第一篇：(齊齊哈爾工程學(xué)院)機(jī)電工程系自律會(huì)納新通知

機(jī)電工程系學(xué)生公寓自律委員會(huì)納新通知

齊齊哈爾工程學(xué)院機(jī)電工程系學(xué)生公寓自律委員會(huì)在機(jī)電工程系學(xué)生科與學(xué)院舍務(wù)科的共同領(lǐng)導(dǎo)下，以“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”為工作宗旨，以“公平公正、以人為本、服務(wù)同學(xué)”為工作原則，以“團(tuán)隊(duì)精神、敬業(yè)精神、奉獻(xiàn)精神”為工作理念，以加強(qiáng)我校學(xué)生自律意識(shí)為職責(zé)，以提高學(xué)生素質(zhì)，樹立良好形象為己任，與系內(nèi)有關(guān)部門合作，共同構(gòu)建機(jī)電工程系五公寓良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。

在本學(xué)期里，為了加強(qiáng)機(jī)電工程系公寓自律委員會(huì)的自身建設(shè)，增強(qiáng)戰(zhàn)斗力和影響力，保持工作開展的連續(xù)性，同時(shí)也為了更好地為廣大同學(xué)服務(wù)，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境，現(xiàn)決定面向我系2011級(jí)學(xué)生公開納新，具體內(nèi)容如下：

一、報(bào)名資格

1、有正確的政治方向，思想覺悟高。擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國(guó)，熱愛學(xué)校，有全心全意為同學(xué)服務(wù)的意愿。

2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、工作熱情，具有創(chuàng)新能力，能夠有足夠的時(shí)間和精力投入到自律委員會(huì)的工作中。

3、學(xué)習(xí)目的明確，成績(jī)合格，能夠處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。

4、有良好的群眾基礎(chǔ)，能夠團(tuán)結(jié)同學(xué)，有學(xué)生工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

5、有較強(qiáng)的文字寫作能力，擅長(zhǎng)應(yīng)用文的寫作。

二、競(jìng)選須知：

1、競(jìng)選為面試，主要測(cè)試同學(xué)們的邏輯思維能力，語(yǔ)言表達(dá)能力，應(yīng)變能力。

2、自律委員會(huì)將根據(jù)報(bào)名申請(qǐng)表的填寫情況進(jìn)行面試，根據(jù)個(gè)人系內(nèi)表現(xiàn)的考察情況和個(gè)人的考試成績(jī)來(lái)確定入選者名單，并將其公布。

3、參加競(jìng)選的同學(xué)，在競(jìng)選的過(guò)程中有兩分鐘左右的自述時(shí)間，自述結(jié)束后接受自律委員會(huì)評(píng)委的提問(wèn)。

三、時(shí)間及地點(diǎn)：

1、考試時(shí)間：九月二十二日晚上六點(diǎn)三十分正式開始，請(qǐng)參加面試的同學(xué)提前10分鐘入場(chǎng)。

2、考試地點(diǎn)：五公寓一樓機(jī)電工程系自律會(huì)辦公室。

四、其他事宜：

1、機(jī)電工程系學(xué)生自律委員會(huì)真誠(chéng)希望各個(gè)班級(jí)團(tuán)支部能夠給予大力支持，及時(shí)通知到本班同學(xué)。

2、自通知下達(dá)之日起即可報(bào)名，報(bào)名申請(qǐng)材料交給各班輔導(dǎo)員處

歡迎同學(xué)們根據(jù)自身優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)踴躍報(bào)名，一展才華！

齊齊哈爾工程學(xué)院機(jī)電工程系學(xué)生公寓自律委員會(huì)2011年9月20日

第二篇：自律會(huì)納新策劃書

納新策劃

一、招新對(duì)象：

福師大福清分校人文科學(xué)系有意愿加入自律會(huì)的學(xué)生

二、主辦單位:人文科學(xué)系自律委員會(huì)

三、承辦單位：人文科學(xué)系自律委員會(huì)

