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      江西2012年高校團干部掛職預(yù)備通知

      時間:2019-05-15 13:48:23下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:江西2012年高校團干部掛職預(yù)備通知

      關(guān)于從全省高校中選派共青團干部到

      縣級團委掛職工作的預(yù)備通知

      各設(shè)區(qū)市、縣(市、區(qū))教育局黨委(教育工委)、團委,全省各高校,省大中專研究會:

      為貫徹落實胡錦濤總書記在建黨90周年紀念大會上的重要講話精神和中央有關(guān)要求,大力培養(yǎng)和造就青年英才,深化高?!扒嗄犟R克思主義者培養(yǎng)工程”實施,切實加強和改進高校共青團干部隊伍建設(shè),經(jīng)省委教育工委、團省委研究決定,決定2012年繼續(xù)從全省高等學(xué)校中選派共青團干部到縣級團委開展為期一年的掛職工作?,F(xiàn)就有關(guān)事項通知如下。

      一、選派工作的總體安排

      1.名額分配:從全省高校中選派100名團干部(青年教師),分別到全省各縣(市、區(qū))團委開展掛職。其中省屬本科院校至少選派3人,地方本科院校(宜春學(xué)院、上饒學(xué)院、九江學(xué)院、新余學(xué)院)至少選派2人,其余高校(含高職???、獨立學(xué)院、民辦院校)至少選派1人。如需增加名額請?zhí)崆芭c團省委學(xué)校部溝通。

      2.選派條件原則上為:

      (1)參加工作一年以上;

      (2)大學(xué)本科以上學(xué)歷;

      (3)政治素質(zhì)好、認真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,具備發(fā)展?jié)摿团囵B(yǎng)前途,作風(fēng)過硬、能吃苦、有奉獻精神。

      3.選拔辦法:采取個人報名與組織推薦相結(jié)合的方式,由本校團委按照分配名額,在校內(nèi)組織報名和考察工作,經(jīng)學(xué)校黨委組織人事部門遴選審核后,報團省委學(xué)校部。

      4.掛職崗位:各縣(市、區(qū))團委副書記,并由所在縣(市、區(qū))黨委組織部門按照相關(guān)規(guī)定履行選派干部的任免程序。

      5.人員安排:各高校先行上報掛職人員基本情況,可提出本人掛職意愿,但最終掛職地由團省委在全省范圍內(nèi)統(tǒng)一進行調(diào)劑。

      二、選派干部的工作任務(wù)

      1.推動團的工作。高校掛職人員要深入了解掛職基層團組織的基本狀況和工作開展情況,向基層團組織介紹全團和本校的典型經(jīng)驗;注重利用本校的人才、資源等優(yōu)勢,切實推動當?shù)貓F的工作全面開展,著力推動全團重點工作在基層的落實;積極配合所在縣級團委主要負責(zé)同志,探索新形勢下共青團工作的有效資源配置方式和組織動員機制,增強基層團組織的發(fā)展后勁。

      2.服務(wù)基層發(fā)展。高校掛職人員要充分發(fā)揮自身的知識技能優(yōu)勢,為掛職所在地基層經(jīng)濟社會發(fā)展提供規(guī)劃咨詢、技術(shù)支持、項目引進等力所能及的服務(wù)。重點協(xié)助實施以科技服務(wù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)為主要目標的項目,通過大學(xué)生“科技支農(nóng)”社會實踐、培養(yǎng)農(nóng)村青年科技帶頭人、援建鄉(xiāng)鎮(zhèn)科技服務(wù)站等途徑,促進基層現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。

      3.認真了解國情。高校掛職人員要充分利用基層掛職的機會,扎扎實實開展基本國情調(diào)研和社會觀察,深入了解我國區(qū)域

      發(fā)展的不平衡性和部分區(qū)域的相對落后性,深刻理解黨和國家各項路線、方針、政策的正確性,切實加深對中國特色社會主義理論體系的理解,增強對當代各種社會思潮的思辨、甄別能力,進一步堅定跟黨走中國特色社會主義道路的理想信念。

      4.提高綜合素質(zhì)。高校掛職人員要珍惜基層掛職的經(jīng)歷,主動在掛職實踐中理論聯(lián)系實際,鞏固和提升自己的專業(yè)知識和技能;努力提高組織能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、復(fù)雜問題處理能力以及謀劃工作、創(chuàng)新工作的能力等綜合素質(zhì);在全身心投入工作的過程中密切與基層和群眾的聯(lián)系,在艱苦的環(huán)境中磨練意志品質(zhì)、錘煉優(yōu)良作風(fēng)。

