第一篇：菜園上半年小學(xué)扶貧幫困送溫暖活動(dòng)

新街鎮(zhèn)菜園小學(xué)扶貧幫困活動(dòng)記錄

一、活動(dòng)時(shí)間：2012年6月30日

二、活動(dòng)地點(diǎn)：菜園小學(xué)會(huì)議室。

三、參加人員：校領(lǐng)導(dǎo)成員及工會(huì)成員。

四、活動(dòng)內(nèi)容：因代課教師張麗萍，父母經(jīng)常患病，本人工資偏低，思想波動(dòng)較大，嚴(yán)重影響教育教學(xué)工作，學(xué)校特決定對(duì)張麗萍作如下關(guān)愛(ài)：

1、教師節(jié)學(xué)校給張麗萍發(fā)被套一條。

2、由于代課教師工資偏低，為了充分調(diào)動(dòng)起教書(shū)育人積極性，學(xué)校決定為其增加獎(jiǎng)勵(lì)工資100元。

以上各項(xiàng)由學(xué)校景銀來(lái)老師負(fù)責(zé)辦理。

新街鎮(zhèn)菜園小學(xué)

2012年6月30日

第二篇：扶貧幫困送溫暖活動(dòng)

陳場(chǎng)三小扶貧幫困活動(dòng)記錄

一、活動(dòng)時(shí)間：2013年9月30日

二、活動(dòng)地點(diǎn)：學(xué)校會(huì)議室。

三、參加人員：校領(lǐng)導(dǎo)成員及工會(huì)成員。

四、活動(dòng)內(nèi)容：因職工李修枝，丈夫早逝，本人工資偏低，思想波動(dòng)較大，嚴(yán)重影響工作，學(xué)校特決定對(duì)李修枝作如下關(guān)愛(ài)：

1、學(xué)校給發(fā)李修枝被套一條。

2、由于工資偏低，為了充分調(diào)動(dòng)起教書(shū)育人積極性，學(xué)校決定為其增加獎(jiǎng)勵(lì)工資100元。

以上各項(xiàng)由學(xué)校關(guān)章舉老師負(fù)責(zé)辦理。

陳場(chǎng)三小

2013年9月30日

第三篇：扶貧幫困送溫暖意見(jiàn)

教育局關(guān)于在教育系統(tǒng)集中開(kāi)展扶貧幫困送溫暖活動(dòng)的安排意見(jiàn)

根據(jù)縣委、政府《關(guān)于在全縣集中開(kāi)展扶貧幫困送溫暖

活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》精神，現(xiàn)就教育系統(tǒng)開(kāi)展此項(xiàng)活動(dòng)，提出

以下安排意見(jiàn)：

一、指導(dǎo)思想

以認(rèn)真貫徹黨的十七大精神為指導(dǎo)，本著“立足教育系

統(tǒng)，服務(wù)全社會(huì)”的工作原則，動(dòng)員各方力量，發(fā)揮行業(yè)優(yōu)

勢(shì)，集中為城鄉(xiāng)群眾和廣大教職工辦實(shí)事、解難事、做好事，解決人民群眾生產(chǎn)生活中最急、最盼、最難問(wèn)題，切實(shí)維護(hù)

和實(shí)現(xiàn)人民群眾的根本利益。直屬學(xué)校都要統(tǒng)一思想，提高

認(rèn)識(shí)，積極組織實(shí)施多形式的扶貧幫困活動(dòng)，真正把溫暖送

到群眾的心坎里，進(jìn)一步優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境，提升人民群眾的滿意度。

二、重點(diǎn)工作

這次扶貧幫困送溫暖活動(dòng)要重點(diǎn)做好以下工作：

1、由縣教育工會(huì)負(fù)責(zé)，基層單位工會(huì)配合，對(duì)城鄉(xiāng)教職的貧

困戶、特困戶進(jìn)行調(diào)查摸底，千方百計(jì)籌資，為他們送衣、送糧，以確保他們無(wú)憂過(guò)冬。各單位慰問(wèn)情況務(wù)于2月１日