四、活動(dòng)流程：

筆試，面試（初試，復(fù)試）。

（一）、前期準(zhǔn)備

1、撰寫通知（自律會(huì)納新的宣傳工作應(yīng)該加大：比如在宿舍的門上做精美的小門牌，附上自律會(huì)相關(guān)信息；也可以在宿舍樓梯上貼自律會(huì)相關(guān)的成果等）

2、申請(qǐng)教室（提前兩天安排教室，確?？捎茫?/p>

3、學(xué)生報(bào)名

4、題庫(kù)準(zhǔn)備，卷紙準(zhǔn)備?？梢杂每ㄌ貭?6種人格測(cè)試問(wèn)卷 這份問(wèn)卷可以測(cè)試應(yīng)試者性格及能力，篩選出人才。

5、報(bào)名表準(zhǔn)備（分志愿申報(bào)各個(gè)部門）

（二）招新工作

1、筆試 準(zhǔn)備工作：工作人員提前半小時(shí)到場(chǎng)，布置會(huì)場(chǎng)，維持秩序。安排引導(dǎo)工作，將應(yīng)試新生帶入指定等候地點(diǎn)，對(duì)應(yīng)試者進(jìn)行筆試測(cè)驗(yàn)。1）地點(diǎn)： 2）時(shí)間： 3）方式：閉卷

4）閱卷：a、由主席帶領(lǐng)各部長(zhǎng)組成閱卷小組

B、考試完成一天內(nèi)公布筆試成績(jī)，確定面試順序

2、面試

準(zhǔn)備工作：工作人員提前半小時(shí)到場(chǎng)，布置會(huì)場(chǎng)，維持秩序。第一輪面試： 1）地點(diǎn)： 2）時(shí)間：

3）評(píng)委：學(xué)生會(huì)主席帶領(lǐng)各部長(zhǎng)組成評(píng)審團(tuán)

4）選手自我介紹（2分鐘）

5）評(píng)委提問(wèn)（2~3分鐘）評(píng)委對(duì)選手打分，工作人員收集分?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì)選手最后得分

6）考查內(nèi)容：語(yǔ)言表達(dá)能力、思維和反應(yīng)速度、選手個(gè)人形象氣質(zhì)。第二輪面試

簡(jiǎn)易流程：

（1）選手簽到后抽簽決定自己本輪編號(hào)。

（2）按號(hào)碼順序1~3號(hào)選手進(jìn)入面試室，評(píng)委根據(jù)選手資料依次向每位選手提出2~3個(gè)問(wèn)題（9分鐘）

（3）評(píng)委提出一個(gè)公共話題讓三名選手現(xiàn)場(chǎng)討論（3分鐘）

（4）評(píng)委對(duì)選手現(xiàn)場(chǎng)表現(xiàn)打分，工作人員手機(jī)分?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì)選手最后的分。

（5）休息十分鐘，工作人員根據(jù)得分宣布進(jìn)入下輪面試選手的名單

（6）重新抽簽決定自己本輪編號(hào)

（7）按號(hào)碼順序選手被均分為兩組，工作人員向每位選手發(fā)放打印好的問(wèn)題。

（8）每組派一名代表向評(píng)委闡述該小組討論結(jié)果。（3分鐘）

（9）評(píng)委點(diǎn)評(píng)每組討論情況及每位選手在本輪的表現(xiàn)情況（15分鐘）

（10）評(píng)委根據(jù)小組討論結(jié)果及選手表現(xiàn)情況評(píng)選一個(gè)獲勝小組4人勝出，另一小組2人勝出

2.考查內(nèi)容：考察選手溝通能力、思維能力、應(yīng)變能力。

第三輪面試： 后期選手間根據(jù)前二輪對(duì)方選手表現(xiàn)出的綜合能力向?qū)Ψ竭x手進(jìn)行提問(wèn)，對(duì)方選手闡述自己觀點(diǎn)做出問(wèn)題回答。，一方選手的累積發(fā)言時(shí)間為2分鐘，在一方選手發(fā)言時(shí)間到后另一方選手時(shí)間若有剩余，該方選手可利用剩余時(shí)間向?qū)Ψ竭x手發(fā)起攻擊。該方式采用一問(wèn)一答形式，先由甲發(fā)問(wèn)乙作答，再由乙發(fā)問(wèn)甲作答。最后

