第一篇：試用期工作感想

試用期工作感想

來到乾智堂一月有余，我感覺到了一家發(fā)展前景輝煌、管理機制科學、企業(yè)文化優(yōu)秀、工作氛圍愉悅的大公司的非凡魅力。我想每一位來到這里的新員工，都會感到無比榮幸。我為自己身在乾智堂這樣的集體而感到光榮?？吹缴磉叺耐聬蹗従礃I(yè)的精神，看到他們對事業(yè)的不倦追求，我既感動又覺得有壓力。感動于他們對工作的一絲不茍、對事業(yè)的不懈追求，自己與他們相比，離一名優(yōu)秀的乾智堂員工還有相當?shù)牟罹唷?/p>

通過這一個月的磨合，我了解了公司的發(fā)展遠景和策略，清楚了各部門的職責，明白了公司的業(yè)務(wù)流程，對公司的經(jīng)營狀況也就有了進一步了解，對自己在公司的定位更加明確。這一個月的見習，我領(lǐng)悟到了要成為一名優(yōu)秀設(shè)計人員的必備條件：

1、德才兼?zhèn)?，以德統(tǒng)才

作為一名設(shè)計人員，必須謙虛謹慎、戒驕戒躁。誠信、和諧、創(chuàng)新、卓越，用過硬的設(shè)計質(zhì)量對自己、對公司、對客戶負責。

2、樹立客戶至上的服務(wù)理念

主動與客戶溝通。細心理解顧客為何而來，善于發(fā)現(xiàn)顧客真實需要，精心設(shè)計顧客需要產(chǎn)品，盡力提供顧客滿意服務(wù)，持續(xù)保持良好服務(wù)形象。

3、團隊精神

設(shè)計是一項集體創(chuàng)作的過程，講的是各專業(yè)之間的密切配合。因此不管是哪一個部門，哪一個專業(yè)，都不能閉門造車。每一個設(shè)計人員都不是一個人在戰(zhàn)斗。

在老師李磊的指導(dǎo)下，我完成了乾寶通匯的一些設(shè)計。通過這次實踐，發(fā)現(xiàn)了自身存在的嚴重不足：眼高手低、丟三落四。參考別人做的設(shè)計時感覺一切都很簡單，自己照葫蘆畫瓢的完成了，思路不清晰導(dǎo)致低級錯誤一堆。

今天，我選擇了乾智堂，選擇了挑戰(zhàn)，道路充滿艱辛，更有無限機遇，讓我從現(xiàn)在開始，對人感恩，對己克制，對事盡力，對物珍惜，在乾智堂這個大平臺上努力開拓進取…… 10年春華秋實，10年風雨兼程。乾智堂從無到有，從小到大，從弱到強。我們是第一批乾智堂員工我們要做好基礎(chǔ)打好地基。公司的前途就是我們每一個員工的前途。我們的理想和目標，以頑強的斗志和精神，依靠集體的智慧和力量，依靠公司的領(lǐng)導(dǎo)和指揮，依靠部門的協(xié)調(diào)和團結(jié)，讓乾智堂這一品牌越來越深入人們的心中。

愿我們的實質(zhì)媒體早日建立成功。

愿我們的三面翻廣告早日完工。

愿我們這個團隊越來越大。

貴州乾智堂文化傳媒股份有限公司

向銀

2011/7/15

第二篇：試用期感想

試用期報告

一、入職以來的收獲和體會

從7月21日到9月14日，我先后在營運、安保和行政部門實習。時間雖短，但在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和幫助下，我感受到了自己的進步和成長。

1、能快速融入所實習部門，并且深深地喜歡上眾圓的工作環(huán)境和工作氛圍。商場是最能代表時代潮流的標志，在這里我可以由外到內(nèi)變得更有內(nèi)涵和氣質(zhì)。同時在嚴格規(guī)范的管理中我能感覺到新生的朝氣和活力，從上到來不斷的思考和學習已成為工作常態(tài)。在這樣的環(huán)境中我相信我將會成長的更快。

