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      參加英語面試時常見的一些問與答

      時間:2019-05-15 05:53:31下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《參加英語面試時常見的一些問與答》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《參加英語面試時常見的一些問與答》。

      第一篇:參加英語面試時常見的一些問與答

      本文是在進行英語面試時常見的一些問題與回答,希望能給參加英語面試的人一些參考……

      Q: How do you rate yourself as a professional?

      A: With my strong knowledge on computer, I am capable and competent.Q: What are your best professional skills?

      A: I think I am skilled in computer operation and maintenance.Q: What kind of people do you prefer to work with?

      A:I prefer to work with those who are will to work with other people.Q: What do you think you are worth to us?

      A: I feel I can make some positive contributions to you company in the future.Q: What make you think you would success in this position?

      A: With my graduate school training and my self-study.I am sure I will meet with success.Q: Do you work well under stress or pressure?

      A:I am young and have more energy, so I think I can handle it well.Q: How do you normally handle criticism?

      A: when we cool off, we can discuss it later.Q: What do you find frustrating in a work situation?

      A: Sometimes the narrow-minded people make me frustrated.Q: How do you handle your conflict with your colleagues in your work?

      A:I will try to present my ideas in a more clear and civilized way in order to get my points across.Q: How do you handle your failure?

      A: None of us was born perfect.I will sure to be given a second chance to correct my mistake.Q: What provide you with a sense of accomplishment?

      A: Doing my best job for your company.Q: What is the most important in your life right now?

      A: To get a job is most important to me right now.Q: Why?

      A: To pay back my parents for fostered me so long.Q: Could you project what you would like to be doing five years from now?

      A: It would be too early for me to predict this.Q: Why do you think you might like to work for our company?

      A:I think the prospect of the auto industry in China will be better and better in the future.Just like developed countries some years earlier.Q: You may ask questions about us, if you have any.A: Sure, What would my job entail?

      第二篇:面試時常見的英語提問

      春節(jié)過后,又是一輪跳槽、求職高峰。你想在英語面試中給面試官留下一個非常好的印象嗎?首先要聽懂對方的問題。為了避免誤解面試官的問題,我們?yōu)槟銣蕚淞艘粡垎栴}清單,不妨先來看看。

      tell us about yourself.這是一個有關(guān)你個性、背景、學(xué)習(xí)、雄心,以及工作經(jīng)歷的非常寬泛的問題。你可以準備一個簡潔的回答。

      why should we hire you?

      招聘者正在問有關(guān)你的特點和強項的問題。當(dāng)然,對求職的公司也要有所了解,你的加入要給對方帶來效益才好。

      why did you leave your last job?

      面試人員想要知道你是辭職的,還是被辭退的,或是下崗的,并希望了解原因。哪種情況最好實話實說,職場講究誠信。至于原因,要說得得體一些。

      are you willing to relocate?

      這代表著你愿意移居另一個城市或國家。

      tell me about your scholastic record.這是指你在學(xué)校及大學(xué)所學(xué)的學(xué)科和成績。

      tell me about your extra-curricular activities and interests.這是在問你業(yè)余都做些什么和你的興趣,例如運動、音樂或旅游等。一個熱愛生活的人也會以很好的熱情投入工作?,F(xiàn)在,很多企業(yè)都比較注意了解求職者的興趣和愛好,從外圍來考察一個人的綜合素質(zhì)。

      how would your last boss describe you?

      這句話的意思是你的上個老板是如何看待你的。最好作客觀陳述,包括前任老板對你的工作和為人的評價。

      where do you see yourself in 5 years time?

      你將來的計劃是什么,并且你認為5年后你該是怎樣的?

      how do you work under pressure?

      這是在了解你的抗壓能力如何??茨阍谔幚泶罅抗ぷ鳎诰o張的期限和壓力下你能否順利完成任務(wù)。

      what salary are you expecting?