評(píng)委根據(jù)選手前二輪表現(xiàn)出的綜合能力向選手進(jìn)行提問(wèn)，提問(wèn)結(jié)合選手前三輪表現(xiàn)的不足分析選手是否能夠勝任面試職位

1、公布學(xué)生會(huì)成員名單，進(jìn)入考核

2、召開新成員大會(huì)，明確考核制度

3、新人培訓(xùn)，強(qiáng)化思想，熟知技術(shù)，盡快讓新人上手。

第三篇：自律會(huì)納新方案

關(guān)于開展2014年音樂學(xué)院學(xué)生公寓自律委員會(huì)學(xué)生干部競(jìng)聘工作的通知

為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生公的管理，讓同學(xué)有更好的宿舍環(huán)境與經(jīng)研究，制定本競(jìng)聘方案，具體通知如下：

一、競(jìng)聘原則：

公開競(jìng)選、公平競(jìng)爭(zhēng)、民主集中、擇優(yōu)錄取

二、競(jìng)聘崗位

主席團(tuán)：主席1名，副主席 名；

各部室：部長(zhǎng) 人，副部長(zhǎng) 人(辦公室 人、宣傳部 人、宿舍監(jiān)察部 人、生活權(quán)益部 人、文化建設(shè)部 人)。

三、競(jìng)聘條件

（一）基本要求

1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，積極上進(jìn)，踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀；

2.遵守校規(guī)校紀(jì)，較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念，無(wú)紀(jì)律處分；

3.組織領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)，文字組織和語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)；

4.身體、心理健康狀況良好，勇于挑戰(zhàn)自我，超越自我；

5.學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異，上學(xué)年學(xué)業(yè)成績(jī)?cè)诒緦I(yè)前50%。

（二）崗位要求

1.曾任主要學(xué)生干部一年以上，競(jìng)選主席團(tuán)者應(yīng)為2012級(jí)學(xué)生，競(jìng)選部長(zhǎng)者應(yīng)為2012級(jí)或2013級(jí)學(xué)生；

2.熱愛學(xué)生公寓工作，志愿為學(xué)生公寓服務(wù)，愛崗敬業(yè)，對(duì)學(xué)生

公寓自律委員會(huì)的性質(zhì)、任務(wù)及定位有正確的認(rèn)識(shí)。

四、競(jìng)聘程序

（一）報(bào)名

1.本次競(jìng)聘有學(xué)生自薦和輔導(dǎo)員推薦兩種方式。

2.兩種報(bào)名方式都需輔導(dǎo)員老師填寫推薦意見，學(xué)生干部人數(shù)不

限。

3.學(xué)生可自行到學(xué)院學(xué)生會(huì)辦公室領(lǐng)取并填寫申請(qǐng)表，并于x月

xx日17:00前將申請(qǐng)表報(bào)學(xué)院三樓學(xué)生會(huì)辦公室，聯(lián)系電話：。

（二）資格審查

參選人員需提供相關(guān)材料復(fù)印件進(jìn)行資格審查。

（三）考核及聘用

按照考核成績(jī)（筆試40%、演講答辯60%）由高到低，確定候選人

后定向考察。

1.筆試：采取統(tǒng)一命題、集中閉卷考試的方式。主要考察綜合素

質(zhì)，文字表達(dá)能力，學(xué)校、學(xué)生公寓基本情況。

2.演講答辯：通過(guò)筆試者統(tǒng)一參加演講答辯。

3.公示試用：根據(jù)考核情況確定擬聘用人員名單，在全學(xué)院范圍

公示，試用期1個(gè)月。

4.聘用：試用期結(jié)束后，確定聘用人員名單，聘期內(nèi)不能認(rèn)真履

職者，將免去其職務(wù)并通報(bào)。

附件1：學(xué)生公寓自律委員會(huì)學(xué)生干部競(jìng)聘申請(qǐng)表

臨沂大學(xué)音樂學(xué)院xxxxxxx2014年9月1日

第四篇：自律會(huì)——宣傳部納新策劃

宣傳部納新策劃

一、納新主旨：學(xué)自律，創(chuàng)和諧；會(huì)精英，建家園！

二、納新目的吸納有才華，有活力的新生，為部門的發(fā)展注入新的活力，以建設(shè)本屆好部門奠定基礎(chǔ)，同時(shí)也給大家提供一個(gè)自由發(fā)揮的舞臺(tái)，讓他們更好的適應(yīng)大學(xué)生活，完善自我，同時(shí)也豐富了他們的課余文化生活