前報(bào)局辦公室。

2、各鎮(zhèn)校要積極籌措資金，力所能及地為師生安排過(guò)冬取暖等問(wèn)題，努力改善職工工作、生活條件。

3、由局普教科牽頭，組織各鎮(zhèn)校對(duì)計(jì)劃生育照顧戶、城市低保困難戶，流動(dòng)人口貧困子女就學(xué)情況進(jìn)行登記造冊(cè)，力爭(zhēng)在春季開(kāi)學(xué)時(shí)，解決貧困生入學(xué)困難。

4、一中、二中、三中要完善現(xiàn)行的獎(jiǎng)學(xué)金制度，在明年春季開(kāi)學(xué)后建立優(yōu)秀貧困生助學(xué)金制度，以多形式資助優(yōu)秀貧困學(xué)生。

５、由局學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，基層單位配合自查，對(duì)中小學(xué)校內(nèi)安全工作進(jìn)行自查整改，在防電、防火、防盜和保障師生人身安全等方面加強(qiáng)管理措施，保證正常的教育教學(xué)秩序和行業(yè)、社會(huì)穩(wěn)定。

６、經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研、會(huì)議討論，局上成立扶貧包村領(lǐng)導(dǎo)小組，由副局長(zhǎng)哈那提同志任組長(zhǎng)，局機(jī)關(guān)干部阿爾親、波拉提同志為成員，與哈納蘇村領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，選準(zhǔn)切入點(diǎn)，抓好幫扶項(xiàng)目，努力在生產(chǎn)、生活方面為村村民辦實(shí)事、辦好事。

７、積極發(fā)揮轄區(qū)教育資源優(yōu)勢(shì)，利用農(nóng)村遠(yuǎn)程教育設(shè)備和資源，對(duì)農(nóng)民黨員教育和農(nóng)民實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)提供方便，為發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟(jì)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

三、幾點(diǎn)要求

1、各鎮(zhèn)校都要成立相應(yīng)的組織，要對(duì)這項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行專(zhuān)題部署，實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)的抓落實(shí)工作機(jī)制，以保證此項(xiàng)活動(dòng)深入開(kāi)展。

2、各鎮(zhèn)校要明確工作任務(wù)，真正做到面對(duì)面地解決群眾生產(chǎn)生活中的困難和問(wèn)題，督促分管學(xué)校合理安排，集中實(shí)施，保證把扶貧幫困的各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。

3、扶貧幫困送溫暖是我縣實(shí)施的一項(xiàng)民心工程，各單位開(kāi)展活動(dòng)要有針對(duì)性和實(shí)效性，不得擺架子、做樣子，要保證把每一件事落到實(shí)處，局領(lǐng)導(dǎo)班子將對(duì)活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行不定期督促檢查。

4、各單位務(wù)于1月2０日前上報(bào)工作計(jì)劃，進(jìn)展情況實(shí)行周報(bào)制度，活動(dòng)結(jié)束后要及時(shí)報(bào)送工作總結(jié)。

托里縣教育局

2012年3月13日

第四篇：扶貧幫困送溫暖意見(jiàn)

教育局關(guān)于在教育系統(tǒng)集中開(kāi)展扶貧幫困送溫暖活動(dòng)的安排意見(jiàn)

根據(jù)縣委、政府《關(guān)于在全縣集中開(kāi)展扶貧幫困送溫暖活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》精神，現(xiàn)就教育系統(tǒng)開(kāi)展此項(xiàng)活動(dòng)，提出以下安排意見(jiàn)：

一、指導(dǎo)思想

以認(rèn)真貫徹黨的十七大精神為指導(dǎo)，本著“立足教育系統(tǒng)，服務(wù)全社會(huì)”的工作原則，動(dòng)員各方力量，發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢(shì)，集中為城鄉(xiāng)群眾和廣大教職工辦實(shí)事、解難事、做好事，解決人民群眾生產(chǎn)生活中最急、最盼、最難問(wèn)題，切實(shí)維護(hù)和實(shí)現(xiàn)人民群眾的根本利益。直屬學(xué)校都要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，積極組織實(shí)施多形式的扶貧幫困活動(dòng)，真正把溫暖送到群眾的心坎里，進(jìn)一步優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境，提升人民群眾的滿意度。