      招聘者想要知道你對薪資的最低要求。恭喜你,話談到這里,說明對方對你已經(jīng)很有興趣了。別獅子大開口,也別委曲了自己。給自己和對方都留點余地。

      第三篇:出口信用保險常見問與答

      出口信用保險常見問與答

      出口信用保險作為金融工具的一種,正為越來越多的企業(yè)所熟悉,并逐漸在實際業(yè)務(wù)中加以運用。但由于出口信用保險在我國開展時間較短,仍屬于新生事物,企業(yè)在業(yè)務(wù)過程中還存在種種疑問,對其存在一定的認識偏差。為使企業(yè)更好地認識信用保險,現(xiàn)就企業(yè)經(jīng)常提出的一些問題予以解答。

      一、費率厘定

      出口信用保險費率的厘定受多種因素的影響,包括國家(地區(qū))風(fēng)險類別、支付方式、信用期限、投保人自身情況等。該費率水平隨著買方、銀行所在國家(地區(qū))風(fēng)險和結(jié)算方式風(fēng)險的增大而有所提高。此外,信用期限越長,費率水平也會越高。同時投保人歷史出口經(jīng)驗和承保記錄、買方資信等對該費率也有影響。在實務(wù)操作中,新保單項下費率調(diào)整參數(shù)主要有適保額、被保險人從事出口年限、主要出口產(chǎn)品、適保買方數(shù)量和被保險人的風(fēng)險控制水平等,續(xù)轉(zhuǎn)保單項下還要特別考慮賠付率因素。

      同時出口信用保險強調(diào)統(tǒng)保原則,即擬投保的出口企業(yè)應(yīng)將其適保范圍內(nèi)的所有出口全部投保。投保企業(yè)不應(yīng)選擇某一部門業(yè)務(wù)投?;蚰骋毁I方投保,也不應(yīng)僅挑選風(fēng)險高的業(yè)務(wù)投保。參加統(tǒng)??梢詭椭侗F髽I(yè)用可控的保險成本規(guī)避全部不確定的收匯風(fēng)險,確保企業(yè)整體經(jīng)營得到有效保障;而對于出口信用保險公司來說,統(tǒng)保的保險責(zé)任可以自然分散風(fēng)險,平衡保險公司的業(yè)務(wù)損益,提高保險償付能 力。良好的業(yè)務(wù)平衡直接作用于保險成本的降低,最終收益者仍是投保企業(yè)。因此對于實現(xiàn)統(tǒng)保的企業(yè),其保險費率上能享受一定的優(yōu)惠??傮w而言,出口信用保險費率水平與風(fēng)險水平呈典型的正相關(guān)關(guān)系。

      當(dāng)前,金融危機逐漸蔓延,已危及實體經(jīng)濟,海外收匯風(fēng)險顯著升高,廈門信保在市政府及相關(guān)部門關(guān)心、支持下,按照總公司的統(tǒng)一部署,認真貫徹落實國家宏觀調(diào)控和應(yīng)對金融危機所采取的一系列措施,積極發(fā)揮出口信用保險的政策性風(fēng)險保障作用,幫助廈門市企業(yè)應(yīng)對金融危機,化解市場風(fēng)險。在風(fēng)險升高的情況下,廈門信保從支持企業(yè)角度出發(fā),并未相應(yīng)提高保險費率,相反,對一批履約情況好,切實實現(xiàn)統(tǒng)保的企業(yè)更是大幅度降低了費率,充分體現(xiàn)了廈門信保與企業(yè)共度時艱的決心。

      二、信用限額

      信用限額是出口信用保險公司對被保險人向某一買方/銀行以特定付款方式出口項下的信用風(fēng)險承擔(dān)賠償責(zé)任的最高限額。其包含支付條件、金額和生效時間三個基本要素。信用限額審批是出口信用保險承保工作的核心環(huán)節(jié)。出口信用保險公司依據(jù)被保險人的限額申請,對與此相關(guān)的風(fēng)險因素做專業(yè)風(fēng)險評估,最終將可接受的風(fēng)險程度折換成可賦予具體買方或銀行的信用上限,即信用限額,并以批復(fù)該信用限額為標志,承擔(dān)相應(yīng)風(fēng)險責(zé)任。

      有些企業(yè)反映,某些買方信用限額未能足額批復(fù),這有多方面的原因:

      首先,具體買方/銀行的償付能力是有限度的,與之相對應(yīng),信 用限額也是有限的,其與買方/銀行的償付能力成正比,而不能盲目擴大。從全國范圍看,信用限額屬于稀缺有限資源,如當(dāng)前買方項下有效限額余額已達到其償付能力極限時,在被保險人未能提供新信息以支持限額申請的情況下,新限額申請難以滿足;

      其次,如被保險人提供的限額申請材料不完整,當(dāng)前實際需求與限額申請金額相差較大,也將影響信用限額的滿足程度;

      第三,如被保險人在保單執(zhí)行過程中,限額長期使用不足,限額空置和浪費現(xiàn)象嚴重,對其新限額申請的滿足程度也有不利影響。

      因此信用限額的滿足程度與多方面因素有關(guān),如買方/銀行的償付能力、買方/銀行的歷史承保情況、當(dāng)前有效的信用限額余額情況、被保險人的實際需求、被保險人提供的限額申請材料的完整程度、被保險人限額使用歷史情況等。企業(yè)可根據(jù)信用限額的核定情況來安排出運。由于買方/銀行的償付能力是有限度的,超過其償付能力的出運將加大其違約風(fēng)險,同時增加被保險人和出口信用保險公司的經(jīng)營風(fēng)險。

      在當(dāng)前歐美等傳統(tǒng)市場因金融危機導(dǎo)致市場萎縮,出口收匯風(fēng)險顯著升高的情況下,廈門信保依然采取積極的承保政策,支持企業(yè)出口。2008年廈門信保批復(fù)的買方可使用限額金額達到近18億美元,較2008年初的6.4億美元限額有較大幅度的提高。同時,廈門信保加大對企業(yè)出口尼日利亞、印度等新興市場的支持力度,為出口企業(yè)保駕護航。全年共批復(fù)高風(fēng)險國家買家限額金額超過2.6億美元。

      三、賠付比例

      目前,各國出口信用保險公司對出口信用保險項下承保風(fēng)險所致?lián)p失均采用出口信用保險公司與被保險人共擔(dān)風(fēng)險的方式,即出口信用保險公司承擔(dān)大部分損失責(zé)任,被保險人自擔(dān)小部分損失。制訂一定比例的賠償原則的目的在于增強被保險人的風(fēng)險意識,促進被保險人提高風(fēng)險管控能力。

      當(dāng)前,有些企業(yè)認為部分國家賠付比例較低,出口信用保險未能覆蓋其出運風(fēng)險,特別是前獨聯(lián)體國家,如俄羅斯、烏克蘭等。上述國家因國內(nèi)政治、經(jīng)濟環(huán)境不穩(wěn)定,國家風(fēng)險較高,因此該類型國家買方項下,初始賠付比例相對較低。但是,隨著承保記錄的擴大,該賠付比例具有上升的空間。

      在實際案件中,存在最終賠付比例與保單約定不一致的情況,這與被保險人未能按保單規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)有關(guān)。主要表現(xiàn)為遲報損和漏申報。

      如果被保險人遲報可能損失,買方有可能在保險人采取風(fēng)險控制措施以前已轉(zhuǎn)移資產(chǎn)、失蹤或逃匿,貽誤最佳調(diào)查追討時機,使保險人難以在第一時間內(nèi)核實致?lián)p原因、挽回損失。并且遲報損還將影響同一買方項下其他出口企業(yè)的利益,擴大保險人的損失。

      根據(jù)保險合同約定,被保險人應(yīng)就約定保險范圍內(nèi)的全部出口向保險人申報。因為出運申報是保險公司在保單適保范圍內(nèi)對被保險人的每一筆出口承擔(dān)保險責(zé)任并計收保險費的依據(jù)。如果被保險人漏申報,該行為違反了出口信用保險的統(tǒng)保原則,不利于保險公司分散風(fēng) 險。