三、納新細(xì)則

（一）納新對(duì)象：大一新生

（二）納新要求：

1、富有創(chuàng)新精神

2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)

3、有一定的繪畫功底或書法功底等

（三）納新人數(shù)：根據(jù)本部門情況而定

（四）納新形式：在納新時(shí)間內(nèi)，申請(qǐng)人將個(gè)人申請(qǐng)表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報(bào)名。初步篩選后，在指定地點(diǎn)進(jìn)行面試（三輪），合格后，經(jīng)討論選取入取名單

（五）納新時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間：待定

地點(diǎn)：待定

四、納新流程和安排

（一）前期宣傳

1、時(shí)間：待定

2、具體流程

（1）利用海報(bào)的形式告知納新信息

（2）設(shè)點(diǎn)宣傳，詳細(xì)介紹部門職責(zé)

（3）納新走訪宣傳

3、要求

（1）海報(bào)內(nèi)容新穎，形式多樣化，編排具體到位，海報(bào)整體清晰整潔。

（2）宣傳海報(bào)在個(gè)地點(diǎn)張貼，進(jìn)行前期宣傳

（3）在利用展板發(fā)布納新信息時(shí)，需發(fā)布具體的時(shí)

間安排

（二）納新初階段

1、具體流程

報(bào)名部分

（1）時(shí)間：待定

（2）地點(diǎn)：各指定地點(diǎn)宣傳報(bào)名

(注：新生到指定地點(diǎn)領(lǐng)取納新報(bào)名表并報(bào)名，相關(guān)人員通知新生在指點(diǎn)時(shí)間與地點(diǎn)進(jìn)行面試)

面試部分（三輪）

第一輪

時(shí)間：9月日晚18:30（待定）

地點(diǎn)：待定

形式：簡(jiǎn)單自我介紹，工作及設(shè)想；回答面試者問(wèn)題 后期：各面試工作人員統(tǒng)一發(fā)表進(jìn)入名單，并公布二輪進(jìn)入名單（并對(duì)于一心想進(jìn)自律會(huì)的同學(xué)可在給于機(jī)會(huì)）

第二輪

時(shí)間：9月日晚19:00（待定）

地點(diǎn)：辦公室

形式：根據(jù)新生的能力進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)能力測(cè)試

后期：各面試工作人員統(tǒng)一發(fā)表進(jìn)入名單，并公布三輪進(jìn)入名單（并對(duì)于一心想進(jìn)自律會(huì)的同學(xué)可在給于機(jī)會(huì)）通知進(jìn)入第三輪現(xiàn)場(chǎng)海報(bào)的主題，要求同學(xué)自己準(zhǔn)備好海報(bào)素材。

第三輪

時(shí)間：9月日晚19:00（待定）

地點(diǎn)：辦公室

形式：現(xiàn)場(chǎng)海報(bào)創(chuàng)作新生自由組隊(duì)完成指定作品后，進(jìn)行自評(píng)、他評(píng)和現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)

（注：相關(guān)負(fù)責(zé)人需熟悉部門面試時(shí)間安排，即使通知新生在指定時(shí)間及地點(diǎn)進(jìn)行面試；負(fù)責(zé)人應(yīng)該即使準(zhǔn)確公布每輪面試結(jié)果并通知相關(guān)人員下輪面試時(shí)間及地點(diǎn)；面試人員應(yīng)嚴(yán)格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試，對(duì)每位新生一視同仁，公平公正，對(duì)其自身具體情況進(jìn)行面試）

（三）審核確定人員名單

1、相關(guān)人員根據(jù)面試結(jié)果以及納收人數(shù)等要求，確定人選名單并上報(bào)主席團(tuán)