2、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力有所提升。督導(dǎo)工作職責是管天、管地、管人、管商品，對現(xiàn)場的情況全權(quán)負責，通過各種管理措施，確保賣場四大職能——現(xiàn)場、銷售、商品、人員的正常運轉(zhuǎn)和最佳契合。在督導(dǎo)崗位實習期間，在做好維護商場正常經(jīng)營有序運行這一基本職能外，我努力嘗試促進商場銷售。（1）在所管區(qū)域了解專柜商品結(jié)構(gòu)、風格、文化、特色、流行趨勢以及銷售業(yè)績等，為提供專業(yè)的陪購服務(wù)作好準備，在崗期間多次陪購，共達成銷售約2萬。（2）與員工溝通，分析部分專柜銷售不佳的原因，探討提升銷售的措施。（3）面臨銷售淡季，為了穩(wěn)定人心，鼓舞員工的氣勢，通過查閱相關(guān)理論知識，結(jié)合實際，對管轄區(qū)域部分員工做過心里輔導(dǎo)與鼓勵，精神面貌有所改善。

9月初被安排到行政部實習，我參與培訓(xùn)和工會工作，在領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下，順利完場員工歌唱比賽化妝、品牌拍照、公司員工復(fù)訓(xùn)等前期準備工作。

3、心理抗壓能力變強。由一個學生轉(zhuǎn)變成職場人，剛開始會有很多擔憂和顧慮，擔心不知道該如何處理與領(lǐng)導(dǎo)和同事之間的關(guān)系，擔心遇到突發(fā)事情不知道如何處理，擔心不能區(qū)分工作上的輕重緩急，導(dǎo)致工作失誤等等，工作一周以后，發(fā)現(xiàn)很多顧慮都是多余的，后來我保持良好的心態(tài)，遇到不懂得問題，虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，認真學習將理論和實踐結(jié)合起來，很多問題都可以迎刃而解。

4、見識和知識有所增長。來眾圓半個月后，總經(jīng)理在座談會上給我們提出的第一個任務(wù)是以所在樓層為重點，圍繞如何做好營銷宣傳、如何提升顧客滿意度和如何提升員工銷售技巧和精神面貌三個方面做研究，并提出建議。接下來的半個月，我通過與部門領(lǐng)導(dǎo)和同事商討、詢問顧客、調(diào)查與觀摩其他商場，網(wǎng)上收集等方式獲取相關(guān)信息，最后寫成書面報告。

在實習期間，公司還安排我做會議室建設(shè)的前期市調(diào)，我在武昌、漢口、青山三地各選兩個點，采取網(wǎng)上收集、電話詢問與實地考察的方式，了解會議室的面積、格局、價格、設(shè)施設(shè)備、服務(wù)、使用率等，并做了詳細的分析，最終形成文字報告。

二、心得體會

近兩個月的工作，有很多收獲，也有很多體會：

1、端正態(tài)度，積極面對一切?！皯B(tài)度決定一切”，這是我喜歡的一句格言，也是我的座右銘。初入職場的我，在今后的工作中還會遇到很多困難和挑戰(zhàn)。都應(yīng)以最積極的態(tài)度來面對。有則改之無則加勉，有良好的心態(tài)的和端正的工作態(tài)度，我相信會進步的更快，成熟的更早。

2、注重細節(jié)，從細微處著手。有一句話，叫做細節(jié)決定成敗，也有一句話，叫做失之毫厘，謬以千里，這些格言警句都在闡述著一個重要的理論，即細節(jié)的極其重要性。在眾圓，我學到了微笑待客，學到了關(guān)心營業(yè)員，學會了說“您好”等等，這些看似不經(jīng)意的舉動卻在銷售中發(fā)揮了意想不到的作用。

3、轉(zhuǎn)變觀念，為自己而工作。摒棄打工者心態(tài)，為自己而工作，視商場為家，牢固樹立起主人翁精神，這應(yīng)當是每一位眾圓人所應(yīng)秉持和崇尚的理念。在現(xiàn)場擔任督導(dǎo)時，每次早晚班，當我聽到廣播里響起親切而熟悉的迎賓或送賓音樂時，內(nèi)心就油然而生一種自豪感和親切感，我是眾圓的一員，我有義務(wù)和責任以最飽滿的精神風貌接待好每一位顧客，為銀座的繁榮和壯大貢獻出自己的一份力量。

4、持之以恒，活到老學到老。盡管現(xiàn)在真正的走入社會，走進工作崗位后我才發(fā)現(xiàn)在學校里、在書本上所學的很多東西早已與實踐相脫節(jié)了，有些東西還得重新學習，如與崗位相關(guān)的辦公軟件、人際交往能力、管理方面的知識、銷售方面的知識等。學無止境，學習的腳步一刻也不能停止，否則在任何崗位上都不可能做到游刃有余。

5、不斷思考，反復(fù)總結(jié)與實踐。總結(jié)才能提高，不管是成功的經(jīng)驗，還是失敗的教訓(xùn)，都要進行總結(jié)，用以指導(dǎo)下一次的實踐工作。