      四、最低保費和預(yù)繳保費

      出口信用保險保單明細表中對“最低保費”進行了約定:被保險人須根據(jù)其申明的適保出口額按照一定比例向保險人繳納最低保險費。被保險人的應(yīng)繳保險費首先從該最低保險費中核減。如果在保單有效期終止時,被保險人的最低保險費尚有余額,保險人不予退還,也不結(jié)轉(zhuǎn)計入下一保單。

      最低保費是出口信用保險公司為降低投保企業(yè)的道德風(fēng)險,減少挑保、漏?,F(xiàn)象所采取的一項措施。最低保費的核定是根據(jù)被保險人申明的適保出口額,并不是出口信用保險公司主觀臆測的結(jié)果。因保險費率的厘定與投保企業(yè)申明的適保出口額直接相關(guān),設(shè)置最低保費將有助于投保企業(yè)切實履行保險合同申報義務(wù)。從實際操作中看,在保單,最低保費未抵扣完的保單比例極小。

      按照保單約定,按時、足額繳納保費,是被保險人的應(yīng)盡義務(wù)之一,也是其獲得相應(yīng)風(fēng)險保障的基本前提。為了方便被保險人操作,出口信用保險公司提供預(yù)繳保費服務(wù)。保單,在最低保費使用完畢后,被保險人可根據(jù)其實際業(yè)務(wù)情況,預(yù)繳一定金額的保險費。被保險人的應(yīng)繳保險費從該預(yù)繳保費中扣除,避免被保險人因漏繳保費影響其賠付和融資。該預(yù)繳保費在保單終了,可以根據(jù)被保險人的指示退還或結(jié)轉(zhuǎn)計入下一保單。

      五、服務(wù)

      廈門信保作為中國信保首批在全國設(shè)立的12個分支機構(gòu)之一,自成立以來,秉承中國信保“誠信、開放、創(chuàng)新”的經(jīng)營理念,以其高效、專業(yè)的服務(wù)大力支持廈門企業(yè)開拓海外市場。2008年全年累計支持企業(yè)出口在13億美元以上,為企業(yè)出口累計賠付達480萬美元,并幫助企業(yè)追回海外欠款1260萬美元。不少企業(yè)為廈門信保送來錦旗,以感謝其為企業(yè)提供的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

      在積極發(fā)揮出口信用保險政策性功能的同時,廈門信保還發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,引導(dǎo)廈門市企業(yè)建立健全經(jīng)營風(fēng)險管控機制,通過信息通報、典型案例、賠案分析、專題培訓(xùn)等多種方式,定期向出口企業(yè)及融資銀行開展出口信用保險宣傳和業(yè)務(wù)培訓(xùn),引導(dǎo)出口企業(yè)建立健全風(fēng)險管控機制。在業(yè)務(wù)開展過程中,廈門信保人員經(jīng)常深入企業(yè),指導(dǎo)出口企業(yè)完善操作流程,規(guī)范單證審查和管理,將信用保險整套流程嵌入企業(yè)經(jīng)營管理中,形成有效的風(fēng)險管控機制,防患然于未然。

      2009年,廈門信保將在市政府及相關(guān)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮出口信用保險這一金融工具的政策性職能,積極發(fā)揮人才專業(yè)優(yōu)勢,幫助廈門市企業(yè)度過難關(guān),為廈門市外經(jīng)貿(mào)事業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻。

      第四篇:參加面試時的自我介紹

      參加面試時的自我介紹

      參加面試時的自我介紹1

      我叫xx,我的同學(xué)更都喜歡稱呼我的英文名字,叫,六月的意思,是君的諧音。我來自安徽的市,在我以市全市第一名的成績考上了大學(xué),學(xué)的是計算機科學(xué)專業(yè)。不過,在大,我沒法再像高中一樣總是名列前茅了,到目前為止,我的綜合學(xué)分排名是4%左右。在專業(yè)課程方面,我C++的編程能力比較強,一年以前就開始自學(xué)Java,在班級里是最早開始學(xué)Java的。