2、主席團(tuán)審核復(fù)查后簽字同意上報(bào)名單，并進(jìn)行登記

3、相關(guān)負(fù)責(zé)人公布入選人員名單

（四）總結(jié)本次納新工作

第五篇：自律會(huì)納新策劃書1

自律會(huì)納新策劃書

一、活動(dòng)宗旨：在大學(xué)校園里，注重自我管理，自我約束，而自律會(huì)秉承“自律，自立，自強(qiáng)”的宗旨，加強(qiáng)學(xué)院校風(fēng)建設(shè)。打造一個(gè)富有生命力的學(xué)生組織。

二、時(shí)間：9月4日——9月22日

三、地點(diǎn)：機(jī)械學(xué)院

四、對(duì)象：以機(jī)械學(xué)院10級(jí)新生為主

五、活動(dòng)形式與要求：凡是機(jī)械學(xué)院的在校注冊(cè)學(xué)生均可報(bào)名參加團(tuán)委、自律會(huì)各部門的納新活動(dòng)。以自愿報(bào)名的方式為主，通過(guò)面試篩選，筆試選拔等階段的方式，公開的選拔優(yōu)秀的團(tuán)委、自律會(huì)學(xué)生干部。主要要求思想進(jìn)步、工作積極肯干、責(zé)任心強(qiáng)。網(wǎng)絡(luò)繪畫方面特長(zhǎng)的可優(yōu)先錄取。

六、活動(dòng)宣傳：以海報(bào)、下宿舍分發(fā)傳單報(bào)名表等多種形式進(jìn)行宣傳。

七、活動(dòng)內(nèi)容及流程：

1.干部會(huì)議討論有關(guān)事宜（8月31日，...）

2.納新宣傳海報(bào)準(zhǔn)備（納新前的階段注重海報(bào)準(zhǔn)備——宣傳部負(fù)責(zé)）

3.納新表格（第一周內(nèi)——辦公室）和自律會(huì)宣傳單（第一周內(nèi)——宣傳部）

4.提前和新生輔導(dǎo)員打好招呼并讓他們?cè)诘谝淮涡律w大會(huì)上進(jìn)行前期宣傳。

5.與各教官特別是連長(zhǎng)打好招呼并讓其幫助在新生軍訓(xùn)期間進(jìn)行宣傳。

6.會(huì)議？第二周進(jìn)行安全知識(shí)宣傳附帶第一次口頭宣傳自律會(huì)。7.2~3周大量的海報(bào)宣傳及有關(guān)問(wèn)題答疑（辦公室）

8.第二、三次的下宿舍宣傳，（正式）具體時(shí)間待定，全體自律會(huì)成員，納新表格的發(fā)放

9.納新報(bào)名時(shí)間——，表格上交時(shí)間——，負(fù)責(zé)人員——，10.初試時(shí)間——9月19日左右或者9月25日左右，初試內(nèi)容：以面試為主，題目可參考上年，也可由面試人員自行發(fā)問(wèn)（注意原則性問(wèn)題），另各部門可根據(jù)自己所需提出發(fā)問(wèn) 11.篩選人員，（干部會(huì)議），通知復(fù)試時(shí)間（）12.各部門自行進(jìn)行復(fù)試，選好新成員。

八、注意事項(xiàng)：

1.提前進(jìn)行宣傳海報(bào)、通知以及報(bào)名表的制作2.每一輪比賽前，注意面試教室的提前分配3.注意競(jìng)選期間的紀(jì)律與秩序維護(hù)問(wèn)題4.物品申請(qǐng)的詳單需活動(dòng)實(shí)施前具體列出

5.注意報(bào)名階段中報(bào)名表的收集、統(tǒng)計(jì)與整理，以及每一輪測(cè)試結(jié)果的統(tǒng)計(jì)、整理、公示。

6.報(bào)名前公示各部門納新人數(shù)及具體要求

7.在整個(gè)納新活動(dòng)過(guò)程中，注意每一輪面試的評(píng)委組成及評(píng)定的公平性

8.活動(dòng)中的具體工作可分配給各個(gè)部門，由各部門共同完成。9.在納新活動(dòng)過(guò)程中，請(qǐng)有意向的同學(xué)認(rèn)真填寫報(bào)名表并按時(shí)上