      三、選派工作的具體規(guī)定

      1.選派干部在掛職期間,由派出單位、接收單位共同管理,以接收單位為主;不再從事原崗位工作,只轉(zhuǎn)黨、團組織關(guān)系,人事、工資關(guān)系不變。

      2.原則上不得中斷選派干部的掛職工作或?qū)x派干部進行人員調(diào)整,確因工作變動或其他特殊原因不能完成掛職任務(wù)的,須報請團省委同意后,由派出單位另行安排符合條件的人員接替。

      3.選派干部掛職期間,在原單位的職務(wù)予以保留,其職務(wù)升遷、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘、工資福利待遇等不受影響;選派干部的掛職補貼按照省財政相關(guān)文件執(zhí)行;休假和探親按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。掛職期間,符合條件的選派干部可參加公開選拔和本單位的競爭上崗。

      4.選派干部掛職期滿并考核合格,在同等業(yè)績條件下,優(yōu)先考慮掛職者的職稱評審。掛職期滿后,根據(jù)掛職工作綜合表現(xiàn),評選出優(yōu)秀選派干部,并向選派高校黨委進行反饋。

      5.選派干部在掛職期間參加接收單位的考核。掛職期滿前,由接收單位做出鑒定,派出單位進行考核。選派干部的考核鑒定經(jīng)組織程序裝入本人檔案。

      6.選派干部的住宿一般采取寢辦合一方式,用餐統(tǒng)一安排在機關(guān)食堂。派出單位可根據(jù)選派干部所到地區(qū)的不同類別給予適當生活補助。

      7.選派干部的工作期限為2012年3月至2013年3月。為檢驗選派干部工作成效,掛職期滿時選派干部要與所在縣級團委主要負責(zé)同志共同向省委教育工委、團省委書面報告工作情況。

      8.各高校要盡快制定落實方案,確定選派干部人選?!哆x派干部登記表》(見附件)請于2月25日前報團省委學(xué)校部,電子版一并報各序列郵箱。

      四、有關(guān)工作要求

      1.積極支持選派干部開展工作。各市教育局、團委和各高校要充分認識領(lǐng)會此次選派工作的重要意義,確保完成任務(wù)。要抓好選派工作的宣傳動員、選拔審核等環(huán)節(jié)工作,保證選派干部的質(zhì)量;協(xié)調(diào)好選派干部所承擔(dān)的本職工作,確保選派干部的工作時間和精力投入;要積極統(tǒng)籌各類資源,為選派干部開展工作提供保障支持。各縣(市、區(qū))教育局黨委(教育工委)、團委要對選派干部的生活給予必要的關(guān)心,幫助選派干部安心工作。

      2.加強對選派干部的教育引導(dǎo)。省委教育工委、團省委將指導(dǎo)各設(shè)區(qū)市教育局黨委(教育工委)、團委對選派干部進行集中培訓(xùn),教育和引導(dǎo)選派干部強化服務(wù)意識,擺正位置,不給基層添麻煩;派出高校要教育和引導(dǎo)本校選派干部珍惜機會,虛心向基層學(xué)習(xí),向群眾學(xué)習(xí),向廣大團員青年學(xué)習(xí),努力提高工作水平;各縣(市、區(qū))教育局、團委要幫助和引導(dǎo)選派干部在基層扎實工作,多辦實事,自覺遵守紀律,推動工作順利開展。

      3.抓好對選派工作的協(xié)調(diào)督導(dǎo)。省委教育工委、團省委將通過定期巡回督導(dǎo)、召開階段工作總結(jié)會以及建立專題工作網(wǎng)站、QQ 群等方式,加強對選派干部的督促和檢查,促進選派干部之間的交流,及時協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題。

      4.注重對選派工作的宣傳。各市教育局黨委(教育工委)、團委和各高校要充分運用所屬各類媒體和其他宣傳渠道,加大對選派工作的宣傳。要注重發(fā)現(xiàn)、總結(jié)優(yōu)秀選派干部的先進事跡,及時予以宣傳報道。要大力推廣各地在選派工作中形成的好做法、好經(jīng)驗,發(fā)揮典型的示范作用。

      聯(lián)系人:華 樺

      聯(lián)系電話:0791—86210158

      附件:選派干部登記表

      中共江西省委教育工委共青團江西省委

      2012年2月16日

      附件:

      選 派 干 部 登 記 表

      上報學(xué)校:擬掛職地:

      第二篇:高校掛職團干部鑒定

      傷情重新鑒定申請書

      申請人梁曉明,男,漢族,1973年7月16日出生,大專文化,中共-黨員,桂林市某某商業(yè)服務(wù)中心職工。

      申請事項:

      一、重新委托對濤海波的傷情進行司法鑒定;

      二、申請就濤海波面部組織挫裂傷致牙缺失、牙松動的病歷狀況到博愛醫(yī)院口腔??七M行調(diào)查核實,以證明濤海波的牙齒缺失不是本次毆打所致。

      事實與理由:

      一、事實經(jīng)過

      XX年4月25日,申請人接到妹妹梁愛英的求救電話,說妹夫濤海波來威脅妹妹梁愛英要錢用,不給錢就要打人,并揚言殺人也敢殺,(由于濤海波有外遇之后對妻子梁愛英非常的粗暴,多次辱罵妻子,實施家庭暴-力,并在今年的3月20日、4月23日兩次毆打傷妻子梁愛英導(dǎo)致入桂林市一八一醫(yī)院治療),申請人為此去找濤海波論理,因被其挑釁,輕輕打了他一拳左眼上角的額頭部位,濤海波旋即跑到附近發(fā)廊尋找兇器反擊申請人,當申請人看到其拿到一個燃氣灶上面的一個實心的鐵圈準備襲擊申請人,申請人就在其背后抱住,但其左手拿起鐵圈子就往后敲過來,但沒有打到申請人,卻打到了自己。申請人為了防止被他用鐵圈傷害到自己,就趁機敲擊他的左手把鐵圈震在地上,再把他放到在地上,這時申請人的嫂子來勸架拉開了雙方,申請人就到旁邊一個鋪面坐下,等待警-察來處理。后來干警來到現(xiàn)場,主動向干警承認案件經(jīng)過,貴局事后也查明:XX年4月25日16時許,在七星路新新發(fā)廊門前人行道上將濤海波頭部、眼部、腰部打傷。最后以市公(疊)決[XX]第***號公安行政處罰決定書,處以申請人治安拘留五日。

      二、關(guān)于重新司法鑒定的申請

      XX年5月21日,公安警官告知,濤海波已經(jīng)申請司法鑒定,鑒定結(jié)果出來后是輕傷。5月23日上午,在同盛吉成律師事務(wù)所宋正發(fā)律師的陪同下,申請人到派出所看了司法鑒定書。該司法鑒定書結(jié)論為:顏面部軟組織挫裂傷導(dǎo)致濤海波一顆牙齒缺失,兩顆牙齒三度松動,一顆牙齒二度松動,依據(jù)《人體輕傷鑒定標準》(試用)第12條第(二)項“牙齒脫落或者折斷2枚以上”鑒定為輕傷。

      申請人認為,濤海波的傷情依法不構(gòu)成輕傷。

      首先,根據(jù)司法鑒定書對醫(yī)院住院疾病診斷書、病歷摘要情況:即濤海波缺失一顆牙,兩顆牙三度松動,一顆牙二度松動。實際上,所缺失的牙齒,是十年前在工廠工作的時候不小心自己被碰掉的,為此還在博愛醫(yī)院安裝了假牙,當時幫其治療的醫(yī)生姓吳,現(xiàn)還在博愛醫(yī)院口腔科工作。

      其次,根據(jù)公安部發(fā)布的《人體輕微傷鑒定標準》第3.16 規(guī)定“外傷致使牙齒松動2枚以上或三度松動1枚以上”構(gòu)成輕微傷。該鑒定標準與《人體輕傷鑒定標準》是相互銜接的,中間沒有空擋,對照上述兩個標準,可以清楚的看到,牙齒松動和牙齒脫落是兩個不同的概念,牙齒三度松動1枚以上(包括4枚)構(gòu)成輕微傷而不構(gòu)成輕傷,因此本案中濤海波的傷情至多能夠上輕微傷。

      再次,牙齒松動、及自行拔除不能構(gòu)成輕傷或者視同輕傷。牙齒松動、牙齒拔除這兩種情況均和牙齒脫落的概念不同,《人體輕傷鑒定標準》第12條第(二)項也沒有提及牙齒拔除和松動構(gòu)成輕傷或視同輕傷。即使本案中濤海波牙齒先是松動,而后拔除的,只要不是脫落或折斷的,就不能鑒定為輕傷。況且牙齒三度松動也不一定必然要拔除牙齒和視同輕傷,否則《人體輕微傷鑒定標準》3.16中關(guān)于“三度松動1枚以上”就沒有任何意義。如果說牙齒松動和牙齒拔除可以認定為輕傷,那么這兩個法醫(yī)鑒定標準的銜接性規(guī)定就難以成立。因此,濤海波除了“脫落”了的假牙之外,其他牙齒的三度松動和拔除不能等同于牙齒脫落和折斷,也不能認定為輕傷。何況本案中,沒有醫(yī)囑牙齒拔除的必要性。