二、重點(diǎn)工作

這次扶貧幫困送溫暖活動(dòng)要重點(diǎn)做好以下工作：

1、由縣教育工會(huì)負(fù)責(zé)，基層單位工會(huì)配合，對(duì)城鄉(xiāng)教職的貧

困戶、特困戶進(jìn)行調(diào)查摸底，千方百計(jì)籌資，為他們送衣、送糧，以確保他們無(wú)憂過(guò)冬。各單位慰問(wèn)情況務(wù)于2月１日前報(bào)局辦公室。

2、各鎮(zhèn)校要積極籌措資金，力所能及地為師生安排過(guò)冬取暖等問(wèn)題，努力改善職工工作、生活條件。

3、由局普教科牽頭，組織各鎮(zhèn)校對(duì)計(jì)劃生育照顧戶、城市低保困難戶，流動(dòng)人口貧困子女就學(xué)情況進(jìn)行登記造冊(cè)，力爭(zhēng)在春季開(kāi)學(xué)時(shí)，解決貧困生入學(xué)困難。

4、一中、二中、三中要完善現(xiàn)行的獎(jiǎng)學(xué)金制度，在明年春季開(kāi)學(xué)后建立優(yōu)秀貧困生助學(xué)金制度，以多形式資助優(yōu)秀貧困學(xué)生。

５、由局學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，基層單位配合自查，對(duì)中小學(xué)校內(nèi)安全工作進(jìn)行自查整改，在防電、防火、防盜和保障師生人身安全等方面加強(qiáng)管理措施，保證正常的教育教學(xué)秩序和行業(yè)、社會(huì)穩(wěn)定。

６、經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研、會(huì)議討論，局上成立扶貧包村領(lǐng)導(dǎo)小組，由副局長(zhǎng)哈那提同志任組長(zhǎng)，局機(jī)關(guān)干部阿爾親、波拉提同志為成員，與哈納蘇村領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，選準(zhǔn)切入點(diǎn)，抓好幫扶項(xiàng)目，努力在生產(chǎn)、生活方面為村村民辦實(shí)事、辦好事。

７、積極發(fā)揮轄區(qū)教育資源優(yōu)勢(shì)，利用農(nóng)村遠(yuǎn)程教育設(shè)備和資源，對(duì)農(nóng)民黨員教育和農(nóng)民實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)提供方便，為發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟(jì)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

三、幾點(diǎn)要求

1、各鎮(zhèn)校都要成立相應(yīng)的組織，要對(duì)這項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行專(zhuān)題部署，實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)的抓落實(shí)工作機(jī)制，以保證此項(xiàng)活動(dòng)深入開(kāi)展。

2、各鎮(zhèn)校要明確工作任務(wù)，真正做到面對(duì)面地解決群眾生產(chǎn)生活中的困難和問(wèn)題，督促分管學(xué)校合理安排，集中實(shí)施，保證把扶貧幫困的各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。

3、扶貧幫困送溫暖是我縣實(shí)施的一項(xiàng)民心工程，各單位開(kāi)展活動(dòng)要有針對(duì)性和實(shí)效性，不得擺架子、做樣子，要保證把每一件事落到實(shí)處，局領(lǐng)導(dǎo)班子將對(duì)活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行不定期督促檢查。

4、各單位務(wù)于1月2０日前上報(bào)工作計(jì)劃，進(jìn)展情況實(shí)行周報(bào)制度，活動(dòng)結(jié)束后要及時(shí)報(bào)送工作總結(jié)。

托里縣教育局 2012年3月13日

第五篇：公司2014年春節(jié)扶貧幫困送溫暖活動(dòng)總結(jié)

**公司扶貧幫困送溫暖活動(dòng)總結(jié)

按照***公司《關(guān)于**年春節(jié)期間開(kāi)展扶貧幫困送溫暖活動(dòng)的通知》文件精神，**分公司自2014年**月**日起，認(rèn)真開(kāi)展扶貧幫困送溫暖活動(dòng)。具體開(kāi)展情況如下：