      我參與過我們老師領(lǐng)導(dǎo)的一個項目,叫做聊天室,我負責(zé)開發(fā)了其中的及時通信系統(tǒng)的編寫。在我們班,老師只挑選了我一個女生參與這個項目,主要是我寫程序的效率比較高,態(tài)度也非常認真。除了學(xué)習(xí)和項目實習(xí)以外,我在學(xué)生會工作了兩年,第一年做干事,第二年被提升為秘書長。大家對我的評價是考慮問題很周全,令人放心。

      在我的求職清單上,貴公司是我的首選單位,原因和您面試過的很多同學(xué)都一樣,出于對大品牌的信賴。畢竟,大品牌公司意味著很多我們需要的東西,比如培訓(xùn)和薪資,能和優(yōu)秀的高素質(zhì)的人在一起工作等等。

      技術(shù)支持工程師也剛好是我的首選職位,因為我有技術(shù)背景,也有作為女性和和客戶溝通的天然優(yōu)勢。還有,我不擔(dān)心頻繁出差,因為我身體素質(zhì)很好,我已經(jīng)堅持晨跑兩年多了。在專業(yè)技術(shù)方面, 我信賴公司的培訓(xùn)體系和我自己的快速學(xué)習(xí)能力!希望能有機會加入團隊!

      參加面試時的自我介紹2

      師兄師姐:

      我叫xxx,我覺得自己是一個活潑開朗,積極向上的陽光型男孩。我的座右銘是:簡單做人,踏實做事,做最好的自己。什么叫簡單做人呢?就是與人交際要隨和,要親切,要有禮貌,還要時刻保持微笑,以真誠之心待人。那什么叫踏實做事呢?就是對待學(xué)習(xí)和工作,就要收起嘻嘻哈哈的笑臉,認認真真,一絲不茍,對自己所做的事情負起自己的一份責(zé)任。而什么叫做最好的自己呢?那就是做人做事最后要形成自己的風(fēng)格,然后將這種風(fēng)格由己及人,為他人的學(xué)習(xí)生活提供一種借鑒。

      當(dāng)然,我也有自己的缺點和不足,比如社會經(jīng)驗缺乏,沒有足夠的工作經(jīng)驗,而這也正是我希望加入此部門的主要原因,希望借此挺高自己的各項技能,擴寬自己的交際范圍,同時也為社團貢獻出自己的一分力量。

      謝謝!

      參加面試時的自我介紹3

      我叫王XX,今年35歲,20xx年畢業(yè)于東南大學(xué)土木工程專業(yè)。

      20xx年9月,以校招生身份進入萬科,先后在南京萬科、上海萬科、重慶萬科擔(dān)任工程師、工程主管、工程經(jīng)理、項目經(jīng)理,內(nèi)通過新動力校招培養(yǎng)計劃,經(jīng)歷多次晉升,目前擔(dān)任北京萬科XX片區(qū)總,負責(zé)管控5個項目,其中住宅項目3個包括XX、XX、XX,另外商業(yè)項目XX,公寓項目XX,在萬科任職期間,我獨立操盤過數(shù)個知名項目,其中XX項目是當(dāng)?shù)劁N冠項目,XX項目是萬科標桿項目…

      本人有多項目管控、完整項目操盤經(jīng)驗,在企業(yè)人才梯隊建設(shè)上為集團輸送XX優(yōu)質(zhì)人才,團隊管理經(jīng)驗豐富,我相信我可以勝任XX崗位,以上就是我的`自我介紹。

      參加面試時的自我介紹4

      尊敬的各位老師:

      大家下午好!很榮幸能有機會參加這次面試。接下來,請允許我做一下簡短的自我介紹。

      我叫xxx,來自xx,現(xiàn)就讀于xx大學(xué)xx學(xué)院xx專業(yè)。在xx的這三年多的時光里,我一直在努力的學(xué)習(xí),來提高自身的專業(yè)修養(yǎng),也不斷的出去找兼職,增加自己的工作經(jīng)驗和社會閱歷。在這期間,我曾在xxxx負責(zé)學(xué)生的課后輔導(dǎo)工作,后來在老家與一位數(shù)學(xué)老師一起辦過輔導(dǎo)班,從今年6月份起到現(xiàn)在一直在做著家教,當(dāng)然,最重要的是在今年2月到6月的時候我在進行實習(xí),在這些工作實踐中,我都取得了較為優(yōu)異的成績,我擔(dān)任的家教輔導(dǎo)工作,得到了家長和孩子的一致好評。得到這些榮譽和夸贊的同時,我覺得對于我自己來說,我得到的最重要的還是教學(xué)方面的經(jīng)驗,我為自己以后再教師這個崗位干下去打下了一定的基礎(chǔ)。

