第一篇：護(hù)理人員薪酬滿意度調(diào)查表范文

護(hù)理人員薪酬滿意度調(diào)查表

為了配合醫(yī)院的薪酬改革，了解醫(yī)院目前聘用護(hù)理人員薪酬管理中存在的不足，也為了了解聘用護(hù)理人員在薪酬方面的真實想法和建議，特組織本次薪酬調(diào)查。本次薪酬調(diào)查可署名也可不署名。因此，希望所有聘用護(hù)理人員積極支持，本著認(rèn)真負(fù)責(zé)和客觀態(tài)度完成本問卷。謝謝！

您的姓名：（可以不填）所在部門：（可以不填）年齡：性別：入職年限：職位：

學(xué)歷：職稱：

1.您對自己目前的薪酬水平：

（1）非常滿意（2）比較滿意（3）一般（4）不滿意（5）非常不滿意

2.您認(rèn)為現(xiàn)有的薪酬制度公平嗎？

（1）非常公平（2）比較公平（3）一般（4）不公平（5）非常不公平如果選擇（4）（5）項，請具體說明原因。

3.請在下列科室類別中選出三個你認(rèn)為薪酬過高的（按順序）

（1）神經(jīng)、心胸外科（2）普外科（3）骨科（4）泌尿、燒傷整形外科（5）呼吸內(nèi)科（6）心血管內(nèi)科（7）消化內(nèi)分泌內(nèi)科（8）神經(jīng)內(nèi)科一病區(qū)（9）神經(jīng)內(nèi)科二病區(qū)（10）腎內(nèi)五官科（11）腫瘤放療科（12）腫瘤化療科（13）婦科（14）產(chǎn)科（15）重癥醫(yī)學(xué)科（16）手術(shù)室

4.您認(rèn)為與同行業(yè)其他醫(yī)院相比，本醫(yī)院的薪酬

（1）很高（2）比較高（3）差不多（4）偏低（5）很低

5.您對醫(yī)院目前的福利狀況

（1）非常滿意（2）比較滿意（3）一般（4）不滿意（5）非常不滿意 請簡要說明理由

6.與本醫(yī)院的相似資歷的在編護(hù)士相比，您對自己的薪酬水平：

（1）相當(dāng)滿意（2）比較滿意（3）一般（4）不滿意（5）非常不滿意

7.與其他醫(yī)院的相似資歷的護(hù)士相比，您對自己的薪酬水平：

（1）相當(dāng)滿意（2）比較滿意（3）一般（4）不滿意（5）非常不滿意

8.您能很明確的知道自己的月總收入是由什么部分組成的嗎？

（1）是，很清楚（2）部分項目不清楚（3）完全不清楚

9.您知道您身邊的同事的收入水平嗎？

（1）是的，非常清楚（2）比較清楚（3）不太清楚（4）完全不知道

10.您認(rèn)為保密薪酬好，還是透明好。

（1）保密（2）無所謂（3）透明

11.你覺得醫(yī)院部分護(hù)士的辭職原因：

（1）因為薪酬而直接導(dǎo)致（2）和薪酬有一定的關(guān)系（3）不明確（4）與薪酬關(guān)系不大（5）絕對與薪酬無關(guān)

12.您認(rèn)為醫(yī)院的薪酬結(jié)構(gòu)中最不合理的部分是

（1）基本工資（2）績效工資（3）漲幅工資（4）年資（5）福利（6）津貼（7）加班工資

13.您認(rèn)為目前的薪酬制度對員工的激勵：

（1）很好（2）較好（3）一般（4）較差（5）非常差

14.您認(rèn)為多長時間調(diào)整一次薪酬比較合理？

（1）3個月（2）半年（3）一年（4）兩年（5）兩年以上

15.如果要降低您的薪酬，您覺得多少比例是您可以忍受的極限：

（1）5%（2）10%（3）15%（4）20%（5）25%

16.在過去的工作中，您感覺自己的努力在薪酬方面有明顯的匯報嗎？

（1）有（2）沒有（3）有，但不明顯

17.您認(rèn)為決定工資最重要的因素是：（請按順序列出前五位）

（1）個人業(yè)績（2）個人能力（3）學(xué)歷（4）職稱（5）職位高低（6）資歷（7）專業(yè)（8）工作復(fù)雜程度（9）工作中承擔(dān)的責(zé)任和風(fēng)險