一、建立困難員工檔案

分公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，安排工會(huì)及相關(guān)單位按通知精神，對(duì)因子女入學(xué)、本人或直系親屬患重大疾病造成家庭經(jīng)濟(jì)困難的員工及離退休職工，因遭受意外災(zāi)害造成家庭經(jīng)濟(jì)困難的員工及離退休職工，生活上有困難的員工遺屬，或存在其它特殊困難的員工及離退休職工進(jìn)行詳細(xì)的調(diào)查摸底，在對(duì)特困員工的調(diào)查中著重對(duì)家庭人均生活水平低于武漢城鎮(zhèn)居民最低社會(huì)保障標(biāo)準(zhǔn)的困難家庭；因患病、交通事故、自然災(zāi)害造成巨大經(jīng)濟(jì)損失的困難家庭；長(zhǎng)期患病，醫(yī)藥費(fèi)支出較大的困難家庭；因子女求學(xué)，造成收不抵支的困難家庭進(jìn)行詳細(xì)了解。

在認(rèn)真調(diào)查核實(shí)的基礎(chǔ)上，**部門(mén)建立了較為詳實(shí)的電子版困難員工檔案。

二、制定具體幫扶計(jì)劃

根據(jù)困難員工檔案，公司領(lǐng)導(dǎo)召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì)議，專(zhuān)題研究了對(duì)困難員工的幫扶工作實(shí)施計(jì)劃及幫扶標(biāo)準(zhǔn)，并根據(jù)困難情況逐個(gè)制定了困難補(bǔ)助金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)過(guò)會(huì)議審定了公司困難員工及家庭幫扶名單。其中按分配比例要求上報(bào)省公司特困員工**人、一般困難員工***人。

為將企業(yè)的關(guān)懷傳遞到分公司困難員工手中，將溫暖送到他們心中，分公司還制定了具體的幫扶安排，***萬(wàn)元扶貧幫困專(zhuān)項(xiàng)資金能及時(shí)送到苦難員工手中，讓他們都能夠渡過(guò)一個(gè)歡樂(lè)祥的春節(jié)。

三、幫扶工作落實(shí)到位

為了把扶貧幫困送溫暖工作做好做實(shí)，分公司領(lǐng)導(dǎo)班子分頭出發(fā)，專(zhuān)門(mén)走訪了七名特困員工，將困難補(bǔ)助送到特困員工手中，向困難員工表達(dá)了公司對(duì)他們的關(guān)心，鼓勵(lì)他們保持對(duì)生活的信心。還組織片區(qū)經(jīng)理帶隊(duì)，對(duì)一般困難員工進(jìn)行慰問(wèn)。

在慰問(wèn)過(guò)程中，公司領(lǐng)導(dǎo)班子還慰問(wèn)了困難員工所在的站點(diǎn)，送上慰問(wèn)物資和祝福，與員工親切交談，詳細(xì)詢(xún)問(wèn)站內(nèi)員工生活安排和節(jié)日期間的安全工作部署等情況，讓一線員工切實(shí)感受到了公司關(guān)心基層的務(wù)實(shí)作風(fēng)及節(jié)日的濃濃暖意。

四、組織節(jié)前員工慰問(wèn)

為讓全體員工感受到公司的關(guān)懷，使基層員工過(guò)一個(gè)祥和、溫暖的春節(jié)，按照上級(jí)公司“送溫暖”活動(dòng)精神，分公司合理使用**萬(wàn)元“送溫暖”資金，一方面以**為單位，給一線員工送上以***的春節(jié)慰問(wèn)物資。另一方面積極配合，組織好***慰問(wèn)活動(dòng)。

1月24日，**領(lǐng)導(dǎo)來(lái)到**站，看望慰問(wèn)了一線員工。除夕，**領(lǐng)導(dǎo)再次到公司**站慰問(wèn)一線員工，給除夕值班員工拜年，將慰問(wèn)物資發(fā)到員工手中，并送上了殷切的祝福。

通過(guò)送溫暖活動(dòng)，公司全體員工又一次感受到了組織的關(guān)愛(ài)，渡過(guò)了祥和歡樂(lè)的節(jié)日，公司春節(jié)期間經(jīng)營(yíng)管理穩(wěn)定和諧、安全有序。同時(shí)通過(guò)送溫暖活動(dòng)，企業(yè)的凝聚力和向心力也得到了進(jìn)一步的加強(qiáng)，為今后的穩(wěn)定健康持續(xù)發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。