      補充說明,濤海波本身牙周有炎癥,其他兩顆牙齒三度松動,并不一定

      第三篇:領(lǐng)導(dǎo)寄語高校掛職團干部

      向下扎根向上成長

      五百里XX大地,十二月青春芳華。來自江蘇省各所高校的9位高校團干部來到XX進行掛職,用自己一年的寶貴時間在XX這片沃土上用青春和汗水書寫人生一段新的篇章。為了進一步促進掛職團干部之間的交流,為大家搭建起一個分享收獲和喜悅、展示思想和才華、溝通歷程和心緒的平臺和空間,XX團市委編纂了《2012年江蘇高校團干部赴XX市縣級團委掛職工作交流簡報》。這寥寥數(shù)頁記載的不僅僅是一個個前進的腳步更是一群身影昂揚邁向成熟的人生軌跡。在第一期簡報即將與大家見面之際,我想用四句話與各位高校掛職團干部共勉。

      一是要明志篤行?;鶎邮且粋€廣闊的舞臺,基層的工作是一段獲益終生的歷練。一定要充分珍惜難得機遇,一方面要拋開一切思想雜念,真正沉下身子,走到田間地頭、走入樓棟街巷、走進車間企業(yè),投身基層共青團的工作實踐,在基層的摸爬滾打、在與青年群眾的交流互動中努力實現(xiàn)自身的鍛煉提高;另一方面要積極發(fā)揮好校地之間溝通交流的橋梁紐帶作用,為地方經(jīng)濟的繁榮和發(fā)展提供有力的支持和幫助。

      二是要勤學(xué)敏思。不斷學(xué)習(xí)是一名團干部所應(yīng)具有的優(yōu)良品質(zhì)。要向書本理論學(xué)習(xí),認真系統(tǒng)學(xué)習(xí)團的理論知識和基層工作方法,不斷豐富自己的知識結(jié)構(gòu),提升自己的服務(wù)水平;要向基層群眾學(xué)習(xí),深入了解和掌握青年群體的思想脈絡(luò)、價值取向、利益訴求,逐步形成自己對青年工作的理性認識和正確判斷;要向工作實踐學(xué)習(xí),讓儲備的知識在基層錘煉中得到鞏固升華,讓困擾的疑惑在親身實踐中得到全面解答,找準掛職工作中遇到的關(guān)鍵性、緊迫性、前瞻性的問題進行深入學(xué)習(xí)研究,通過手腦并用不斷提升解決實際問

      題的能力和水平。

      三是要唯實惜時。時間的長度是一定的,時間的寬度是自己決定的。每一位掛職團干部都要倍加珍惜此次掛職鍛煉的大好時光,多做抓基層、打基礎(chǔ)的事,多做青年繼續(xù)的事、長遠收益的事。要強化責(zé)任心,對自己負責(zé)、對工作負責(zé)、對基層青年負責(zé),以實心辦實事,以責(zé)任贏信任,將本職工作做扎實、做深入、做長久;要克服浮躁心,從高校到基層,工作姿態(tài)應(yīng)隨著受眾的轉(zhuǎn)變而轉(zhuǎn)變,注重結(jié)果更要注重過程,講求效率更要講求方法,精益求精更要循序漸進;要保持平常心,各位掛職團干部從“溫室”到“草根”、從“理想”到“現(xiàn)實”,難免出現(xiàn)一些不適應(yīng),希望能多一點從容與平和,牢記團干部的職責(zé)與使命,不折不扣的完成各項工作任務(wù)。

      四是要明紀律己。作為一名來自高校的掛職團干部,一定要模范遵守掛職單位的紀律,按掛職工作的要求辦事,嚴格約束自己的行為。要確保掛職時間,脫產(chǎn)掛職過程中要避免兩頭跑、兩不管的現(xiàn)象,把全部的時間用在基層工作上。要嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項制度規(guī)定,主動接受掛職單位和青年的監(jiān)督與批評,樹立清正廉潔的良好形象。

      木拔于林,必深其根;鸞翔于宇,必豐其翼。希望每一名高校掛職團干部能夠緊緊把握住掛職的一年時間,不斷充實自己、完善自己、提升自己,讓睿智的思想彌散著XX大地的芬芳,讓基層的土壤綻開出先進理念的花朵。

      最后,祝同志們在掛職崗位上工作順利,再創(chuàng)佳績!