18.您認(rèn)為薪酬收入中浮動部分（漲幅工資）占總收入的比例該為：

（1）5%（2）10%（3）15%（4）20%（5）25%（6）30%（7）35%以上

19.您對醫(yī)院績效分配和獎懲制度滿意嗎？

（1）非常滿意（2）比較滿意（3）一般（4）不滿意（5）非常不滿意

20.您對醫(yī)院績效分配和獎懲制度滿意嗎？

（1）非常滿意（2）比較滿意（3）一般（4）不滿意（5）非常不滿意

21.如果醫(yī)院要制定一個新的薪酬制度，您對新的薪酬制度的建議：

第二篇：護(hù)理人員對醫(yī)院管理滿意度調(diào)查表

護(hù)理人員對醫(yī)院管理滿意度調(diào)查表

尊敬的臨床護(hù)理工作者：

您好。為了不斷改善護(hù)士的工作環(huán)境，提高護(hù)理工作的安全性和護(hù)士工作的積極性，體現(xiàn)護(hù)士的社會價值，特進(jìn)行此項滿意度調(diào)查，調(diào)查采用無記名方式，請您客觀真實的進(jìn)行評價，提出寶貴意見，以便改進(jìn)工作，更好地為病人服務(wù)。

非常滿意（5）滿意（4）不確定（3）不滿意（2）非常不滿意（1）

1、您認(rèn)為在現(xiàn)在的管理體制下能否體現(xiàn)出自己的價值

□ 5 □ 4 □ 3 □ 2 □ 1

2、您認(rèn)為在醫(yī)院的工作地位如何

□ 5 □ 4 □ 3 □ 2 □ 1

3、你對目前的工作環(huán)境和工作氛圍是否滿意

□ 5 □ 4 □ 3 □ 2 □ 1

4、您認(rèn)為目前的薪酬分配制度能否體現(xiàn)出了公平、公正的原則

□ 5 □ 4 □ 3 □ 2 □ 1

5、您對醫(yī)院的福利待遇、職稱晉升是否滿意

□ 5 □ 4 □ 3 □ 2 □ 1

6、您認(rèn)為您的工作業(yè)績在工作薪酬上是否得到了公正、公平的體現(xiàn) □ 5 □ 4 □ 3 □ 2 □ 1

7、您認(rèn)為醫(yī)院能否及時為臨床護(hù)理工作解決實際困難

□ 5 □ 4 □ 3 □ 2 □ 1

8、您覺得目前護(hù)理人員是否滿足科室工作需要

□ 5 □ 4 □ 3 □ 2 □ 1

9、您對科室間合作的配合程度評價

□ 5 □ 4 □ 3 □ 2 □ 1

10、您是否關(guān)心相關(guān)性指令性政策

□ 5 □ 4 □ 3 □ 2 □ 1

11、您對夜班費的滿意程度

□ 5 □ 4 □ 3 □ 2 □ 1

12、您對醫(yī)院績效考核的制度有何建議_______________________________________________________________________________________________

13、您對醫(yī)院其它方面有何建議______________________________________________________________________________________________________

14、您如果對上述問題不滿意，真誠的請您留下您的寶貴意見：

第三篇：永安物業(yè)薪酬滿意度的調(diào)查表1

永安物業(yè)薪酬滿意度的調(diào)查表 親愛的同事，您好！

為了改進(jìn)薪酬設(shè)計，提高薪酬管理水平。以達(dá)到員工內(nèi)在的心理期望，特邀請您參與我們的調(diào)查問卷，我們承諾對您的信息進(jìn)行保密。您寶貴的意見將作為我們改進(jìn)工作的依據(jù)，請您務(wù)必表達(dá)真實想法。非常感謝大家！

