員工作、學(xué)習(xí)及完成黨組織所分配的任務(wù)情況。

五、分析群眾思想狀況，及時反映群眾意見和要求。

六、支委要討論決定黨員教育，本村重大問題及有關(guān)事宜。

村規(guī)民約

一、村民要熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義，遵守黨和國家的政策法令，積極參加鎮(zhèn)、村組組織的會議和其他活動。

二、村民要正確處理國家、集體、個人三者利益的關(guān)系，按期如數(shù)完成政策規(guī)定 的各項攤配任務(wù)，積極參加農(nóng)田水利基本建設(shè)，改變農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件。

三、村民住宅建設(shè)必須按照規(guī)劃進(jìn)行，不得侵占耕地，不毀壞公共設(shè)施。

四、村民要學(xué)科學(xué)、用科學(xué)、走科學(xué)致富的道路。

五、村民要繼承和發(fā)揚中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)，家庭和睦、贍養(yǎng)老人、教育子女、尊老愛幼，接受義務(wù)教育，堅持婚姻自主，不搞包辦買賣婚姻，保護(hù)婦女、兒童的合法權(quán)益，婚喪嫁娶不大操大辦，親朋事新辦，創(chuàng)造文明健康的生活方式。

六、村民要自覺地執(zhí)行國家計劃生育政策，實行晚婚晚育、優(yōu)生優(yōu)育，提倡一對夫婦只生一個小孩。

七、村民要遵紀(jì)守法，自覺維護(hù)社會治安，不賭博、不酗酒鬧事，不參與封建迷信活動，敢于同壞人壞事做斗爭。

八、村民要嚴(yán)格執(zhí)行《森林法》和上級的護(hù)林規(guī)定。

九、村民要嚴(yán)格管理自己的家畜、家禽，必須做到豬和大育圈養(yǎng)，小畜路群放牧，不準(zhǔn)牲畜，家禽到處撒野。

十、村民要愛護(hù)水電設(shè)施，遵守管理規(guī)定，完全用電，節(jié)能節(jié)水。村長職責(zé)、一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，完成政府下達(dá)的各項指標(biāo)任務(wù)。

二、維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)，發(fā)揚民主，堅持群眾路線，定期召開村委會和村民議事會，負(fù)責(zé)匯報會工作并廣泛征求意見。

三、負(fù)責(zé)全村的行政管理，注重發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，對全村的發(fā)展有在近期計劃和長遠(yuǎn)規(guī)劃，要組織村委廣泛征求意見的基礎(chǔ)舊制定出適合村情的實施措施。

四、堅持村務(wù)、財務(wù)公開，嚴(yán)把財務(wù)關(guān)，切實理好帳，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度，定期向各組群眾公布財務(wù)帳目。

五、有計劃地抓好全村農(nóng)田水利基本建設(shè)和，搞好公共事務(wù)和興辦事業(yè)，解決好群眾的急難問題。

六、調(diào)動和發(fā)揮村委成員，村組干部的積極性，抓好村民小組的工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好計劃生育。

七、落實好各項科技任務(wù)，認(rèn)真管理好水電設(shè)施，注意節(jié)能節(jié)水，經(jīng)經(jīng)營管理過程中充分體現(xiàn)功能。

八、負(fù)責(zé)抓好社會治安工作和村與組的目標(biāo)管理的簽訂及年終總總結(jié)兌現(xiàn)工作，做好全村工作的年終總結(jié)。計劃生育村長職責(zé)

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)計劃生育政策、理論和業(yè)務(wù)技術(shù)，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

二、積極宣傳和貫徹執(zhí)行計劃生育政策和鎮(zhèn)計生辦的有關(guān)規(guī)定要求，做到耐心細(xì)致、全面、準(zhǔn)確。

三、對全村的計劃生育情況要做到基數(shù)清，情況明。統(tǒng)計報表要準(zhǔn)確，孕情掌握要及時，嚴(yán)格控制計劃外生育，杜絕多胎生育，各種計生率必須達(dá)標(biāo)。

四、在抓好經(jīng)常性思想教育工作的同時，積極做好突擊月的工作和計生政策兌現(xiàn)工作，嚴(yán)格按政策辦事，不得隨意減量加碼。

五、發(fā)放準(zhǔn)生證，除按有關(guān)規(guī)定手條件嚴(yán)格審批手續(xù)外，要張榜公布，接受群眾的監(jiān)督。

六、定期向村委、計生辦匯報工作。

七、嚴(yán)格執(zhí)行計生政策，不循私情，不講情面，不以權(quán)謀私。村干部廉潔自律制度 不準(zhǔn)有下列行為

1、索取管理、服務(wù)對象的錢物。

2、接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的實物饋贈和宴請。

3、在公務(wù)活動中接受禮金和各種有價證券。

4、接受下屬單位和其企業(yè)、事業(yè)單位或個人贈送的支付憑證。

5、以虛報、謊報等手段獲取榮譽、職稱及其它利益。

6、用公款公物操辦婚喪喜慶借機斂財。

7、用公款報銷應(yīng)由個人負(fù)擔(dān)的費用。

8、借用公款逾期不還。

9、用公款參與高消費娛樂活動。

10、以個人名義存儲公款。

11、采取不正當(dāng)手段為本人謀取職位。

12、在干部選拔任用工作中封官許愿、打擊報復(fù)。村民議事制度

為了保障村民的民主權(quán)利，充分發(fā)揮村民自我教育、自我管理、自我服務(wù)的能力，直接參與管理本村的公共事務(wù)，根據(jù)《村民委員會組織法》制定本制度：