第三篇：試用期工作小結(jié)

試用期工作小結(jié)

從2010年3月6日我到××工作起已有近一個月時間，在這短短的一個月時間里，我體驗到了××集團決心做大做強的決心和氣魄，也為周圍領(lǐng)導(dǎo)和同事所表現(xiàn)出來的良好職業(yè)素養(yǎng)所震動。以下是我在這一個月試用期內(nèi)的一份小結(jié)，可能超出范圍，還望批評指正。

一、熟悉招聘流程、學習招聘技巧

從進入公司開始，我就在楊部長的指導(dǎo)下，理論上系統(tǒng)的學習招聘和面試的技巧。雖然前幾年做過一些招聘的工作，但是不是十分系統(tǒng)。進入招聘這個行業(yè)以后，才真正有了一定的了解，進而感覺到工作的艱巨性和重要性，也深刻的體會到 “經(jīng)營人心”這四個字是具有很深的含義的，要想真正的得心應(yīng)手，首先做到自身的提高。另外，細節(jié)十分重要，參加招聘會的準備工作中，自己還有很多不足和缺陷，這些貌似都是細枝末節(jié)，但是工作上的小事情也是相當重要，必須從點滴做起、加以改正。在招聘技巧方面，自己對來我公司參加面試的人員的分析還有待提高，確切的說，自己在人力資源方面還需要很長的路要走。

二、自信心需要提高

對于來我公司參加面試的人員，自信心是我非?？粗氐沫h(huán)節(jié)，他們的信心也是我們公司的希望。對于我個人來說，只要有了信心，才可以去想控制整個面試，也可以從容面對對方的提問。在此基礎(chǔ)上，溝通技巧也應(yīng)該會有相應(yīng)的提高。

三、思路和知識面需要改變和提高

在經(jīng)歷了幾次面試和會議討論以后，我發(fā)現(xiàn)自己的思路很狹窄，以前只是走一條路子，在招聘多種工種人員的同時，只是在沿著研修制度走下去，并沒有讓自己的思路有所改變。思路和邏輯思維的改變和提高是需要經(jīng)驗積累的，自己從未接觸到的東西也很多，但在有了一定的經(jīng)驗積累以后，明顯的感覺到自己的自信心增強了不少。因此，平時的學習和積累十分關(guān)鍵。

在這不足一個月的時間里，我學到了很多：學會了去觀察面試者的語氣和眼神；學會了尊重每個面試者自估勞動力價值的權(quán)利；也學會了盡可能引導(dǎo)面試者主動去說而不是去打亂他們表達的節(jié)奏。這些都是我慢慢接觸到的新的知識領(lǐng)域，在今后的工作中，我會慢慢的將這些點滴積累起來，盡快融入到工作當中。

××部××

××年××月××日

第四篇：試用期工作小結(jié)--A

試用期工作小結(jié)

2016年6月13日，我來到武漢興圖新科電子股份有限公司公司-監(jiān)獄政法系統(tǒng)部任職【UI設(shè)計師】崗位，初入公司，經(jīng)過入職引導(dǎo)人的詳細介紹，讓我見識了一個強大、專業(yè)有著遠大遠景的公司，我也將在興圖新科這個強大的平臺上，不斷進步，不斷成長，體現(xiàn)自身的價值，實現(xiàn)人生目標，成為能為公司獨當一面的員工。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，在同事們的熱情幫助下，我很快的熟悉了公司環(huán)境，適應(yīng)了新的工作崗位，距今已在公司工作三個月了，現(xiàn)將我試用期的工作情況做一下總結(jié)： 工作方面：

一、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。上班之后，我積極參加公司組織的培訓(xùn)，認真學習了公司《員工手冊》及各項管理制度，并嚴格遵守，順利的通過了考核。

二、主動向部門前輩請教學習，迅速掌握了公司相關(guān)的工作內(nèi)容，工作流程、工作方法。

三、工作上積極、認真、負責，通過不斷學習、請教，總結(jié)積累，利用自己的專業(yè)知識和往年的工作經(jīng)驗較好較快的地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)。

1.在部門領(lǐng)導(dǎo)的安排指導(dǎo)下，設(shè)計了河南省局監(jiān)獄席位總系統(tǒng)的界面設(shè)計工作，為項目的順利進行提供了有效幫助，與2016年9月5日開始部署使用。