      第四篇:團干部掛職鑒定

      各市縣團委,各高校團委:

      根據(jù)團中央《關(guān)于做好 XX年全國高校赴縣級團委掛職干部考核鑒定的通知》(團組字)[XX]13 號)文件要求,XX年高校團干部掛職工作定于2012年1月13日結(jié)束?,F(xiàn)就掛職干部的考核鑒定工作通知如下:

      一、考核時間

      自掛職之日起至2012年1月

      二、考核工作的組織

      由各市縣團委協(xié)調(diào)同級黨委組織部具體實施

      三、考核內(nèi)容

      考核內(nèi)容應(yīng)包括掛職干部在掛職地了解情況、介紹經(jīng)驗、推動工作、探索創(chuàng)新、鍛煉提高等方面的工作表現(xiàn)、工作作風(fēng)、工作成效等內(nèi)容。

      四、考核程序

      由掛職干部認真填寫團中央組織部統(tǒng)一制發(fā)的《高校掛職團干部考核鑒定表》(詳見附件),縣級團委召開會議評議,并提出鑒定意見,再由同級黨委組織部門鑒署意見。

      五、其他事項

      1.《高校掛職團干部考核鑒定表》應(yīng)按有關(guān)規(guī)定及時交派出單位組織人事部門存入干部本人檔案。

      2.海口團市委統(tǒng)籌??谑兴膫€區(qū)高校派駐縣級團委掛職干部的考核鑒定工作。聯(lián)系人:陳仕英、王錚;電話:65337205、65369133(傳)。

      各院級團委、直屬團總支:

      為擴大基層團組織的干部儲備,充實工作力量,在實際工作中鍛煉和培養(yǎng)年輕團干部,校團委決定開展XX-2012學(xué)年全校學(xué)生掛職團干部選拔任用工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

      一、選拔對象要求

      選拔對象須同時具備如下條件:

      1.浙江大學(xué)全日制研究生或高年級本科生;

      2.中共-黨員(含預(yù)備黨員);

      3.學(xué)習(xí)態(tài)度端正,學(xué)業(yè)優(yōu)良;

      4.熱愛團的工作,具有團學(xué)工作經(jīng)歷;

      5.具有奉獻精神,能夠發(fā)揮模范表率作用,群眾基礎(chǔ)好。

      二、選拔任用

      1.各院級團委(含直屬團總支,下同)根據(jù)選拔要求,組織公開報名、筆試和面試,提出初步人選名單并向同級黨組織匯報,經(jīng)批準后進行公示。

      2.經(jīng)公示無異議,各院級團委將擬任用名單和浙江大學(xué)掛職團干部信息登記表上報至校團委組織部,經(jīng)校團委考察并培訓(xùn)結(jié)業(yè)后統(tǒng)一發(fā)文任命。

      3.選拔的掛職團干部一般擔(dān)任院級團委副書記(掛職)職務(wù),任期一年。

      4.校團委選拔校級學(xué)生掛職團干部時,院級學(xué)生掛職團干部予以優(yōu)先考慮。

      三、培養(yǎng)工作

      1.各院級團委要高度重視對掛職團干部的培養(yǎng)與鍛煉工作,定期向同級黨組織匯報他們的相關(guān)情況。掛職團干部掛職期滿后,要對其進行考核鑒定,并將考核鑒定材料裝入本人檔案。

      2.浙江大學(xué)團校統(tǒng)一組織對各院級團委掛職團干部的培訓(xùn)工作,培訓(xùn)相關(guān)事項另行通知。

      四、其它事項

      我系學(xué)生掛職團干部選拔工作截止日期為10月10日。請要報名的同學(xué)在10月10日前,將掛職團干部培訓(xùn)班報名表(見附件1)和浙江大學(xué)掛職團干部登記表(見附件2)紙質(zhì)版和電子版報送到心理系樓210李老師處,郵箱為。

      附件:1.浙江大學(xué)掛職團干部培訓(xùn)班報名表

      2.浙江大學(xué)掛職團干部信息登記表。

      第五篇:預(yù)備通知

      預(yù)備通知:上級安全部門對濰坊市安全教育平臺的使用非常重視,專門制定了相應(yīng)的考核辦法并納入上級督導(dǎo)考核。學(xué)校安委會也正在擬定相應(yīng)的系部、班級考核規(guī)定,準備從以下幾方面進行考核。1.日常學(xué)習(xí)和專題的完成速度、完成率。2.學(xué)生的參與率(人數(shù)參考政教處考核數(shù)據(jù))。3.移動版的激活率。4.納入系部、班級考核的總體比例。5.獎勵的系部、班級數(shù)量等。具體規(guī)定近期下發(fā)。

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