      我是一個外向,友善,有耐心和責(zé)任心的女孩兒,并且我喜歡和學(xué)生們在一起,為他們講解知識,為他們解惑答疑,幫助他們健康的成長。雖然在眾多求職者當(dāng)中我不是最優(yōu)秀的那個,到那時我相信只要我肯努力工作,學(xué)習(xí),我會越來越好。如果我能得到這次珍貴的工作機會,我一定會認真刻苦踏踏實實的工作,讓自己成為一名真正光榮的人民教師,不愧于太陽底下這份光輝的事業(yè)。希望您能給我這次機會。

      我的介紹完畢,謝謝大家!

      參加面試時的自我介紹5

      我叫xxx,今年21歲。20xx年9月我從四川大學(xué)漢語言文學(xué)專業(yè)畢業(yè)。回想起那段時光真是既甜蜜又美好。

      我家共有4個人,為了照顧父母,我一直留在他們身邊。我曾xxx,先是xxx,后又xxx。但不論xxxx,當(dāng)一名xxxx始終是我心向往之并愿傾盡畢生心血去追求的事業(yè)。我曾多次參加考試,但都由于各種原因而未能實現(xiàn)夢想,但我暗下決心,只要有機會,我就一直考下去,直到理想實現(xiàn)為止。

      如今的我,歷經(jīng)生活的考驗,比起我的競爭對手在年齡上我已不再有優(yōu)勢,但是我比他們更多了一份耐心和責(zé)任心,更多了一份成熟和自信。

      xx這個職業(yè)是神圣而偉大的,他要求xx不僅要有豐富的知識,還要有高尚的情操。因此,在讀xx時,我就十分注重自身的全面發(fā)展,廣泛地培養(yǎng)自己的興趣愛好,并學(xué)有專長,在注重知識學(xué)習(xí)的同時我還注意培養(yǎng)自己高尚的道德情操,自覺遵紀守法,遵守社會公德,沒有不良嗜好和行為。我想這些都是一名xx工作者應(yīng)該具備的最起碼的素養(yǎng)。

      假如,我通過了面試,成為眾多xx隊伍中的成員,我將不斷努力學(xué)習(xí),努力工作,實現(xiàn)更大的抱負。謝謝!

      參加面試時的自我介紹6

      各位面試官:

      你們好,我叫___,我畢業(yè)于__師范學(xué)院幼師專業(yè),今年21歲,有愛心和責(zé)任心,對于不同階段的幼兒,能針對小朋友因材施教.

      我先后在___師范大學(xué)附屬幼兒園、__省名__幼兒園和__市__外國語學(xué)校__國際幼稚園這三所幼兒園分別實習(xí)過一到兩個月,后又在__外國語學(xué)校小學(xué)部實習(xí)一個月,在幼兒園實習(xí)任教期間,有耐心能和小朋友一起完成學(xué)習(xí)和游戲,并在生活上主動關(guān)心和幫助.不僅教會小朋友學(xué)習(xí)課本上的知識,而且還注重培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣,在組織活動中培養(yǎng)團隊的合作能力及各方面能力讓每位小朋友都能充分的展示自己,發(fā)揮出自己的優(yōu)勢。

      在工作中我積極進取,吃苦耐勞,在實踐中成長很多,豐富了我的專業(yè),學(xué)到了更多更實用的知識,也深得老師領(lǐng)導(dǎo)的好評。在以后工作過程中,我還要不斷學(xué)習(xí)和完善自己.請領(lǐng)導(dǎo)給我一次機會,我會用實際行動去證明我的能力!