2.根據(jù)項目情況，結(jié)合公司一級計劃，有預(yù)見性地開展工作，努力在條件成熟的情況下把所有與項目有關(guān)的事務(wù)提前進行并完成，留出充足時間與同事檢查修正和優(yōu)化。

3.盡我所能配合并幫助其他部門完成相關(guān)工作，積極為其他部門提供力所能及的幫助和支持，與同事之間和諧相處、加強溝通、團結(jié)協(xié)作，以盡快更好的融入團隊。

在這三個月的工作時間里，我基本上都能按時保質(zhì)保量的完成自己的工作，但我覺得工作的目標永遠都不會有一個標準，而是越做越好，精益求精，而我正向著這個目標不斷前進。在今后的工作中，我將努力提高自身素質(zhì)，克服不足，朝著以下幾個方向努力：

1、學無止境，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種相關(guān)知識，并用于指導(dǎo)實踐，大膽創(chuàng)意！

2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學習業(yè)務(wù)知識，通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。

3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致地的對待每一項工作指令。

4、公司有很多優(yōu)秀的員工，我部門就有好多技術(shù)標本，都是高手前輩，我要向他們學習，爭取早日成為像他們一樣能為公司獨當一面的人物。

在這期間，我也發(fā)現(xiàn)自己的很多不足，主要表現(xiàn)在對公司的一些專業(yè)業(yè)務(wù)知識不夠了解，不能很好的將UI設(shè)計跟產(chǎn)品完美的融合一體。關(guān)于這點我以后要加強和同事的溝通和學習，監(jiān)獄政法系統(tǒng)部是一個專業(yè)能力很強的團隊，我非常榮幸能加入這個團隊，我將努力的提升自己的專業(yè)水平，并擴充學習部門的相關(guān)業(yè)務(wù)知識，爭取在UI設(shè)計等方面取得較大的進步。聽說前任UI設(shè)計師是因為這個設(shè)計崗位卻不能聯(lián)網(wǎng)覺得無法下載素材而辭職，我覺得這完全不是問題，素材如果自己能做，就不需要網(wǎng)絡(luò)了，何況監(jiān)獄部門的工作并不需要很多素材。而且我擁有的多種設(shè)計軟件操作能力也能使我更有效率的工作。得心應(yīng)手的工作狀態(tài)，也能讓我保持愉快的心情，公司有著完整規(guī)范的工作制度體系，各位同事都在堅守著自己的崗位，努力的工作，快樂的生活，這反映的是一種企業(yè)文化的強大感召力，也讓我對興圖新科的文化也有了新的感悟和理解，我為成為一名興圖新科人而感到驕傲，我將努力的工作，以報公司知遇之恩，用更好的工作成績?yōu)楣痉?wù)，為在興圖新科實現(xiàn)人生的最大價值而奮斗。

程 豪

監(jiān)獄政法系統(tǒng)部 UI設(shè)計師 2016年9月12日

第五篇：試用期工作小結(jié)

試用期工作小結(jié)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我于2011年11月1日成為XXXXX有限責任公司XX分公司的一名試用員工，到現(xiàn)在已有約四周的時間。雖然新的工作與我之前的公司有不少的差異，但是公司良好的工作氛圍、團結(jié)互助的企業(yè)精神，讓我逐步適應(yīng)了這份工作。使我在較短的時間逐步適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也基本熟悉了客服崗位的工作職責，為以后能快速地上手工作打下了一定基礎(chǔ)。

在我前期的工作中，得到了同事們的熱情幫助和精心指導(dǎo)，他們并沒有因為我是新職員而主觀的刁難和排擠我，彼此通力協(xié)作和相互配合的良好團隊精神也深深感染了我,因為我們做XXX工作涉及知識面較廣，不可能每個人都能做到對專業(yè)知識無所不知。不懂和欠缺的地方還得靠大家互相交流，相互提高。我為能加入這個大集體而深感榮幸！在此，我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這個平臺以及工作中給予我的支持與教誨，也謝謝各位同仁在我工作中出現(xiàn)的問題給予的幫助和指正。在以后的工作中，我還需增強服務(wù)意識、與客戶溝通盡量避免口語化；加強溝通協(xié)調(diào)的技巧；努力提高XXX方面的專業(yè)技術(shù)知識以提高自己對工作的執(zhí)行力。

在短短的四周的時間里，雖然具備了一定的工作技能，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求尚有很大差距。今后還要注重加強、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)知識的學習,不斷提升自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和個人能力，取長補短，努力學習，以適應(yīng)客服發(fā)展的需要。

XXXXX

XX年XX月XX日