一、村民議事會由村民委員會召集主持全體村民代表參加。村民代表在代表全體村民的利益和愿望，并接受全體村民的監(jiān)督。

二、村民代表由村民推選，堅持四項基本原則，作風(fēng)正派，辦事公道，在群眾中享有威望，并具有一定的參政議政能力的村民才能為村民代表。

三、村民代表要通過議事會，負(fù)責(zé)聽取審議村委會工作報告，村委會的工作；討論決定涉及全體村民利益的重大問題；本村經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展規(guī)劃，提出撤換和補選村委會成員的建議。

四、村民代表議事會，每半年召開一次，也根據(jù)五分之一以上的村民的提議或針對本村的突出問題隨時召開。

五、村民代表要主動聯(lián)系自己所代表的村民，經(jīng)常聽取、反映村民的意見和要求，真正代表全體村民的利益。

六、村民議事會決定事項，采取少數(shù)服從多數(shù)的原則。

勝河村共有5個村民小組，人口1615人，耕地面積10895畝，黨支一個，黨小組5個，共產(chǎn)黨員29人，預(yù)備黨員1人，其中女黨員3人，重點發(fā)展對象2人，入黨積極分子6人，60歲以上9人，40歲以下20人，高中文化8人，初中文化12人，小學(xué)文化9人。

第四篇：關(guān)于電話費包干使用的管理規(guī)定

關(guān)于電話費包干使用的管理規(guī)定

根據(jù)去年各處室電話費使用情況，做相應(yīng)調(diào)整，經(jīng)3月27日校委會研究同意，現(xiàn)通知如下：

1、各處室（部）電話費包干使用，其中：

每人每月按15元計算的處室（部）：政治教研部、經(jīng)濟(jì)教研部、行政管理教研部、法學(xué)教研部、電教中心、打字室、醫(yī)務(wù)室、駕駛班、檔案室、圖書館、保衛(wèi)室、每人每月按20元計算的處室（部）：行政處、學(xué)員工作處、組織人事處、理論研究部、每人每月按30元計算的處室（部）：職業(yè)教育處、函授部、辦公室、行政處（主任）、基建辦、教務(wù)處、每人每月按50元計算的處室（部）：教務(wù)處（主任）、職業(yè)教育處（主任）。

2、嚴(yán)禁撥打信息臺，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將對所在處室（部）給予通報。

3、各處室（部）在校內(nèi)通話一律使用內(nèi)部話網(wǎng)（電話號碼的后四位數(shù)），撥市話時加9。

4、電話費超支者將按年終考評的規(guī)定辦理。

5、行政處于每學(xué)期通報一次電話使用情況。

中共福州市委黨校

2006年3月27日

第五篇：駐村干部制度

馬臨同步小康駐村工作制度

第一條、工作例會制度

1、駐村干部每周五早上10：00在區(qū)召開周工作小結(jié)會。

2、每月召開一次工作例會。

3、主要任務(wù)：聽取駐村工作匯報，交流駐村工作經(jīng)驗，研究推進(jìn)工作的辦法措施。工作例會由駐村工作隊長和鄉(xiāng)黨委負(fù)責(zé)人共同召集。會后，要及時將上月工作情況報縣委黨建辦。

第二條、工作報告制度

1、駐村工作隊要建立掛幫工作臺賬，填寫辦理的實事、協(xié)調(diào)的項目、解決的問題等，掛幫工作情況每月報鄉(xiāng)同步小康辦。

2、駐村干部要堅持記錄民情日記，記錄辦理的實事、完成的具體工作等，每月初將上月工作情況報鄉(xiāng)黨委，遇重大事項隨時報告。

3、駐村干部要對本村《萬村千鄉(xiāng)網(wǎng)頁》的內(nèi)容完善和更新，每周不少于上傳一篇駐村工作信息（小羅村由王福海、街道由王建飛負(fù)責(zé)）。

4、在4月30日前負(fù)責(zé)所駐村《村志》編寫初稿審定。第三條、考勤管理制度

各村負(fù)責(zé)對駐村干部的考勤管理。駐村干部請假1天的，須經(jīng)所駐村支部書記批準(zhǔn)；請假2天的由鄉(xiāng)黨委審批同意；3天以上的，需報縣委組織部審批同意。

第四條、組織紀(jì)律制度

嚴(yán)格實行“六不準(zhǔn)”：不準(zhǔn)干擾基層的正常工作，不準(zhǔn)收受基層的饋贈，不準(zhǔn)違規(guī)駕駛公車，不準(zhǔn)工作期間飲酒，不準(zhǔn)參加賭博活動，不準(zhǔn)牽扯基層干部的過多精力。第五條、考核管理制度

駐村干部與區(qū)包村干部職工同管理、同監(jiān)督、同考核。重點實行“十個一”考核管理：制定一個村級發(fā)展規(guī)劃，制定一個駐村工作計劃，建設(shè)一個發(fā)展型的村級班子，解決一批實際問題，化解一批矛盾糾紛，開展一次以上實用技術(shù)培訓(xùn)，記錄一本民情日記，提供一份考勤記錄，撰寫一個工作總結(jié)，開展一次群眾滿意度測評。