      參加面試時的自我介紹7

      尊敬的各位考官:

      你們好,很榮幸能夠進入第二輪的面試。

      我叫xxx,今年25歲。畢業(yè)于廣西xx大學(xué)會計專業(yè)。大學(xué)四年,通過不斷的努力、鍛煉、學(xué)習(xí)、實踐、和社會工作,在會計,銀行業(yè)務(wù)和金融方面積累了豐富的經(jīng)驗。

      表達溝通協(xié)調(diào)能力強,性格開朗責(zé)任心強,具有良好的團隊協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識。能吃苦耐勞,有不斷挑戰(zhàn)自我的能力和勇氣。重視市場信息,善于學(xué)習(xí),思考,適應(yīng)信息化時代的要求熟悉會計實務(wù)的運作,曾代表班參加過學(xué)院的會計基礎(chǔ)知識競賽,取得優(yōu)異的成績,從中,加深了我對會計的一些體驗。讓我對會計式作等方面有了更全面的認識,也讓我懂得了會計對一間企業(yè)的重要性,同時也培養(yǎng)了我耐心與人溝通及認真對待每一件事的服務(wù)態(tài)度。

      四年的大學(xué)生活讓接受全方位的大學(xué)高等教育,受到良好的專業(yè)訓(xùn)練和能力的培養(yǎng),在會計等各領(lǐng)域有扎實的理論基礎(chǔ)和實踐經(jīng)驗,有較強的實踐和研究分析能力。

      “工欲善其事,必先利其器”,“學(xué)而知不足”是我學(xué)習(xí)、工作取得進步的動力!

      銀行會計員這個職業(yè)是神圣而偉大的,他要求我不僅要有豐富的專業(yè)知識,還要有高尚的情操。因此,在書時,我就十分注重自身的全面發(fā)展,廣泛地培養(yǎng)自己的興趣愛好,并學(xué)有專長,做到有專業(yè)和專長(歷數(shù)自己的專長),還能會唱、會說、會講。在注重知識學(xué)習(xí)的同時我還注意培養(yǎng)自己高尚的道德情操,自覺遵紀守法,遵守社會公德和職業(yè)道德,沒有不良嗜好和行為。我想這些都是一名金融工作者應(yīng)該具備的最起碼的素養(yǎng)。假如,我通過了面試,成為眾多銀行會計員隊伍中的成員,我將不斷努力學(xué)習(xí),努力工作,為家鄉(xiāng)的教育事業(yè)貢獻自己的力量,決不辜負銀行工作者這一職業(yè)。

      我的自我介紹完畢,謝謝!

      參加面試時的自我介紹8

      我,一個普普通通又做事馬虎的男孩。

      我長著一頭烏黑發(fā)亮的頭發(fā),彎彎的眉毛下長著一雙炯炯有神的大眼睛,高高的鼻梁下有一張紅紅的櫻桃似的小嘴巴,圓圓的腦袋兩邊長著一對月牙似的耳朵。

      有一次,我在做數(shù)學(xué)題的時候,把“除號”看成了“乘號”,輕輕松松的做完后,也沒有再檢查一遍,就出去玩去了。媽媽回來后,給我一檢查,結(jié)果這道題全軍覆沒。等我回來的時候,媽媽生氣的對我大聲說:“作業(yè)怎么做的!”我趕快過去看我的作業(yè),這時才發(fā)現(xiàn),題中全部都是“除號”,而我卻當(dāng)成了“乘號”,當(dāng)然不會做對了。多么簡單的題呀,就是因為自己的粗心大意,才造成了這樣的結(jié)果。這樣的事情太多了,回想起原來每次考試,都不能取得很好的優(yōu)異的成績,不就是因為沒有讀懂看清大題。嗨,我這種做事馬虎的毛病到什么時候才能改掉呢?

      有一次,一個同學(xué)摔倒了,一看,是xx,他平時就是喜歡欺負我,活該,但又轉(zhuǎn)念想:雖然平時他欺負我,但我也不應(yīng)該看見他跌倒了坐視不理呀!”這時我便把他扶了起來,之后他便對我說了一聲謝謝,下次再也不欺負我了,這是哦心里邊比吃了蜜還甜,原來幫助人這么開心呀!