12人力班

請您在選項前“√”，除特殊注明，其余均為單項。

1.您所處的崗位崗位是

2.您的性別

A.男B.女

3.請問您的感情狀況是

A.單身B.戀愛中C.已婚D.離異E.其他

4.您的學(xué)歷是

A.初中及以下B.高中C.中專D.大專E.本科及以上

5.您覺得您所在企業(yè)的薪酬水平在同行業(yè)處于

□偏低□基本一致□中等□ 略高□偏高水平

6.您的月工資范圍在A.2000以下 B.2000——3000 C.3000——4000 D.4000——5000E.5000及以上

7.您對目前的收入滿意嗎

A.非常滿意B.較滿意C.一般D.不滿意E.非常不滿意

8.如果與你同事相比，您覺得收入差距程度合理嗎

A.合理B.較合理C.不完全合理D.不合理E.非常不合理

9.您認(rèn)為您的收入與您的勞動相符合嗎

A.完全相符B.較相符C.一般D.不相符E.十分不相符

10.請問您的收入在哪方面消費支出所占比例較高

A.生活必需品B.教育培訓(xùn)C.享受D.文化娛樂服務(wù)E.其他

12.您所在公司為員工提供哪些福利（多選）

A.法定五險 B.住房公積金 C.節(jié)假日加薪 /帶薪休假 D.教育培訓(xùn) E.其他（注明）

13.請問您對公司發(fā)放工資的時間滿意嗎

A.非常滿意B.較滿意C.一般D.不滿意E.非常不滿意

14.您對本次薪酬調(diào)查的建議

再次由衷感謝您的配合，祝生活愉快！

第四篇：滿意度調(diào)查表

滿意度調(diào)查表

尊敬的朋友：

您好！為了及時了解信息，以便我院能夠針對性地改進(jìn)工作，提高醫(yī)療服務(wù)水平，我們通過自愿形式進(jìn)行醫(yī)院患者滿意度調(diào)查，請您在下列問題內(nèi)選擇備選答案，為我們提供最真實的反饋信息，謝謝您的監(jiān)督與配合！

汕頭婦產(chǎn)醫(yī)院

1.您對我院的醫(yī)療服務(wù)滿意嗎？滿意□一般□不滿意□

2.您對醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)態(tài)度滿意嗎？滿意□一般□不滿意□

3.您對本次治療效果滿意嗎？滿意□一般□不滿意□

4.您覺得我院對于您的檢查、診斷及時嗎？ 及時□一般□不及時□

5.您認(rèn)為本院的醫(yī)療收費合理嗎？合理□一般□不合理□

6.您對醫(yī)院環(huán)境條件滿意嗎？滿意□一般□不滿意□

7.您在就診時感到流程方便嗎？方便□一般□不方便□

8.您是通過什么信息途徑知道我院的？請列出

9.您來我院需要多長時間？20分鐘內(nèi)□半個小時□一個小時□

10.醫(yī)務(wù)人員有無推銷、索要錢物等違規(guī)行為？有□無□

請寫出您對醫(yī)院其他方面的建議與意見：

為方便我院及時與您溝通，請留下您的聯(lián)系方式： 姓名：性別：年齡：

聯(lián)系電話：您所就診的科室

月

在您的就醫(yī)過程中，對我院所提供的醫(yī)療服務(wù)存有異議，請告訴我們的院長：86111111

第五篇：滿意度調(diào)查表

服務(wù)承諾：準(zhǔn)確、高效、優(yōu)質(zhì)

青年文明號爭創(chuàng)崗（物檢組）2008工作滿意度調(diào)查表

日期：部門：姓名：崗位：

首先感謝您對本崗位工作的監(jiān)督和支持，物檢組作為檢驗服務(wù)崗位，正在爭創(chuàng)區(qū)級后臺服務(wù)/管理類

“青年文明號”，請您對本崗位2008的工作作出客觀公正的評價！

一、您對物檢組檢驗員的服務(wù)態(tài)度感到滿意嗎？（）

A、很滿意B、滿意C、一般D、不滿意

二、您認(rèn)為物檢組在數(shù)據(jù)檢測及時性方面做得如何？（）

A、很及時B、及時C、不太及時D、很不及時

三、您是否信任本崗位的檢測數(shù)據(jù)？（）

A、很信任B、信任C、不太信任D、很不信任

四、您認(rèn)為物檢員的整體素質(zhì)如何？（）

A、很好B、好C、一般D、有很大提升空間

五、您認(rèn)為物檢員的工作技能、專業(yè)知識如何，是否能夠滿足您對檢測數(shù)據(jù)的要求？（）

A、能滿足B、基本滿足C、不太滿足D、不能滿足

六、本崗位推行“首問責(zé)任制”后，有否給您帶來方便？（）

A、方便很多B、方便C、有點方便D、未能感受到此制度帶來的方便

七、您認(rèn)為本崗位在人員管理、制度創(chuàng)新方面做得如何？（）

A、很好B、好C、一般D、管理松散、制度混亂

八、您認(rèn)為物檢員的溝通協(xié)調(diào)能力如何，能否正確理解您的要求進(jìn)而提供您所需要的服務(wù)？（）

A、能迅速理解并提供B、基本能理解并提供C、需要多次重復(fù)才能理解

D、基本不能理解，溝通很不順暢

九、請您對上述八項及其他您認(rèn)為有待提高的方面給出寶貴的意見和建議，以便為物檢組下一步工作指明方向，并為您提供更好的服務(wù)。