      這就是我,雖然做事馬虎,但心地善良的小男孩。

      參加面試時的自我介紹9

      各位尊敬的考官:

      大家早上好!

      我很榮幸能在這里面試,讓我有向各位考官的學(xué)習(xí)機會,我很高興!

      我叫xxx,來自xxxx。20xx年x月份以專業(yè)考試得分第一的好成績畢業(yè)于xx大學(xué)的xx專業(yè)。畢業(yè)之前,我曾在xx公司實習(xí)過,xx公司和貴公司是同類行業(yè)。

      本人性格開朗,善于微笑,長于交際,會簡單日語及芭蕾舞。我相信,這一切將成為我工作最大的財富。 我在很久就注意到貴公司,貴公司無疑是xx行業(yè)中的姣姣者。同時我又了解到,這又是一支年輕而又富有活力的隊伍。本人非??释軌蛟跒槠渲械囊粏T。

      謝謝大家!

      第五篇:面試時的常見錯誤舉例

      不善于打破沉默

      面試開始時,應(yīng)試者不善于“破冰”,而等待面試官打開話匣。面試中,應(yīng)試者又出于種種顧慮,不愿主動說話,結(jié)果使面試出現(xiàn)冷場。即便能勉強打破沉默,語音語調(diào)亦極其生硬,使場面更顯尷尬。實際上,無論是面試前或面試中,面試者主動致意與交談,會留給面試官熱情和善于與人交談的良好印象。

      與面試官“套近乎”

      具備一定專業(yè)素養(yǎng)的面試官是忌諱與應(yīng)試者套近乎的,因為面試中雙方關(guān)系過于隨便或過于緊張都會影響面試官的評判。過分“套近乎”亦會在客觀上妨礙應(yīng)試者在短短的面試時間內(nèi),做好專業(yè)經(jīng)驗與技能的陳述。聰明的應(yīng)試者可以例舉一至兩件有根有據(jù)的事情來贊揚招聘單位,從而表現(xiàn)出您對這家公司的興趣。

      為偏見或成見所左右

      有時候,參加面試前自己所了解的有關(guān)面試官或該招聘單位的負面評價,會左右自己面試中的思維。誤認為貌似冷淡的面試官或是嚴厲或是對應(yīng)試者不滿意,因此十分緊張。還有些時候,面試官是一位看上去比自己年輕許多的小姐,心中便開始嘀咕:“她怎么能有資格面試我呢?”其實,在招聘面試這種特殊的采購關(guān)系中,應(yīng)試者作為供方,需要積極面對不同風(fēng)格的面試官即客戶。一個真正的銷售員在面對客戶的時候,他的態(tài)度是無法選擇的。

      慷慨陳詞,卻舉不出例子

      應(yīng)試者大談個人成就、特長、技能時,聰明的面試官一旦反問:“能舉一兩個例子嗎?”應(yīng)試者便無言應(yīng)對。而面試官恰恰認為:事實勝于雄辯。在面試中,應(yīng)試者要想以其所謂的溝通能力、解決問題的能力、團隊合作能力,領(lǐng)導(dǎo)能力等取信于人,唯有舉例。

      缺乏積極態(tài)勢

      面試官常常會提出或觸及一些讓應(yīng)試者難為情的事情。很多人對此面紅耳赤,或躲躲閃閃,或撒謊敷衍,而不是誠實地回答、進行正面解釋。比方說面試官問:“為什么5年中換了3次工作?”有人可能就會大談工作如何困難、上級不支持等,而不是告訴面試官:雖然工作很艱難,自己卻因此學(xué)到了很多,也成熟了很多。

      喪失專業(yè)風(fēng)采

      有些應(yīng)試者面試時各方面表現(xiàn)良好,可一旦被問及現(xiàn)所在公司或以前公司時,就會憤怒地抨擊其老板或者公司,甚至大肆謾罵。在眾多國際化的大企業(yè)中,或是在具備專業(yè)素養(yǎng)的面試官面前,這種行為是非常忌諱的。

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